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民營企業(yè)信息管理的問題和對策
民營企業(yè)信息管理的問題和對策
摘要:民營企業(yè)的信息管理對于提升企業(yè)管理層次,降低企業(yè)風(fēng)險非常重要。
當(dāng)前民營企業(yè)存在信息化意識淡薄、資金人才不足、員工不支持、信息基礎(chǔ)設(shè)施差、信息利用率低等問題,針對問題應(yīng)采取相應(yīng)對策。
關(guān)鍵詞:民營企業(yè);信息管理;問題;對策
傳統(tǒng)的企業(yè)管理總是強(qiáng)調(diào)“人財物、供產(chǎn)銷”的管理。
信息是現(xiàn)代企業(yè)的主要資源和無形財富,是現(xiàn)代企業(yè)科學(xué)決策的基礎(chǔ),面對激烈的競爭,信息化管理被越來越多企業(yè)所采納。
民營企業(yè)由于起點較低,許多企業(yè)因財力物力與管理理念所致,不太在意企業(yè)本身的信息和與企業(yè)相關(guān)的信息管理,更談不上信息化管理。
關(guān)注和研究民營企業(yè)的信息管理,是推動民營企業(yè)形成競爭優(yōu)勢,保持持續(xù)發(fā)展的一項十分緊迫的戰(zhàn)略任務(wù)。
一、民營企業(yè)信息管理的必要性
1 實施信息管理是民營企業(yè)提升管理最快捷、最有效的途徑。
檢視國內(nèi)民營企業(yè)的成長歷程,會發(fā)現(xiàn):大多數(shù)民營中小企業(yè)的成功主要是靠市場機(jī)遇,創(chuàng)業(yè)者往往憑借膽識和勇氣,先人一步抓住了機(jī)會,使企業(yè)在短短幾年內(nèi)得以迅速地發(fā)展。
靠市場機(jī)會起家的中小企業(yè)往往會出現(xiàn)“重業(yè)務(wù),輕管理”的現(xiàn)象,企業(yè)經(jīng)營者每天更多考慮的是不斷擴(kuò)展業(yè)務(wù),至于企業(yè)日常的經(jīng)營過程和即時經(jīng)營狀況并不清楚。
過去,大多數(shù)企業(yè)都是憑感覺、憑經(jīng)驗來進(jìn)行企業(yè)管理和決策。
然而,隨著企業(yè)規(guī)模和涉及領(lǐng)域的不斷擴(kuò)大,企業(yè)發(fā)現(xiàn)管理越來越難以跟上業(yè)務(wù)發(fā)展的步伐,內(nèi)部各個環(huán)節(jié)嚴(yán)重脫節(jié)。
各個流程也無法銜接。
不少企業(yè)面臨庫存不清、停工待料、交貨不及時等突出問題。
一旦市場形勢轉(zhuǎn)變,市場需求下降,同行之間的競爭進(jìn)入白熱化,企業(yè)會突然發(fā)現(xiàn)賺錢變得困難了,以往的很多招數(shù)不靈了。
在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢下,民營企業(yè)要想在這場危機(jī)中順利過冬,就必須從管理抓起,降低成本,提高經(jīng)營效率,讓自己變得更有競爭力。
據(jù)美國生產(chǎn)與庫存控制學(xué)會(APICS)統(tǒng)計,使用一個企業(yè)管理系統(tǒng),平均可以使企業(yè)庫存下降30%-50%、延期交貨減少80%、采購提前期縮短50%、停工待料減少60%、制造成本減低12%、管理人員減少10%、生產(chǎn)能力提高10%-15%。
目前,發(fā)達(dá)國家企業(yè)的MRPII應(yīng)用已非常普遍,普及率已達(dá)到70%-80%,世界500強(qiáng)中,已有80%以上的企業(yè)實施了ERP系統(tǒng)。
無數(shù)的事實證明,實施信息化管理是民營企業(yè)提升管理最快捷、最有效的途徑。
2 實施信息管理是民營企業(yè)化解危機(jī)、降低風(fēng)險的要求。
我國民營企業(yè)作為中國企業(yè)中的“弱勢群體”,面臨的風(fēng)險更大,更需要加強(qiáng)危機(jī)管理。
市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境中企業(yè)競爭十分激烈,沒有什么事情不可能發(fā)生,企業(yè)處于經(jīng)營風(fēng)險之中,為了減除不確定性,降低風(fēng)險,我們需要有效地進(jìn)行信息的處理和分析。
所以企業(yè)在充分利用、挖掘、搜集、整理信息的同時,還要注重企業(yè)危機(jī)信息的管理。
危機(jī)信息是企業(yè)的瞬時信息,其管理難度比企業(yè)的一般信息要難得多。
3 實施信息管理是民營企業(yè)家身份定位的需要。
