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檔案管理畢業(yè)論文

檔案利用者提供與之相適的服務(wù)

時(shí)間:2022-10-07 20:27:39 檔案管理畢業(yè)論文 我要投稿
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檔案利用者提供與之相適的服務(wù)

  檔案利用者提供與之相適的服務(wù)

  摘要:檔案利用者的心理、性格、經(jīng)驗(yàn)、素質(zhì)各有不同,都會(huì)通過(guò)他們的言談舉止表現(xiàn)出來(lái)。

  作為檔案館的工作人員,在接待利用者的過(guò)程中,應(yīng)細(xì)心觀察,根據(jù)利用者的不同特點(diǎn)和需要,有緩有急加以對(duì)待。

  本文結(jié)合工作實(shí)際,簡(jiǎn)單總結(jié)了幾類需要多加用心接待的檔案利用者。

  關(guān)鍵詞:檔案利用者;檔案工作人員;檔案利用

  檔案利用是檔案館業(yè)務(wù)工作的中心環(huán)節(jié),檔案利用者是檔案利用工作的服務(wù)對(duì)象,利用工作的各個(gè)環(huán)節(jié)都是圍繞著利用者展開的。

  要想做好檔案利用工作,為利用者提供周到、滿意的服務(wù),就要了解檔案利用者的目的、需求,并在工作過(guò)程中留心其表現(xiàn)出的不同特點(diǎn),以便有針對(duì)性地對(duì)他們提供與之相適的服務(wù)。

  在為利用者提供服務(wù)的過(guò)程中,工作人員會(huì)碰到各種不同類型的利用者。

  如果遇到查檔經(jīng)驗(yàn)豐富、與人為善的利用者,整個(gè)接待過(guò)程就會(huì)很愉快、很順利。

  但人是千差萬(wàn)別的,不是所有的接待工作都能順?biāo)橈L(fēng)。

  本文結(jié)合工作實(shí)際,簡(jiǎn)單歸納了幾類需要多加用心接待的檔案利用者。

  一、無(wú)查檔經(jīng)驗(yàn)的利用者。

  很多前來(lái)查檔案信息的利用者,可能在此之前從未進(jìn)過(guò)一次檔案館,沒有任何查檔經(jīng)驗(yàn),對(duì)查檔手續(xù)和過(guò)程也不甚了解。

  他們很難準(zhǔn)確地說(shuō)出對(duì)檔案的實(shí)際需要,使用目的也表述不清,甚至提供不了可靠的檢索線索。

  很多時(shí)候,雖然話說(shuō)了一大堆,卻說(shuō)不到點(diǎn)子上。

  對(duì)于這類利用者,工作人員切忌有不耐煩的語(yǔ)氣和神情,也不要隨意的打斷對(duì)方的說(shuō)話。

  應(yīng)該給予足夠的理解和尊重,要耐心傾聽、細(xì)心詢問(wèn)并做恰當(dāng)引導(dǎo)。

  真正弄明白對(duì)方究竟想利用哪方面的檔案,要達(dá)到什么樣的利用效果。

  要為對(duì)方提供盡可能多的幫助,以便查到利用者所需要的檔案。

  二、對(duì)所用檔案不明確的利用者。

  有些檔案利用者,對(duì)所需檔案的全宗不確定,具體年份也模糊不清。

  這種情況,準(zhǔn)確調(diào)卷難度應(yīng)該是很大的了。

  比如,有個(gè)利用者,他認(rèn)為需要查詢的是科干局的檔案,但最終可能在縣委或縣政府的全宗里找到他所需要的資料。

  有的利用者說(shuō)需要的檔案大約是1998年,也可能需要往前或往后多翻幾年才可以查到。

  對(duì)于這類利用者,檔案工作人員切忌怕麻煩,要有足夠的認(rèn)真和耐心,縱向上,多查前后臨近幾個(gè)年度;橫向上,多查幾個(gè)與之相關(guān)的全宗。

