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聘用合同

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時(shí)間:2022-10-07 17:51:52 聘用合同 我要投稿

【精品】聘用合同集錦8篇

  現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),很多場(chǎng)合都離不了合同,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。知道嗎,寫(xiě)合同可是有方法的哦,以下是小編為大家整理的聘用合同8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

【精品】聘用合同集錦8篇

聘用合同 篇1

  甲 方

  乙 方 性 別

  出生日期 年 月 日

  居民身份證號(hào)碼:

  單位地址家庭住址:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同期限類型為_(kāi)_____期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個(gè)月,本合同______終止。

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車(chē)駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同以及單位各項(xiàng)工作制度和崗位責(zé)任制要求,

  第三條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  第四條乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度,甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。

  第五條甲方安排乙方執(zhí)行不定時(shí)工作制,乙方在保證安全行車(chē)、完成甲任務(wù)的.前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。

  第六條乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方按照雙方協(xié)商的工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付工資20xx元支付給乙方 第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第七條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  3.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)單位利益造成重大損害的;

  4.被有關(guān)部門(mén)吊銷(xiāo)《機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證》、《準(zhǔn)駕證》的;

  5.被依法追究刑事責(zé)任的。

  八條甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反勞動(dòng)合同規(guī)定,給對(duì)方造成損失或損害的,應(yīng)當(dāng)說(shuō)依據(jù)國(guó)家和成都市有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第九條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容:

  第十條因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi),向人民法院提起訴訟

  第十一條本合同未盡事宜,或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方(蓋章) 乙方(簽章)

  法定代表人

  簽訂日期 年 月 日

聘用合同 篇2

  甲方經(jīng)董事會(huì)決議,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。為加強(qiáng)管理,提高績(jī)效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。

  一、聘用內(nèi)容:甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理。

  二、聘用期限: 自20xx年 月日起至 年 月 日止。

  三、擔(dān)保方式:風(fēng)險(xiǎn)抵押金。乙方須于每年的 月 日前向甲方交付當(dāng)年度聘用經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)保證金人民幣_(tái)_____元,作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保。

  四、權(quán)利義務(wù)

 。ㄒ唬┘追接啥聲(huì)行使下列職權(quán)

  1、決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃;

  2、制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;

  3、制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;

  4、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置,決定公司的基本管理制度;

  5、監(jiān)督乙方的工作

 。ǘ┮曳剑

  1、對(duì)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理負(fù)全面責(zé)任,組織實(shí)施董事會(huì)決議,接受甲方董事會(huì)的監(jiān)督。保證甲方正常經(jīng)營(yíng),長(zhǎng)效管理,公司資產(chǎn)保值增值。

  2、遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,擬訂公司的基本管理制度、制定公司的具體規(guī)章;

  3、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營(yíng)范圍,如確實(shí)需要改動(dòng),應(yīng)經(jīng)董事會(huì)同意;

  4、對(duì)甲方的財(cái)產(chǎn)無(wú)處分權(quán),包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈(zèng)與等;

  5、聘用期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會(huì)同意;

  6、不得以甲方名義對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保,也不得以甲方財(cái)產(chǎn)為其他個(gè)人或公司提供擔(dān)保;

  7、應(yīng)于每月___日前據(jù)實(shí)向甲方董事會(huì)報(bào)送甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表;

  8、聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;

  9、公司章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán)。

  五、費(fèi)用指標(biāo):乙方個(gè)人每月可列支經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用人民幣_(tái)___萬(wàn)元;如超出,則從乙方個(gè)人的月收入中扣除。經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用具體支出項(xiàng)目為:

  六、工資福利:聘用期間每年基本報(bào)酬為人民幣_(tái)___萬(wàn)元(含社會(huì)保險(xiǎn)、福利等),每月平均預(yù)支 元,次月10日發(fā)放,年終統(tǒng)一結(jié)算。若在聘用期間甲方會(huì)計(jì)年度利潤(rùn)達(dá) 萬(wàn)元以上時(shí),超過(guò)該利潤(rùn)部分 %作為甲方支付乙方的獎(jiǎng)勵(lì),年終統(tǒng)一結(jié)算。

