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最新學(xué)習(xí)全國(guó)組織工作會(huì)議精神心得體會(huì)
全國(guó)組織工作會(huì)議在北京召開(kāi)。
結(jié)合我縣干部監(jiān)督工作實(shí)際，我們今后工作的重點(diǎn)是抓住管好干部、從嚴(yán)治吏這個(gè)關(guān)鍵，特別是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨政“一把手”的監(jiān)督，進(jìn)一步破解“一把手”監(jiān)督難題，積極探索對(duì)“一把手”進(jìn)行監(jiān)督制約的有效辦法。具體來(lái)說(shuō)，從以下幾個(gè)方面入手。
一、抓源頭，嚴(yán)格選拔任用關(guān)。
“一把手”地位和作用的特殊性，要求在選拔“一把手”時(shí)必須十分慎重。要進(jìn)一步探索完善以公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)為基本特征的選拔任用機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)“一把手”的統(tǒng)籌配備，擴(kuò)大采取競(jìng)爭(zhēng)性差額辦法選拔“一把手”的比例，使“一把手”差額選拔逐漸成為常態(tài)。要以執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度為切入點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“一把手”選任的監(jiān)督，凡擬任“一把手”的考察對(duì)象都要向考察組如實(shí)報(bào)告?zhèn)�人有關(guān)事項(xiàng)，并將配偶子女從業(yè)情況及收入、房產(chǎn)、投資等情況在其所在單位予以公示，做到考察、報(bào)告、公示“三同步”，防止“一把手”“帶病提拔”、“帶病上崗”。
二、抓重點(diǎn)，規(guī)范選人用人權(quán)。
在干部選拔任用工作中，初始提名權(quán)十分重要，在很大程度上影響著選人用人質(zhì)量。要科學(xué)規(guī)范和有效監(jiān)督“一把手”的選人用人行為，逐步擴(kuò)大初始提名權(quán)，堅(jiān)持實(shí)行多元提名，綜合運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)署名推薦、單位黨組織推薦、干部群眾推薦和個(gè)人自薦等方式相結(jié)合的辦法，防止“一把手”在用人上“個(gè)人說(shuō)了算”、“一錘定音”。要嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，加強(qiáng)上級(jí)黨組織對(duì)下級(jí)黨組織“一把手”選人用人行為的監(jiān)督，形成科學(xué)規(guī)范的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。
三、抓機(jī)制，增加工作透明度。
“陽(yáng)光是最好的防腐劑，公開(kāi)是最佳的消毒液�！币嫱菩悬h務(wù)政務(wù)和事務(wù)公開(kāi)制度，對(duì)各級(jí)“一把手”的哪些工作必須向社會(huì)和單位內(nèi)部公開(kāi)、什么時(shí)間公開(kāi)，都要有嚴(yán)格的要求、明確的規(guī)定，以此避免“一把手”搞“特權(quán)”、搞“暗箱操作”。同時(shí)，上級(jí)有關(guān)部門(mén)要開(kāi)展經(jīng)常性的督促檢查，確保監(jiān)督到位、落到實(shí)處。通過(guò)狠抓黨務(wù)政務(wù)事務(wù)公開(kāi)，讓“一把手”“用人、用錢(qián)、決策、審批”等權(quán)力始終在陽(yáng)光下運(yùn)行。
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