- 相關(guān)推薦
老干部志愿者活動(dòng)開展情況的調(diào)研報(bào)告（通用10篇）
隨著個(gè)人的文明素養(yǎng)不斷提升，報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài)，報(bào)告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。為了讓您不再為寫報(bào)告頭疼，以下是小編幫大家整理的老干部志愿者活動(dòng)開展情況的調(diào)研報(bào)告，希望對(duì)大家有所幫助。
老干部志愿者活動(dòng)開展情況的調(diào)研報(bào)告 1
通過廣泛開展老干部志愿者活動(dòng)，為老干部工作圍繞中心、服務(wù)大局提供了新載體，為老干部有組織地發(fā)揮作用、奉獻(xiàn)社會(huì)提供了新平臺(tái)。
雖然老干部志愿者活動(dòng)取得了良好的社會(huì)反響和社會(huì)效益，但還存在組織協(xié)調(diào)不夠有力、制度建設(shè)不夠完善、統(tǒng)籌規(guī)劃不夠統(tǒng)一、輿論氛圍不夠濃厚的問題。
建立老干部志愿者協(xié)會(huì)，規(guī)范老干部志愿者活動(dòng)開展，推進(jìn)各級(jí)各類老干部志愿者服務(wù)隊(duì)有計(jì)劃、有組織地發(fā)揮作用，不斷提升老同志發(fā)揮作用的整體水平。
20xx年7月，山東省暨xx市老干部志愿者活動(dòng)正式啟動(dòng)。為深入了解和掌握老干部志愿者活動(dòng)開展情況，進(jìn)一步提升老干部發(fā)揮作用的整體水平，我們組成專門的課題組，通過召開座談會(huì)、問卷調(diào)查、綜合分析等形式，就老干部志愿者活動(dòng)開展情況進(jìn)行了專題調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研的有關(guān)情況報(bào)告如下：
一、基本情況
此次調(diào)研共涉及市、區(qū)、街道、社區(qū)四級(jí)30個(gè)單位，召開老干部座談會(huì)26個(gè)，發(fā)放調(diào)查問卷195份，收回有效問卷190份（老干部問卷165份，老干部工作單位問卷25份）。在165份老干部問卷中，離休干部46人、占27.9%，退休干部119人、占72.1%；60歲以下19人、占11.5%，61—70歲77人、占46.7%，71—80歲50人、占30.3%，80歲以上19人、占11.5%；廳局級(jí)2人、占1.2%，縣處級(jí)25人、占15.2%，科級(jí)以下138人、占83.6%。從調(diào)研情況看，全市離退休干部對(duì)老干部志愿者活動(dòng)的看法及志愿者活動(dòng)開展呈現(xiàn)以下特點(diǎn)：
1、離退休干部參與志愿者活動(dòng)的意愿比較強(qiáng)烈。74.5%的離退休干部有參與老干部志愿者活動(dòng)、發(fā)揮自身作用的優(yōu)勢和意愿，50.3%的離退休干部認(rèn)為自己現(xiàn)有的作用和優(yōu)勢發(fā)揮不夠充分或未得到發(fā)揮，42.1%的離退休干部還沒有加入志愿服務(wù)組織或沒有社會(huì)兼職。這些數(shù)據(jù)說明，大部分離退休干部有參與志愿者活動(dòng)、發(fā)揮余熱的意愿，老干部志愿者活動(dòng)的潛力還比較大。
2、離退休干部有參與志愿者活動(dòng)的優(yōu)勢和條件。58.2%的離退休干部年齡在70歲以下，66.4%的離退休干部認(rèn)為自己的身體條件能適應(yīng)志愿者活動(dòng)的需要；離退休費(fèi)在2001—3000元的占51%、3001—4000元的占27.6%、4000元以上的占9%，家庭人均收入1000元以上的占90.3%，配偶有收入的占84.8%。這些數(shù)據(jù)說明，大部分離退休干部特別是退休干部相對(duì)比較“年輕”，政治優(yōu)勢明顯，具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)、社會(huì)閱歷或?qū)I(yè)技術(shù)特長，收入較高且穩(wěn)定，無后顧之憂，具有參與志愿者活動(dòng)的優(yōu)勢和條件。
3、老干部志愿者活動(dòng)的形式較多。離退休干部主要依托主管部門、老干部黨支部、老年社團(tuán)組織和街道社區(qū)開展志愿者活動(dòng)，以建言獻(xiàn)策、參與社區(qū)公益事業(yè)、參加主題實(shí)踐活動(dòng)等為主要方式，涉及領(lǐng)域比較廣泛。
4、老干部志愿者活動(dòng)開展比較積極。66.9%的老干部志愿者經(jīng)常參加活動(dòng)，33.1%的有時(shí)能參加；56.4%的老干部志愿者認(rèn)為其所在的服務(wù)隊(duì)開展活動(dòng)較多，36.5%的認(rèn)為不是很多，7.1%的認(rèn)為很少開展活動(dòng)。這些數(shù)據(jù)顯示，大多數(shù)老干部志愿服務(wù)組織能正常開展活動(dòng)，大多數(shù)老干部志愿者參與活動(dòng)的積極性較高。
二、主要做法
老干部志愿者活動(dòng)是發(fā)揮老干部作用、豐富老干部生活、加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)的重要載體。市委、市政府對(duì)這項(xiàng)工作十分重視，制定出臺(tái)《關(guān)于成立“泰山夕陽紅”老干部志愿者服務(wù)隊(duì)深入開展老干部志愿服務(wù)活動(dòng)的意見》。20xx年7月，山東省暨xx市老干部志愿者活動(dòng)啟動(dòng)儀式在我市舉行，省局領(lǐng)導(dǎo)和市委主要領(lǐng)導(dǎo)出席儀式，推動(dòng)了老干部志愿服務(wù)活動(dòng)的蓬勃發(fā)展。截至目前，全市已組建老干部志愿者服務(wù)隊(duì)近200支，老干部志愿者8000余人。通過開展老干部志愿服務(wù)活動(dòng)，為老干部工作圍繞中心、服務(wù)大局提供了新載體，為老干部有組織地發(fā)揮作用、奉獻(xiàn)社會(huì)提供了新平臺(tái)。
1、堅(jiān)持三個(gè)依托，組建志愿隊(duì)伍。本著自愿參與、量力而行的原則，鼓勵(lì)老干部根據(jù)個(gè)人身體條件和志趣愛好，自愿參加志愿者服務(wù)隊(duì)伍。一是依托黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位，引導(dǎo)老干部發(fā)揮政治優(yōu)勢、經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢和群眾優(yōu)勢，組建成立本部門單位老干部志愿者服務(wù)隊(duì)。二是依托政法、科技、衛(wèi)生、教育、文化、體育、農(nóng)業(yè)等行業(yè)系統(tǒng)主管部門，老年書畫協(xié)會(huì)、老年教育協(xié)會(huì)、老年科技協(xié)會(huì)、老年體育協(xié)會(huì)以及老年藝術(shù)團(tuán)、歌舞隊(duì)、文體活動(dòng)隊(duì)等涉老團(tuán)體組織，引導(dǎo)老干部發(fā)揮自身特長和專業(yè)優(yōu)勢，組建成立老干部志愿者專業(yè)服務(wù)隊(duì)。三是依托社區(qū)，根據(jù)老干部志愿者實(shí)際情況和居民群眾需要，組建成立老干部志愿者綜合服務(wù)隊(duì)。
2、突出五項(xiàng)內(nèi)容，開展服務(wù)活動(dòng)。以“奉獻(xiàn)在泰山，快樂夕陽紅”為主題，以群眾和社會(huì)需求為導(dǎo)向開展志愿者活動(dòng)。一是服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)。圍繞富民強(qiáng)市建設(shè)，開展實(shí)地調(diào)研，提出意見建議。深入基層一線，開展實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)、致富項(xiàng)目下鄉(xiāng)推廣等活動(dòng)。二是服務(wù)政治建設(shè)。按照黨委政府要求，配合參與行風(fēng)評(píng)議、黨風(fēng)廉政等工作，發(fā)揮好咨詢、評(píng)議、監(jiān)督作用。根據(jù)原單位工作需要，提供咨詢服務(wù)。xx市縣級(jí)老干部志愿者服務(wù)隊(duì)，圍繞促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提出了涉及16個(gè)方面、29條意見建議，xx市委高度重視，將意見建議落實(shí)到部門和責(zé)任人，限期辦理。三是服務(wù)文化建設(shè)。組織開展科普文化活動(dòng)，引導(dǎo)群眾養(yǎng)成健康科學(xué)的生活方式。組織文體活動(dòng)隊(duì)伍，指導(dǎo)開展文體娛樂活動(dòng)，活躍群眾文化生活。市文廣新局系統(tǒng)老干部志愿者服務(wù)隊(duì)吸納志愿者1200多人，定期對(duì)網(wǎng)吧、書店等文化娛樂場所進(jìn)行監(jiān)督；xx區(qū)“泰山夕陽紅藝術(shù)團(tuán)”老干部志愿者服務(wù)隊(duì)每年義務(wù)開展送文化下鄉(xiāng)30多場次，發(fā)掘創(chuàng)新的傳統(tǒng)曲藝形式“汶河大鼓”，被列為xx市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。四是服務(wù)社會(huì)建設(shè)。參與文明城市創(chuàng)建活動(dòng)，倡樹文明新風(fēng)，提升文明城市形象。關(guān)心愛護(hù)下一代，教育和幫助青少年健康成長。對(duì)空巢孤寡老人、特困戶等弱勢群體，提供力所能及的物質(zhì)幫扶、情感關(guān)懷等服務(wù)。組織開展義診、健康講座、心理輔導(dǎo)等服務(wù)活動(dòng)。xx區(qū)老教協(xié)志愿者服務(wù)隊(duì)組織9名志愿者與緩刑青少年結(jié)成幫扶對(duì)子，被幫扶對(duì)象未出現(xiàn)一例違法犯罪現(xiàn)象，絕大多數(shù)都有了適合自己的工作。五是服務(wù)生態(tài)文明建設(shè)。積極參與美化綠化、環(huán)境整治、衛(wèi)生環(huán)保等公益活動(dòng)。
