安徽阜陽企業(yè)退休養(yǎng)老金政策大家有了解過嗎?以下是：安徽阜陽企業(yè)退休養(yǎng)老金政策，歡迎大家閱讀!
阜陽退休人員基本養(yǎng)老金今年普漲【1】
根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)﹝2016﹞37號(hào))規(guī)定，經(jīng)省政府同意并報(bào)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn)，從2016年1月1日起調(diào)整我省企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員(含退職人員，下同，以下簡(jiǎn)稱退休人員)基本養(yǎng)老金水平。
阜陽市人社局有關(guān)人士表示，這個(gè)通知在省人社廳網(wǎng)上掛出來了，但還未收到正式文件。目前，他們已經(jīng)做好了電腦系統(tǒng)調(diào)試等工作，一旦接到正式通知，將立即予以兌現(xiàn)，并確保9月底前將增加的養(yǎng)老金發(fā)放到位。
調(diào)整對(duì)象
2015年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員。
調(diào)整辦法
調(diào)整的基本養(yǎng)老金包括定額部分、掛鉤部分和傾斜部分。
定額部分
每人每月增加65元。
掛鉤部分
企業(yè)退休人員按本人繳費(fèi)年限和本人2015年12月份基本養(yǎng)老金水平掛鉤增加：繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種折算工齡;繳費(fèi)年限尾數(shù)不足1年的按1年計(jì)算)每滿1年，每人每月增加2元;另每人每月增加本人基本養(yǎng)老金水平的1%(見角進(jìn)元)。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員按本人2015年12月份基本養(yǎng)老金水平掛鉤增加：每人每月增加本人基本養(yǎng)老金水平的3.5%(見角進(jìn)元)。
傾斜部分
對(duì)符合以下條件的高齡退休人員，在定額增加和掛鉤增加的基礎(chǔ)上再另行增加：
年滿70—74周歲、75-—79周歲、80—84周歲、85周歲及以上(截至2015年12月31日)的企業(yè)退休人員，每人每月分別增加140元、180元、260元、330元。以前調(diào)整基本養(yǎng)老金時(shí)已經(jīng)享受過高齡傾斜的人員，達(dá)不到上述標(biāo)準(zhǔn)的補(bǔ)齊到上述標(biāo)準(zhǔn)。
年滿70—74周歲、75-—79周歲、80—84周歲、85周歲及以上(截至2015年12月31日)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員，每人每月分別增加40元、70元、120元、160元。
離休人員不在調(diào)整之列
《通知》明確，企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員不參加本次基本養(yǎng)老金調(diào)整。
對(duì)于幾類特殊群體的規(guī)定是：
機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)整對(duì)象為退休前單位編制內(nèi)工作人員;
機(jī)關(guān)事業(yè)單位中2015年12月31日前已達(dá)到退休年齡(按國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)留任的除外)，應(yīng)當(dāng)辦理但未辦理退休手續(xù)人員參加本次基本養(yǎng)老金調(diào)整;
企業(yè)退休人員中按原勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定，建國(guó)前參加工作享受全薪退休的老工人基本養(yǎng)老金調(diào)整，按照機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員政策執(zhí)行;
事轉(zhuǎn)企單位轉(zhuǎn)企前退休人員、國(guó)有企業(yè)辦中小學(xué)和國(guó)有企業(yè)辦醫(yī)院退休人員分別依據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，按機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員或企業(yè)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金政策執(zhí)行。
阜陽企業(yè)退休人員養(yǎng)老金最低漲125元/月【2】
省人社廳、省財(cái)政廳近日聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，決定自2015年1月1日起，對(duì)2014年12月31日前已辦理退休 (含退職)并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的企退人員增加基本養(yǎng)老金，新增加的養(yǎng)老金將于4月底前發(fā)放到位。
分三部分第一部分為定額調(diào)整部分，每人每月增加125元，體現(xiàn)公平。
第二部分為與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整部分，按退休人員本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿1年增加2元，繳費(fèi)年限尾數(shù)不滿1年的按1年增加，體現(xiàn)激勵(lì)，鼓勵(lì)多繳多得。
第三部分為高齡傾斜部分，對(duì)2014年年滿70周歲—74周歲、75周歲—79周歲、80周歲—84周歲、85周歲及以上的退休人員，每人每月分別另增加至140元、180元、260元和330元。其中，自2006年以來因年滿70周歲及以上 (含2006年、2007年調(diào)整基本養(yǎng)老金時(shí)，女性退休人員年滿60周歲)已享受另增加基本養(yǎng)老金，但達(dá)不到此標(biāo)準(zhǔn)的，分別補(bǔ)齊至此標(biāo)準(zhǔn)。
阜陽這些人每個(gè)月可以多領(lǐng)一筆錢!【3】
好消息!!!