  依次都要詳細(xì)排查案卷目錄,并調(diào)出可能性較大的案卷出來(lái)以供查詢。

  三、耐心不足、粗心大意的利用者。

  有的利用者對(duì)檔案信息的需要比較迫切,在查看目錄或案卷時(shí),總是迫不及待地想在最短的時(shí)間內(nèi)看到所需的材料,往往對(duì)檔案內(nèi)容瀏覽粗略,甚至?xí)幌伦臃芏囗?yè),以至于遺漏了很多重要的信息。

  筆者曾接待過(guò)這樣的一個(gè)利用者,他需要的檔案是1999年度的文件,當(dāng)把1999年度相關(guān)案卷調(diào)出來(lái)后,他看到那么多案卷有待查找,翻著翻著就沒多少耐心了。

  大體看了一遍后沒有找到,要求調(diào)出下一年度的相關(guān)案卷,結(jié)果還是沒有找到。

  沒辦法,他最終覺得,還是要在1999年度的案卷里查找,又拿來(lái)1999年度的案卷,細(xì)心翻查后,終于找到自己所需要的檔案。

  接待這樣的利用者,工作人員本身應(yīng)該動(dòng)作快、效率高,并及時(shí)提醒對(duì)方要細(xì)心查找,不能馬虎大意,一目十行。

  否則,結(jié)果可能是查過(guò)的案卷,還要重新翻查一次。

  四、性格拘謹(jǐn),表現(xiàn)緊張的利用者。

  有不少檔案利用者,由于對(duì)查檔方法缺乏了解,或?yàn)槿诵愿癖容^拘謹(jǐn),會(huì)明顯地表現(xiàn)出緊張和不安。

  在查詢檔案的時(shí)候,一時(shí)找不到需要的資料,更會(huì)表現(xiàn)出不安和歉意。

  他們非常尊重工作人員的工作和服務(wù),經(jīng)常會(huì)不斷的道謝甚至道歉。

  因?yàn),他們覺得過(guò)來(lái)查找檔案,占用了檔案工作人員很多時(shí)間,是給工作人員添了很大的麻煩。

  這個(gè)時(shí)候,接待人員的一句話、一個(gè)動(dòng)作、甚至一個(gè)不經(jīng)意的表情都有可能使其產(chǎn)生很大的思想波動(dòng)。

  因此,接待這樣的利用者,工作人員應(yīng)盡力消除利用者緊張和不安的心理,告訴對(duì)方我們的本職工作就是為社會(huì)各界提供檔案查詢服務(wù)的。

  要用心為其提供寬松的查詢環(huán)境和氛圍,讓對(duì)方在平和的心境下,不要著急,慢慢查找。

  五、查無(wú)所獲的利用者。

  還有些檔案利用者,在前來(lái)檔案館之前,已經(jīng)跑了很多部門,沒有查到自己想要的檔案資料。

  幾經(jīng)了解,抱著很大的希望來(lái)到了檔案館。

  結(jié)果,翻遍所有相關(guān)的目錄,調(diào)出全部可能的案卷和文件,還是沒有查到需要的檔案。

  這個(gè)時(shí)候,工作人員應(yīng)該安慰一下對(duì)方的失落心情,抱歉地告訴他們,“以后如果找到新的線索,請(qǐng)隨時(shí)再來(lái)檔案館查。”還可以根據(jù)自己了解的有關(guān)情況,為其想想辦法、出出主意。

  除此之外,留下對(duì)方的聯(lián)系方式,記錄并保存其查檔資料和信息,在以后的工作中,如果發(fā)現(xiàn)有相關(guān)的新線索,可以及時(shí)告知對(duì)方,提供更為周到的后續(xù)服務(wù)。

  六、態(tài)度蠻橫、盛氣凌人的利用者。

  筆者曾經(jīng)接待過(guò)這樣的一個(gè)利用者,在整個(gè)查詢檔案的過(guò)程中,他始終以居高臨下的姿態(tài)和我們交流,語(yǔ)氣生硬、態(tài)度不屑。

