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外派勞務人員研修生培訓資格證書管理辦法

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外派勞務人員(研修生)培訓資格證書管理辦法

  導語:下面是小編收集的外派勞務人員(研修生)培訓資格證書管理辦法,歡迎閱讀。

外派勞務人員(研修生)培訓資格證書管理辦法

  第一章 總則

  第一條 為進一步推動我國對外勞務合作事業(yè)的發(fā)展,加強對外派勞務人員(研修生)培訓中心的管理,依據(jù)外經(jīng)貿(mào)部2001年發(fā)布的《外派勞務人員培訓工作管理規(guī)定》(修訂稿)(外經(jīng)貿(mào)合發(fā)〔2001〕441號)的'有關(guān)規(guī)定,特制定本辦法。

  第二條 “外派勞務培訓中心”(以下簡稱“培訓中心”)系指經(jīng)對外貿(mào)易經(jīng)濟合作部(以下簡稱“外經(jīng)貿(mào)部”)核準的具有外派勞務培訓、考核資格的單位。

  “地方外經(jīng)貿(mào)主管部門”系指各省、自治區(qū)、直轄市及計劃單列市外經(jīng)貿(mào)委(廳、局)。

  第三條 《中華人民共和國外派勞務人員(研修生)培訓資格證書》(以下簡稱《資格證書》,見附1)是從事外派勞務培訓工作單位的資格證明。培訓中心在開展上述業(yè)務時,應按規(guī)定向有關(guān)管理部門、單位、外派勞務人員等出示《資格證書》。

  第四條 外經(jīng)貿(mào)部是《資格證書》的全國統(tǒng)一管理機關(guān),負責統(tǒng)一監(jiān)制《資格證書》,制定《資格證書》的管理辦法并監(jiān)督地方外經(jīng)貿(mào)主管部門具體執(zhí)行,對《資格證書》的申領(lǐng)、換領(lǐng)和年審實行計算機網(wǎng)絡管理。

  外經(jīng)貿(mào)部授權(quán)地方外經(jīng)貿(mào)主管部門負責對設(shè)在本地方行政區(qū)域內(nèi)培訓中心《資格證書》的發(fā)放、審核和管理。各中央企業(yè)設(shè)在北京市的培訓中心《資格證書》的發(fā)放、審核和管理工作由北京市外經(jīng)貿(mào)委負責,設(shè)在京外的培訓中心《資格證書》的發(fā)放、審核和管理工作由所在地外經(jīng)貿(mào)主管部門負責。

  第二章 《資格證書》的申領(lǐng)

  第五條 凡經(jīng)外經(jīng)貿(mào)部批準,獲得外派勞務培訓資格的單位,應向所在地地方外經(jīng)貿(mào)主管部門申請領(lǐng)取《資格證書》,獲得《資格證書》的單位方可從事外派勞務培訓業(yè)務。

  第六條 單位向地方外經(jīng)貿(mào)主管部門申領(lǐng)《資格證書》時應提供以下材料:

  (一)外經(jīng)貿(mào)部核準其從事外派勞務培訓業(yè)務的.文件(復印件);

  (二)《中華人民共和國外派勞務培訓資格證書申請表》(以下簡稱《資格證書申請表》,見附2)一式兩份。

  第七條 對于符合第五條規(guī)定條件的單位,地方外經(jīng)貿(mào)主管部門應在單位遞交符合第六條規(guī)定的材料后15個工作日內(nèi)核發(fā)《資格證書》。

  第八條 地方外經(jīng)貿(mào)主管部門應按照以下要求填寫和發(fā)放《資格證書》:

  (一)《資格證書》及《資格證書申請表》中的簽批人必須經(jīng)地方外經(jīng)貿(mào)主管部門授權(quán),其簽字應報外經(jīng)貿(mào)部備案。授權(quán)簽字人發(fā)生變更時要及時報備。

  (二)《資格證書》的證書編號采用五位編碼,其中第1-2位為地區(qū)代碼(地區(qū)代碼表見附件3),第3-5位為證書序號。

  (三)《資格證書》發(fā)放后,地方外經(jīng)貿(mào)主管部門要將《資格證書》申請表一份報外經(jīng)貿(mào)部(合作司)備案。

  第九條 《資格證書》須妥善保管,不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)借、出租或轉(zhuǎn)讓。

  第三章 《資格證書》的換領(lǐng)

  第十條 單位在以下情況時應及時換領(lǐng)新的《資格證書》:

  (一)《資格證書》有效期滿!顿Y格證書》的'有效期為5年,單位應在有效期滿前1個月向發(fā)證機關(guān)提出換領(lǐng)申請。

  (二)經(jīng)批準,單位的名稱發(fā)生變更。

  在上述兩種情況下,由單位向原發(fā)證機關(guān)提出換領(lǐng)申請,發(fā)證機關(guān)審核同意后換發(fā)新證并報外經(jīng)貿(mào)部備案。新證的證書編號與原證相同。地方外經(jīng)貿(mào)主管部門應將原證收回。

  第十一條 《資格證書》發(fā)生遺失,單位應及時向地方外經(jīng)貿(mào)主管部門報告,并在全國性外經(jīng)貿(mào)報紙上聲明作廢后方可申請補發(fā)。

