加強企業(yè)會計管理思考論文

　　【摘要】會計對于一個企業(yè)的運行和發(fā)展十分重要。但是，隨著經(jīng)濟和社會的飛速發(fā)展，企業(yè)會計管理得不到高度重視，在這方面出現(xiàn)的管理漏洞越來越凸顯，一定程度為企業(yè)的發(fā)展造成了負(fù)面影響。本文就企業(yè)會計管理的問題提出相應(yīng)的對策。

　　【關(guān)鍵詞】企業(yè)；會計；會計管理；制度

　　會計管理在企業(yè)中占有重要地位，是企業(yè)的重心，關(guān)乎企業(yè)的生存和發(fā)展。會計管理制度的實行企業(yè)有效運行并且持續(xù)發(fā)展的保障，會計工作人員隊伍的規(guī)范化有助于企業(yè)會計管理制度的實行和企業(yè)的長足發(fā)展。但是，經(jīng)濟的發(fā)展和變化以及企業(yè)內(nèi)部管理層的更替帶來的制度的一些改變使得企業(yè)會計管理方面出現(xiàn)了較多、較為嚴(yán)重的問題，這些問題都一定程度上阻礙了企業(yè)的正常發(fā)展。

　　一、關(guān)于企業(yè)會計管理的一些問題

　　1.監(jiān)督和管理機制不健全

　　企業(yè)會計監(jiān)管制度的健全與否，直接關(guān)系到企業(yè)的會計工作人員的工作完成情況。在企業(yè)會計監(jiān)管不健全的情況下，可能會導(dǎo)致在一些問題的處理上過分依賴人為的主觀判斷，從而出現(xiàn)一些錯誤。這樣也會使得在對企業(yè)職工的管理的難度增加。比如國家頒布了《會計法》、《公司法》、《注冊會計師法》是對會計工作人員的一種法律保護(hù)措施，但是現(xiàn)在社會巨大競爭壓力使得管理人員在管理過程中出現(xiàn)了無視法律的現(xiàn)象，不惜犧牲職工的利益來維護(hù)企業(yè)的利益。

　　2.企業(yè)管理人缺乏會計管理意識

　　現(xiàn)在很多企業(yè)對于會計的管理方面沒有設(shè)置專門的人員去進(jìn)行管理，還有的企業(yè)是沒有對會計管理這一項引起重視，導(dǎo)致會計職工的工作不是出現(xiàn)混亂的現(xiàn)象。而且就目前的情況來看，企業(yè)管理人對企業(yè)會計的管理重視程度不夠，主要是對企業(yè)會計管理的認(rèn)識不是很深刻，所以在這方面沒能夠投入足夠的時間和精力去加強管理。

　　3.會計工作人員規(guī)范沒有得到加強

　　會計工作人員是企業(yè)中比較重要的一部分，他們的工作是企業(yè)工作的重中之重。但是由于企業(yè)內(nèi)部和社會的外部力量沒有得到很好的利用，使得會計人員的工作沒有一個規(guī)范化的管理，從而出現(xiàn)了職責(zé)模糊的狀況。比如，在企業(yè)日常運行中，哪個工作人員負(fù)責(zé)核算，也就是填寫貨幣資金業(yè)務(wù)憑證，負(fù)責(zé)債權(quán)，債務(wù)應(yīng)收應(yīng)付票據(jù)的清算工作，負(fù)責(zé)這項工作的人應(yīng)該怎么工作以及工作要收到怎樣的成效這些沒有明確的規(guī)定，所以，會計工作人員在執(zhí)行任務(wù)時往往漫無目的地去完成，降低了企業(yè)的工作效率。

　　二、加強企業(yè)會計管理的辦法

　　1.建立健全企業(yè)內(nèi)部的會計管理機制

　　在日益激烈的市場競爭下，成本顯得越來越重要，企業(yè)使用的成本越低，這個企業(yè)往往能存在的越久，企業(yè)能獲得的利潤就越大。因此，企業(yè)要意識到會計管理機制的重要性。很好的利用起企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)管體系，在實際經(jīng)驗的操作中積累起來的經(jīng)驗和內(nèi)部的制度結(jié)合起來，把在工作中出現(xiàn)的問題和后來想到的解決辦法放在一起進(jìn)行。同時要結(jié)合鐵路施工工程的實際情況建立相關(guān)的規(guī)章，例如，如何任用會計工作人員及對會計人員的評價工作，在確立規(guī)章制度的基礎(chǔ)上要將其落實，各個部門要相互合作，在實際工作中要對會計規(guī)章進(jìn)行補充完善。對應(yīng)評價規(guī)章就要設(shè)定獎懲制度，調(diào)動會計工作者的積極性，全面實現(xiàn)內(nèi)部控制價值。

　　2.培養(yǎng)企業(yè)管理人的會計管理意識

　　企業(yè)要提高管理人的會計管理意識，企業(yè)要去建立專業(yè)的會計管理機構(gòu)，對會計工作者進(jìn)行統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)，可以進(jìn)行分層分級管理。該機構(gòu)在日常工作中要為企業(yè)提供決策，對本行業(yè)進(jìn)行全面的分析，對整個公司進(jìn)行系統(tǒng)化的管理。企業(yè)的會計管理者要對本企業(yè)的實際情況進(jìn)行分析研究，面對實際情況要制定相應(yīng)的管理辦法，使得會計工作有計劃的進(jìn)行，在會計工作中可以使用會計賬本及會計賬本，在符合國家會計管理制度的基礎(chǔ)上由會計管理機構(gòu)進(jìn)行統(tǒng)一監(jiān)制。管理者對財務(wù)工作也要進(jìn)行定期的檢查總結(jié)工作。

　　3.明確會計職責(zé)

　　會計工作者要明確自己的職責(zé)，在實際工作中要提高會計工作者的綜合素質(zhì)，這樣才有利于提高會計管理的質(zhì)量。企業(yè)可以從兩方面著手提高會計工作者的綜合素質(zhì)。一方面，企業(yè)要招收專業(yè)會計工作者，從整體上提高會計工作團(tuán)隊的水平。另一方面，要對現(xiàn)有的會計工作者進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，要不斷的提高會計工作者的專業(yè)水平，學(xué)習(xí)新型的工作方法，全面提高工作團(tuán)隊的整體素質(zhì)。企業(yè)也可以創(chuàng)立會計工作論壇，發(fā)揮先進(jìn)帶傳統(tǒng)的積極作用，財務(wù)工作者自身也要積極主動的學(xué)習(xí)新知識，新方法，不斷的充實自己，完善自己，在工作中展示出自己最好的一面。

　　結(jié)語

　　綜上所述，在經(jīng)濟快速發(fā)展的今天，要想在激烈的社會競爭中脫穎而出，會計財務(wù)工作必須落到實處，這樣才能擁有強有力的競爭力，獲得長期的穩(wěn)定發(fā)展。企業(yè)在財務(wù)會計管理過程要認(rèn)識到自身發(fā)展中存在的問題，尋找合適的解決方法。會計隊伍的管理壯大也要收到足夠的重視，通過各種方式提高會計工作者的整體素質(zhì)。只有全方位多角度進(jìn)行會計管理水平，企業(yè)才能實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。

　　參考文獻(xiàn)：

　　[1]周玲.關(guān)于加強企業(yè)財務(wù)會計管理的研究[J].財經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2012,11:217.

　　[2]鄭素生.關(guān)于企業(yè)會計內(nèi)部控制管理的研究[J].財經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2014,01:209.

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