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簡(jiǎn)報(bào)

公司簡(jiǎn)報(bào)

時(shí)間:2024-09-27 08:20:41 簡(jiǎn)報(bào) 我要投稿

公司簡(jiǎn)報(bào)范文

  在生活、工作和學(xué)習(xí)中,很多場(chǎng)合都離不了簡(jiǎn)報(bào),簡(jiǎn)報(bào)具有一般報(bào)紙新聞性的特點(diǎn),這是共性;它又有本身的特點(diǎn)。什么樣的簡(jiǎn)報(bào)才經(jīng)典呢?下面是小編幫大家整理的公司簡(jiǎn)報(bào)范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文

公司簡(jiǎn)報(bào)范文1

  6月9日,市領(lǐng)導(dǎo)邵士允先后到中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司鄒城市支公司、中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司鄒城市支公司調(diào)研指導(dǎo)工作,市金融辦有關(guān)負(fù)責(zé)同志陪同。

  邵士允一行到保險(xiǎn)公司后,詳細(xì)了解公司的基本情況和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況、發(fā)展趨勢(shì)及發(fā)展目標(biāo)等,充分肯定了保險(xiǎn)公司在提供各類保險(xiǎn)保障服務(wù)、助力民生發(fā)展等方面的作用。邵士允指出,保險(xiǎn)公司要充分發(fā)揮保險(xiǎn)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和社會(huì)管理功能,要圍繞教育醫(yī)療、社會(huì)保障、住房保障等民生領(lǐng)域,增強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量,創(chuàng)新保險(xiǎn)產(chǎn)品,擴(kuò)大保險(xiǎn)覆蓋面,提高社會(huì)保障程度和水平。有關(guān)部門(mén)要不斷優(yōu)化保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展的'外部環(huán)境,盡最大努力關(guān)心、支持、服務(wù)好保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展,進(jìn)一步提升保險(xiǎn)支持實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文2

  敏梅保險(xiǎn)代理有限公司很榮幸迎來(lái)了國(guó)華人壽保險(xiǎn)股份有限公司總公司多元化業(yè)務(wù)部王東霞女士、總公司經(jīng)代部裴亞輝及江蘇分公司經(jīng)代部郭總、蔡總諸位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨指導(dǎo)工作。

  為了提高談話效率,王總一行與敏梅保險(xiǎn)代理有限公司董事長(zhǎng)孫敏梅、總經(jīng)理孫敏銳及壽險(xiǎn)部全體成員采取座談會(huì)的形式,就公司的壽險(xiǎn)部的業(yè)務(wù)開(kāi)展現(xiàn)狀,未來(lái)的發(fā)展規(guī)劃,如何具體實(shí)施以及國(guó)華人壽如何對(duì)敏梅保險(xiǎn)進(jìn)行更大力度的支持及未來(lái)緊密合作設(shè)想幾個(gè)方面一起暢談。

  首先,由壽險(xiǎn)部任占海經(jīng)理對(duì)公司目前壽險(xiǎn)現(xiàn)狀、未來(lái)發(fā)展規(guī)劃及如何具體實(shí)施進(jìn)行闡述。

  敏梅保險(xiǎn)壽險(xiǎn)部門(mén)籌建至今,兩年多時(shí)間。已經(jīng)從對(duì)接保險(xiǎn)公司,簽署代理協(xié)議,制作計(jì)劃書(shū),銷售代理產(chǎn)品,結(jié)算傭金這一系列流程熟練把握。并且壽險(xiǎn)隊(duì)伍從總部的一兩位壽險(xiǎn)業(yè)務(wù)人員發(fā)展到全公司及各分支機(jī)構(gòu),已有百余人的銷售團(tuán)隊(duì)的規(guī)模。同時(shí)產(chǎn)品也逐漸從單一的重疾往多元化產(chǎn)品方向發(fā)展,目前已合作的有國(guó)華人壽的《康運(yùn)一生A》《泰山五號(hào)》、陽(yáng)光人壽的.《孝順!贰⒑肟等藟鄣摹督】狄簧鶤》《弘利相傳》、中英人壽的《愛(ài)相隨》等涵蓋了重疾、壽險(xiǎn)、防癌、年金保險(xiǎn)等各類在同行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品。

  采用“組合拳出擊”的方式,提供給客戶更大的選擇空間。選擇某一個(gè)領(lǐng)域的在市場(chǎng)上有獨(dú)具競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品,結(jié)合客戶需求將各類保險(xiǎn)組合起來(lái)去銷售。敏梅保險(xiǎn)可以為客戶選擇各類客戶所需的產(chǎn)品如:重疾、壽險(xiǎn)、防癌、年金、醫(yī)療保險(xiǎn)等。強(qiáng)調(diào)不會(huì)將已簽署協(xié)議的各家產(chǎn)品亂銷一氣,銷售產(chǎn)品主次分明,對(duì)簽約保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)。比如可能主推國(guó)華的華人壽的《康運(yùn)一生A》重疾,因?yàn)樗梢愿郊印队选丰t(yī)療保險(xiǎn)及年金,可以對(duì)客戶進(jìn)行全方位保障,這一特色讓國(guó)華較其他重疾產(chǎn)品更有優(yōu)勢(shì);再比如針對(duì)年齡大的人或者預(yù)算少的人,主推陽(yáng)光人壽《孝順!芳皢为(dú)防癌險(xiǎn),以滿足客戶需求。也就是說(shuō)敏梅保險(xiǎn)要利用好各家保險(xiǎn)公司的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品,并加以力推。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文3

  20xx年5月21日,中國(guó)建筑工程總公司(以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)建筑”)組織召開(kāi)20xx年法律事務(wù)暨合同管理工作會(huì)議。中國(guó)建筑總經(jīng)理官慶出席會(huì)議并作重要講話,副總經(jīng)理兼總法律顧問(wèn)曾肇河作題為《融入主業(yè)經(jīng)營(yíng)、助推轉(zhuǎn)型升級(jí),為中國(guó)建筑平穩(wěn)健康發(fā)展保駕護(hù)航》工作報(bào)告。