  七、合同解除:

  在聘用期內(nèi),乙方違反本合同約定,經(jīng)甲方指出后十日內(nèi)不糾正的,或者甲方董事會(huì)認(rèn)為乙方不能勝任總經(jīng)理工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權(quán)解除乙方總經(jīng)理職務(wù),甲方有權(quán)重新為乙方指定新的工作崗位,自甲方被解除職務(wù)后10內(nèi)雙方就甲方為乙方指定的新崗位及由此引發(fā)的合同新內(nèi)容簽訂新的勞動(dòng)合同,若乙方拒絕接受甲方為其指定的工作崗位及與此相關(guān)的合同內(nèi)容,則甲方對(duì)乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  八、手續(xù)移交

  合同到期或者提前解除后,甲方有權(quán)對(duì)于乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資由中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師驗(yàn)證;雙方辦理移交手續(xù),移交程序?yàn)椋?/p>

  九、違約責(zé)任

  任何一方均不得單方擅自終止本合同。任何一方在合同期內(nèi)單方擅自終止合同,應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣_(tái)_萬(wàn)元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方應(yīng)向甲方償付違約金__萬(wàn)元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失。

  十、其他事項(xiàng):

  甲乙雙方就本合同所涉及的培訓(xùn)、保密、竟業(yè)禁止等事項(xiàng)所簽訂的協(xié)議作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。

  十一、合同生效及文本:本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式4份,甲方、乙方各執(zhí)2份。

  甲方: 乙方:

  簽訂日期: 年 月 日

  甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1、本合同期限自 年 月 日起,至 年 月 日止,聘用期為 年,為固定期限合同。

  2、聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。

  第二條 乙方報(bào)酬

  乙方報(bào)酬由基本工資、利潤(rùn)分紅兩部分組成,計(jì)算方法為:報(bào)酬=基本工資+紅利。

  基本工資每月元,紅利按照公司進(jìn)行年度分配、提取后的凈利潤(rùn) %計(jì)算,采用“上打下”的原則,即來(lái)年底結(jié)算后才能支付上一年的分紅。

  第三條 乙方的權(quán)利與義務(wù)

  1、乙方受聘為公司的總經(jīng)理后,對(duì)公司董事會(huì)負(fù)責(zé),享有國(guó)家有關(guān)法律、本公司章程和本公司董事會(huì)賦予的職權(quán)和履行同等義務(wù);

  2、主持公司的經(jīng)營(yíng)管理工作,組織實(shí)施董事會(huì)的各項(xiàng)決議并向董事會(huì)報(bào)告工作;

  3、根據(jù)董事會(huì)要求,擬訂年發(fā)展規(guī)劃,年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案,報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn);

  4、組織實(shí)施公司批準(zhǔn)的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;

  5、根據(jù)實(shí)際需要,組織編制公司的各項(xiàng)具體規(guī)章制度,納入公司管理體系中;

  6、聘任或解除聘任由董事會(huì)聘任或解聘外的.公司員工;

  7、組織編制公司的獎(jiǎng)懲、薪水及其他福利待遇的分配方案,經(jīng)董事會(huì)審核后執(zhí)行;

  8、受董事會(huì)委托代表公司參加各項(xiàng)社會(huì)活動(dòng);

  9、獲得經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的報(bào)酬和其他福利待遇;

  10、主持和召集總經(jīng)理工作會(huì)議;

  第四條 乙方向公司做出以下承諾并承擔(dān)如下義務(wù);

  1、直接對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé),在董事會(huì)決策和領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作;

  2、將會(huì)在其職責(zé)范圍內(nèi)行使權(quán)利,不會(huì)越權(quán);

  3、嚴(yán)格履行董事會(huì)授予的職責(zé)和權(quán)利;

  4、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度規(guī)定,維護(hù)公司利益;

  5、充分發(fā)揮個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,推動(dòng)公司業(yè)務(wù)的迅速增長(zhǎng),為公司牟取最大利益;

