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新時期統(tǒng)計師職業(yè)面臨的挑戰(zhàn)

時間:2022-10-05 16:43:43 職稱畢業(yè)論文 我要投稿
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新時期統(tǒng)計師職業(yè)面臨的挑戰(zhàn)

  新時期統(tǒng)計師職業(yè)面臨的挑戰(zhàn)

新時期統(tǒng)計師職業(yè)面臨的挑戰(zhàn)

  【摘要】 隨著統(tǒng)計工作面臨的環(huán)境不斷變化,統(tǒng)計師職業(yè)對于統(tǒng)計人員的需求也在不斷發(fā)生變化,如何提升統(tǒng)計人員的工作能力和職業(yè)素質(zhì),從而促進(jìn)統(tǒng)計工作水平的進(jìn)一步提升,是當(dāng)前統(tǒng)計工作中面臨的一個重要的問題。

  本文將就新時期統(tǒng)計師職業(yè)面臨的挑戰(zhàn)進(jìn)行分析,并就如何提升統(tǒng)計人才的素質(zhì),從而進(jìn)一步推動統(tǒng)計工作的發(fā)展提出一些具體的建議。

  【關(guān)鍵詞】 新時期 統(tǒng)計師職業(yè) 考核機(jī)制

  在經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的新時期,統(tǒng)計工作面臨的環(huán)境相對于計劃經(jīng)濟(jì)時代來說發(fā)生了巨大的變化,尤其是在我國加入了世界貿(mào)易組織之后,統(tǒng)計工作面臨的環(huán)境更加復(fù)雜多樣,給統(tǒng)計工作帶來了更大的挑戰(zhàn),同時對于統(tǒng)計人員的素質(zhì)和能力要求也越來越高。

  統(tǒng)計工作的職能也不僅僅局限于準(zhǔn)確反映國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的信息的職能,在發(fā)展的過程中其咨詢職能、監(jiān)督職能以及服務(wù)職能也必須逐步確立起來。

  因此,在新時期加強(qiáng)對于統(tǒng)計工作的重視程度,提升統(tǒng)計人員的工作能力和職業(yè)道德素質(zhì),以適應(yīng)當(dāng)前統(tǒng)計工作發(fā)生的重大變化,對于進(jìn)一步提升統(tǒng)計工作的水平和質(zhì)量具有重要的現(xiàn)實意義。

  一、新時期統(tǒng)計師職業(yè)面臨的挑戰(zhàn)

  1、統(tǒng)計工作的環(huán)境發(fā)生了很大的變化

  隨著計算機(jī)技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的快速發(fā)展,統(tǒng)計信息的處理由原來單純的文本處理轉(zhuǎn)變?yōu)榱水?dāng)前文字、圖像、聲音等多種形式的處理,同時在統(tǒng)計信息標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展的進(jìn)程中一些統(tǒng)計方法也會發(fā)生相應(yīng)的變化,這就使得統(tǒng)計工作面臨的環(huán)境更加復(fù)雜,利用現(xiàn)代化的統(tǒng)計手段來處理統(tǒng)計工作是當(dāng)前統(tǒng)計師職業(yè)面臨的一個重要問題。

  2、統(tǒng)計過程出現(xiàn)了新的變化

  傳統(tǒng)的統(tǒng)計工作主要包括設(shè)計、調(diào)查、整理和分析四個工作階段,而當(dāng)前在統(tǒng)計工作的發(fā)展進(jìn)程中,其設(shè)計環(huán)節(jié)由原來的單一設(shè)計方案轉(zhuǎn)變?yōu)榱硕鄠設(shè)計方案的比較與選擇,與此同時,在統(tǒng)計工作實施的進(jìn)程中,需要根據(jù)統(tǒng)計工作中出現(xiàn)的一些新問題來對設(shè)計方案進(jìn)行不斷的改進(jìn);在統(tǒng)計工作的調(diào)查環(huán)節(jié)要求更加準(zhǔn)確、全面、及時;統(tǒng)計整理工作則出現(xiàn)了集中化、自動化的特征。