  中國(guó)建筑總經(jīng)理官慶強(qiáng)調(diào),20xx年是中國(guó)建筑“十二五”發(fā)展時(shí)期的關(guān)鍵一年,形勢(shì)復(fù)雜、任務(wù)艱巨、責(zé)任重大。法制工作要在黨的精神指引下,按照相關(guān)要求,銳意進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新,為公司在轉(zhuǎn)型升級(jí)、提質(zhì)增效道路上提供堅(jiān)強(qiáng)法律保障。在下一步工作部署上,官慶總經(jīng)理提出三點(diǎn)要求:

  一是強(qiáng)化法律體系建設(shè),為“行穩(wěn)致遠(yuǎn)”提供有力支撐。集團(tuán)公司外部面臨市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力,內(nèi)部面臨調(diào)整結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)壓力。因此,企業(yè)法律工作最重要的就是發(fā)揮預(yù)防保障作用,通過(guò)加強(qiáng)法律體系建設(shè),化解外部產(chǎn)生的法律風(fēng)險(xiǎn),規(guī)范內(nèi)部經(jīng)營(yíng)活動(dòng),不斷提升公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范水平。同時(shí),要不斷縮小各單位之間法律管理差距,法律管理基礎(chǔ)薄弱的企業(yè)要與法律管理先進(jìn)的企業(yè)進(jìn)行對(duì)標(biāo),及時(shí)解決法律管理短板,就制度設(shè)計(jì)和管理措施等內(nèi)容進(jìn)行總結(jié),在對(duì)標(biāo)中提升,在對(duì)標(biāo)中超越,促進(jìn)公司整體風(fēng)險(xiǎn)防范能力的提升為公司穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)提供有力支撐。

  二是要提升法律管理水平,為“提質(zhì)增效”奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。通過(guò)引進(jìn)和培養(yǎng)法律人才、提高法律人員持證上崗率、推進(jìn)商務(wù)法務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè),提升法律隊(duì)伍專業(yè)素質(zhì)能力;通過(guò)強(qiáng)國(guó)際國(guó)內(nèi)市場(chǎng)環(huán)境分析、政策法規(guī)研究,認(rèn)清企業(yè)發(fā)展形勢(shì);探索多渠道為海外業(yè)務(wù)提供法律支撐和服務(wù),不斷加強(qiáng)海外法律管理,增強(qiáng)海外風(fēng)險(xiǎn)管控能力;以知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理為手段,以商標(biāo)、專利及著作權(quán)等為載體,加強(qiáng)自主創(chuàng)新,強(qiáng)化公司品牌打造。

  三是要加強(qiáng)法律管理創(chuàng)新,為“轉(zhuǎn)型升級(jí)”提供法律保障。適應(yīng)公司轉(zhuǎn)型升級(jí)的`需要,拓寬法律服務(wù)領(lǐng)域,加緊開(kāi)展有關(guān)城鎮(zhèn)化建設(shè)、國(guó)企改革、自貿(mào)區(qū)政策、節(jié)能環(huán)保、ppp等業(yè)務(wù)領(lǐng)域的前瞻性研究;在國(guó)有企業(yè)股權(quán)多元化、優(yōu)先股試點(diǎn)的大背景下,延續(xù)創(chuàng)新發(fā)展的“傳統(tǒng)”,促進(jìn)企業(yè)按照現(xiàn)代企業(yè)管理制度科學(xué)運(yùn)營(yíng),在法治框架內(nèi)開(kāi)展管理活動(dòng),在創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)“依法治企”;探索建立協(xié)同創(chuàng)新的工作機(jī)制,整合內(nèi)、外部法律資源,嘗試在具體法律業(yè)務(wù)處理上打破單位之間的壁壘,營(yíng)造共同創(chuàng)新發(fā)展的良好氛圍。

  中國(guó)建筑總部相關(guān)部門(mén)、事業(yè)部、子企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人、總法律顧問(wèn)、法律人員共900余人在北京主會(huì)場(chǎng)及全國(guó)20處視頻分會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文4

  20xx年8月21日下午19:30分,xx區(qū)建管站在xx區(qū)會(huì)議中心召開(kāi)了xx區(qū)建設(shè)工程安全生產(chǎn)工作會(huì),區(qū)委副區(qū)長(zhǎng)xx、區(qū)政府辦副主任xx、區(qū)建管站站長(zhǎng)xx、街道主要負(fù)責(zé)人和轄區(qū)在建工程建設(shè)單位負(fù)責(zé)人、監(jiān)理單位總監(jiān)、施工單位項(xiàng)目經(jīng)理共計(jì)200余人參加了此次會(huì)議。

  會(huì)上區(qū)政府辦副主任xx對(duì)"8.21"塔吊安裝事故的情況進(jìn)行了通報(bào)。建管站站長(zhǎng)xx對(duì)轄區(qū)在建項(xiàng)目工程安全拉網(wǎng)檢查工作進(jìn)行了部署。

  區(qū)委副區(qū)長(zhǎng)xx對(duì)全區(qū)安全生產(chǎn)工作提出要求,他要求轄區(qū)在建工程項(xiàng)目要切實(shí)提高安全意識(shí),深刻吸取"8.21"事故的慘痛教訓(xùn),立即組織召開(kāi)項(xiàng)目安全生產(chǎn)緊急會(huì),認(rèn)真查找所承建項(xiàng)目存在的安全隱患,進(jìn)行自查自糾自改,直至安全隱患排除,區(qū)建設(shè)局、區(qū)建管站要認(rèn)真組織好安全拉網(wǎng)大檢查,用鐵的`手腕確保轄區(qū)在建工程安全隱患及時(shí)消除。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文5

