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高層次人才招聘啟事
人才是指具有一定的專業(yè)知識(shí)或?qū)iT技能,并進(jìn)行創(chuàng)造性勞動(dòng),并對(duì)社會(huì)作出貢獻(xiàn)的人,是人力資源中能力和素質(zhì)較高的勞動(dòng)者。
高層次人才招聘啟事范文一:
南陽(yáng)理工學(xué)院坐落在南陽(yáng)美麗的白河之濱,是一所經(jīng)教育部批準(zhǔn)的全日制普通本科院校,是河南省2000年以來升本高校中第一所也是唯一一所教育部“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”試點(diǎn)學(xué)校,2014年成為河南省第二批整體轉(zhuǎn)型發(fā)展試點(diǎn)學(xué)校;2015年被授予“全國(guó)文明單位”稱號(hào);2016年成為河南省示范性應(yīng)用技術(shù)類型本科院校,被遴選上報(bào)為100所國(guó)家應(yīng)用型本科產(chǎn)教融合工程項(xiàng)目學(xué)校之一。學(xué)校占地1760畝,現(xiàn)有17個(gè)學(xué)院,2個(gè)教學(xué)部,多個(gè)研究和技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu),覆蓋理、工、管、文、經(jīng)、教育、法、醫(yī)、藝術(shù)等九大學(xué)科,設(shè)有“河南省院士工作站”、“河南省博士后研發(fā)基地”。在校普通本?粕土魧W(xué)生2萬(wàn)余人。學(xué),F(xiàn)有教職工1500余人,其中具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的560余人,博士、碩士學(xué)位教師900余人。為推動(dòng)學(xué)校事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,需大批優(yōu)秀人才加盟,特面向海內(nèi)外招聘教師。
一、招聘對(duì)象及基本要求
(一)兩院院士、教育部“長(zhǎng)江學(xué)者”特聘教授、國(guó)家杰出青年基金獲得者、“新世紀(jì)百千萬(wàn)人才工程”國(guó)家級(jí)人選、省級(jí)特聘教授,省級(jí)以上學(xué)術(shù)帶頭人,博士生導(dǎo)師,具有博士學(xué)位的教授、博士后、博士研究生。
(二)教授(教授級(jí)高級(jí)工程師)年齡在50歲以下,博士后、博士研究生年齡在40歲以下,有行業(yè)、企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者,博士可放寬至45歲。
(三)基本要求:政治立場(chǎng)堅(jiān)定,身心健康,能勝任教學(xué)、科研工作。本科、碩士、博士階段所學(xué)專業(yè)與所招聘專業(yè)一致或相近。
二、招聘專業(yè)、人數(shù)。見《南陽(yáng)理工學(xué)院2017度招聘高層次人才計(jì)劃一覽表》。
三、相關(guān)待遇
(一)兩院院士、教育部“長(zhǎng)江學(xué)者”特聘教授、國(guó)家杰出青年基金獲得者、“新世紀(jì)百千萬(wàn)人才工程”國(guó)家級(jí)人選、省級(jí)特聘教授、省級(jí)以上學(xué)術(shù)帶頭人、博士生導(dǎo)師或海外留學(xué)回國(guó)的優(yōu)秀教授、博士,學(xué)校將提供優(yōu)厚待遇及科研支持,可采取不同形式的工作方式,實(shí)行一人一策,具體面議。同時(shí),可按《南陽(yáng)市高層次人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才及團(tuán)隊(duì)引進(jìn)培養(yǎng)辦法》政策,享受相關(guān)工作、生活待遇(安家費(fèi)40萬(wàn)元-100萬(wàn)元的)。
(二)博士研究生
1、待遇。