  這些新變化使得統(tǒng)計工作的效率大大提升,但是如何盡快適應(yīng)這種新變化是當(dāng)前統(tǒng)計師工作中面臨的一個新的問題。

  3、統(tǒng)計人員的綜合素質(zhì)有待提升

  隨著統(tǒng)計工作的不斷發(fā)展,其對于統(tǒng)計人員的素質(zhì)和能力要求越來越高。

  而當(dāng)前很多統(tǒng)計人員還不適應(yīng)統(tǒng)計工作中出現(xiàn)的新變化,其工作思維還停留在計劃經(jīng)濟(jì)時代,個人的專業(yè)知識比較匱乏,業(yè)務(wù)能力不強(qiáng),致使在統(tǒng)計工作中不能提供準(zhǔn)確可靠的統(tǒng)計信息。

  同時,一些統(tǒng)計人員對于計算機(jī)的應(yīng)用還比較陌生,對于一些統(tǒng)計工作中使用的軟件不能進(jìn)行熟練的運用,從而降低了統(tǒng)計工作的水平。

  二、新時期統(tǒng)計師需要具備的素質(zhì)和能力

  隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,我國統(tǒng)計工作面臨的困難和挑戰(zhàn)也在進(jìn)一步加大,這就對統(tǒng)計人才提出了更高的要求。

  因此,為了適應(yīng)統(tǒng)計工作面臨的新變化,統(tǒng)計師需要具備更加全面的能力和素質(zhì),才能更好地推動我國統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展。

  1、能夠熟練運用信息技術(shù)

  隨著計算機(jī)技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的快速發(fā)展,社會已經(jīng)步入一個高速發(fā)展的信息時代,通過利用計算機(jī)可以使得一些原來由人工進(jìn)行的工作和任務(wù)得到大大的簡化,工作的效率也能得到很大的提升。

  對于統(tǒng)計工作來說,計算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用同樣會使統(tǒng)計工作的效率得到大大提升。

  隨著社會發(fā)展,各個行業(yè)對于統(tǒng)計信息的需求會進(jìn)一步增大,同時一些大型的調(diào)查活動也會逐漸增多,統(tǒng)計工作面臨的任務(wù)也會越來越艱巨。

  統(tǒng)計師在工作的過程中需要對大量的統(tǒng)計信息進(jìn)行收集、整理、加工和優(yōu)化,如果依靠人工來完成必然會使得統(tǒng)計工作的效率大大降低,而利用計算機(jī)技術(shù)以及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)可以在短時間內(nèi)將統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行快速的處理和加工,進(jìn)而使得統(tǒng)計工作的效率得到快速的提升。

  因此,統(tǒng)計師必須掌握好以計算機(jī)技術(shù)以及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為代表的信息技術(shù)的綜合應(yīng)用,能夠熟練地將其應(yīng)用于統(tǒng)計工作之中,進(jìn)而提升自身的專業(yè)能力。

  2、具備一定的外語水平

  隨著經(jīng)濟(jì)全球化的快速發(fā)展,各國之間的經(jīng)濟(jì)聯(lián)系也越來越密切,尤其是在我國加入WTO之后,我國的統(tǒng)計工作遇到的外國元素也越來越多,統(tǒng)計師在進(jìn)行統(tǒng)計工作時需要與一些外國機(jī)構(gòu)進(jìn)行深入的交流,這就需要其具備一定的外語水平。

  此外,信息時代也使得世界各國之間的聯(lián)系和交流日益頻繁,為了進(jìn)一步適應(yīng)新形勢下統(tǒng)計工作發(fā)展的需要,統(tǒng)計師必須掌握好一門外語,尤其是國際通用的英語,才能在工作中更好地進(jìn)行交流和溝通,進(jìn)而提升統(tǒng)計工作的水平。

  3、具備扎實的專業(yè)技能

  在當(dāng)前計算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)快速發(fā)展的時代,統(tǒng)計調(diào)查工作中的一些統(tǒng)計方式方法、統(tǒng)計數(shù)據(jù)的采集與處理模式、統(tǒng)計的指標(biāo)體系與報表設(shè)計、數(shù)據(jù)的傳輸?shù)榷及l(fā)生了很大的變化。

