經(jīng)濟學畢業(yè)論文
在平時的學習、工作中，大家一定都接觸過論文吧，論文寫作的過程是人們獲得直接經(jīng)驗的過程。還是對論文一籌莫展嗎？下面是小編為大家收集的經(jīng)濟學畢業(yè)論文，希望對大家有所幫助。
經(jīng)濟學畢業(yè)論文1
舉筆即將完成這篇致謝之時，兩年半的研究生生活也即將走到終點。回首這兩年半來學習生活中的點點滴滴，導師對于我的無微不至的關(guān)懷和教導，同窗間坦誠相待、相互扶持的情誼，生活中的美好與挫折都縈繞在我的心間。值此畢業(yè)論文完成之際，那些曾經(jīng)引導過我、幫助過我、激勵我過的人，我要表達心中滿滿的感激。
首先要感謝我的導師謝敏副教授。您在學習、工作及生活上給我的孜孜教誨、精心培養(yǎng)和悉心關(guān)懷。您嚴謹?shù)闹螌W精神，深厚廣博的學術(shù)造詣，孜孜不倦的開拓進取精神，寬廣的胸懷和坦蕩的人格都深深地感染著我。您的言傳身教，諄諄教導，讓我在求學、工作和生活上受益匪淺。本論文從選題到完成，幾易其稿，每一步都是在導師的指導下完成的，傾注了導師大量的心血，這些都為我今后的學習與研究打下了堅實的基礎(chǔ)，對我影響至深，終生難忘。
我還要感謝楊水旸教授、劉魁教授、周建平副教授和王家傳副教授，在我研究生學習生涯中的指導與幫助。在論文選題、開題及后續(xù)寫作過程中，各位老師的不厭其煩的.指導，給出的指導意見對我來說都異常寶貴。
此外，還要感謝各位同窗好友們對我平時的支持與鼓勵。你們在學習和生活中給了我很多建議和幫助，在此一并表示感謝！理想與現(xiàn)實是有一定距離的。碩士論文構(gòu)思時曾豪情萬丈欲寫出一篇完美的論文來。但是由于自己的知識積淀和學力有限，論文最終成稿仍舊存在諸多不盡人意。在此感謝百忙之中抽出時間來閱讀、給出意見的各位老師！謹以此文獻給所有關(guān)心和幫助過我的人們！
經(jīng)濟學畢業(yè)論文2
隨著改革開放和經(jīng)濟發(fā)展，我國太陽能建筑的面積日趨增大，建筑節(jié)能是近年來世界建筑發(fā)展的一個基本趨向，也是當代建筑科學技術(shù)的一個新的生長點。抓住機遇，不失時機地推進建筑節(jié)能，有利于國民經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展，保護生態(tài)環(huán)境，實現(xiàn)國家發(fā)展的第二步和第三步戰(zhàn)略目標，并引導我國建筑業(yè)與建筑技術(shù)隨同世界大潮流迅速前進，太陽能建筑的節(jié)能具有很好的前景，大有可為。
我國地域?qū)拸V，房屋建筑規(guī)模巨大，約有一半建筑位于北方"三北"地區(qū)，由于氣候原因，每年約有4- 6個月的采暖期，該地區(qū)規(guī)定設(shè)置集中采暖系統(tǒng)，以往習慣稱之為集中采暖地區(qū)。中部地區(qū)（冬冷夏熱地區(qū)），即長江流域地區(qū)，雖然冬季平均氣溫高于0℃，但相對濕度較高，冬季濕冷，而夏季又酷熱。該地區(qū)屬于中國經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)，包括長江上游在內(nèi)，涉及18個省、自治區(qū)、直轄市，總面積180萬k平方米，人口近4 億。年工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值占全國40％，人均產(chǎn)值及人均收入均高于全國平均水平。以往由于經(jīng)濟上的原因，該地區(qū)一般城鎮(zhèn)住宅圍護結(jié)構(gòu)無保溫措施，也不設(shè)置采暖設(shè)施，因此冬夏季室內(nèi)熱環(huán)境條件相當差。南方屬于亞熱帶氣候，夏季氣候炎熱，降溫則是主要解決的問題。
