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十一月份工作總結(jié)優(yōu)秀
總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來，讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧�？偨Y(jié)怎么寫才是正確的呢？下面是小編收集整理的十一月份工作總結(jié)優(yōu)秀，僅供參考，大家一起來看看吧。
十一月份工作總結(jié)優(yōu)秀1
自11月我進入餐廳財務(wù)擔當出納工作以來，我虛心學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識，積極配合業(yè)務(wù)部門的工作，努力適應(yīng)新的工作崗位，以最快的速度和的狀態(tài)承擔起工作職責。
首先，在公司和部門領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，推進了餐廳各項財務(wù)制度及其日常的工作流程建立和規(guī)范。在同事們的指導(dǎo)和幫助下使我學(xué)到了不少餐廳管理運行的常識，使我較快地熟悉工作環(huán)境。
其次作為餐廳出納，我在計劃、收付、反映、監(jiān)督四個方面竭盡全力履行好自己的工作職責，過去的幾個月里保證工作目標順利達成的`情況下，不斷改善工作方式方法，順利完成如下工作：
一、日常工作：
1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、及時收回各項收入，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行。
3、根據(jù)會計提供的依據(jù)，與銀行相關(guān)部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它經(jīng)費發(fā)放工作。
4、堅持財務(wù)手續(xù)，嚴格審核(完全依據(jù)審批權(quán)限給予支付),對不符手續(xù)的憑證不付款。
5、做好收銀臺的監(jiān)管工作和收銀員的管理工作。
二、階段性工作：
1、依據(jù)餐廳的運行情況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)報銷制度、收銀工作流程等進行了補充和微調(diào)。
2、根據(jù)試營業(yè)期間歸集出的問題，草擬餐廳物料采購作業(yè)流程、電子菜譜信息權(quán)限管理辦法、配合促銷計劃編制代金券的發(fā)放使用核對統(tǒng)計的規(guī)則。
三、回顧檢查自身存在的問題，我認為：
1、對本餐廳管理運行出現(xiàn)的。問題研究還不夠深入，致使所涉財務(wù)管理條線的相關(guān)問題缺乏預(yù)見性，常常是問題發(fā)生后才管理制度進行修正。
2、對針對以上問題，今后的努力方向是：
加強理論學(xué)習(xí)，進一步提高工作效率。對業(yè)務(wù)的熟悉，必須通過相關(guān)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，虛心請教領(lǐng)導(dǎo)和同事增強分析問題、解決問題的能力。
綜上所述。在過去的半年中，付出了努力，也得到了回報。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作，并在工作中掌握財務(wù)人員應(yīng)該掌握的原則。作為財務(wù)人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸，既要做好監(jiān)督控制的工作，又要注意恰當?shù)墓ぷ鞣椒�。只有不斷的提高業(yè)務(wù)水平才能使工作更順利的進行。
十一月份工作總結(jié)優(yōu)秀2
