面試中的潛臺詞

　　面試是一門技巧，每道經(jīng)典面試題都有其存在的意義，也就是潛臺詞，了解對于求職者是有很大幫助的。而且也可以避免一些，或者只有你聽出言外之意后才能。

　　1、請用最短時間點評你的一名同學？
　　這個問題，一方面可以考評求職者的觀察和聆聽的能力。現(xiàn)在求職者大多把注意力放在自己身上，對于競爭對手沒有給予足夠的關注。所以，以為自己知道好多的，能否在這問題之上得到很好的答復呢？

　　2、在你組織的活動中，遇到的最大困難是什么？
　　許多求職者談的自己即使歷經(jīng)重重“困難”最終也能克服，其實面試官更想聽的不是你個人能力如何，而是這件事給你帶來多大的啟發(fā)。

　　3、請告訴我們在大學里，有哪些對你有最大影響的事情？
　　面對問題，面試官想聽到的不是成功故事，而是通過這個經(jīng)歷，你學到了什么。這個需要你的“慧眼”識破。

　　4、你認為你在團隊中承擔什么角色，發(fā)揮什么作用？
　　這個問題考察求職者對自己的認知度，求職者要客觀地評價自己，要知道自己能夠給團隊帶來什么；要能處理好自己和團隊的關系，扮演最適合且最需要的角色。

　　5、面對批評，你是如何解決并且改進的？
　　這問題想知道，求職者能否以積極的態(tài)度應對負面的評價。對于這一問題，求職者要把自己的位置放低。最忌諱聽到的是沒有被批評的經(jīng)歷之類的說法。



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