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調(diào)研報告

社會調(diào)研報告

時間:2024-08-29 12:02:08 調(diào)研報告 我要投稿

(熱門)社會調(diào)研報告

  在日常生活和工作中,報告的使用頻率呈上升趨勢,報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。我們應(yīng)當(dāng)如何寫報告呢?以下是小編為大家收集的社會調(diào)研報告,希望對大家有所幫助。

(熱門)社會調(diào)研報告

社會調(diào)研報告1

  隨著社會經(jīng)濟的飛速發(fā)展,人才需求也具有專門化與高端化的傾向,人才競爭的日益激烈,以及計劃生育所導(dǎo)致的獨生子的普及和獨生子素養(yǎng)的形成,家長對教育日益重視,社會中各種家教也如雨后春筍般出現(xiàn),其中包括連鎖家教,諸如新東方,環(huán)球雅思,蓋倫之類的家教品牌;包括私人家教,諸如各種名牌老師,多種補習(xí)學(xué)校;包括學(xué)生家教,諸如各種高校大學(xué)生,研究生所做的課余兼職;包括義務(wù)家教,諸如各種志愿者,義工或者公益活動,如今,社會家教已經(jīng)形成了一個比較龐大的產(chǎn)業(yè),成為專門的全科輔導(dǎo),單科輔導(dǎo),競賽輔導(dǎo),專業(yè)輔導(dǎo),甚至包括興趣輔導(dǎo)和學(xué)前輔導(dǎo),針對不同人群的社會家教輔導(dǎo)應(yīng)運而生,以下即為我通過親身經(jīng)歷對社會家教所做的社會實踐調(diào)查,具體情況如下:

  一:調(diào)查目的:

  了解大多數(shù)家長和學(xué)生對社會普遍存在的家教的看法,以及提出現(xiàn)實可行的解決辦法和建議意見

  二:調(diào)查對象:

  年齡介于30歲與45歲之間的家長,年齡介于10歲與20歲之間學(xué)生,以及若干名牌教師,兼職教師,專職家教這些教師代表大多數(shù)教師群體,具有一定的代表性。

  三:調(diào)查方式:

  本次調(diào)查采取的是隨機問卷調(diào)查與個人親身經(jīng)歷的詢問。發(fā)放問卷是在太原市各補習(xí)學(xué)校的現(xiàn)場發(fā)放填寫,并當(dāng)場收回的形式,并且與一些有過類似經(jīng)歷的人座談的形式。共發(fā)放調(diào)查問卷200份,回收184份,有效176份,有效率達88%,共邀請教師8名進行深入切實的討論

  四:調(diào)查時間:

  五:調(diào)查內(nèi)容:

  家教,即為家庭教師的簡稱,中國的家教產(chǎn)生于改革開放后,隨著中國高考的恢復(fù),為了配合各種選拔性考試的需要,產(chǎn)生了家教。主體的不同導(dǎo)致對家教看法的不同,與家教相關(guān)的有如下幾類主體,

  1,家長

  父母為孩子請家教不能只考慮自己的愿望;應(yīng)在孩子和家庭教師之間找到心理和學(xué)習(xí)上的最佳切入點,讓孩子在自愿的狀態(tài)下接受知識,享受家教帶來的學(xué)習(xí)樂趣。的輔導(dǎo)班老師根據(jù)多年教學(xué)經(jīng)驗為家長出謀劃策,請家教的家長絕大部分是希望提高孩子的學(xué)習(xí)成績?墒牵灿幸恍┘议L卻是怕孩子“虛度”時光,不管孩子是否樂意,盲目地將老師請到家里。這樣做,花了錢不算,而且又加重了孩子的學(xué)習(xí)負擔(dān),讓他們對學(xué)習(xí)產(chǎn)生了逆反心理,這就導(dǎo)致了所謂的事與愿違,孩子的學(xué)習(xí)效率低下,家長更加著急,請更多家教,從而形成惡性循環(huán)。另外,有些差生孩子和家長過分依賴家教,而忽略了課堂上的學(xué)習(xí)及自身的努力,導(dǎo)致基礎(chǔ)過低,學(xué)習(xí)缺乏主動性。這些都是不正確的家教觀念對孩子學(xué)習(xí)產(chǎn)生的負作用。另一個值得注意的問題是,由于高額報酬的誘惑,家教隊伍可謂魚龍混雜,參差不齊。好的家教是劑補藥,而水平一般的家教卻誤人子弟;再者就是做家教的大多都有本職工作,生活節(jié)奏過分緊張,常常無法認真?zhèn)湔n而草草應(yīng)付,使家教的質(zhì)量和效果大打折扣。所以,請家教一定要精挑細選,給孩子請一位真正合格的家教。因此,對于成績稍差的學(xué)生,家長選用家教更需要慎重,需要經(jīng)過全方位的考察和研究,具體應(yīng)該注意以下若干方面:

  1)請家教一定要征求孩子個人意愿;如果家長不顧孩子的實際水平和自身的潛能,硬性安排家教輔導(dǎo),而且期望值過高,很可能會由于孩子升學(xué)考試心理壓力過大而達不到預(yù)想的效果。

  (2)一定要請有經(jīng)驗、有時間的家教;最好是教過同年級且有明顯提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績的家教。他們對所的教材、大綱和考試要求掌握得比較準確,能起到事半功倍的作用。

  (3)家教輔導(dǎo)內(nèi)容一定要與學(xué)校進度同步家庭應(yīng)有針對性地對孩子進行點撥和提高。備考資料和練習(xí)題以本地區(qū)編寫的為主,不要隨意擴展知識內(nèi)容和加大難度。

  (4)家教輔導(dǎo)的學(xué)科不能過多應(yīng)根據(jù)孩子的學(xué)習(xí)情況和個人要求,重點選擇一科最多兩科進行家教輔導(dǎo)。千萬不能所有考科全面開花,不給孩子一點休整時間。否則,個別的學(xué)生會出現(xiàn)“外邊請家教,課上睡大覺”的現(xiàn)象。

  (5)家長給孩子請家教輔導(dǎo)不能相互攀比應(yīng)根據(jù)孩子的真實學(xué)習(xí)情況而定,自覺的孩子可以任其自由發(fā)展,對于懶惰,學(xué)習(xí)落后的'孩子,加以適當(dāng)?shù)亩酱,有需要可以請家教老師針對性地查漏補缺,激發(fā)孩子的興趣,傳授其學(xué)習(xí)方法。

  2,家教老師 中國的家教行業(yè)發(fā)展很快,但是發(fā)展的水平卻不能說的上好,重要的一點是家教者的水平有限,而教育的目的大都是以金錢為目的,忽略了孩子的發(fā)展,把孩子培養(yǎng)成只會讀書的書呆子,舊的知識教會了,碰到新的知識一樣又不會。低年級知識學(xué)好了,等升學(xué)了,新知識還是學(xué)的困難。又得請家教教授知識。這樣周而復(fù)始。只有教授學(xué)習(xí)方法的家教才是對孩子有益的家教。讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)的方法,這樣才能更快更有效地吸收新知識。所謂磨刀不誤砍柴工,而學(xué)習(xí)方法對于學(xué)習(xí)新知識來說就是磨刀石。只有刀夠鋒利才能省時省力砍好柴。只有“授人以魚不如授人以漁”的家教模式才能有效讓孩子擺脫年年請家教的宿命。中國有句古話叫“授人以魚不如授人以漁”,說的是傳授給人既有知識,不如傳授給人學(xué)習(xí)知識的方法。道理其實很簡單,魚是目的,釣魚是手段,一條魚能解一時之饑,卻不能解長久之饑,如果想永遠有魚吃,那就要學(xué)會釣魚的方法,“授人以魚,不如授人以漁;授人以漁,不如授人以欲! 就是指沒有直接給予物質(zhì),而是教以方法或某種信念。教育,其實也是一樣的道理。一個好的職稱的教師,不但要給學(xué)生以知識,還要教會學(xué)生自學(xué)的方法,一個合格的家教老師,應(yīng)當(dāng)不僅能使學(xué)生需要你,需要用你的人格魅力去打動學(xué)生,影響學(xué)生積極上進,還能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,是學(xué)生可以主動學(xué)習(xí),自主學(xué)習(xí),而我們的家教老師僅僅是從旁輔導(dǎo),發(fā)揮指向性,關(guān)鍵性作用。如今的家教分為以下幾類,其一,品牌機構(gòu)的家教,以新東方為例,新東方教育科技集團,以語言培訓(xùn)為核心,擁有短期語言培訓(xùn)系統(tǒng)、職業(yè)教育系統(tǒng)、基礎(chǔ)教育系統(tǒng)、文化傳播系統(tǒng)、科技產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)、咨詢服務(wù)系統(tǒng)、發(fā)展研究系統(tǒng)等多個發(fā)展平臺,是一家集教育培訓(xùn)、教育產(chǎn)品研發(fā)、教育服務(wù)等于一體的大型綜合性教育科技集團,以語言為特色的新東方,也逐漸在語言之外涉獵其他專業(yè),針對不同層次的學(xué)習(xí)者,培養(yǎng)不同的專職教師或者學(xué)生家教,新東方的教師以年輕化,專業(yè)化著稱,其優(yōu)勢在于能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情,能夠充滿青春活力,能夠緊扣時代脈搏,其弱勢在于缺乏必要的經(jīng)驗,因此無法有針對性的查缺補漏,更無法替代學(xué)校教育,但作為一個中國最大的教育品牌,其探索與創(chuàng)新精神,尤其引人矚目;其二,學(xué)校的品牌教師,不得不承認,這類家教存在有一些尷尬的特征,一方面,社會上需要有經(jīng)驗,有一定職業(yè)操守的老教師,而另一方面,這一類教師又不被傳統(tǒng)的職業(yè)道德所允許,但需求決定市場,還是有這類的家教出現(xiàn),這類家教的普遍特點在于,能夠抓住必要的知識點,能夠以自己的多年經(jīng)驗為依托,為學(xué)生提供有效的學(xué)期教育,期末教育,考前教育,但是這類教師,與學(xué)生的關(guān)系不是很融洽,這也導(dǎo)致教師與學(xué)生,家長與學(xué)生之間的隔閡;其三,學(xué)生兼職家教,我曾經(jīng)從事過這類家教,這類家教主要是以學(xué)生的勤工儉學(xué)為目的,他的教育經(jīng)驗不足,但考試經(jīng)驗充足,并且與學(xué)生的年齡相近,因此能夠和學(xué)生相處融洽,但也有例外,當(dāng)然,如果出現(xiàn)不可避免的例外時,這類家教不是很容易處理所出現(xiàn)的矛盾,這也導(dǎo)致這類大學(xué)生,研究生剛出入社會,由于社會經(jīng)驗不足而給自身帶來的不必要的危險,關(guān)于我自身的經(jīng)驗,以后詳談;其四,是義務(wù)家教,這個我也曾經(jīng)從事過,只能說,中國如今的志愿者體系還不是很完善,即使一個人愿意義務(wù)家教,但因為種種障礙無法解決,或者是做好事本身就懷揣功利之心,或是做好事無法獲得應(yīng)有的尊重總之這類家教在夾縫中生存,我相信,隨著中國慈善體系的日益完善,一定會守得云開見月明。

  3,學(xué)生原本應(yīng)該放到首位的主體,學(xué)生,但由于學(xué)生在整個家教體系中依然處于被動接受的地位,因此位于最后的地位,學(xué)生是接受教育的主體,卻始終

社會調(diào)研報告2

  月末,我?guī)ьI(lǐng)經(jīng)偵支隊、人口出入境管理支隊等相關(guān)人員,結(jié)合所分管工作。通過走訪、現(xiàn)場調(diào)查、座談等方法,就加強和創(chuàng)新社會管理工作深入武陵源區(qū)開展了調(diào)研。

  一、做好公安機關(guān)社會管理創(chuàng)新工作的啟示:

  (一)信息化是社會管理創(chuàng)新的“推進器”

  從調(diào)研情況來看,武陵源分局的信息化建設(shè)雖說不是

  很精細,但是發(fā)揮的作用是很明顯的。近年來,他們以信息化建設(shè)為依托,積極探索社會管理新機制、新手段、新方法,著力提高了社會管理和服務(wù)工作的能力和水平。首先,他們建立完善情報信息定期會商研判機制,進一步提高了信息服務(wù)社會管理工作的能力。其次,他們積極探索合作工作機制,在明確各部門、各警種社會管理職責(zé)的基礎(chǔ)上,建立完善既有分工又有合作的工作體系,促進了管理效能的整體提升。此外,他們積極推動情報信息從戰(zhàn)術(shù)應(yīng)用到戰(zhàn)略應(yīng)用、從操作應(yīng)用到?jīng)Q策應(yīng)用、從表層到深層應(yīng)用的轉(zhuǎn)變,全力提高了社會管理水平。群眾的滿意率在全省進入前三甲。

  成功的實踐讓我們越來越清晰地認識到,在當(dāng)前和今后一個時期,及時有效利用信息化建設(shè)成果,是推進社會管理創(chuàng)新的一條有效途徑。從一定意義上說,信息化已經(jīng)成為社會管理創(chuàng)新的有力“推進器”。

  (二)社會管理創(chuàng)新是一項系統(tǒng)工程

  社會管理領(lǐng)域有許多新課題需要我們?nèi)ヌ剿鹘鉀Q,這是一個系統(tǒng)工程,這項工作不是公安一家的事情,也不是公安一家能做好的事情。必須將這項工作置于黨委政府社會管理創(chuàng)新這個母系統(tǒng)中,緊貼黨委政府中心工作來謀劃布局,聯(lián)動其他政府職能部門,并讓群眾積極參與進來,形成“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)、部門配合、全民參與”的工作機制。武陵源核心景區(qū)(17個探頭)與城區(qū)(180多個)建立的探頭平臺,就不是光靠公安一家的工作。這樣部門聯(lián)動,監(jiān)控到位,群眾主動,才能真正提高社會服務(wù)管理系統(tǒng)的效率。

  同時,社會管理創(chuàng)新還包括人口、場所、虛擬社會和公共安全管理等子系統(tǒng),其核心是提高駕馭社會治安大局的能力。這方面,武陵源分局以創(chuàng)“平安滿意張家界”為目標(biāo),圍繞旅游經(jīng)濟發(fā)展做文章,通過大走訪、大調(diào)解、大防控等措施,狠打犯罪,主動服務(wù),為群眾提供安居樂業(yè)的社會環(huán)境,確保了來景區(qū)的中外游客的'平安。

  (三)公安機關(guān)內(nèi)部機制創(chuàng)新是前提

  要創(chuàng)新社會管理,首先應(yīng)從公安機關(guān)內(nèi)部機制進行創(chuàng)新,挖掘隊伍潛質(zhì),調(diào)動民警的責(zé)任心,真正做到讓優(yōu)者上、平者讓、庸者下、劣者汰。反之,如果內(nèi)部機制不創(chuàng)新,無法激活隊伍的活力,那么社會管理創(chuàng)新也就變成無源之水、無本之木。比如解決警力不足問題,一方面要增加總警力,另一方面還要向內(nèi)挖掘潛力,要優(yōu)化配置和有效整合警力資源。

  二、做好公安機關(guān)社會管理創(chuàng)新工作的建議:

  (一)創(chuàng)新信息研判機制,在提高預(yù)防、發(fā)現(xiàn)和打擊犯罪的效能上下功夫。

  一是要堅持以情報信息支撐決策、引領(lǐng)實戰(zhàn)、指導(dǎo)防范,進一步健全完善情報信息網(wǎng)絡(luò),切實把觸角延伸到村(居)、單位和場所,及時獲取動態(tài)性、苗頭性、傾向性情報信息,實現(xiàn)精細管理、精確防控、精準打擊。二是要加強流動人口情報信息研判,定期分析流動人口流向、高危人群、打擊處理的外來違法犯罪分子等情況,科學(xué)指導(dǎo)警力投向,把有限的警力和資源集中到違法犯罪高危人員和容易遭受侵害的弱勢群體上來,做到抓兩頭、帶中間,抓重點、帶一般,發(fā)揮打防控整體合力。三是要充分發(fā)揮公安機關(guān)流動人口信息全面、鮮活的優(yōu)勢,緊緊圍繞經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級、勞動力需求、城鎮(zhèn)布局、社區(qū)建設(shè)、公共設(shè)施配套等經(jīng)濟社會建設(shè)事項,加強對流動人口數(shù)量、結(jié)構(gòu)、狀態(tài)的分析,科學(xué)評估人口流動態(tài)勢和可能帶來的消極影響,積極會同有關(guān)部門超前研究針對性措施,著力化解潛在風(fēng)險和矛盾。五是要堅持全警動員,全警動手,誰辦理,誰采集。對違法犯罪人員,一律按規(guī)范流程采集信息資料。另一方面,要結(jié)合本地案例,借鑒外地經(jīng)驗,歸納研究網(wǎng)上排查、網(wǎng)上串案、網(wǎng)上辨認、網(wǎng)上控贓等網(wǎng)上戰(zhàn)法,及時推廣運用,大力開展網(wǎng)上作戰(zhàn),不斷提高辦案水平和效率。

  (二)創(chuàng)新服務(wù)管理措施,在提高管理針對性、主動性上下功夫。

  要把“以證管人”、“以房管人”、“以業(yè)管人”及“以信息管人”等多種服務(wù)管理措施有機結(jié)合起來,實現(xiàn)流動人口服務(wù)管理由“粗放型”向“集約型”的轉(zhuǎn)變。一是落實“以證管人”措施。要使流動人口憑《居住證》就可以享受勞動就業(yè)、社會保險、醫(yī)療衛(wèi)生等公共服務(wù)待遇,實現(xiàn)管理與服務(wù)、維護穩(wěn)定與激發(fā)活力的有機統(tǒng)一,同時調(diào)動流動人口登記辦證的積極性和主動性。二是落實“以房管人”措施。要積極探索建立“以房管人”、“以人找房”、“人房一致”的雙向互聯(lián)管理途徑,因地制宜推行出租房屋旅館式、小區(qū)式、公寓式、委托式管理模式,全面實行出租房屋登記備案制度

社會調(diào)研報告3

  現(xiàn)代社會的人們面臨一系列的挑戰(zhàn),生產(chǎn)方式、科學(xué)技術(shù)在社會生活中的應(yīng)用,使體力勞動減少,快節(jié)奏的生活、環(huán)境污染對人們的健康的不利影響,體育在現(xiàn)代社會生活中的地位,隨著現(xiàn)代化水平的不斷提高,更凸顯社會價值和地位,體育比以往任何時候超越身體鍛煉和競技本身,在現(xiàn)代社會生活中有了非常重要的地位.使人們對于健康的渴求日益增長,伴隨而來的是體育健身俱樂部行業(yè)的巨大的市場,體育產(chǎn)業(yè)化的不斷發(fā)展,全民健身活動的推廣,于是很多健身俱樂部像雨后春筍般出現(xiàn).從而使近年來健身、健美市場的經(jīng)營單位不斷增加.但是由于受社會經(jīng)濟發(fā)展水平、市民體育健身的消費意識及健美、健身經(jīng)營單位經(jīng)營管理水平等因素的影響,健身俱樂部的發(fā)展還存在著很多困難和問題發(fā)展前景如何?

  一、通過了3個多月在xx健身俱樂部的實習(xí),通過了解和調(diào)查周邊的俱樂部和相關(guān)文獻資料的查閱,可以初步知道健身俱樂部基本現(xiàn)狀:

  1、分布現(xiàn)狀.經(jīng)過考察在xx健身俱樂部的附近開設(shè)了幾家健身俱樂部,并進行了細致的走訪,這些俱樂部中分別有自身的特色,發(fā)展的方向、重點也不相同.

  2、 經(jīng)營形式.這里的健身俱樂部均采用會員制的經(jīng)營方式,利用優(yōu)惠來吸引自己的會員,而為俱樂部的發(fā)展提供保證的一種普遍的營銷方式.健身俱樂部均設(shè)立了次卡、周卡、月卡、季卡和年卡以及貴賓卡、銀卡和金卡,調(diào)查顯示的會員普通卡價格在60~110 元/月,而特色卡的價格則在110~180 元/月.