(1)符合下列條件之一的為優(yōu)秀博士:①國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目的主持人或第二名(僅限理工科,且主持人為導(dǎo)師);②文科博士應(yīng)在本學(xué)科一級(jí)權(quán)威期刊獨(dú)立發(fā)表論文1篇以上(含被《新華文摘》全文轉(zhuǎn)載、《中國(guó)社會(huì)科學(xué)文摘》全文轉(zhuǎn)摘、《高等學(xué)校文科學(xué)術(shù)文摘》全文轉(zhuǎn)摘的學(xué)術(shù)論文)及CSSCI來源期刊(不含擴(kuò)展版)2篇(獨(dú)著),或CSSCI來源期刊(不含擴(kuò)展版)4篇(獨(dú)著);理工科博士應(yīng)在本學(xué)科SCI一區(qū)發(fā)表論文1篇(限第一作者),或在二區(qū)發(fā)表論文3篇(限第一作者),或發(fā)表EI期刊論文5篇(限第一作者);③獨(dú)立出版學(xué)術(shù)專著、譯著者;④國(guó)家級(jí)科技成果獎(jiǎng)的主要完成者(限前8名)或省部級(jí)科技成果二等獎(jiǎng)以上的主要完成者(限前2名);⑤有科技成果轉(zhuǎn)化并取得明顯經(jīng)濟(jì)效益或具備潛在經(jīng)濟(jì)效益,經(jīng)校學(xué)術(shù)委員會(huì)認(rèn)定者。
(2)緊缺專業(yè)見招聘計(jì)劃一覽表中帶★標(biāo)識(shí)的專業(yè)。
2、博士后安家費(fèi)在同類博士研究生基礎(chǔ)上再提高3萬(wàn)元。
3、博士研究生到校工作后,五年內(nèi)按副教授職稱享受相應(yīng)的績(jī)效工資,五年后按實(shí)際職稱享受績(jī)效工資。同時(shí),按照工作業(yè)績(jī),可享受學(xué)校文件規(guī)定的相應(yīng)教學(xué)、科研獎(jiǎng)勵(lì)。
4、博士研究生工作期間,按照《南陽(yáng)理工學(xué)院教授和博士津貼考核及發(fā)放辦法》,享受博士津貼2500元/月。
5、夫妻雙方同為博士,分別提供安家費(fèi)、科研啟動(dòng)費(fèi)以及購(gòu)房補(bǔ)貼。
6、博士研究生到校后,與學(xué)校簽訂引進(jìn)協(xié)議,服務(wù)期為8年。
7、博士配偶為全日制碩士研究生,且符合當(dāng)年公開招聘條件的,可報(bào)名并參加統(tǒng)一考核,考核通過后,可以辦理調(diào)入手續(xù);不符合隨調(diào)條件又要求解決配偶工作的,學(xué)校根據(jù)工作需要安排適當(dāng)工作崗位并簽訂勞動(dòng)合同,享受人事代理人員同等待遇,博士服務(wù)期延長(zhǎng)至16年。
8、幫助解決子女小學(xué)和初中入學(xué)事宜。
9、符合條件人員來?疾炜蓤(bào)銷一次往返路費(fèi)(限硬臥)及住宿費(fèi)用。
四、發(fā)放與考核辦法
(一)安家費(fèi)、購(gòu)房補(bǔ)貼發(fā)放辦法:
1、安家費(fèi)來校第一年發(fā)放50%,剩余款項(xiàng)服務(wù)期內(nèi)每年平均發(fā)放。
2、購(gòu)房補(bǔ)貼分三次發(fā)放,來校第一年發(fā)放40%,其余兩次依據(jù)考核情況發(fā)放。
(二)考核:
4年進(jìn)行中期考核,完成相關(guān)科研考核任務(wù)之一的',發(fā)放第二次購(gòu)房補(bǔ)貼的20%,沒有完成任務(wù)的,暫不發(fā)放;8年期滿考核,完成其中兩項(xiàng)任務(wù)的,發(fā)放購(gòu)房補(bǔ)貼的20%,完成全部科研考核任務(wù)的,發(fā)放購(gòu)房補(bǔ)貼的40%,沒有完成考核任務(wù)的不再發(fā)放剩余購(gòu)房補(bǔ)貼。
1、優(yōu)秀博士
(1)作為主持人以南陽(yáng)理工學(xué)院為第一單位獲批國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目1項(xiàng);
(2)文科博士應(yīng)獨(dú)立發(fā)表論文被CSSCI收錄(不含擴(kuò)展版)8篇以上,其中一級(jí)權(quán)威核心期刊3篇以上;理工科博士在本學(xué)科SCI、EI(獨(dú)立或排名第一)發(fā)表論文8篇以上,其中SCI一區(qū)3篇以上。
(3)獲得省級(jí)以上學(xué)術(shù)榮譽(yù)稱號(hào)或省級(jí)以上成果獎(jiǎng)獲得者(獨(dú)立或排名第一)。
2、緊缺專業(yè)博士