3、建立四項(xiàng)制度，規(guī)范活動(dòng)開展。一是登記備案制度。老干部自愿加入志愿者服務(wù)隊(duì)，服務(wù)隊(duì)進(jìn)行登記，并報(bào)同級(jí)老干部工作部門備案。二是菜單服務(wù)制度。各服務(wù)隊(duì)建立老干部志愿者專長菜單，并向社會(huì)公開。各社區(qū)、部門單位根據(jù)實(shí)際需要列出需求菜單，有針對(duì)性地聯(lián)系志愿者服務(wù)隊(duì)或志愿者提供服務(wù)。三是星級(jí)管理制度。以服務(wù)隊(duì)為單位，建立老干部志愿者活動(dòng)檔案，志愿者每服務(wù)1次記1分，由服務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)同志登記分值，按照志愿者積分多少，評(píng)定一至五星五個(gè)級(jí)別，根據(jù)不同的星級(jí)，所在部門和單位給予志愿者一定形式的鼓勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)。四是考核表彰制度。老干部工作部門定期對(duì)本級(jí)老干部志愿者活動(dòng)情況進(jìn)行考核評(píng)估，評(píng)選表彰“優(yōu)秀老干部志愿者服務(wù)隊(duì)”和“優(yōu)秀老干部志愿者”。
三、存在問題
雖然老干部志愿者活動(dòng)取得了良好的社會(huì)反響和社會(huì)效益，為推進(jìn)富民強(qiáng)市、建設(shè)幸福泰安作出了積極貢獻(xiàn)，但在實(shí)際工作中還存在一些問題，制約了老干部志愿者活動(dòng)的規(guī)范、健康、深入開展。
1、組織協(xié)調(diào)不夠有力。組織開展老干部志愿者活動(dòng)是一項(xiàng)社會(huì)綜合工程，需要多方面的參與支持。由于沒有專門的組織協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，溝通渠道少，協(xié)調(diào)力度還不夠。特別是當(dāng)前離休干部的平均年齡已在80歲以上，受身體條件的影響，大部分難以發(fā)揮作用，離退休干部發(fā)揮作用的主體是廣大退休干部，而退休干部的管理權(quán)限不在老干部局，由于種種原因，各級(jí)對(duì)退休干部的管理比較松散，體系不健全，難以對(duì)他們進(jìn)行有效的組織發(fā)動(dòng)。
2、制度建設(shè)不夠完善。雖然在老干部志愿者活動(dòng)管理上建立了一些制度，但在經(jīng)費(fèi)支持、后勤保障、表彰激勵(lì)等方面，沒有形成一套完整有效的長效機(jī)制。特別是沒有專門的經(jīng)費(fèi)來源，許多單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)不可能為老干部提供更為充足的財(cái)、物等支持，后勤保障能力弱，影響了老干部志愿者活動(dòng)的深入開展。43.8%的老干部志愿者認(rèn)為沒有充足的資金保障是阻礙活動(dòng)開展的主要原因。
3、統(tǒng)籌規(guī)劃不夠統(tǒng)一。由于沒有明確具體的'組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，老干部志愿者活動(dòng)在組織引導(dǎo)上缺乏統(tǒng)一規(guī)劃，具有隨機(jī)性。受經(jīng)費(fèi)等條件限制，許多單位組織開展活動(dòng)僅限于建言獻(xiàn)策等形式，離退休干部參與的方式方法單一，缺乏吸引力，影響了老干部志愿者活動(dòng)的健康、規(guī)范開展。
4、輿論氛圍不夠濃厚。受傳統(tǒng)文化、傳統(tǒng)觀念的影響，人們認(rèn)為老干部退下來后，主要任務(wù)就是頤養(yǎng)天年，享享清福，最多照看一下小孩就夠了，對(duì)他們參與志愿者活動(dòng)沒有正確的認(rèn)識(shí)，輿論支持不夠。這使得許多離退休干部在參與志愿活動(dòng)時(shí)放不開手腳，缺乏積極性。
四、對(duì)策建議
為加強(qiáng)對(duì)全市老干部志愿者隊(duì)伍的組織引導(dǎo)，推進(jìn)老干部志愿者活動(dòng)深入開展，根據(jù)上級(jí)要求，結(jié)合我市實(shí)際，市老干部志愿者協(xié)會(huì)已于2013年10月正式成立，省局領(lǐng)導(dǎo)出席協(xié)會(huì)成立大會(huì)，對(duì)我市的這項(xiàng)工作給予了充分肯定。老干部志愿者協(xié)會(huì)的建立，對(duì)于促進(jìn)老干部志愿者活動(dòng)的規(guī)范開展，推進(jìn)各級(jí)各類老干部志愿者服務(wù)隊(duì)有計(jì)劃、有組織地發(fā)揮作用，打造我市老干部發(fā)揮作用的亮點(diǎn)和品牌都具有重要意義。協(xié)會(huì)成立后，建議認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和各級(jí)有關(guān)老干部工作和志愿者工作的規(guī)定要求，以“服務(wù)大局、奉獻(xiàn)社會(huì)、溫暖他人、彰顯愛心”為宗旨，以“自愿參加、量力而行、講求實(shí)效、持之以恒”為原則，協(xié)調(diào)整合社會(huì)力量和資源優(yōu)勢，努力搭建老干部參與公益事業(yè)、充分發(fā)揮作用的平臺(tái)。
1、廣泛組織開展活動(dòng)。協(xié)會(huì)的生命力在于活動(dòng)，凝聚力在于服務(wù)。注重發(fā)揮協(xié)會(huì)服務(wù)、協(xié)調(diào)、組織的職能，從富民強(qiáng)市建設(shè)需要出發(fā)，以“奉獻(xiàn)在泰山、快樂夕陽紅”為主題，以群眾和社會(huì)需求為導(dǎo)向，認(rèn)真組織各會(huì)員單位開展志愿服務(wù)活動(dòng)。在開展志愿服務(wù)過程中，注重協(xié)會(huì)集中統(tǒng)一活動(dòng)和各服務(wù)隊(duì)日常自主活動(dòng)相結(jié)合，注重參與大型活動(dòng)和經(jīng)常性服務(wù)相結(jié)合。在重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)上，把握好春節(jié)、3·5志愿者日、老年節(jié)、12·5國際志愿者日等重要節(jié)日；在主題活動(dòng)策劃上，廣泛組織開展“我為富民強(qiáng)市獻(xiàn)計(jì)策”建言獻(xiàn)策類活動(dòng)，“爭當(dāng)文明使者”文化體育類活動(dòng)，“服務(wù)民生謀福祉，夕陽生輝獻(xiàn)愛心”系列活動(dòng)，讓老干部志愿服務(wù)活動(dòng)始終聯(lián)系群眾、服務(wù)社會(huì)，開展得豐富多彩、富有成效。
2、健全志愿服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。老干部志愿者協(xié)會(huì)的主體是各志愿者服務(wù)隊(duì)，把志愿服務(wù)隊(duì)伍建設(shè)放在突出位置來抓。加大宣傳發(fā)動(dòng)力度，加強(qiáng)與社會(huì)各界聯(lián)系，積極發(fā)展會(huì)員，重點(diǎn)發(fā)展單位會(huì)員，不斷壯大老干部志愿者服務(wù)隊(duì)伍規(guī)模。以黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、教育醫(yī)療機(jī)構(gòu)、街道社區(qū)為重點(diǎn)，注意吸納有專業(yè)特長的老干部志愿者，按照省局領(lǐng)導(dǎo)“加快建設(shè)橫向到邊、縱向到底的老干部志愿服務(wù)組織體系”要求，努力形成不同專業(yè)結(jié)構(gòu)、不同行業(yè)分布的志愿服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