  6、遵守國(guó)家法律及法規(guī),包括公司法及本公司章程;

  7、當(dāng)自身的利益與公司和股東的利益有沖突時(shí),應(yīng)當(dāng)遵循公平合理和誠(chéng)信的原則,此原則包括(但不限于)履行下列義務(wù):

  (1)真誠(chéng)地以對(duì)公司最大利益為出發(fā)點(diǎn)行事;

  (2)按賦予權(quán)利時(shí)原定目的行使權(quán)利;

 。3)親自行使所賦予的酌情處理權(quán),不得將其酌情權(quán)轉(zhuǎn)給他人行駛;

 。4)除公司章程有關(guān)規(guī)定或由董事會(huì)另有批準(zhǔn)外,不得與其他公司訂立合同、交易、參與或進(jìn)行關(guān)聯(lián)交易;

  (5)不得利用內(nèi)幕信息為自己或他人謀取利益;

 。6)不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)與公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害公司利益的活動(dòng)

  第五條 乙方禁止性行為

  1.不得利用職位謀取私利;

  2.未經(jīng)股東會(huì)同意,不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易;

  3.不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與本公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng);

  4.不得將公司資產(chǎn)以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開(kāi)立帳戶存儲(chǔ);

  5.不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個(gè)人、債務(wù)提供擔(dān)保;

  6.不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。

  第六條 乙方違約責(zé)任

  1、執(zhí)行股東會(huì)及執(zhí)行董事作出的各種決議不力或者拒不執(zhí)行的,由股東會(huì)給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。

  2、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)總責(zé),未完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的,按照比例扣減應(yīng)得紅利,同時(shí)由股東會(huì)作出警告直至解聘的決定。

  3、總經(jīng)理任職期間不稱職的,導(dǎo)致嚴(yán)重失誤的。

  4、從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由股東會(huì)給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。

  第六條 其他約定事項(xiàng)

  第七條 合同生效及文本:本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份。

  甲方: 乙方:

  法人代表:

  簽訂日期: 年 月 日

聘用合同 篇3

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方本照平等自愿的原則,經(jīng)過(guò)甲方對(duì)乙方的試用,和乙方對(duì)甲方的深入了解,雙方產(chǎn)生了互任互信,經(jīng)協(xié)商甲乙雙方就聘雇事項(xiàng)一致同意簽定條款如下;

  第一條:甲方聘雇乙方擔(dān)任 職務(wù),起工資(包括工資及各項(xiàng)津貼) 元。甲方承諾絕不拖欠乙方薪金,保證按月發(fā)放。

  第二條:如甲乙雙方其中任何一方提出解約時(shí),則須提前十日通知對(duì)方終止。如乙方無(wú)故終止試用,甲方不付任何費(fèi)用。

  第三條:乙方參加甲方網(wǎng)吧工作,要遵守甲方一切規(guī)定,善盡職責(zé),努力從公,如有違背,服從網(wǎng)吧按規(guī)章制度處理,如情節(jié)重大被甲方解聘亦無(wú)異議。乙方參加甲方工作后,應(yīng)遵守網(wǎng)吧最高指導(dǎo)方針“誠(chéng)實(shí)信用,負(fù)責(zé)和藹”的精神處事待人,團(tuán)結(jié)合作。

  第四條:乙方對(duì)職務(wù)上須知的網(wǎng)吧相關(guān)機(jī)密盡維護(hù)保守之責(zé),如有遺漏,愿負(fù)法律之責(zé)任。

  第五條:乙方對(duì)甲方的.設(shè)備、用品及公物應(yīng)確盡維護(hù)愛(ài)惜之責(zé),如有破壞,視情節(jié)輕重,予以賠償或修復(fù)。

  第六條:尾款,如有顧客提前下機(jī)未退的尾款歸甲方所有,乙方不得截留,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)截留情況罰款人民幣100元。