  3、場館面積現(xiàn)狀.在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),場館使用面積在200 平方米以上的僅有3 家,占被調(diào)查總數(shù)的18.75%;場地使用面積在150 平方米~200 平方米的有4 家,占被調(diào)查總數(shù)的25%;場地使用面積在100 平方米~ 150 平方米的有6 家,占被調(diào)查總數(shù)的37.5%;場地使用面積在100 平方米以下的有3 家,占被調(diào)查總數(shù)的18.75%.通過對消費者調(diào)查可知,有一部分健身消費者對所在的健身俱樂部的場館面積感到不太滿意,不滿意的原因大部分是感覺場地小,健身的人多,導(dǎo)致空間和器械不夠用,出現(xiàn)了排隊等器械的現(xiàn)象.

  4、 配套設(shè)施現(xiàn)狀.俱樂部中的配套設(shè)施是為健身設(shè)施的輔助設(shè)施,在俱樂部中是必須配備的在對俱樂部的會員的調(diào)查中,認為健身俱樂部提供的器械及配套設(shè)施齊全、實用性強、能滿足需求的會員占總調(diào)查人數(shù)的35%;認為俱樂部設(shè)施一般,基本滿足需求的占23%;認為俱樂部的設(shè)施簡陋,缺乏安全性,不能滿足消費者需求的占27%,還有十分不滿意的會員占到了8%,由此可以看出,65%以上的會員沒有得到心理上的滿足感,說明健身俱樂部在配套設(shè)施方面還存在著很大的問題

  5、課程開設(shè)現(xiàn)狀.健身俱樂部經(jīng)營項目的合理化直接影響俱樂部的經(jīng)濟效益的好壞,xx區(qū)商業(yè)俱樂部經(jīng)營的項目主要有,一般性有氧健身操、器械訓(xùn)練、跆拳道、器械、民族舞、瑜珈和其它舞蹈等等,樣式繁多,種類繁多.通過調(diào)查可以看出,一般性有氧健身操經(jīng)營成本低,操作簡單,只需教練和場地即可,在各家俱樂部都有開展;器械有氧操、瑜伽、街舞等項目對教練和器械有一定的要求,部分場館沒有開展.

  6、課程的價位收費的態(tài)度現(xiàn)狀.調(diào)查顯示,xx區(qū)健身俱樂部的收費方式有兩種:

  一是會員制的收費方式,二是零散的學(xué)員制收費方式.通過調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,會員反映對私教課收費標(biāo)準有點高的人數(shù)占到了60%,感覺能夠接受的占到40%,這種現(xiàn)象需要健身俱樂部加以處理,否則會使會員脫離俱樂部.

  7、會員對俱樂部服務(wù)質(zhì)量的態(tài)度現(xiàn)狀.認為俱樂部服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量達到滿意的占了67%,33%的會員認為俱樂部存在服務(wù)態(tài)度較差,服務(wù)質(zhì)量粗糙的問題,認為其不能滿足自身的要求.

  8、資格認證現(xiàn)狀.健身俱樂部的數(shù)量和規(guī)模增大,健身教練的需求量也隨之增加,教練員的資格認證培訓(xùn)機構(gòu)也很多,從調(diào)查中了解到xx區(qū)各俱樂部的器械教練員一般都具有資格認證書.擁有國內(nèi)的有國家級的健身指導(dǎo)員證書占33%,一級健身指導(dǎo)員證書、健美健身指導(dǎo)員證書的沒有擁有國外亞洲體適能證書的占26%.還有俱樂部內(nèi)部培訓(xùn)認證的占41%

  9、性別與年齡結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀.xx區(qū)健身指導(dǎo)員隊伍的性別結(jié)構(gòu)比較合理,男性略高于女性,其中男性占調(diào)查總?cè)藬?shù)的90%,女性占10%年齡結(jié)構(gòu)趨向年輕化,21~30 歲年齡階段的指導(dǎo)員是xx區(qū)健身俱樂部的主力軍,占調(diào)查人數(shù)的70%,但隨著健身俱樂部越來越多的中年以上體育健身者的增多,應(yīng)逐漸增加一定數(shù)量的中老年健身指導(dǎo)員,以便與同年齡階段的鍛煉人群增進教學(xué)溝通.

  10、 工作年限結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀.健身指導(dǎo)員的工作年限,總體來說并不長.健身指導(dǎo)工作1 年以下的占總體的.42%,1~3 年占總體的30%,3~6 年占20%,6 年以上的僅占8%.由此可見,目前xx區(qū)健身俱樂部指導(dǎo)員隊伍中教齡普遍偏短,究其原因,在任職的健身指導(dǎo)員中部分是在校體育專業(yè)的學(xué)生,他們的流動性大,這樣導(dǎo)致了健身教練員隊伍中教齡偏短.

  二、健身俱樂部的市場定位

  1、會員選擇俱樂部的因素.影響會員選擇俱樂部健身的因素中有45%人選擇收費標(biāo)準,而僅有16.3%人則是選擇場館設(shè)施,所以說俱樂部的價格是會員考慮的首要因素.由于小規(guī)模的健身俱樂部其投入相對較少,包括資金投入小、場地設(shè)施配備少、維護費低、教練水平一般,其價格定位較低環(huán)境等條件可以滿足低消費群體,便利的條件和較低的消費;而規(guī)模大的健身俱樂部各方面的投入均較高,并伴有跟蹤服務(wù),其價格定位相對較高.大部分消費者以價格來選擇俱樂部,這樣小規(guī)模的俱樂部可以占取價格優(yōu)勢.目前會員可接受的用于健身俱樂部消費每月在400元以內(nèi)的占50%居首位.

  2、會員健身消費和月收入情況按這個比例,一年可接受的消費大約在3000 元左右,也就是說用于健身俱樂部的花費每年大約占其收入的3%到5%.這表明中等消費人群是健身俱樂部的中堅力量,然而俱樂部價格定位的準確性是影響俱樂部良好運作的首要考慮的因素.通常性價比高的健身俱樂部在社會中被認可的程度高.這就是說中等規(guī)模的俱樂部是最被人們所接受的,它服務(wù)于中等收入者,特點是經(jīng)營具有特色、注重服務(wù)質(zhì)量與范圍,但是消費者具有不穩(wěn)定性,在31~50歲的會員中女性居多,總的來說,小規(guī)模俱樂部擁有會員量大,但服務(wù)質(zhì)量相對較差、經(jīng)營手段單一.中等規(guī)模俱樂部性價比最高但消費者并不固定.大規(guī)模俱樂部擁有較少會員、易管理,但由于價格壓力,并不總是良性運轉(zhuǎn).健身俱樂部應(yīng)實時調(diào)整經(jīng)營戰(zhàn)略,對價格以及內(nèi)部環(huán)境進行完善以適應(yīng)市場經(jīng)濟的變化.

  3、人們對體育鍛煉需求意識現(xiàn)代社會的人們面臨一系列的挑戰(zhàn),生產(chǎn)方式、科學(xué)技術(shù)在社會生活中的應(yīng)用,使體力勞動減少,快節(jié)奏的生活、環(huán)境污染對人們的健康的不利影響,體育在現(xiàn)代社會生活中的地位,隨著現(xiàn)代化水平的不斷提高,更凸顯社會價值和地位,體育比以往任何時候超越身體鍛煉和競技本身,在

  現(xiàn)代社會生活中有了非常重要的地位.所以人們對體育鍛煉的需求和意識是在增強,這也是俱樂部發(fā)展的基礎(chǔ).由于鍛煉意識的支撐,目前健身俱樂部中的消費者是什么一種狀態(tài)呢,經(jīng)過調(diào)查得知,男性消費者明顯低于女性消費者,這與女性的身體體態(tài)要求比男性高,因此,如何開發(fā)男性健身市場,怎樣吸引更多的男性人群進入健身房,是健身俱樂部在今后發(fā)展中要著重考慮的問題.而隨著女性體育消費日益增長,女性已成為體育消費市場上不可忽視的群體,融合時尚元素的女性運動項目市場前景被大為看好.并且這個消費群體中主要以職工為主,其次管理人員和學(xué)生.說明健身活動的參與是人們的業(yè)余文化生活.這個群體既要有健康意識,又要有一定經(jīng)濟能力.并且這個消費群體的文化程度較高,健身意識較強.他們的年齡集中在20~40 歲之間.

  4、健身俱樂部發(fā)展的趨勢隨著我國市場經(jīng)濟的發(fā)展,人們的生活水平逐漸提高,人們有了“想花錢買健康”的意識,健康生活理念已經(jīng)越來越深入人心.健身俱樂部是為大眾提供全面體育鍛煉服務(wù)的經(jīng)營性組織,現(xiàn)在加入健身俱樂部為自己的健康投資已成為了人們實現(xiàn)自己健康生活最佳途徑.xx區(qū)各種規(guī)模的健身俱樂部的廣泛建立,也帶給我們一種全新的健身理念,使得有氧健身操、肌肉健美項目得以廣泛的發(fā)展,并從中派出一些新的健身項目,如踏板操、拉丁健美操、爵士健美操及瑜伽、形體操等.這些新的健身項目不僅給大眾帶來了健康的體魄并且成為了一種不同年齡段的人們共同追求的時尚.但是健身俱樂部在xx區(qū)發(fā)展的時間還比較短,俱樂部的水平參差不齊,所以只要有良好的市場定位和先進的經(jīng)營管理方法,相信健身俱樂部在xx一定會有非常好的發(fā)展?jié)摿κ袌?盡管目前健身俱樂部尚存在著一些不足和弱項,但不足就是機遇,弱項就是商機,健身俱樂部的巨大潛力為有眼光的企業(yè)家提供了眾多商業(yè)機會.健身俱樂部在xx區(qū)具有廣闊的發(fā)展前景,值得中國健身俱樂部行業(yè)關(guān)注和推動.目前,人們健身的方式雖然有很多種,而健身俱樂部在社會環(huán)境中仍然面臨許多不利的因素,但是相當(dāng)多的人們?nèi)詧猿终J為健身俱樂部能夠滿足健身需要,各種器械服務(wù)及其方法能滿足要求.

  三、xx區(qū)健身俱樂部發(fā)展的對策

  1、加強自身硬件建設(shè),擴大消費項目和內(nèi)容,吸引更多群眾參與消費.體育健身俱樂部應(yīng)加大對硬件設(shè)施的投入和改造,改善俱樂部的鍛煉環(huán)境,為消費者提供一個舒適的鍛煉和休閑的場所.同時,要進一步擴大健身俱樂部的消費項目,這是健身俱樂部最主要的問題,也是較難的問題,需要逐步來完成.

  2、聘用專業(yè)素質(zhì)高、服務(wù)意識好的健身教練,人員是通過面試考核便可錄用,全憑自己的個人愛好或在校所學(xué)知識進行輔導(dǎo).因此,健身俱樂部要建立科學(xué)的健身指導(dǎo)服務(wù)體系,和醫(yī)療配套體系,科學(xué)地指導(dǎo)消費群體進行健身活動.

  3、適量增配運動營養(yǎng)師,建立學(xué)員檔案,幫助學(xué)員制定健身計劃及運動處方,運動營養(yǎng)師要結(jié)合會員不同的身體情況和鍛煉效果,對其運動處方及時進行有針對性地科學(xué)指導(dǎo)和調(diào)整,并制定合理的飲食營養(yǎng)計劃.

  4、 合理收費,提高服務(wù)水平,建立和逐步完善健身體育的消費和服務(wù)體系,加強大眾媒體的宣傳力度,廣泛的來推廣和普及鍛煉的知識意識,正確引導(dǎo)人們的健身需要,并且建設(shè)足夠的健身體育設(shè)施,以滿足大眾的健身需要.

  四、結(jié)論與建議

  結(jié)論:

  1、xx區(qū)健身俱樂部大多分布在較為繁華的居民區(qū)。

  2、 xx區(qū)健身俱樂部健身器材的種類、數(shù)量較少,器械場地面積小,健身內(nèi)容不能滿足會員要求,而且收費較高,一般會員接受不了;大多數(shù)會員選擇晚上和周末鍛煉,時間相對集中,導(dǎo)致硬件設(shè)備供應(yīng)不足,影響使用.

  3、xx區(qū)健身俱樂部器械教練員隊伍男性多于女性;學(xué)歷較高但相對年輕;經(jīng)過培訓(xùn)的人員較少.

  4、會員管理人員為主,具有穩(wěn)定的工作和較高的收入,服務(wù)質(zhì)量不能滿足消費者要求.

  5、人們體育鍛煉的意識和需求較高,俱樂部的發(fā)展空間較大,但是俱樂部還存在一定的問題.

  建議:

  1、在xx區(qū)周邊地區(qū)適當(dāng)?shù)亟⒔∩砭銟凡,以便周邊的居民有健身場所,刺激其體育健身的消費觀念.

  2、規(guī)范價格市場,建立行業(yè)收費標(biāo)準;完善俱樂部的配套設(shè)施,條件允許下擴建器械場地面積.

  3、適時更新課程內(nèi)容;完善健身俱樂部的服務(wù)體系,提升服務(wù)質(zhì)量.

  4、加強對會員利用器械健身知識的宣傳力度,吸引更多的女性會員參加健身,改變會員器械健身男性化的觀念,增加會員器械健身的知識.

  5、高等體育院校根據(jù)社會需求,及時調(diào)整課程設(shè)置,開設(shè)完整體系的健身健美專業(yè),并且在教育實習(xí)階段,把學(xué)生安排到健身俱樂部實習(xí)、鍛煉,為更多的學(xué)生加入到器械教練行列提供必要的知識與能力儲備.

  4 小結(jié):

  1.私人教練男女比例較大,年齡整體呈年輕化,均持有資格從業(yè)資格證書,但資格證書不夠統(tǒng)一相對混亂。

  2.理論知識、訓(xùn)練手段、器械組合訓(xùn)練手段、語言溝通能力等,在教練行業(yè)是非常被看中的,是非常重要的教學(xué)能力。

  3.俱樂部應(yīng)該要時常邀請業(yè)界資深人士給教練員進行培訓(xùn),讓他們接受更加先進的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

社會調(diào)研報告4

  圍繞福興鄉(xiāng)在新農(nóng)村建設(shè)進程中的實際現(xiàn)狀,結(jié)合此次省委黨校學(xué)習(xí)所得,針對鄉(xiāng)域經(jīng)濟發(fā)展和社會事業(yè),深入基層開展專題調(diào)研,以“群眾最關(guān)心、發(fā)展最現(xiàn)實、問題最突出”為根本,切實反映實際建設(shè)情況,查找存在問題,提出今后發(fā)展思路及對策。

  一、基本現(xiàn)狀

  福興鄉(xiāng)位于肇源縣最東部,北鄰肇州縣,東接肇東市,地處“三肇交界”,全鄉(xiāng)幅員面積143,911畝,耕地面積97,708畝,轄7個行政村,46個自然屯, 5152戶,人口20812人。這里海拔176.3米,沒有水、草資源,因此,玉米種植成為了福興鄉(xiāng)群眾年復(fù)一年的謀生手段。然而,近幾年,福興鄉(xiāng)結(jié)合地域資源優(yōu)勢,緊緊抓住新農(nóng)村建設(shè)機遇,經(jīng)過堅持不懈的努力,經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展,農(nóng)民生活水平不斷提高,農(nóng)民生產(chǎn)生活條件逐步改善,民生事業(yè)持續(xù)繁榮。具體情況如下:

 。ㄒ)經(jīng)濟發(fā)展迅速

  作為傳統(tǒng)玉米種植的農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),福興鄉(xiāng)一直在各項惠農(nóng)政策中尋找機遇,經(jīng)過幾年的產(chǎn)業(yè)調(diào)整,現(xiàn)在已經(jīng)跳出了傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)圈,并形成了“七化”的發(fā)展態(tài)勢,即:棚室產(chǎn)業(yè)壯大化、畜牧養(yǎng)殖業(yè)規(guī);、裸地果蔬基地化、林下特色經(jīng)濟潛力化、企業(yè)鏈條延伸化、商標(biāo)品牌市場化、合作組織規(guī)范化。一是實現(xiàn)了主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)壯大化。按照“小區(qū)化發(fā)展,組織化生產(chǎn),產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營”的思路大力發(fā)展棚室經(jīng)濟,截止XX年末,已建成棚室2852棟,其中:冷棚2142棟,溫室710棟,基地總面積達到5,000多畝,棚室經(jīng)濟收入實現(xiàn)8,500萬,拉動農(nóng)民人均增收3,100元,拉動相關(guān)產(chǎn)業(yè)增收3,100萬元。二是實現(xiàn)了輔助產(chǎn)業(yè)規(guī);=(jīng)過多年“小規(guī)模大群體”的發(fā)展,重點實施以豬為主,兼顧牛羊禽的發(fā)展的思路。XX年末,全鄉(xiāng)肉牛存欄量 3210 頭、出欄1515頭,生豬存欄28355頭、出欄26011頭,肉雞存欄 37.6 萬只,出欄29.8萬只。三是實現(xiàn)了經(jīng)濟作物基地化。圍繞促進農(nóng)民增收,積極調(diào)整傳統(tǒng)種植結(jié)構(gòu),引導(dǎo)農(nóng)民種植粘玉米1萬多畝;種植花生1萬多畝;種植豆類、蔬菜等經(jīng)濟作物2萬多畝、種植圓蔥500畝。四是實現(xiàn)了特色經(jīng)濟潛力化。福興鄉(xiāng)現(xiàn)有林地面積9241畝,經(jīng)過外出考察、調(diào)研、深入實地了解情況,進一步明確了發(fā)展林下養(yǎng)雞、林下食用菌的特色發(fā)展思路。目前,利用林地進行種、養(yǎng)殖的面積已經(jīng)達到100多畝。五是實現(xiàn)了企業(yè)鏈條延伸化。圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展,引進了大慶市天利食品加工有限公司、宗祥包裝箱廠、青儲飼料加工廠、測土配方復(fù)合肥生產(chǎn)項目。每天可加工速凍果蔬20噸、粘玉米40噸;年生產(chǎn)管道防腐皮1000噸、塑箱40萬個;年生產(chǎn)青儲飼料5000噸;年生產(chǎn)復(fù)合肥XX噸。六是實現(xiàn)了商標(biāo)品牌市場化。福興鄉(xiāng)注冊了“慶!迸葡盗泄呱虡(biāo),還實現(xiàn)了與“沃爾瑪”農(nóng)超對接,并成功聯(lián)手大慶報業(yè)集團、龍廣電臺舉辦了三次香瓜采摘節(jié)。還在縣、市、省電臺報社,對各項產(chǎn)業(yè)發(fā)展進行專題報道,通過宣傳,“福興”、“興福”、“慶!钡泉毦叽硇缘钠放泼~,已經(jīng)市場化。七是實現(xiàn)了合作組 織規(guī)范化。全鄉(xiāng)現(xiàn)有各類合作組織13家,其中:興福蔬菜生產(chǎn)專業(yè)合作社獲得市級農(nóng)民專業(yè)合作社和省級二星級農(nóng)民專業(yè)合作社示范社?茖W(xué)規(guī)范的合作組織,為各項產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展提供了運行保證。

  (二)民生事業(yè)繁榮

  一是實現(xiàn)“五通”。全鄉(xiāng)基本實現(xiàn)村村通公路、通電、通水、通有線電視、通電話。二是實現(xiàn)“兩室”覆蓋。每個行政村都有衛(wèi)生室、科技文化活動室。三是實現(xiàn)救助與農(nóng)合農(nóng)保同步。全鄉(xiāng)享受農(nóng)村低保戶 人,建國前老黨員1人,困難戶基本上得到救助,新農(nóng)村合作醫(yī)療保險參合人數(shù) 人,參合率達到95%。四是實現(xiàn)鄉(xiāng)村環(huán)境綠化美化。每個村屯都有綠化美化一條街,通鄉(xiāng)公路兩側(cè)設(shè)有專人負責(zé)清理垃圾,做到日產(chǎn)日清,各項環(huán)境衛(wèi)生制度比較健全。五是實現(xiàn)信訪安全穩(wěn)定和諧。鄉(xiāng)村主干道技防設(shè)施齊全,46個自然屯設(shè)有專人掌控輿情,做到了“小事不出屯大事不出村”,同時,不定期開展信訪穩(wěn)定安全排查,連續(xù)多年被評為“三無”鄉(xiāng)鎮(zhèn)和平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)稱號。

