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報(bào)告

煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)分析報(bào)告

時(shí)間:2024-10-19 11:24:11 報(bào)告 我要投稿
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煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)分析報(bào)告

  隨著個(gè)人素質(zhì)的提升,接觸并使用報(bào)告的人越來越多,寫報(bào)告的時(shí)候要注意內(nèi)容的完整。其實(shí)寫報(bào)告并沒有想象中那么難,以下是小編為大家收集的煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)分析報(bào)告,希望對(duì)大家有所幫助。

煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)分析報(bào)告

  一、煤礦基本情況

  xxxx煤礦建于,隸屬山東xx礦業(yè)集團(tuán)有限公司,屬地方國有企業(yè)。礦井設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力15萬t/a,核定生產(chǎn)能力33萬t/a。井田位于xxxx煤田的東部邊緣,面積4.2682km2。礦井為立、斜井綜合開拓。有+60、-120、- 300、-550m四個(gè)水平,現(xiàn)集中在-550m水平生產(chǎn)。開采上限為xxm,下限為xxxm。礦井主要開采15煤層,采煤方法為走向長壁后退式采煤法。共生產(chǎn)原煤30.41萬t,虧損4289萬元。通風(fēng)方式為中央并列抽出式,主、副斜井、東立井進(jìn)風(fēng),總回風(fēng)井回風(fēng)。截止12月31日,礦井已連續(xù)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)5405天。

  二、煤礦安全生產(chǎn)現(xiàn)狀

  (一)隱患治理方面主要困難和突出問題

  1、瓦斯方面

  礦井瓦斯等級(jí)鑒定等級(jí)為瓦斯礦井,不存在重大安全隱患。

  2、煤塵爆炸性

  礦井對(duì)11、13、15煤層按規(guī)定進(jìn)行了煤塵爆炸性鑒定,鑒定結(jié)論:煤塵均具有爆炸性,火焰長度均大于400mm,爆炸指數(shù)分別為40.15%、48%、44.86%。煤塵爆炸構(gòu)成重大危險(xiǎn)源。礦井制定并采取了綜合防塵措施及爆破安全措施,有效防治了煤塵爆炸,不存在重大安全隱患。

  3、煤層自燃

  礦井對(duì)11、13、15煤層按規(guī)定進(jìn)行了自燃傾向性鑒定,鑒定結(jié)論:11、13、15煤層均屬Ⅱ類自燃煤層。煤層自燃已構(gòu)成礦井的重大危險(xiǎn)源。礦井制定并采取了綜合防火措施,不存在重大安全隱患。

  4、沖擊地壓

  礦井對(duì)13煤層及頂板進(jìn)行的物理力學(xué)性質(zhì)測(cè)試與沖擊傾向性鑒定,13煤層具有弱沖擊傾向性、頂板屬于具有弱沖擊傾向性的巖層。沖擊地壓方面不存在重大安全隱患。

  5、水文地質(zhì)

  礦井水文地質(zhì)條件屬中等類型。礦井水文地質(zhì)方面不存在重大安全隱患。

 。ǘ┟禾渴袌(chǎng)影響方面困難和突出問題

  1、煤炭市場(chǎng)持續(xù)疲軟,價(jià)格下滑,礦井虧損經(jīng)營,近已虧損1個(gè)多億。不見好轉(zhuǎn)的經(jīng)營現(xiàn)狀,已嚴(yán)重影響到職工思想的穩(wěn)定,人員流失已初現(xiàn)端倪,維穩(wěn)成為當(dāng)前工作的重中之重。

  2、礦井資源條件差,機(jī)械化程度低,生產(chǎn)效率低,生產(chǎn)成本居高不下。

  3、礦井多水平延深,生產(chǎn)環(huán)節(jié)多,地質(zhì)條件復(fù)雜,礦壓、通風(fēng)、運(yùn)輸?shù)确矫娌话踩蛩囟,安全管理難度大。