3、規(guī)范協(xié)會(huì)自身建設(shè)。協(xié)會(huì)自身建設(shè)是否規(guī)范，關(guān)系協(xié)會(huì)的健康發(fā)展、長遠(yuǎn)發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。老干部志愿者協(xié)會(huì)要在民政部門的監(jiān)督管理下開展工作，逐步建立健全協(xié)會(huì)和志愿者隊(duì)伍的管理制度，完善志愿服務(wù)的動(dòng)員機(jī)制、培訓(xùn)機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制、保障機(jī)制，以機(jī)制建設(shè)推動(dòng)志愿服務(wù)的制度化、專業(yè)化。設(shè)計(jì)、制作、發(fā)放協(xié)會(huì)會(huì)徽、會(huì)旗、會(huì)員證，統(tǒng)一隊(duì)伍形象標(biāo)識(shí)，增強(qiáng)會(huì)員的歸屬感、責(zé)任感。
4、加大輿論宣傳力度。廣泛宣傳老干部志愿服務(wù)工作，充分利用報(bào)刊雜志、廣播電視、網(wǎng)絡(luò)等多種媒體，大力宣傳老干部志愿者的先進(jìn)事跡、先進(jìn)典型，傳播老干部志愿服務(wù)理念，營造老干部志愿服務(wù)氛圍，擴(kuò)大老干部志愿者協(xié)會(huì)的知名度和美譽(yù)度，打響“泰山夕陽紅”老干部志愿服務(wù)品牌，促進(jìn)老干部志愿服務(wù)工作深入持久地開展。
老干部志愿者活動(dòng)開展情況的調(diào)研報(bào)告 2
一、調(diào)研背景與目的
隨著社會(huì)老齡化的加劇，老干部群體在社會(huì)發(fā)展中扮演著越來越重要的角色。為了深入了解老干部志愿者活動(dòng)的開展情況，進(jìn)一步提升老干部發(fā)揮作用的整體水平，我們組成專門的課題組，通過召開座談會(huì)、問卷調(diào)查、綜合分析等形式，對(duì)老干部志愿者活動(dòng)進(jìn)行了專題調(diào)研。
二、調(diào)研方法
座談會(huì)：在市、區(qū)、街道、社區(qū)四級(jí)共召開老干部座談會(huì)26個(gè)，聽取老干部對(duì)志愿者活動(dòng)的意見和建議。
問卷調(diào)查：發(fā)放調(diào)查問卷195份，收回有效問卷190份，其中老干部問卷165份，老干部工作單位問卷25份。
綜合分析：結(jié)合座談會(huì)記錄和問卷調(diào)查結(jié)果，對(duì)老干部志愿者活動(dòng)的現(xiàn)狀、問題和建議進(jìn)行綜合分析。
三、調(diào)研結(jié)果
老干部參與志愿者活動(dòng)的意愿強(qiáng)烈
74.5%的離退休干部有參與老干部志愿者活動(dòng)、發(fā)揮自身作用的意愿。
50.3%的離退休干部認(rèn)為自己現(xiàn)有的`作用和優(yōu)勢發(fā)揮不夠充分或未得到發(fā)揮。
42.1%的離退休干部還沒有加入志愿服務(wù)組織或沒有社會(huì)兼職。
老干部參與志愿者活動(dòng)的優(yōu)勢和條件
大部分離退休干部特別是退休干部相對(duì)比較“年輕”，政治優(yōu)勢明顯，具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)、社會(huì)閱歷或?qū)I(yè)技術(shù)特長。
收入較高且穩(wěn)定，無后顧之憂，具有參與志愿者活動(dòng)的優(yōu)勢和條件。
老干部志愿者活動(dòng)的形式多樣
老干部志愿者活動(dòng)涵蓋了保健咨詢、農(nóng)技服務(wù)、法律宣傳、心理咨詢等多個(gè)領(lǐng)域。
活動(dòng)形式包括講座、義診、法律咨詢、技能培訓(xùn)等，受到群眾的廣泛好評(píng)。
四、存在問題
組織協(xié)調(diào)不夠有力
部分地區(qū)的老干部志愿者活動(dòng)存在組織松散、協(xié)調(diào)不暢的問題。
制度建設(shè)不夠完善
老干部志愿者活動(dòng)的相關(guān)制度和規(guī)范尚未建立健全。
統(tǒng)籌規(guī)劃不夠統(tǒng)一
各級(jí)各部門在老干部志愿者活動(dòng)的統(tǒng)籌規(guī)劃上缺乏統(tǒng)一性和協(xié)調(diào)性。
輿論氛圍不夠濃厚
對(duì)老干部志愿者活動(dòng)的宣傳報(bào)道不夠充分，社會(huì)認(rèn)知度和影響力有待提高。
五、建議與對(duì)策
建立老干部志愿者協(xié)會(huì)
規(guī)范老干部志愿者活動(dòng)開展，推進(jìn)各級(jí)各類老干部志愿者服務(wù)隊(duì)有計(jì)劃、有組織地發(fā)揮作用。
加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)
建立健全老干部志愿者活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)機(jī)制，確�；顒�(dòng)有序進(jìn)行。
完善制度建設(shè)
制定和完善老干部志愿者活動(dòng)的相關(guān)制度和規(guī)范，為活動(dòng)提供有力保障。
加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃
各級(jí)各部門應(yīng)加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃，確保老干部志愿者活動(dòng)在內(nèi)容上更加豐富、形式上更加多樣。
加大宣傳力度
充分利用媒體和社交平臺(tái)等渠道，加大對(duì)老干部志愿者活動(dòng)的宣傳力度，提高社會(huì)認(rèn)知度和影響力。
老干部志愿者活動(dòng)在促進(jìn)社會(huì)和諧、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、助力教育興縣等方面發(fā)揮了重要作用。然而，在活動(dòng)開展過程中仍存在一些問題和不足。通過本次調(diào)研，我們提出了相應(yīng)的建議與對(duì)策，以期進(jìn)一步推動(dòng)老干部志愿者活動(dòng)的深入開展，為社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)更多智慧和力量。
老干部志愿者活動(dòng)開展情況的調(diào)研報(bào)告 3
一、引言
老干部是黨和國家的寶貴財(cái)富，他們在長期的工作中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和智慧。組織老干部開展志愿者活動(dòng)，不僅可以充分發(fā)揮他們的優(yōu)勢，為社會(huì)做出貢獻(xiàn)，還可以豐富他們的晚年生活，實(shí)現(xiàn)老有所為、老有所樂。為了深入了解老干部志愿者活動(dòng)的開展情況，我們進(jìn)行了本次調(diào)研。
二、調(diào)研目的
了解老干部志愿者活動(dòng)的組織形式、活動(dòng)內(nèi)容和參與情況。
分析老干部志愿者活動(dòng)的成效和存在的問題。
提出進(jìn)一步推進(jìn)老干部志愿者活動(dòng)的建議和措施。
三、調(diào)研方法
問卷調(diào)查：設(shè)計(jì)問卷，對(duì)參與老干部志愿者活動(dòng)的老干部進(jìn)行調(diào)查，了解他們的參與動(dòng)機(jī)、活動(dòng)感受和意見建議。
實(shí)地走訪：走訪部分老干部志愿者活動(dòng)組織單位和服務(wù)對(duì)象，了解活動(dòng)的開展情況和實(shí)際效果。
座談會(huì)：組織召開老干部志愿者代表座談會(huì)，聽取他們的經(jīng)驗(yàn)介紹和問題反映。
四、調(diào)研結(jié)果
�。ㄒ唬├细刹恐驹刚呋顒�(dòng)的組織形式
由老干部工作部門牽頭組織，成立老干部志愿者服務(wù)隊(duì)，定期開展志愿服務(wù)活動(dòng)。
由社區(qū)、學(xué)校、醫(yī)院等單位邀請老干部參與志愿服務(wù)活動(dòng)，根據(jù)需求提供相應(yīng)的服務(wù)。
老干部自發(fā)組織成立志愿者團(tuán)隊(duì)，自主開展志愿服務(wù)活動(dòng)。
（二）老干部志愿者活動(dòng)的內(nèi)容
政策宣傳：開展黨的路線方針政策、法律法規(guī)等宣傳活動(dòng)，提高群眾的政策法律意識(shí)。
文化傳承：舉辦傳統(tǒng)文化講座、書法繪畫展覽等活動(dòng)，傳承和弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。
關(guān)心下一代：開展青少年思想道德教育、法制教育、科普教育等活動(dòng)，關(guān)心關(guān)愛青少年成長。
社區(qū)服務(wù)：參與社區(qū)環(huán)境整治、治安巡邏、矛盾調(diào)解等活動(dòng)，為社區(qū)居民提供服務(wù)。
扶貧幫困：結(jié)對(duì)幫扶困難群眾，開展慰問、捐贈(zèng)等活動(dòng)，幫助他們解決實(shí)際困難。
�。ㄈ├细刹恐驹刚呋顒�(dòng)的參與情況
參與人數(shù)：近年來，老干部志愿者隊(duì)伍不斷壯大，參與人數(shù)逐年增加。
參與頻率：大部分老干部志愿者每月參與志愿服務(wù)活動(dòng)1-2次，少數(shù)志愿者每周參與一次。
參與動(dòng)機(jī)：老干部參與志愿者活動(dòng)的主要?jiǎng)訖C(jī)是發(fā)揮余熱、服務(wù)社會(huì)、豐富晚年生活。
