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如何做好新時期企業(yè)思想政治工作
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導(dǎo)讀：思想政治工作的對象就是做人的工作。用科學(xué)發(fā)展觀創(chuàng)新思想政治工作。就必須堅持群眾觀點�？茖W(xué)發(fā)展觀，如何做好新時期企業(yè)思想政治工作。
關(guān)鍵詞：思想政治工作，科學(xué)發(fā)展觀，群眾觀點
思想政治工作的對象就是做人的工作。它是以人為工作對象，幫助人們樹立正確的立場、觀點和方法，提高人們認識世界和改變世界的能力，動員人們自覺地為實現(xiàn)當前和長遠的目標而努力奮斗的工作。思想政治工作的重要意義在于對人們思想改造和有效激勵，提高人們的思想覺悟、調(diào)動人們的積極性。思想政治工作是經(jīng)濟工作和其他一切工作的生命線。是精神文明建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作，是三個文明建設(shè)的基本保證。
一、用科學(xué)發(fā)展觀創(chuàng)新思想政治工作
思想政治工作是企業(yè)管理的有機組成部分，既是構(gòu)建和諧社會的政治手段，也是以人為本的管理手段。隨著我國市場經(jīng)濟的不斷完善，企業(yè)的改革發(fā)展不斷向縱深推進，一些先進的企業(yè)管理理念、管理方法在企業(yè)管理中發(fā)揮了積極作用。如果思想政治工作不能適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的新要求，就無法擔負起新時期的政治使命和歷史重任。博士論文，科學(xué)發(fā)展觀。因此，新時期的思想政治工作必須借鑒和吸收現(xiàn)代化的管理思想和信息技術(shù)，努力實現(xiàn)思想政治工作的現(xiàn)代化。
創(chuàng)新是思想政治工作保持生機和活力的靈魂。時代是變化的，人的思想也是變化的。思想政治工作只有敢于創(chuàng)新和善于創(chuàng)新，才能夠適應(yīng)時代變化。在創(chuàng)新中落實，在落實中創(chuàng)新，把思想政治工作即抓得扎扎實實，也做的生氣勃勃。一是要在內(nèi)容上創(chuàng)新。大膽解放思想，更新觀念，在堅持正確意識形態(tài)宣傳、教育的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合員工群眾普遍關(guān)心的熱點難點問題進行思想教育活動，爭取更多的人理解和支持;二是要在方法上創(chuàng)新。借助互聯(lián)網(wǎng)、手機短信等新媒介，采用人們喜聞樂見的方式，增強思想政治工作的吸引力，不拘泥于傳統(tǒng)的思維方式和表現(xiàn)形式，多用群眾語言，多用生活語言，把問題講清講透，講到點子上，打動人，說服人;三是要在機制上創(chuàng)新。思想政治工作不僅要自上而下的貫徹，還要有自下而上的建設(shè)，這是思想政治工作自身獨立性和存在價值的基本要求。博士論文，科學(xué)發(fā)展觀。要形成雙向互動的模式，進行自上而下和自下而上的雙重作功，以有效的發(fā)揮思想政治工作的功能。
二、用群眾第一的觀點開展思想政治工作
樹立緊緊依靠員工群眾發(fā)展企業(yè)的觀點。員工群眾是興企之本，是辦好企業(yè)的根本保證和永不枯竭的源泉。要做好企業(yè)員工群眾的思想政治工作，就必須堅持群眾觀點，走群眾路線，做到相信和依靠員工群眾，一刻也不能脫離員工群眾，充分發(fā)揮廣大員工群眾的聰明才智。在抓各項工作落實中，細心體察員工的情緒，說服教育，示范引導(dǎo)，提供服務(wù)，使員工對企業(yè)產(chǎn)生發(fā)自內(nèi)心地認同和依賴感，調(diào)動員工的積極性、主動性、和創(chuàng)造性，為企業(yè)的大發(fā)展獻計獻策。
全方位和多層次關(guān)愛和善待員工。企業(yè)關(guān)愛員工，員工則關(guān)愛企業(yè)，企業(yè)善待員工，員工則回報企業(yè)。對員工在情感上要著眼于親情友情，實行愛心管理，做到真情、真心、真誠。要多給員工鼓氣提神，讓員工心通氣順、心情舒暢、精神振奮地投入到工作和生產(chǎn)中去。博士論文，科學(xué)發(fā)展觀。要經(jīng)常找企業(yè)員工談心，交際營造團結(jié)互助、平等自由、寬松和諧的人文環(huán)境。員工心情舒暢了就能充分發(fā)揮積極性、主動性、創(chuàng)造性。
