學(xué)員培訓(xùn)心得
當(dāng)我們受到啟發(fā),對學(xué)習(xí)和工作生活有了新的看法時,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,這樣有利于培養(yǎng)我們思考的習(xí)慣。那么心得體會到底應(yīng)該怎么寫呢?以下是小編整理的學(xué)員培訓(xùn)心得,僅供參考,歡迎大家閱讀。
學(xué)員培訓(xùn)心得1
我是一名業(yè)余按摩按摩者,因為我本人也是一名手腕疼痛患者。原來我所學(xué)的知識是從書本上看到的,結(jié)合到實際應(yīng)用中效果不佳。我在從朋友那里得到xx市“筋膜壓揉療法”培訓(xùn)的消息,但他沒有給我說明白,我抱著試試看的態(tài)度來到xx,我當(dāng)時不知道“筋膜壓揉療法”是什么。在我心中只是普普通通的按摩,沒想到來了以后接觸到的是筋膜壓揉療法,這種壓揉法很實用,我在第一節(jié)課秦xx老師就給我講:“人體構(gòu)造”是我了解到當(dāng)今社會,還有這么好的“按摩”技術(shù),他講到人體的疼痛是肌肉引起的,是我更加了解清楚人體的構(gòu)造。我現(xiàn)在說不出名字是我醫(yī)學(xué)知識不夠,我相信隨著時間的推移我會明白的。
我在這短短的7天,今天是第6天,明天課程將要結(jié)束,我將告別秦老師,在這幾天我內(nèi)心感慨萬千,才坐下來寫出心中的語言。天氣炎熱我在這幾天吃苦受罪不說,我就是怕把筋膜壓揉療法搞砸,但我相信是不會的,我會把它發(fā)揚(yáng)光大。堅持再堅持是我二十多年來終于摸索出來的道路,我不光是名戲演員、我殺過豬賣過肉、打過燒餅、賣過魚、干過保溫箱廠里的.活、當(dāng)過建筑小工、還會做飯、多少會看點相;可以說我走到今天一直摸黑走的,沒有什么事情讓我下定決心,用畢生的心血去干,但我學(xué)習(xí)了筋膜壓揉療法,我才有這種深切感受;我不但要學(xué)會它而且要發(fā)揚(yáng)它,社會上有成千上萬的各種疼痛患者,都是因為得不到好的治療而忍受著病魔的煎熬,只有筋膜壓揉才使它們解除痛苦。我不光要學(xué)會、學(xué)精更應(yīng)該發(fā)揚(yáng)傳承。
學(xué)員培訓(xùn)心得2
一、“忙”人摸象開眼界。
作為去年剛?cè)肼毜臋n案新兵,對檔案了解不深。初到省館,要學(xué)習(xí)的業(yè)務(wù)、要了解的知識、要開展的工作讓我應(yīng)接不暇,我基本處于“忙”人摸象階段。跟班培訓(xùn)第一天,我觀看了《檔案工匠》記錄片,這對我來說不亞于一部大片,十分震撼,認(rèn)識到小崗位也能有大作為,十分期待深入了解檔案全貌,能與檔案工匠們近距離接觸。省檔案館各種先進(jìn)設(shè)施設(shè)備和管理理念讓我眼界大開,之后到各處室交流學(xué)習(xí),讓我對檔案工作有更為形象的認(rèn)識,檔案這只“象”漸漸清晰。
二、“忙”忙碌碌勇?lián)?dāng)。
跟班培訓(xùn)的三個月,每一天都很充實。在信息中心,我對檔案數(shù)字化出庫、抽密、前處理、掃描、質(zhì)檢、總檢、掛接各個過程及項目流程管理進(jìn)行深入了解。在民國著錄項目中一待就是兩個星期,經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),大家評價我已經(jīng)可以勝任工作。在交流活動中,我主動請纓,為大家進(jìn)行兩場共四小時的交流介紹。在鑒定整理處,我認(rèn)真學(xué)習(xí)檔案整理知識,一絲不茍協(xié)助完成五百多冊圖書、數(shù)千卷檔案的進(jìn)館整理工作,對七個全宗目錄和圖像數(shù)據(jù)進(jìn)行校對與修改,確保目錄和數(shù)據(jù)完美掛接。
三、“忙”里偷閑添滋味。
八小時工作時間大家兢兢業(yè)業(yè),八小時之外,學(xué)員們忙里偷閑,聊一聊每天的趣事,談一談工作的問題,互相幫助、互相鼓勵,還有各位大廚們的展示時間……我們?nèi)ミ^鼓山山頂吹風(fēng),也來到農(nóng)大沙灘踩沙;我們?nèi)ミ^霞浦出海捕魚,也留守宿舍共同抗臺。期間發(fā)生很多啼笑皆非的趣事,給忙碌的工作增添了許多滋味。
四、“忙”載而歸喜豐收。
秋天是收獲的季節(jié),也是我們即將分別的時候。離別總會有傷感,但豐收的`喜悅能沖淡悲傷氣氛。如果說之前的我是一張白紙的話,那我相信經(jīng)過三個月忙碌而充實的工作生活,現(xiàn)在這張紙上已經(jīng)是內(nèi)容豐富了!岸荒暧忠换、全力以赴為迎檢”“每天加班一小時、周末加班一整天”,全館同事努力迎評的精神面貌,讓我收獲“激情”。在信息中心,每次參加周例會都會聽到要有“頂坑”精神、“補(bǔ)位”意識,一旦有同事不在崗或者忙不過來,其他同事能立馬頂上,保證工作順利進(jìn)行,讓我收獲“和諧”。在鑒定整理處,我聽到葉志老師說得最多的就是檔案整理工作牽一發(fā)而動全身,任何一個細(xì)節(jié)不注意可能都會造成很大錯誤,遇到任何細(xì)小問題我們都會反復(fù)校對,讓進(jìn)館檔案完美無誤,讓我收獲“規(guī)范”。整個局(館)就像是一臺精密儀器,每一個指令的下達(dá),一個個“零件”就會高速運(yùn)轉(zhuǎn)起來。這一點我在檔案工匠林月娥老師身上感觸最深。她雖然身體不是很好,但是依然全身心投入數(shù)字化工作,每一項任務(wù)都立馬落實,讓我收獲“快捷”。
“感謝省局組織跟班學(xué)習(xí),讓我有所忙、有所得,我相信這會是我人生中的一次寶貴經(jīng)歷。武夷山市檔案局馬上就要搬入新館了,這將是一個新的起點和征程。回去之后,我會把此次跟班培訓(xùn)的所見、所學(xué)、所悟,用心運(yùn)用到實際工作中,為武夷山市檔案工作的發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn),做一名合格蘭臺人。
最后,我想給第三期跟班學(xué)員四個“多”的建議:一是多看。各位學(xué)員都是各自單位的業(yè)務(wù)骨干,省局有著科學(xué)的工作方式、制度,建議大家先多看、多思考,不要急于提出意見或建議。二是多做。作為跟班學(xué)員,難免會被分配到一些繁瑣、重復(fù)的工作,建議大家擺正心態(tài),把基礎(chǔ)業(yè)務(wù)做好,贏得同事、領(lǐng)導(dǎo)們的信任,自然能夠獲得更多鍛煉崗位。三是多學(xué)。省局是全省檔案系統(tǒng)最權(quán)威的地方,有眾多檔案專家、檔案工匠,建議大家主動學(xué)習(xí),不要等待,也不要局限于跟班處室,多向?qū)<覀、工匠們學(xué)習(xí)。四是多交流。三個月的跟班培訓(xùn),不僅是工作,還有生活,建議大家可以通過結(jié)伴出游、共下廚房等方式增進(jìn)感情,積極加入省局同事們的業(yè)余活動。
祝愿跟班學(xué)員們工作中有所忙、有所得,生活中有滋、有味!