�。ㄋ模├细刹恐驹刚呋顒�(dòng)的成效
發(fā)揮了老干部的優(yōu)勢作用：老干部志愿者憑借豐富的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)，為社會(huì)提供了有價(jià)值的服務(wù)，得到了社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可。
促進(jìn)了社會(huì)和諧發(fā)展：老干部志愿者通過開展各種志愿服務(wù)活動(dòng)，傳遞了正能量，促進(jìn)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。
豐富了老干部的晚年生活：參與志愿者活動(dòng)讓老干部們感受到了自身的價(jià)值，豐富了他們的晚年生活，提高了他們的生活質(zhì)量。
�。ㄎ澹├细刹恐驹刚呋顒�(dòng)存在的問題
組織管理不夠規(guī)范：部分老干部志愿者活動(dòng)組織單位缺乏有效的管理機(jī)制，活動(dòng)開展不夠規(guī)范，影響了活動(dòng)的效果。
服務(wù)內(nèi)容不夠豐富：老干部志愿者活動(dòng)的內(nèi)容相對(duì)單一，不能滿足社會(huì)的多樣化需求。
保障措施不夠完善：老干部志愿者在活動(dòng)中面臨一些實(shí)際困難，如交通、安全等問題，缺乏相應(yīng)的保障措施。
宣傳力度不夠大：老干部志愿者活動(dòng)的宣傳力度不夠，社會(huì)知曉度不高，影響了活動(dòng)的參與度。
五、建議和措施
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織管理
建立健全老干部志愿者活動(dòng)管理機(jī)制，明確活動(dòng)組織單位的職責(zé)和任務(wù)，規(guī)范活動(dòng)的開展。
加強(qiáng)對(duì)老干部志愿者的培訓(xùn)和管理，提高他們的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平。
建立老干部志愿者活動(dòng)檔案，記錄志愿者的服務(wù)情況和貢獻(xiàn)，對(duì)表現(xiàn)突出的志愿者進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
（二）豐富服務(wù)內(nèi)容
結(jié)合社會(huì)需求和老干部的實(shí)際情況，不斷拓展老干部志愿者活動(dòng)的`內(nèi)容和領(lǐng)域，提高活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性。
鼓勵(lì)老干部志愿者發(fā)揮自身優(yōu)勢，開展特色志愿服務(wù)活動(dòng)，打造品牌項(xiàng)目。
加強(qiáng)與其他社會(huì)組織的合作，整合資源，共同開展志愿服務(wù)活動(dòng)，提高活動(dòng)的影響力。
（三）完善保障措施
加大對(duì)老干部志愿者活動(dòng)的投入，為活動(dòng)的開展提供必要的經(jīng)費(fèi)支持。
加強(qiáng)對(duì)老干部志愿者的安全保障，為他們購買意外傷害保險(xiǎn)，確保他們在活動(dòng)中的人身安全。
解決老干部志愿者在活動(dòng)中遇到的交通、用餐等實(shí)際問題，為他們提供便利條件。
�。ㄋ模┘哟笮麄髁Χ�
充分利用各種媒體，廣泛宣傳老干部志愿者活動(dòng)的意義、內(nèi)容和成效，提高社會(huì)知曉度和參與度。
樹立老干部志愿者先進(jìn)典型，宣傳他們的事跡和精神，激發(fā)更多的老干部參與志愿服務(wù)活動(dòng)。
加強(qiáng)與新聞媒體的合作，及時(shí)報(bào)道老干部志愿者活動(dòng)的動(dòng)態(tài)和成果，營造良好的社會(huì)氛圍。
老干部志愿者活動(dòng)是一項(xiàng)具有重要意義的社會(huì)公益活動(dòng)。通過本次調(diào)研，我們了解了老干部志愿者活動(dòng)的開展情況，分析了存在的問題，并提出了相應(yīng)的建議和措施。希望各級(jí)黨委、政府和有關(guān)部門高度重視老干部志愿者活動(dòng)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，加大支持力度，推動(dòng)老干部志愿者活動(dòng)持續(xù)健康發(fā)展，為建設(shè)和諧社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。
老干部志愿者活動(dòng)開展情況的調(diào)研報(bào)告 4
一、引言
老干部是黨和國家的寶貴財(cái)富，他們擁有豐富的人生經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí)和社會(huì)資源。近年來，隨著志愿服務(wù)理念的不斷深入人心，越來越多的老干部積極投身到志愿者活動(dòng)中，為社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)著自己的力量。為了深入了解老干部志愿者活動(dòng)的開展情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問題，提出改進(jìn)建議，我們進(jìn)行了本次調(diào)研。
二、調(diào)研方法
本次調(diào)研采用問卷調(diào)查、實(shí)地走訪、座談會(huì)等多種方式，對(duì)部分地區(qū)的老干部志愿者活動(dòng)進(jìn)行了深入了解。共發(fā)放問卷xx份，回收有效問卷xx份；實(shí)地走訪了xx個(gè)老干部志愿者團(tuán)隊(duì)；召開座談會(huì)xx次，邀請了老干部志愿者代表、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人等參加。
三、老干部志愿者活動(dòng)開展情況
�。ㄒ唬┗顒�(dòng)內(nèi)容豐富多樣
參與社區(qū)建設(shè)。老干部志愿者積極參與社區(qū)環(huán)境整治、治安巡邏、文明勸導(dǎo)等活動(dòng)，為社區(qū)的和諧穩(wěn)定做出了貢獻(xiàn)。
開展文化傳承。許多老干部志愿者發(fā)揮自己的特長，開展書法、繪畫、攝影等文化活動(dòng)，傳承和弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。
進(jìn)行關(guān)愛幫扶。老干部志愿者關(guān)心關(guān)愛孤寡老人、留守兒童、殘疾人等弱勢群體，為他們提供生活照料、心理疏導(dǎo)、學(xué)業(yè)輔導(dǎo)等服務(wù)。
助力鄉(xiāng)村振興。一些老干部志愿者深入農(nóng)村，為農(nóng)民提供農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)、法律咨詢、文化下鄉(xiāng)等服務(wù)，助力鄉(xiāng)村振興。
�。ǘ┗顒�(dòng)組織形式多樣
依托老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)等陣地，組織老干部志愿者開展活動(dòng)。
與社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)等單位合作，共同開展志愿服務(wù)活動(dòng)。
成立老干部志愿者協(xié)會(huì)等社會(huì)組織，規(guī)范管理老干部志愿者活動(dòng)。
�。ㄈ┗顒�(dòng)成效顯著
發(fā)揮了老干部的優(yōu)勢作用。老干部志愿者憑借自己的經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)和威望，為社會(huì)發(fā)展提供了有力的支持。
傳遞了正能量。老干部志愿者的奉獻(xiàn)精神和良好形象，影響和帶動(dòng)了更多的人參與志愿服務(wù)活動(dòng)，傳遞了正能量。
促進(jìn)了社會(huì)和諧。老干部志愿者通過參與社區(qū)建設(shè)、關(guān)愛幫扶等活動(dòng)，促進(jìn)了社會(huì)的和諧穩(wěn)定。
四、存在的問題
�。ㄒ唬┗顒�(dòng)經(jīng)費(fèi)不足。老干部志愿者活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)主要來源于政府撥款和社會(huì)捐贈(zèng)，但目前經(jīng)費(fèi)來源渠道較為單一，數(shù)量有限，難以滿足活動(dòng)的需要。
�。ǘ┲驹刚哧�(duì)伍老齡化。老干部志愿者隊(duì)伍以老年人為主，年齡普遍較大，身體狀況和精力有限，一定程度上影響了活動(dòng)的開展。
（三）活動(dòng)內(nèi)容和形式有待創(chuàng)新。目前老干部志愿者活動(dòng)的內(nèi)容和形式相對(duì)較為單一，缺乏創(chuàng)新性和吸引力，難以滿足不同群體的需求。
（四）宣傳力度不夠。老干部志愿者活動(dòng)的宣傳力度不夠，社會(huì)知曉度不高，影響了志愿者隊(duì)伍的壯大和活動(dòng)的深入開展。
五、改進(jìn)建議