在xx月份中，秘書處已積極的工作熱情和端正的工作態(tài)度投入到學(xué)生會的工作當中，具體工作如下：
一、常規(guī)工作
1、秘書處在xx月份依然盡職盡責地完成了常規(guī)工作，繼續(xù)整理和完善學(xué)生會檔案，并監(jiān)督及幫助學(xué)生會各部進行檔案整理。秘書處檔案繼續(xù)完善對各部的檔案整理起到了帶頭模范作用。
2、對各部本月的活動計劃和總結(jié)進行了及時地整理，使所有的'資料條理分明，整齊詳細，更加便于領(lǐng)導(dǎo)老師及學(xué)生會各部成員查閱。
3、記錄各部的會議記錄，使學(xué)生會開展的活動被其他各部參考借鑒。
4、上傳各部的計劃總結(jié)，使系里的工作更有秩序，各部的優(yōu)點和特長可以被其他部學(xué)習(xí)。
二、特色活動
在運動會中，秘書處承擔了投稿件的任務(wù)，各個成員認真謄寫同學(xué)們上交的稿件并及時上交，得到了及時的廣播，為教育技術(shù)系爭得了榮譽。
十一月份工作總結(jié)優(yōu)秀3
一、主要工作情況
1、物資領(lǐng)用和發(fā)放方面。
月初整理了所有項目的采購申請，并編寫好采購計劃，然后交由x總進行采購。在xx月x日左右采購的物資送至公司，清點后進行入庫。隨后根據(jù)物資采購申請?zhí)顚懳镔Y領(lǐng)用表，并根據(jù)物資領(lǐng)用表為各項目配備好物資后，進行登記、發(fā)放。
2、人事招聘方面。
人事：在xx月中旬已更新所有項目的花名冊，本月各項目新進員工已經(jīng)全部購買保險。
招聘：每天更新網(wǎng)上的招聘信息，隨時查看應(yīng)聘信息，查看郵箱簡歷，挑選合適的人員電話通知面試。
現(xiàn)階段人事招聘方面存在的問題：
�、兕A(yù)約面試的人員來面試的概率只有xx%，通知正式上班的人員到崗率也不高；
�、谛逻M員工的穩(wěn)定性不夠，不能很快進入工作狀態(tài)，不能很好的適應(yīng)公司的`工作環(huán)境；
③辦公室內(nèi)勤、物業(yè)管理員、澳洋醫(yī)院保潔、澳洋順昌保安缺編，導(dǎo)致工作不能正常開展，需盡快安排招聘；
�、苡捎诒救苏衅改芰图记刹粔�，不能盡快完成招聘任務(wù)。
3、資方面。
xx月份各項目的工資已經(jīng)在xx月xx日左右結(jié)算完成，但是由于本人不夠細心，還是存在一些錯誤。在下月的工資結(jié)時會提前結(jié)算，并認真核對，提高工資結(jié)算的準確率。
4、xx醫(yī)院內(nèi)勤工作方面。
澳洋醫(yī)院內(nèi)勤主要工作是：電話調(diào)度、物資分配發(fā)放、新進員工的登記。本月這幾項工作在各位同事的幫助下開展的比較順利。但是澳洋醫(yī)院物資領(lǐng)用不規(guī)范，物資領(lǐng)用的量必須要嚴格控制，因此需要由現(xiàn)場主管嚴格核實各樓層物資的用量，根據(jù)實際用量按需發(fā)放。
二、自身問題
1、對于公司的授權(quán)沒有很好的利用，對于一些員工出現(xiàn)的不良現(xiàn)象沒有嚴格對待，及時糾正。
2、工作過程中缺乏熱情、缺少預(yù)見性。
3、對于每月的工作安排尚欠合理，沒有很好的分清工作的輕重緩急和主次。
4、工作中獨立處理問題的能力不夠。
5、工作中注意力時而不集中，工作重心有所便宜。
三、其它問題
工作計劃常被突如其來的事情打斷，以至于一些工作被延誤，不能及時完成。回顧本月工作，我基本上完成了本職工作，這與公司同事的幫助是密不可分的，以上是我xx月份的工作總結(jié)，對于我做的不好的或不對的地方，我將在接下來的時間不斷改進和完善，把工作做的更好。
十一月份工作總結(jié)優(yōu)秀4
十一月份工作的結(jié)束讓我不禁感慨時間過得真快，但回顧工作中的表現(xiàn)讓我意識到自身還存在著些許不足，雖然我在努力做好工作的同時能夠嚴格遵守領(lǐng)導(dǎo)的指示，但由于對自身職責的理解不夠深刻的緣故從而需要繼續(xù)努力才行，現(xiàn)對個人在十一月份工作中的表現(xiàn)進行以下工作總結(jié)。