緊缺專業(yè)博士到校后,要在學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、教學(xué)團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)等方面發(fā)揮積極作用,并有一定的成效。
(1)作為主持人以南陽(yáng)理工學(xué)院為第一單位獲批省級(jí)以上科研項(xiàng)目1項(xiàng)或完成到賬經(jīng)費(fèi)在20萬(wàn)元以上應(yīng)用型科研項(xiàng)目1項(xiàng);
(2)文科博士應(yīng)獨(dú)立發(fā)表論文被CSSCI收錄(不含擴(kuò)展版)4篇以上,理工科博士在本學(xué)科SCI或EI(獨(dú)立或排名第一)發(fā)表論文6篇以上,其中SCI二區(qū)1篇以上。
(3)完成地廳級(jí)以上成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)以上1項(xiàng)(獨(dú)立或排名第一)。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人及郵箱:見《南陽(yáng)理工學(xué)院2017度招聘高層次人才計(jì)劃一覽表》。
上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)(Shanghai International Studies University,SISU,以下簡(jiǎn)稱“上外”)創(chuàng)建于1949年12月,是中國(guó)教育部直屬并與上海市共建、進(jìn)入國(guó)家“211工程”建設(shè)的全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)。上外是全球首批與聯(lián)合國(guó)總部及各分支機(jī)構(gòu)、歐盟委員會(huì)、歐洲議會(huì)簽署合作框架協(xié)議的中國(guó)高校,在中國(guó)教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心組織開展的學(xué)科評(píng)估和QS世界大學(xué)排名等國(guó)內(nèi)外高等教育排名中位居前列。
外國(guó)語(yǔ)言文學(xué)學(xué)科世界領(lǐng)先。上外是國(guó)際高校翻譯學(xué)院聯(lián)合會(huì)(CIUTI)亞太工作組所在地,擁有全亞洲首屈一指的高級(jí)翻譯學(xué)院(GIIT),獲國(guó)際會(huì)議口譯員協(xié)會(huì)(AIIC)全球最高評(píng)級(jí),是目前中國(guó)唯一位列世界15強(qiáng)的專業(yè)會(huì)議口譯辦學(xué)機(jī)構(gòu),英漢語(yǔ)對(duì)全球排名第一。上外培養(yǎng)了中華人民共和國(guó)第一批外國(guó)語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)博士,現(xiàn)有授課語(yǔ)種29個(gè),涵蓋世界主要現(xiàn)代語(yǔ)言,并開設(shè)多門古典語(yǔ)言課程。學(xué)校正積極籌建開設(shè)新的戰(zhàn)略語(yǔ)言課程和語(yǔ)言專業(yè),加強(qiáng)非通用語(yǔ)種人才儲(chǔ)備。上外中國(guó)外語(yǔ)戰(zhàn)略研究中心是中國(guó)國(guó)家語(yǔ)言文字工作委員會(huì)首批科研基地和智庫(kù)單位。上外目前編輯出版12種學(xué)術(shù)期刊,有7種入選CSSCI來源期刊和收錄集刊。其中,《外國(guó)語(yǔ)》獲中國(guó)國(guó)家社科基金第一批重點(diǎn)資助,并被美國(guó)現(xiàn)代語(yǔ)言學(xué)會(huì)(MLA)收錄,是“全國(guó)三十佳社科學(xué)報(bào)”中僅有的外語(yǔ)類期刊。上外所屬上海外語(yǔ)教育出版社是中國(guó)權(quán)威外語(yǔ)出版機(jī)構(gòu)之一。