（一）拓寬經(jīng)費(fèi)來源渠道。政府應(yīng)加大對(duì)老干部志愿者活動(dòng)的投入，同時(shí)積極爭取社會(huì)各界的支持，拓寬經(jīng)費(fèi)來源渠道�？梢酝ㄟ^設(shè)立專項(xiàng)基金、開展公益眾籌等方式，籌集活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。
�。ǘ┘訌�(qiáng)志愿者隊(duì)伍建設(shè)。一方面，要吸引更多的年輕老干部加入志愿者隊(duì)伍，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)；另一方面，要加強(qiáng)對(duì)志愿者的'培訓(xùn)和管理，提高志愿者的服務(wù)水平和綜合素質(zhì)。
（三）創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容和形式。要根據(jù)社會(huì)需求和老干部的特點(diǎn)，創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容和形式，提高活動(dòng)的吸引力和實(shí)效性。可以開展線上志愿服務(wù)活動(dòng)，利用互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)為更多的人提供服務(wù)。
�。ㄋ模┘哟笮麄髁Χ�。要充分利用各種媒體，廣泛宣傳老干部志愿者活動(dòng)的意義、成效和先進(jìn)事跡，提高社會(huì)知曉度和影響力，吸引更多的人參與到志愿服務(wù)活動(dòng)中來。
六、結(jié)論
老干部志愿者活動(dòng)是一項(xiàng)具有重要意義的社會(huì)活動(dòng)，它充分發(fā)揮了老干部的優(yōu)勢作用，為社會(huì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。雖然目前老干部志愿者活動(dòng)還存在一些問題，但通過采取有效的改進(jìn)措施，相信老干部志愿者活動(dòng)將會(huì)取得更加顯著的成效。
老干部志愿者活動(dòng)開展情況的調(diào)研報(bào)告 5
一、調(diào)研背景與目的
隨著社會(huì)老齡化的加劇，老干部作為社會(huì)的重要力量，其參與社會(huì)活動(dòng)的積極性與貢獻(xiàn)日益受到關(guān)注。為深入了解老干部志愿者活動(dòng)的開展情況，提升老干部發(fā)揮作用的整體水平，我們組成專門的課題組，通過召開座談會(huì)、問卷調(diào)查、綜合分析等形式，對(duì)老干部志愿者活動(dòng)進(jìn)行了專題調(diào)研。
二、調(diào)研方法與樣本
本次調(diào)研共涉及市、區(qū)、街道、社區(qū)四級(jí)30個(gè)單位，召開老干部座談會(huì)26個(gè)，發(fā)放調(diào)查問卷195份，收回有效問卷190份（老干部問卷165份，老干部工作單位問卷25份）。在165份老干部問卷中，離休干部46人、占27.9%，退休干部119人、占72.1%；60歲以下19人、占11.5%，61-70歲77人、占46.7%，71-80歲50人、占30.3%，80歲以上19人、占11.5%；廳局級(jí)2人、占1.2%，縣處級(jí)25人、占15.2%，科級(jí)以下138人、占83.6%。
三、調(diào)研結(jié)果與分析
老干部參與志愿者活動(dòng)的意愿強(qiáng)烈
調(diào)研結(jié)果顯示，74.5%的離退休干部有參與老干部志愿者活動(dòng)、發(fā)揮自身作用的意愿。其中，50.3%的離退休干部認(rèn)為自己現(xiàn)有的作用和優(yōu)勢發(fā)揮不夠充分或未得到發(fā)揮，42.1%的離退休干部尚未加入志愿服務(wù)組織或沒有社會(huì)兼職。這些數(shù)據(jù)表明，大部分離退休干部有參與志愿者活動(dòng)、發(fā)揮余熱的強(qiáng)烈意愿，老干部志愿者活動(dòng)的潛力較大。
老干部具備參與志愿者活動(dòng)的優(yōu)勢與條件
大部分離退休干部特別是退休干部相對(duì)年輕，政治優(yōu)勢明顯，具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)、社會(huì)閱歷或?qū)I(yè)技術(shù)特長，收入較高且穩(wěn)定，無后顧之憂，具有參與志愿者活動(dòng)的優(yōu)勢和條件。
老干部志愿者活動(dòng)的.形式多樣
老干部志愿者活動(dòng)形式多樣，涵蓋保健咨詢、農(nóng)技服務(wù)、法律宣傳、心理咨詢等多個(gè)領(lǐng)域。例如，南城街道的老干部志愿者通過“志愿有你，幸福來臨”主題活動(dòng)，為村里的老年人提供多樣化的服務(wù)，受到廣泛好評(píng)。
老干部志愿者活動(dòng)取得的社會(huì)效益
老干部志愿者活動(dòng)在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、助力教育興縣、推動(dòng)三個(gè)文明建設(shè)等方面發(fā)揮了重要作用。例如，山東省暨XX市的老干部志愿者活動(dòng)，通過宣講法律知識(shí)、調(diào)解矛盾糾紛、資助貧困學(xué)子等方式，為社會(huì)和諧穩(wěn)定作出了積極貢獻(xiàn)。
四、存在的問題與建議
組織協(xié)調(diào)不夠有力
部分單位在老干部志愿者活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)上存在不足，導(dǎo)致活動(dòng)開展不夠順暢。建議建立老干部志愿者協(xié)會(huì)，規(guī)范老干部志愿者活動(dòng)開展，推進(jìn)各級(jí)各類老干部志愿者服務(wù)隊(duì)有計(jì)劃、有組織地發(fā)揮作用。
制度建設(shè)不夠完善
老干部志愿者活動(dòng)的制度建設(shè)尚不完善，缺乏統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。建議制定和完善相關(guān)規(guī)章制度，明確活動(dòng)開展的要求和流程，提高活動(dòng)的規(guī)范性和有效性。
統(tǒng)籌規(guī)劃不夠統(tǒng)一
部分單位在老干部志愿者活動(dòng)的統(tǒng)籌規(guī)劃上存在不足，導(dǎo)致活動(dòng)內(nèi)容和形式缺乏創(chuàng)新。建議加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃，注重活動(dòng)的創(chuàng)新性和實(shí)效性，結(jié)合老干部的特長和興趣，開展豐富多彩的志愿者活動(dòng)。
輿論氛圍不夠濃厚
老干部志愿者活動(dòng)的輿論氛圍尚不夠濃厚，社會(huì)認(rèn)知度和影響力有待提高。建議加強(qiáng)宣傳報(bào)道，提高社會(huì)對(duì)老干部志愿者活動(dòng)的認(rèn)知度和支持度，營造濃厚的輿論氛圍。
五、結(jié)論
老干部志愿者活動(dòng)在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、助力教育興縣、推動(dòng)三個(gè)文明建設(shè)等方面發(fā)揮了重要作用。然而，在活動(dòng)開展過程中仍存在組織協(xié)調(diào)不夠有力、制度建設(shè)不夠完善、統(tǒng)籌規(guī)劃不夠統(tǒng)一、輿論氛圍不夠濃厚等問題。建議通過建立老干部志愿者協(xié)會(huì)、完善制度建設(shè)、加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃、加強(qiáng)宣傳報(bào)道等措施，進(jìn)一步提升老干部發(fā)揮作用的整體水平，推動(dòng)老干部志愿者活動(dòng)持續(xù)健康發(fā)展。
老干部志愿者活動(dòng)開展情況的調(diào)研報(bào)告 6
一、引言
老干部是黨和國家的寶貴財(cái)富，他們在長期的工作中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和智慧。近年來，隨著社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步，老干部志愿者活動(dòng)逐漸興起，成為推動(dòng)社會(huì)和諧發(fā)展的一支重要力量。為了深入了解老干部志愿者活動(dòng)的開展情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問題，提出改進(jìn)措施，我們進(jìn)行了本次調(diào)研。
二、調(diào)研目的
了解老干部志愿者活動(dòng)的組織形式、活動(dòng)內(nèi)容和參與情況。
分析老干部志愿者活動(dòng)的成效和影響。
探討老干部志愿者活動(dòng)存在的問題和困難。
提出促進(jìn)老干部志愿者活動(dòng)持續(xù)健康發(fā)展的建議和措施。
三、調(diào)研方法
問卷調(diào)查：設(shè)計(jì)問卷，對(duì)老干部志愿者和服務(wù)對(duì)象進(jìn)行調(diào)查，了解他們對(duì)志愿者活動(dòng)的看法和需求。
實(shí)地走訪：走訪部分老干部志愿者組織和服務(wù)單位，觀察活動(dòng)現(xiàn)場，與志愿者和工作人員進(jìn)行交流。