  第七條:乙方如被解聘(雇)或自動(dòng)請(qǐng)求離職責(zé),一經(jīng)核準(zhǔn),應(yīng)即將經(jīng)手文件、財(cái)物及業(yè)務(wù)手續(xù)一一交待清楚,如有遺失或拒交時(shí),即確保賠償并負(fù)法律上責(zé)任。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

聘用合同 篇4

  甲方: 茂名市茂南區(qū)山閣中心小學(xué) (簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方: 陳亞勇 (簡(jiǎn)稱乙方)

  為加強(qiáng)學(xué)校的安全管理,維護(hù)學(xué)校正常的教學(xué)工作和生活秩序,確保全校師生的人身安全和校園財(cái)產(chǎn)安全,控制校園安全事故和治安案件的發(fā)生,乙方向甲方提供門(mén)衛(wèi)服務(wù),為維護(hù)甲、乙雙方的權(quán)利,特簽定以下聘用合同。

  一、乙方是甲方短期聘用人員。

  二、甲方負(fù)責(zé)按月足額發(fā)放給乙方工資 1300 元,不負(fù)責(zé)乙方的養(yǎng)老、住房、教育等與門(mén)衛(wèi)人員勞務(wù)無(wú)關(guān)的'費(fèi)用。

  三、乙方工作職責(zé):

 、儇(fù)責(zé)學(xué)校門(mén)衛(wèi)工作,要有高度的責(zé)任感做好本職工作。

  ②負(fù)責(zé)做好大門(mén)的開(kāi)關(guān)工作,嚴(yán)格按時(shí)間開(kāi)鎖大門(mén)。做到門(mén)開(kāi)人在,暫時(shí)離開(kāi)校門(mén)時(shí)必須鎖門(mén)。

 、圬(fù)責(zé)人員出入登記工作。凡外來(lái)人員須問(wèn)清情況,乙方同意后,方可放行。閑雜人員,推銷(xiāo)商品人員不得進(jìn)校。做到不徇私情,不向陌生人透露學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系方式。

 、軐W(xué)生在校期間一律不準(zhǔn)外出,特殊情況必須持班主任親自簽字的請(qǐng)假條,經(jīng)門(mén)衛(wèi)查看登記后方可出校。嚴(yán)禁社會(huì)人員無(wú)故把學(xué)生帶出校園,如有特殊情況需帶出大門(mén),必須要有班主任的親筆簽名或電話通知,方可放行。

 、葑龊眯@的夜間值守工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)。

 、拗笇(dǎo)好師生及校門(mén)外車(chē)輛的停放工作,嚴(yán)禁無(wú)關(guān)的外來(lái)車(chē)輛進(jìn)入校園內(nèi)。

 、呱戏艑W(xué)時(shí)間要準(zhǔn)時(shí)打開(kāi)大門(mén),維護(hù)好學(xué)生上放學(xué)進(jìn)出校門(mén)秩序;保持好值班室范圍內(nèi)的清潔工作。

 、喾e極主動(dòng)處理校門(mén)口周?chē)膶W(xué)生違紀(jì)和各種突發(fā)事件,并及時(shí)處理或上報(bào)學(xué)校。

  四、其他:

 。1)如無(wú)重大責(zé)任事故和嚴(yán)重失職行為發(fā)生,工資按月全額支付;

  (2)乙方因工作不負(fù)責(zé)任,工作態(tài)度不端正,甲方有權(quán)提前解除聘用合同。

 。3)乙方工作時(shí)應(yīng)注意方式方法,嚴(yán)禁毆打?qū)W生,出現(xiàn)責(zé)任事故,如毆打?qū)W生使其受傷,醫(yī)藥費(fèi)等由乙方負(fù)責(zé)。

 。4)乙方如需辭職,要在一個(gè)月前提出辭職書(shū)面申請(qǐng),便于學(xué)校重新聘用他人。

  五、本合同從20xx 年9月1日起至20xx年8月31日止,合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等效力,自雙方簽字之日起生效,合同期滿,自行終止其效力。

  甲方代表簽字:

  乙方簽字:

  茂南區(qū)山閣中心小學(xué)