區(qū)域國(guó)別研究特色顯著。上外以語(yǔ)言文學(xué)類學(xué)科見長(zhǎng),現(xiàn)有文學(xué)、教育學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)等五大學(xué)科門類,擁有兩個(gè)一級(jí)學(xué)科(外國(guó)語(yǔ)言文學(xué)、政治學(xué))博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)和博士后科研流動(dòng)站。上外在中東研究、歐盟研究、俄羅斯研究、英國(guó)研究、亞非研究、拉美研究等領(lǐng)域擁有多個(gè)國(guó)家級(jí)和省部級(jí)重點(diǎn)人文社會(huì)科學(xué)研究基地。2016年,上外中東研究所、中國(guó)國(guó)際輿情研究中心、中國(guó)外語(yǔ)戰(zhàn)略研究中心成為“CTTI來源智庫(kù)”首批入選單位。上外正籌建“上海全球治理與區(qū)域國(guó)別研究院”,以區(qū)域國(guó)別治理、全球知識(shí)話語(yǔ)體系、語(yǔ)言政策規(guī)劃、國(guó)際輿情研究為核心,打造一流學(xué)科創(chuàng)新平臺(tái),為全球治理和國(guó)家發(fā)展提供智力支持。
對(duì)外開放辦學(xué)構(gòu)建全球網(wǎng)絡(luò)。上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)目前與全球56個(gè)國(guó)家和地區(qū)的360多所大學(xué)、文化教育機(jī)構(gòu)和國(guó)際組織建立了合作關(guān)系。上外本科生出國(guó)(境)訪學(xué)比例達(dá)43%;上外與德國(guó)、法國(guó)、西班牙等國(guó)家高校合作培養(yǎng)研究生。每年有約4000名來自世界超過100個(gè)國(guó)家的留學(xué)生來上外就讀,規(guī)模位居全國(guó)前列。上外與美國(guó)、加拿大、黎巴嫩、摩洛哥、烏茲別克斯坦等國(guó)家的學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)共同舉辦國(guó)際學(xué)術(shù)研討會(huì)議。上外實(shí)施“外專引智”計(jì)劃,積極打造國(guó)際化師資隊(duì)伍,促進(jìn)國(guó)際科研合作,有80%的師資具有國(guó)(境)外學(xué)習(xí)經(jīng)歷;在校外國(guó)專家數(shù)是全校專任教師人數(shù)的1/4。上外已在意大利、日本、秘魯、匈牙利、西班牙、摩洛哥、烏茲別克斯坦、加拿大、美國(guó)9個(gè)國(guó)家與當(dāng)?shù)馗咝:献鏖_設(shè)孔子學(xué)院,并在墨西哥開設(shè)教育中心,致力推廣中國(guó)文化,溝通世界文明。
上外秉承“格高志遠(yuǎn)·學(xué)貫中外”的校訓(xùn)精神和“詮釋世界·成就未來”的辦學(xué)理念,拓展學(xué)科內(nèi)涵,彰顯路徑特色。在“多語(yǔ)種+”辦學(xué)戰(zhàn)略指導(dǎo)下,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,培養(yǎng)會(huì)語(yǔ)言、通國(guó)家、精領(lǐng)域的卓越國(guó)際化人才;以“服務(wù)國(guó)家發(fā)展、服務(wù)人的全面成長(zhǎng)、服務(wù)社會(huì)進(jìn)步、服務(wù)中外人文交流”為辦學(xué)使命,致力于建成國(guó)別區(qū)域全球知識(shí)領(lǐng)域特色鮮明的世界一流外國(guó)語(yǔ)大學(xué)。
為繼續(xù)建設(shè)和充實(shí)我校高層次人才隊(duì)伍,優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),拓寬人才來源渠道,現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘各類人才。
一、非通用語(yǔ)種戰(zhàn)略語(yǔ)言領(lǐng)域研究教學(xué)人才
(一)戰(zhàn)略語(yǔ)言主要包括“一帶一路”沿線國(guó)家等所涉語(yǔ)言和上外重點(diǎn)扶持的區(qū)域研究所涉語(yǔ)言,具體包括但不限于匈牙利語(yǔ)、波蘭語(yǔ)、捷克語(yǔ)、哈薩克語(yǔ)、烏茲別克語(yǔ)、斯瓦西里語(yǔ)、普什圖語(yǔ)、庫(kù)爾德語(yǔ)、烏爾都語(yǔ)、丹麥語(yǔ)、挪威語(yǔ)、拉丁語(yǔ)、馬來語(yǔ)、柬埔寨語(yǔ)、緬甸語(yǔ)、豪薩語(yǔ)、阿姆哈拉語(yǔ)、老撾語(yǔ)等。
