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勞動合同

解除勞動合同證明書

時間:2022-07-20 13:18:21 勞動合同 我要投稿

解除勞動合同證明書15篇

  無論在學(xué)習(xí)、工作或是生活中,大家都用到過證明吧,證明一般由標(biāo)題、稱呼、正文、署名和日期等構(gòu)成。一起來參考證明是怎么寫的吧,下面是小編為大家整理的解除勞動合同證明書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

解除勞動合同證明書15篇

解除勞動合同證明書1

  解除或終止勞動合同協(xié)議書第一條:根據(jù)雙方簽定的勞動合同,用人單位(甲方)按以下合同條款之一

 。ǎ┰驔Q定解除、終止與乙方簽定的勞動合同。 1、合同期限屆滿,不再續(xù)訂新的'勞動合同。2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作。 3、乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行按排的工作。 4、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。乙方過錯對甲方利益造成重大損害。 5、客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意終止合同。6、勞動合同約定的其他條款: (1)乙方應(yīng)于年月日前辦理調(diào)出手續(xù);(2)存檔費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。 (3)住房公積金于年月日(封存或轉(zhuǎn)出)。 第二條:雙方同意在乙方完成以下工作交接手續(xù)后,甲方一次性向乙方支付個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,雙方解除或終止勞動關(guān)系。1、交接程序及內(nèi)容:(1)乙方已經(jīng)受理的業(yè)務(wù)尚未完成的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)交接給甲方工作人員。 (2)乙方整理好應(yīng)該移交的各項資料,對未了事項和遺留問題要寫出書面說明材料。(3)編制移交清單,列明移交的資料和物品等內(nèi)容,甲乙雙方簽字確認(rèn)。 (4)。 2、乙方及時完整的進(jìn)行工作交接后,甲方按勞動合同法第50條第二款的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方未在以上時間內(nèi)交接工作導(dǎo)致甲方受到損失的,乙方應(yīng)向甲方賠償損失。 (以下無正文) 甲方(簽章):乙方:______年______月______日______年______月______日

解除勞動合同證明書2

某某同志:

  本單位與你簽訂的`勞動合同,自 年 月 日至 年 月 日止,工作崗位為 ,現(xiàn)因 原因,依據(jù) ,決定于 年 月 日與你終止(解除)勞動合同,在本單位的工作年限為 年 月,如未找到新的用人單位,請于終止(解除)勞動合同之日起60日內(nèi)到本人戶籍所在地勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記手續(xù)。

  (單位蓋章): 年 月 日

解除勞動合同證明書3

  存根20xx第 號

  茲有本單位職工:姓名 ,性別 ,身份證號

  碼 , ,提出解除勞動合同,經(jīng)雙方協(xié)商一致,公司自 年 月 日起與其解除勞動關(guān)系。

  特此證明。

 。ū咀C明一式兩聯(lián),此聯(lián)為單位聯(lián))

  單位(蓋章):

  年 月 日

 。T縫章)

解除勞動合同證明書4

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下:

  1.自 年 月 日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

  2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎等共計人民幣元(大寫)?鄢曳缴星芳追絺溆媒鹑嗣駧旁(大寫),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實(shí)際支付乙方人民幣元(大寫)

  3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至 年 月 日止。

  4.甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

  5.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,否則將承擔(dān)相應(yīng)的.法律責(zé)任及所造成的全部損失。

  6.乙方自愿放棄其它所有訴求。

  本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

解除勞動合同證明書5

  同志系我單位員工,性別 ,身份證號 , 年 月參加工作, 年 月起在我單位工作,已簽訂勞動合同,F(xiàn)因(請選擇如下其中一項打“√”):

  □1、勞動合同期滿;

  □2、勞動者開始享受基本養(yǎng)老保險待遇; □3、勞動者死亡或者失蹤; □4、用人單位破產(chǎn);

  □5、用人單位停業(yè)(用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散);

  □6、其他: (法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形)。

  我單位決定從 年 月 日起與該同志終止勞動合同。該同志終止勞動合同前十二個月平均工資為 元人民幣,依據(jù)有關(guān)勞動法律法規(guī)規(guī)定,我單位依法支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計 元人民幣,工資發(fā)至 年 月份,特此證明。

  員工簽名: 用人單位(蓋章)

  年 月 日 年 月 日

解除勞動合同證明書6

  茲有本單位職工 ,性別 ,

  年齡 ,住址 。勞動合同

  期限為 年 月 日 至 年 月 日

  (或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因

  ,根據(jù)《勞動法》第 條

  第 款 第 項規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動合同。特此證明。

  (用人單位蓋章)

  年 月 日

解除勞動合同證明書7

  編號( )

  本單位與________簽訂的勞動合同由于_________________________________________ 原因于_____年_____月_____日解除,其檔案及社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)于_______年_______月______日轉(zhuǎn)移。

  特此證明

  單位(蓋章) 年 月 日

  此證明書已于本人簽字之日送達(dá)本人。

  職工簽字:

  年 月 日

  說明:此證明一式三份,一聯(lián)存根留用人單位,二聯(lián)交職工使用,三聯(lián)存入職工本人檔案。

  編號( )

  本單位與________簽訂的勞動合同由于_________________________________________ 原因于_____年_____月_____日解除,其檔案及社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)于_______年_______月______日轉(zhuǎn)移。