  為全力做好當(dāng)前消防安全工作,強(qiáng)化消防安全單位管理人員職責(zé),切實(shí)提升企業(yè)火災(zāi)防控能力和消防安全意識(shí)。6月9日,湯陰縣消防救援大隊(duì)深入轄區(qū)華能安陽(yáng)熱電有限責(zé)任公司開(kāi)展消防安全檢查。

  檢查中,檢查人員首先聽(tīng)取了熱電公司負(fù)責(zé)人關(guān)于日常消防工作開(kāi)展情況的.匯報(bào)。隨后,重點(diǎn)檢查了熱電公司消防安全責(zé)任制是否落實(shí),消防設(shè)施器材是否運(yùn)行正常,疏散通道、疏散樓梯、安全出口是否堵塞、占用,電氣線路敷設(shè)是否符合要求,是否開(kāi)展日常防火巡查,消防安全檔案是否健全,工作人員是否掌握消防安全“四個(gè)能力”等情況。大隊(duì)檢查人員要求熱電公司負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格落實(shí)消防安全主體責(zé)任,提高崗位人員消防安全意識(shí),定期對(duì)線路進(jìn)行巡視檢查,查找存在的安全隱患,并及時(shí)整改,把各類事故消滅在萌芽狀態(tài),真正做到防患于未然。

  通過(guò)檢查,切實(shí)提高了熱電公司消防安全負(fù)責(zé)人及員工的消防安全意識(shí)。下一步,大隊(duì)將不斷加大對(duì)轄區(qū)各場(chǎng)所的消防安全排查整治力度,切實(shí)筑牢消防安全防線,全力確保轄區(qū)消防安全形勢(shì)穩(wěn)定。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文6

  入春以來(lái),臨滄市農(nóng)業(yè)部門(mén)早計(jì)劃、早安排、早部署,認(rèn)真落實(shí)春耕備耕措施,扎實(shí)有序推進(jìn)春耕備耕工作,為確保全市農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  堅(jiān)持抓生產(chǎn)進(jìn)度。全市早稻育秧和早熟作物種植已陸續(xù)開(kāi)始,截至3月10日,早稻育秧萬(wàn)畝、同比快萬(wàn)畝,早稻栽插萬(wàn)畝、同比快萬(wàn)畝,早熟作物種植萬(wàn)畝、同比快萬(wàn)畝,總體進(jìn)度好于上年。同時(shí),積極組織群眾迅速掀起春耕備耕生產(chǎn)高潮,加快推進(jìn)各項(xiàng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)進(jìn)度,爭(zhēng)取在最佳節(jié)令內(nèi)實(shí)現(xiàn)主要作物的滿栽滿插,努力完成全市304萬(wàn)畝秋糧種植計(jì)劃任務(wù)。

  堅(jiān)持抓科技增糧。認(rèn)真落實(shí)綠色高產(chǎn)高效創(chuàng)建、良種推廣、地膜覆蓋、間套種、測(cè)土配方施肥、綠色防控等科技增糧措施,確保秋糧推廣良種280萬(wàn)畝、地膜玉米50萬(wàn)畝、晚秋種植70萬(wàn)畝、測(cè)土配方施肥280萬(wàn)畝、病蟲(chóng)害綜合防治500萬(wàn)畝次、綠色防控75萬(wàn)畝次計(jì)劃任務(wù)的實(shí)現(xiàn),力爭(zhēng)秋糧平均單產(chǎn)達(dá)295公斤,比上年增6公斤。

  堅(jiān)持抓農(nóng)資調(diào)供。截至3月10日,全市水稻種子就位噸,玉米種子就位噸、同比快噸,化肥就位萬(wàn)噸、農(nóng)藥940噸,主要農(nóng)業(yè)物資就位情況較好。同時(shí),將繼續(xù)加大工作力度,積極配合供銷部門(mén)做好農(nóng)用物資調(diào)供工作,保證主要農(nóng)資充足供應(yīng)。

  加大農(nóng)資市場(chǎng)監(jiān)管。認(rèn)真開(kāi)展春季農(nóng)資打假、打擊侵犯品種權(quán)和制售假劣種子行為等專項(xiàng)行動(dòng),嚴(yán)厲打擊制售假冒偽劣農(nóng)資違法行為,杜絕假劣種子、化肥、農(nóng)藥下田,維護(hù)農(nóng)民利益。

  堅(jiān)持抓培訓(xùn)服務(wù)。積極宣傳中央、省、市惠農(nóng)政策,引導(dǎo)農(nóng)民多種糧,多發(fā)展優(yōu)質(zhì)糧食,穩(wěn)定并擴(kuò)大糧食播種面積。積極抽調(diào)農(nóng)業(yè)干部和農(nóng)業(yè)科技人員,組織工作組,深入生產(chǎn)一線,抓培訓(xùn)、辦樣板,指導(dǎo)群眾抓好春耕備耕工作。

  此外,臨滄市農(nóng)業(yè)部門(mén)還切實(shí)強(qiáng)化防災(zāi)減災(zāi)工作,指導(dǎo)群眾做好應(yīng)對(duì)措施。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文7

  我市舉辦道安工作人員培訓(xùn)班

  為提高我市道安工作人員素質(zhì),加強(qiáng)對(duì)道安綜合整治工作的管控,我辦于4月14日—15日在思明區(qū)黨校舉辦為期2天的全市道安工作人員培訓(xùn)班。各區(qū)道安辦主任、常務(wù)副主任,區(qū)、鎮(zhèn)(街)道安辦具體經(jīng)辦工作人員以及市直道交成員單位聯(lián)絡(luò)人參加培訓(xùn),參訓(xùn)人員100人。