學(xué)員培訓(xùn)心得3
陽春三月,我來到了美麗的xx,在xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心進(jìn)行全科醫(yī)師培訓(xùn)學(xué)習(xí)已經(jīng)有3周了,在這里我看到了xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全體醫(yī)務(wù)人員對我的關(guān)心和照顧,在中心主任——xx主任的關(guān)懷下,使我一名來自異鄉(xiāng)的基層醫(yī)生深受感動,在生活上溫暖得使我仿佛如沐春風(fēng),看到了xx社區(qū)永不知疲倦的笑臉,看到了xx社區(qū)全體醫(yī)務(wù)人員朝氣蓬勃、積極向上的工作熱情。
此次學(xué)習(xí),讓我耳目一新。它擺脫了以往枯燥的聽課形式,而是讓我們每個人都參與其中,尤其在xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心進(jìn)行的理論培訓(xùn)。在一次次的笑聲中,在一次次的鼓勵掌聲中,我們發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、討論問題、解決問題,積極動手動腦,群策群力,我所收獲的成果不僅僅記滿了筆記本,也沉甸甸的裝滿了我的腦里、心里。
在xx社區(qū)進(jìn)行實踐學(xué)習(xí)中,讓我全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了“家庭醫(yī)生簽約和共衛(wèi)生服務(wù)能力的知識”,家庭醫(yī)生簽約是我們基層社區(qū)這幾年工作的重中之重,而公共衛(wèi)生服務(wù)工作則是我們社區(qū)衛(wèi)生工作的立根之本,從行動計劃到關(guān)鍵業(yè)務(wù),在我的帶教老師xx老師的指導(dǎo)下,親自帶領(lǐng)我上全科門診,對每一位接診患者,事無巨細(xì)的一條條逐層分析、講解,帶領(lǐng)我進(jìn)入到了另一個的深的.層次,讓我深刻體會到了家庭醫(yī)師簽約的深刻內(nèi)涵。
從xx老師的身上,我看到了她認(rèn)真工作的態(tài)度,對每一名患者細(xì)心問診,仔細(xì)查體,合理用藥的業(yè)務(wù)知識,及良好的品德,體會到了作為社區(qū)的一名全科醫(yī)生任重道遠(yuǎn)的使命。
通過此次學(xué)習(xí),我將帶著滿滿的期望,回到社區(qū)后,把我所學(xué)落實到每一天的社區(qū)工作中,再接再厲,永不放棄,繼續(xù)前行。
學(xué)員培訓(xùn)心得4
在20xx年4月13日晚,文藝部在1棟404舉辦的了機(jī)電工程學(xué)院學(xué)生會骨干培訓(xùn)之“攜手同心,共創(chuàng)未來“文藝交流會。晚會邀請了團(tuán)委老師趙老師,郭老師。我院的學(xué)生會干部都積極參加,整場晚會都相當(dāng)?shù)木,?jié)目多樣,花樣也多,各部門準(zhǔn)備的也是很充分。
本次晚會上節(jié)目有辣妹的爵士舞,有柔情的歌曲,有搞笑的小品,有優(yōu)美的民族舞……各個部門的準(zhǔn)備的相當(dāng)?shù)牟诲e。很多成員都是首次表演的.經(jīng)驗,也表現(xiàn)的不錯。
不過此次的活動舉辦也有很多的不足。首先,節(jié)目之前排練的不是很多,沒有積極的互動。其次,節(jié)目的質(zhì)量還不是很高,演技沒有達(dá)到。
所以,在以后的活動中,我們一定會提前做好準(zhǔn)備,把握各種細(xì)節(jié),爭取越做越好。
機(jī)電工程學(xué)院學(xué)生會文藝部
學(xué)員培訓(xùn)心得5
XXXX年8月30日,我有幸參加了為期四天的中國郵政理財經(jīng)理轉(zhuǎn)型培訓(xùn),此次培訓(xùn)由上海陸家嘴財富管理培訓(xùn)中心的三位講師進(jìn)行授課。講師團(tuán)隊工作經(jīng)驗豐富,金融理財知識專業(yè),溝通表達(dá)能力強(qiáng),激情揮灑課堂。
培訓(xùn)課程內(nèi)容豐富,案例生動有趣,寓教于樂,啟人深思。“最后我宣布,本次轉(zhuǎn)型培訓(xùn)圓滿成功!”遂寧郵政干部得意地如是說。話音未落,大家用如雷掌聲表達(dá)了共鳴。
我認(rèn)為,郵政計劃把儲蓄所轉(zhuǎn)型為商業(yè)銀行。分三步走:一學(xué)二超三領(lǐng)。動作要領(lǐng)沉著、自信、有力。首先復(fù)制商業(yè)銀行經(jīng)營模式,然后利用自身獨(dú)有的資源條件進(jìn)行優(yōu)化,最后形成難以模仿的格式,昂首狂奔在視窗遠(yuǎn)處?