與發(fā)達國家相比，集中采暖地區(qū)城鎮(zhèn)住宅圍護結(jié)構(gòu)保溫、氣密性較差，供熱系統(tǒng)效率較低，單位面積的采暖能耗要高得多。我國已成為世界上建房最多的國家，近年來每年全國建成城鎮(zhèn)住宅2 億平方米以上，隨著人民生活的不斷改善，人們對于建筑熱環(huán)境的舒適性要求愈趨迫切，中部地區(qū)冬季采暖勢在必行，各地"空調(diào)熱"也日漸高漲。所以，如何盡量利用太陽能、合理建筑設(shè)計，對北方集中采暖地區(qū)可以減少采暖、空調(diào)能耗；而對于中部及南部地區(qū)，改善室內(nèi)熱環(huán)境條件，達到低水平的室內(nèi)舒適參數(shù)，已成為一個重要的課題。
我國從80 年代起，對城鎮(zhèn)多層住宅應用被動太陽能進行采暖及降溫技術(shù)已有研究，先后在石家莊、灘紡及杭州等處建成了試點建筑，較好的改善了室內(nèi)熱環(huán)境條件。當時的技術(shù)路線是由熱工外算開始，進而建造示范建筑以驗證效果。國外從70年代初期起，投入了相當?shù)牧α窟M行計算機軟件的開發(fā)工作，應用動態(tài)模擬計算，進行建筑熱工參數(shù)計算分析，進而可以預測室內(nèi)環(huán)境參數(shù)，獲得應用被動太陽能的最佳建筑設(shè)計方案，同時也建設(shè)示范建筑以驗證軟件的可信性。這類從合理建筑及熱工設(shè)計著手，在增加有限的建設(shè)投資下，盡量利用被動太陽能來達到低水平的室內(nèi)冬夏熱環(huán)境條件的住宅，這里稱為"節(jié)能住宅"。
一、各種參數(shù)對空溫的影響
為了進行參數(shù)研究，首先確定了一個基礎(chǔ)方案，即對條狀住宅建筑模型，取其南向主立面外窗的窗墻比為30.3％，單層窗，外墻與屋面?zhèn)鳠嵯禂?shù)均為0.83w／平方米，換氣次數(shù)為1.1次h，不考慮內(nèi)部蓄熱量。在進行參數(shù)分析時，固定其他參數(shù)，僅變化一個參數(shù)來分析對室溫的影響。
1. 內(nèi)部蓄熱量
蓄熱量會影響室溫，特別是對最高室溫有影響。冬季，內(nèi)部蓄熱量會使月最高溫度降低，而使月最低溫度升高，至于月平均溫度，則略有升高。顯然，內(nèi)部蓄熱量可以改善冬季室內(nèi)熱環(huán)境條件。對夏季來說，蓄熱量同樣也降低了月最高溫度及升高了月最低溫度，而月平均溫度則無多大影響。當建筑模型中一個住戶內(nèi)蓄熱量相當于100平方米、200mm厚混凝土墻時，可使八月份住宅最高溫度下降3c左右，可使一月份住宅最低溫度升高2.8℃，這將對室內(nèi)熱環(huán)境有較大的改善。
2. 換氣次數(shù)
可以預見，增加換氣次數(shù)會使冬季室內(nèi)熱環(huán)境變差，但能改善夏季室內(nèi)熱環(huán)境。對夏季來說，換氣次數(shù)由1.1次h增加到10次h，可使八月份月最高溫度降低4.4℃、月平均溫度下降4.8℃，月最低溫度下降7.8℃。顯然，冬季換氣次數(shù)越低越好，如果園護結(jié)構(gòu)、門窗密閉性好，換氣次數(shù)可以降低到1.5次／h，此時與1.1次h相比，室溫可提高2-3℃，
3. 增強夜間通風