  此次培訓(xùn),特別邀請(qǐng)了原交管局無(wú)錫所主任付長(zhǎng)青,省道安辦綜合組組長(zhǎng)、省安監(jiān)局處長(zhǎng)戴文益,市安監(jiān)局副局長(zhǎng)、市道交辦副主任梁向陽(yáng)等領(lǐng)導(dǎo)和專家進(jìn)行授課。培訓(xùn)的內(nèi)容是道路交通安全(運(yùn)輸)相關(guān)法律法規(guī)、典型事故案例分析、交通安全宣傳要點(diǎn)等基礎(chǔ)知識(shí),同時(shí)研判當(dāng)前道路交通安全形勢(shì),就如何加強(qiáng)監(jiān)管提出相應(yīng)的思路和舉措。

  兩天培訓(xùn),達(dá)到預(yù)期效果,學(xué)員們表示將以此為契機(jī),不斷提高自身的'業(yè)務(wù)水平,自我加壓,開(kāi)拓工作,在我市道路交通安全綜合整治工作中發(fā)揮生力軍和排頭兵的作用。

  我辦對(duì)全市非法營(yíng)運(yùn)整治工作進(jìn)行暗訪檢查

  3月23日至3月27日,我辦組織人員對(duì)各區(qū)非法營(yíng)運(yùn)整治工作暗訪檢查,本次暗訪地點(diǎn)共19個(gè),以汽車站、火車站、機(jī)場(chǎng)、碼頭等客流集散地為主,暗訪時(shí)間為正常上班時(shí)間。其中廈門(mén)站、廈門(mén)北站、五通碼頭、郵輪碼頭、枋湖客運(yùn)站及廈門(mén)機(jī)場(chǎng)秩序較好,但周邊道路也存在少量黑車攬客現(xiàn)象;而其他舊的客運(yùn)站秩序較差,如湖濱南長(zhǎng)途車站、馬巷汽車站、集美汽車站、杏林汽車站黑車違停候客攬客現(xiàn)象較多。

  暗訪中發(fā)現(xiàn),雖然目前黑車流動(dòng)掃街?jǐn)埧同F(xiàn)象明顯減少,但整治工作形勢(shì)仍嚴(yán)峻。各區(qū)道安辦要按照綜合治理的原則,協(xié)調(diào)、部署對(duì)黑車經(jīng)常聚集地違停行為的整治措施;交通執(zhí)法部門(mén)要加大執(zhí)法力度,門(mén)要通過(guò)違停處罰來(lái)擠壓黑車候客攬客空間,促進(jìn)客流集散地出租汽車市場(chǎng)營(yíng)運(yùn)秩序和交通安全秩序進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文8

  為切實(shí)維護(hù)轄區(qū)消防安全形勢(shì)持續(xù)平穩(wěn),及時(shí)排查和消除企業(yè)火災(zāi)隱患,近日,深州消防救援大隊(duì)深入轄區(qū)企業(yè)開(kāi)展消防安全檢查工作。

  檢查過(guò)程中,大隊(duì)監(jiān)督檢查人員重點(diǎn)對(duì)安全出口、疏散通道是否暢通;消火栓、滅火器是否保持完好有效;安全出口標(biāo)志、疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明燈設(shè)置是否符合要求,是否完整好用;消防安全責(zé)任制是否落實(shí)到位;員工是否掌握消防安全“四個(gè)能力”知識(shí),是否會(huì)使用滅火器、消火栓等情況進(jìn)行了嚴(yán)格的檢查。

  檢查結(jié)束后,大隊(duì)監(jiān)督檢查人員要求單位消防安全負(fù)責(zé)人一定要將消防安全工作放在首位,堅(jiān)決克服麻痹思想和僥幸心理,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患要及時(shí)按要求落實(shí)整改,徹底消除隱患,嚴(yán)防惡性火災(zāi)事故發(fā)生。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文9

  在人力資源部組織協(xié)調(diào)和縝密安排下,為期一天的品牌中國(guó)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟20xx年度第二期員工培訓(xùn)工作在公司會(huì)議室展開(kāi)。品牌中國(guó)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟秘書(shū)長(zhǎng)、副秘書(shū)長(zhǎng),總經(jīng)理助理、品牌研究中心總監(jiān)、品牌推廣中心總監(jiān)以及人力資源總監(jiān)擔(dān)綱本次培訓(xùn)活動(dòng)的講師,為近20名新員工進(jìn)行為了培訓(xùn)。

  本次員工培訓(xùn)活動(dòng)共分為五個(gè)培訓(xùn)課題,培訓(xùn)資料涉及品牌中國(guó)發(fā)展史及品牌理念、企業(yè)文化、業(yè)務(wù)格局、企業(yè)資源平臺(tái)、品牌推廣與媒體傳播方式、企業(yè)制度等方面。本次培訓(xùn)工作,以講師主講和員工互動(dòng)交流相結(jié)合的方式,幫忙員工了解企業(yè),加深新員工對(duì)企業(yè)文化、企業(yè)資源的了然,同時(shí)更增加了員工之間的互相了解和深入的溝通。本次培訓(xùn)工作前期準(zhǔn)備充分,培訓(xùn)課堂互動(dòng)氛圍熱烈,到達(dá)了預(yù)期培訓(xùn)效果。

  品牌中國(guó)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟秘書(shū)長(zhǎng)向新員工們表示歡迎之后,就五個(gè)議題對(duì)新同事們進(jìn)行了培訓(xùn)。首先他介紹了他的個(gè)人發(fā)展?fàn)顩r,讓新員工對(duì)他有了一個(gè)更加直觀和立體的了解;然后就為什么做品牌中國(guó)、品牌中國(guó)的現(xiàn)狀和未來(lái)以及新同事們?cè)谄放浦袊?guó)的發(fā)展前景的展望與新員工們進(jìn)行了闡述和溝通。最后王永秘書(shū)長(zhǎng)和新員工的`同事們分享了他個(gè)人的一些感悟和體會(huì),并鼓勵(lì)所有的新同事要“胸懷高遠(yuǎn),腳踏實(shí)地”,共同為中國(guó)的品牌事業(yè)添磚加瓦。