  20xx年10月7日

聘用合同 篇5

  根據(jù)《道路危險(xiǎn)品貨物運(yùn)輸管理規(guī)定》和《中華人民共和國(guó)交通行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》,結(jié)合我公司實(shí)際管理情況,為了確保車(chē)輛無(wú)安全事故的發(fā)生,特制定本合同。

  1、危險(xiǎn)品貨物運(yùn)輸?shù)?押運(yùn)員應(yīng)持證上崗。

  2、運(yùn)輸過(guò)程中沒(méi)有采取有效措施造成貨物損失的應(yīng)按損失金額賠償,造成社會(huì)及管理部門(mén)追究及影響的,就承擔(dān)相應(yīng)的法律程序。

  3、配合駕駛員對(duì)車(chē)輛的消防器材、拖地帶、電源開(kāi)關(guān)、危險(xiǎn)品標(biāo)志牌、輪胎等進(jìn)行檢查。

  4、在運(yùn)輸途中要每?jī)尚r(shí)進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取有效措施,并如實(shí)填寫(xiě)好安全行車(chē)日志。

  5、在裝車(chē)過(guò)程中要準(zhǔn)確填好裝車(chē)數(shù)量、嚴(yán)禁吸煙、必須穿防靜電服。

  6、定期進(jìn)行安全教育學(xué)習(xí),并進(jìn)行考試培訓(xùn),不合格者不予以錄用。

  7、本合同一式兩份,本合同自簽訂之日起有效。

  8、本合同有效期為20xx年元月1日至20xx年12月31日。

  公司名稱:運(yùn)輸有限公司 押運(yùn)員(簽字):

  20xx年 1月 1日

  

聘用合同 篇6

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)甲方工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方?jīng)Q定聘請(qǐng)乙方為餐飲經(jīng)理,并簽訂如下合同。

  一、聘用期

  自_______年____月____日至_______年____月____日止,合同期_____年,包含試用期_____。合同期滿,自動(dòng)終止;如雙方愿意續(xù)約,另行簽訂聘用合同。合同期滿或合同期內(nèi),有一方不愿意簽合同或中途終止合同,必須提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知對(duì)方。

  二、乙方職責(zé)和權(quán)利

  1、組織管理廚師隊(duì)伍和廚房,包括洗滌、倉(cāng)儲(chǔ)、清潔衛(wèi)生等后廚的一切工作。

  2、參與招聘和培訓(xùn)服務(wù)員,主持菜肴出品的服務(wù)員培訓(xùn)和出品推銷(xiāo)。

  3、無(wú)條件服從甲方統(tǒng)一管理,自覺(jué)遵守甲方有關(guān)規(guī)定和有關(guān)飲食、衛(wèi)生、酒店管理的規(guī)定和規(guī)范。

  4、確保菜肴出品毛利率控制在54-56%之間,如因乙方原因,毛利率下降,乙方承擔(dān)相應(yīng)損失的50%。毛利率適當(dāng)提高,顧客反映又好,甲方給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),甲方不提倡直扣顧客,提高毛利。

  5、每月必須推出六款以上的.新菜肴,并提交的相片和成本分析單。

  6、管理好本部門(mén)的員工,確保工作安全和工作之余的生活財(cái)產(chǎn)安全,并確保文明、規(guī)范工作。

  7、確保本部門(mén)員工身心健康,憑健康證上崗,上崗后的年度體檢費(fèi)用甲方負(fù)責(zé)。

  8、接收顧客投訴和相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。

  三、甲方職責(zé)和權(quán)力

  1、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)乙方,為乙方配備必須數(shù)量的服務(wù)員、收銀員、銷(xiāo)售員,共同完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  2、為乙方提供必須的工作條件和食宿條件。

  3、每月15日按時(shí)支付乙方上月工資。

  4、依照國(guó)家規(guī)定、行業(yè)規(guī)范和考核條例,對(duì)乙方工作進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲。

  四、乙方工資待遇

  經(jīng)雙方協(xié)商,甲方對(duì)乙方實(shí)行基礎(chǔ)工資制,超額完成任務(wù),預(yù)以提成獎(jiǎng)勵(lì)。樓面服務(wù)員、收銀員、銷(xiāo)售員、核算員、采購(gòu)員、保安員工資由甲方負(fù)責(zé)發(fā)放。

