勞動爭議舉證通知書

　　勞動爭議舉證通知書

　　一、發(fā)生勞動爭議，當事人對自己提出的主張，有責任提供證據(jù)。如：

　　1、證明勞動關(guān)系發(fā)生、變更、消滅等事實的證據(jù)；

　　2、證明當事人仲裁主體資格的證據(jù)；

　　3、確定爭議標的數(shù)額的證據(jù)；

　　4、證明案件是否已由其他仲裁委員會受理或?qū)徖磉^的證據(jù)；

　　5、其他與案件爭議事項有關(guān)的證據(jù)。

　　用人單位應(yīng)當在規(guī)定期限內(nèi)提供其掌握管理的與爭議事項有關(guān)的證據(jù)，以及仲裁庭要求用人單位提供的證據(jù)，逾期不提供的，應(yīng)當承擔不利后果。

　　二、當事人應(yīng)當在第一次開庭三日前完成舉證。確需延長舉證時限的，須經(jīng)仲裁庭批準并在規(guī)定的時限內(nèi)舉證。

　　三、證據(jù)分為書證、物證、證人證言、視聽資料、當事人陳述、鑒定結(jié)論、勘驗筆錄。

　　1、當事人應(yīng)當對其提交的證據(jù)材料逐一分類編號并制作證據(jù)清單，對證據(jù)材料的來源、證明對象和內(nèi)容做簡要說明，簽名蓋章，并按仲裁庭和對方當事人人數(shù)提交副本。

　　2、證據(jù)應(yīng)當在仲裁庭審理時出示，由當事人質(zhì)證，未經(jīng)質(zhì)證的`證據(jù)，不能作為認定事實的依據(jù)。

　　3、當事人提供的證據(jù)系在中華人民共和國領(lǐng)域外形成的，該證據(jù)要經(jīng)所在國公證機關(guān)予以證明，并經(jīng)中華人民共和國駐該國使領(lǐng)館予以認證，或者履行中華人民共和國與該所在國訂立的有關(guān)條約中規(guī)定的證明手續(xù)；當事人提供的證據(jù)是在香港、澳門、臺灣地區(qū)形成的，要履行相關(guān)的證明手續(xù)。

　　4、書證與物證應(yīng)當提交與原件、原物核對無異的復(fù)�。ㄖ疲┘�、照片、副本、節(jié)錄本；當事人提供外文書證或者外文說明資料應(yīng)當附有中文譯本；仲裁庭審理時當事人對書證與物證的原件、原物進行質(zhì)證。

　　5、證人應(yīng)當出庭作證，接受當事人的質(zhì)詢。證人出庭作證的，當事人要在開庭審理前提交證人名單，證人確有困難不能到庭的，經(jīng)仲裁委員會同意，可以提交書面證言；不能正確表達意思的人，不能作證；證人作證時不得使用猜測、推斷或者評論性的語言；仲裁員和當事人要對證人進行詢問，證人不得旁聽仲裁庭審理，詢問證人時，其他證人不得在場，仲裁庭認為有必要的，可以讓證人進行對質(zhì)。

　　四、當事人應(yīng)當客觀、全面地提供證據(jù)，不得偽造、毀滅證據(jù)，不得以暴力、威脅、賄買等方法阻止證人作證或指使、賄買、脅迫他人作偽證。否則，當事人要承擔法律責任和敗訴后果。

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