 。ㄈ┗鶎咏M織建設(shè)情況

  全鄉(xiāng)共有黨支部11個,其中:機關(guān)支部1個、村黨支部7個、教育支部2個、聯(lián)合支部1個。共有黨員442名。其中預(yù)備黨員15名,占黨員總數(shù)的3.39%。女黨員55名,占黨員總數(shù)的12.44%。少數(shù)民族黨員8名,占黨員總數(shù)的1.81%。35歲及以下的黨員99名,占黨員總數(shù)的22.40%。大專以上學(xué)歷的黨員94名,占黨員總數(shù)的21.27%。各支部黨建工作載體形式多樣,各項制度健全,黨員典型培養(yǎng)類別不單一,學(xué)習(xí)活動開展效果較好,引領(lǐng)群眾創(chuàng)業(yè)發(fā)展積極性較好,黨員干部深入基層、服務(wù)群眾能力水平較高。

  二、當(dāng)前存在的問題

 。ㄒ唬┤罕妱(chuàng)新發(fā)展意識薄弱

  在深入調(diào)研和座談討論中發(fā)現(xiàn),廣大群眾在參與新農(nóng)村建設(shè)中創(chuàng)新發(fā)展意識淡化薄弱,沒有真正領(lǐng)會各級發(fā)展精神,不主動、不積極、不參與,普遍存在等靠思想。認識層面只是停留在建房、修路、信息入戶等模式上。

 。ǘ┙ㄔO(shè)資金緊缺

  作為偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn),沒有大口徑的經(jīng)濟收入,很難保證新農(nóng)村建設(shè)需求,僅憑中央、盛市等部門的.專項資金,根本不能滿足基礎(chǔ)建設(shè),更談不上現(xiàn)代化、科技化、規(guī)范化,只能通過上級下?lián)軐m椊ㄔO(shè)資金、幫助扶持物資、協(xié)調(diào)相關(guān)部門、自己籌措等形式,小規(guī)模、低標(biāo)準、試點進行,嚴重制約了新農(nóng)村建設(shè)。

 。ㄈ┺r(nóng)業(yè)現(xiàn)代化水平不高

  雖然福興鄉(xiāng)在農(nóng)業(yè)上取得了一定的成績,但是整體科學(xué)水平、現(xiàn)代化程度不深,高效、節(jié)能、現(xiàn)代的農(nóng)業(yè)設(shè)備少,信息化水平偏低,勞動利潤校特別是在土地流轉(zhuǎn)運行上,不成規(guī)模不連片。

  (四)支撐產(chǎn)業(yè)發(fā)展不均衡

  以棚室為主、養(yǎng)殖為輔、林下特色經(jīng)濟為互補的產(chǎn)業(yè)發(fā)展不成正比。目前,突出表現(xiàn)為棚室規(guī)模較大效益較。火B(yǎng)殖業(yè)群體多大戶少;林下特色經(jīng)濟進展快見效慢,整體發(fā)展比重為3:2:1。

 。ㄎ澹┺r(nóng)村社會事業(yè)滯后

  在醫(yī)療衛(wèi)生、科技、文化、教育、社會保障等社會事業(yè)發(fā)展上水平普遍較低。一是是農(nóng)村醫(yī)療條件差,醫(yī)療科學(xué)水平低,醫(yī)療器械落伍。二是教育水平低。由于適齡少年兒童減少,導(dǎo)致中小學(xué)校生源急劇下降,各村小學(xué)被合并或撤點,而且教學(xué)設(shè)備少,師資力量嚴重不足。三是科技文化投入少。受鄉(xiāng)村兩級財政影響,現(xiàn)有村文化活動室器材單一老化,相應(yīng)圖書門類不全,缺乏形式多樣的文化活動和體育活動。四是弱勢群體救助力度校在弱勢群體救助上,相關(guān)手續(xù)太過繁瑣,而且救助物資少、范圍小,不能及時保障生產(chǎn)生活所需。

 。┬〕擎(zhèn)建設(shè)速度緩慢。

  結(jié)合泥草房改造,福興鄉(xiāng)深入推進小城鎮(zhèn)建設(shè),但是無論從規(guī)劃布局,還是質(zhì)量標(biāo)準上都不能達到新農(nóng)村的建設(shè)要求。主要原因是受建設(shè)資金、地理位置、生產(chǎn)生活方式影響,滿足不了小城鎮(zhèn)建設(shè)基礎(chǔ)要素。

  三、今后發(fā)展思路及對策

  結(jié)合多年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)驗,以實現(xiàn)小康社會為核心,認真分析新農(nóng)建設(shè)實施過程中存在利弊因素,立足福興鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展實際,談一下個人對新農(nóng)村建設(shè)今后的思路及對策。

  一是加強宣傳,營造氛圍。要廣泛進行新農(nóng)村建設(shè)宣傳,通過鄉(xiāng)、村、屯三級創(chuàng)設(shè)輿論環(huán)境,利用會議、宣講、主題活動、黨員群眾結(jié)對、遠教平臺等方式,詳細向群眾宣傳建設(shè)方向、目的、意義以及最終達到程度。最終形成全民思想統(tǒng)一、發(fā)展目標(biāo)一致、參與建設(shè)積極的健康氛圍,讓新農(nóng)村建設(shè)切實走進群眾心里,惠及千家萬戶。

  二是內(nèi)外引資,推進建設(shè)。針對建設(shè)資金這一難題,一方面要積極向上級爭取,得到各級部門的政策支持和物資援助;另一方面要主動采取多種形式籌措,調(diào)動戶、屯、村、鄉(xiāng)以自籌、出地、轉(zhuǎn)讓、抵押、貸款等方法,多渠道促資融資。更要充分發(fā)揮本地資源優(yōu)勢,引進客商和企業(yè),突出政企聯(lián)合、社農(nóng)聯(lián)手,全面保證建設(shè)資金充足到位。

  三是突出重點,強化支撐。立足鄉(xiāng)域經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀,緊緊圍繞優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),按照科學(xué)發(fā)展觀要求,做強做大做牢支柱經(jīng)濟,為發(fā)展提供持續(xù)、科學(xué)的產(chǎn)業(yè)資源。大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)、綠色農(nóng)業(yè)和生態(tài)農(nóng)業(yè),加快推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,做好土地流轉(zhuǎn),集中力量大力扶持帶動力強、特點鮮明、節(jié)能環(huán)保、致富增收快、發(fā)展?jié)摿Υ蟮慕?jīng)濟項目。加快發(fā)展農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟組織,提高農(nóng)民的組織化程度,引導(dǎo)農(nóng)民主動融入大市常加快發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品精深加工業(yè),提高農(nóng)業(yè)附加值。此外,要積極組織剩余勞動力開展實用技術(shù)培訓(xùn),提高農(nóng)民就業(yè)能力和就業(yè)率。

  四是注重民生,促進和諧。新農(nóng)村建設(shè)的要素之一就是從根本上保障群眾所需,滿足群眾所求,一起建設(shè)和諧文明社會。所以,作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)級地方政府要扎實落實好上級的惠農(nóng)政策,把醫(yī)療、文教衛(wèi)生、困難群體救助、泥草房改造、道路修建、環(huán)境綜合整治、娛樂活動場所等問題,統(tǒng)籌到小城鎮(zhèn)建設(shè)中來,建立以工帶農(nóng)、以鄉(xiāng)帶村的長效機制,形成城鄉(xiāng)統(tǒng)一的勞動力市場和公平競爭的就業(yè)平臺。讓農(nóng)村和農(nóng)民真正分享小城鎮(zhèn)化、工業(yè)化、現(xiàn)代化的建設(shè)成果。

  五是完善組織,創(chuàng)新機制。新農(nóng)村建設(shè)工作,重點在鄉(xiāng)鎮(zhèn),難點在村屯,熱點在百姓。所以,要想組織好各級組織和群眾,必須發(fā)揮基層黨組織作用,全力調(diào)動黨員積極性。還要根據(jù)發(fā)展需求不局限安穩(wěn)、安逸的狀態(tài),及時完善組織形式,健全組織機制,科學(xué)合理地創(chuàng)新工作方法,充分整合基層黨支部力量,團結(jié)黨員、群眾干事創(chuàng)業(yè)。

  總而言之,在新農(nóng)村建設(shè)道路上,艱辛困難時刻存在,只要我們科學(xué)發(fā)展,統(tǒng)籌兼顧,求真務(wù)實,團結(jié)奮進,一定能早日建成小康實現(xiàn)中國夢。

社會調(diào)研報告5

  建設(shè)社會義新農(nóng)村,是黨和國家的德政工程,民心工程。梁子湖區(qū)圍繞“生產(chǎn)發(fā)展,生活富裕,鄉(xiāng)風(fēng)文明,村貌整潔,管理民主”的目標(biāo),以“五改四通三建”(即改水、改廁、改院、改廚、改圈;通水、通電、通路、通互聯(lián)網(wǎng);建醫(yī)療室,建活動場,建垃圾場)為主要抓手,取得了新農(nóng)村建設(shè)的初步成效。農(nóng)民收入增加了,村容村貌改變了,農(nóng)民精神面貌不同了,村風(fēng)民風(fēng)更加文明和諧了。民進梁子湖支部,根據(jù)我區(qū)新農(nóng)村建設(shè)的可喜變化,組織了部分民進會員深入鄉(xiāng)村,對我區(qū)新農(nóng)村文化建設(shè)進行了專題調(diào)研活動,F(xiàn)將調(diào)研情況報告如下:

  一新農(nóng)村文化建設(shè)發(fā)展現(xiàn)狀

  梁子湖區(qū)新農(nóng)村文化建設(shè),是以滿足和豐富農(nóng)民精神文化生活,建設(shè)文化陣地為基礎(chǔ);以挖掘拓展具有地域色彩傳統(tǒng)文化、民間藝術(shù)為手段;以提高農(nóng)民綜合素質(zhì),改變農(nóng)民精神面貌,培育具有現(xiàn)代科學(xué)文化知識及技能的新型農(nóng)民為重點來進行的,取得了顯著的成效。

  一是文化陣地建設(shè)如火如荼開展。XX年全區(qū)“五有文化”陣地,(即一有小舞臺,作為文化陣地的中心和標(biāo)志;二有籃球場,一場多用,與小舞臺連成一個整體,作為群眾文化活動的主陣地;三有健身小廣場,作為群眾體育鍛煉的場所;四有宣傳欄,作為群眾進行各種宣傳的窗口陣地;五有文化室,作為群眾參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的場地。)在六十村、叢林村、桐油村、東井村、楊井村、牛石村、金壢村、柯畈村、子壇村、陳太村、謝培村、王營村、徐橋村展開。這些村的文化設(shè)施和場所都規(guī)劃布局在村中心位置,并連為一體,形成一個綜合性的文化廣場,廣場周圍進行綠化、美化,使文化廣場不僅是群眾文化活動的場所,也是休閑娛樂的所在,成為全村聚集人氣的地方,集結(jié)歡聲笑語的磁場。

  二是廣泛籌措資金,攜手共建文化中心。新農(nóng)村文化建設(shè)需要較大投入,單靠政府的投入是遠遠不夠的。我區(qū)有些村子資金籌措值得借鑒:金壢邱家塆,由建筑老板邱福成出資百萬元,建起了一座氣勢宏偉,每層有500平方米的三層樓文化中心。青峰山塆由老黨員、老干部組成的村民理事會,在社會上籌措資金幾十萬元,建起了文化室、圖書館,辦起了管樂隊。朝英村村民個人自籌資金建起了農(nóng)民健身房。馬龍村農(nóng)家女陳家怡用電腦寫作,多部小說出版發(fā)行。太和居委會采用集資方式,辦起了老年腰鼓隊。等等這些文化中心及文化中心戶,正在我區(qū)新農(nóng)村文化建設(shè)中發(fā)揮輻射作用。

  三是宗族文化與民間藝術(shù)得到挖掘和繼承。宗族文化是中華民族各姓氏民眾的文化結(jié)晶,是中華民族大家庭傳統(tǒng)文化的一部分,有許多積極健康的方面,值得宏揚。例如,青峰山塆的鄧氏宗族文化中的“家譜堂匾文化”“名人先賢文化”“族規(guī)禮儀文化”;子壇坯承塆的陳氏“義門文化”,其文化內(nèi)涵與國家精神文明建設(shè)的文化基本要求相一致,得到了很好的挖掘和繼承,為鄉(xiāng)風(fēng)文明起到了很好的推動作用。

  在我區(qū)有一些傳統(tǒng)的非物質(zhì)民間文化,也得到了較好的搶救。如陳太、張夏塆在民間流傳幾百年的工尺譜排子鑼,金壢村的玉蓮環(huán),眼看就要失傳,今年得到了市、區(qū)文化部門的支持,作為國家級的非物質(zhì)文化遺產(chǎn)申報,得到了搶救和傳承。

  二、新農(nóng)村文化建設(shè)存在的問題

  一是新農(nóng)村文化建設(shè)經(jīng)費投入、管理責(zé)任不明。新農(nóng)村文化陣地的硬件建設(shè)和培育新型農(nóng)民的軟件建設(shè),經(jīng)費投入,工作責(zé)任,分階段,分步驟確定的文化工作任務(wù)目標(biāo),由誰抓,由誰完成?目前這種機制尚未形成。

  二是新農(nóng)村文化建設(shè)農(nóng)民的主體意識,農(nóng)民的積極性和主動性沒有調(diào)動起來。我們在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)一部分村莊,在新農(nóng)村文化建設(shè)中,群眾存在“等”“靠”“要”的依賴思想,希望政府大包大攬。農(nóng)民們不能夠積極主動的融入到內(nèi)涵豐富,格調(diào)健康的文化活動中來。農(nóng)民們文化活動參與意識不強,有一些村子打牌、買lhc,封建迷信盛行。

  三是四級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作機制沒有抓好。區(qū)級文化陣地設(shè)施沒有做大,全區(qū)沒有一處規(guī)模較大的`文化活動中心。鄉(xiāng)鎮(zhèn)級文化中心沒有做強,文化站、電影院形同虛設(shè),有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)被擠占成其它場所。村級文化活動室沒有做活,參與的群眾極少。塆級文化中心戶沒有做靚,文化中心戶沒有吸引力,凝聚力。

  四是農(nóng)村文化活動缺“送”文化、“扶”文化、“植”文化、機制。文化、科技、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動,送到農(nóng)民家門口的太少。一些具有濃郁鄉(xiāng)土氣息,風(fēng)格清新純樸的文藝節(jié)目缺少編導(dǎo)扶持。農(nóng)村文化人才,文化骨干隊伍缺乏培養(yǎng)。一些民間藝術(shù)(如梁湖哦號、民謠、風(fēng)俗禮儀、婚喪詠文)缺略傳承。

  五是有許多邊遠村莊沒有通廣播,通閉路電視,通互聯(lián)網(wǎng),農(nóng)民接觸新文化的途徑欠缺。

  三、對新農(nóng)村文化建設(shè)發(fā)展建議

  1、建立過硬的文化建設(shè)責(zé)任制,完善文化建設(shè)經(jīng)費投入機制和有效的工作機制。我區(qū)要把農(nóng)村文化建設(shè)納入到新農(nóng)村建設(shè)的整體規(guī)劃,建立過硬的文化建設(shè)責(zé)任制,嚴格績效考評。文化建設(shè)經(jīng)費投入建議采用“四個一點”的籌資辦法,即政府補一點,相關(guān)部門及掛鉤單位支持一點,社會各界捐一點,村組自籌一點,廣泛籌集資金。農(nóng)村文化建設(shè)要滿足農(nóng)民的精神文化生活的需求,各級文化部門要有長效的工作機制,“送”“扶”“植”好農(nóng)村文化建設(shè),使農(nóng)村文化活動永葆活力。

  2、農(nóng)村文化體育設(shè)施要緊跟新農(nóng)村建設(shè)步伐。開通村村通廣播、閉路電視、網(wǎng)絡(luò)工程。大力整治文化環(huán)境,對網(wǎng)吧、買lhc、抹牌賭博、封建迷信活動要加大打擊的力度。充分利用好國家農(nóng)民健身工程項目,建好體育活動場所,建起一村一籃球場,能方便群眾“二打二曬”。

  3、要挖掘整理好我區(qū)宗族文化,民間藝術(shù)。保護好古建筑,古樹木及古文化遺址。民間文化藝術(shù)的傳承,由于我區(qū)外出打工人員多,建議一些民間藝術(shù),惜日只有男同志學(xué)習(xí)的技藝改為婦女學(xué)習(xí)。

  4、做靚文化中心戶。在新農(nóng)村文化建設(shè)中,要選擇那些政治思想好,群眾基礎(chǔ)好,文化素質(zhì)高,勞動能力強,熱心公益事業(yè)的文化經(jīng)濟能人作為中心戶建設(shè)對象,進行重點培養(yǎng),實行民辦公助,市場運作,文商互補的辦法,使文化中心戶建得起,立得住,生存得下去。發(fā)揮他們在活躍農(nóng)民文化生活,提供信息服務(wù),開展思想道德教育方面的積極作用。5、要因地制宜,科學(xué)規(guī)劃,量力而行。防止勞民傷才,杜絕形象工程。建設(shè)好特色文化陣地,使文化陣地本身具有濃郁的地域文化內(nèi)涵。

  6、旅游文化要開發(fā)利用。我區(qū)有獨特的旅游區(qū)位優(yōu)勢,山青水秀,旅游景點甚多,人文色彩濃厚。目前我區(qū)旅游只打山水牌,人文文化旅游還沒有開發(fā)。梁子島、月山、沼山大寺、子壇廟、青峰寺、長興寺等處所有許多的傳說、神話、歷史故事,如果開發(fā)出來,將會給我區(qū)旅游文化忝上濃墨重彩的一筆,會有更多的游客紛至沓來,賞美景,品佳肴,話傳奇。

  總之,在社會主義新農(nóng)村文化建設(shè)中,梁子湖區(qū)區(qū)委、區(qū)政府本著“立足目前,著眼長遠,合理布局,科學(xué)規(guī)劃,挖掘藝術(shù),突出特色”進行了不懈的努力。

社會調(diào)研報告6

  搭乘“開往春天的地鐵”與全國首創(chuàng)刷卡取報新模式——《東方衛(wèi)報》創(chuàng)新發(fā)行模式分析

  xx年-20xx學(xué)年度暑假期間,我參與了南京日報報業(yè)集團旗下東方衛(wèi)報社關(guān)于刷卡取報的市場調(diào)研活動,以調(diào)研的方式在第一線感受刷卡取報這一新模式給傳統(tǒng)報紙發(fā)行模式帶來的沖擊。其間,我還通過與報社發(fā)行部何長清主任及其他工作人員的談話和交流,較為深入的了解了《東方衛(wèi)報》以地鐵這一新型公共交通工具為載體的發(fā)行渠道。對于這兩種創(chuàng)新發(fā)行模式,我謹以個人觀點作出相關(guān)分析。

  關(guān)鍵字:地鐵報刷卡取報發(fā)行模式

  背景材料:

  南京日報報業(yè)集團是全國文化體制改革試點單位。在集團黨委帶領(lǐng)下,集團員工發(fā)揚創(chuàng)新進取、務(wù)實敬業(yè)、誠信和諧的精神,聚精會神抓導(dǎo)向,一心一意謀發(fā)展。集團新聞宣傳平穩(wěn)有序,經(jīng)濟實力顯著增長,內(nèi)部改革取得突破,和諧建設(shè)出現(xiàn)新的面貌。