  1、經(jīng)協(xié)商測(cè)算,每月平均餐飲銷(xiāo)售基數(shù)任務(wù)_______萬(wàn)元。

  2、確定乙方后廚工作人員為_(kāi)______人,乙方按月完成基本任務(wù)銷(xiāo)售,發(fā)放乙方________萬(wàn)元,由乙方自主分配,工資包括甲方應(yīng)預(yù)支付的基本養(yǎng)老金和醫(yī)保金等費(fèi)用。

  3、如當(dāng)月超額完成任務(wù),按超額的營(yíng)業(yè)額為基礎(chǔ),乙方提取____%作為乙方的獎(jiǎng)勵(lì)工資。

  五、合同終止

  1、合同期滿,合同自行終止,如不續(xù)簽,雙方均需提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。

  2、合同期中,一方需自行中途終止合同,也必須提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方,并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失________萬(wàn)元。

  3、乙方連續(xù)三個(gè)月不能完成基本任務(wù),甲方有權(quán)更換承包人,并不承包一切費(fèi)用,但需提前半個(gè)月通知乙方。

  4、乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)定,達(dá)到甲方考核條例中的開(kāi)除、辭退情節(jié),按條例規(guī)定辦理,可以中途隨時(shí)終止合同。

  六、本協(xié)議一式四份,甲乙各執(zhí)兩份。

  甲方:

  代表:

  _______年____月____日

  乙方:

  身份證號(hào):

  _______年____月____日

聘用合同 篇7

  根據(jù)《道道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸管理規(guī)定》和《中華人民共和國(guó)交通行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》,結(jié)合我廠實(shí)際安全生產(chǎn)管理的情況,為了確保無(wú)安全事故的發(fā)生,特制定本合同。

  1、 危貨運(yùn)輸?shù)难哼\(yùn)員應(yīng)持證上崗。如不按規(guī)定持證上崗,發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。

  2、 運(yùn)輸過(guò)程中沒(méi)有采取有效措施造成氣瓶丟失的.,應(yīng)按損失金額原價(jià)賠償。造成社會(huì)及管理部門(mén)追究及影響的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  3、 配合駕駛員對(duì)車(chē)輛的消防器材、托地帶、車(chē)廂膠皮、電源開(kāi)關(guān)、危險(xiǎn)頂燈進(jìn) 行檢查。

  4、 在運(yùn)輸途中要每?jī)尚r(shí)對(duì)貨物進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取有效措施,并如實(shí)填寫(xiě)好運(yùn)行記錄。

  5、 在裝車(chē)過(guò)程中要嚴(yán)格清查貨物數(shù)量,發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)不符,立即向廠領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  6、 工作過(guò)程中嚴(yán)禁吸煙及攜帶易燃、易爆、危險(xiǎn)物品,禁止穿戴由靜電的衣物和鐵釘鞋作業(yè)。

  7、 發(fā)現(xiàn)司機(jī)違規(guī)應(yīng)立即進(jìn)行口頭警告,警告無(wú)效可向廠方報(bào)告。

  8、 不得擅自離崗、脫崗。違者按《員工處罰條例》進(jìn)行處罰。

  9、 定期進(jìn)行安全學(xué)習(xí),不得無(wú)故遲到、早退、曠課、違者一律按照曠工處理。

  10、 押運(yùn)員工資暫定為1500元/月,每星期工作日為5天。

  11、 本合同一式兩份,廠方與所聘用押運(yùn)員各執(zhí)一份。本合同自簽訂之日生效。

  12、 本合同有效期為20xx年元月1日至20xx年元月1日。

  廠方:六盤(pán)水銀光乙炔廠押運(yùn)員:

  簽訂日期: 20xx年元月1日簽訂日期:

  

聘用合同 篇8

  甲方(公章):三都縣第三中學(xué) 門(mén)衛(wèi)(以下簡(jiǎn)稱乙方):