要千方百計地為員工辦實事、辦好事，解決他們的物質(zhì)、精神、文化需求。把員工的疾苦冷暖時刻掛在心上，圍繞員工最想、最盼、最急的事，從大處著眼，小處著手，把關(guān)心員工的工作做好做細做實，要注意多層次、多樣化的需求，對不同群體，不同個人具體對待，特別關(guān)心困難員工。
要保障和維護好員工的合法權(quán)益，教育員工正確對待個人利益與集體利益，眼前利益與長遠利益的關(guān)系。要通過艱苦細致的工作，特別是對一些熱點、難點、重點、敏感性問題，采取積極主動的措施，及時進行化解，把問題解決在萌芽狀態(tài)，保持企業(yè)內(nèi)部的安定穩(wěn)定，以穩(wěn)定保障和諧。
要把企業(yè)的目標要求貫穿于所屬工作范圍之中，落實到員工群眾之中。企業(yè)管理之道是員工，安員工則安企業(yè)，所以我們企業(yè)在各項實踐工作中必須要有員工群眾第一的觀點。在經(jīng)濟快速發(fā)展時期各種矛盾較為突出，機制變化大，利益矛盾多，需要思想政治工作去疏通引導(dǎo)、解惑釋疑、加油鼓勁。在企業(yè)以經(jīng)濟工作為中心的同時，員工的問題易于忽略，企業(yè)思想政治工作者在這種情況下要努力去實踐科學(xué)發(fā)展觀，肩負起應(yīng)有的責任，堅持為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)，為員工群眾服務(wù)。只要緊緊依靠員工群眾，真心關(guān)愛員工群眾，堅持以人為本，做好員工群眾思想政治工作，構(gòu)建和諧企業(yè)，就一定能夠為企業(yè)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供強有力的人力、智力和思想保證，就能夠更好地貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。
三、用科學(xué)發(fā)展觀理念豐富思想政治工作
思想政治工作是現(xiàn)代企業(yè)管理的有機組成部分，既是構(gòu)建和諧社會的政治手段，又是以人為本的管理手段。任何一種理論思想用于指導(dǎo)社會實踐都需要科學(xué)的表達方式。博士論文，科學(xué)發(fā)展觀。所謂用科學(xué)發(fā)展觀理念豐富思想政治工作，就是在繼承和發(fā)展傳統(tǒng)思想政治工作的基礎(chǔ)上，充分吸收和利用現(xiàn)代企業(yè)管理制度、管理觀念和科學(xué)手段，探索科學(xué)有效的思想政治工作。
采用先進的科技手段，建立網(wǎng)絡(luò)化的思想政治工作體系。充分利用報紙、廣播、電視等媒體的優(yōu)勢開展新形式的思想政治工作。特別是要挖掘網(wǎng)絡(luò)在思想政治工作中的巨大潛能，利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，拓展思想政治工作的空間，創(chuàng)造更為新穎、有效，適應(yīng)現(xiàn)代人信息交流特點的思想政治工作。
借鑒科學(xué)的管理理念，創(chuàng)建規(guī)范化的思想政治工作體系。積極規(guī)范企業(yè)的思想政治工作，是豐富思想政治工作的有效途徑之一。思想政治工作體系文件主要包括方針、目標、規(guī)范，相關(guān)表格和工作記錄以及控制程序等。所有工作實行過程控制，均按標準要求進行，對各項工作從年初部署、組織落實、考核評比到年終總結(jié)以及所要達到的效果都要作出明確的的規(guī)定，進行量化管理，把思想政治工作納入程序化、規(guī)范化管理軌道。
整合企業(yè)的有生力量，創(chuàng)建系統(tǒng)化的思想政治工作。思想政治工作需要整合企業(yè)的有生力量，真正形成黨政工團齊抓共管的格局。要加大思想政治工作投入的力度，把一些理論水平高。政治素質(zhì)強的優(yōu)秀人才選拔到政工隊伍中來。同時，要特別注意做好政工人員培養(yǎng)工作，加強政工隊伍建設(shè)，提高政工人員素質(zhì)，保持政工隊伍穩(wěn)定。博士論文，科學(xué)發(fā)展觀。對政工人員除待遇與行政人員一樣外，在培訓(xùn)、進修等方面都要給予有力的經(jīng)濟支持。完善思想政治工作機制，改變以往政工干部單純抓政工，生產(chǎn)干部單純抓生產(chǎn)的狀況，促進思想政治工作與生產(chǎn)工作的有機結(jié)合。博士論文，科學(xué)發(fā)展觀。
只有從以上三方面入手，才能使企業(yè)思想政治工作更好地為企業(yè)的經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)，才能使企業(yè)更好、更快地發(fā)展。
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