  品牌中國(guó)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟副秘書(shū)長(zhǎng)就聯(lián)盟狀況做了更加詳細(xì)是闡述和解釋,幫忙新員工們熟悉聯(lián)盟基本狀況。他表示,我們要堅(jiān)持不懈的以?shī)W組委和達(dá)沃斯作為榜樣,專注于中國(guó)品牌事業(yè)。

  品牌研究中心總監(jiān)、總經(jīng)理助理、品牌推廣中心總監(jiān)、人力資源總監(jiān)分別根據(jù)制定的相關(guān)培訓(xùn)課題給新員工進(jìn)行了培訓(xùn)和答疑。入職培訓(xùn)是增強(qiáng)員工企業(yè)認(rèn)同感,培養(yǎng)員工歸屬所必不可少的步驟,祝愿每一位加入品牌中國(guó)的員工都能在品牌中國(guó)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文10

  xx市創(chuàng)建文明城市活動(dòng)

  領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室編xx年xx月xx日

  省“雙創(chuàng)”工作專家組在臨我市檢查指導(dǎo)

  為促進(jìn)我市“雙創(chuàng)’,工作更加深入開(kāi)展,省文明委組織了由省建設(shè)廳原紀(jì)檢組長(zhǎng)金銀成同志,省原局長(zhǎng)楊煥成同志,《大河報(bào)》原主編王繼興同志,省文明辦創(chuàng)建處副處長(zhǎng)張建政同志,省旅游局文明辦主任董柏成同志,省環(huán)保局高級(jí)工程師徐曉力同志,省農(nóng)大林學(xué)園藝學(xué)院副院長(zhǎng)、教授蘇金樂(lè)同志,鄭州大學(xué)建筑學(xué)院建筑學(xué)碩士劉韶軍同志,鄭州大學(xué)旅游學(xué)院教授孫子文等同志組成的“雙創(chuàng)”工作專家組,于xx月xx日下午來(lái)到我市,對(duì)我市的“雙創(chuàng)’,工作和“三件實(shí)事”落實(shí)情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)。

  當(dāng)日下午,我市在篙山飯店新聞發(fā)布廳召開(kāi)“雙創(chuàng)”工作情況匯報(bào)會(huì),向?qū)<医M匯報(bào)我市的“雙創(chuàng)”工作和“三件實(shí)事”的落實(shí)情況。會(huì)議由市委副書(shū)記楊惠琴同志主持,市委、宣傳部長(zhǎng)常振義同志向省“雙創(chuàng)”工作專家組作了專題匯報(bào),市委副書(shū)記、市長(zhǎng)陳義初從四個(gè)方面概括了我市開(kāi)展“雙創(chuàng)”活動(dòng)以來(lái)發(fā)生的喜人變化:一是各級(jí)黨委、政府對(duì)“雙創(chuàng)’,工作重要性的認(rèn)識(shí)越來(lái)越高,措施越來(lái)越得力,變化越來(lái)越大,越來(lái)越受到人民群眾的歡迎;二是各界群眾參與“雙創(chuàng)”活動(dòng)的積極性不斷提高,由過(guò)去的“要我干”變成了現(xiàn)在的'“我要干”。特別是群眾評(píng)議政府職能部門(mén)、群眾評(píng)議街道等活動(dòng)的開(kāi)展,在市民群眾中引起了積極影響,促進(jìn)了我市“雙創(chuàng)”工作的穩(wěn)步前進(jìn);三是在具體實(shí)踐中,各級(jí)、各部門(mén)由過(guò)去的只注重抓硬件建設(shè),變成了今天軟硬件一齊抓,堅(jiān)持從基層基礎(chǔ)抓起,從提高市民素質(zhì)抓起,使城市的軟件、硬件都有了長(zhǎng)足的發(fā)展;四是在機(jī)制上做文章,使我市的衛(wèi)生保潔工作從過(guò)去的“臨時(shí)突擊”走上了規(guī)范化、經(jīng)常化的管理軌道。

  匯報(bào)會(huì)上,還播放了反映我市“雙創(chuàng)”工作的紀(jì)實(shí)專題錄像片《文明之花綻綠城》。

  在聽(tīng)取我市專題匯報(bào)、觀看我市專題錄像片之后,省“雙創(chuàng)”工作專家組就對(duì)我市“雙創(chuàng)”工作的檢查方法、檢查內(nèi)容、檢查時(shí)間等進(jìn)行了安排。

  市領(lǐng)導(dǎo)葛合元、劉振中、康定軍、張世誠(chéng),市創(chuàng)建文明城市領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員和市直有關(guān)單位及有關(guān)縣(市)區(qū)的主要負(fù)責(zé)人參加了匯報(bào)會(huì)。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文11

  為充分體現(xiàn)集團(tuán)公司黨委對(duì)離退休干部的尊重、關(guān)心和愛(ài)護(hù),集團(tuán)公司黨委在春節(jié)前夕開(kāi)展了走訪慰問(wèn)離退休干部活動(dòng),為離退休干部送去關(guān)心和溫暖。1月17日上午,集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)黃東海,黨委副書(shū)記、工會(huì)主席陳春麗,紀(jì)委書(shū)記謝丹義、副總經(jīng)理陳學(xué)文、副總經(jīng)理周柏建、總會(huì)計(jì)師陳大任帶領(lǐng)相關(guān)部門(mén)的工作人員,分為6個(gè)慰問(wèn)組對(duì)集團(tuán)公司離退休干部進(jìn)行春節(jié)走訪慰問(wèn)活動(dòng),為他們送去慰問(wèn)金和新春的祝福。

  黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)黃東海一行,來(lái)到退休干部、南寧市勞動(dòng)模范沈光正家中,與沈老拉家常、噓寒問(wèn)暖,了解他的身體情況及生活狀況,并向沈老介紹集團(tuán)公司20xx年在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等方面取得的'業(yè)績(jī)及當(dāng)前重點(diǎn)任務(wù)、發(fā)展前景,聽(tīng)取了沈老同志對(duì)集團(tuán)公司發(fā)展的意見(jiàn)和建議。

  黨委副書(shū)記、工會(huì)主席陳春麗帶隊(duì)慰問(wèn)了退休干部丘翠蕃,紀(jì)委書(shū)記謝丹義帶隊(duì)慰問(wèn)了退休干部覃瓊芳,副總經(jīng)理陳學(xué)文帶隊(duì)慰問(wèn)了退休干部盧銳賢,副總經(jīng)理周柏建帶隊(duì)慰問(wèn)了離休老干部張怡、退休干部甘盛海,總會(huì)計(jì)師陳大任帶隊(duì)慰問(wèn)了退休干部梁?怠T陔x退休干部的家里,他們仔細(xì)詢問(wèn)老同志身體狀況和家庭情況,囑咐老同志要保重身體,多為集團(tuán)公司的改革發(fā)展工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

  離退休干部們臉上洋溢著幸福的笑容,對(duì)集團(tuán)公司黨委的關(guān)懷表示衷心的感謝,高度評(píng)價(jià)了近年來(lái)集團(tuán)公司黨委在水務(wù)環(huán)保事業(yè)上所取得的成就,大家一致表示,將一如既往地關(guān)心支持集團(tuán)公司工作,老有所為,努力為推動(dòng)我市水務(wù)環(huán)保事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展發(fā)揮余熱。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文12

  提升技能,適應(yīng)趨勢(shì)

  為了提升員工職業(yè)技能,提高工作效率,適應(yīng)信息化的工作趨勢(shì),商務(wù)分公司配送業(yè)務(wù)部于20xx年X月X日及X日下午在xx分公司會(huì)議室舉辦了辦公軟件應(yīng)用培訓(xùn),資料涉及Excel軟件基礎(chǔ)、圖表制作、函數(shù)運(yùn)用、綜合實(shí)例等。來(lái)自拓展中心、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)中心、投遞中心、制作中心的三十五位同事參加了本次培訓(xùn)。

  此次培訓(xùn)由配送業(yè)務(wù)部項(xiàng)目經(jīng)理XXX擔(dān)任講師,采用理論講解和實(shí)例分析相結(jié)合的形式,旨在提高應(yīng)用軟件基本技能。培訓(xùn)主要分為四個(gè)環(huán)節(jié):第一環(huán)節(jié)是對(duì)應(yīng)用軟件培訓(xùn)必要性進(jìn)行簡(jiǎn)要闡述,并對(duì)Excel辦公軟件進(jìn)行介紹;第二環(huán)節(jié)是由淺到深,循序漸進(jìn)地對(duì)Excel軟件操作和使用技巧進(jìn)行介紹和剖析;第三環(huán)節(jié)是講師答疑,由培訓(xùn)講師詳細(xì)解答同事在軟件日常使用中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。第四環(huán)節(jié)是互動(dòng)討論,各位同事就辦公軟件日常運(yùn)用及新業(yè)務(wù)系統(tǒng)使用問(wèn)題進(jìn)行了討論,提出切實(shí)的推薦。

  透過(guò)本次培訓(xùn),提高了配送業(yè)務(wù)部員工職業(yè)技能,為業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)處理帶給了更便捷的'方式,掃除了投遞掃描中的操作盲點(diǎn),并使得業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)更清晰透明。應(yīng)用軟件技能提升,有利于日后工作的順利進(jìn)行和新業(yè)務(wù)系統(tǒng)的推廣運(yùn)用,更好地適應(yīng)日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。最后感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的力支持以及同事的努力配合,使得此次培訓(xùn)取得圓滿成功。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文13

  20xx年X月X日,公司專門(mén)聘請(qǐng)培訓(xùn)師對(duì)全體員工開(kāi)展了主題為“有為才有位讓員工與企業(yè)共贏”的培訓(xùn);X月X日,公司安排20xx年以來(lái)的新進(jìn)員工參加了“塑造個(gè)人職業(yè)化素質(zhì)”的主題培訓(xùn)。

  我們上班為誰(shuí)?與企業(yè)的關(guān)系怎樣?個(gè)人定位如何?怎樣讓自己的工作更符合崗位的標(biāo)準(zhǔn)等等問(wèn)題,通過(guò)這兩次的培訓(xùn),我們對(duì)這些問(wèn)題有了進(jìn)一步的思考,也對(duì)自己的工作有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì):

  一、珍惜工作崗位。我們來(lái)自各方,但不約而同地選擇了華怡,這是一種緣分,我們應(yīng)珍惜相聚華怡的機(jī)會(huì),珍惜華怡給我們的舞臺(tái),珍惜我們自己人生的起步,珍惜公司安排給我們的工作,盡心盡力盡職盡責(zé)地干好。

  二、努力爭(zhēng)當(dāng)合格員工。合格員工最基本的要求就是老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)做事,具體的要求就是要具備全局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)這四種意識(shí)和一個(gè)全心全意的執(zhí)行力。達(dá)到以上全部要求,成為一名真正意義上合格的員工,不是一件容易的事,需要我們長(zhǎng)期的努力和堅(jiān)持。在這個(gè)過(guò)程中,我們可以品味人生的失敗與成功。

  而想要成為一名合格的員工,作為新人就應(yīng)該付出更多的努力:

  第一,盡快熟悉公司的規(guī)章制度、基本業(yè)務(wù)和工作流程。對(duì)崗位不了解,談不上盡職盡責(zé);對(duì)公司不熟悉,談不上為企業(yè)做貢獻(xiàn)。作為新進(jìn)員工更應(yīng)盡快了解公司規(guī)章制度和企業(yè)文化,了解各項(xiàng)工作流程和自己崗位職責(zé),只有這樣我們才能對(duì)公司有信心,對(duì)自己的選擇有信心,才能把工作做到最好。

  第二,調(diào)整工作態(tài)度!皯B(tài)度決定一切”。一個(gè)人能否成功,很多時(shí)候在于是否有積極的態(tài)度。消極抱怨,扯皮攀比,不是我們的態(tài)度;無(wú)所事事,得過(guò)且過(guò),不是我們想要的生活。年輕、富有朝氣的`我們不懼怕任何困難,從現(xiàn)在起,從自己做起,讓我們以認(rèn)真的態(tài)度面對(duì)各種挑戰(zhàn),積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。

  第三,勤于學(xué)習(xí)并學(xué)以致用。對(duì)于每一個(gè)員工的成長(zhǎng)來(lái)說(shuō),學(xué)習(xí)是十分重要的。從不懂到懂,直到成為專業(yè)能手,就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)實(shí)踐的過(guò)程。我們?cè)趯?shí)際工作中應(yīng)該多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)步。

  魚(yú)兒之所以向往海,是因?yàn)楹5纳铄浜蛯拸V,鳥(niǎo)兒之所以向往天空,是因?yàn)樗{(lán)天的博與高遠(yuǎn)。華怡為我們這些新員工提供了成長(zhǎng)與發(fā)揮的平臺(tái),希望我們?cè)谶@個(gè)平臺(tái)上,走好每一步、干好每一天,與華怡一起發(fā)展。同時(shí),希望在接下來(lái)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),我們能更自覺(jué)、更認(rèn)真地參與,并用心將所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到我們的實(shí)際工作當(dāng)中,為華怡的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  發(fā)至:集團(tuán)公司各領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén),各成員公司。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文14

  狠抓下事故仍多發(fā)忽視安全等于效益流失——認(rèn)真吸取20xx年安全事故教訓(xùn),向安全管理要效益

  年頭歲尾,在總結(jié)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成績(jī)的同時(shí),我們同樣有必要認(rèn)真回顧一年來(lái)發(fā)生的安全事故,一些有價(jià)值的教訓(xùn)擺在我們面前:安全始于防范,責(zé)任重于泰山。盡管我們制訂和執(zhí)行了每周安全檢查制度和安全事故上報(bào)制度,但事故仍然頻頻發(fā)生。本期簡(jiǎn)報(bào),梳理一些重大和有影響的事故,目的就是再次提醒我們?nèi)w干部員工,將安全生產(chǎn)的這根弦繃得緊些再緊些。忽視和放松安全管理,不僅讓汗水和付出換來(lái)的效益白白流失,而且埋下了更大的隱患。

  重大突發(fā)事故:

  一般重大突發(fā)事故:

  嚴(yán)重違規(guī)操作事故時(shí)有發(fā)生:

  以上僅是突出的幾類安全事故,其它諸多未作統(tǒng)計(jì)的生產(chǎn)事故和人身傷害給公司所造成的經(jīng)濟(jì)損失和幅面影響不言而喻:……

  今年,在安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的組織領(lǐng)導(dǎo)下,小組成員對(duì)各企業(yè)每周進(jìn)行安全生產(chǎn)、用電檢查,并形成了《安全生產(chǎn)檢查報(bào)告》反饋各企業(yè)整改落實(shí),雖然在一定程度上督促了企業(yè)抓安全工作的開(kāi)展,并取得了一定成效,但是部分企業(yè)在落實(shí)整改時(shí)并未徹底執(zhí)行,連續(xù)幾次檢查,出現(xiàn)同一安全隱患的情況較為普遍,實(shí)屬不該。

  20xx年的各類事故教訓(xùn)是慘痛的,一系列安全事故的發(fā)生不僅阻礙了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高,而且給企業(yè)帶來(lái)了不良的社會(huì)影響,成為了“06管理效益年”的灰色回憶。這些事故發(fā)生的根本原因,除個(gè)別人思想麻痹大意,很多情況下是對(duì)本崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程不知,或知之甚少、野蠻操作的結(jié)果。隨著生產(chǎn)工藝的逐步配套完善,各項(xiàng)管理制度的規(guī)范嚴(yán)格,07年我們要向安全要效益!坝辛税踩灰欢ㄓ幸磺校珱](méi)有安全就沒(méi)有一切!逼髽I(yè)只有人安、物安、事安,在確保人身安全的同時(shí),切實(shí)保證設(shè)備和工藝技術(shù)操作的安全,才能實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)的有序、快速提升,因此學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行各崗位安全技術(shù)操作規(guī)程,杜絕各類重大事故的發(fā)生,是我們各生產(chǎn)單位和個(gè)人亟待解決,并長(zhǎng)期堅(jiān)持的最根本、最迫切的任務(wù)。把事故隱患消滅于萌芽,加強(qiáng)設(shè)備的點(diǎn)檢維護(hù),不斷提高自身專業(yè)理論知識(shí)和實(shí)踐技能,是預(yù)防各類重大事故的有效手段。生產(chǎn)的順暢、管理的有序無(wú)疑是生產(chǎn)企業(yè)提升利潤(rùn)的根本保障,各單位務(wù)必根據(jù)自身特點(diǎn),制定切合實(shí)際和行之有效的措施,扎實(shí)抓制度、抓整改、抓落實(shí)。