能夠嚴格對待自身的工作并遵守所在部門的規(guī)定，我明白想要在工作中有所進展便先要履行好自身的基礎(chǔ)職責，即在確保自己不會在工作中犯錯的基礎(chǔ)上不斷攻克目標，而我也始終嚴格要求自身并希望能夠在工作中做得更好，這需要對待工作有嚴謹?shù)膽B(tài)度以及積極向同事請教才行，對我來說公司的老員工身上有很多值得自己學(xué)習(xí)的地方，而我也需要為了自身的發(fā)展而在工作中建立優(yōu)勢才行，至少未來的職場競爭中有著不少的挑戰(zhàn)等待著自己去應(yīng)對，若是不能夠保持積極進取的態(tài)度則很容易因為些許的懈怠導(dǎo)致工作中落后于人。
對每天的工作都設(shè)立目標并為此而努力著，為了更好地鍛煉自己導(dǎo)致我在每天工作任務(wù)的基礎(chǔ)上增加了額外的指標，畢竟僅僅滿足于基本任務(wù)的完成很容易導(dǎo)致自己變得平庸，所以我能夠在工作中規(guī)劃好需要完成的目標并付出相應(yīng)的努力，雖然過程比較艱辛卻在實現(xiàn)目標以后感到十分充實，而我也希望能夠秉承嚴謹?shù)腵作風(fēng)從而在工作中做得更好，另外我也有在部門組織的例會上對公司的發(fā)展發(fā)表建議，通過相互間的探討也讓我逐漸意識到自己在工作能力方面還存在哪些不足，而且我也明白自己應(yīng)該如何改進現(xiàn)有的工作方式從而獲得更高的效率。
雖然十一月份的工作完成得還算不錯卻也存在需要改進之處，主要是急于求成的心態(tài)導(dǎo)致自己很容易在工作中忽略細節(jié)，雖然這樣的心態(tài)是因為自己想要盡快在工作中獲得成就導(dǎo)致的，但因為追求效率便忽略工作質(zhì)量未免存在舍本逐末的嫌疑，所以我得加深對自身職責的理解并明白當前階段應(yīng)該如何做好工作，另外我也要盡快改正這類問題并爭取在下個月的工作中不再出現(xiàn)，對我來說這既是自己對下個月工作設(shè)立的小目標也是需要認真完成的。
對我來說十一月工作的完成不過是自己漫長征途的一部分，畢竟往后的工作中還有著更大的挑戰(zhàn)等待著自己去解決，因此我會繼續(xù)履行好作為公司員工的職責并為了部門的發(fā)展而努力，也希望我能繼續(xù)秉承這種嚴謹?shù)膽B(tài)度從而在今后的工作中創(chuàng)造更多成就。
十一月份工作總結(jié)優(yōu)秀5
我們一直希望用體育豐富同學(xué)們的課余生活，能帶給同學(xué)們一種精神，一種不斷進取，團結(jié)向上的精神，看這同學(xué)們能享受體育的樂趣，再苦再累也無所謂。
本月的基本工作
組建了xx系大x新生籃球隊，組織大x籃球隊每天的訓(xùn)練以及與xx系大x各班的友誼對抗賽。
本月的重點工作
x系聯(lián)誼籃球賽。本次聯(lián)誼是我系的傳統(tǒng)賽事，也是我系主辦的賽事，因此我們部門在這個賽事上投入了很大的精力，按時完成四系聯(lián)誼策劃書，及時通知其他x個系的相關(guān)人員，組織好本系的參賽人員以及裁判人員和現(xiàn)在后勤工作人員。
本月的這兩項工作及賽事大家都玩的痛快淋漓。比賽只是形式，了解才是目的，結(jié)果并不重要，快樂才是根本。通過比賽，我們相互了解、相互學(xué)習(xí)，取長補短。
“團結(jié)是一種精神支柱”，學(xué)生會是一個大家庭，無論是校學(xué)生會內(nèi)部，還是院系學(xué)生會和校學(xué)生會之間，都需要協(xié)作和配合。正所謂“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”。在其他部本學(xué)期組織的幾次大型活動中，總是能看到我們部門人員忙碌的身影，在活動中，大家彼此幫助，增進了友誼。在此，我們向他們表示感謝，如果沒有他們的無私奉獻，我想我們的活動不會那樣順利成功的'舉行。在未來的工作中，我們將更加注意部門之間的交流與配合，把團隊精神繼承和發(fā)揚光大。