政府給這些人發(fā)錢了
9月份，安徽省2016年退休人員基本養(yǎng)老金
調(diào)整政策終于出臺(tái)
這個(gè)政策意味著
部分退休人員每人每月都
增加65元
具體怎么調(diào)?準(zhǔn)備調(diào)高多少
按照政策，本次增加的基本養(yǎng)老金包括這三大部分↓↓↓
定額調(diào)整部分：企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員每人每月都增加65元。
掛鉤調(diào)整部分：企業(yè)退休人員繳費(fèi)年限每滿1年，每人每月增加2元，另每人每月增加本人基本養(yǎng)老金水平的1%;機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員每人每月增加本人基本養(yǎng)老金水平的3.5%。
傾斜調(diào)整部分：在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上，對(duì)2015年12月31日年滿70~74周歲、75~79周歲、80~84周歲、85周歲及以上的退休人員，再適當(dāng)給予增加。
符合上述年齡條件的企業(yè)退休人員每人每月分別增加140元、180元、260元和330元(上述人員中自2006年以來調(diào)整基本養(yǎng)老金時(shí)如已經(jīng)享受過高齡傾斜，但達(dá)不到此標(biāo)準(zhǔn)的，本次不是按此標(biāo)準(zhǔn)增加，而是分別補(bǔ)齊到此標(biāo)準(zhǔn));
符合上述年齡條件的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員每人每月分別增加40元、70元、120元和160元。
哪些人能領(lǐng)?你符合嗎?
對(duì)于本次養(yǎng)老金的受益對(duì)象，安徽省人社廳也給了具體的界定，符合以下條件的均可受益↓↓↓
1、企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員不參加本次基本養(yǎng)老金調(diào)整。
2、機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)整對(duì)象為退休前單位編制內(nèi)工作人員。
3、機(jī)關(guān)事業(yè)單位中2015年12月31日前已達(dá)到退休年齡(按國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)留任的除外)，應(yīng)當(dāng)辦理但未辦理退休手續(xù)人員參加本次基本養(yǎng)老金調(diào)整。
4、企業(yè)退休人員中按原勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定，建國(guó)前參加工作享受全薪退休的老工人基本養(yǎng)老金調(diào)整，按照機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員政策執(zhí)行。
5、事轉(zhuǎn)企單位轉(zhuǎn)企前退休人員、國(guó)有企業(yè)辦中小學(xué)和國(guó)有企業(yè)辦醫(yī)院退休人員分別依據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，按機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員或企業(yè)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金政策執(zhí)行。
什么時(shí)候能到位?
不用擔(dān)心了!9月7日，安徽省2016年退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整政策終于出臺(tái)!
同時(shí)安徽省也決定自2016年1月1日起，對(duì)安徽省2015年12月31日前已辦理退休手續(xù)的退休人員增加基本養(yǎng)老金，并確保國(guó)慶節(jié)前所有增加的養(yǎng)老金發(fā)放到位。國(guó)慶節(jié)已經(jīng)不遠(yuǎn)了哦!