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辭退通知書集錦15篇
在日新月異的現(xiàn)代社會中,越來越多人會去使用通知,通知是一種下行性常用公文,其使用不受機關(guān)級別的限制,可用于發(fā)布規(guī)章、轉(zhuǎn)發(fā)公度文,布置工作、傳達事項等。你知道通知怎樣才能寫的好嗎?以下是小編為大家整理的辭退通知書,僅供參考,大家一起來看看吧。
辭退通知書1
xxx先生/女士:
你與本公司于年月日簽訂勞動合同成為本公司的合法員工,工作至今鑒于你試用期開始至今的工作表現(xiàn)不能達到公司預(yù)期值,現(xiàn)公司人力資源部研究決定予以解除你與公司簽訂的.勞動合同。請配合移交工作。
您的一切待遇均按照國家法律法規(guī)、和勞動合同的約定處理。
完畢后請你于年月日前,前往人力資源部辦理離職手續(xù)。
xx年x月x日
辭退通知書2
XXX
我公司與你于 年 月 日簽訂了勞動合同,雙方建立了勞動關(guān)系。但在勞動合同履行過程中,公司發(fā)現(xiàn)你不能勝任本職工作,勞動態(tài)度差。并且由于你的不良行為,還給公司造成了損失,本公司決定將你辭退,終止與你的.勞動關(guān)系。請你接到本辭退通知后,到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù),本公司將依照勞動法的規(guī)定,給予你一個月工資的經(jīng)濟補償金及相應(yīng)保險費補償。同時,接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開展任何業(yè)務(wù)活動,否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。
xxxx
年月日
辭退通知書3
XX女士:
由于您個人自主提出離職的原因,經(jīng)部門主管及行政部門共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請您于20xxX年3月31日以前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑工作移交清單到辦公室結(jié)算各項費用和薪資(下月底發(fā)工資時來領(lǐng)),離開本公司。
特此通知
XXXXXX有限公司
20xx年XX月XX日
辭退通知書4
余xx由于您個人自主提出離職的原因,經(jīng)部門主管及行政部門共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請您于20xx年9月30日以前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑工作移交清單到財務(wù)室結(jié)清各項費用和薪資,離開本公司。
特此通知
廣西xx科技有限公司
行政部
9月24日
辭退通知書5
XX先生:
由于你入司后工作馬虎,嚴(yán)重違反公司相關(guān)制度,不能勝任FQC工作,經(jīng)過多次教育批評和調(diào)崗從事IPQC工作,但是工作態(tài)度未見任何好轉(zhuǎn),而且還直接影響其他崗位員工的工作情緒等原因,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司管理制度的規(guī)定,經(jīng)部門主管和人事主管共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請您于XXXX年xx月xx日前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑《工作移交清單》,到財務(wù)部結(jié)清各項費用和薪資,離開本公司。
特此通知。
XXx科技發(fā)展有限公司
20xx年xx月xx日
辭退通知書6
xx:
由于您個人自主提出離職的原因,經(jīng)部門主管及行政部門共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請您于20xx年9月30日以前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑工作移交清單到財務(wù)室結(jié)清各項費用和薪資,離開本公司。
特此通知
xx有限公司行政部
9月24日
辭退通知書7
因你試用期未通過考核,不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的`錄用條件。特根據(jù) 《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動合同” 予以辭退。請于 年 月 日 點 至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù)。
××××公司人力資源部
年月日
辭退通知書8
XX先生/女士:
根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第XX條第XX款的規(guī)定,決定終止合同,請您于XX年XX月XX日離開本公司。
您的.一切待遇按照XX規(guī)定辦理。
XX有限責(zé)任公司
20xx年xx月xx日
辭退通知書9
XXX先生女士:
根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第XXXX條第XXXX款的規(guī)定,決定終止合同,請您于XXXX年XXXX月XXXX日離開本公司。
您的.一切待遇按照XXXXXXXX規(guī)定辦理。
XXXXXXXX有限職責(zé)公司
年 月 日
辭退通知書10
___先生:
由于你入司后工作馬虎,嚴(yán)重違反公司相關(guān)制度,不能勝任FQC工作,經(jīng)過多次教育批評和調(diào)崗從事IPQC工作,但是工作態(tài)度未見任何好轉(zhuǎn),而且還直接影響其他崗位員工的工作情緒等原因,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司管理制度的規(guī)定,經(jīng)部門主管和人事主管共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請您于20___年11月24日前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑《工作移交清單》,到財務(wù)部結(jié)清各項費用和薪資,離開本公司。
特此通知。
_____有限公司
__年__月__日
辭退通知書11
XXX先生/女士:
經(jīng)公司研究,由于XXXX原因,
從20xx年X月X日起,公司決定對您予以辭退。請按照公司有關(guān)規(guī)定,在接此通知書后于年月日前至人力資源部辦理離職手續(xù)。
附:員工離職手續(xù)移交清單
XXXX公司人力資源部
20xx年X月X日
辭退通知書12
xxxxxxx先生/女士:
由于你經(jīng)常曠工遲到,影響到正常工作,給公司造成損失,經(jīng)公司研究,按照公司的'《員工辭退辭職管理辦法》的規(guī)定,在30日內(nèi)辦理相應(yīng)的辭職手續(xù)。
特此通知。
xxxxxxx公司人力資源部
xxxx年xxxx月xxxxx日
辭退通知書13
x先生女士:
由于xxx原因,經(jīng)部門主管和公司主管共同協(xié)商研究決定,請您于xx年xx月xx日前,辦理完畢各項工作移交手續(xù),并憑《工作移交清單》,到財務(wù)室結(jié)清各項費用和薪資,離開本公司。
特此通知。
xxx公司
xx年xx月xx日
辭退通知書14
物業(yè)部員工XX(身份證號碼:XXXXXXX):
鑒于您在無故毆打、辱罵領(lǐng)導(dǎo),且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作,且您的行為已經(jīng)侵犯了他人的合法權(quán)益,并嚴(yán)重?fù)p害了我公司的.名譽和利益。根據(jù)我國《勞動法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的相關(guān)規(guī)定,決定處以公司內(nèi)通報,并立即解除勞動關(guān)系的處理。
請您于20xx年x月x日16時之前到辦公室辦理離職手續(xù)。我公司將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。
特此通知。
XXXX辦公室
20xx年XX月XX日
辭退通知書15
根據(jù)本公司與您簽訂的.勞動合同第____條第____款的規(guī)定,決定終止合同,請您于____年____月____日離開本公司。
您的一切待遇按照________規(guī)定辦理。
________有限責(zé)任公司
年 月 日
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