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播音員選拔比賽方案
為了確保事情或工作有效開展，預先制定方案是必不可少的，方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計劃。那么制定方案需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的播音員選拔比賽方案，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
播音員選拔比賽方案1
為進一步激發(fā)廣大青年教師實施課堂教學改革的`積極性，不斷增強課改的實效性，提高課堂教學效益，努力打造高效課堂，促進廣大青年教師的專業(yè)成長，為學校教學工作注入新活力，經(jīng)學校研究，于12月23日～27日舉行青年教師教學比武活動。本次比賽分理科組、文科組。理科組包括：數(shù)學組、物理組、化學組、生物組、技術(shù)組、音體美組；文科組包括：語文組、英語組、政治組、歷史組、地理組。具體安排如下：
一、組織部門：
主辦：教務處（負責組織工作）
協(xié)辦：黨支部（協(xié)調(diào)）工會（負責獎狀與獎金發(fā)放）信息中心（攝影、攝像）教科室（通知評委聽課）宣傳處（宣傳報道）
二、參賽對象：
教齡在3年以上（不含3年）及15年以內(nèi)（不含15年）的青年教師。語文組、數(shù)學組、英語組各至少1人。物理組、化學組、生物組、政治組、歷史組、地理組、技術(shù)組、音體美組各1－2人。
三、比賽時間：
初定時間為12月23日～27日。
四、比賽地點：
理科組：二樓階梯教室；文科組：三樓階梯教室。
五、教學內(nèi)容：
必修內(nèi)容或知識選修內(nèi)容（建議上新課）。
各教研組長派好人員、確定上課班級（若是知識選修類的，要備注），并報給教務處（3）鄭丹老師（若要改變上課地點，請上報上課地點），截至時間：12月13日
播音員選拔比賽方案2
為豐富我校學生校園文化生活，提高校園廣播站播音員播音水平，進一步提高學生的普通話語言表達能力，增強學生的語言表達能力和交際能力，校團委決定在高一、高二年級開展廣播站播音員選撥比賽活動。方案如下：
一、參賽對象與要求：
1、高一、高二年級的學生
2、凡語言表達能力強，普通話標準, 有一定的寫作能力和組織能力的同學，均可自愿報名參加。
二、報名時間和辦法：
報名截止時間為9月12下午5：00；由各班團支部書記統(tǒng)計，統(tǒng)一報到綜合樓八樓團委辦公室。
三、比賽時間：
20xx年9月19日下午2:40
四、比賽地點：
綜合樓三樓階梯教室（西側(cè)）
五、比賽內(nèi)容：
1、首先作自我介紹，一分鐘內(nèi)完成。
2、然后朗讀稿件，稿件內(nèi)容都來自于國家普通話測試朗讀作品，從備選的`10篇作品(作品1號——作品10號）中抽取一篇進行朗誦，每位選手比賽時間控制在2分鐘之內(nèi)。
六、程序：
1、抽簽決定比賽順序
2、選手抽簽形式選定朗讀稿件，整個比賽時間3分鐘之內(nèi)。
七、有關(guān)要求
1、各班級要高度重視、精心組織、大力做好宣傳發(fā)動工作，確保參賽學生普通話水平較好、有一定的播音基礎，有較強的責任心。
2、評委將根據(jù)選手表現(xiàn)評出一等獎4名、二等獎6名、三等獎10名。
共青團陵南中學委員會
20xx年9月3日
播音員選拔比賽方案3
第一章、總則
第一條、為了更好地規(guī)范我校中層干部選拔任用工作程序和制度，根據(jù)《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》具體規(guī)定，結(jié)合我校實際，制定本辦法。
第二條、選拔任用中層干部，必須堅持以下原則：
（一）黨管干部的原則。
�。ǘ┤稳宋ㄙt、德才兼?zhèn)湓瓌t。
�。ㄈ┤罕姽J、注重實績原則。
�。ㄋ模┕_、平等、擇優(yōu)原則。
�。ㄎ澹┟裰骷兄圃瓌t。
（六）群團組織干部按相應組織要求選任。
第二章、選拔任用條件
第三條、選拔擔任中層干部應當具備的資格
�。ㄒ唬┨崛沃袑痈刹恳话銘哂写髮W本科以上學歷。
�。ǘ┨崛沃袑痈刹�，中層副職應當具備五年以上工（教）齡；提任中層正職，應當具備三年以上副職崗位任職經(jīng)歷。
第三章、考察和公示
第四條、考察中層干部擬任人選，應依據(jù)干部選拔任用條件和不同領(lǐng)導職務的職責要求，全面考察其德、能、勤、績、廉，注重考察工作實績。對確定的考察對象由黨委組織進行考察。
第五條、考察中層干部擬任人選，應當經(jīng)過下列程序：
（一）首先召開校黨委會，提出中層崗位需求，然后在校內(nèi)進行民主推薦。
�。ǘ└鶕�(jù)民主推薦的結(jié)果，召開第二次校黨委會，確定考察對象并進行考察公示。
�。ㄈ┎扇∶裰鳒y評、個別談話、查閱資料、民意調(diào)查、同考察對象面談等方法，廣泛深入地了解考察對象的'情況；根據(jù)考察情況，形成考察材料向校黨委匯報。
�。ㄋ模┰诘谌涡｜h委會上確定提任對象；在全校范圍內(nèi)公示五個工作日。
第六條、考察中層干部擬任人選，必須形成書面考察材料，建立考察文書檔案。考察材料必須寫實，全面、準確、清楚地反映考察對象的情況，包括下列內(nèi)容：
�。ㄒ唬┑隆⒛堋⑶�、績、廉等方面的主要表現(xiàn)和主要特長；
（二）主要缺點和不足；
（三）民主推薦、民主測評情況。
第七條、實行干部考察工作責任制。黨委考察組應由兩名以上成員組成�？疾烊藛T應當具有較高的思想政治素質(zhì)和豐富的干部工作經(jīng)驗，考察組必須堅持原則，公道正派，深入細致，實事求是地反映考察情況和群眾意見，并對考察材料負責。
第四章、任職
第八條、在黨委會討論決定后，在公示期間由校黨政辦公室和紀檢部門受理群眾反映。
第九條、任前談話。對決定任用的干部由黨委指派專人同其談話，任職部門的分管領(lǐng)導參與談話。
第十條、校長聘任。
第十一條、本辦法從頒布之日起實施。
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