座談會(huì)：組織老干部志愿者代表、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人和專家學(xué)者召開座談會(huì)，聽取各方意見和建議。
文獻(xiàn)研究：查閱相關(guān)文獻(xiàn)資料，了解國內(nèi)外老干部志愿者活動(dòng)的發(fā)展趨勢和經(jīng)驗(yàn)做法。
四、調(diào)研結(jié)果
�。ㄒ唬├细刹恐驹刚呋顒�(dòng)的組織形式
以老干部黨支部為依托，組織黨員干部開展志愿服務(wù)活動(dòng)。
成立老干部志愿者協(xié)會(huì)等社會(huì)組織，招募老干部志愿者，開展各類志愿服務(wù)活動(dòng)。
與社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)等單位合作，開展共建活動(dòng)，發(fā)揮老干部的優(yōu)勢和作用。
�。ǘ├细刹恐驹刚呋顒�(dòng)的內(nèi)容
政策宣傳：開展黨的路線方針政策、法律法規(guī)等宣傳活動(dòng)，提高群眾的政策法律意識(shí)。
文化傳承：舉辦文化講座、藝術(shù)展覽等活動(dòng)，傳承和弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。
關(guān)愛幫扶：關(guān)心關(guān)愛孤寡老人、留守兒童、殘疾人等弱勢群體，開展慰問、幫扶等活動(dòng)。
社區(qū)服務(wù)：參與社區(qū)環(huán)境整治、治安巡邏、矛盾調(diào)解等工作，為社區(qū)居民提供服務(wù)。
教育輔導(dǎo)：為青少年提供愛國主義教育、道德教育、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)等服務(wù)，關(guān)心下一代成長。
（三）老干部志愿者活動(dòng)的參與情況
參與人數(shù)：老干部志愿者隊(duì)伍不斷壯大，越來越多的老干部加入到志愿服務(wù)活動(dòng)中來。
參與頻率：老干部志愿者根據(jù)自身情況，定期或不定期地參與志愿服務(wù)活動(dòng)。
參與動(dòng)機(jī)：老干部志愿者參與活動(dòng)的動(dòng)機(jī)主要包括發(fā)揮余熱、奉獻(xiàn)社會(huì)、豐富生活等。
�。ㄋ模├细刹恐驹刚呋顒�(dòng)的成效和影響
發(fā)揮了老干部的優(yōu)勢和作用，為社會(huì)做出了貢獻(xiàn)。老干部志愿者憑借豐富的經(jīng)驗(yàn)和智慧，在政策宣傳、文化傳承、關(guān)愛幫扶等方面發(fā)揮了重要作用，得到了社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可和好評(píng)。
傳遞了正能量，促進(jìn)了社會(huì)和諧發(fā)展。老干部志愿者以實(shí)際行動(dòng)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，傳遞了正能量，激發(fā)了社會(huì)各界的愛心和責(zé)任感，促進(jìn)了社會(huì)和諧發(fā)展。
豐富了老干部的晚年生活，提高了他們的'幸福感和獲得感。老干部志愿者在參與志愿服務(wù)活動(dòng)中，結(jié)交了朋友，拓展了視野，豐富了晚年生活，提高了幸福感和獲得感。
�。ㄎ澹├细刹恐驹刚呋顒�(dòng)存在的問題和困難
組織管理不夠規(guī)范。部分老干部志愿者組織缺乏有效的管理機(jī)制，活動(dòng)開展不夠規(guī)范，影響了志愿服務(wù)的質(zhì)量和效果。
資金保障不足。老干部志愿者活動(dòng)需要一定的資金支持，但目前資金來源渠道單一，保障不足，影響了活動(dòng)的持續(xù)開展。
服務(wù)內(nèi)容和形式較為單一。部分老干部志愿者活動(dòng)的服務(wù)內(nèi)容和形式較為單一，缺乏創(chuàng)新性和吸引力，不能滿足不同群體的需求。
宣傳力度不夠。老干部志愿者活動(dòng)的宣傳力度不夠，社會(huì)知曉度不高，影響了志愿者隊(duì)伍的壯大和活動(dòng)的影響力。
五、建議和措施
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織管理
建立健全老干部志愿者組織管理機(jī)制，明確職責(zé)分工，規(guī)范活動(dòng)開展。
加強(qiáng)對(duì)老干部志愿者的培訓(xùn)和管理，提高志愿者的服務(wù)水平和綜合素質(zhì)。
建立志愿者服務(wù)評(píng)價(jià)機(jī)制，對(duì)志愿者的服務(wù)進(jìn)行評(píng)價(jià)和反饋，激勵(lì)志愿者更好地發(fā)揮作用。
（二）加大資金保障力度
爭取政府部門的支持，將老干部志愿者活動(dòng)納入政府購買服務(wù)范圍，給予一定的資金支持。
拓寬資金來源渠道，鼓勵(lì)社會(huì)各界捐贈(zèng)，為老干部志愿者活動(dòng)提供資金保障。
合理使用資金，確保資金用于志愿服務(wù)活動(dòng)的開展，提高資金使用效益。
�。ㄈ┴S富服務(wù)內(nèi)容和形式
結(jié)合社會(huì)需求和老干部的優(yōu)勢，不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，豐富服務(wù)內(nèi)容。
創(chuàng)新服務(wù)形式，采用線上線下相結(jié)合的方式，開展多樣化的志愿服務(wù)活動(dòng)。
加強(qiáng)與其他社會(huì)組織的合作，整合資源，共同開展志愿服務(wù)活動(dòng)，提高服務(wù)質(zhì)量和效果。
�。ㄋ模┘哟笮麄髁Χ�
利用各種媒體平臺(tái)，廣泛宣傳老干部志愿者活動(dòng)的意義、成效和先進(jìn)事跡，提高社會(huì)知曉度。
組織開展志愿者服務(wù)宣傳周、宣傳月等活動(dòng)，營造良好的社會(huì)氛圍。
加強(qiáng)對(duì)志愿者服務(wù)品牌的打造和推廣，提高志愿者服務(wù)的影響力。
六、結(jié)論
老干部志愿者活動(dòng)是一項(xiàng)具有重要意義的社會(huì)公益活動(dòng)。通過本次調(diào)研，我們了解了老干部志愿者活動(dòng)的開展情況，分析了存在的問題和困難，提出了相應(yīng)的建議和措施。我們相信，在各級(jí)黨委政府的關(guān)心支持下，在社會(huì)各界的共同努力下，老干部志愿者活動(dòng)一定能夠持續(xù)健康發(fā)展，為推動(dòng)社會(huì)和諧發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
老干部志愿者活動(dòng)開展情況的調(diào)研報(bào)告 7
一、調(diào)研背景與目的
近年來，老干部志愿者活動(dòng)在各地廣泛開展，為老干部發(fā)揮余熱、服務(wù)社會(huì)提供了新平臺(tái)。為了深入了解老干部志愿者活動(dòng)的開展情況，提升老干部發(fā)揮作用的整體水平，我們進(jìn)行了本次調(diào)研。
二、調(diào)研方法與過程
本次調(diào)研采取召開座談會(huì)、問卷調(diào)查、綜合分析等形式進(jìn)行。共涉及市、區(qū)、街道、社區(qū)四級(jí)30個(gè)單位，召開老干部座談會(huì)26個(gè)，發(fā)放調(diào)查問卷195份，收回有效問卷190份（老干部問卷165份，老干部工作單位問卷25份）。
三、調(diào)研結(jié)果與分析
老干部參與志愿者活動(dòng)的意愿強(qiáng)烈
數(shù)據(jù)表明，大部分離退休干部有參與志愿者活動(dòng)、發(fā)揮余熱的強(qiáng)烈意愿，老干部志愿者活動(dòng)的潛力較大。
參與意愿：74.5%的離退休干部有參與老干部志愿者活動(dòng)、發(fā)揮自身作用的意愿。
作用發(fā)揮：50.3%的離退休干部認(rèn)為自己現(xiàn)有的作用和優(yōu)勢發(fā)揮不夠充分或未得到發(fā)揮。
未加入組織：42.1%的'離退休干部還沒有加入志愿服務(wù)組織或沒有社會(huì)兼職。
老干部參與志愿者活動(dòng)的優(yōu)勢與條件
年齡結(jié)構(gòu)：參與調(diào)研的老干部中，61—70歲占46.7%，71—80歲占30.3%，他們相對(duì)“年輕”，具有參與志愿者活動(dòng)的身體條件。
政治優(yōu)勢：老干部政治優(yōu)勢明顯，具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)閱歷。
專業(yè)技能：部分老干部具有專業(yè)技術(shù)特長，能夠?yàn)橹驹阜⻊?wù)提供專業(yè)支持。
收入穩(wěn)定：老干部收入較高且穩(wěn)定，無后顧之憂，能夠全身心投入志愿服務(wù)。
老干部志愿者活動(dòng)的形式與內(nèi)容
形式多樣：老干部志愿者活動(dòng)主要依托主管部門、老干部黨支部、老年社團(tuán)組織和街道辦事處開展，形式包括保健咨詢、農(nóng)技服務(wù)、法律宣傳、心理咨詢等。
內(nèi)容豐富：活動(dòng)涵蓋法律援助、防騙防詐、土地流轉(zhuǎn)、婚姻家庭等群眾關(guān)心的問題，具有較強(qiáng)的針對(duì)性和實(shí)效性。
老干部志愿者活動(dòng)的成效與問題