本月的工作已接近尾聲，但這并不意味著結(jié)束。相反，它預(yù)示著新的開始。我們只有不斷地從過去中不斷地總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)才能不斷地成長。在日后的工作中，我們要注意人力的合理化分配，并加強與院系的交流與合作。使以后的工作做得更出色。
十一月份工作總結(jié)優(yōu)秀6
時刻依舊遵循亙古不變的規(guī)律延續(xù)著，又一個月結(jié)束了。國家對白酒消費稅的調(diào)整，在業(yè)界引起了騷動，隨后又是嚴打酒駕和地方性的禁酒令，這一路走來的喜悅和憂傷、困惑和感動、興奮和無奈，現(xiàn)將11月白酒銷售工作總結(jié)如下：
一、個人的成長和不足
做銷售的這一行需要公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，和同事之間的互相幫忙。這一年我無論是在組織協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)拓展、管理方面都取得了很大的提升：
1、處理應(yīng)急問題、對他人的心理狀態(tài)的把握潛質(zhì)增強了。
2、心態(tài)的自我調(diào)整潛質(zhì)增強了。
3、團隊的管理經(jīng)驗和整體區(qū)域市場的運作潛質(zhì)有待提升。
4、對整體市場認識的高度有待提升。
5、學(xué)習(xí)潛質(zhì)、對市場的預(yù)見性和控制力潛質(zhì)增強了。
二、銷售業(yè)績回顧與分析
這一個月的業(yè)績還是很不錯的：
1、奠定了公司在xx，以xx為中心的重點區(qū)域市場的運作的基礎(chǔ)工作。
2、成功開發(fā)了四個新客戶。
3、月度總現(xiàn)金回款10萬，超額完成公司規(guī)定的任務(wù)。
對于我取得的的業(yè)績我分析為以下幾點：
1、我公司在xx已運作了整整三年，因此吸取前幾年的經(jīng)驗教訓(xùn)，今年我個人也把尋找重點市場放在以金鄉(xiāng)為核心運作xx市場，透過市場運作也摸索了一部分經(jīng)驗，為明年的運作奠定了基矗。
2、新客戶開放面，落實了4個新客戶，俗話說“選取比發(fā)奮重要”，經(jīng)銷商的“實力、網(wǎng)絡(luò)、配送潛質(zhì)、配合度、投入意識”等，直接決定了市場運作的質(zhì)量。
3、雖然完成了公司規(guī)定的現(xiàn)金回款的任務(wù)，但距我自己制定的200萬的目標，相差甚遠。
主要原因有：
(1)、公司服務(wù)滯后，個性是發(fā)貨，嚴重影響了市場，和經(jīng)銷商的銷售信心；
(2)、新客戶拓展速度太慢，且客戶質(zhì)量差；
(3)、重點市場定位不明確不堅定。
三、工作中的不足
這個月我走訪的新客戶中，有10多個意向都很強烈，但正因在于后期跟蹤不到位，自己信心也不足，但最終落實很少，浪費了大好的資源！
對于xx市場，基礎(chǔ)還是很好的，只是經(jīng)銷商投入意識和公司管理太差，這個市場失誤有幾點：
1、沒有在適當?shù)?時候?qū)ふ疫m宜的其他潛在優(yōu)質(zhì)客戶作補充。
2、沒有能夠引導(dǎo)經(jīng)銷商按照我們的思路自己運作市場。
對于xx市場，雖然地方保護嚴重些，但我們透過關(guān)聯(lián)的協(xié)調(diào)，經(jīng)銷商開發(fā)的特曲還是十分迎合農(nóng)村市場消費的。在淡季來臨前，由于我沒有能夠同經(jīng)銷商做好有效溝通，再加上服務(wù)不到位，最終經(jīng)銷商把精力大都偏向到啤酒上了。
最后在白酒銷售工作總結(jié)中，我作為一名白酒銷售人員，我對公司的幾點推薦：
1、注重品牌形象的塑造。
2、完善各種規(guī)章制度和薪酬體制，使之更能充分發(fā)揮人員的主觀能動性。
3、加強產(chǎn)品方面的硬件投入，產(chǎn)品的第一印象要給人一種“物有所值、物超所值”的感覺。
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