我決定把此次學(xué)習(xí)的心得體會付諸簡體漢字。不足之處,希望大家能給予指正。作為郵政儲蓄所的一名理財保險經(jīng)理,計劃努力實現(xiàn)以下幾點:
一、重視服務(wù)技能,堅持學(xué)習(xí)積累。機(jī)會總是留給有準(zhǔn)備的人,要想得到豐厚的酬金就必須做出優(yōu)異的業(yè)績,就必須準(zhǔn)備充足。準(zhǔn)備得越充足機(jī)會就越多,酬金也就多多益善,在這里就不展開談相關(guān)發(fā)展方面的內(nèi)容了。理財經(jīng)理工作性質(zhì)也屬于銷售范疇,一個合格的銷售人員應(yīng)該具備積極的態(tài)度、良好的習(xí)慣、專業(yè)的知識和嫻熟的技巧。 ①、調(diào)整積極心態(tài),迎接工作挑戰(zhàn)?蛻舨幌嘈疟kU,表現(xiàn)抵觸,
甚至厭惡。主要原因是我們沒有學(xué)會教育客戶,所以不合規(guī)銷售,導(dǎo)致負(fù)面口碑,正所謂“丑媳婦總要見公婆”。通過時間推移,目前表現(xiàn)尤為明顯。也許就產(chǎn)生了《首問負(fù)責(zé)制》,殊不知這樣會有惡性循環(huán)之趨,建議追溯到源頭。其實我們也經(jīng)常作為客戶,習(xí)慣認(rèn)為自己是對的。
②、養(yǎng)成良好習(xí)慣,堅持常規(guī)自檢。美國著名教育家曼恩說:“習(xí)慣像一根纜繩,我們每天給它纏上一股新索,要不了多久,它就會變得牢不可破。”好習(xí)慣是成功的基石,可以提高工作效率,事半功倍。在生活、工作、學(xué)習(xí)中都要自我督促養(yǎng)成良好習(xí)慣,并且毫不猶豫地長期堅持不懈。
、邸W(xué)習(xí)專業(yè)知識,時常溫故知新。知識就是力量,就是財富。實在地說,對理財保險經(jīng)理就是酬金,沒有那么宏觀。要學(xué)會教育客戶,首先要接受教育。目前主要抓保險知識、人民幣理財知識、網(wǎng)點相關(guān)業(yè)務(wù)知識,也應(yīng)該逐漸補(bǔ)充上其它金融知識。
、苷莆諣I銷技巧,它日惟手熟爾。熟能生巧的道理我贊同。應(yīng)該以客戶需求為導(dǎo)向,按照銷售“七步曲”步驟,配合科學(xué)合規(guī)的話術(shù)進(jìn)行客戶需求滿足,達(dá)到多贏銷售的目的。
二、優(yōu)先本職工作,奉獻(xiàn)發(fā)展共贏。目前郵政儲蓄所沒有配備商業(yè)銀行的相關(guān)的崗位人員,主要體現(xiàn)在廳堂。所以理財經(jīng)理要在做好理財工作的同時,盡量兼顧大堂經(jīng)理、保潔、保安等相關(guān)工作。雖然難免顧此失彼,但是可以減輕網(wǎng)點柜員工作壓力,就可以為儲蓄所將來成功轉(zhuǎn)型貢獻(xiàn)一點力量。
三、屏蔽單兵作戰(zhàn),配合團(tuán)隊協(xié)銷。與網(wǎng)點人員多溝通,交流互補(bǔ),有利于團(tuán)隊銷售的協(xié)作配合。讓大家認(rèn)識到團(tuán)隊的強(qiáng)大的力量,共享經(jīng)營成果,養(yǎng)成相互幫助的良好習(xí)慣,無私奉獻(xiàn)高尚精神。
四、團(tuán)結(jié)理財同事,分享工作經(jīng)驗!八皇且粋人在戰(zhàn)斗?”記得一個黃姓的.小伙子聲嘶力竭的吶喊。是啊,我們理財保險客戶經(jīng)理不但有網(wǎng)點工作人員相伴而戰(zhàn),還可以與很多同事分享工作經(jīng)驗,而且能得到領(lǐng)導(dǎo)的支持與鼓勵,原來我們的確不是一個人。
其實就銷售本身而言,這一切都是為提高成功銷售概率作準(zhǔn)備的。也就是說銷售人員的工作就是圍繞如何提高成功銷售的概率展開的。 大禹治水成功是因為他的爸爸鯀治水失敗被舜誅殺在羽山。 這樣理解也許就夠了。
學(xué)員培訓(xùn)心得6
在這個火熱又充滿激情的七月,我懷著無比激動與自豪的心情,融入到了“教研骨干培訓(xùn)班”的隊伍當(dāng)中,在這短短的三天培訓(xùn)中耳濡目染的東西很多,受益匪淺。
1、“小課題研究”讓我對課題研究有了一個更加清晰的認(rèn)識,從研究問題的來源、小課題名稱確立的基本要素、選題的理論依據(jù)、研究內(nèi)容、預(yù)期成果表現(xiàn)等有了更加深刻的理解,小課題也有大成果。
2、教研是知識管理、教研是通心力、教研是再生力的基本原理讓我摒棄教研只是聽幾節(jié)課、組織幾次培訓(xùn)那樣簡單單調(diào)的錯誤認(rèn)識。教研是心靈的溝通,是集體智慧的結(jié)晶,是共享成果的優(yōu)越,是成功與快樂的體驗。
3、概念圖的學(xué)習(xí),使我的'教育技術(shù)水平得到了提升,它將有助于我的知識的系統(tǒng)化整理,明確思路,形成明晰的知識體系。應(yīng)用于教學(xué)實踐必能提高教學(xué)效率,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
培訓(xùn)的時間雖然短暫,但專家們設(shè)計新穎、豐富的培訓(xùn)內(nèi)容,讓我每天的感覺是幸福而又充實的,每一天都能感受到思想火花的沖擊,使我真切地體驗到“學(xué)習(xí)并快樂著”。
學(xué)員培訓(xùn)心得7
XX年6月28日,在城關(guān)區(qū)委、區(qū)政府的精心組織下,我們一行60余人來到了美麗的西子湖畔--杭州。一座蘊(yùn)含了悠久文化的華貴之城,在浙江大學(xué)西溪校區(qū)參加蘭州市城關(guān)區(qū)社區(qū)建設(shè)與管理高級研修班。雖然僅僅只有5天的培訓(xùn)時間,但內(nèi)容充實,給了我極大的感受和收獲,先試將心得總結(jié)如下:
一、發(fā)揮橋梁紐帶作用
社區(qū)就是一個小社會,我們工作的好與壞,關(guān)系到黨和國家的政策落實和各職能部門工作的開展,直接影響到老百姓的生活和切身利益。如何讓老百姓認(rèn)可社區(qū)的工作,對社區(qū)工作產(chǎn)生人同感,感受到社區(qū)的維系力,同時又能吧黨和政府的方針政策傳達(dá)給居民,又把群眾的意見和要求反映給政府,這就要求我們一方面并加強(qiáng)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,掌握黨和政府的政策,另一方面要密切聯(lián)系群眾,傾聽居民呼聲,做好鏈接政府與居民的橋梁和紐帶。
二、樹立服務(wù)創(chuàng)新意識
作為社會系統(tǒng)的基本細(xì)胞,近年來社區(qū)工作受到黨和國家的高度重視。隨著群眾意識發(fā)展的不斷提高,對我們提出了更新、更高、更具體的工作目標(biāo)。學(xué)習(xí)觀摩中,我們參加杭州市上城區(qū)街道王馬社區(qū),切身感受到了“66810”工作平臺的重要性,向我們展示了創(chuàng)新為社區(qū)發(fā)展的強(qiáng)大生命力。這就要求我們并圍繞為民服務(wù)主題創(chuàng)出有活力、有效率的和諧社區(qū)。
三、轉(zhuǎn)變?yōu)槊穹⻊?wù)思路
當(dāng)今,生活已成為城市社會建設(shè)與管理的重要角色,為更好地完成上級交辦的各項任務(wù),已將做好為民服務(wù)轉(zhuǎn)化為完成任務(wù)的一個工具,弱化了民思、民想、民需的重要性。通過學(xué)習(xí)<<構(gòu)建社區(qū)大服務(wù)體系的'思考與實踐>>,使我更清楚地認(rèn)識到了居民自治的實質(zhì)性,就需要我們充分掌握居民的所思、所想、所需,做居民的知心人,本著服務(wù)于民的宗旨,開展各項工作,同時更要求我們并轉(zhuǎn)變思路,轉(zhuǎn)變政府公共服務(wù)方式,開拓社區(qū)自我服務(wù)能力,以滿足多層次、全方位的居民需求。