  第十二條 單位申請換領(lǐng)新的《資格證書》應提供以下材料:

  (一)《資格證書》原證;

  (二)外經(jīng)貿(mào)部批準的文件復印件或各級外經(jīng)貿(mào)主管部門批準單位變更名稱的文件復印件;

  (三)《資格證書申請表》一式兩份。

  第十三條 《資格證書》應及時申(換)領(lǐng)。獲資格后超過6個月未辦理申領(lǐng)手續(xù)或《資格證書》期滿后3個月未辦理更換手續(xù)者,單位必須以書面形式說明理由,經(jīng)地方外經(jīng)貿(mào)主管部門審核并報外經(jīng)貿(mào)部批準后方可領(lǐng)(換)證。

  第四章 《資格證書》的年審

  第十四條 外經(jīng)貿(mào)部對《資格證書》實行年審制度!顿Y格證書》的年審時間為每年的1月15日至2月15日,由外經(jīng)貿(mào)部授權(quán)地方外經(jīng)貿(mào)主管部門組織實施。地方外經(jīng)貿(mào)主管部門可根據(jù)本辦法制定管理范圍內(nèi)的《資格證書》年審的具體辦法,并報外經(jīng)貿(mào)部備案。

  第十五條 地方外經(jīng)貿(mào)主管部門在年審工作中,對存在下列問題的單位不予通過年審:

  (一)因違反《外派勞務人員培訓工作管理規(guī)定》(修訂稿)受到暫;虻蹁N外派勞務培訓資格的;

  (二)未按《資格證書》管理辦法的.有關(guān)規(guī)定申領(lǐng)或換領(lǐng)《資格證書》的;

  (三)擅自偽造、涂改、轉(zhuǎn)借、出租、轉(zhuǎn)讓《資格證書》及其他改變資格證書用途的;

  (四)違反《資格證書》管理辦法的其他行為。

  地方外經(jīng)貿(mào)主管部門對未通過年審的單位,要提出處理意見報外經(jīng)貿(mào)部,由外經(jīng)貿(mào)部作出處理。

  第十六條 地方外經(jīng)貿(mào)主管部門對在本地區(qū)培訓中心的《資格證書》進行審核后,對年審合格的,在其《資格證書》年審記錄欄中注明并加蓋公章。年審結(jié)束后,地方外經(jīng)貿(mào)主管部門要將本地區(qū)的年審工作報告在當年3月1日前報外經(jīng)貿(mào)部。

  第十七條 外經(jīng)貿(mào)部對《資格證書》的年審工作進行指導和監(jiān)督,對地方外經(jīng)貿(mào)主管部門在年審中出現(xiàn)的問題予以糾正。

  第五章 罰則

  第十八條 培訓中心出現(xiàn)下列情況,將受到警告處罰:

  (一)新獲外派勞務培訓資格的單位逾期6個月不辦理《資格證書》申請手續(xù)的;

  (二)《資格證書》有效期滿3個月不換領(lǐng)新《資格證書》的;

  (三)其他違反《外派勞務人員培訓工作管理規(guī)定》(修訂稿)而應受到警告的行為。

  對上述培訓中心,地方外經(jīng)貿(mào)主管部門在其《資格證書》年審記錄中注明所受處罰后,允許培訓中心在履行有關(guān)手續(xù)后繼續(xù)持證開展業(yè)務,但要加強監(jiān)管。

  第十九條 培訓中心出現(xiàn)下列情況,將受到暫停使用《資格證書》的處罰:

  (一)因違反《外派勞務人員培訓工作管理規(guī)定》(修訂稿)而被處以暫停外派勞務培訓資格行政處罰的;

  (二)擅自偽造、涂改、轉(zhuǎn)借、出租、轉(zhuǎn)讓《資格證書》或其他改變《資格證書》用途的;

  (三)其他違反《資格證書》管理辦法而應受到暫停使用《資格證書》處罰的。

  被暫停使用的《資格證書》,由地方外經(jīng)貿(mào)主管部門負責收回保管。

  第二十條 單位出現(xiàn)下列情況,將受到撤銷《資格證書》的處罰:

  (一)因違反《外派勞務人員培訓工作管理規(guī)定》(修訂稿)而被處以撤銷外派勞務培訓資格行政處罰的;

  (二)其他違反《資格證書》管理辦法而應受到撤銷《資格證書》處罰的。

  第二十一條 《資格證書》的注銷

  單位因撤銷外派勞務培訓資格時,其所持有的《資格證書》將被注銷,由地方外經(jīng)貿(mào)主管部門負責收回,并上繳外經(jīng)貿(mào)部處理。

  第二十二條 單位對各級外經(jīng)貿(mào)主管部門的行政決定和行政處罰不服的.,可向其上級主管部門申請行政復議,也可向人民法院提起行政訴訟。

  第二十三條 對違反本規(guī)定的各級外經(jīng)貿(mào)主管部門和直接責任人,由有關(guān)部門視情節(jié)追究其相應的行政責任。構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。

  第六章 附則

  第二十四條 本辦法自2001年9月1日起施行。

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