在民營企業(yè)的管理模式下,企業(yè)老板為把控企業(yè)風(fēng)險可能做了很多不增值的工作,他的時間被下屬所支配,常常忙業(yè)務(wù)而無暇顧及信息化項目。
但信息化能夠幫助民營企業(yè)老板從日常事務(wù)中解放出來,只處理例外事件,讓他有更多的時間考慮戰(zhàn)略和規(guī)劃,做好企業(yè),實現(xiàn)從企業(yè)老板向企業(yè)家的轉(zhuǎn)變。
4 實施信息管理是民營企業(yè)轉(zhuǎn)變競爭方式的必然選擇。
大多企業(yè)家由于自身文化水平不高,對信息化建設(shè)和保護(hù)的意識不強(qiáng)。
面臨同行的“諜戰(zhàn)”,這些企業(yè)常常束手無策。
民營企業(yè)要解決這一問題,簡單通過“子承父業(yè)”、“獨門秘方”等家族式管理,很難真正起到杜絕被“潛伏”的命運。
只有通過建立完善的信息化流程和嚴(yán)格的管理制度,才可以擺脫被抄襲和模仿的命運,促進(jìn)企業(yè)快速成長。
二,民營企業(yè)信息管理存在的問題
目前,民營企業(yè)信息化建設(shè)推進(jìn)緩慢,信息管理水平低,直接影響著我國信息化和信息管理的路徑與進(jìn)程。
我國99.8%的企業(yè)為中小企業(yè),而中小企業(yè)95%是民營企業(yè),目前我國中小企業(yè)信息化率還不到10%,還有90%的中小企業(yè)信息化等待開發(fā),整體信息化水平尚處初級階段。
我國中小企業(yè)信息化現(xiàn)狀很不理想,4000多萬中小企業(yè)中,近68%還沒有計算機(jī),真正建立獨立網(wǎng)站的企業(yè)只有37%,大部分沒有獨立網(wǎng)站,有的掛在別的網(wǎng)站上。
獨立網(wǎng)站中的85%僅僅是宣傳、查詢信息,還沒有真正開展交易,真正網(wǎng)上實現(xiàn)交易的只有11%。
妨礙民營企業(yè)信息化管理的因素,主要有以下幾個方面:
1 信息化意識淡薄。
目前,導(dǎo)致民營企業(yè)信息化水平低的主要原因之一,是企業(yè)經(jīng)營管理人員缺乏必要的信息化知識,對用信息技術(shù)改造企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的作用認(rèn)識不足。
很多企業(yè)的決策層仍然沒有充分理解信息化管理的實質(zhì)意義,缺少先進(jìn)的信息化管理理念,出現(xiàn)管理不科學(xué)、流程隨意性大。
許多民營中小企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)信息意識淡薄,眼光不夠長遠(yuǎn),認(rèn)為信息化資金投入大,而收益卻不是短期內(nèi)就可以得到的,不愿拿出資金搞信息化建設(shè)。
2 資金不足。
資金不足是我國民營企業(yè)普遍存在的問題,也是無法回避的現(xiàn)實。
一套信息化系統(tǒng)需要大量資金,即使一些民營中小企業(yè)在前期能夠購置基本硬件設(shè)備與必要的軟件系統(tǒng),但實際上,它的應(yīng)用會隨著企業(yè)的發(fā)展以及暴露出來的新問題而需要調(diào)整,后續(xù)資金會要求越來越多,因此信息化所需的資金投入是民營中小企業(yè)的又一大難題。
我國民營企業(yè)信息化投入的資金絕對額平均不到企業(yè)總資產(chǎn)的1%,其中超過90%實施信息化的中小型企業(yè)的投資不超過10萬元人民幣。
從總體上看,現(xiàn)在大多數(shù)民營企業(yè)對信息化建設(shè)投入普遍較少,不少企業(yè)甚至還不知道什么叫企業(yè)信息化,更沒有設(shè)置專項經(jīng)費去建設(shè),這就必然嚴(yán)重影響了民營企業(yè)信息化進(jìn)程。
3 人才力量單薄。
我國很多民營企業(yè)的技術(shù)力量非常薄弱,據(jù)統(tǒng)計,我國企業(yè)每百人中,信息技術(shù)人員還不到一人,尤其是信息化項目實施過程中急需的復(fù)合型人才緊缺,目前民營企業(yè)信息化建設(shè)中,往往是懂技術(shù)的不懂治理,而熟悉治理的又對技術(shù)不感興趣。
這就導(dǎo)致很多企業(yè)在信息化選型上出現(xiàn)致命錯誤,從而延緩了民營企業(yè)信息化建設(shè)的腳步。
4 企業(yè)員工不理解,不支持。
一般來講,企業(yè)的一般員工不會理解信息化工程會給他們帶來什么,尤其那些實踐經(jīng)驗豐富的員工,他越了解企業(yè)的業(yè)務(wù)或生產(chǎn)的復(fù)雜性和流動性,就越不敢輕易對實施信息化系統(tǒng)的效果下結(jié)論。
實施信息化提高了信息傳遞速度,改變了手工操作。
從習(xí)慣了的操作方式轉(zhuǎn)變到一個新的操作方式,心理上有一種本能的抵觸。