經(jīng)過五天的學(xué)習(xí),我深切的感受到區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)對社區(qū)工作和社區(qū)干部的重視,同時也要感謝浙江大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院的精心策劃和認(rèn)真安排,使我感受到作為一名社區(qū)工作者的任務(wù)艱辛和是使命的光榮,會到自己的崗位上,我會進(jìn)一步總結(jié)和友思,敢于實踐、學(xué)習(xí)先進(jìn),不斷拉近與先進(jìn)城市社區(qū)的差距,提升自身的工作實力。
學(xué)員培訓(xùn)心得8
我經(jīng)過10天中層干部培訓(xùn)學(xué)習(xí),很有收獲和啟發(fā),特別是頂天立地做中層、非人力資源經(jīng)理的人力資源管理、非財務(wù)人員的財務(wù)管理、高績效團(tuán)隊打造這四門課程的講解,其中相關(guān)內(nèi)容和方法很值得學(xué)習(xí)和借鑒,開拓了自己的思路,對今后的工作和管理能夠進(jìn)一步促進(jìn),不能一味的按照老的辦法去做,而應(yīng)該用科學(xué)的方法和技巧去管理,更能提高工作效率和少出現(xiàn)失誤。下面是通過這次學(xué)習(xí),自己的幾點體會:
一、高度決定視野,同時正確的決定和高效的執(zhí)行力,才是正確戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)的保障,才是實現(xiàn)項目管理目標(biāo)有力保障。作為一個中層管理者,承上啟下,更應(yīng)該開拓視野,補(bǔ)充知識,提高決策水平和準(zhǔn)確率。
第一,先要找準(zhǔn)位置做對事,要從領(lǐng)著干、到看著干、再到笑著看。
第二,扮好角色進(jìn)行有效的溝通,對上級溝通應(yīng)該注意方法、擺正位置、帶上方案、結(jié)果優(yōu)先、有效反饋、掌握分寸、工作到位而不越位、補(bǔ)位而不缺位;對同事的溝通,應(yīng)相互配合協(xié)作、換位思考、尊重對方、共同努力、達(dá)到共識;而中層又是下屬技能的輔導(dǎo)者、心態(tài)的建設(shè)者、行為的監(jiān)督者、績效的改善者和生活的關(guān)心者;對下屬應(yīng)及時引導(dǎo)、正確表揚(yáng)、恰當(dāng)批評、使他們更好的提高自己的潛力。
第三,中層角色的轉(zhuǎn)變才能走的更遠(yuǎn),主動擔(dān)當(dāng),充分發(fā)揮每個人的主觀能動性和團(tuán)結(jié)協(xié)作能力,才能更好的提高管理水平,從"要我做到我要做轉(zhuǎn)變,從趕著走到領(lǐng)著走的轉(zhuǎn)變,從面子型到原則型轉(zhuǎn)變",自己的問題自己解決,不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩;中層干部當(dāng)壞人,團(tuán)隊才有執(zhí)行力,執(zhí)行才能徹底到位,從業(yè)務(wù)型到管理層轉(zhuǎn)變,抓業(yè)務(wù)而不是做業(yè)務(wù),懂業(yè)務(wù)更要懂管理,讓員工成為業(yè)務(wù)高手,讓自己成為管理高手,從忙碌型到效率型轉(zhuǎn)變,就要借助于先進(jìn)的知識和管理方法,例如:帕累托原則、六點優(yōu)先工作制、艾森豪威爾原則等等。從而提高工作效率達(dá)到事半功倍的效果。
第四,高效的執(zhí)行力,團(tuán)隊的狼性是目標(biāo)實現(xiàn)的保障,努力做事只能把事做對,用心做事才能把事做好,培養(yǎng)團(tuán)隊學(xué)習(xí)大樹原理,高效的執(zhí)行力就是沒有借口、沒有理由、沒有抱怨、工作到位、不達(dá)目的不罷休!
第五,帶好團(tuán)隊管好人,一個好的團(tuán)隊必須有統(tǒng)一的思想,只有思想統(tǒng)一,才能統(tǒng)一行為,用人如器,擇其長避其短,風(fēng)箏式授權(quán),走動式管理,以有效的機(jī)制,去激發(fā)團(tuán)隊活力,使其形成戰(zhàn)斗力。第六,合理有效的改善員工的績效,使每個人充滿工作激情,把潛力發(fā)揮到極致,就如下所說,如果你懂得員工現(xiàn)在需要什么,就能管理他的現(xiàn)在;如果你懂得員工未來需要什么,就能管理他一輩子。
二、管理者要做的就是激發(fā)和釋放人本身固有的潛能,去創(chuàng)造價值,去體現(xiàn)個人價值、員工價值、企業(yè)價值、社會價值;選擇特質(zhì)潛力、人生價值與企業(yè)的制度、戰(zhàn)略、文化相一致的人,進(jìn)行考核和篩選,培育開發(fā)和使用測評,將人才配置于合適的崗位,使人才為企業(yè)創(chuàng)造財富。中層管理者更是有責(zé)任指導(dǎo)、支持、激勵與合理的.評價下屬的工作,使其盡快成長起來,即:選對人、用好人、多育人、留住人、發(fā)展人,而不只是項目目標(biāo)的完成就OK了。利用STAR法則去選人(情景、任務(wù)或目標(biāo)、行動和結(jié)果)、做到知崗、識人、匹配,合適的人放在合適的崗位上,使其長處得到發(fā)展,短處得以克服。不要讓你的同事為你干活,而讓他們?yōu)槲覀兊哪繕?biāo)干活,團(tuán)結(jié)在一個共同的目標(biāo)下,要比團(tuán)結(jié)在一個人的周圍所激發(fā)能力和效率要高的多,善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)核心員工,好的心態(tài)與企業(yè)文化匹配、好的性格與團(tuán)隊匹配、好的能力與崗位匹配、好的潛質(zhì)與企業(yè)未來匹配。同時加以正確的激勵,使其與企業(yè)共發(fā)展和成長。
三、項目管理中,充分獲取干系人的支持,弄清干系人的需求,吸引更多干系人的參與,更好讓干系人為項目目標(biāo)服務(wù),是完成目標(biāo)的關(guān)鍵,同時以WBS(工作分解結(jié)構(gòu))法在項目管理中心加以實施,更加科學(xué)的去管理,提高效率、避免失誤、節(jié)約成本這是本次學(xué)習(xí)課程——項目管理的一個收獲,其他的項目管理內(nèi)容和鐵路行業(yè)項目管理運(yùn)用不太合適,也只是了解一下。
四、非財務(wù)人員的財務(wù)管理課的學(xué)習(xí),感受很深,觸動很大,在聽課做題過程中,后背直冒冷汗!作為一個項目管理者要有三種能力(戰(zhàn)略思維、資源配置力、控制能力),運(yùn)用財務(wù)思維去管理項目,才能更好的完成目標(biāo),明白了財務(wù)管理在項目管理中的重要性是企業(yè)持續(xù)經(jīng)營的基礎(chǔ),資產(chǎn)負(fù)債表是企業(yè)的底子,現(xiàn)金流量表是企業(yè)的日子,利潤表是企業(yè)的面子;財務(wù)管理的財務(wù)健康體系、利潤和現(xiàn)金流三要件,更是與企業(yè)經(jīng)營息息相關(guān)!現(xiàn)金流更是企業(yè)管理過程中的定時炸彈。!企業(yè)管理以財務(wù)管理為中心,財務(wù)管理以資金管理為中心!未雨綢繆,在項目管理過程中進(jìn)行嚴(yán)格的成本控制和分析,做好全面預(yù)算和內(nèi)控及風(fēng)險管理,確保資金有效健康運(yùn)作,為項目為企業(yè)持續(xù)經(jīng)營服務(wù)。