  4、人員老化,文化高、年輕人不愿意從事井下作業(yè),技術(shù)人員缺乏,人員管理難度大。

  三、安全生產(chǎn)做法及下一步措施

 。ㄒ唬┌踩a(chǎn)方面做法

  1、認(rèn)真實(shí)施安全生產(chǎn)績效考核。制定安全生產(chǎn)績效辦法,實(shí)行市場(chǎng)化運(yùn)作,托管式管理,明確“安全、生產(chǎn)、質(zhì)量、成本、效率、勞動(dòng)紀(jì)律”等百分量化考核細(xì)則,從礦長到職工全部納入績效考核范圍,個(gè)人收入、崗位全部與績效考核分?jǐn)?shù)掛鉤。通過安全生產(chǎn)績效考核的有效實(shí)施,礦井安全生產(chǎn)責(zé)任任務(wù)目標(biāo)量化明確,打破了干部職工收入平均主義、吃大鍋飯老傳統(tǒng),從干部到職工安全意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),生產(chǎn)效率,成本控制,勞動(dòng)紀(jì)律取得顯現(xiàn)效果。

  2、加大安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)。堅(jiān)持“黨政同責(zé)”和崗位、職能、權(quán)利與職責(zé)相統(tǒng)一的原則,建立了層層落實(shí)的安全生產(chǎn)責(zé)任績效考核體系,形成了“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”嚴(yán)密科學(xué)的安全生產(chǎn)責(zé)任體系,有力保證了礦井安全生產(chǎn)。

  3、強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)。認(rèn)真制定落實(shí)安全培訓(xùn)教育計(jì)劃;組織全員開展安全教育活動(dòng);組織全員進(jìn)行安全技術(shù)操作規(guī)程考試;組織參加安全知識(shí)競(jìng)賽;認(rèn)真開展安全思想教育活動(dòng),分析發(fā)生在身邊安全事故教訓(xùn),開展安全大反思大討論。通過一系列安全培訓(xùn)教育活動(dòng),強(qiáng)化職工安全知識(shí)學(xué)習(xí),提升職工安全意識(shí)。

  4、嚴(yán)格安全生產(chǎn)自查自糾。根據(jù)礦井實(shí)際,確定每個(gè)時(shí)期安全自查自糾重點(diǎn),每旬至少組織一次安全大檢查活動(dòng),檢查突出節(jié)假日放假前后、農(nóng)忙時(shí)節(jié)、高溫雨季等重點(diǎn)時(shí)期,突出工作面回撤、遇地質(zhì)構(gòu)造、過斷層、巷道貫通、大型設(shè)備回撤安裝等重點(diǎn)環(huán)節(jié)。每次檢查對(duì)存在問題組織研究制定整改措施,實(shí)行問題整改閉合管理,保證整治到位,提升了礦井安全管理水平。

  5、創(chuàng)新安全生產(chǎn)管理工作。重視煤炭質(zhì)量,抓煤質(zhì)從源頭抓起,采煤工作面矸石進(jìn)老空,掘進(jìn)工作面矸石進(jìn)行充填,矸石消化到現(xiàn)場(chǎng),既緩解了礦井提升壓力,增大了提煤量,減少了矸石上井費(fèi)用,實(shí)現(xiàn)了提質(zhì)增效益的目的。

 。ǘ┫虏桨踩a(chǎn)工作措施

  1、保證隊(duì)伍穩(wěn)定。持續(xù)低迷的煤炭市場(chǎng),嚴(yán)峻的安全生產(chǎn)形勢(shì)和經(jīng)營現(xiàn)狀,已嚴(yán)重影響到職工思想的穩(wěn)定。要強(qiáng)化職工隊(duì)伍建設(shè),各單位加強(qiáng)職工安全思想教育,實(shí)施親情化管理,分析安全市場(chǎng)形勢(shì),提高安全認(rèn)識(shí),增強(qiáng)節(jié)約意識(shí),使廣大干部職工充分認(rèn)識(shí)到礦井當(dāng)前面臨的困難,明確安全生產(chǎn)工作重點(diǎn),增強(qiáng)全員凝聚力,樹牢安全生產(chǎn)的責(zé)任感、壓力感和緊迫感,保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定,保證安全生產(chǎn)。

  2、保證安全投入。企業(yè)再難不能輕安全,市場(chǎng)再難不能少投入。制定并嚴(yán)格落實(shí)年度、季度安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用計(jì)劃,加大礦井系統(tǒng)優(yōu)化、通風(fēng)系統(tǒng)改造、安全勞動(dòng)保護(hù)等方面的投入,進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。