降低夏季室溫的`一個措施是增強夜間通風，計算了三種方案，一是全天以1. 1次／h換氣，第二種方案全天以10次／hh換氣，第三種方案則采取白天（早6一晚2l時）1.1次h換氣，夜間（晚21一晨6時）加強通風至10次h.計算結(jié)果表明，對于內(nèi)部蓄熱量較大時，第三方案與第一方案相比，月最高溫度下降3.7℃，月平均溫度下降5.2℃，而月最低溫度下降達7.7℃。可見增強夜間通風對改善夏季室內(nèi)熱環(huán)境是十分奏效的。
4. 南窗面積
窗戶開啟面積既與熱損失量有關(guān)，也與通過窗戶玻璃進入室內(nèi)的太陽得熱量有關(guān)。太陽輻射得熱量與窗戶朝向有密切的關(guān)系，相比之下熱損失與朝向的關(guān)系就不那么密切了。這里分析南向窗戶面積對室溫的影響。計算三種不同的窗墻比，它們分別是9.3％、30.3％及60.5％。冬季工況計算表明，窗墻比由19.3％增大至60.5％后，一月份最高溫度升高3.6℃，平均溫度升高2.7℃，而最低溫度提高2.5℃的夏季來說，月最高溫度、月平均溫度及月最低溫度分別要提高1.6℃、0.9℃及0.4℃。
由此可見，南向窗墻比大且具有較大內(nèi)部蓄熱量時，可以改善冬季室內(nèi)熱環(huán)境條件；至于夏季，南向窗戶面積增大會提高一點室溫，使室內(nèi)熱環(huán)境條件略為變差-點。
5. 主立面朝向
主立面朝向不僅對冬季有影響，而且對夏季也有影響。主立面朝東及朝西時室溫相同，與主立面朝南及朝北相比，室內(nèi)熱環(huán)境條件都要來得差。對于冬季來說，主立面朝南為最佳。
6. 水平遮陽板伸出長度
夏季除了采用加大通風量來降低室溫外，另一條途徑是在窗戶上方設(shè)置遮陽板，以減少太陽入射量。計算了不同伸出長度（水平方向）一月及八月份室溫情況。由計算可以得出，水平遮陽板對夏季有明顯改善室內(nèi)熱環(huán)境的作用，但遺憾的是，同時也使冬季室內(nèi)熱環(huán)境變差。夏季時，水平遮陽板的伸出長度由0，0.4，0.9及1.5m變化時月平均溫度可分別降低1.0，2.0及2.2℃，但冬季卻也相應降低了月平均溫度0.2，0.7及 2.2℃。
7. 窗戶的層數(shù)
增加窗戶層數(shù)將減少熱損失，但也在一定程度上減少了太陽得熱量。采用單層宙及雙層宙作計算比較，發(fā)現(xiàn)雙層窗對冬季室溫略有改善（一月份平均室溫增加0.9℃），但同樣使夏季室溫略有變差（八月份平均室溫升高0.7℃）。
8. 外墻、屋面外表面顏色
外墻、屋面外表面涂成白色會有助于降低夏季室溫。進行二種方案比較計算，一種采用吸收率為0.8的深色外表面，另一種吸收率為淺色外表面。計算結(jié)果表明，淺色表面可使夏季室內(nèi)熱環(huán)境得到明顯改善，但同時也使冬季情況變差。在二方案中外墻及屋面?zhèn)鳠嵯禂?shù)均采取0.83w平方米，八月份平均室溫可降低2℃，但一月份平均室溫也降低了1.3℃。外墻與屋面保溫越好，這種影響將越小。
9. 外墻與屋面熱工設(shè)計
采用三種方案進行比較計算。
第一方案為外墻與屋面的傳熱系數(shù)及均為0.83w／ （℃。m），
第二方案外墻K＝0.83w／（℃。m），屋面K＝0.28w／（℃。m），
第三方案外墻與屋面K值均為0.28w／（℃。平方米）。
由計算可以看出，屋面保溫對降低夏季頂層室溫的影響尤其大，第二方案與第一方案相比，八月份月最高溫度下降7℃，平均溫度下降0.4℃，但月最低溫度上升了 6℃。從冬季情況看，保溫改善有利于室溫提高，第三方案與第一方案相比，一月份平均室溫升高1.1℃，5最低溫度升高了2.4℃，但月最高溫度有所下降 （5℃）。頂層天花板表面溫度受屋面保溫影響甚大，對于屋面有很好保溫的場合K＝0.28w／（℃。m3），在年最熱日下午14時，天花板內(nèi)表面溫度僅只比室溫高0.5℃，但K＝0.83w／（℃。m）的屋面來說，要高出3.8℃。如果采用外墻及＝0.74w／（℃。m），屋面X＝0.63w／ （℃。m），并具有較大的內(nèi)部莆熱量，應用雙層窗，加強夜間通風（晚21時至凌晨6時，換氣次數(shù)為10次／h），此時最熱日下午14時室溫為37.2℃，天花板內(nèi)表面溫度只有33.6℃，室內(nèi)熱環(huán)境可以得到明顯的改善。