五、打造高績效團(tuán)隊課程給我的感受就是一個強(qiáng)有力的團(tuán)隊就是一種聲音,沒有共識,就沒有合力!管理就是持續(xù)改變習(xí)慣的過程,就是達(dá)成共識的過程。其特征必須有合作性、自動性、思考性、強(qiáng)制性。高效的管理者應(yīng)具備以身作則,身先士卒,凡是以團(tuán)隊利益為首,具有較強(qiáng)地協(xié)調(diào)與激勵他人的能力,懂得有效地授權(quán),而高效的員工則應(yīng)有積極的工作態(tài)度和具有不同的專業(yè)知識、技能和經(jīng)驗。而管理者應(yīng)更好的聽取員工的意見,避免被反制約,正確引導(dǎo)他們自我做主自我操心!高績效團(tuán)隊就是執(zhí)行力到位,到位就是有結(jié)果的行動!企業(yè)靠結(jié)果生存,員工靠結(jié)果賺錢!標(biāo)準(zhǔn)加復(fù)述是執(zhí)行落實的關(guān)鍵,執(zhí)行到位的三大要件就是:標(biāo)準(zhǔn)、制約、責(zé)任!有效安排工作提高執(zhí)行力的關(guān)鍵是任務(wù)的責(zé)任人唯一性、任務(wù)的完成標(biāo)準(zhǔn)和量化、任務(wù)的時間節(jié)點以及任務(wù)結(jié)果的考評。循序漸進(jìn),才能日事日畢,日畢日升,高績效團(tuán)隊才有戰(zhàn)斗力。
學(xué)員培訓(xùn)心得9
7月10日至16日,在市委組織部、市委黨校的精心安排下,我很榮幸參加了第十期青年干部培訓(xùn)班的理論學(xué)習(xí)。在短短7天的學(xué)習(xí)時間里,泰州市委黨校和中國礦業(yè)大學(xué)的各位教授就日常工作中的熱門問題做了非常精彩的講授,內(nèi)容深入淺出,形式不拘一格,使我獲益匪淺,不僅開拓了視野,更啟發(fā)了自身的思考,對于今后的工作學(xué)習(xí)大有裨益。
通過這次學(xué)習(xí),我認(rèn)為至少有以下幾點收獲:
一是增強(qiáng)宗旨意識,永葆清廉本色。
青年后備干部,要意氣奮發(fā),不能暮氣沉沉。要敢為人先,要爭做服務(wù)地方發(fā)展、創(chuàng)一流業(yè)績的弄潮兒。而在發(fā)展中,不僅要走得快,更要走得好、走得正,這就要求我們青年干部時時刻刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,不斷加強(qiáng)自己的黨性修養(yǎng),張萬海教授例舉了多個典型腐敗案例來警示我們青年干部,要求我們?yōu)楣僖郧跒橄龋粤疄楸尽=窈,我將結(jié)合正在火熱開展的黨的群眾路線教育實踐活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央八項規(guī)定和省、市各項規(guī)定,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,查擺自身存在的問題,時時刻刻將人民群眾的利益放在首位,既要做到“打的贏”,更要保證“不變質(zhì)”。
二是提高理論知識,結(jié)合工作實踐。
中國礦業(yè)大學(xué)的教授們就經(jīng)濟(jì)管理、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、危機(jī)公關(guān)等熱門問題作了很深入的講解。我們發(fā)改委是綜合經(jīng)濟(jì)主管部門,作為發(fā)改委一員,我長年工作在服務(wù)窗口一線,雖然實踐的機(jī)會較多,但是對經(jīng)濟(jì)理論知識尚存在著一定欠缺,這次學(xué)習(xí)正好給了我一個寶貴的機(jī)會,可以接觸行業(yè)內(nèi)的專家學(xué)者,學(xué)習(xí)相關(guān)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域前沿的理論知識。王超教授的《當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢與對策》和《縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論與動力機(jī)制》兩課,對我今后如何正確分析判斷全市固定資產(chǎn)投資有相當(dāng)大的啟發(fā)。當(dāng)然這次學(xué)習(xí)時間較短,不可能面面俱到,我將以此次理論學(xué)習(xí)為契機(jī),在今后的工作生活中,加強(qiáng)學(xué)習(xí),以保證知識的不斷更新,并學(xué)以致用,以適應(yīng)時代和崗位的要求。
三是創(chuàng)新思維方法,提升工作能力。
實事求是講,我在基層崗位多年,工作中喜歡沿用老辦法、老路子,因為這樣比較保險,不容易出差錯。但是作為一線骨干的青年干部,千萬要杜絕這種墨守成規(guī)的思想,吳紅教授的《創(chuàng)新思維培養(yǎng)與創(chuàng)新能力提升》一課非常精彩,讓我們破除思維創(chuàng)新的枷鎖,善于發(fā)現(xiàn)問題,將自己的聰明才智和本職崗位巧妙結(jié)合,創(chuàng)造性的解決工作中遇到的問題。當(dāng)然,創(chuàng)新不是想當(dāng)然、瞎折騰、拍腦袋決定,創(chuàng)新要以正確的理論知識和扎實的實踐功底為支撐,善于觀察,勤于思考,不斷總結(jié),在探索中獲得創(chuàng)新靈感。
四是收獲同學(xué)友誼,相互學(xué)習(xí)提高。
這次學(xué)習(xí),既是解放思想、開闊眼界、學(xué)習(xí)提高的過程,同時又是同學(xué)之間加深了解、增進(jìn)感情的過程。班上學(xué)員來自各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機(jī)關(guān),大家崗位不同,目的'相同,都是抱著認(rèn)真學(xué)習(xí)的心態(tài)來的。在短短的7天學(xué)習(xí)時間里,大家認(rèn)真聽課,積極討論,你追我趕,相互比拼,又相互幫助,互相提高。因為工作崗位和經(jīng)歷不盡相同,大家可供交流的東西就很多,很多好的工作方法和經(jīng)驗就在交流中為大家所學(xué)習(xí)和借鑒。大家同吃同住,猶如一個集體,在緊張的學(xué)習(xí)生活中,大家的集體榮譽(yù)感得到了加強(qiáng),集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力也得到了體現(xiàn)。
通過這次學(xué)習(xí),我強(qiáng)化了使命,收獲了知識,增進(jìn)了友誼,也找到了自身存在的不足和差距,在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我要迎難而上,不斷突破,提升自己的黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素養(yǎng),爭取為興化社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