  3、保證安全質(zhì)量。各專業(yè)要大力開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),細(xì)化每項(xiàng)工作,分專業(yè)、崗位、流程,將每個(gè)崗位、每項(xiàng)工作分解細(xì)化,將每段巷道、每臺(tái)設(shè)備的管理責(zé)任到人,做到“事事有人管,事事有落實(shí)”;規(guī)范操作流程,按規(guī)程施工,做到崗位操作正規(guī)化;完善基礎(chǔ)資料,健全各崗位的記錄、圖表、臺(tái)賬、報(bào)告等基礎(chǔ)資料,做到工作有記錄,實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)資料的規(guī)范化。安全科質(zhì)檢辦加大工程質(zhì)量動(dòng)態(tài)檢查力度,以查促改,不斷提升礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平。

  4、保證成本控制。大力實(shí)施“嚴(yán)抓安全,提質(zhì)增效,節(jié)約挖潛”工程,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)績效考核辦法,從礦長到職工全員納入績效考核對(duì)象,把個(gè)人收入、崗位安全等全部與績效考核掛鉤,強(qiáng)化安全責(zé)任,提高生產(chǎn)效率,降低成本,以實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)效益的最大化,有力保障安全生產(chǎn)。

  5、嚴(yán)格干部考核。制定安全管理人員下井及帶班下井與安全獎(jiǎng)掛鉤制度,調(diào)動(dòng)管理人員深入現(xiàn)場(chǎng)及安全生產(chǎn)履職盡責(zé)的積極性,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理。制定并嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)合同考核辦法,量化管理人員工作業(yè)績,實(shí)施競(jìng)聘上崗。凡事從干部抓起,要求領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則,營造干勁足、正氣濃的工作氛圍。

  6、嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)管理。深入貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)隱患大排查快整治嚴(yán)執(zhí)法行動(dòng),嚴(yán)格落實(shí)隱患定期審查匯報(bào)及重大隱患報(bào)告制度,對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患嚴(yán)格落實(shí)隱患治理措施、責(zé)任、資金、期限、監(jiān)控措施和應(yīng)急預(yù)案“六落實(shí)”,全程跟進(jìn)抓整改。創(chuàng)新隱患排查方式,建立礦領(lǐng)導(dǎo)、職能管理人員、安監(jiān)員、區(qū)隊(duì)長、職工五級(jí)隱患排查體系;充分發(fā)揮專業(yè)技術(shù)優(yōu)勢(shì),每個(gè)專業(yè)確定一名“專家”,每月一次對(duì)礦井生產(chǎn)系統(tǒng)進(jìn)行一次“會(huì)診”,重點(diǎn)排查礦井各專業(yè)生產(chǎn)系統(tǒng)潛在安全隱患。繼續(xù)大力推進(jìn)“掛圖研判”工作法,吸收全員參與,調(diào)動(dòng)大家的積極性和智慧,發(fā)揮最大潛能,挖掘不易發(fā)現(xiàn)的隱患。

  7、嚴(yán)格制度落實(shí)!爸贫炔宦鋵(shí)等于零”,成立考核小組,要加強(qiáng)會(huì)議、文件、制度、規(guī)定等要求的落實(shí),凡事有安排就有落實(shí),嚴(yán)格閉合管理,對(duì)不能落實(shí)的必須由分管領(lǐng)導(dǎo)說明意見,采取針對(duì)性措施或方案,切實(shí)把安全生產(chǎn)要求落到實(shí)處,有力保證安全生產(chǎn)。

  8、嚴(yán)格責(zé)任追究。建立完善“三違”處罰、質(zhì)量管理、生產(chǎn)任務(wù)、成本控制及生產(chǎn)安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究制度,建立完善各項(xiàng)處罰與單位負(fù)責(zé)人、現(xiàn)場(chǎng)管理人員、兼?剖、包保分管領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)責(zé)制度,凡事有標(biāo)準(zhǔn)、有負(fù)責(zé),有監(jiān)督、有考核,形成一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),一級(jí)對(duì)一級(jí)監(jiān)督的工作體系,全面提升礦井安全生產(chǎn)管理水平。

  四、對(duì)緩解煤礦經(jīng)濟(jì)下行,保障煤礦安全生產(chǎn)的建議和看法

  1、走煤化油、煤化氣等轉(zhuǎn)型路子,增加煤炭資源開采價(jià)值。

  2、嚴(yán)格控制煤炭核定生產(chǎn)量,扭轉(zhuǎn)煤炭供大于求局面。

  3、嚴(yán)格煤礦生產(chǎn)安全條件認(rèn)證,使煤礦生產(chǎn)科學(xué)、合理、安全、高效。

  4、控制煤礦技術(shù)投入成本,增加煤炭行業(yè)扶持力度,提升煤礦安全生產(chǎn)保障水平。

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