  對于統(tǒng)計工作來說,其發(fā)生的變化是相當(dāng)快的,而統(tǒng)計師為了能夠更好地適應(yīng)這種變化,需要不斷地更新自己的專業(yè)知識,同時還要具備扎實的專業(yè)技能。

  首先,在進(jìn)行調(diào)查統(tǒng)計工作時要能夠熟練掌握和運用各種調(diào)查統(tǒng)計的方式和方法,并且能夠依據(jù)調(diào)查對象的實際特點來合理地選擇相應(yīng)的調(diào)查方法,同時還要能夠?qū)Τ闃诱{(diào)查統(tǒng)計進(jìn)行合理的運用,從而使得調(diào)查的結(jié)果以及效率得到進(jìn)一步的提升。

  其次,要能夠熟練地運用各種統(tǒng)計分析的方法,從而能夠?qū)y(tǒng)計調(diào)查的數(shù)據(jù)進(jìn)行高效、正確的處理和加工。

  最后,要具備很強(qiáng)的統(tǒng)計研究水平和文字表達(dá)能力,能夠?qū)⒔y(tǒng)計調(diào)查的結(jié)果通過自己的語言組織來撰寫出具有一定水平的統(tǒng)計分析報告。

  4、知識結(jié)構(gòu)需進(jìn)一步拓展

  信息時代人們之間的交流越來越頻繁,統(tǒng)計工作覆蓋的領(lǐng)域、空間、距離也在進(jìn)一步加大,這就需要統(tǒng)計師具備更加寬廣的知識結(jié)構(gòu)體系。

  統(tǒng)計師在進(jìn)行統(tǒng)計工作的進(jìn)程中,會接觸到社會經(jīng)濟(jì)活動的各個領(lǐng)域。

  尤其是在當(dāng)前我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的形勢下,各個行業(yè)之間的交流越來越頻繁,統(tǒng)計工作涉及的領(lǐng)域也越來越廣泛,因此,統(tǒng)計師還要對法律、經(jīng)濟(jì)、管理、心理等領(lǐng)域的知識進(jìn)行廣泛的學(xué)習(xí),從而進(jìn)一步拓展自身的知識結(jié)構(gòu)體系,不斷更新現(xiàn)有的知識,將自己打造成一個復(fù)合型的統(tǒng)計人才,以更好地適應(yīng)未來統(tǒng)計工作發(fā)展的需要。

  5、具備良好的職業(yè)道德和社會責(zé)任感

  統(tǒng)計工作在發(fā)展的過程中,會涉及到數(shù)據(jù)的保密、被調(diào)查人員的隱私保護(hù)等一系列問題,因此統(tǒng)計師需要本著務(wù)實、嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、客觀的工作態(tài)度投入到統(tǒng)計工作之中,恪守統(tǒng)計工作的職業(yè)道德,嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計工作的行業(yè)要求,保護(hù)被調(diào)查者的隱私。

  同時在統(tǒng)計調(diào)查的過程中還要具備高度的社會責(zé)任感,不弄虛作假,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實有效,使得統(tǒng)計結(jié)果能夠為社會的發(fā)展以及有關(guān)部門的決策提供可靠的調(diào)查統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料,充分發(fā)揮統(tǒng)計調(diào)查工作的作用,使其更好地為我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)以及社會的發(fā)展服務(wù)。

  三、新時期促進(jìn)統(tǒng)計師職業(yè)水平提升的具體措施

  1、培養(yǎng)新型統(tǒng)計人才

  在統(tǒng)計工作的發(fā)展進(jìn)程中,要認(rèn)清統(tǒng)計工作面臨的新形勢,明確統(tǒng)計工作的發(fā)展和改革目標(biāo),進(jìn)一步推動高校的相關(guān)工作的改革,培養(yǎng)出新型的統(tǒng)計人才以滿足當(dāng)前統(tǒng)計工作發(fā)展的需求。

  在進(jìn)行統(tǒng)計人才培養(yǎng)的過程中,高校要針對統(tǒng)計工作的實際發(fā)展需求來對其培養(yǎng)計劃進(jìn)行調(diào)整,使得統(tǒng)計人才在高校打下堅實的理論基礎(chǔ),得到良好的實踐技能鍛煉。