學(xué)員培訓(xùn)心得10
中級畢竟是上了一個臺階的職稱考試,不要拿它同之前的會計證,初級職稱、學(xué)歷證的考試來對比,我之前是自考會計大專的,我總是喜歡在臨考前用一個月的時間來學(xué)習(xí),每次考試都能通過,但是考中級,我不敢用這種方法,我是跟著吳老師的步伐,吳老師每上完一章就會上傳章節(jié)的練習(xí),章節(jié)測試,綜合章節(jié)的練習(xí),測試,我都跟著做,扎扎實實的掌握每一章節(jié)的知識。
總體來說,中級并不是大家想象中的難,但帶有僥幸心理,不踏實看書的人要想過中級也只能是癡心妄想,現(xiàn)在我就把自己中級會計考試過程中自已的小小心得跟大家簡單交流一下。
首先,要做一下計劃
三科中,我覺得實務(wù)的章節(jié)比較多,用來的復(fù)習(xí)的時間相對也要多一些,所以我做的計劃是,白天利用工作空閑的時間來復(fù)習(xí)實務(wù),晚上11-12點復(fù)習(xí)財管,晚上復(fù)習(xí)時間不會超過12點,因為第二天要上班,晚上要上課,充足的睡眠是很重要的,經(jīng)濟(jì)法是最后兩個多月才開始上課,我是在臨考前一個月,利用睡覺前半小時來看一下書,或做一下習(xí)題,考前一個星期,主攻經(jīng)濟(jì)法。這個是比較粗的計劃,做出計劃后要嚴(yán)格按計劃執(zhí)行,根據(jù)對每一科的掌握的情況,再做調(diào)整。在臨考前一個月,我覺得財管有些知識點,還是不是很掌握,我調(diào)整了一下,白天空閑時間來復(fù)習(xí)財管,晚上復(fù)習(xí)實務(wù),經(jīng)濟(jì)法不變。
其次,再到如何后期綜合復(fù)習(xí)。
我是講后期綜合的復(fù)習(xí)的方法,在做了幾套模擬試卷后,根據(jù)重點章節(jié),找一個規(guī)律性,你會發(fā)現(xiàn)有些題型是重復(fù)出現(xiàn),這個是必須要掌握的題型,找出相同的題型來做,想一下,為什么這幾題,是哪里問法不同的,導(dǎo)致答案不一樣了,然后總結(jié)知識點。這是針對實務(wù)和財管的大題的復(fù)習(xí)方法。
財管的公式比較多,不要死記。我記得有一個同學(xué),他對財管的'公式倒背如流,我問他任何公式,他都能答出來,他將財管書面的公式全整理抄出來的,差不多有五六頁那么多,發(fā)到上,不過,我沒有時間去看。他也是很勤奮的學(xué)習(xí)的,不過,我發(fā)現(xiàn)他一個問題,就是不會運(yùn)用公式去做題。所以財管的公式不要死記,要多做題,去理解公式,就好記了,多做題,是訓(xùn)練你,一看到題,你就記起這題的公式,如何去解題。
經(jīng)濟(jì)法,主要是多看書,不用刻意去記去背,就是看,看多了,自然而然,你會用自己的話去總結(jié)它。
考過中級之后,我才體會到,中級考的是你的毅力,只要你肯堅持下去,途中不為自己找各種理由放棄,你會成功的。最后送給大家一句話,前進(jìn)不必有遺憾,若是精彩叫做美好,若是糟糕叫做經(jīng)歷。祝大家一次過三科,謝謝。
學(xué)員培訓(xùn)心得11
從認(rèn)識儒森漢語,到儒森漢語學(xué)習(xí)ipa課程,并參加考試至今已有將近3個月了。這三個月是一個我從對于外漢一無所知到逐漸了解過程。我從小就喜歡文學(xué),雖然大學(xué)里的專業(yè)和畢業(yè)后的工作都和中文沒有任何聯(lián)系,但是從事和中文有關(guān)的職業(yè)一直是我的向往,尤其是在學(xué)過英語,日語后更加深刻體會到祖國傳承五千年的語言系統(tǒng)的博大精深,因此在通過日語一級后就毅然的辭職轉(zhuǎn)行,打算以后專職從事對外漢語教學(xué)工作。
在沒有真正接觸對外漢語教學(xué)的時候,我有一種錯誤的認(rèn)識,就是覺得只要懂外語就能教老外中文,通過ipa的時間課程以及4天的崗前培訓(xùn),我才算初步開始了解這個行業(yè)。
經(jīng)過這些天趙老師的培訓(xùn),我發(fā)覺自身還有許多的不足,以及一些得到了改進(jìn)的地方:
不足:
1、發(fā)音:由于我是南方人,說話語速也比較快,所以有時候發(fā)音中會不自覺的忽略平,翹舌和前后鼻音。還有我說話的聲音輕,可能是自己的發(fā)音方式不對,但一直找不到正確的方音方式。
2、發(fā)散性思維有局限:這點體現(xiàn)課堂練習(xí)以及教案的編寫上,自己能想出來的練習(xí)方式題型似乎總局限于填空,連詞成句等幾種,類型相對比較單一,缺乏多樣性。
3、欠缺自信:在臺上試講的時候,如果被老師指出錯誤,自己就會一下子很緊張,然后在接下去的試講過程中一邊講一邊會猶豫。因此趙老師說的英雄膽,城墻厚的一張臉,我覺得自己在這方面不足的地方真的還有很多很多。
4、教學(xué)思路:在對新語法解釋的時候經(jīng)常會忽略以前學(xué)習(xí)的語法,不善于用學(xué)過的東西解釋的內(nèi)容,這點主要是自己對于課文內(nèi)容以及整個三冊語法串聯(lián)上面的不熟悉。看到有些同學(xué)的復(fù)習(xí)導(dǎo)入講的很好,這點也是我需要學(xué)習(xí)的地方。
5、語法解釋:覺得自己對于這方面也有許多要提高的地方,有時候會把語法解釋的過于復(fù)雜,有時候又過于簡單,總把握不好這個度,希望自己在接下來的培訓(xùn)中能不斷提高自己的語法解釋能力。
得到了改進(jìn)的地方:
1、教案的編寫:以前的教案自己在怎么教那里會啰嗦的寫下一大堆無用的東西,然后最重要的聯(lián)系卻總是只寫2。3個大綱,完全沒有實質(zhì)的內(nèi)容,F(xiàn)在的教案我在練習(xí)方面已經(jīng)有了進(jìn)步,至少每個語法會寫3個大類練習(xí),但還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。
2、教態(tài)方面:在ipa開始試講的時候,面對那么多人,我的聲音都會有顫抖,有時候?qū)憘字也會不自覺的手抖,雖然現(xiàn)在自己還是會緊張,但聽同學(xué)說我的教態(tài)已經(jīng)比在ipa時有了一定的進(jìn)步。
3、教學(xué)思路:在4天的學(xué)習(xí)中,覺得自己每天對于教學(xué)思路的整理都有了不同程度的改進(jìn),希望自己在接下來的.6天能更加完善自己的整體思路。
崗前培訓(xùn)的這幾天,班級里以小組為單位進(jìn)行討論,這讓我更加的深刻的體會到了團(tuán)隊合作的重要性,我們小組5個人都非常團(tuán)結(jié),每天輪流為大家占座位,課堂討論的時候也積極的發(fā)表自己的看法,晚上回去還在線一起討論,彼此相互鼓勵著。能和這樣的同伴共同學(xué)習(xí)進(jìn)步真是由衷的感到高興。
總之經(jīng)過四天的崗前培訓(xùn),讓我受益匪淺,俗話說隔行如隔山,的確面對一個全新的領(lǐng)域我需要學(xué)習(xí)的還有很多很多,趙老師雖然很厲害,但這也正說明了她對我們的用心,在接下來的幾天里希望自己每天都能得到一些提高,就像趙老師所說的,對比曾經(jīng)的自己,現(xiàn)在的自己已經(jīng)比ipa時的自己有了進(jìn)步,真心盼望崗前培訓(xùn)結(jié)束那天自己比現(xiàn)在的自己更加的進(jìn)步。
學(xué)員培訓(xùn)心得12
巡警,是社會治安維護(hù)的一大功臣。現(xiàn)在讓我們來看看他們的工作體會吧!