成效顯著：老干部志愿者活動(dòng)取得了良好的社會(huì)反響和社會(huì)效益，為群眾提供了實(shí)實(shí)在在的幫助。
問題存在：組織協(xié)調(diào)不夠有力、制度建設(shè)不夠完善、統(tǒng)籌規(guī)劃不夠統(tǒng)一、輿論氛圍不夠濃厚等問題仍需解決。
四、建議與對(duì)策
建立老干部志愿者協(xié)會(huì)
規(guī)范老干部志愿者活動(dòng)開展，推進(jìn)各級(jí)各類老干部志愿者服務(wù)隊(duì)有計(jì)劃、有組織地發(fā)揮作用，提升老干部發(fā)揮作用的整體水平。
加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)與制度建設(shè)
建立健全老干部志愿者活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)機(jī)制和制度建設(shè)，確保活動(dòng)有序開展、取得實(shí)效。
強(qiáng)化輿論宣傳與引導(dǎo)
加大宣傳力度，營造全社會(huì)關(guān)心、支持老干部志愿者活動(dòng)的良好氛圍。通過媒體宣傳、典型示范等方式，提升老干部志愿者活動(dòng)的社會(huì)影響力。
拓展活動(dòng)形式與內(nèi)容
結(jié)合老干部的特長和群眾的需求，不斷拓展活動(dòng)形式與內(nèi)容，提高活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性。
五、結(jié)論
老干部志愿者活動(dòng)是老干部發(fā)揮余熱、服務(wù)社會(huì)的重要途徑。通過本次調(diào)研，我們深入了解了老干部志愿者活動(dòng)的開展情況，發(fā)現(xiàn)了存在的問題和不足。未來，我們將繼續(xù)加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)、制度建設(shè)、輿論宣傳和活動(dòng)拓展等方面的工作，推動(dòng)老干部志愿者活動(dòng)取得更大的成效。
老干部志愿者活動(dòng)開展情況的調(diào)研報(bào)告 8
一、調(diào)研背景與目的
隨著社會(huì)的快速發(fā)展和老齡化進(jìn)程的加速，老干部作為黨和國家寶貴的財(cái)富，其經(jīng)驗(yàn)和智慧在社會(huì)建設(shè)中具有不可替代的作用。為了深入了解老干部志愿者活動(dòng)的開展情況，挖掘老干部的潛力，發(fā)揮其積極作用，我們進(jìn)行了本次調(diào)研。本報(bào)告旨在總結(jié)老干部志愿者活動(dòng)的現(xiàn)狀，分析存在的問題，并提出相應(yīng)的對(duì)策與建議，以促進(jìn)老干部志愿者活動(dòng)的持續(xù)健康發(fā)展。
二、調(diào)研方法與樣本選擇
本次調(diào)研采用問卷調(diào)查、訪談和實(shí)地觀察相結(jié)合的方式。調(diào)研對(duì)象包括市、縣（區(qū)）兩級(jí)老干部局、老干部活動(dòng)中心以及部分社區(qū)的老干部志愿者團(tuán)隊(duì)。共發(fā)放問卷200份，回收有效問卷185份，有效回收率為92.5%。同時(shí)，我們還對(duì)20名老干部志愿者進(jìn)行了深入訪談，并實(shí)地觀察了5個(gè)老干部志愿者活動(dòng)現(xiàn)場。
三、老干部志愿者活動(dòng)開展現(xiàn)狀
活動(dòng)內(nèi)容豐富多樣
老干部志愿者活動(dòng)涵蓋了教育輔導(dǎo)、醫(yī)療服務(wù)、法律咨詢、環(huán)境保護(hù)、文化傳承等多個(gè)領(lǐng)域。例如，有的老干部志愿者參與社區(qū)教育，為青少年提供課后輔導(dǎo)；有的則利用自身醫(yī)療專長，為社區(qū)居民提供健康咨詢和義診服務(wù)。
組織形式靈活多樣
老干部志愿者活動(dòng)組織形式多樣，既有由老干部局或老干部活動(dòng)中心統(tǒng)一組織的活動(dòng)，也有由社區(qū)或老干部自發(fā)組織的活動(dòng)。這些活動(dòng)不僅滿足了老干部的志愿服務(wù)需求，也增強(qiáng)了他們的.社會(huì)參與感和歸屬感。
社會(huì)影響力逐步提升
隨著老干部志愿者活動(dòng)的深入開展，其社會(huì)影響力也在逐步提升。許多老干部志愿者在活動(dòng)中展現(xiàn)出的高尚品質(zhì)和無私奉獻(xiàn)精神，贏得了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)和尊重。
四、存在的問題與挑戰(zhàn)
活動(dòng)資金不足
部分老干部志愿者活動(dòng)因資金不足而難以持續(xù)開展。雖然一些活動(dòng)得到了政府或社會(huì)組織的資助，但資金仍然有限，難以滿足活動(dòng)的長期需求。
活動(dòng)宣傳不夠
部分老干部志愿者活動(dòng)在宣傳方面存在不足，導(dǎo)致社會(huì)認(rèn)知度不高。這在一定程度上影響了活動(dòng)的參與度和影響力。
活動(dòng)管理不規(guī)范
一些老干部志愿者活動(dòng)在組織管理上存在不規(guī)范的問題，如活動(dòng)計(jì)劃不周密、人員分工不明確等。這在一定程度上影響了活動(dòng)的效率和效果。
五、對(duì)策與建議
加大資金投入
政府和社會(huì)組織應(yīng)加大對(duì)老干部志愿者活動(dòng)的資金投入，確保活動(dòng)的順利開展。同時(shí)，可以探索建立多元化的資金籌集機(jī)制，如設(shè)立專項(xiàng)基金、接受社會(huì)捐贈(zèng)等。
加強(qiáng)活動(dòng)宣傳
應(yīng)充分利用各種媒體和社交平臺(tái)，加強(qiáng)對(duì)老干部志愿者活動(dòng)的宣傳力度。通過宣傳老干部志愿者的先進(jìn)事跡和感人故事，提高社會(huì)對(duì)活動(dòng)的認(rèn)知度和參與度。
規(guī)范活動(dòng)管理
應(yīng)建立健全老干部志愿者活動(dòng)的組織管理機(jī)制，明確活動(dòng)計(jì)劃、人員分工和職責(zé)要求。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)過程的監(jiān)督和評(píng)估，確�；顒�(dòng)的規(guī)范性和有效性。
拓展活動(dòng)領(lǐng)域
應(yīng)積極探索新的活動(dòng)領(lǐng)域和形式，以滿足老干部志愿者的多樣化需求。例如，可以開展文化旅游、科技創(chuàng)新等方面的志愿服務(wù)活動(dòng)，讓老干部在志愿服務(wù)中發(fā)揮更大的作用。
六、結(jié)論
老干部志愿者活動(dòng)在促進(jìn)社會(huì)和諧、推動(dòng)社會(huì)發(fā)展方面發(fā)揮了重要作用。然而，在活動(dòng)開展過程中仍存在一些問題和挑戰(zhàn)。通過加大資金投入、加強(qiáng)活動(dòng)宣傳、規(guī)范活動(dòng)管理和拓展活動(dòng)領(lǐng)域等措施，我們可以進(jìn)一步推動(dòng)老干部志愿者活動(dòng)的持續(xù)健康發(fā)展，為構(gòu)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)力量。
老干部志愿者活動(dòng)開展情況的調(diào)研報(bào)告 9
一、引言
老干部是黨和國家的寶貴財(cái)富，他們擁有豐富的人生經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí)和社會(huì)資源。積極組織老干部開展志愿者活動(dòng)，不僅能充分發(fā)揮他們的優(yōu)勢，為社會(huì)做出貢獻(xiàn)，還能豐富他們的晚年生活，實(shí)現(xiàn)老有所為。為深入了解老干部志愿者活動(dòng)的開展情況，特進(jìn)行此次調(diào)研。
二、調(diào)研方法
本次調(diào)研采用問卷調(diào)查、訪談和實(shí)地觀察等方法，對(duì)部分地區(qū)的老干部志愿者活動(dòng)進(jìn)行了深入了解。共發(fā)放問卷xx份，回收有效問卷xx份；訪談了老干部志愿者、相關(guān)組織負(fù)責(zé)人和受益群眾等xx人；實(shí)地觀察了多個(gè)老干部志愿者活動(dòng)現(xiàn)場。
三、老干部志愿者活動(dòng)開展情況
�。ㄒ唬┗顒�(dòng)類型豐富多樣
文化傳承類：老干部志愿者積極參與傳統(tǒng)文化的傳承和弘揚(yáng)，如舉辦書法、繪畫、攝影展覽，開展傳統(tǒng)文化講座等。
社區(qū)服務(wù)類：參與社區(qū)環(huán)境整治、治安巡邏、關(guān)愛孤寡老人和留守兒童等活動(dòng)。
教育輔導(dǎo)類：為青少年提供學(xué)業(yè)輔導(dǎo)、思想道德教育等服務(wù)。
政策宣傳類：宣傳黨的方針政策、法律法規(guī)等。
�。ǘ┙M織形式較為規(guī)范
成立老干部志愿者協(xié)會(huì)或團(tuán)隊(duì)，有明確的組織架構(gòu)和規(guī)章制度。
與社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)等單位合作，共同開展志愿者活動(dòng)。