  《東方衛(wèi)報》是由南京日報報業(yè)集團和南京地鐵總公司聯(lián)合打造的一份綜合類新聞日報,以“輕松,時尚,有用”為辦報宗旨。

  《東方衛(wèi)報》xx年5月15日正式創(chuàng)刊,運用自身獨有的運作模式,僅用了40天時間,就將發(fā)行推至16萬份,一時間引起中國傳媒界巨大的震動;改版后的《東方衛(wèi)報》集讀者俱樂部、免費刷卡取報、地鐵派送和公共場所贈閱于一身,通過與蘇果、麥當(dāng)勞等企業(yè)合作的一系列的活動策劃打響了品牌知名度,提升了自我形象,截至目前,《東方衛(wèi)報》發(fā)行總量已攀升至30萬份,穩(wěn)居南京地區(qū)都市日報發(fā)行前三強!稏|方衛(wèi)報》在國內(nèi)首創(chuàng)數(shù)碼刷卡取報系統(tǒng),1200多臺刷卡機已基本覆蓋南京主城區(qū),其獨有的地鐵內(nèi)發(fā)行量突破10萬份,創(chuàng)造出都市日報快速發(fā)展的奇跡。

  主要發(fā)行渠道:

  地鐵派送:每天7:30-13:00在南京地鐵沿線各站發(fā)行8-10萬份;

  南京主城區(qū)200棟精品寫字樓固定訂閱;

  全市266個讀報居民小區(qū)家庭訂閱;

  南京主城區(qū)1200個報亭刷卡點會員讀者刷卡取報;

  主城區(qū)1000個特約零售報攤零售;

  大型企事業(yè)單位和政府機關(guān)定點投遞;

  南京新街口、山西路、珠江路等鬧市區(qū)分別有100個人工派送點;

  市區(qū)主要加油站、蘇果連鎖超市、休閑娛樂場所贈閱。

  搭乘“開往春天的地鐵”:

  xx年《東方衛(wèi)報》改版后正式在南京地鐵一號線進行免費派發(fā),現(xiàn)派發(fā)量近10萬份,被稱為地鐵發(fā)行的“霸主”。

  地鐵這種軌道交通方式對于中國大多數(shù)城市來說是一種新生事物,同樣,地鐵報對于中國報業(yè)來說也是個新生事物。作為一份剛剛完成改版、“重獲新生”的都市日報,《東方衛(wèi)報》的定位更加傾向于年輕、時尚和快節(jié)奏,因此,地鐵就當(dāng)仁不讓的成為了《東方衛(wèi)報》要占領(lǐng)的首要“高地”。

  地鐵中熙熙攘攘的是年輕而充滿活力的都市青年,他們年輕但不失穩(wěn)重,前衛(wèi)但不迷茫,他們有著自己的人生目標(biāo),有著為實現(xiàn)這個目標(biāo)而努力工作的進取心。快節(jié)奏的工作和對美好生活的追求讓他們不在流連于電視機前,如何更快、更準、更便捷的獲取自己所需資訊曾經(jīng)是他們頭痛的問題。如今,一份以“輕松,時尚,有用”為宗旨,針對年輕、前衛(wèi)的群體量身定做的報紙出現(xiàn)在了地鐵。沒有找零的麻煩,因為它是免費的;不必擔(dān)心沒有取報點,因為在地鐵的`各個出(入)口都有它的身影!對于讀者來說,原來取報可以如此的便捷!

  主動篩選閱讀人群,對應(yīng)目標(biāo)客戶的廣告商捕捉到這一點后,自然不會熟視無睹,這也就自然而然的解決了報紙廣告的吸納問題!稏|方衛(wèi)報》讀者群體因鎖定在有穩(wěn)定工作、固定收入、有消費能力的年輕時尚人群,使廣告主實效千人成本降至最低點,其良好的廣告投放效果也使得該報成為眾多廣告商的必選媒體。而從盈利模式上看,更在一定程度上為報紙持久性運作和可循環(huán)性發(fā)展提供了保障。這就是用“重點培養(yǎng)”取代“普遍撒網(wǎng)”,從發(fā)行上做出差異化,與其他報紙廣告發(fā)布“多而不!睅淼牡托市麄餍Ч捌鋹盒匝h(huán)形成鮮明的對比。

  對于更深層次的地鐵報問題的探索,我想引用中國人民大學(xué)博士李瑩在10年7月“全國地鐵媒體聯(lián)盟高峰論壇”上的一段話:“地鐵報發(fā)展需要注意三點:一是與讀者之間的關(guān)系;二是與廣告主之間的關(guān)系,畢竟地鐵報高度依賴廣告主;三是與地鐵公司之間的關(guān)系,因為地鐵報需要保證其完全唯一的發(fā)行地位,否則很難保證較大的發(fā)行量,從而實現(xiàn)盈利。”

  難道,《東方衛(wèi)報》只能走單一的地鐵發(fā)行線路嗎?

  全國首創(chuàng)刷卡取報新模式:

  xx年4月《東方衛(wèi)報》實施全國首創(chuàng)刷卡取報發(fā)行模式,截至目前,XX市已有1500家報攤成為《東方衛(wèi)報》特約刷卡點,近10萬名讀者通過刷卡方式領(lǐng)取報紙。

  僅僅兩年的時間,通過刷卡取報方式,《東方衛(wèi)報》已經(jīng)從一張改版初期純粹的“地鐵報”發(fā)展為一份主流報紙,日刷卡量目前達到近10萬份,報攤發(fā)行量居于南京前三名。也正是這種首創(chuàng)的刷卡方式,使得《東方衛(wèi)報》地面的發(fā)行量達到了地鐵發(fā)行量的2倍多。

  首先,刷卡的方式順應(yīng)了現(xiàn)代社會生活的快節(jié)奏。年輕的一代不會讓每天買報找零來一點點謀殺自己的時間,采用刷卡的方式更適合他們的口味,更加便捷。事實上,在我進行刷卡人數(shù)調(diào)查時,很多社區(qū)的老年人也喜歡上了這種便捷的取報方式,這省掉了他們出門為家人取報時準備零錢的麻煩。

  其次,特約刷卡點定點發(fā)行方式可實現(xiàn)讀者人群精確投放;讓每位持卡者都成為《東方衛(wèi)報》的尊貴會員,這也是持卡刷報的另一個亮點。成為會員就意味著讀者不僅可以免費享受《東方衛(wèi)報》帶來的多種優(yōu)惠服務(wù),還可以到300家本報特約加盟商戶享受最低消費折扣的超值優(yōu)惠服務(wù),以及報紙最近開展的報紙購物活動——東方樂購?梢哉f,會員制穩(wěn)定了部分讀者,正是越來越多的取報卡的辦理和使用成就了《東方衛(wèi)報》的地面發(fā)行量。正如上文所述,如今網(wǎng)購、團購風(fēng)行,《東方衛(wèi)報》依托會員制定期開展的報紙購物也成為了一種時尚,反過來也在一定程度上鞏固和吸引了部分年輕讀者群,保證了發(fā)行量。

  地鐵報&地面報:

  以地鐵報擴大市場份額,以地面報實現(xiàn)企業(yè)盈利。

  《東方衛(wèi)報》總編輯陳朝暉表示,地鐵報的發(fā)展離不開地鐵本身的發(fā)展,但地鐵的發(fā)展又不是地鐵報所能控制的。對大多數(shù)地鐵報來說,單一線路運營只能帶來有限的發(fā)行空間,如果只在這少量人群中做文章,報紙就做不大。因此,單一線路環(huán)境下的地鐵報在創(chuàng)刊初期繞不過去的一道坎就是地面發(fā)行。正如陳朝暉所說,《東方衛(wèi)報》憑借著創(chuàng)新的刷卡取報,輔助以出色的活動策劃,如“愛心義賣”,精品辦公樓定點訂閱等多渠道發(fā)行手段,在南京這個報業(yè)競爭異常激烈的市場中確保了發(fā)行量,分得了自己的那塊“蛋糕”,成就了不俗的業(yè)績。

社會調(diào)研報告7

  內(nèi)容提要:

  文章對1997——2002年國家社令科學(xué)基金(體育學(xué))立項項目進行了統(tǒng)計分析,結(jié)果表明近三年來立項數(shù)量和資助力度逐年上升,為體育社會科學(xué)的發(fā)展和繁榮提供了良好條件;一般項目和青年項目是歷年來主要的立項項目,重點項目和自籌基金項目則相對偏少;地處北京的單位立項數(shù)為最多,占有較大的地理優(yōu)勢;大眾體育、體育產(chǎn)業(yè)、體育經(jīng)濟學(xué)、少數(shù)民族體育、競技體育、體育管理、體育概論、體育市場是歷年來的研究熱點,奧林匹克研究、體育社會學(xué)、體育信息學(xué)是……

  1、研究目的。

  國家社會科學(xué)基金項目是目前唯一的國家級哲學(xué)、社會科學(xué)的基金研究項目,它面向全國高校、社科院、黨校、黨政機關(guān)的科研部門、軍隊院校等五大系統(tǒng),被社科界視為衡量科研實力和科研組織能力的重要標(biāo)志。就體育學(xué)而言,被單列為一級學(xué)科且列入申報范圍的時間較晚。1997年首次設(shè)立“體育學(xué)”類,并資助了一批有關(guān)課題的研究項目,之后每年均有立項課題,這無疑對提高我國體育社會學(xué)科的研究水平起到了極大的推動作用。

  作為國家最高級的科研基金項目,國家社科基金研究課題的指南和立項資助基金項目,從宏觀上反映了本學(xué)科研究的熱點,現(xiàn)狀及發(fā)展方向,因此對國家社科基金立項的體育學(xué)類項目進行綜合分析,有助于了解本學(xué)科的研究發(fā)展動態(tài),為科研選題提供導(dǎo)向,為學(xué)科建設(shè)決策提供參考,為發(fā)展和完善社會科學(xué)基金項目制度提出有關(guān)建議。

  2、討論與分析。

  (1)立項數(shù)量年度統(tǒng)計分析。

  從表中的各年份的立項情況看,除1998年、1999年數(shù)目下降外,近年來立項數(shù)量增長較快,2002年已達到32項,2001年與2002年則幾乎相同。從項目類別分布來看,一般項目與青年項目為最多(分別為97項和23項),是歷年來申報的主要項目,重點和自籌資金項目則偏少(分別為4項與2項),且從2001年才開始立項。據(jù)有關(guān)報道,2002年國家社科基金有突破性增長,比2001年的6000萬元增長了4000萬元;比1998年2600萬元幾乎增長了三倍;2003年國家將繼續(xù)加入投入力度,這為我國哲學(xué)社會科學(xué)事業(yè)進一步繁榮發(fā)展創(chuàng)造了更有利的條件。

  (2)立項單位排序分析。

  可分為三個層次,國家體育總局立項數(shù)量最多,達17項,占立項總數(shù)的13.49%,為第一層次;居第二層次的為各老牌體育學(xué)院,包括北京體育大學(xué)、上海體院、武漢體院,其立項數(shù)量與各大體院的實力排名基本一致,居第三次層次的是其它體院及師院體育系,其中清華大學(xué)代表了普通高校非體育專業(yè)。從單位所在地來看,由于國家社科基金的管理機構(gòu)在北京,因而地處北京的單位占有了天時、地利、人和的優(yōu)勢,共占32項,占總數(shù)25.39%。由于爭取國家社科基金項目的競爭非常激烈,許多單位都非常重視,并紛紛制定相應(yīng)的對策和措施,如對本校獲得國家社科基金項目給予相應(yīng)的配經(jīng)經(jīng)費資助,這些良好的激勵機制為今后的申報創(chuàng)造了更好的條件。

  項目主持人所屬單位系統(tǒng)分布來看,體育學(xué)院為最高,共59項,占46.83%,普通高校體育專業(yè)居第二,為32項,二者合而為一,代表了高等體育院校最多的立項項目,共91項,占總數(shù)的72.22%,這與高等院校在體育科學(xué)研究中,研究隊伍的素質(zhì),研究的資源及水平都占較大優(yōu)勢是相吻合的;其次為各體育機關(guān)(主要是體育局)及各省市科研機構(gòu),共23項,占總數(shù)18.25%。

  (3)主持2次以上項目的學(xué)者、項目名稱及一些重要項目內(nèi)容的分析。

  申請國家社科基金項目并成功立項2次共有8人,這些研究人員大都是在學(xué)術(shù)上有較大的建樹或在某學(xué)科處于領(lǐng)先研究地位并影響較大的學(xué)者或?qū)<。一些社科基金項目的成果引起了中央領(lǐng)導(dǎo)人的關(guān)注,如秦椿林教授的《中國群眾體育現(xiàn)狀調(diào)查》,于善旭的'《完善中華人民共和國體育法配套立法的研究》受到李嵐清副總理的重要批示,奧林匹克研究受到了世人的極大關(guān)注,如《舉辦2008奧運會與我國經(jīng)濟社會發(fā)展關(guān)系的研究》,《21世紀奧林匹克運動發(fā)展研究》,《奧林匹克改革對當(dāng)代國際體育與中國體育的影響》,《奧林匹克運動對中國政治、經(jīng)濟、文化的綜合效應(yīng)研究》,《舉辦2008年奧運會對北京經(jīng)濟發(fā)展的影響及其開發(fā)戰(zhàn)略的研究》等,一些戰(zhàn)略研究類項目在科學(xué)規(guī)劃體育事業(yè)中發(fā)揮了積極的作用,如《2010年我國競技體育發(fā)屬戰(zhàn)略研究》,《2010年中國社會體育發(fā)展戰(zhàn)略研究》,《體育可持續(xù)性發(fā)展研究》。

 。4)立項項目的研究主題內(nèi)容及熱點分析。

  ①選題的主題內(nèi)容頻度分析。

  在所立項的項目中出現(xiàn)頻度較高的主題詞有:大眾體育17項,體育產(chǎn)業(yè)17項,奧林匹克10項,體育社會學(xué)9項,體育經(jīng)濟8項,體育概論、少數(shù)民族體育、競技體育、體育管理各7項,全民健身、體育市場各5項,體育信息學(xué)、體育史各4項,說明這些主題內(nèi)容是目前體育學(xué)的研究熱點。

 、谶x題的主題內(nèi)容動態(tài)分析。

  從主題內(nèi)容分布可以看出,大眾體育、體育產(chǎn)業(yè)是歷年來研究熱點,且呈現(xiàn)逐年上升的趨勢,這與國內(nèi)外同行研究的主流基本一致,大眾體育是全民健身工程以來深入研究的一項領(lǐng)域,體育產(chǎn)業(yè)則是近年來新興研究領(lǐng)域,并與國家經(jīng)濟增長點與體育可持續(xù)性發(fā)展有關(guān),因而受到研究者的關(guān)注。另外,體育經(jīng)濟學(xué)、體育管理學(xué)、體育概論、少數(shù)民族體育等都是歷年來申報的重點內(nèi)容之一,也說明此類研究一直來受到研究者的青睞;值得注意的是近三年來出現(xiàn)了一些新的研究領(lǐng)域,主要表現(xiàn)為奧林匹克研究(10項),體育社會學(xué)(9項),體育信息學(xué)(7項),這主要原因首先與中國舉辦2008年奧林匹克及奧運會對我國政治、經(jīng)濟、文化等社會環(huán)境帶來巨大影響有關(guān),這種趨勢在今后幾年中將進一步得到加強;另一方面,由于先進科學(xué)技術(shù)不斷運用于體育科學(xué)研究領(lǐng)域,因而運用先進的儀器設(shè)備進行體育及運動競賽管理,得到了廣泛地重視。

  3、結(jié)論。

 。1)國家社科基金的立項項目與資助力度將逐年進一步加大,這不僅有助于體育學(xué)社會科學(xué)研究事業(yè)的繁榮與發(fā)展,而且為各單位申報課題提供了良好的外部環(huán)境和條件。

  (2)從立項項目主持人所在單位分析表明,非體育專業(yè)普通高校立項數(shù)量偏少,也是個薄弱環(huán)節(jié),可加強與體育院校的縱向合作力度和與高校其它專業(yè)的橫向合作,這些合作也是國家在合作攻關(guān)重大課題方面所欠缺的和提倡的。特別是有關(guān)2008年奧運會一些重大課題,光靠體育研究人員已不能完全勝任,必須加強與其它專業(yè)研究人員的合作攻關(guān)。

  (3)吸引高水平的其它專業(yè)研究主持人(歷年為零)是今后一項重要任務(wù)。

 。4)大眾體育、體育產(chǎn)業(yè)、體育經(jīng)濟學(xué)、少數(shù)民族體育、競技體育、體育管理、體育概論、體育市場是歷年來的研究熱點;奧林匹克研究、體育社會學(xué)、體育信息學(xué)是近三年來新興研究熱點;而西部體育、農(nóng)村體育、體育法制、社區(qū)體育等雖在國家社科項目中立項數(shù)量較少,但卻是國家體育關(guān)注的重點和方向之一,應(yīng)引起足夠重現(xiàn)。

  (5)在申報國家社科基金項目中,應(yīng)注重緊扣其指導(dǎo)思想,充分反映本學(xué)科及相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域研究新進展,力求居于學(xué)科前沿,具有原創(chuàng)性,開拓性,避免低水平的重復(fù)。

  參考文獻:

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社會調(diào)研報告8

  今年是我們完成“十五”計劃最后一年,也是我市實現(xiàn)第一個“率先”目標(biāo)的決勝之年。面對全面建設(shè)小康社會的實踐格局,準確把握××城市建設(shè)的發(fā)展態(tài)勢,是引領(lǐng)××實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展、早日實現(xiàn)“兩個率先”的基礎(chǔ)和前提。現(xiàn)結(jié)合建設(shè)部門的工作實際,重點匯報我們在推進全面小康社會建設(shè)進程中主要實踐和幾點思考。

一、全面建設(shè)小康××的主要實踐

  根據(jù)《江蘇省全面建設(shè)小康社會主要指標(biāo)》體系,全面小康社會有4大類18項衡量指標(biāo),內(nèi)容涉及經(jīng)濟發(fā)展、生活水平、社會發(fā)展、生態(tài)環(huán)境四個方面。按照我市“兩個率先”規(guī)劃和市政府對“兩個率先”進程監(jiān)測小組成員單位職責(zé)分工,結(jié)合工作實際,我市全面建設(shè)小康社會有3項具體指標(biāo)與我們建設(shè)部門相關(guān)或直接關(guān)聯(lián)。應(yīng)該說,在各級市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們抓住××大開發(fā)、大發(fā)展的機遇,加大城市建設(shè)力度,城市功能不斷完善,城市環(huán)境日益優(yōu)化,城市品位迅速提升,城市面貌日新月異,為我市成為全省乃至全國的一個亮點,營造了良好的發(fā)展環(huán)境,為全面小康社會建設(shè)打下了堅實的基礎(chǔ),3項指標(biāo)均已全部達到了目標(biāo)值:××?焖侔l(fā)展的城市建設(shè)為××率先全面建設(shè)小康社會營造了良好的環(huán)境,××正呈現(xiàn)出令人欣喜的魅力之城、創(chuàng)新之城、活力之城的良好發(fā)展態(tài)勢。

 。ㄒ唬┘涌焱七M建設(shè)項目,打造日趨成熟的發(fā)展環(huán)境

  在全面建設(shè)小康社會的進程中,我市抓住有利發(fā)展機遇,堅持統(tǒng)籌規(guī)劃、科學(xué)論證、突出重點、分步實施、多方籌資的.原則,充分運用市場機制,積極調(diào)動社會力量,加快推進項目建設(shè),城市建設(shè)呈現(xiàn)兩大特點。一是工程建設(shè)量大。去年全市新開工工程××萬平方米,同比增長45.4;工程總造價約××億元,其中民營投資約占47,外商投資約占28。城市建設(shè)繼續(xù)在高位運行,民營投資幾乎占了“半壁江山”。二是建設(shè)品位不斷提升。近年來,我們以實施市重點、實事工程為抓手,致力打造精品工程!痢恋纫慌A(chǔ)設(shè)施項目先后建成,××水廠15萬噸級擴容工程啟用,建成了××花園,實施了××等重點綠化工程,全市新增綠地面積××萬平方米。一批批高質(zhì)量、高品位的重點、實事工程的竣工,既為提升城市承載能力、改善投資和人居環(huán)境做出了重要貢獻,也為城市創(chuàng)造了更加迷人的風(fēng)景。