在日常工作中,我們通過工作的特點和任務(wù),從實戰(zhàn)性出發(fā),我總結(jié)出一些體會,就是在工作中學(xué)會“五多”。多問、多看、多聽、多記、多想。
具體而言,“多問”是指主動工作,就是包括盤查和詢問、咨詢。這里不是說多問領(lǐng)導(dǎo)和老同志學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,那是業(yè)余時間或?qū)iT培訓(xùn)時的任務(wù)。而是我們在實際工作中,無論是單兵作戰(zhàn)(公安術(shù)語叫“警務(wù)指揮單兵扁平化組織管理模式下作戰(zhàn)”即統(tǒng)一一線警察裝備資源,包括硬件設(shè)備、信息設(shè)備、通信設(shè)備等資源,進(jìn)行拓展培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)能力下實戰(zhàn))或是2人以上的協(xié)同作戰(zhàn),主動向我們工作的對象,比如嫌疑人、當(dāng)然也有知情的證人、受害人、更多的是普通的群眾通過問詢、了解,更多的掌握信息,了解更多的案里、案外的社會信息,挖掘出更多的違法犯罪信息,增強(qiáng)我們的掌控能力,提高戰(zhàn)果面。這項工作主要靠我們主動的收集信息,而收集信息的渠道就是向工作對象交流和問詢,與其交流就是信息的源泉。這就是“多問”。
“多看”,可想而知就是,多觀察,多偵察。但要會觀察,不是以了解個人隱私為目的,而是在工作中去發(fā)現(xiàn)作為一名警察應(yīng)該發(fā)揮社會管理作用的職能作用。也是衡量一個人是否出工也出力的標(biāo)準(zhǔn)。高局長就指出過個別單位夜間巡邏時躲在角落里睡覺,那看見絕對不是可疑警情,而是另外的一種東西了……什么呀!我想不是“夢中情人”和就是“金榜題名”了。
“多聽”,依然是和我們工作的對象交流時的一種工作。當(dāng)然要會聽,不是聊天,不是做聽眾,完任務(wù)。腦子在自己身上,沒有人能強(qiáng)迫的.了,只是在成績單或戰(zhàn)果榜上不同罷了。
“多記”,是什么呢?我的理解是,收集能看到、能聽到、能了解到的新鮮信息,然后作為工作對象去分析整理,最好把他們作為檔案制作成數(shù)據(jù)信息保存下來備用。通過一段時間以后,只要是想做好警察的同志,一定會受益匪淺。采集那些信息呢,比如查抄可疑的車牌、物品、人員特征等等。當(dāng)然一定要在公安網(wǎng)或其他可以信賴的信息庫中去比照,對有問題怎么辦?……當(dāng)然,辦成鐵案!
“多想”,就不要解釋了,把各種信息綜合起來,慢慢的效果就出來了,破案是沒有問題的。自己的社會經(jīng)驗也會提高,就是有一些工作以外的實踐中,也有很好的效果。
另外,還有一個多,就是“多回頭看”,看昨天可以糾正自己的不足之處,你以為自己有多么的無能呢!其實每個人就那么一兩個主要的缺點和不足,改過來以后,無論干什么都是“得心應(yīng)手”。
祝我們的大隊,成為:“威武巡警,戰(zhàn)無不勝”的警隊。
學(xué)員培訓(xùn)心得13
20xx年8月3日下午,在培訓(xùn)中心R207會議室,來自經(jīng)開區(qū)總工會員工幫助計劃管理中心的老師們給我們帶來了EAP專項課程第2課——《執(zhí)行師的職業(yè)素養(yǎng)與傾聽》。
員工幫助計劃又稱員工心理援助項目、全員心理管理技術(shù),英文全稱EmployeeAssistance Program,簡稱EAP.EAP是歷史最悠久的職業(yè)心理健康解決方案,是由企業(yè)為員工設(shè)置的一套系統(tǒng)的、長期的福利與支持項目。在EAP的實施過程中,通過專業(yè)人員對組織的診斷、建議和對員工及其直系親屬提供專業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)和咨詢,旨在幫助解決員工及其家庭成員的各種心理和行為問題,提高員工在企業(yè)中的工作績效。近年來越來越多地被應(yīng)用于企業(yè)管理中。
正式授課前,助教帶我們一起做了暖場小游戲,在現(xiàn)場營造了輕松自在的氛圍。接著,覃婕老師為我們帶來了深入淺出、豐富的精神大餐。要想成為一名合格的EAP執(zhí)行師,將EAP在全廠有效地推行開展,我們首先要明白有效執(zhí)行師的特點。覃老師讓我們進(jìn)行自我剖析,以此讓我們明白作為執(zhí)行師:需要有自我意識,了解自己并正視自己;同時還需要具備基本的心理學(xué)、社會學(xué)、管理學(xué)等方面的知識;更重要的是,需要具有批判性的.思維,需要有自信,能與來訪者建立和諧的親密關(guān)系,也能面質(zhì)來訪者。
影響執(zhí)行師的因素通常有價值觀、多樣性和倫理道德,老師讓我們各個小組分組討論對社會不同群體的了解和看法,在后續(xù)的交流分享中,我們意識到對同一件事持有不同的價值觀會有不同的看法。而作為執(zhí)行師,即使我們和來訪者持有不同的價值觀,我們也要理解并尊重他們,如此他們才會信任我們。
咨詢的基礎(chǔ)在于有效傾聽,覃老師現(xiàn)場情景模擬執(zhí)行師不同的傾聽狀態(tài)而導(dǎo)致的不同咨詢結(jié)果,生動形象的告訴了我們有效傾聽的重要性。
課程結(jié)束后,我們和所有老師一起合影留念,并期待下一次的課程繼續(xù)學(xué)習(xí)。
面對繁忙的工作和快速的生活,大家或多或少都會有一些困擾。上汽大眾長沙分公司引入EAP項目,這也是公司為員工量身打造的精神福利。目的在于讓員工正確面對工作和生活中的壓力,傳導(dǎo)緩解壓力的方法,讓人人都有健康積極的心態(tài)。
學(xué)員培訓(xùn)心得14
21世紀(jì)又是一個創(chuàng)新的世紀(jì),當(dāng)今社會迫切需要大批具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的人才?梢哉f,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力已經(jīng)成為社會向前發(fā)展的源動力。創(chuàng)新,是一種能力的培養(yǎng),而這種能力就是創(chuàng)新能力。創(chuàng)新能力是指運(yùn)用知識和理論完成創(chuàng)新過程、產(chǎn)生創(chuàng)新成果的綜合能力。創(chuàng)新能力的表現(xiàn)形式是發(fā)明和發(fā)現(xiàn),是人類創(chuàng)造性的外化。創(chuàng)新能力包含著創(chuàng)造性思維能力和創(chuàng)造性實踐能力,主要包括四個方面的內(nèi)容:創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新技能和創(chuàng)新人格。
創(chuàng)業(yè),是就業(yè)的形式。其體現(xiàn)出的創(chuàng)業(yè)能力是指在各種創(chuàng)新活動中,憑借個性品質(zhì)的支持,利用已有的知識和經(jīng)驗,新穎獨(dú)特地解決問題,產(chǎn)生出有價值的新設(shè)想、新方法、新方案和新成果的本領(lǐng)。創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的人才應(yīng)具有的能力包括:創(chuàng)造力和創(chuàng)造精神、學(xué)習(xí)能力、技術(shù)能力、團(tuán)隊合作精神、解決問題能力、信息收集能力、敏銳的洞察力、研究和完成項目的能力、環(huán)境適應(yīng)能力和獻(xiàn)身精神等。創(chuàng)業(yè)能力是需要我們一步一步來提升的,一夜暴富基本上是不可能的事,我們要給自己確定一個明確的定位,一步步的提高自己的創(chuàng)業(yè)能力。
創(chuàng)業(yè),是殘酷的。_曾經(jīng)說過:“今天很殘酷,明天很殘酷,后天很美好,但大多數(shù)人死在明天晚上,看不到初升的太陽”。創(chuàng)業(yè)者,需要忍受寂寞!還沒有成功之前,是沒有任何的說話權(quán)利的。如果真的要說,那么請你成功后再說。因為創(chuàng)業(yè)者需要一個低調(diào)做人,高調(diào)做事的風(fēng)格。倘若你想成為一個高調(diào)的人,我想你不適合創(chuàng)業(yè)。更多的適合去做一個吹牛皮的人,或者說好聽點,你適合去做故事編劇!再且,初步創(chuàng)業(yè)的人,說出的話沒有任何的力量。因此,創(chuàng)業(yè)需要低調(diào),穩(wěn)重,踏實,沉著,沉默??創(chuàng)業(yè)者的痛苦只有自己知道,創(chuàng)業(yè)者所遇到的困難,也只有自己來解決,于是,創(chuàng)業(yè)者必須要懂得忍受寂寞!因為,在路上,除了自己的'團(tuán)隊之外,也就是你自己了!
