新人職場見面禮儀

　　坐姿

　　入坐要輕而穩(wěn)，女士著裙裝要先輕攏裙擺，而后入坐。雙肩平正放松，兩臂自然彎曲放在膝上，也可放在椅子或沙發(fā)扶手上。雙膝自然并攏，雙腿正放或側(cè)放。至少坐滿椅子的2/3，脊背輕靠椅背。

　　站姿

　　聯(lián)系現(xiàn)代職場的世界，倒也不必站的那么嚴(yán)肅！男士則主要體現(xiàn)出陽剛之美，抬頭挺胸，雙腳大約與肩膀同寬站立，重心自然落于腳中間，肩膀放松。女士則體現(xiàn)出柔和和輕盈，丁字步站立。

　　交談

　　談話時，要面對對方，保持一定的距離。盡量保持身體的挺直，不可歪斜。依靠著墻壁、桌椅而站；雙腿分開的距離過大、交叉，都是不雅觀和失禮的行為。手中也不要玩弄物品，那樣顯的心不在焉，是不禮貌的行為。

　　手勢禮儀

　　手勢禮儀的基本要求是自然優(yōu)雅，規(guī)范適度，不要給人留下“指手畫腳”的印象。手勢是人際交往時不可缺少的動作，是最有表現(xiàn)力的“體態(tài)語言”。它可以加重語氣，增強感染力。手勢能輔助表情達(dá)意，又可以展示個性風(fēng)度，在“體語”大本營中，它是一個引人注目的“角色”。

　　行走

　　靠道路的右側(cè)行走，遇到同事、主管要主動問好。在行走的過程中，應(yīng)避免吸煙、吃東西、吹口哨、整理衣服等行為。上下樓梯時，應(yīng)尊者、女士先行。多人行走時，注意不要因并排行走而占據(jù)路面。

　　遞接物品

　　遞接物品是日常生活工作中的常見的舉止動作，但這一小小的動作往往卻能給人留下難忘的印象。遞接物品的基本原則是舉止要尊重他人。如雙手遞物或接物就體現(xiàn)出對對方的尊重。而如果在特定場合下或東西太小不必用雙手時，一般要求用右手遞接物品。

　　對于所有職場人來說，這些禮儀不單單只要新人學(xué)會，就算你是“老油條”，學(xué)一些這樣的禮儀對于你來說只有好處，畢竟懂得越多，才能做的最好，出人頭地升職的機會才會向你靠的越近。

　　1、永遠(yuǎn)別害怕說出自己的想法�！坝邢敕ǖ娜恕北饶阏J(rèn)為的要少的多，許多人只習(xí)慣按部就班的干活，做一個平庸的上班族。如果你不想得過且過，就別怕勇敢發(fā)表自己的看法，不怕想不對，就怕不敢想。

　　2、別只帶著一種想法去開會。多準(zhǔn)備點建議，主動提出來。

　　3、見陌生人或客戶之前，先對他做些調(diào)查工作，大致了解一下他的性格特點、行事風(fēng)格或喜好等。

　　4、發(fā)電子郵件之前仔細(xì)想一下，如果尚且存在疑問和不確定，就先不要發(fā)。

　　5、學(xué)習(xí)永無止境。不斷學(xué)習(xí)能證明你對工作的投入程度。

　　6、多參加一些專業(yè)團(tuán)體，認(rèn)識一些專業(yè)人士，他山之石可以攻玉，多從他們身上學(xué)習(xí)優(yōu)點，記得經(jīng)常和他們保持聯(lián)系。

　　7、多多閱讀新聞報紙，做個與時俱進(jìn)的人，即使在公司或團(tuán)隊中工作也不能與社會脫節(jié)，而且了解時事能開闊你的眼界和心胸。

　　8、和他人共享你的交際網(wǎng)絡(luò)，而不是藏著掖著，朋友永遠(yuǎn)是越交越多。良好的關(guān)系網(wǎng)對大家都有好處。如果你期望得到好處，那也要時刻準(zhǔn)備著去幫助別人。

　　9、有個挑戰(zhàn)機會來到眼前的話，千萬別放過！通過這次機會你的經(jīng)驗值和能力都會大大提高。

　　10、集中提高交流技巧，尤其要注意主動聆聽，交換意見，不要試圖將所有焦點都集中在自己身上。

　　11、個人簡歷的重點應(yīng)該放在你所取得的成績上，而不是職位和職責(zé)。

　　12、你的外表也是個人品牌的一部分，所以千萬別不修邊幅的翻來覆去總穿那幾件衣服。

　　13、盡量不要把所有的假期都攢到一起休，每隔一段時間就休息一下，為自己充充電。

　　14、弄清楚是什么阻礙了你事業(yè)前進(jìn)的腳步，然后設(shè)定明確的職業(yè)目標(biāo)將它們一一攻克下來！

　　15、在換新工作之前，看看自己有哪些專業(yè)上的不足，盡力自我完善。

　　16、弄清楚究竟哪些地方有職位空缺，盡量去見一些能夠決定你能否得到工作的關(guān)鍵人物。據(jù)有效統(tǒng)計，百分之六十五的人都是通過熟人找到了理想工作。

　　17、大部分人在被問到“你擅長做什么”的時候都會答不出來，所以你得花點時間好好想想這個問題。

　　18、面試的時候把自己最好的一面表現(xiàn)出來，說話一定要非常確定并且專業(yè)，讓考官知道你是有備而來。

　　19、碰了壁也不要灰心喪氣，未來還有機會！

　　20、掌握一些面試時的肢體語言對你來說將受益匪淺。

　　21、在面試的時候，不要泛泛地回答問題，告訴他們一些非常具體的實例，這樣才能讓“買家”相信你就是他們需要的人。

　　22、找個有經(jīng)驗的人做你的堅強后盾，一旦遇到疑問或困難記得馬上向他請教！

　　23、抓住領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊項目的機會，提升自己的領(lǐng)導(dǎo)技能。

　　24、從日常聊天中獲取有效信息，從同事或上司的話語間能得到自己工作表現(xiàn)的反饋，從而有利于自己的進(jìn)一步改進(jìn)。

　　25、在學(xué)到了新東西新技能后，要盡快學(xué)以致用，這樣才能把學(xué)來的知識真正變成自己的有形資產(chǎn)。

　　26、制定一個職業(yè)規(guī)劃，以便在接下來的五年到十年間向著理想的工作努力。

　　27、做好冒險和犯錯的準(zhǔn)備，但不要出現(xiàn)第二次。

　　28、一旦決定開始做一件事，就要堅持做完。

　　29、增強主觀能動性，別等著別人來告訴你該去學(xué)什么活著做什么。

　　30、尋找一些可以進(jìn)行職業(yè)咨詢的人，最好是在行業(yè)中你所崇拜的人，建立一個能夠為你提供客觀的意見反饋以及職業(yè)技能經(jīng)驗建議的人際網(wǎng)絡(luò)。

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