  當(dāng)我們耐心協(xié)助他查到了所需的檔案后,又一個(gè)問(wèn)題出現(xiàn)了。

  檔案上的資料和他現(xiàn)在想要的信息有些不相符,他立刻要求我們給他修改檔案,然后再?gòu)?fù)印給他以作證明材料。

  我們知道這是絕對(duì)不可能的事情,但沒有斷然拒絕,而是耐心給他說(shuō)明了情況。

  接待這類利用者,工作人員要小心謹(jǐn)慎、忍耐為好,不能和對(duì)方發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。

  更要有理有節(jié)、不卑不亢,正所謂:“在人上視別人為人,在人下視自己為人。”任何時(shí)候、任何情況下,檔案工作人員都要尊重檔案,尊重歷史,不能對(duì)提出無(wú)理要求的人毫無(wú)原則地屈從、遷就,哪怕他是位高權(quán)重的人。

  我想,這也應(yīng)該是檔案從業(yè)人員最重要的職業(yè)操守。

  七、來(lái)電查詢的利用者。

  有一部分利用者,因工作忙、路途遠(yuǎn)等各種原因,會(huì)通過(guò)打電話的方式查詢檔案。

  對(duì)于這些利用者,檔案工作人員應(yīng)該一視同仁,不要因?yàn)閷?duì)方?jīng)]有親自來(lái)而敷衍了事。

  接電話時(shí),要詳細(xì)登記對(duì)方的查檔信息。

  掛掉電話后,要盡快地幫其查找。

  不管查得到、查不到,都要電話通知對(duì)方,好讓對(duì)方安心,而不要讓對(duì)方陷入無(wú)限的等待。

  當(dāng)然,最好留下對(duì)方的手機(jī)號(hào)碼,查檔后把結(jié)果通知本人。

  因?yàn)楣P者曾經(jīng)接待過(guò)這樣的一個(gè)利用者,她最初留的是辦公室號(hào)碼,我們幫其查到檔案,回電話通知她時(shí),是辦公室其他人代接的,并答應(yīng)轉(zhuǎn)告她本人。

  后來(lái)估計(jì)是忘了轉(zhuǎn)告,因?yàn)閹滋旌,利用者本人又?lái)電詢問(wèn)查檔事宜。

  一紙檔案看似很輕,但對(duì)每一個(gè)具體的利用者來(lái)說(shuō),可能涉及到當(dāng)事人的工資、工齡、保險(xiǎn)、退休、福利、待遇等切身利益。

  因此,檔案工作者要堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的舊派官僚工作作風(fēng),應(yīng)該堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,本著群眾的事情無(wú)小事的理念,多為檔案利用者考慮,多進(jìn)行換位思考:“如果我是一個(gè)前來(lái)利用檔案的人,希望從檔案工作人員這里獲得什么樣的服務(wù)?”答案應(yīng)該是,希望檔案工作人員溫和謙恭,平易近人,有著良好的職業(yè)道德,熱情、耐心的服務(wù)態(tài)度和嫻熟的業(yè)務(wù)技巧。

  身為一名檔案工作者,不僅要在提供檔案利用服務(wù)的工作中多看、多想、多傾聽、多用心,還要在平時(shí)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),精進(jìn)業(yè)務(wù)技能,努力提高自身素質(zhì),為廣大檔案利用者提供更熱情、更周到的服務(wù),讓前來(lái)查檔案的人都能希望而來(lái),滿意而歸。

  只有這樣,才不失為一個(gè)真正的蘭臺(tái)人。

  參考文獻(xiàn):

  1.易炳炎、苗壯主編:《檔案學(xué)基礎(chǔ)》,山東省檔案局編,1995年版。

  2.吳廣平、向陽(yáng)主編:《檔案工作實(shí)務(wù)》,北京大學(xué)出版社,2008年版。

  3.劉耿生主編:《檔案開發(fā)與利用教程》, 中國(guó)人民大學(xué)出版社,2010年版。

  4.陶長(zhǎng)江、史純燕:《檔案利用者心理分析》,《黑龍江檔案》 ,2001年第04期

  5.吳惠英: 《淺談檔案利用者與檔案工作者的心理行為》,《檔案學(xué)通訊》,1994年第05期。

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