  (二)“東拓西擴”日益強化,城市空間架構(gòu)初具雛形

  為進一步拓展城市發(fā)展空間,我們堅持“集中投入、集中建設(shè)、集中見效”的原則,積極組織推進以路橋為重點的市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。圍繞外環(huán)線建設(shè)和主干道路的延伸,構(gòu)筑了東西便捷、南北溝通、內(nèi)外銜接的交通網(wǎng)絡(luò),重點突出了城市骨架的拓展和城市路網(wǎng)的完善。拓寬改造了××路延伸段工程為重點的道路橋梁、改造了××西路、完成了××路綠化景觀工程等。去年建成的××大橋是目前世界上×××拱橋,該橋的建成通車,大大拉近了老城區(qū)與未來西部生態(tài)生活區(qū)的距離!痢猎凇皷|拓西擴”的理念指導(dǎo)下,城市空間有效拓展。

  (三)創(chuàng)新完善城市功能,城市承載能力大幅提升

  一是城區(qū)改造在成片化、規(guī);嫌辛诵碌耐黄!痢撩佬g(shù)館的建成開放,有力帶動了周邊片區(qū)的改造;火車站廣場及周邊地段的改造,既緩解了城區(qū)環(huán)內(nèi)交通的擁擠狀況,又為往來人員流通提供了新的空間。二是大批功能設(shè)施分批建設(shè),促進城市功能完善。建成了集圖書借閱、網(wǎng)上查閱、下載等綜合功能為一體的市圖書館,在建的新體育中心工程總面積××萬余平方米;今年又將新建市委黨校、北區(qū)消防站和青少年宮等,為全面建設(shè)小康社會創(chuàng)造功能硬件設(shè)施條件。

 。ㄋ模┓康禺a(chǎn)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,成為拉動經(jīng)濟社會發(fā)展的引擎

  作為第三產(chǎn)業(yè),去年我市房地產(chǎn)投資達××億元,比上年凈增了××億元。全年新開工房產(chǎn)項目××個(含開發(fā)企業(yè)建設(shè)的各類動遷安置房),施工面積達××萬平方米,同比增長58.7。市場交易活躍,全年預(yù)售商品房××套,建筑面積達××萬平方米,合同金額××億元,平均每天銷售商品房×套、別墅×套,供需基本平衡。從購房者的身份來看,××及××大市范圍內(nèi)人員購房僅占34.09,新××人成為我市購房主體。房產(chǎn)市場的繁榮促進了房產(chǎn)企業(yè)蓬勃發(fā)展,從而也拉動了相關(guān)“產(chǎn)業(yè)鏈”的發(fā)展。房產(chǎn)中介應(yīng)運而生。全市凈增有資質(zhì)的房產(chǎn)開發(fā)企業(yè)55家,全市房產(chǎn)開發(fā)企業(yè)已達××家;凈增有資質(zhì)的房產(chǎn)中介公司86家,全市房產(chǎn)中介公司已達××家。房產(chǎn)市場預(yù)警預(yù)報體系初步建立。通過對有資質(zhì)的物業(yè)管理公司管理的××個小區(qū)、建筑面積××萬平方米、總戶數(shù)××戶調(diào)查情況來看,我市投資性購房比例低于20的警戒線。房產(chǎn)市場的持續(xù)健康發(fā)展,成為拉動經(jīng)濟社會發(fā)展的引擎。另外,去年我市還有5個住宅小區(qū)被評為××市級物業(yè)管理優(yōu)秀小區(qū),這為我市推進全面小康社會建設(shè)中進一步改善市民居住環(huán)境,起到了良好的示范帶動作用。

  二、全面建設(shè)小康××的幾點思考

 。ㄒ唬╆P(guān)于住房建設(shè)問題 “小康不小康,關(guān)鍵看住房”。按照建設(shè)部提出的“戶均一套房,人均一間房,功能配套,設(shè)備齊全”小康居住標(biāo)準,我們在加快住房建設(shè)的同時,還要不斷完善配套設(shè)施。全面小康社會,不僅要注重人均居住面積的數(shù)量,更要注重居住質(zhì)量的提高。住宅建設(shè)必須從智能化進小區(qū)逐步發(fā)展為智能化到戶,提倡建設(shè)節(jié)能節(jié)地環(huán)保型住房,進一步提高居住品質(zhì)。

  (二)關(guān)于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)問題首先是供水。“水是生命之源”。目前我市供水能力為××萬噸/日,20__年最高日供水量為××萬噸,供水水質(zhì)合格,管網(wǎng)壓力合格率100。隨著城市的拓展,我們將要對水源保護進一步加強。20__年實施了××水源生態(tài)保護工程,退塘還湖,拓寬清淤,湖體蓄水量增加,水源水質(zhì)明顯改善。20__年要達供水能力××萬噸/日,計劃分期新建××萬噸/日的第三水廠,第一期將開工,供水能力為××萬m3/d。同時,要加快供水機制改革,多元化籌措供水設(shè)施建設(shè)資金,切實解決建設(shè)資金“瓶頸”;水價調(diào)整與周邊城市同步。

  其次是污水處理。城區(qū)現(xiàn)有污水處理廠×座,其中城市污水處理廠規(guī)模5萬噸/日,北區(qū)污水處理廠規(guī)模5萬噸/日,配套管網(wǎng)建設(shè)完成約×。20__年計劃城區(qū)污水處理率>×,污水處理能力累計達×萬噸/日。措施:需完成的污水處理工程:××。同時進行管網(wǎng)配套建設(shè)××公里。積極探索多渠道籌措污水處理設(shè)施建設(shè)資金。

  三是燃氣。市區(qū)共有液化氣充灌場×個、天然氣公司×家、管道液化氣公司×家、人工煤氣公司×家、汽車加氣站×個、瓶裝液化氣供應(yīng)站點×個。全市燃氣管網(wǎng)×公里(含庭院管)。城市氣化率達100,其中管道燃氣氣化率為15,管道燃氣氣化率所占比例較小。措施:天然氣公司正式運作,開始建設(shè)天然氣接收門站、高壓儲配站、清管站各一座及高中壓天然氣管網(wǎng)。與此同時,要盡快出臺有利于提高管道燃氣普及率的政策,凡新建住宅小區(qū),一律進行管道燃氣的配套建設(shè);改革現(xiàn)有燃氣管理體制,改變目前三家公司各自為政的局面,減少管道重復(fù)建設(shè),讓居民用上廉價的天然氣,以進一步改善居住環(huán)境,提升城市品位。

 。ㄈ╆P(guān)于生態(tài)環(huán)境問題建設(shè)全面小康社會必須把保護生態(tài)環(huán)境與發(fā)展經(jīng)濟放在同等重要的位置,不僅要使市民在吃穿住用行等方面達到小康水平,還要讓市民沐浴在優(yōu)美舒適的生態(tài)環(huán)境中,使人與自然和諧共處!俺鞘芯G化覆蓋率”作為全面建設(shè)小康社會指標(biāo)體系中的一項重要指標(biāo),我們既要重視這一指標(biāo)的增長,加強綠色生態(tài)大環(huán)境建設(shè),更要因地制宜,避免盲目追求指標(biāo)的提升!痢恋靥幗纤W(wǎng)地帶,水域面積占全市總面積近1/3,現(xiàn)狀森林面積(以綠地面積替代)占陸地總面積的10。為此,考慮從三個方面著手做好這一工作:一是從硬性規(guī)定上予以完善地方法規(guī),嚴格保護并加強綠化系統(tǒng)規(guī)劃;二是保護好沿河、沿湖等周邊樹木,充分利用這些地形充分提高 綠化覆蓋率;三是根據(jù)客觀實際,合理劃定城區(qū)范圍內(nèi)的綠化空間,建設(shè)公園綠地、環(huán)城綠化帶、社區(qū)居住區(qū)綠地、企事業(yè)綠地和風(fēng)景林地,圍繞城市干線和城市水系等建設(shè)綠色走廊,形成點、線、面結(jié)合,喬、灌、草互補的綠地系統(tǒng)。

社會調(diào)研報告9

  按照xxx縣委及縣政府的工作安排及要求,xxx縣食品藥品監(jiān)督管理局自4月起對近年來我局服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展工作情況進行了調(diào)查。期間分別采取召開我局全體會議、監(jiān)管服務(wù)對象會議,發(fā)放征求意見問卷,以及深入基層,對監(jiān)管相對人調(diào)研等形式。調(diào)查的內(nèi)容主要包括執(zhí)行國家法律、法規(guī),在本區(qū)域依法行政或履行工作職責(zé)情況;圍繞中心,服務(wù)經(jīng)濟、促進發(fā)展方面的舉措及實施情況;群眾普遍關(guān)心的熱點問題解決落實情況;隊伍建設(shè)包括思想作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)的情況。現(xiàn)將調(diào)查情況報告如下:

  一、xxx縣食品藥品監(jiān)督管理局的基本情況

  xxx縣食品藥品監(jiān)督管理局是20xx年在原xxx縣藥品監(jiān)督管理局的基礎(chǔ)上組建的。承擔(dān)對xxx縣藥品的研制、生產(chǎn)、流通、使用全過程實行質(zhì)量監(jiān)督管理以及對食品、保健品、化妝品質(zhì)量安全的綜合監(jiān)督、組織協(xié)調(diào)和依法組織開展對重大事故查處的職能。我縣轄區(qū)內(nèi)有藥品批發(fā)企業(yè)一家,藥品零售企業(yè)129家,醫(yī)院(包括衛(wèi)生院)16家,個體診所及村衛(wèi)生室800個。對此,保證區(qū)域食品藥品質(zhì)量,保障城鄉(xiāng)居民飲食用藥安全任務(wù)十分繁重。自建局以來,我局克服人員少、任務(wù)重、裝備不足等困難,牢固樹立和實踐科學(xué)監(jiān)管理念,運用行政與技術(shù)監(jiān)督二種手段,嚴格執(zhí)法,規(guī)范經(jīng)營,為加快我縣經(jīng)濟發(fā)展,提高人民生活水平作出了積極的貢獻。

  二、食品藥品監(jiān)管工作的規(guī)范運行

  幾年來,我局認真做好藥品日常監(jiān)督、藥品抽檢、市場稽查三者相結(jié)合的文章,藥品、器械市場進一步規(guī)范,人民群眾的用藥用械安全得到了有效保障。

  1、藥品安全監(jiān)管機制不斷完善。

  一是通過聘請鄉(xiāng)、村藥品協(xié)管員和信息員,逐步建立起農(nóng)村藥品市場的兩級監(jiān)督網(wǎng)。積極引導(dǎo)民營、個體醫(yī)療機構(gòu)加入藥品主導(dǎo)供應(yīng)商供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)。積極鼓勵外市、外省的藥品批發(fā)、連鎖企業(yè)到本地農(nóng)村發(fā)展藥品集中配送和藥品連鎖經(jīng)營。這就既推動了農(nóng)村藥品供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展,又促進了藥品經(jīng)營企業(yè)間的公平競爭二是各項制度不斷創(chuàng)新完善。對班子成員,各股室及每個成員的分工,本著各盡所能,發(fā)揮長處的原則,進行了重新調(diào)整。實行了以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位的“責(zé)任區(qū)制”,以股室為單位的“分工負責(zé)”制,以及稽查工作的“組團協(xié)作制”。推行藥品生產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部質(zhì)量層級責(zé)任制,明確各關(guān)鍵崗位的職責(zé)權(quán)利。三是督促藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)認真實施藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范(GMP)和藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范(GSP)認證,藥品生產(chǎn)經(jīng)營行為進一步規(guī)范,藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)自律意識不斷增強。

  2、市場監(jiān)控能力不斷加強。

  一是加大藥品藥械的監(jiān)督抽檢力度。今年第一季度完成抽檢批次120次,其中中藥飲片3批。開展多次專項整治活動,如:瘦肉精的'專項治理,眼科用藥專項治理,規(guī)范市場票據(jù),醫(yī)療器械專項整治等。開展對區(qū)域生產(chǎn)高風(fēng)險醫(yī)療器械的監(jiān)督檢測工作,提高了監(jiān)督抽樣的靶向性,及時發(fā)現(xiàn)并處理市場問題藥品。二是嚴格執(zhí)法程序,強化內(nèi)部制約,經(jīng)常進行自查自糾,做到執(zhí)法權(quán)限法定化、內(nèi)容標(biāo)準化、程序合法化、制度規(guī)范化。三是大力整治藥品市場。深入開展“小藥店”專項整治,建立了藥品零售市場退出機制,對藥品連鎖公司門店、批發(fā)公司門店、藥品零售公司分支機構(gòu)實施集中檢查統(tǒng)一向總部反饋的機制,督促其在日常檢查中發(fā)現(xiàn)的問題得到及時整改。四是運用信息化技術(shù)創(chuàng)新監(jiān)管方式。進行流通領(lǐng)域藥品的網(wǎng)上監(jiān)管,提高藥械監(jiān)管效率和快速應(yīng)對能力。

  3、服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展的水平不斷提高。

  一是結(jié)合藥品、藥械監(jiān)管實際,出臺一系列符合區(qū)域特點的規(guī)范性文件,特別是及時調(diào)整區(qū)域藥品零售企業(yè)設(shè)置申請,實行藥品零售企業(yè)零距離設(shè)置。通過政策傾斜、發(fā)展指導(dǎo)等措施,促進藥品零售企業(yè)連鎖率發(fā)展。二是深入調(diào)研,強化培訓(xùn)指導(dǎo)。通過開展調(diào)研,送政策、送輔導(dǎo)到企業(yè),舉辦培訓(xùn)班,了解社會各方面意見,解決企業(yè)實際困難,提高藥品從業(yè)人員素質(zhì),完善自身決策機制。三是落實政務(wù)公開,提高工作效能。我局及時完成了全縣《藥品經(jīng)營許可證》、《醫(yī)療器械經(jīng)營許可證》的年檢工作;完成了涉藥人員的健康體檢工作;加強毒、麻、精、放等特殊藥品的監(jiān)管工作。自覺接受社會和群眾監(jiān)督,受到監(jiān)管相對人的好評。四是加強安全用藥宣傳,如開展老年人安全用藥和理性保健消費的宣傳,增強了老年人的自我保護意識。

社會調(diào)研報告10

  根據(jù)上級通知要求,按照調(diào)研方案開展調(diào)研工作。通過走訪村干部、村小組長、黨小組長、貧困戶及部分群眾,對xxx村村情民意、組織建設(shè)、精準扶貧、社會穩(wěn)定等方面的基本情況進行了詳細的調(diào)查,并梳理了存在的問題和下一步發(fā)展的思路,現(xiàn)將此次調(diào)研情況報告如下:

  一、xxx村經(jīng)濟社會發(fā)展基本情況

  基本情況。xxx村位于xxx縣城東北面距縣城10公里左右,是xxx鎮(zhèn)最分散、交通最僻遠的村。全村有xx個村小組,總戶數(shù)xx戶,人口xx人。全村轄區(qū)面積xx平方公里,其中耕地xx畝,山地面積xx畝。該村主要產(chǎn)業(yè)有臍橙、花卉、苗木、養(yǎng)殖等,經(jīng)濟結(jié)構(gòu)比較單一,主要經(jīng)濟來源是靠種臍橙及外出務(wù)工收入,農(nóng)作物種植以水稻為主。又因靠近縣城,多數(shù)青壯年都在縣城務(wù)工并租房居住,村中農(nóng)業(yè)生產(chǎn)主要由留守人員耕作。

  貧困人口基本情況。xxx村屬省級貧困村,有建檔立卡貧困戶xxx戶xxx人。其中低保貧困戶有xxx戶,一般貧困戶27戶,無五保戶。截止到20xx年已脫貧xxx戶,未脫貧xxx戶。

  黨組織建設(shè)情況。該村設(shè)有黨支部1個,黨小組2個,黨員xxx人,其中女黨員12人,60歲以上老黨員10人,平均年齡48歲。20xx年12月對村兩委換屆進行了民主選舉,選舉出支委5人,村委4人,一批在群眾中具有較高威信和較強能力的村民進入班子。村“兩委”班子作風(fēng)較為務(wù)實、正派,多數(shù)群眾對班子比較滿意。

  教育和社會保障情況。原設(shè)有鄉(xiāng)級初中一所,村初級小學(xué)一所,后因進城務(wù)工人員增多,子女隨父母進城就讀,兩所學(xué)校停辦,沒有一所幼兒園。全村參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險率達96.5%,參加農(nóng)村養(yǎng)老保險700多人,參保率90%。全村60歲以上老人全部享受了養(yǎng)老金。

  村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況。村級道路86%小組通水泥路,水渠水圳已基本得到改善。家家戶戶可通電話,無線信號覆蓋全村,有線電視基本戶戶接入。

  “空心房”整治摸底情況。因多數(shù)青壯年都在縣城務(wù)工并租房居住,村中存在大量“空心房”,全村拆除任務(wù)數(shù)為xxx戶,xxx平米,修繕任務(wù)數(shù)為89戶,4486.3平米。

  二、存在的主要問題

  農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一。村民基本上以種植水稻為主,其他副業(yè)主要以種植果樹為主,果業(yè)發(fā)展品種單一,養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展緩慢。養(yǎng)殖業(yè)主要以生豬為主,規(guī)模化養(yǎng)殖比較少,農(nóng)戶養(yǎng)殖主要解決柴米油鹽問題;公共基礎(chǔ)設(shè)施薄弱。村莊分布散,地理位置相較偏遠,公共基礎(chǔ)設(shè)施配套不齊全,沒有教育機構(gòu)和醫(yī)療機構(gòu);村風(fēng)民風(fēng)有局限。大擺大辦婚喪嫁娶民風(fēng)氣較盛,增加村民負擔(dān),留守的人員觀念過于保守,難以接受外部創(chuàng)新和新鮮事務(wù),部分困難戶“等靠要”思想嚴重,村風(fēng)轉(zhuǎn)變較慢;群眾主動發(fā)展意識較弱。重務(wù)工輕務(wù)農(nóng),外出務(wù)工的勞動力比例大,在家老年人多,在改善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)籌資方面,積極性和主動性不高。

  村級集體經(jīng)濟薄弱。除了村級光伏發(fā)電,村級店面出租,幾乎沒有自營的`村級集體經(jīng)濟收入。

  三、解決思路和對策

  對標(biāo)省級貧困村退出標(biāo)準,推進整村推進步伐,實現(xiàn)村莊整治全覆蓋,重點在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、就業(yè)幫扶、住房幫扶等方面精準施策。發(fā)揮整體山清水秀,發(fā)展特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),特別是開辟蔬菜產(chǎn)業(yè)基地建設(shè);積極謀劃集體經(jīng)濟對策,增加村集體經(jīng)濟收入,力爭達到5萬元/年的目標(biāo);繼續(xù)推進鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè),發(fā)揮貧困戶內(nèi)生動力助脫貧,樹立好事簡辦新辦、懶漢可恥、不贍養(yǎng)父母違法、依靠勞動致富的共識,營造良好的村風(fēng)民風(fēng)。確保完成脫貧攻堅任務(wù),同步實現(xiàn)小康水平,為xxx振興發(fā)展添磚加瓦!解決公共配套設(shè)施不齊全問題。一是大力發(fā)展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。積極向上爭取資金,著力解決龍?zhí)链逍〗M通組硬化道路等方面基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),;解決垇上飲用水基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。二是推進農(nóng)村環(huán)境整治工作。加強改水改廁:潯項目的實施,組織實施排水溝渠清淤暢通工程,切實解決污水橫流現(xiàn)象,同時完善聘請保潔員等長效機制,加強村莊的衛(wèi)生環(huán)境保潔工作,努力提升環(huán)境衛(wèi)生水平。