一些民營企業(yè)在實施信息化后,必須根據(jù)信息化的規(guī)范要求企業(yè)流程,甚至要進(jìn)行較大的部門重組、人事變更。
流程再造的過程,必然會涉及不同人員的不同利益,而且隨著企業(yè)自動化程度的提高,某些員工還會由于擔(dān)心自身的利益被損害而抵觸信息化的推進(jìn),這就需要企業(yè)做大量的工作。
5 信息基礎(chǔ)設(shè)施差。
信息基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入還不充分,通信和交通設(shè)施相對落后,信息網(wǎng)絡(luò)覆蓋面還較窄,特別是內(nèi)地和邊遠(yuǎn)地區(qū)交通不便和通信中的信號不暢的現(xiàn)象還客觀存在,民營企業(yè)獲取信息既不系統(tǒng)又不全面。
6 信息化利用率低。
部分企業(yè)的確建立了自己的網(wǎng)站,但是絕大多數(shù)網(wǎng)站起到的作用僅僅是停留在媒體的簡單擴(kuò)充上,沒有充分利用網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行深層的挖掘。
在新加坡,即使不是很大的企業(yè),每天也可能編制出兩、三萬張報表。
而且這些報表是在這種情況下作出的:企業(yè)的工作在晚上12點結(jié)束,第二天早上6點又開始,在這6個小時內(nèi),3萬張報表的編制工作要完成,因為第二天的工作人員需要通過這些報表來了解并掌握業(yè)務(wù)進(jìn)程。
三、解決民營企業(yè)信息管理存在問題的對策
1 強(qiáng)化信息化意識。
信息化強(qiáng)調(diào)的不僅是計算機(jī)軟硬件,更強(qiáng)調(diào)人、管理、技術(shù)之間的有機(jī)集成,其中“人”是第一位的因素,特別是企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層,一定要讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層對信息化有正確理解和足夠重視。
企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)親自參與信息工作,以提高對信息的搜集、整理、分辨、利用能力,把信息工作列為企業(yè)決策的重要組成部門。
2 建立健全企業(yè)信息化決策管理機(jī)構(gòu)。
企業(yè)信息化建設(shè)是一個長期不斷連續(xù)改進(jìn)的過程,有必要建立一個企業(yè)信息化決策管理機(jī)構(gòu)來全面統(tǒng)籌企業(yè)信息化的建設(shè)工作,為企業(yè)的發(fā)展、決策、運行提供全面準(zhǔn)確的市場信息,從而使信息集中統(tǒng)一處理和共享,以避免有價值的信息流失和浪費或重復(fù)開發(fā)。
3 提高全員信息化素質(zhì)與技能。
對企業(yè)來說,員工對企業(yè)信息化的認(rèn)識不足、信息化素質(zhì)和技能低下是阻礙信息化發(fā)展的一個重要原因,所以,要采取多種形式、各種層次的培訓(xùn)等方式提高全體員工的信息化素質(zhì)與技能,培養(yǎng)一大批熱心于企業(yè)信息化建設(shè),既善于經(jīng)營管理,又懂現(xiàn)代信息技術(shù),還具有先進(jìn)管理理念的復(fù)合型人才。
4 營造出理想的企業(yè)信息化發(fā)展環(huán)境。
企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和管理人員一定要以身作則,成為企業(yè)信息化的倡導(dǎo)者、實踐者和受益者,影響和帶領(lǐng)企業(yè)員工更加自覺、主動地參與企業(yè)信息化建設(shè),使企業(yè)信息化成為企業(yè)的一項“全員”工程,營造出理想的企業(yè)信息化發(fā)展環(huán)境。
5 加大企業(yè)信息化投資力度。
企業(yè)本身必須本著有所為和有所不為的原則,加大企業(yè)信息化投資比例和力度。
同時,政府主管部門也要積極幫助企業(yè)拓寬籌資渠道。
6 建立健全企業(yè)信息化配套支持體系,完善企業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)。
建議有關(guān)主管部門聯(lián)合各方面力量,加快研究,盡快建立健全企業(yè)信息化配套支持體系,完善企業(yè)信息網(wǎng)絡(luò),不僅有利于企業(yè)信息查詢,而且能有效降低企業(yè)的交易成本。
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