  在進(jìn)行統(tǒng)計教學(xué)的過程中要進(jìn)一步隨著社會發(fā)展的需求來推動教學(xué)工作的改革,培養(yǎng)出一些綜合素質(zhì)和能力水平較強(qiáng)的復(fù)合型統(tǒng)計人才,以滿足當(dāng)前統(tǒng)計工作發(fā)展的需要。

  2、提升統(tǒng)計人才隊伍的綜合素質(zhì)

  一支高水平的統(tǒng)計人才隊伍是進(jìn)一步提升統(tǒng)計工作水平和質(zhì)量的重要基礎(chǔ)保障,因此,在推動統(tǒng)計工作發(fā)展的進(jìn)程中要注重統(tǒng)計隊伍的建設(shè),打造一支專業(yè)素質(zhì)強(qiáng)、技術(shù)水平高的專業(yè)化隊伍。

  在發(fā)展統(tǒng)計隊伍的進(jìn)程中要有計劃地引入一批高學(xué)歷、高素質(zhì)、高水平的復(fù)合型統(tǒng)計人才,可以通過高薪招聘、公務(wù)員招考等形式來對統(tǒng)計隊伍的綜合素質(zhì)和能力進(jìn)行進(jìn)一步的提升。

  同時還要進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)有統(tǒng)計人員的繼續(xù)教育,使其知識結(jié)構(gòu)與相關(guān)的工作理念隨著統(tǒng)計工作的變化而不斷更新。

  同時進(jìn)一步聯(lián)系實際,針對當(dāng)前在職統(tǒng)計人員在工作中依靠自身能力無法解決的問題來開展專門的培訓(xùn)活動,使其更好地適應(yīng)統(tǒng)計工作中出現(xiàn)的一些新變化。

  此外,還要進(jìn)一步開展統(tǒng)計人員之間的交流活動,通過交流溝通來相互學(xué)習(xí),從而促進(jìn)整個統(tǒng)計人才隊伍素質(zhì)的提升。

  3、進(jìn)一步完善激勵機(jī)制與考核機(jī)制

  在推進(jìn)統(tǒng)計工作發(fā)展的進(jìn)程中,要進(jìn)一步完善相應(yīng)的激勵機(jī)制與考核機(jī)制。

  鼓勵統(tǒng)計人員通過一些培訓(xùn)活動來提升自身的業(yè)務(wù)能力,對于取得相應(yīng)資格證書的人員要給予適當(dāng)?shù)莫剟,在統(tǒng)計工作中營造一個重視人才發(fā)展的氣氛。

  同時還要進(jìn)一步完善統(tǒng)計工作的考核機(jī)制,針對統(tǒng)計人員的工作成果來設(shè)計一些考核指標(biāo)對其進(jìn)行科學(xué)有效的評價,使其認(rèn)識到工作中存在的不足,從而在以后的統(tǒng)計工作中能夠?qū)赡艹霈F(xiàn)的問題進(jìn)行有效的規(guī)避,進(jìn)一步提升統(tǒng)計工作的質(zhì)量和水平。

  四、結(jié)語

  隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,統(tǒng)計工作面臨的環(huán)境發(fā)生了很大的變化,給統(tǒng)計師職業(yè)帶來了巨大的挑戰(zhàn)。

  在推動統(tǒng)計工作發(fā)展的進(jìn)程中,要重視復(fù)合型統(tǒng)計人才的培養(yǎng),建立起相應(yīng)的激勵機(jī)制與考核機(jī)制,提升統(tǒng)計人才的綜合素質(zhì),使其能夠更好地適應(yīng)統(tǒng)計工作中的新變化,進(jìn)一步提升統(tǒng)計工作的質(zhì)量和水平。

  【參考文獻(xiàn)】

  [1] 鄧盛平、張啟良:論入世后統(tǒng)計師職業(yè)面臨的挑戰(zhàn)與重塑[J].統(tǒng)計研究,2003(2).

  [2] 劉淑英:統(tǒng)計師職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成機(jī)制分析及實踐[J].中國外資,2013(23).

  [3] 李政:天行健 君子以自強(qiáng)不息――淺談參加高級統(tǒng)計師考試的幾點體會[J].中國統(tǒng)計,2011(9).

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