  特此證明

  說明:檔案。

  單位(蓋章) 年 月 日

  此證明一式三份,一聯(lián)存根留用人單位,二聯(lián)交職工使用,三聯(lián)存入職工本人此證明書已于本人簽字之日送達(dá)本人。

  職工簽字:

  年 月 日

  編號( )

  本單位與________簽訂的'勞動合同由于_________________________________________ 原因于_____年_____月_____日解除,其檔案及社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)于_______年_______月______日轉(zhuǎn)移。

  特此證明

  說明:檔案。

  單位(蓋章) 年 月 日

  此證明一式三份,一聯(lián)存根留用人單位,二聯(lián)交職工使用,三聯(lián)存入職工本人此證明書已于本人簽字之日送達(dá)本人。

  職工簽字:

  年 月 日

解除勞動合同證明書8

 。▍f(xié)商一致由勞動者提出 樣本)

  員工姓名: ,身份證號: ,工作崗位:

  你自_____年__月__日到本單位工作,本期勞動合同自____年

  __月__日起至____年__月__日止,現(xiàn)因你本人提出申請,經(jīng)雙方協(xié)

  商一致,根據(jù)《勞動合同法》第三十六條之規(guī)定,同意于____年__月_

 。呷掌鸾獬p方簽訂的勞動合同。

  單位(蓋章):

  年 月 日

解除勞動合同證明書9

  本單位與____________(勞動者)簽訂了_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止______年的勞動合同.其在本單位從事工作崗位,本單位工作年限____________年。由于____________________________________

  原因于_____年_____月_____日終止,其檔案及社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)于_____年_____月_____日轉(zhuǎn)移。

  特此證明

  單位(蓋章):

  _____年_____月_____日

  (一式三份,一聯(lián)存根留用人單位,一份交職工,一份放職工檔案。)

解除勞動合同證明書10

  解除勞動合同證明書(存根)

  第( )號

  員工姓名: 所在部門: 勞動合同解除時間: 年 月 日

  本通知發(fā)出時間: 年 月 日

  通知方式: 直接送達(dá)( )、留置送達(dá)( )、郵寄( )、媒體公告( )、其他( )

  公司經(jīng)辦人:

  本人已收到單位于_______年_____月_____日發(fā)出的《解除勞動合同證明書》。

  接收人簽名:

  (送達(dá)憑證粘貼處)

  解除勞動合同證明書

  第( )號

  我公司與于 年 月 日簽訂期限為年的.

  勞動合同,該合同于 年 月 日解除,解除前在我公司從事 崗位工作,在我公司的連續(xù)工作年限為 年。

  特此證明。

  公司名稱(蓋章)

  年 月 日

  一式二份,一聯(lián)存根留用人單位

  公司解除勞動合同證明書

  單位:

  日期:

解除勞動合同證明書11

茲有本單位職工xx,性別xx,年齡xx,工作崗位xx,在本單位的.工作年限xx,現(xiàn)住址xxxxx。

  勞動合同期限為xx年,從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止(或xxxxx )。

  因xxxxxx,根據(jù)《勞動合同法》第xx條第xx款第xxxx項規(guī)定,本單位解除勞動合同。

  因xxxxxx,根據(jù)《勞動合同法》第xx條第xx款第xxxx規(guī)定,該職工與本單位的勞動合同已經(jīng)終止。

  解除(終止)勞動合同的日期為20xx年xx月xx日。

  該職工本單位工作年限為xx年xx個月,發(fā)給xx個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,共計人民幣(大寫)xxxx。

  特此證明。

  (用人單位蓋章)勞動者簽名(蓋章)

  20 20xx年xx月xx日20 20xx年xx月xx日

解除勞動合同證明書12

  茲有本單位員工_____,性別_____,身份證號_________________,因_________員工本人提出解除勞動關(guān)系;____________員工嚴(yán)重違反本公司的規(guī)章制度,依據(jù)<中華人民共和國勞動合同法>第36條規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動合同,特此證明。

  員工簽字:_____(用人單位蓋章)

  ________年____月____日

解除勞動合同證明書13

  茲有本單位職工_______________,性別________,年齡_______,身份證號_______________,住址________________。勞動合同期限為________年________月________日至________年________月________日。因________________________________,根據(jù)《勞動法》第________條第________款第________項規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動合同。經(jīng)雙方協(xié)商,我單位支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計________元人民幣,工資發(fā)至________年________月份,特此證明。

  員工簽名:(用人單位蓋章)

  ________年________月________日

解除勞動合同證明書14

  茲有本單位職工xx,性別xx,年齡xx,身份證號xx, 住址xxx。勞動合同期限為x年x月x日 至x年x月x日。因,根據(jù)《勞動法》規(guī)定,該職工自愿與本單位解除勞動合同。工資發(fā)至年月份,特此證明。

  員工簽名:xx

 。ㄓ萌藛挝簧w章)

  x年x月x日

解除勞動合同證明書15

  本單位與_____________________簽訂的勞動合同由于_______________ _____________________________________________________________原因于 ___________年___________月___________日解除,其檔案及社會保險轉(zhuǎn)移手 續(xù)于___________年___________月___________日轉(zhuǎn)移。

  特此證明!

  單位(蓋章)

  xxx勞動和社會保障局制

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