  解決農(nóng)民收入不高的問題。一是通過引導(dǎo)就業(yè),增加農(nóng)戶勞務(wù)性收入。一方面重點發(fā)揮距離縣城工業(yè)園較近的優(yōu)勢,積極宣傳各企業(yè)的招工政策,引導(dǎo)農(nóng)村剩余勞動力進廠務(wù)工,另一方面發(fā)揮本村自然生態(tài)尚好、果園較多的特點,組織貧困戶到果因務(wù)工增加收入;二是通過鼓勵創(chuàng)業(yè)、發(fā)展產(chǎn)業(yè)脫貧致富。鼓勵貧困戶自主創(chuàng)業(yè),并及時為其申請農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)獎。三是組織貧困戶用活各項幫扶政策。比如鼓勵貧困戶辦理產(chǎn)業(yè)扶貧信貸通貸款、就業(yè)創(chuàng)業(yè)貸款、貸款投資旅投公司等,幫助貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)提高收入。

  解決村集體無自營經(jīng)濟收入和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)滯后的問題。一是圍繞流轉(zhuǎn)土地260畝,建設(shè)200畝花卉苗木基地一個、40畝商品草基地一個、20海荷花基地一個的目標(biāo),大力發(fā)展產(chǎn)業(yè)。一方面村委會幫助投資人流轉(zhuǎn)土地;獲得管理經(jīng)費,增加了村集體經(jīng)濟收入,一方面又可以增加本村的勞務(wù)就業(yè)崗位,吸引安排貧困戶就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

  關(guān)心關(guān)愛貧困戶子女就學(xué)問題。繼續(xù)加強xxx村圓夢助學(xué)基金的管理。每年組織一次圓夢助學(xué)教育基金發(fā)放儀式,對就學(xué)的貧困戶子女給予200-600元/人的資金扶持,結(jié)對干部一年不少于4次上門教育幫扶,與貧困戶交流育兒方法、教導(dǎo)貧困學(xué)生學(xué)習(xí)意義、贈送書籍和學(xué)習(xí)用品、幫助辦理助學(xué)貸款手續(xù)等,開展“扶貧扶智扶志”感恩教育,從思想上、物質(zhì)上、行動上幫扶貧困學(xué)生。

  解決村風(fēng)民風(fēng)轉(zhuǎn)變問題。針對村風(fēng)民風(fēng)中存在的大擺大辦婚喪嫁娶、養(yǎng)懶漢、不履行贍養(yǎng)義務(wù)等問題,制定方案,成立紅白理事會,發(fā)布宣傳資料,推進移風(fēng)易俗,摒棄陋習(xí),積極引導(dǎo)村民轉(zhuǎn)變觀念,好事簡辦、新辦,對懶漢、不履行贍養(yǎng)義務(wù)等陋習(xí),通過黨員示范戶引導(dǎo),產(chǎn)業(yè)示范戶引領(lǐng),小組長、社委會干部、村干部、紅白理事會、村民理事會開展勸說開導(dǎo)仍無效的,在享受政策和福利等方面做出適當(dāng)傾斜,促其改變。

社會調(diào)研報告11

  社區(qū)矯正是非監(jiān)禁刑罰執(zhí)行方式,是指將符合法定條件的罪犯置于社區(qū)內(nèi),由專門的國家機關(guān)在相關(guān)社會團體、民間組織和社會志愿者的協(xié)助下,在判決、裁定或決定確定的期限內(nèi),矯正其犯罪心理和行為惡習(xí),促進其順利回歸社會的非監(jiān)禁刑罰執(zhí)行活動。社區(qū)矯正的適用范圍包括被判處管制、被宣告緩刑、被暫予監(jiān)外執(zhí)行、被裁定假釋以及被剝奪了政治權(quán)利并在社會上服刑的五種罪犯。20xx年11月,我省根據(jù)中央司法體制和工作機制改革的要求,啟動社區(qū)矯正試點工作。三年多來,福州、廈門、泉州等地積極探索,先行先試,扎實推進,采用購買公共服務(wù)的形式,招聘社區(qū)矯正專職社會工作者(下稱專職社工),協(xié)助司法助理員從事社區(qū)矯正工作,推動了試點工作的有序開展,取得較好的法律和社會效果。

  為貫徹落實黨的十八屆六中全會精神,推動專職社工隊伍建設(shè),5月下旬,我廳按照省委政策研究室、省委組織部等《關(guān)于開展社會工作人才隊伍建設(shè)調(diào)研活動的通知》精神,組成調(diào)研組,并下發(fā)相關(guān)文件,發(fā)放調(diào)查表,部署各設(shè)區(qū)市司法局和社區(qū)矯正試點縣(市、區(qū))開展調(diào)研。6月中下旬,調(diào)研組先后到長樂市、連江縣、福清市、湖里區(qū)、同安區(qū)和思明區(qū),召開六場座談會,有7個基層司法局的負責(zé)人、24個基層司法所的所長和近40名專職社工參與座談,共同探討研究專職社工隊伍建設(shè),形成了調(diào)研報告。

  一、專職社工隊伍的基本情況

  20xx年11月,經(jīng)省委領(lǐng)導(dǎo)同意,在省委政法委的牽頭組織下,思明、豐澤、梅列3個區(qū)第一批開展社區(qū)矯正試點。20xx年11月,省委政法委確定福州市鼓樓區(qū)等20個縣(市、區(qū))為第二批社區(qū)矯正試點單位,廈門、福州主動擴大試點范圍,自行批準12個縣(市、區(qū))開展試點工作。全省共有35個縣(市、區(qū))開展社區(qū)矯正試點工作。在第二批擴大試點時,省里明確要求每個司法所配備1名專職社工,社區(qū)矯正對象50名以上的司法所配備2名專職社工,作為司法所的輔助力量協(xié)助開展社區(qū)矯正工作。廈門、福州、泉州等地的'縣(市、區(qū)),根據(jù)實際工作需要,先后制定相關(guān)規(guī)定,面向社會招聘專職社工。其它試點縣(市、區(qū))也陸續(xù)配備社工,或正積極努力按要求配備社工。20xx年8月,省兩辦轉(zhuǎn)發(fā)《省司法廳關(guān)于加強全省司法所建設(shè)的實施意見》,明確要求要聘用社區(qū)矯正專職社會工作者、專職人民調(diào)解員等人員充實司法所,從事社區(qū)矯正、人民調(diào)解、安置幫教等工作;專職協(xié)助社區(qū)矯正工作的社會志愿者,可享受縣級固定工工作津貼;將社區(qū)矯正工作經(jīng)費納入財政保障范圍。目前,全省共聘用專職社工417人,其中福州289人,廈門55人,莆田10人,泉州14人,漳州3人,龍巖21人,三明12人,寧德10人。在我省35個試點縣(市、區(qū))中,有23個縣(市、區(qū))聘請專職社工,占比67%;在384個試點司法所中,有280個所配備專職社工,占比72%。專職社工占社區(qū)矯正試點司法所工作人員1049名的40%,占社區(qū)矯正試點司法所在編人員384名的108%,是基層司法所非監(jiān)禁刑執(zhí)行工作的一支重要輔助力量。

  為建設(shè)一支高素質(zhì)的專職社工隊伍,各地在招聘時都有相應(yīng)的條件限制,從總體上看呈現(xiàn)如下特點:一是年齡輕。全省417名專職社工中,25歲以下占45%,35歲以下占44%,一大批年輕人進入基層司法行政部門,為基層司法所隊伍建設(shè)增添了新鮮的血液。二是學(xué)歷高。全省417名專職社工,大專學(xué)歷174人,占比42%,本科學(xué)歷240人,占比58%;鶎铀痉ㄋ诰幓蚱渌赣萌藛T,學(xué)歷普遍是在職大專及以下,而專職社工大多受過高等教育,學(xué)歷優(yōu)勢明顯。三是專業(yè)強。專職社工中法律類專業(yè)畢業(yè)的有153人,占比37%以上,其余264人也均具備心理學(xué)、社會學(xué)、教育學(xué)等專業(yè)特長,具有良好的多學(xué)科、交叉學(xué)科專業(yè)素養(yǎng),基層司法所專業(yè)能力進一步增強。四是素質(zhì)好。各地進人時大多經(jīng)過嚴格的筆試面試,品行良好,文字能力、口頭表達強,近一半人還獲得國家外語及電腦操作考試等級,適應(yīng)工作快,具有良好的綜合素質(zhì)。

  二、專職社工隊伍在社區(qū)矯正工作中的作用

  截至20xx年6月底,全省35個試點單位累計接收社區(qū)服刑人員9765人,累計解除矯正3091人,正在接受矯正的有6674人,重新犯罪5人,重犯率僅為0.05%。我省社區(qū)矯正試點工作總體是好的、平穩(wěn)的、有效的、符合要求的,基層干部群眾對社區(qū)服刑人員的態(tài)度更趨理性、寬容,初步顯示出社區(qū)矯正工作在促進罪犯改造、維護社會和諧穩(wěn)定中的作用。通過調(diào)研,我們充分認識到社區(qū)矯正試點工作取得的成效與專職社工的工作是分不開的。其功能作用主要體現(xiàn)在以下四個方面:

  (一)緩解司法所矯正力量不足。司法所是執(zhí)行社區(qū)矯正工作的主體和平臺。擔(dān)負著人民調(diào)解、矛盾糾紛排查調(diào)處、刑釋解教人員安置幫教、社區(qū)矯正、法制宣傳教育、依法治理、法律援助等工作。全省1101個司法所,政法專項編制2285個,使用1891個,所均不到1.7人。社區(qū)矯正試點過程中,普遍存在人員不足,矯正力量薄弱,工作難以拓展等問題。新增社區(qū)矯正工作職能后,人少事多矛盾更加突出。據(jù)統(tǒng)計,目前正在接受矯正的社區(qū)服刑人員有6674人,384個試點司法所平均接收社區(qū)矯正對象17人,最多的將近百人。在各項保障措施尚不完全具備的情況下,要教育矯正、監(jiān)督管理好社區(qū)服刑人員,單靠1-2名司法助理員,是難以完成好任務(wù)的。專職社工就是基層司法行政在社區(qū)矯正試點中,探索通過社會化渠道解決人員不足的一種嘗試。從實踐看,采用政府購買公共服務(wù)的形式,為基層司法所配備專職社工,初步緩解了司法所矯正力量不足的問題,為全省試行社區(qū)矯正工作積累了經(jīng)驗、奠定了基礎(chǔ)。

  (二)適合社區(qū)矯正工作特點。遵循社會規(guī)律、運用社會工作方法、整合社會資源、組織社會力量對五種罪犯進行教育改造是社區(qū)矯正與監(jiān)獄矯正的重要區(qū)別。我省社區(qū)矯正試點工作啟動以來,一直在積極探索司法行政部門與其他社會力量的結(jié)合,重視吸引專職社工參與社區(qū)矯正工作,以彌補專業(yè)人才和專門知識的不足。調(diào)研中,我們發(fā)現(xiàn)專職社工一般具有本土化色彩。戶籍地屬本縣(市、區(qū))的有379名,占比91%。社區(qū)服刑人員按現(xiàn)有政策,以戶籍地矯正為主,基本上分散在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道的各村居。本地專職社工熟悉社情民意、了解風(fēng)俗習(xí)慣,開展工作能得到家庭、親友支持幫助,可以發(fā)揮自身優(yōu)勢,動員社會力量參與,共同做好對社區(qū)服刑人員的教育矯正、監(jiān)督管理和幫困扶助,這些都符合社區(qū)矯正的特點和要求。

  (三)促進非監(jiān)禁刑罰規(guī)范進行。社區(qū)矯正是非監(jiān)禁刑罰執(zhí)行活動,具有很強的法律性、規(guī)范性、嚴肅性,從長遠看,需要專門的機構(gòu)、專業(yè)的隊伍和專門的知識。專職社工普遍接受過高等教育,具有良好的法律、教育、心理等專業(yè)的學(xué)習(xí)背景,法律意識、規(guī)范意識強,他們作為社會工作人才的一個重要組成部分,專門從事社區(qū)矯正輔助工作,可以發(fā)揮其專業(yè)優(yōu)勢,有利于基層司法所更好地把握社區(qū)矯正工作特點和工作規(guī)律,提升社區(qū)矯正的專業(yè)化和規(guī)范化水平,深入推進基層司法所依法、公正、廉潔、文明執(zhí)法。

  (四)改善基層司法所人員結(jié)構(gòu)。384個試點司法所共有在編司法助理員384人,其中35歲以上占272人,學(xué)歷也均在大專及以下,從總體上看,呈現(xiàn)人員單一,年齡偏大,學(xué)歷偏低的狀況。而目前的專職社工隊伍,80%的以上是經(jīng)過公開招聘的,他們珍惜工作機會,吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),聽從指揮,遵守制度,兢兢業(yè)業(yè),成績顯著,有37名專職社工受到各種表彰。特別是能利用所學(xué)理論和專業(yè)知識,結(jié)合社區(qū)矯正工作實踐,虛心學(xué)習(xí),積極探索,提高技能。全省共有403名社工參加各類社區(qū)矯正工作培訓(xùn)班的輔導(dǎo)教育,掌握了社區(qū)矯正工作的基本流程和工作環(huán)節(jié),積累了司法所基層工作實用經(jīng)驗。調(diào)查中,司法所普遍反映專職社工頭腦靈活,思路清晰,接受新知識快,進入工作角色快,獨立完成工作任務(wù)好。國家在短時間內(nèi)不能大幅增加政法專項編制的情況下,專職社工是基層司法所開展社區(qū)矯正工作不可或缺的輔助力量。

  三、加強專職社工隊伍建設(shè)的建議

  專職社工是我省社區(qū)矯正試點工作中的嘗試性和探索性工作,從部分試點縣(市、區(qū))看,其作用是不容低估的,在調(diào)查中,我們也發(fā)現(xiàn)一些困難和問題亟待解決。

  (一)加強宣傳,提高認識。社區(qū)矯正試點工作在我省開展時間短,范圍僅限于35個縣(市、區(qū)),是一個新生事物,社會認知度和知曉率還不夠高。社會各界及基層黨政領(lǐng)導(dǎo),對專職社工的理解還比較模糊,對“社工”作為一種職業(yè)的認識還不完全到位,有的認為是“義工”,有的認為是“志愿者”,有的認為是“臨時工”,有的認為是“編外合同工”。由于認識存在偏差,導(dǎo)致在使用專職社工時就出現(xiàn)隨意性,專職社工被當(dāng)作臨時工隨意派遣,從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道計生、綜治等工作,在一定程度上違背了專職社工設(shè)立的社會性、專業(yè)性和專職化的初衷。因此,有必要加強社區(qū)矯正的宣傳工作,突出作為社會工作人才一部分的專職社工隊伍在社區(qū)矯正中的功能作用,進一步提高認識,為專職社工隊伍健康發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。

社會調(diào)研報告12

  一、背景介紹

  暑假是大學(xué)生們放松身心的好時光,但也是展現(xiàn)青年一代積極向上形象的絕佳機會。為了讓大學(xué)生更好地了解社會,感受社會的脈搏,我們學(xué)院組織了一場暑期社會實踐調(diào)研活動。通過實地走訪、座談、問卷調(diào)查等形式,讓大學(xué)生們走出校園,了解社會實踐工作。

  二、調(diào)研內(nèi)容

  1. 調(diào)研主題

  本次暑期社會實踐調(diào)研的主題為“城市社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生與居民生活”。我們選擇了社區(qū)居住比較密集的城市社區(qū)進行調(diào)研,旨在了解社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生現(xiàn)狀,以及居民的生活狀況,為改善城市社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生提供參考。

 。1)環(huán)境衛(wèi)生調(diào)研:我們走訪了多個城市社區(qū),對社區(qū)內(nèi)的垃圾處理情況、公共廁所衛(wèi)生狀況、道路清潔情況等進行了調(diào)查,發(fā)現(xiàn)一些社區(qū)存在垃圾亂倒、公共廁所臟亂差等問題。

 。2)居民生活調(diào)研:我們采訪了一些社區(qū)居民,了解他們的'生活情況和需求。通過問卷調(diào)查,我們了解到社區(qū)居民對環(huán)境衛(wèi)生的重視程度、對社區(qū)服務(wù)設(shè)施的滿意度等信息。

  三、調(diào)研結(jié)果

  1. 環(huán)境衛(wèi)生方面

  我們發(fā)現(xiàn),城市社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生存在不少問題。部分社區(qū)存在垃圾亂倒、公共廁所衛(wèi)生差等情況,影響了居民的生活質(zhì)量。需要加強社區(qū)的清潔管理工作,提高居民的環(huán)保意識。

  2. 居民生活方面

  居民對社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生重視程度較高,對社區(qū)服務(wù)設(shè)施的滿意度也比較高。但也有部分居民表示對社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生不滿意,希望相關(guān)部門加大管理力度,改善社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生狀況。

  通過本次暑期社會實踐調(diào)研活動,我們了解到城市社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生與居民生活情況。我們將把調(diào)研結(jié)果整理歸納,形成調(diào)研報告,向相關(guān)部門提供建議和意見,促進城市社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生改善,提升居民的生活質(zhì)量。

  暑期社會實踐調(diào)研活動不僅讓我們接觸到真實社會,了解社會的方方面面,也讓我們深刻認識到社會實踐的重要性。希望通過這樣的活動,可以激勵更多的學(xué)生關(guān)注社會問題,為社會發(fā)展貢獻自己的力量。

社會調(diào)研報告13

  摘要:服工專業(yè)是培養(yǎng)具備服裝設(shè)計、服裝結(jié)構(gòu)工藝及服裝經(jīng)營管理理論知識和實踐能力的實用技術(shù)型高級人才。目前,國內(nèi)服裝行業(yè)總的來說是一種勞動密集型產(chǎn)業(yè),此外還具有缺乏經(jīng)濟規(guī)模效益、運營流程長、流行周期短、市場的異質(zhì)性與多樣性、服裝的無形價值及相關(guān)產(chǎn)業(yè)多的特點。高學(xué)歷、能力強、善經(jīng)營、懂管理,具有綜合素質(zhì)的人才,最受服裝企業(yè)的歡迎。學(xué)校應(yīng)以社會發(fā)展對人才的要求為依據(jù),逐步優(yōu)化課程設(shè)置,及時對教學(xué)計劃進行動態(tài)管理和修訂。

  關(guān)鍵字:服工專業(yè) 行業(yè)現(xiàn)狀 人才 要求

  服裝設(shè)計與工程是專業(yè)培養(yǎng)具備服裝設(shè)計、服裝結(jié)構(gòu)工藝及服裝經(jīng)營管理理論知識和實踐能力,能在服裝生產(chǎn)和銷售企業(yè)、服裝研究單位、服裝行業(yè)管理部門及新聞出版機構(gòu)等從事服裝產(chǎn)品開發(fā)、市場營銷、經(jīng)營管理、服裝理論研究及宣傳評論等方面工作的實用技術(shù)型高級人才。修業(yè)年限為四年,授予工學(xué)學(xué)士學(xué)位。

  在就業(yè)方面,在南方地區(qū)的就業(yè)率基本上在90%以上。但據(jù)一位業(yè)內(nèi)人士介紹,由高校培養(yǎng)的服裝設(shè)計人才“不僅在數(shù)量上遠遠無法滿足紡織服裝企業(yè)的巨大人才需求”,在實際創(chuàng)作能力和綜合素質(zhì)等方面,更是距離企業(yè)的實際用人需求有較大差距。事實上由于剛畢業(yè)的服裝類專業(yè)大學(xué)生對市場缺乏了解,只適合擔(dān)任設(shè)計助理的角色,必須經(jīng)過至少3-5年的積累和磨煉“才能真正擔(dān)起重任”。

  一、調(diào)查目的

  了解目前服裝行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀及其對人才的需求類型,并對我校專業(yè)設(shè)置、教學(xué)管理等方面提出建議及意見。

  二、調(diào)查對象

  服裝企業(yè)高層管理者,服裝廠工人,已經(jīng)就業(yè)的校友

  三、調(diào)查方法

  訪談形式

  四、結(jié)果分析

  (一)、服裝行業(yè)現(xiàn)狀分析

  目前,國內(nèi)服裝行業(yè)呈現(xiàn)一種 “6+1”的模式。所謂“6+1”,就是服裝行業(yè)總的來說是一種勞動密集型產(chǎn)業(yè),此外還具有缺乏經(jīng)濟規(guī)模效益、運營流程長、流行周期短、市場的異質(zhì)性與多樣性、服裝的無形價值及相關(guān)產(chǎn)業(yè)多的特點。 服裝行業(yè)的經(jīng)營特點我們總結(jié)為如下幾點:一是服裝企業(yè)由相對小的規(guī)模向