創(chuàng)業(yè),很多大學(xué)生的夢想,簡簡單單的兩個字,其中含著太多的挑戰(zhàn)和困難。創(chuàng)業(yè)高風(fēng)險,機(jī)會成本、時間成本、經(jīng)濟(jì)成本等等,在我們做出決定并付諸于實踐之前,我們必須做好充足的準(zhǔn)備。
古人云:“無規(guī)矩,不成方圓!盻曾經(jīng)也說過:“眼睛所看到的地方就是你會到達(dá)的地方!敝挥兄贫ㄗ约旱娜松繕(biāo),然后腳踏實地的去完成自己的目標(biāo),這樣才能成就自己的人生。當(dāng)然,計劃固然重要,但是不能夸夸其談,只說不做。
要想成為一個成功的創(chuàng)業(yè)者,首先,要提高自身的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)。創(chuàng)業(yè)者要具備良好的信譽(yù),有腳踏實地的工作作風(fēng),有非常強(qiáng)的溝通能力;并具有熟悉本行的專業(yè)知識;對待周邊人群具備開放的心胸和一顆同情心、關(guān)懷心。要樹立自我的創(chuàng)業(yè)意識,實現(xiàn)自身價值,更要樹立為社會服務(wù)和創(chuàng)業(yè)意識,為國家艱苦創(chuàng)業(yè)的偉大理想與堅定信念,以及為人民服務(wù)的精神。不能把一切希望都寄托在父母、學(xué)校和接收單位上,要有敢為天下先的動機(jī)和信念,凡創(chuàng)業(yè)成功者莫不如此。
人脈就是一種財富,對于一個剛創(chuàng)業(yè)的人來說,謙遜,誠懇是處理好人際關(guān)系的基礎(chǔ),也是創(chuàng)業(yè)的一個關(guān)鍵條件!
最后,也是最重要的是提高自己的創(chuàng)業(yè)能力。如何將自己的理想和希望變成現(xiàn)實,就要有對市場的分析、判斷和預(yù)測能力,根據(jù)自身實際情況科學(xué)合理規(guī)劃未來職業(yè)的能力和不斷提高生產(chǎn)與經(jīng)營的能力,獨(dú)立生存和終身不斷學(xué)習(xí)的能力,讓這些能力作為實現(xiàn)目標(biāo)的手段和方法。創(chuàng)業(yè),是平凡的人做平凡的事情!很多人都說創(chuàng)業(yè)者不容易,創(chuàng)業(yè)者了不起。我想,創(chuàng)業(yè)者更受人關(guān)注,不是因為創(chuàng)業(yè)者更了不起,而是因為創(chuàng)業(yè)者比就業(yè)者要少得多罷了!創(chuàng)業(yè)者,不需要任何的光環(huán),只需要腳踏實地;創(chuàng)業(yè)者,不需要糖衣炮彈,只需要苦口良藥;創(chuàng)業(yè)者,不需要大眾美麗的贊可,只需要認(rèn)可就行了。創(chuàng)業(yè)者充其量只是一個站在不同角色去做對社會無害的事的人罷了。沒有什么了不起。從某個角度來說,創(chuàng)業(yè)者就是一個就業(yè)者。
但并不是所有的人都適合創(chuàng)業(yè)。看多了創(chuàng)業(yè)成功的事例,看多了那些成功人士風(fēng)雨勵志的傳奇故事。很多人躍躍欲試,希望上天賜福于己,將成功輕易復(fù)制,F(xiàn)實世界沒那么簡單,并不是所有人的頭腦都是那么精明,并不是所有人的意志都能經(jīng)受住歷練。對自己有一個清晰的認(rèn)識,為自己選著一條合適的道路,每一個人都會活的精彩。簡單的快樂背后往往沒那么簡單,所以,時刻保持清醒的頭腦,不要輕易被心靈雞湯“灌醉”。
學(xué)員培訓(xùn)心得15
六月份我參加了由市電教館舉辦的中小學(xué)網(wǎng)絡(luò)管理員培訓(xùn),在接到培訓(xùn)的通知時十分的欣喜,因為雖然長期在學(xué)校從事網(wǎng)絡(luò)管理以及電教方面的工作但大部分的技能都是來源于自己平時的摸索,十分急需參加此類專業(yè)的培訓(xùn),但是冷靜之后也在懷疑:這次培訓(xùn)會不會也如同以往聽說或經(jīng)歷的大大小小的培訓(xùn),只是教授一些平時根本沒有用處的理論知識、或者根本就是推廣某個廠商的產(chǎn)品??
帶著種種疑問六月十二日我來到了白下區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校,在開班儀式上南京市電教館陳館長的出席并講話讓我感到了此次培訓(xùn)的意義非同尋常,陳館長的一番講話讓我意識到我們中小學(xué)網(wǎng)管的作用是巨大的在今后也是十分有發(fā)展空間的,這讓我深受鼓舞。在后面三周的.培訓(xùn)中主辦方并沒有邀請一些所謂的專家、教授來大搬一些枯燥的理論知識,而是邀請了白下區(qū)各個基層學(xué)校的一些身懷絕技的一線網(wǎng)管為我們傳經(jīng)送寶,他們有的對于網(wǎng)絡(luò)設(shè)置、路由技術(shù)十分精通,有的對于網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)深有心得,有的對優(yōu)盤的量產(chǎn)有獨(dú)到的見解??通過課程的精心設(shè)置、通過他們毫無保留的精彩講解、言傳身教,使我收獲頗多;又由于本次網(wǎng)管培訓(xùn)并沒有安排在假期并且是每周上課兩次,使得我在培訓(xùn)之后能夠及時地回所在學(xué)校將培訓(xùn)所學(xué)到的知識加以實際操練,真正達(dá)到了理論聯(lián)系實際、學(xué)以致用的目的。希望今后這樣培訓(xùn)能夠多多舉辦,以讓我們學(xué)校一線的網(wǎng)管有更多學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會,當(dāng)然,通過建立的南京市網(wǎng)管即時通QQ群也能讓我們更加及時快捷的交流,愿我們南京的網(wǎng)管隊伍越加的壯大,強(qiáng)大!共同為南京的教育現(xiàn)代化服務(wù),建一流教育,創(chuàng)教育名城!
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