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起訴狀

確認(rèn)不存在勞動關(guān)系起訴狀

時間:2022-12-01 12:12:21 起訴狀 我要投稿
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確認(rèn)不存在勞動關(guān)系起訴狀

確認(rèn)不存在勞動關(guān)系起訴狀1

  原告:_________________姓名,性別,民族,出生年月,身份證號,家庭住址,聯(lián)系電話:_________________

  被告:_________________有限責(zé)任公司,住所地,聯(lián)系電話

  法定代表人:_________________,系該公司總經(jīng)理。

  訴訟請求:_________________

  1、請求人民法院確認(rèn)原告和被告之間存在事實勞動關(guān)系。

  2、請求人民法院判決由被告承擔(dān)本案的訴訟費、郵寄送達(dá)等相關(guān)費用。

  事實和理由:_________________

此致

  ___________人民法院

  具狀人: ___________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

確認(rèn)不存在勞動關(guān)系起訴狀2

  原告:_________________(寫明姓名,性別,年齡,籍貫,現(xiàn)住址,聯(lián)系電話,確認(rèn)有效的通信地址)

  被告:_________________法定代表(或主要負(fù)責(zé)人):_________________寫明姓名、職務(wù)、住所、聯(lián)系電話

  請求事項:_________________

  1.

  2

  3

  …

  事實和理由:_________________說明(包括證據(jù)和證據(jù)的`來源、證人的姓名、住址等情況)

  申請事項,主要看勞動者案件的具體情況,格式很簡單,關(guān)鍵是能根據(jù)勞動者的情況寫一份最大程度維護勞動者合法權(quán)益,并能勝訴的起訴書。

此致

  ___________人民法院

  具狀人: ___________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

確認(rèn)不存在勞動關(guān)系起訴狀3

  上訴人(原審被告):_____________有限公司。住址地:_____________法定代表人:_____________。電話:_____________

  被上訴人(原審原告):_____________,男,漢族,

  上訴人與被上訴人之間因確認(rèn)勞動關(guān)系糾紛一案,不服_____________人民法院法院(_____________)現(xiàn)依法提出上訴。

  上訴請求

  1、撤銷_____________人民法院(_____________)判決書,依法改判駁回被上訴人的一審訴訟請求;

  2、本案的一二審的.訴訟費用由被上訴人承擔(dān)。

  上訴理由

  一、原審判決認(rèn)定“原告_____________于_____________年_____________月向被告請求支付醫(yī)療費被拒,并于當(dāng)日向原告主張權(quán)利,發(fā)生勞動爭議,雙方之間的勞動關(guān)系到_____________年_____________月解除”事實錯誤,且缺乏證據(jù)支持。

  根據(jù)一審原告_____________的民事起訴狀陳述“自己于_____________到_____________年底,一共為期_____________年,都在被告_____________煤礦上班”。但事實上,通過詳細(xì)審查被上訴人_____________、_____________年_____________月_____________日的崗前《健康檢查表》,上訴人公司_____________年_____________、_____________月份《工資表》、證人證言等書面證據(jù),均可以佐證:被上訴人_____________并非一直在上訴人煤礦上班,被上訴人_____________是于_____________年_____________月到上訴人煤礦,直到_____________年_____________月份離開,并停發(fā)了工資,解除了勞動關(guān)系。因此,上訴人與被上訴人之間在“_____________年_______月________月期間存在事實勞動關(guān)系”是不爭的事實。同時,雙方對“本案的事實勞動關(guān)系已經(jīng)解除”這一事實也沒有爭議。

  但是,本案的一個爭議焦點,就在于“本案的事實勞動關(guān)系,截止到什么時候解除?或者說,本案勞動爭議發(fā)生之日從什么時候開始起算?”。

  圍繞這一焦點,被上訴人主張的是“勞動關(guān)系到_____________年底解除,并發(fā)生勞動爭議”,而上訴人則主張的是“雙方的勞動關(guān)系到_____________年________月份解除”。但是,原審判決卻認(rèn)定“原告_____________于_____________年________月向被告_____________縣_____________煤礦請求支付醫(yī)療費被拒,并于當(dāng)日向原告主張權(quán)利,發(fā)生勞動爭議,雙方之間的勞動關(guān)系到_____________年_____________月解除”,以致認(rèn)定案件事實明顯錯誤,且缺乏證據(jù)支持。理由如下:_________________

  二、原審判決適用法律錯誤、判決綜上,上訴人認(rèn)為,一審判決認(rèn)定事實錯誤,適用法律錯誤,懇請二審法院依法改判為感。

此致

  _____________市中級人民法

  上訴人:_____________有限公司

  法定代表人:_____________

  _____________年_____________月_____________日

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