  中小規(guī)模發(fā)展;二是外部經(jīng)濟的規(guī)模效應(yīng)和外延的集約度;三是這是一個不斷創(chuàng)新的行業(yè);四是擁有靈活柔性的經(jīng)營模式;五是擁有快速反應(yīng)和簡捷的零售方式;六是藝術(shù)、技術(shù)和營銷的結(jié)合。

  根據(jù)我們的調(diào)查及訪談,目前國內(nèi)的服裝企業(yè)發(fā)展遇到如下幾個瓶頸:一是重加工而輕營銷;二是服裝信息業(yè)和咨詢業(yè)有待發(fā)展;三是產(chǎn)業(yè)的配套和行業(yè)外部集約度不夠;四是地區(qū)結(jié)構(gòu)的優(yōu)越化;五是國外品牌的挑戰(zhàn)使市場空間緊縮;六是遭遇綠色壁壘、信任危機。

  據(jù)了解,今后服裝市場的發(fā)展趨勢主要是以下三點:一是高度細分的市場空間,從數(shù)量、大路貨的低利潤模式,向小批量、多品種、差異化、高效益的經(jīng)營模式轉(zhuǎn)變;二是日益增強的品牌概念,品牌經(jīng)營以“在產(chǎn)品中注入更多的‘附加值’”為中心理念;三是不斷變化的消費心理,故而服裝的市場定位突出了層次性和差別化。

  走訪了幾個中小規(guī)模的服裝廠后,我們得出我國成衣化服裝生產(chǎn)有如下幾個特點:一是服裝工業(yè)已處于變革時代,生產(chǎn)類型由大批量、少品種、長周期向小批量、多品種、短周期方向發(fā)展;二是服裝生產(chǎn)采用的面料、輔料多樣化,新技術(shù)、新材料廣泛地應(yīng)用;三是開始重視服裝品牌戰(zhàn)略,企業(yè)向集團化規(guī)模經(jīng)營過渡;四是引進了許多先進的技術(shù)和設(shè)備,隨著高科技的發(fā)展,電子技術(shù)、信息管理等已經(jīng)進入服裝生產(chǎn)領(lǐng)域。

  此外,我們也了解到我國成衣產(chǎn)業(yè)有以下不足之處:一是服裝企業(yè)粗放型發(fā)展,品牌含金量低,國內(nèi)高檔服裝的設(shè)計、板型和面料在很大程度上還需要依靠或模仿國外的技術(shù);二是出口服裝低價位競爭為主,技術(shù)創(chuàng)新競爭明顯不足;三是管理體系不夠完善,管理手段落后,生產(chǎn)管理主要靠經(jīng)驗,生產(chǎn)工序多,工藝編排較為復(fù)雜;四是服裝信息網(wǎng)不健全,產(chǎn)銷時常脫節(jié);五是貿(mào)易管理不完善,出口服裝的配額搶用。

 。ǘ⒎b企業(yè)專業(yè)人才需求分析

  服裝企業(yè)對人才有特殊的要求。按業(yè)務(wù)形態(tài)可以把服裝企業(yè)分為兩大類:一是來樣加工類,以承接加工定單為主要業(yè)務(wù),單件利潤低,但企業(yè)風(fēng)險也較低。另一是內(nèi)銷類,企業(yè)利潤高,但高利潤伴隨著高風(fēng)險。

  這兩類企業(yè)在人才的需求上也表現(xiàn)出明顯的區(qū)別。加工類企業(yè)對打版師、接單員、管理人員等有較強的需求。打版師是企業(yè)中最基本的技術(shù)人員。但是,只有能對設(shè)計師的設(shè)計進行補充和發(fā)揮,使設(shè)計師所設(shè)計的圖樣在人體工學(xué)上達到最合理的打版師才能受到企業(yè)的青睞。服裝企業(yè)管理有其特殊的專業(yè)性,不僅要求所有管理人員要熟悉服裝生產(chǎn)流程,而且要能夠分解生產(chǎn)過程。要求專業(yè)技術(shù)人員同時也是實施質(zhì)量管理的專家。因此,高學(xué)歷、能力強、善經(jīng)營、懂管理,具有綜合素質(zhì)的人才,最受服裝企業(yè)的歡迎。

  內(nèi)銷企業(yè)關(guān)注的是產(chǎn)品如何進人市場,對人才的需求表現(xiàn)出復(fù)合性,如銷售代表、市場策劃、設(shè)計助理等。服裝企業(yè)的銷售人才都是復(fù)合型人才,這是由服裝銷售對象所決定的。服裝企業(yè)的銷售除了集團用戶、批發(fā)商、代理商和直接零售外,還要在自己直接銷售的過程中面對商業(yè)企業(yè)。這一類人才對服裝專業(yè)知識不一定有很高的要求,但需要擁有齊全的商場網(wǎng)絡(luò),與商場負責(zé)招商的人員有良好的關(guān)系,有高超的公關(guān)能力。而目前這類復(fù)合型人才稀缺,人員穩(wěn)定性差,跳槽率高。隨著內(nèi)銷競爭的加劇,企業(yè)的促銷手段也花樣繁多,所以市場策劃人員

  大受歡迎。這一類復(fù)合型人才,需要對流行和時尚高度敏銳,了解最新的時尚潮流,而且要有發(fā)散性思維、前衛(wèi)意識,善奇思妙想,有獨到的創(chuàng)意,能在商戰(zhàn)中出奇制勝,有力地推動企業(yè)的銷售。

 。ㄈ、對學(xué)校的'建議

  1、保證課程設(shè)置的實用性與先進性。

  學(xué)校應(yīng)以社會發(fā)展對人才的要求為依據(jù),逐步優(yōu)化課程設(shè)置,及時對教學(xué)計劃進行動態(tài)管理和修訂。可適當(dāng)增加或削減部分課程,如增設(shè)或強化織物與藝術(shù)、服裝立體造型設(shè)計、服裝國際貿(mào)易、專業(yè)英語、平面紙樣、服裝工藝、流行趨勢分析、服裝商品企劃與控制、品牌管理、買手研討、3DMAX等必修和選修課程,取消經(jīng)濟學(xué)基礎(chǔ)、推銷學(xué)、直銷市場導(dǎo)論等課程。從目前學(xué)生就業(yè)和企業(yè)需求狀況來看,近期應(yīng)加強零售類模塊方向的課程。從長遠看,應(yīng)及時關(guān)注服裝行業(yè)需求,適時調(diào)整模塊重點。

  2、選擇教材時應(yīng)注意其先進性、實用性、綜合性。

  鼓勵教師學(xué)習(xí)和總結(jié)新知識、新技術(shù)、新理念,并將其編寫成教材、參考書和教案,引入課堂,使理論與實踐在教材中有機結(jié)合,教材內(nèi)容做到推陳出新、跟蹤前沿。使用英文原版教材的課程,應(yīng)配備適合的中文參考書。

  3、加強學(xué)生對行業(yè)最新信息的把握。

  學(xué)校可根據(jù)服裝行業(yè)發(fā)展動態(tài),更新教學(xué)內(nèi)容,及時搜集與行業(yè)有關(guān)的新動態(tài)、專業(yè)雜志、信息網(wǎng)絡(luò)等傳媒的最新報道,結(jié)合最新的科研成果,以最大的信息量和最快的速度傳授給學(xué)生,實現(xiàn)與行業(yè)保持同步。適當(dāng)調(diào)整理論講課和實踐的比例,注重課程的“優(yōu)、實、新”。

  4、設(shè)立服裝設(shè)計與營銷工作室。

  工作室分成不同的專業(yè)方向,由具有一定成就、經(jīng)驗和影響的教師主持和管理,學(xué)生可根據(jù)不同的實踐內(nèi)容分班或分組加入其中,也可在不同專業(yè)、年級選擇比較突出的學(xué)生參與其中,并且作為創(chuàng)業(yè)教育的內(nèi)容給予學(xué)生一定的學(xué)分。工作室教學(xué)必須針對市場,以項目帶動教學(xué)、科研,使教學(xué)體系更完善,更貼近社會與行業(yè)的需要。通過與企業(yè)的合作,以產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的方式讓教師帶領(lǐng)學(xué)生參與產(chǎn)品開發(fā),承擔(dān)企業(yè)的設(shè)計任務(wù)或營銷策劃。工作室教學(xué)一方面能使學(xué)生提前接觸企業(yè)產(chǎn)品,積累實戰(zhàn)經(jīng)驗和創(chuàng)新能力,為將來的工作打下良好的基礎(chǔ);另一方面促進了教師的業(yè)務(wù)能力及科研能力,避免教師脫離實踐而教學(xué)的現(xiàn)象,使科研成果得到有效轉(zhuǎn)化,為師生提供了用武之地,同時檢驗了教與學(xué)的成果。

社會調(diào)研報告14

  為進一步推動社會保障工作,根據(jù)市政協(xié)安排,第二調(diào)研小組一行10人,于6至7月份,深入淇縣和淇濱區(qū),進行調(diào)查、研究。調(diào)研組通過聽取匯報、走訪座談、實地查看等方式,重點對城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險,淇縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療,兩縣區(qū)城市和農(nóng)村居民最低生活保障工作開展情況進行了調(diào)研,現(xiàn)將此次調(diào)研情況報告如下:

  一、淇縣、淇濱區(qū)社會保障工作基本情況

  目前,全市初步形成了以養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險為主要內(nèi)容的社會保障體系框架,社會保險覆蓋面不斷擴大,為實現(xiàn)“兩個確!,我市積極爭取上級資金,彌補了保險基金的缺口,維護了全市改革發(fā)展大局;進一步完善了城鄉(xiāng)最低生活保障等12項救助制度,形成了以最低生活保障和災(zāi)民救濟為基礎(chǔ),醫(yī)療、教育、司法、住房等專項救助為輔助的新型城鄉(xiāng)社會救助體系;新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點工作進展順利,運行平穩(wěn),社會效果明顯。

  養(yǎng)老保險淇縣應(yīng)參保單位286個,實參保單位247個,占86.4%,應(yīng)參保職工17653人,能正常繳費職工11661人,占66.1%;淇濱區(qū)應(yīng)參保單位36個,實參保單位28個,占77.8%,應(yīng)參保1800人,能正常繳費職工1286人,占71.1%。失業(yè)保險淇縣應(yīng)參保單位295個,實參保單位281個,占95.3%,應(yīng)參保職工18000人,能正常繳費職工9100人,占50.6%;淇濱區(qū)應(yīng)參保單位36個,實參保單位16個,占44.4%,應(yīng)參保x人,能正常繳費職工639人,占56.1%。醫(yī)療保險淇縣應(yīng)參保單位295個,實參保單位191個,占64.7%,應(yīng)參保職工220人,正常繳費職工120人,占54.5%;淇濱區(qū)應(yīng)參保單位36個,實參保單位9個,占25%,應(yīng)參保1100人,正常繳費職工516人,占46.9%。淇縣共有城鎮(zhèn)居民低保對象7108人,農(nóng)村低保對象3069人;全縣農(nóng)民“參合”19萬人,“參合”率92.67,為全省“參合”率最高縣份。淇濱區(qū)城鎮(zhèn)居民低保對象5254人,農(nóng)村低保對象3213人,沒有開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險。

  二、主要做法

  淇縣和淇濱區(qū)采取了多項措施,做了大量工作,促進了社會保障工作的開展。

  1、加強領(lǐng)導(dǎo),建立完善了組織機構(gòu)和工作機制。為做好社會保險費征繳工作,淇濱區(qū)推行目標(biāo)責(zé)任制,將目標(biāo)完成情況列入?yún)^(qū)政府目標(biāo)考核體系,與有關(guān)單位簽訂目標(biāo)責(zé)任書,對完不成任務(wù)的責(zé)任單位實行一票否決,取消年度評先資格。推行目標(biāo)責(zé)任制以后,淇濱區(qū)養(yǎng)老保險費征繳工作進展順利,20xx—20xx年連續(xù)3年在全市養(yǎng)老保險費征繳工作中排名第一。兩縣區(qū)都成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭,分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé),有關(guān)部門參與的領(lǐng)導(dǎo)小組,經(jīng)常深入基層,調(diào)查了解社會保障工作開展情況,及時召開現(xiàn)場辦公會解決存在的問題;制定了一系列規(guī)章制度,建立、完善了工作機制,有力地促進了社保工作的開展。

  2、廣泛宣傳發(fā)動,增強社保意識?h區(qū)充分利用電視、墻體標(biāo)語、公示欄和宣傳資料等形式廣泛宣傳政策法規(guī)、工作程序及流程,增強社會和群眾對社會保障工作的認識。淇縣在新農(nóng)合工作中,印發(fā)合作醫(yī)療“明白卡”12萬份,編制“合作醫(yī)療就是好,農(nóng)民看病能報銷”等“順口溜”萬余冊,發(fā)放到農(nóng)民群眾手中。淇濱區(qū)每年都舉行勞動保障法律、法規(guī)、政策宣傳月活動,廣為宣傳社保知識;邀請市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、市勞動保障部門業(yè)務(wù)骨干到區(qū)大中型企業(yè)舉辦政策業(yè)務(wù)知識講座,并采取致企業(yè)負責(zé)人一封信的形式,向法人代表講解有關(guān)企業(yè)職工參保的責(zé)任和義務(wù),提高用人單位的參保意識,引導(dǎo)廣大職工樹立自我保護和維權(quán)意識,大大激發(fā)了用人單位和職工參保的積極性和主動性。

  3、扎實開展低保工作,努力做到“不漏!薄ⅰ安诲e!薄d靠h在縣城區(qū)的朝歌鎮(zhèn)和鐵西區(qū)成立了三個居委會低保工作站,設(shè)立專職低保工作人員,分塊管理城區(qū)的低保工作,形成了居委會低保工作站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、民政局三級審批的管理機制,實現(xiàn)了城鎮(zhèn)低保工作的規(guī)范化管理。兩縣區(qū)建立了低保申請、審批、三榜公示、“一評三審兩榜、三公開一監(jiān)督”、“三對照”、低保金社會化發(fā)放、低保對象分類施保制度,規(guī)范了低保工作,嚴格了操作程序。堅持定期核查,動態(tài)管理,對家庭收入超過低保標(biāo)準的取消低保待遇,對符合條件的及時申批加入,努力實現(xiàn)應(yīng)保盡保。20xx年以來,淇縣共取消低保對象800多人,新增低保對象100多人。淇濱區(qū)大河澗鄉(xiāng)為解決農(nóng)民看病難和因病返貧的問題,積極想辦法,與鄭州

  大學(xué)醫(yī)學(xué)院和新鄉(xiāng)醫(yī)專進行合作,每年在全鄉(xiāng)舉行2次義診,為群眾、特別是特困群眾提供醫(yī)療服務(wù)。今年,大河澗鄉(xiāng)繳請30多名專家來鄉(xiāng)里進行為期6天的義診,并準備與鄭州大學(xué)共建實驗、教學(xué)基地,為群眾提供長期質(zhì)優(yōu)價廉的醫(yī)療服務(wù)。

  4、加強資金管理,確保?顚S谩YY金運作是社保工作的核心和關(guān)鍵。兩縣區(qū)把社保資金全部納入財政專戶,建立專賬,由財政監(jiān)督執(zhí)行;嚴格資金發(fā)放手續(xù),低保資金全部實現(xiàn)了銀行發(fā)放,為低保對象建立專戶,保證每一筆資金都用到低保對象身上;嚴格審計監(jiān)督,每年均要組織審計、財政等部門,對有關(guān)社保資金進行嚴格的審計。

  5、新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作進展順利。淇縣按照“政府組織引導(dǎo),農(nóng)民自愿參加”原則,初步建立起了新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。為保證新農(nóng)合的有序運轉(zhuǎn),強化經(jīng)辦機構(gòu)建設(shè),在縣鄉(xiāng)兩級建立了辦事機構(gòu),固定人員專門負責(zé)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作;制定了管理委員會工作制度、合醫(yī)辦工作制度、公示制度、審計監(jiān)察制度等26項規(guī)章制度,并對縣、鄉(xiāng)合醫(yī)辦人員進行了集中學(xué)習(xí)培訓(xùn),確保新農(nóng)合試點工作有章可循,有案可查;確定了定點醫(yī)療機構(gòu),5個縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位、7所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和3所大型民營醫(yī)療機構(gòu)已被確定為淇縣第一批新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點醫(yī)療機構(gòu),村級定點醫(yī)療機構(gòu)正在按甲級衛(wèi)生室標(biāo)準進行評定。新農(nóng)合已全面啟動運行,截止5月份,淇縣農(nóng)民享受補助7056人次,補助資金98.96萬元,其中門診小額補助13.41萬元,住院大額補助85.55萬元。

  三、存在的問題和困難

  1、應(yīng)保未保和不能正常繳費現(xiàn)象比較突出。根據(jù)淇縣和淇濱區(qū)提供的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險數(shù)字顯示,應(yīng)保未保和中斷保險費繳納現(xiàn)象普遍存在,各項社保費欠費比較嚴重。養(yǎng)老保險正常繳費率淇縣為66.1%、淇濱區(qū)為71.1%,失業(yè)保險正常繳費率淇縣為50.6%、淇濱區(qū)為56.1%,醫(yī)療保險正常繳費率淇縣為54.5%,淇濱區(qū)為46.9%,兩縣區(qū)在養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療保險費征繳工作中還有較大差距。出現(xiàn)這種情況有的是企業(yè)有繳納能力,也惡意欠費,拒不繳納;有的是企業(yè)由于生產(chǎn)經(jīng)營不景氣、改制、破產(chǎn)等原因,無力或中斷繳納。原淇縣電廠由于破產(chǎn),正在對原職工的社會保險費進行清算,就無法正常繳費,廠方表示將在清算完成后,盡快把所欠職工的社會保險費足額繳納;一些新建企業(yè),由于還處在起步階段,目前也沒有參保。

  2、社會保險覆蓋面小,民營企業(yè)參保率低。兩縣區(qū)參保單位多數(shù)是原來的國有、集體企業(yè),大部分事業(yè)單位、民營企業(yè)、個體工商戶都沒有參加社會保險。許多民營企業(yè)主沒有認識到參加社會保障的重要性和必要性,只追求“利益最大化”,把為職工投保視為負擔(dān),認為參保是從我口袋里往外掏錢,會增加管理成本,卻沒有意識到繳納社會保險費是一種法律義務(wù),所以對保險費能欠就欠,能拖就拖。民營企業(yè)員工流動性大,企業(yè)不愿意為他們參加社會保險,一些企業(yè)參保,也只是為企業(yè)較為固定的職工參保。河南大用公司作為我市一家具有相當(dāng)規(guī)模的民營企業(yè),現(xiàn)有員工3000多人,只為130多名管理人員和技術(shù)骨干參加了養(yǎng)老和失業(yè)保險。鶴壁市綠色環(huán)保生產(chǎn)有限公司有職工72個,只為36人辦理了養(yǎng)老保險,為46人辦理了醫(yī)療保險。由于我國社會保險費征繳缺乏強制性執(zhí)法手段,勞動和社會保障部門對拖欠保險費問題顯得無能為力。