(二)戰(zhàn)略語(yǔ)言人才崗位
1. 拔尖學(xué)者:55周歲以下,原則上應(yīng)具有正高級(jí)職稱,國(guó)內(nèi)外知名專家學(xué)者,至少掌握一種戰(zhàn)略語(yǔ)言,具有區(qū)域國(guó)別研究經(jīng)驗(yàn),具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行學(xué)科籌建、國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)等經(jīng)驗(yàn)或能力,國(guó)家級(jí)或省部級(jí)基金項(xiàng)目主持人。
2. 杰出學(xué)者:45周歲以下,原則上應(yīng)具有副高級(jí)及以上職稱,至少掌握一種戰(zhàn)略語(yǔ)言,具有區(qū)域國(guó)別研究經(jīng)驗(yàn),國(guó)家級(jí)或省部級(jí)基金項(xiàng)目參與人。
3. 優(yōu)秀學(xué)者:具有碩士及以上學(xué)位,40周歲以下,原則上應(yīng)具有中級(jí)及以上職稱,至少掌握一種戰(zhàn)略語(yǔ)言,具備區(qū)域國(guó)別研究潛力,并能使用該語(yǔ)種授課,教學(xué)或科研成果較為突出。
4. 青年學(xué)者:30周歲以下,相關(guān)戰(zhàn)略語(yǔ)言專業(yè)畢業(yè)、新進(jìn)青年教師,具備開設(shè)相關(guān)語(yǔ)種或戰(zhàn)略語(yǔ)言國(guó)文化、國(guó)情概況的相關(guān)選修課的能力。
二、“一流學(xué)科、高峰學(xué)科”高層次人才
(一)外國(guó)語(yǔ)言文學(xué)學(xué)科高層次人才。上外外國(guó)語(yǔ)言文學(xué)學(xué)科是上海市Ⅰ類高峰學(xué)科建設(shè)計(jì)劃重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科,英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)、俄語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)、阿拉伯語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)等是國(guó)家級(jí)重點(diǎn)學(xué)科。上外現(xiàn)有10個(gè)國(guó)家級(jí)特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)。上外目前授課語(yǔ)種包括英語(yǔ)、俄語(yǔ)、法語(yǔ)、德語(yǔ)、西班牙語(yǔ)、阿拉伯語(yǔ)、日語(yǔ)、希臘語(yǔ)、意大利語(yǔ)、葡萄牙語(yǔ)、朝鮮語(yǔ)、波斯語(yǔ)、泰語(yǔ)、越南語(yǔ)、印度尼西亞語(yǔ)、瑞典語(yǔ)、荷蘭語(yǔ)、希伯來語(yǔ)、烏克蘭語(yǔ)、土耳其語(yǔ)、印地語(yǔ)、匈牙利語(yǔ)、烏爾都語(yǔ)、烏茲別克語(yǔ)、馬來語(yǔ)、斯瓦希里語(yǔ)、爪哇語(yǔ)、普什圖語(yǔ)、漢語(yǔ)等。
(二)高峰學(xué)科建設(shè)人才專崗
1. 杰出學(xué)者:具有博士學(xué)位,55周歲以下,應(yīng)具有正高級(jí)職稱。學(xué)術(shù)造詣高深,學(xué)術(shù)成果豐碩,在國(guó)內(nèi)外具有較高的學(xué)術(shù)影響力。
2. 卓越學(xué)者:具有博士學(xué)位,55周歲以下,應(yīng)具有副高級(jí)及以上職稱。學(xué)術(shù)水平處于國(guó)內(nèi)領(lǐng)先地位,具有一定的國(guó)際學(xué)術(shù)影響力。
3. 青年學(xué)者:具有博士學(xué)位,45周歲以下,國(guó)內(nèi)應(yīng)聘人員須在國(guó)內(nèi)一流大學(xué)或科研機(jī)構(gòu)擔(dān)任副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。學(xué)術(shù)水平較高,在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)有所創(chuàng)新并取得了一定水平的成果。