  為全面突出向管理要效益,“安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山”,各企業(yè)生產(chǎn)車間、部門(mén)要在各自職責(zé)范圍內(nèi)堅(jiān)守崗位,切實(shí)負(fù)起安全責(zé)任,認(rèn)真落實(shí)獎(jiǎng)懲制度,對(duì)檢查出的隱患及時(shí)整改到位,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度,開(kāi)創(chuàng)20xx年安全工作的新局面。

  制造一部勤奮工作為世界級(jí)風(fēng)神貢獻(xiàn)力量

  1月6日,制造一部組織全體管理人員學(xué)習(xí)公司20xx年管理年會(huì)及五屆二次職代會(huì)精神。

  制造部部長(zhǎng)劉XX要求全體管理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神,在學(xué)習(xí)的過(guò)程中大家明晰了公司20xx年工作方針和目標(biāo),了解了公司近期及長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展規(guī)劃。

  通過(guò)學(xué)習(xí)大家紛紛表示:董事長(zhǎng)王鋒的講話讓我們看到了風(fēng)神未來(lái)的藍(lán)圖,對(duì)風(fēng)神的發(fā)展充滿信心。王鋒在會(huì)上提出的'“打造世界級(jí)風(fēng)神”的構(gòu)想不僅振奮人心、催人奮進(jìn),更是對(duì)我們的鞭策。為了20xx年工作目標(biāo)的圓滿完成,制造一部全體員工將在公司“推變革、破瓶頸、促發(fā)展”工作主題的引領(lǐng)下,腳踏實(shí)地,勤奮工作,用安全生產(chǎn)、精益生產(chǎn)和高品質(zhì)的產(chǎn)品大踏步向三個(gè)滿意邁進(jìn),努力踐行報(bào)告的內(nèi)容,促進(jìn)公司發(fā)展戰(zhàn)略的平穩(wěn)落地,快速向成果轉(zhuǎn)化。在下一步的工作中我們要樹(shù)立責(zé)任意識(shí)、進(jìn)取意識(shí),集聚我們的正能量,為世界級(jí)風(fēng)神的夢(mèng)想,為20xx年工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)貢獻(xiàn)我們的力量。

  制造三部圍繞主題扎實(shí)有效開(kāi)展各項(xiàng)工作

  20xx年1月5日上午,制造三部在二樓會(huì)議室召開(kāi)貫徹公司管理年會(huì)及職代會(huì)精神專題會(huì)議,會(huì)議由西區(qū)黨總支書(shū)記崔喜平主持。

  制造部部長(zhǎng)許慶彬就公司管理年會(huì)及職代會(huì)重要精神作了宣貫,并對(duì)20xx年公司工作取得的成績(jī)和獲得的諸多榮譽(yù)做了詳細(xì)的介紹。許慶彬要求與會(huì)人員,要積極的將此次會(huì)議精神傳達(dá)到每一位員工,并提出制造部管理人員積極學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹落實(shí)公司精神,扎實(shí)有效的圍繞公司20xx年工作思路開(kāi)展各項(xiàng)工作。

  崔喜平對(duì)公司職代會(huì)精神做了宣貫,內(nèi)容涉及公司企業(yè)年金、員工薪值提升及調(diào)整年度先進(jìn)獎(jiǎng)等涉及到員工切身利益的重要決議。在談及員工代表提案時(shí),崔喜平鼓勵(lì)各位員工代表積極提出寶貴建議,認(rèn)真履行代表職能,為風(fēng)神發(fā)展提供不竭動(dòng)力。

公司簡(jiǎn)報(bào)范文15

  為推動(dòng)金融知識(shí)普及,提高消費(fèi)者金融風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),中國(guó)太保壽險(xiǎn)陜西分公司按照監(jiān)管部門(mén)的要求開(kāi)展20xx年“金融知識(shí)普及月活動(dòng)”,積極履行保險(xiǎn)公司消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)責(zé)任。

  活動(dòng)期間,各客服中心門(mén)店LED電子顯示屏滾動(dòng)播放活動(dòng)系列口號(hào),在柜面大廳擺放宣傳折頁(yè),工作人員“面對(duì)面”引導(dǎo)老年客戶使用智能技術(shù),宣傳電信詐騙、養(yǎng)老騙局、非法集資等金融知識(shí),提高群眾的防騙意識(shí)和自我保護(hù)能力,引導(dǎo)客戶選擇與自身風(fēng)險(xiǎn)偏好、保障需求相適應(yīng)的金融產(chǎn)品。

  為有效促進(jìn)保險(xiǎn)理念傳播,切實(shí)保障老年人消費(fèi)權(quán)益,為老年人理性消費(fèi)、放心消費(fèi)、安心消費(fèi)保駕護(hù)航,展現(xiàn)保險(xiǎn)業(yè)的專業(yè)能力和大愛(ài)情懷,中國(guó)太保壽險(xiǎn)榆林中支深入農(nóng)村,開(kāi)展保險(xiǎn)服務(wù)大講堂——保險(xiǎn)服務(wù)和金融詐騙等知識(shí)宣講活動(dòng),受到當(dāng)?shù)乩夏耆罕姷臒崃覛g迎。

  同時(shí)中國(guó)太保壽險(xiǎn)榆林中支還進(jìn)入永樂(lè)路社區(qū),以講座形式對(duì)轄區(qū)居民進(jìn)行防范非法集資、電信詐騙等金融知識(shí)宣傳,得到群眾的認(rèn)可和好評(píng)。

  后續(xù),中國(guó)太保壽險(xiǎn)陜西分公司將持續(xù)通過(guò)線上線下等多種渠道宣傳,積極面向不同人群開(kāi)展保險(xiǎn)知識(shí)普及和風(fēng)險(xiǎn)提示宣傳教育活動(dòng),加深消費(fèi)者對(duì)保險(xiǎn)金融知識(shí)的`認(rèn)知度,提高消費(fèi)者防范風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)。

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