  3、宣傳不到位,影響社會保障工作的開展。有關(guān)部門雖然對社會保障工作進行了大量的宣傳,但仍然缺乏細致的、有針對性的宣傳,部分企業(yè)和職工對社會保險政策和具體操作程序并不十分了解。有部分從業(yè)人員認為企業(yè)普遍不景氣,如果中斷交費致使累計交費不滿15年,那么以前的交費就等于白白丟掉了,因此不愿交;淇縣民營企業(yè)用的農(nóng)民工較多,許多人認為參加社會等保險沒有用,不如現(xiàn)在多拿些工資,因此不愿參保;原來在國有或集體企業(yè)工作過的職工,對社會保險有所了解,有比較強的參加社會保險意識,但由于當(dāng)前就業(yè)困難,大部分人認為能保住現(xiàn)在的“飯碗”就已經(jīng)不容易了,雖然有這方面的要求,也不愿或不敢爭。挥械钠髽I(yè)雖然參加了社會保險,但對具體政策不了解,使自己本應(yīng)享受到的保障無法實現(xiàn)。鶴壁市綠色環(huán)保生產(chǎn)有限公司參加了社會保險,一個職工因看病花費732元,但企業(yè)和職工本人不知道只有去定點醫(yī)院看病才給報銷的規(guī)定,結(jié)果在非定點醫(yī)院看病花費的425元不能報銷,對社保政策產(chǎn)生誤解,認為參加社會保險也得不到補償,影響了參保的積極性;一些參合農(nóng)民不知道報銷程序和補助辦法。淇縣北陽鎮(zhèn)王莊村一個參加了新農(nóng)合的農(nóng)民,可以使用新農(nóng)合醫(yī)療證免費在村級定點醫(yī)療機構(gòu)看病,但他卻不知道這個規(guī)定,看病時依然付的是現(xiàn)金。

  4、新型農(nóng)村合作醫(yī)療保障水平偏低,難以解決農(nóng)民看病需要。目前的新農(nóng)合醫(yī)療制度基本目標(biāo)定位還是以“大病為主”。淇縣的新農(nóng)合每人每年50元,納入新農(nóng)合醫(yī)療基金專帳,分為基本醫(yī)療服務(wù)基金、大病統(tǒng)籌醫(yī)療基金和風(fēng)險基金三部分;踞t(yī)療服務(wù)基金,即農(nóng)民個人帳戶中的金額太少,每人每年只有10元,如果不住院,在門診看病,只能使用個人賬戶的錢,一年10元,根本解決不了大多數(shù)農(nóng)民的基本醫(yī)療需求。由于大病統(tǒng)籌基金有限,抗風(fēng)險能力較弱,補償比例及補償能力也就較低,造成慢性病補償?shù)牟》N較少,僅限于門診治療腫瘤的放療、化療、腎病的透析等慢性病,對其他需長期門診治療且費用較高的慢性病均未納入,農(nóng)民患大病后的醫(yī)療負擔(dān)仍然較重。淇縣北陽鎮(zhèn)王莊村一農(nóng)民因患類風(fēng)濕病,由于經(jīng)濟等原因不能住院治療,只好長期門診服藥,每年治療花費3000多元,但這個病又不需要住院,除了花個人帳戶的10元錢外,其余的無法報銷,只能自己負擔(dān),對于一個長期有慢性病患者的家庭,幾年下來已是家貧如洗。這類人大多因病部分或全部喪失了勞動能力,收入很少,因病返貧、因病致病現(xiàn)象非常嚴重。大病補償比例、報銷封頂線偏低,農(nóng)民看病難問題依然存在。農(nóng)民在鄉(xiāng)鎮(zhèn)級定點醫(yī)療機構(gòu)住院醫(yī)療費用補助起付線是100元,在縣級定點醫(yī)療機構(gòu)住院醫(yī)療費用補助起付線是500元,大額醫(yī)療費用超過起付線以上部分的可享受大額分段補助,補助封頂線每人每年累計不超過1萬元。淇縣北陽鎮(zhèn)南口村一農(nóng)民因病住院,花醫(yī)療費1.5萬元,報銷了4038元,報銷比例只有27.22%,自己負擔(dān)10962元,農(nóng)民認為難以承受。

  5、低保救助資金緊張,補助標(biāo)準低?h區(qū)財政困難,上級資金有時也難以及時到位,導(dǎo)致救助能力不足。淇濱區(qū)反映,由于城市失業(yè)人員、農(nóng)村因病因災(zāi)返貧人員增多,救助資金需求量不斷增大,但區(qū)財力有限,省市匹配資金都沒有及時到位,低保資金缺口較大,僅有能力保障喪失勞動能力的鰥寡孤獨人員、殘疾居民及無勞動能力且未納入五保范圍的居民。低保金補助標(biāo)準過低,只能解決低保對象最基本的吃飯問題,而低保對象在就業(yè)、就醫(yī)、子女上學(xué)、住房等方面的困難仍然十分突出。淇縣一個城市低保戶,大人沒有工作,2個孩子上大學(xué),1個孩子上高中,每月312元低保金只能解決基本生活,孩子上學(xué)等其它花費只能另想辦法。淇濱區(qū)一個農(nóng)村低保對象因病基本喪失勞動能力,有一個孩子正在上學(xué),每月低保救助金20元,只能保證基本生活。

  6、準確界定低保對象困難。在對貧困人員進行核查界定時,個別家庭不如實申報收入,特別是隱性收入難以了解,干擾了低保工作人員對低保對象家庭收入的'核查和確定,給救助對象的確認帶來很大困難。

  四、幾點建議

  1、加大力度,有針對性地做好宣傳教育工作。推動社會保障的主要思想障礙是利益矛盾,是局部與全局、個人與整體、眼前與長遠的利益關(guān)系。要采取多種形式、多種途徑、多種辦法,組織學(xué)習(xí)條例和細則,使企業(yè)和職工掌握政策法規(guī),認清社會保險的重要性、強制性和共濟性,增強社保意識和法制觀念。要將宣傳工作重心下沉,組織專門力量深入企業(yè)特別是到民營企業(yè)中去,耐心細致地宣講法規(guī),解惑釋疑,推動企業(yè)和職工參保;制作通俗易懂的電教片,在企業(yè)播放,使廣大員工了解社會保險的性質(zhì)、意義和政策法規(guī),提高參保的自覺性;要充分發(fā)揮企業(yè)工會組織以及各種商會、協(xié)會的作用,開展宣傳活動;新聞媒體應(yīng)加強社保法律、法規(guī)、政策宣傳,大張旗鼓宣揚先進典型單位。

  2、加大清欠社會保險費和擴面征繳工作力度。在社會保險法未出臺前,建立相應(yīng)的制約機制,加大社會保險費清欠催收力度。對拖欠養(yǎng)老保險費的企業(yè)分清原因,屬惡意欠費的企業(yè)要加大處罰力度。一是通過法院強制征收,二是通過媒體曝光,實行輿論監(jiān)督。對效益差、經(jīng)濟困難的企業(yè),職工個人繳納的養(yǎng)老保險費應(yīng)先到位,單位繳納的部分暫時掛帳,待企業(yè)走出困境后再予以補繳。對企業(yè)繳費應(yīng)建立目標(biāo)責(zé)任制度,企業(yè)與政府簽定繳費目標(biāo)責(zé)任書,年終完不成繳費的,追究企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任等等。協(xié)調(diào)稅務(wù)、工商、衛(wèi)生、工會等部門,加強與勞動保障部門的配合,共同建立社會保險征繳聯(lián)動機制,對不為職工繳納社會保險的用人單位,有關(guān)部門不得為其出具有關(guān)證明和證件,如對安全監(jiān)察重點企業(yè),沒有勞動保障部門出具的參保證明,安監(jiān)部門不予辦理許可證。對民營企業(yè)、特別是一些新建企業(yè)可以區(qū)別分類,先易后難,逐步納入。對那些有一定規(guī)模、經(jīng)營正常的民營企業(yè)要按照與國有企業(yè)和集體企業(yè)同樣的政策,盡快納入,一步到位。

  3、積極探索新型農(nóng)村合作醫(yī)療慢性病門診醫(yī)療補償模式。建議按照“大病統(tǒng)籌,兼顧門診”的原則,在不影響基金運行安全的前提下,逐步擴大慢性病補償種類,提高慢性病門診治療報銷標(biāo)準。

  4、把農(nóng)村醫(yī)療救助制度與新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度相銜接。新型農(nóng)村合作醫(yī)療與農(nóng)村醫(yī)療救助分屬衛(wèi)生和民政兩個部門管理,但其資金的來源渠道、用途、目的和宗旨具有一致性,建議把農(nóng)村醫(yī)療救助制度與新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度結(jié)合在一起,對參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療的農(nóng)民,特別是農(nóng)村五保戶和農(nóng)村特困(低保)戶,因患大病經(jīng)合作醫(yī)療補助后,個人負擔(dān)醫(yī)療費用仍然過高,難以承受,影響家庭基本生活的,由醫(yī)療救助專項基金給予一定數(shù)額的醫(yī)療費用補助。民政部門應(yīng)根據(jù)醫(yī)療診斷書、已支付的醫(yī)療費用原始收據(jù)、已領(lǐng)取的醫(yī)療保險補助憑證等有關(guān)情況證明,對符合醫(yī)療救助條件的農(nóng)民給予救助。

  5、在三個區(qū)建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。在調(diào)研中了解到,淇濱區(qū)希望盡快建立起新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,并已經(jīng)做了準備。在國家未能批準我市城區(qū)納入新農(nóng)合試點范圍的情況下,建議由市政府出臺政策,在我市三區(qū)建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,由市、區(qū)、鄉(xiāng)、農(nóng)民個人分別按比例籌集新農(nóng)合基金。條件成熟時,可考慮在全市實現(xiàn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金市級統(tǒng)籌,在市級層面上建立醫(yī)療基金,增強基金保障的能力,給農(nóng)民看病提供更好的服務(wù)。

  6、完善社會救助措施,為低保對象排憂解難。積極探索對低保對象開展社會救助的方式和途徑,建立健全城鄉(xiāng)社會救助體系,對低保對象中出現(xiàn)的上學(xué)、就醫(yī)、就業(yè)等困難,采取多種方式給予補充救助。就業(yè)是低保對象生活得以保障的根本途徑,要使社會保障體系和城市扶貧及社會救助工作變被動為主動,尤其在低保對象的扶持上實現(xiàn)從輸血型向造血型的轉(zhuǎn)變。因此,各級政府應(yīng)把社會保障體系與再就業(yè)有機結(jié)合起來,建立、完善就業(yè)和再就業(yè)服務(wù)體系,開展再就業(yè)援助活動,不斷探索建立政府就業(yè)崗位儲備制度,將安排下崗職工、失業(yè)人員等低保對象就業(yè)的任務(wù)納入政府目標(biāo)考核內(nèi)容,增強各級各部門對就業(yè)工作的責(zé)任感和緊迫感;“零就業(yè)”低保戶家庭中有勞動能力、有一技之長的人員,各級政府和相關(guān)部門應(yīng)廣開就業(yè)渠道,想方設(shè)法提供就業(yè)崗位,幫助他們實現(xiàn)再就業(yè);對有勞動能力但無一技之長的人員,各級政府和有關(guān)部門應(yīng)采取各種方式,集中組織技能培訓(xùn),使其就業(yè);由政府提供扶貧開發(fā)項目和政策性資金貸款,幫助農(nóng)村低保人員發(fā)展生產(chǎn),脫貧致富;對無勞動能力,無法實現(xiàn)再就業(yè)的低保對象,政府應(yīng)加強救助。

  7、健全與完善監(jiān)督機制,合理確定低保人員。要不斷提高低保工作人員自身素質(zhì)與法律意識,強化責(zé)任機制,全面推行工作責(zé)任制和評議考核制,嚴格規(guī)范低保管理制度,促進低保工作依法、公正、公開、廉正地進行。借鑒淇縣的經(jīng)驗,建議在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處成立低保工作站,確定專人負責(zé)低保工作。加大普查力度,確保低保金的公平、公正發(fā)放,排查“假低保”戶,防止有勞動能力的部分居民以吃“低!睘樯惹闆r的發(fā)生,對符合條件、可以就業(yè),甚至安排了崗位拒絕就業(yè)的,應(yīng)取消其低保資格。民政部門在加大低保執(zhí)法力度與提高自身監(jiān)督效力同時,還要積極主動地接受社會各界的監(jiān)督,增強低保工作的透明度和公開性,促進低保工作健康有序地發(fā)展。

社會調(diào)研報告15

  農(nóng)民工是**區(qū)的新型勞動大軍,在推動我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮著重要作用。但是,由于經(jīng)濟和社會等多種因素的影響,農(nóng)民工成為一個典型的弱勢群體,侵害農(nóng)民工合法權(quán)益的經(jīng)濟違法犯罪案件屢有發(fā)生,由此引發(fā)了一系列社會問題,特別是受國際經(jīng)濟危機的影響,大批農(nóng)民工提前返鄉(xiāng),對我市的社會穩(wěn)定和社會治安造成了一定的影響。帶著這些問題,結(jié)合愛民實踐大走訪活動,就當(dāng)前**區(qū)農(nóng)民工的基本情況及因農(nóng)民工就業(yè)困難而可能引發(fā)影響社會穩(wěn)定的傾向性問題進行了分析研判。

  一、**區(qū)農(nóng)民工的基本情況和特點

  目前,在**區(qū)務(wù)工的外來農(nóng)民工約2萬余人,大多從事建筑、加工、服務(wù)等勞動強度大、收入報酬低的工作,主要集中在我區(qū)的建筑工地、工廠、飯店、娛樂等場所。外出務(wù)工人員6萬余人,主要是在北京、廣州、深圳、珠海等沿海經(jīng)濟發(fā)達城市從事制造、建筑、加工、電子產(chǎn)品生產(chǎn)等工作。

  當(dāng)前,**區(qū)農(nóng)民工具有以下特點:

  (一)經(jīng)濟上貧困,生活質(zhì)量低下

  當(dāng)前,我市60%以上的農(nóng)民工月收入在800元以下,30%左右月收入在800~1200元之間,只有少數(shù)能拿到1500元以上的工資。經(jīng)濟上貧困決定了生活質(zhì)量的低下,農(nóng)民工衣著簡樸、粗陋,一般都暫住在工地、廠區(qū)或合伙租住于城鄉(xiāng)結(jié)合部,由于農(nóng)民工的勞動強度普遍較大,勞動時間較長,閑暇時間少,基本上處于一種工作、吃飯、睡眠的生活狀態(tài)。

 。ǘ┲星嗄昃佣

  **區(qū)的農(nóng)民工中約80%是中青年,留在家種田的大多是老人、婦女。

 。ㄈ┪幕狡胀ㄆ汀⒙殬I(yè)技能差、謀生能力弱

  農(nóng)民工大中絕大多數(shù)為初中畢業(yè),少數(shù)為高中畢業(yè),由于文化水平偏低,農(nóng)民工的工作主要集中在服務(wù)業(yè)、建筑業(yè)和加工業(yè)等幾大領(lǐng)域,從事普通的勞務(wù)性工作,對職業(yè)技能沒什么要求,收入不高,在城市生存能力較弱。

 。ㄋ模┓梢庾R不強

  **區(qū)農(nóng)民工中很多人沒有接受完整的'教育,在學(xué)校學(xué)到的法律知識很少,從各種途徑接受的法律宣傳教育少,法律意識普遍不強。

  (五)具有群體性特征

  農(nóng)民工一般都是屬于一個地方或區(qū)域的,經(jīng)朋友、老鄉(xiāng)等介紹工作的,很少有單個農(nóng)民出來打工,呈現(xiàn)群體性的特征。

  二、農(nóng)民工返鄉(xiāng)給我市社會治安造成的影響

  自20xx年下半年以來,金融風(fēng)暴席卷全球,對我國經(jīng)濟的影響也逐步凸顯出來,一批中小企業(yè)倒閉,就業(yè)機會減少,**區(qū)外出務(wù)工人員逐步回流,從而給社會穩(wěn)定帶來了一定影響,突出表現(xiàn)在以下幾點:

 。ㄒ唬┩獬鰟(wù)工人員大量返鄉(xiāng)的同時,有一部分不良人員也隨之返鄉(xiāng),并將外地惡習(xí)帶回,給本地治安帶來壓力。

  (二)外出務(wù)工返鄉(xiāng)的人員大多為家里的“頂梁柱”,失業(yè)就等于喪失了經(jīng)濟來源,特別是**區(qū)的偏遠鄉(xiāng)村,家庭孩子多,“上有老下有小”,生活壓力增大,部分人容易鋌而走險,產(chǎn)生過激行為,做出危害社會、危害他人的事。

  (三)有的外出務(wù)工人員長期在外務(wù)工,長達數(shù)十年之久,在外務(wù)工過程中的現(xiàn)實表現(xiàn)本地公安機關(guān)不甚了解,可能存在負案在逃或是曾經(jīng)有過違法犯罪行為人員。

 。ㄋ模┙衲甑木蜆I(yè)形勢嚴峻,加之有的單位不講誠信拖欠民工工資,而農(nóng)民工合法權(quán)益保障機制和相應(yīng)救濟手段還很不完善,惡化了農(nóng)民工生存環(huán)境,從而誘發(fā)犯罪。

  三、關(guān)于解決農(nóng)民工返鄉(xiāng)給我區(qū)社會治安帶來問題的對策

  (一)充分認識農(nóng)民工返鄉(xiāng)給我區(qū)社會治安帶來的影響。要深入貫徹全國公安機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部電視電話會議精神,深刻領(lǐng)會孟建柱部長重要講話精神,充分認識當(dāng)前嚴峻的治安形勢,特別是中層干部要以高度的政治敏銳感和社會責(zé)任感對待此次國際金融危機帶來的影響,做好全體民警的宣傳發(fā)動工作,切實增強全體民警對此次金融危機的認知,增強對危機帶來的影響的重視,切實提高緊迫感和責(zé)任感;

  (二)以“大走訪”活動為載體,扎實開展農(nóng)民工返鄉(xiāng)情況的調(diào)查工作。結(jié)合“大走訪”活動,組織民警深入轄區(qū),有重點、有針對性地開展入戶調(diào)查,并召開村(居)委座談會等,全面摸清轄區(qū)返鄉(xiāng)農(nóng)民工情況;在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,仔細梳理歸納農(nóng)民工返鄉(xiāng)原因,并全面掌握返鄉(xiāng)農(nóng)民工在生產(chǎn)、生活方面的現(xiàn)狀,了解其思想動態(tài);加強同返鄉(xiāng)農(nóng)民工的溝通聯(lián)系,交心談心,身體力行為其解決力所能及的事情,從行動上、言語上正面加以引導(dǎo)。對有不良行為與不良嗜好的人員進行徹底摸排,并積極依托基層群防組織加強情報信息收集掌握,對重點人員要釘死、看牢,防止其趁火打劫,危害社會。

  (三)建立情報信息分析研判機制,做好社會輿情的監(jiān)控工作。對目前尚未出現(xiàn)的但可能會出現(xiàn)的各類突發(fā)情況進行分析研判,制定應(yīng)對預(yù)案,超前采取工作措施,努力做到預(yù)防在先、發(fā)現(xiàn)在早、處置在小,力爭把矛盾和問題解決在當(dāng)?shù)亍⒔鉀Q在萌芽狀態(tài),對轄區(qū)的社情進行有效監(jiān)控,密切關(guān)注可能出現(xiàn)的各類影響社會穩(wěn)定的言論,堅決遏制過激行為,確保轄區(qū)社會穩(wěn)定。

 。ㄋ模⿵娀ㄖ戚o導(dǎo),變盲從為遵從,提高外出務(wù)工人員的遵紀守法意識。加強對外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員的法制宣傳工作,廣泛開展法制宣傳教育,組織民警將農(nóng)民工必知的有關(guān)法律知識印制成小冊子或卡片發(fā)放到農(nóng)民工手中,讓農(nóng)民工做法律的明白人,自覺維護其正當(dāng)權(quán)益。建立法制輔導(dǎo)員,定期開展法律知識講座。組織農(nóng)民工開展法律競賽等有益活動。切實提高其知法、懂法、守法、用法、護法意識,幫助他們牢固樹立“失業(yè)不矢志”的理念。

 。ㄎ澹┘哟蟛樘幥趾r(nóng)民工權(quán)益案件的力度。積極協(xié)助工商、勞動等部門,嚴厲制裁侵害農(nóng)民工合法權(quán)益的行為,配合相關(guān)部門,為農(nóng)民工增加就業(yè),并給予有實際困難的群眾以保障、扶持,緩解嚴峻的社會形勢。加強街面及治安復(fù)雜場所的治安巡邏及治安防控工作,保持高壓態(tài)勢,遏止各類違法犯罪行為的發(fā)生,營造一個有條不紊的、和諧的、良好的外部治安環(huán)境。

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