  法定代表人:韋光明 乙方身份證號(hào)碼:

  根據(jù)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。

  第一條 聘用合同期限:

  本聘用合同期限自20xx年03月 01 日至 20xx 年 07月 01日。試用期為壹個(gè)月,即至20xx年3月31日止。

  第二條 聘用崗位及其職責(zé)要求:

  1、為保證安全,宿管員一律不得擅自離崗、脫崗。上班時(shí)間須在宿舍區(qū)內(nèi)值班。就餐時(shí)間必須提前,即午餐11:50前和晚餐17:30前,就餐地點(diǎn)原則上是宿管員辦公室,不得離崗。

  2、上班期間,必須在崗值班。若有特殊事需外出,必須向安全處提出書(shū)面請(qǐng)假申請(qǐng),同意后方可離開(kāi)學(xué)校。按輪休時(shí)間推算,每月雙休日可以調(diào)休32小時(shí),調(diào)休的時(shí)間范圍為每周六早上7:00至每周日下午19:00,調(diào)休結(jié)束后,務(wù)必在周日下午19:00前返回工作崗位。需要調(diào)休的,必須向安全處書(shū)面說(shuō)明,并備案;如私自調(diào)休的按曠工論處。如遇學(xué)校放長(zhǎng)假,須配合學(xué)校輪流值班。

  3、認(rèn)真填寫(xiě)日志,做好外來(lái)或來(lái)訪人員的登記工作。每天請(qǐng)將一天的工作做簡(jiǎn)單的'總結(jié),將情況通過(guò)工作日志與本周值周領(lǐng)導(dǎo)和值周教師通報(bào)。。

  4、上課時(shí)和放長(zhǎng)假實(shí)行“寢室清空制”,宿管員在上午7:30、下午14:00、晚上19:00這三個(gè)時(shí)間段和放長(zhǎng)假(學(xué)生離校后壹小時(shí)內(nèi))必須從四樓到一樓逐間進(jìn)行清空檢查,不允許有學(xué)生在寢室逗留,如因不清空檢查,導(dǎo)致有學(xué)生在寢室偷盜等情況,將扣除宿管員工資賠償被盜金額。

  5、上午、午休和晚休時(shí)實(shí)行“層間巡查制”。宿管員在上午7:00—8:30、中午12:00—14:30和晚上21:30—23:30這三個(gè)時(shí)間段對(duì)一樓至四樓進(jìn)行巡查,杜絕宿舍樓內(nèi)的高聲喧嘩、追趕打鬧、竄室竄床、酗酒、跳舞、高聲播放音樂(lè)等現(xiàn)象,防止被盜、打架、賭博等違規(guī)違紀(jì)行為和其它安全事故等的發(fā)生。

  6、宿管員要下宿舍與學(xué)生進(jìn)行交流,全面關(guān)心學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活和健康,不得體罰學(xué)生,抓好學(xué)生的精神文明建設(shè),安全處將隨時(shí)進(jìn)行抽查。

  7、未經(jīng)允許,宿管員不得向?qū)W生銷(xiāo)售物品,并謝絕外來(lái)推銷(xiāo)者。

  8、督促學(xué)生搞好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、公共區(qū)衛(wèi)生,做好各樓層衛(wèi)生值班打掃,與室長(zhǎng)做好寢室量化評(píng)比、統(tǒng)計(jì)、獎(jiǎng)懲工作,做好確保室內(nèi)外干凈整潔。認(rèn)真做好優(yōu)秀宿舍、文明宿舍的評(píng)比工作等并及時(shí)上報(bào)。

  9、學(xué)生宿舍出現(xiàn)需要維修的水、電、木工等現(xiàn)象,應(yīng)將反映情況詳細(xì)記錄,并填寫(xiě)維修報(bào)告單及時(shí)報(bào)送總務(wù)處進(jìn)行維修。

  10、一般問(wèn)題自行處理,重大事情第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)并同時(shí)報(bào)告學(xué)校安全處或值周領(lǐng)導(dǎo)和值周教師,對(duì)虛報(bào)瞞報(bào)或不按程序操作作違規(guī)處理。。

