法律文秘畢業(yè)論文開題報(bào)告

　　引導(dǎo)語：開題報(bào)告是提高選題質(zhì)量和水平的重要環(huán)節(jié)，它主要說明這個(gè)課題研究的意義以及可行性，以下是小編搜集整理的法律文秘畢業(yè)論文開題報(bào)告，歡迎大家閱讀!

　　論文題目： 試論秘書的知識(shí)結(jié)構(gòu)

　　1.選題的目的和意義：

　　秘書人員隊(duì)伍是我國(guó)職業(yè)隊(duì)伍中非常重要的一員，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的飛速發(fā)展，我國(guó)各種組織中從事秘書工作的廣大秘書工作者，為組織建設(shè)和反展做出了自己的貢獻(xiàn)。我們的各種組織也越來越需要眾多的秘書工作者。秘書工作，無論是黨政機(jī)關(guān)還是事業(yè)單位，其工作的好壞對(duì)這個(gè)組織整體工作具有重要的影響。雖然我國(guó)的秘書隊(duì)伍有了很大發(fā)展，但我們的秘書人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)還應(yīng)該提高，每一種工作所需要的知識(shí)都有其不同的結(jié)構(gòu)，秘書工作也不例外。為了勝任秘書工作，秘書必須根據(jù)職業(yè)的需要建立起適應(yīng)秘書工作的合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)，并根據(jù)時(shí)代的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步，不斷地更新和優(yōu)化自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)。

　　2.國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀：

　　針對(duì)在科技的進(jìn)步、社會(huì)的快速發(fā)展、現(xiàn)代企業(yè)日新月異的變化這一形勢(shì)下，秘書也將面臨著新的機(jī)遇和嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，分析了現(xiàn)代企業(yè)秘書除熟練掌握過去的知識(shí)外，還應(yīng)掌握的新知識(shí)。還提出了秘書要不斷地對(duì)自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)進(jìn)行自我調(diào)節(jié)、自我完善;以求秘書能適應(yīng)這個(gè)現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展和需求。

　　3.選題研究的內(nèi)容：

　　該論題研究的內(nèi)容主要是以下幾個(gè)方面：

　　一、秘書知識(shí)結(jié)構(gòu)的構(gòu)建原則

　　(一)適應(yīng)性原則

　　(二)層次性原則

　　(三)個(gè)性原則

　　(四)動(dòng)態(tài)性原則

　　二、秘書知識(shí)結(jié)構(gòu)的組成

　　(一)基礎(chǔ)知識(shí)

　　1、科學(xué)文化知識(shí)

　　2、政治經(jīng)濟(jì)理論基礎(chǔ)知識(shí)

　　3、法律法規(guī)基礎(chǔ)知識(shí)

　　4、辦公自動(dòng)化知識(shí)

　　(二)專業(yè)知識(shí)

　　1、秘書職業(yè)知識(shí)

　　2、秘書所在部門的業(yè)務(wù)知識(shí)

　　(三)相關(guān)知識(shí)

　　1、 管理學(xué)知識(shí)

　　2、 經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)

　　3、 心理學(xué)知識(shí)

　　4、 其他相關(guān)知識(shí)

　　4.研究與寫作計(jì)劃：

　　(一)準(zhǔn)備階段

　　1.20XX年12月10日至20XX年1月8日，查閱收集文獻(xiàn)資料，確定論題，準(zhǔn)備開題報(bào)告。

　　2.20XX年1月9日至2月17日，進(jìn)一步修正研究目標(biāo)、內(nèi)容和方法，完成開題報(bào)告。

　　3.20XX年1月18日至3月1日，進(jìn)一步查閱文獻(xiàn)，在網(wǎng)上開展問卷調(diào)查，收集資料，為論文寫作做準(zhǔn)備。

　　(二)寫作階段

　　1.20XX年3月2日至3月9日，整理文獻(xiàn)資料和數(shù)據(jù)。

　　2.20XX年3月10日至3月31日，撰寫論文初稿。

　　3.20XX年4月1日至4月21日，提交論文初稿，并根據(jù)指導(dǎo)教師意見修改論文初稿和二、三稿。

　　4.20XX年4月22日至4月25日，論文定稿、打印、送審，準(zhǔn)備論文答辯。

　　(三)答辯階段

　　論文答辯的具體時(shí)間由系確定。

　　5、參考文獻(xiàn)：

　　[1]岳凱華主編.秘書學(xué)概論.長(zhǎng)沙：湖南大學(xué)出版社，2005

　　[2]楊蓓蕾編著.現(xiàn)代秘書學(xué)引導(dǎo).上海：同濟(jì)大學(xué)出版社，2004

　　[3]李靜梅，韓士生主編.實(shí)用秘書學(xué).北京:語文出版社，1994

　　[4]袁維國(guó)主編. 秘書學(xué). 北京：高等教育出版社，1990

　　[5]張同欽，楊峰主編. 秘書學(xué)概論.廣州:暨南大學(xué)出版社，2006

　　[6] 常崇宜主編. 秘書學(xué)概論.北京，線裝書局,2000

　　[7] 張清明.秘書參謀職能概論.武漢，武漢大學(xué)出版社，2001

　　[8] 陸瑜芳編著.秘書學(xué)概論.上海：復(fù)旦大學(xué)出版社, 2001

　　[9] 楊樹森. 秘書學(xué)概論.合肥，安徽人民出版社，2005

　　[10] 任群主編.中國(guó)秘書學(xué).重慶，重慶出版社, 1999

　　[11]岳凱華主編.秘書學(xué)概論.長(zhǎng)沙：湖南大學(xué)出版社，2005

　　[12]楊蓓蕾編著.現(xiàn)代秘書學(xué)引導(dǎo).上海：同濟(jì)大學(xué)出版社，2004

　　[13]李靜梅，韓士生主編.實(shí)用秘書學(xué).北京:語文出版社，1994

　　[14]袁維國(guó)主編. 秘書學(xué). 北京：高等教育出版社，1990

　　[15]張同欽，楊峰主編. 秘書學(xué)概論.廣州:暨南大學(xué)出版社，2006

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