2016南充養(yǎng)老金上調(diào)最新消息【1】
本次調(diào)整范圍
為我省2015年12月31日及以前已按規(guī)定辦理完退休(退職)審批手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休(退職)人員，增加基本養(yǎng)老金。
但在2015年12月31日及以前已死亡或中止養(yǎng)老保險關(guān)系的退休(退職)人員除外。
增加基本養(yǎng)老金從2016年1月1日起執(zhí)行。
三種調(diào)整辦法
調(diào)整辦法包括定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整。
其中，定額調(diào)整：每人月基本養(yǎng)老金增加40元。
掛鉤調(diào)整包括：企業(yè)退休人員，一是以本人2015年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加3.5%;二是繳費年限超過15年的，對超過的年限每滿1年增加3元。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位2014年10月1日及以后退休的人員，按照企業(yè)退休人員掛鉤調(diào)整辦法調(diào)整。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位2014年9月30日及以前退休的人員，以本人2015年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加5%。
適當(dāng)傾斜部分：對年滿70周歲及以上的高齡退休人員、2015年年度內(nèi)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)新增企業(yè)退休人員和企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部給予適當(dāng)傾斜。
其中，高齡退休人員按照“滿70不滿80歲、滿80不滿90歲、滿90歲以上”3個高齡段分別增加40元、80元、120元。
按照人力資源和社會保障部有關(guān)規(guī)定，退休人員增加的基本養(yǎng)老金應(yīng)按退休人員退休時個人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金等項目各占養(yǎng)老金的比例，分別從個人賬戶存儲余額和社會統(tǒng)籌基金中列支。
算一算賬你能多領(lǐng)多少錢?
具體到個人，如何計算自己的增發(fā)養(yǎng)老金金額?我們以兩位在體制內(nèi)外、繳費年限不一的人為例算一算賬。
甲：企業(yè)退休人員(或2014年10月1日及以后退休的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員)，今年62歲，繳費年限30年，上一年養(yǎng)老金每月3000元。
則甲今年調(diào)待金額為：40元+(3000元×3.5%)+(30-15)×3元=190元。
乙：一次性繳費15年領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員，65歲，上一年養(yǎng)老金每月1200元。
則乙今年調(diào)待金額為：40元+(1200元×3.5%)+(15-15)×3元=82元。
特別提醒
退休人員截至2016年1月1日仍在服刑、被判處管制、有期徒刑宣告緩刑和暫予監(jiān)外執(zhí)行、假釋期間的，不增加基本養(yǎng)老金。
因涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪的，暫不增加基本養(yǎng)老金。
退休人員的繳費年限(含視同繳費年限)，以人力資源社會保障部門、社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按國家和省規(guī)定核定確認(rèn)數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。
退休人員的年齡，按干部管理權(quán)限和人力資源社會保障部門、社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按政策規(guī)定已確認(rèn)記載的為準(zhǔn)，并按實際周歲確定。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員中，基本養(yǎng)老金已納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，待遇調(diào)整由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)落實并由基金支付;基本養(yǎng)老金仍由原單位代發(fā)的，可先組織原單位代調(diào)，所需資金暫按原渠道列支，待完成參保登記后再進(jìn)行結(jié)算。
2016南充養(yǎng)老金上調(diào)最新消息與細(xì)則【2】
近日，記者從四川南充市人力資源和社會保障局獲悉，四川省人社廳下發(fā)《關(guān)于2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，公布了2016年四川省調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金方案。
南充市人力資源和社會保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，南充將嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行，9月底前將新增部分基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。
本次調(diào)整范圍
為四川省2015年12月31日及以前已按規(guī)定辦理完退休(退職)審批手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休(退職)人員，增加基本養(yǎng)老金。
但在2015年12月31日及以前已死亡或中止養(yǎng)老保險關(guān)系的退休(退職)人員除外。
增加基本養(yǎng)老金從2016年1月1日起執(zhí)行。
三種調(diào)整辦法
調(diào)整辦法包括定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整。
其中，定額調(diào)整：每人月基本養(yǎng)老金增加40元。
掛鉤調(diào)整包括：企業(yè)退休人員，一是以本人2015年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加3.5%;二是繳費年限超過15年的，對超過的年限每滿1年增加3元。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位2014年10月1日及以后退休的人員，按照企業(yè)退休人員掛鉤調(diào)整辦法調(diào)整。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位2014年9月30日及以前退休的人員，以本人2015年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加5%。
適當(dāng)傾斜部分：對年滿70周歲及以上的高齡退休人員、2015年年度內(nèi)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)新增企業(yè)退休人員和企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部給予適當(dāng)傾斜。
其中，高齡退休人員按照“滿70不滿80歲、滿80不滿90歲、滿90歲以上”3個高齡段分別增加40元、80元、120元。
按照人力資源和社會保障部有關(guān)規(guī)定，退休人員增加的基本養(yǎng)老金應(yīng)按退休人員退休時個人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金等項目各占養(yǎng)老金的比例，分別從個人賬戶存儲余額和社會統(tǒng)籌基金中列支。
算一算賬你能多領(lǐng)多少錢?
具體到個人，如何計算自己的增發(fā)養(yǎng)老金金額?我們以兩位在體制內(nèi)外、繳費年限不一的人為例算一算賬。
甲：企業(yè)退休人員(或2014年10月1日及以后退休的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員)，今年62歲，繳費年限30年，上一年養(yǎng)老金每月3000元。
則甲今年調(diào)待金額為：40元+(3000元×3.5%)+(30-15)×3元=190元。
乙：一次性繳費15年領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員，65歲，上一年養(yǎng)老金每月1200元。
則乙今年調(diào)待金額為：40元+(1200元×3.5%)+(15-15)×3元=82元。
特別提醒
退休人員截至2016年1月1日仍在服刑、被判處管制、有期徒刑宣告緩刑和暫予監(jiān)外執(zhí)行、假釋期間的，不增加基本養(yǎng)老金。
因涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪的，暫不增加基本養(yǎng)老金。
退休人員的繳費年限(含視同繳費年限)，以人力資源社會保障部門、社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按國家和省規(guī)定核定確認(rèn)數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。
退休人員的年齡，按干部管理權(quán)限和人力資源社會保障部門、社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按政策規(guī)定已確認(rèn)記載的為準(zhǔn)，并按實際周歲確定。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員中，基本養(yǎng)老金已納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，待遇調(diào)整由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)落實并由基金支付;基本養(yǎng)老金仍由原單位代發(fā)的，可先組織原單位代調(diào)，所需資金暫按原渠道列支，待完成參保登記后再進(jìn)行結(jié)算。