  11、定期檢查消防栓、滅火器等器材,督促學(xué)生及時(shí)關(guān)門(mén)、關(guān)窗等,杜絕學(xué)生使用充電器、電磁爐、電熱墊、熱水器、手機(jī)等。嚴(yán)禁學(xué)生帶易燃易爆、易傷器械等危險(xiǎn)物品進(jìn)寢室,做好防火、防盜、防打架斗毆等安全防范工作。

  12、嚴(yán)禁男、女生互串宿舍,杜絕不良行為的發(fā)生;嚴(yán)禁非本棟的學(xué)生擅自進(jìn)入宿舍區(qū)內(nèi);禁止學(xué)生在宿舍區(qū)推銷(xiāo)商品。

  13、接待各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)宿舍的檢查工作,登記來(lái)訪者情況、積極配合學(xué)生搞好宿舍管理工作。

  14、定期召開(kāi)宿舍干部會(huì)議,抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。

  15、落實(shí)宿舍管理的各項(xiàng)規(guī)章制度。完成學(xué)校安排的臨時(shí)性任務(wù)。

  第三條 工作報(bào)酬與發(fā)放辦法:

  (一)乙方工作后,第一個(gè)星期為試用期。試用期內(nèi)如甲方不能聘用乙方且乙方無(wú)過(guò)錯(cuò)的,甲方按每天50元支付給乙方勞務(wù)報(bào)酬。

 。ǘ┰囉闷诮Y(jié)束后,雙方簽訂合同。甲方按月付給乙方工資,月工資1650元,不足一個(gè)月的按每天50元計(jì)算工資。

  (四)食宿待遇:甲方向乙方提供水電、食宿。

 。ㄎ澹┍kU(xiǎn)待遇:甲方為乙方繳納意外傷害保險(xiǎn)。

 。┮曳较硎軐W(xué)生在校用餐期間規(guī)定的工作餐。合同到期后,甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系。

 。ㄆ撸┓翘厥馇闆r,若擅自離崗脫崗、上班期間打電話無(wú)故不接、體罰學(xué)生、不組織學(xué)生進(jìn)行寢室量化評(píng)分、不進(jìn)行清空排查和衛(wèi)生檢查等,第一次扣工資20元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。在上級(jí)檢查中若因乙方工作原因造成不良影響的,第一次扣工資100元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。

 。ò耍、因行業(yè)及特殊性,正常情況下,原則上乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同。未經(jīng)允許自行離崗的,不發(fā)放本月的工資。如乙方遇特殊情況確需離崗的,必須提前15天通知甲方。特殊情況離崗的,是否扣發(fā)當(dāng)月工資,由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。有事確需請(qǐng)假的,要扣除請(qǐng)假期間各天的工資。

  第四條 聘用合同的終止與解除

 。ㄒ唬、聘用期間,乙方觸犯法律時(shí)本合同自行終止。

 。ǘ、聘用期間,不服從甲方工作安排或乙方違反學(xué)校管理制度,或嚴(yán)重失職,造成安全事故,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。

 。ㄈ、學(xué)校每學(xué)期末對(duì)乙方進(jìn)行考核,學(xué)校認(rèn)為乙方能完全勝任工作和完全遵守本合同的,學(xué)校將繼續(xù)留用,否則給予解聘。宣布解聘后本合同即行終止。

 。ㄋ模、乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時(shí),甲方解除本合同。

 。ㄎ澹、合同解除后,乙方必須在兩天內(nèi)搬離學(xué)校。

  第五條雙方約定的其它事項(xiàng)

  合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘需重新簽定合同。

  第六條附則

 。ㄒ唬、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,沒(méi)規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。

 。ǘ、甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。

 。ㄈ、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂之日起生效。

  甲方(公章): 乙方(簽字):

  甲方代表(簽字): 乙方聯(lián)系電話:

  甲方代表電話:乙方居民身份證號(hào)碼:

  簽訂日期:20xx年03月01日

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