4. 特聘教授:需在國(guó)內(nèi)一流大學(xué)或科研機(jī)構(gòu)擔(dān)任正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),或在國(guó)際知名大學(xué)或國(guó)外大學(xué)一流學(xué)科擔(dān)任終身副教授及以上教職。在學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)占據(jù)研究前沿,并已取得顯著成就,受到國(guó)內(nèi)外同行專家的認(rèn)可。
5. 講座教授:需在國(guó)內(nèi)一流大學(xué)(科研機(jī)構(gòu))擔(dān)任正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),為博士生導(dǎo)師,或在國(guó)際知名大學(xué)或國(guó)外大學(xué)一流學(xué)科擔(dān)任終身副教授及以上教職。學(xué)術(shù)水平高,在學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)占據(jù)研究前沿,并已取得顯著成就,受到國(guó)內(nèi)外同行專家的認(rèn)可。
6. 創(chuàng)新團(tuán)隊(duì):核心成員年齡原則上不得超過55周歲,團(tuán)隊(duì)平均年齡不超過45周歲。團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)包括1名負(fù)責(zé)人和3-4名核心成員。其中,團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人和主要核心成員引進(jìn)前應(yīng)在國(guó)內(nèi)外知名高校、科研院所擔(dān)任相當(dāng)于教授的職務(wù)。
三、全球治理與區(qū)域國(guó)別研究戰(zhàn)略學(xué)科教學(xué)研究人才
(一)跨學(xué)科人才。上外正籌建“上海全球治理與區(qū)域國(guó)別研究院”,擬招聘與區(qū)域國(guó)別研究、全球知識(shí)話語(yǔ)研究、國(guó)際輿情及全球傳播研究、外語(yǔ)戰(zhàn)略研究、跨文化研究、國(guó)際教育與比較教育、國(guó)際金融、國(guó)際法、比較政治等跨領(lǐng)域、跨學(xué)科、跨語(yǔ)言研究人才。
(二)戰(zhàn)略學(xué)科人才崗位
崗位設(shè)置同“高峰學(xué)科建設(shè)人才專崗”。
四、薪酬待遇
1. 工資薪酬:實(shí)行年薪制或協(xié)議工資,根據(jù)學(xué)科專業(yè)及承擔(dān)工作任務(wù)的不同,為不同類型的高層次人才提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。配套科學(xué)合理的晉升激勵(lì)機(jī)制。
2. 生活保障:優(yōu)先提供公租房、住房補(bǔ)貼,并為不同類型的高層次人才提供相應(yīng)的安家補(bǔ)助。根據(jù)上海市人才政策積極為其辦理上海戶口申報(bào)工作。
詳情面談。
五、報(bào)名方式
1. 請(qǐng)有意應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷、相關(guān)資歷證明等以郵件附件形式發(fā)送至gcc@shisu.edu.cn,郵件名稱請(qǐng)務(wù)必以“姓名+現(xiàn)工作單位+專業(yè)+職稱+高層次引進(jìn)”標(biāo)注。
2. 《高層次人才——上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)高層次引進(jìn)人才登記表》請(qǐng)至http://www.shisu.edu.cn下載。
3. 聯(lián)系方式:
聯(lián)系電話:+86(21)-55039515 陳老師 李老師 楊老師
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