上級(jí)部門引導(dǎo)和支持，為老干部志愿者活動(dòng)提供指導(dǎo)和保障。
�。ㄈ┗顒�(dòng)效果顯著
為社會(huì)做出了積極貢獻(xiàn)，得到了社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可和好評(píng)。
豐富了老干部的晚年生活，增強(qiáng)了他們的社會(huì)責(zé)任感和成就感。
傳承了優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，為年輕一代樹立了榜樣。
四、存在的問題
（一）參與人數(shù)有待增加
部分老干部對(duì)志愿者活動(dòng)了解不夠，參與積極性不高；還有一些老干部因身體等原因無法參與活動(dòng)。
�。ǘ┗顒�(dòng)資金不足
老干部志愿者活動(dòng)主要依靠政府撥款和社會(huì)捐贈(zèng)，資金來源有限，影響了活動(dòng)的持續(xù)開展和規(guī)模擴(kuò)大。
�。ㄈ⿲I(yè)培訓(xùn)缺乏
老干部志愿者在服務(wù)過程中，缺乏專業(yè)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，服務(wù)質(zhì)量有待提高。
（四）宣傳力度不夠
對(duì)老干部志愿者活動(dòng)的宣傳不夠廣泛深入，社會(huì)知曉度不高，影響了活動(dòng)的影響力和吸引力。
五、對(duì)策建議
（一）加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)
通過多種渠道宣傳老干部志愿者活動(dòng)的意義和價(jià)值，提高老干部的.參與意識(shí)。
宣傳優(yōu)秀老干部志愿者的事跡，激發(fā)更多老干部的參與熱情。
�。ǘ┩貙捹Y金渠道
加大政府投入力度，將老干部志愿者活動(dòng)經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算。
積極爭取社會(huì)捐贈(zèng)和企業(yè)贊助，為活動(dòng)提供資金支持。
鼓勵(lì)老干部志愿者協(xié)會(huì)等組織開展自籌資金活動(dòng)。
�。ㄈ┘訌�(qiáng)專業(yè)培訓(xùn)
定期組織老干部志愿者參加專業(yè)培訓(xùn)，提高他們的服務(wù)技能和水平。
邀請專業(yè)人士為老干部志愿者進(jìn)行指導(dǎo)，提升服務(wù)質(zhì)量。
�。ㄋ模┘哟笮麄髁Χ�
利用新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等多種渠道，廣泛宣傳老干部志愿者活動(dòng)。
制作宣傳資料，如海報(bào)、宣傳片等，提高活動(dòng)的社會(huì)知曉度。
六、結(jié)論
老干部志愿者活動(dòng)是一項(xiàng)具有重要意義的社會(huì)活動(dòng)，通過本次調(diào)研，我們了解了老干部志愿者活動(dòng)的開展情況、存在的問題，并提出了相應(yīng)的對(duì)策建議。相信在各方的共同努力下，老干部志愿者活動(dòng)將不斷發(fā)展壯大，為社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。
老干部志愿者活動(dòng)開展情況的調(diào)研報(bào)告 10
一、調(diào)研背景與目的
隨著社會(huì)老齡化的加速，老干部作為社會(huì)的重要資源，其豐富的經(jīng)驗(yàn)、獨(dú)特的視角以及廣泛的社會(huì)聯(lián)系，為志愿服務(wù)活動(dòng)提供了寶貴的財(cái)富。為了深入了解老干部志愿者活動(dòng)的現(xiàn)狀、成效及存在的問題，進(jìn)一步激發(fā)老干部參與志愿服務(wù)的熱情，本調(diào)研組于近期對(duì)老干部志愿者活動(dòng)的開展情況進(jìn)行了深入調(diào)研。
二、調(diào)研方法與樣本
本次調(diào)研采用問卷調(diào)查、訪談、實(shí)地考察等多種方法，共收集了來自不同地區(qū)、不同級(jí)別老干部志愿者的150份有效問卷，并訪談了20名老干部志愿者代表和5名相關(guān)組織負(fù)責(zé)人。調(diào)研對(duì)象覆蓋了從縣級(jí)到省級(jí)的老干部志愿者群體，確保了調(diào)研結(jié)果的全面性和代表性。
三、調(diào)研結(jié)果與分析
參與情況
參與意愿：調(diào)研顯示，90%以上的老干部表示愿意參與志愿服務(wù)活動(dòng)，其中超過60%的老干部已實(shí)際參與到各類志愿服務(wù)中。
參與領(lǐng)域：老干部志愿者活動(dòng)主要集中在教育輔導(dǎo)、文化傳承、環(huán)境保護(hù)、社區(qū)治理、扶貧幫困等領(lǐng)域。
活動(dòng)成效
社會(huì)影響：老干部志愿者活動(dòng)得到了社區(qū)居民、學(xué)校師生、受助對(duì)象等廣泛好評(píng)，有效提升了社會(huì)文明程度。
個(gè)人成長：參與志愿服務(wù)活動(dòng)的老干部表示，活動(dòng)不僅豐富了他們的晚年生活，還增強(qiáng)了社會(huì)責(zé)任感和歸屬感。
存在問題
組織機(jī)制：部分地區(qū)的老干部志愿者組織機(jī)制尚不完善，存在活動(dòng)安排隨意、志愿者管理不規(guī)范等問題。
資源保障：部分老干部志愿者反映，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、場地、物資等保障不足，影響了活動(dòng)的持續(xù)性和效果。
宣傳引導(dǎo)：對(duì)老干部志愿者活動(dòng)的宣傳力度不夠，社會(huì)認(rèn)知度和參與度有待提高。
原因分析
重視程度不夠：部分單位對(duì)老干部志愿者活動(dòng)的'重視程度不夠，缺乏必要的支持和引導(dǎo)。
資源分配不均：受地域、經(jīng)濟(jì)等因素影響，老干部志愿者活動(dòng)的資源分配存在不均衡現(xiàn)象。
宣傳渠道有限：宣傳渠道單一，缺乏創(chuàng)新性和針對(duì)性，導(dǎo)致活動(dòng)知名度不高。
四、建議與對(duì)策
完善組織機(jī)制
建立健全老干部志愿者組織體系，明確職責(zé)分工，加強(qiáng)志愿者管理和培訓(xùn)。
制定科學(xué)合理的活動(dòng)計(jì)劃，確�；顒�(dòng)的有序性和持續(xù)性。
加強(qiáng)資源保障
加大財(cái)政投入，為老干部志愿者活動(dòng)提供必要的經(jīng)費(fèi)支持。
整合社會(huì)資源，拓寬資金來源渠道，鼓勵(lì)企業(yè)、社會(huì)組織等參與支持。
優(yōu)化活動(dòng)場地和物資配置，提高活動(dòng)效率和效果。
加大宣傳力度
利用新媒體平臺(tái)，創(chuàng)新宣傳方式，提高活動(dòng)的知名度和影響力。
舉辦老干部志愿者活動(dòng)成果展示會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等，展示活動(dòng)成果，分享成功經(jīng)驗(yàn)。
加強(qiáng)與媒體的溝通合作，及時(shí)報(bào)道活動(dòng)亮點(diǎn)和感人瞬間，激發(fā)更多人的參與熱情。
提升服務(wù)質(zhì)量
加強(qiáng)老干部志愿者培訓(xùn)，提高服務(wù)技能和綜合素質(zhì)。
引入專業(yè)評(píng)估機(jī)構(gòu)，對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行定期評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并改進(jìn)。
建立反饋機(jī)制，聽取受助對(duì)象和志愿者的意見和建議，不斷優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容和方式。
五、結(jié)論
老干部志愿者活動(dòng)在促進(jìn)社會(huì)和諧、提升社會(huì)文明程度等方面發(fā)揮了積極作用。然而，當(dāng)前仍存在組織機(jī)制不完善、資源保障不足、宣傳引導(dǎo)不夠等問題。為了推動(dòng)老干部志愿者活動(dòng)的持續(xù)健康發(fā)展，需要進(jìn)一步完善組織機(jī)制、加強(qiáng)資源保障、加大宣傳力度并提升服務(wù)質(zhì)量。通過全社會(huì)的共同努力，相信老干部志愿者活動(dòng)將在新時(shí)代煥發(fā)更加絢麗的光彩。
【老干部志愿者活動(dòng)開展情況的調(diào)研報(bào)告】相關(guān)文章：
關(guān)于開展“三萬”活動(dòng)走訪情況的調(diào)研報(bào)告03-29
活動(dòng)開展情況報(bào)告03-03
老干部活動(dòng)調(diào)研報(bào)告范文通用12-07
關(guān)于農(nóng)村封山育林情況開展情況的調(diào)研報(bào)告03-23
老干部工作調(diào)研報(bào)告05-29
關(guān)于市老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地建設(shè)情況調(diào)研報(bào)告范文（通用8篇）01-26