二、節(jié)能住宅設(shè)計原則
根據(jù)以上參數(shù)研究，提出如下設(shè)計原則：
1. 冬季換氣次數(shù)應該盡可能低，而夏季則盡可能高。
2. 如果具有較大的內(nèi)部蓄熱量，對夏季來說，較好的方案是白天（早6時至晚2l時）維持較低的換氣次數(shù)，面夜間（晚2l時至晨6時）宜加強通風增加換氣次數(shù)。
3. 內(nèi)部蓄熱量對冬、夏季來說均能減少室溫的波動幅度，即降低最高溫度，升高最低溫度，但對平均溫度影響甚小，總的來說，內(nèi)部首熱量能改善室內(nèi)熱環(huán)境。
4. 采用水平遮陽板來降低夏季室溫并不是好的措施，因為它同時較冬季室內(nèi)效環(huán)境變差，除非遮陽板在冬季時可以移開
5. 盡管外墻、屋面外表面涂以淺色可以降低夏季室溫，但同時也降低了冬季室溫，因面不推薦這種做法。
6. 采取南立面大比例的窗墻比，并設(shè)計成具有較大內(nèi)部蓄熱量境，對夏季稍為不利。
7. 主立面窗戶朝南為最佳，朝東及朝西效果最差。
8. 窗戶、外墻及屋面保溫能改善冬季室內(nèi)熱環(huán)境，特別是屋面保溫可以明顯地改善夏季室內(nèi)熱環(huán)境。
三、幾個推薦的節(jié)能住宅方案
被動太陽能（房）節(jié)能住宅方案：
參數(shù)研究優(yōu)化計算了北京地區(qū)應用被動太陽能采暖的可能性，即研究了是否可能在不設(shè)置采暖設(shè)備時月平均室溫達到16℃。計算結(jié)果表明是可能的，其建筑設(shè)計參數(shù)如下：
1. 南立面宙墻比60.5％。
2. 具有較大內(nèi)部蓄熱量，相當于戶（建筑面積73.1平方米）具有200mm厚混凝土墻體的苦熱量。
3. 雙層窗。
4. 外墻與屋面的傳熱系數(shù)K＝0.28w／（℃。平方米）。
5. 冬季換氣次數(shù)0.5次/h，夏季早6一晚21時換氣次數(shù)1.1次/h，晚21次/h。
四、節(jié)能住宅方案設(shè)計原則
由參數(shù)研究的結(jié)果提出如下設(shè)計原則：
1. 冬季換氣次數(shù)宜低（v＝0.8次／h），夏季換氣次數(shù)宜高（v＝20次h）（借助于打開宙戶利用自然穿堂風）。
2. 從防止出現(xiàn)結(jié)露危險性觀點來看，冬季換氣次數(shù)至少保持0.8次h。
3. 增加內(nèi)部蓄熱量可使室內(nèi)溫度被動減弱，使夏季及冬季的最高溫度下降，使最低溫度升高，不過，內(nèi)部蓄熱量對平均溫度的影響甚微�？傊瑑�(nèi)部蓄熱量可以使室內(nèi)熱環(huán)境條件得到改善。
4. 與較小的南向窗戶相比，加大南向窗戶面積，并配以相對較高的內(nèi)部蓄熱量，可以較好的改善冬季室內(nèi)熱環(huán)境條件。這種做法只是稍微使夏季室內(nèi)熱環(huán)境條件變差。
5. 選擇建筑南向主立面為最佳，而主立面東向或西向為最差。
6. 南向窗戶上部的水平遮陽板對改善夏季室內(nèi)環(huán)境的作用不明顯，除非在冬季時可以移開。
7. 為了避免冬季臥室及起居室出現(xiàn)結(jié)露，在安排廚房、浴室、廁所位置時要注意與主要使用房間的隔斷，并合理利用穿堂風，最好設(shè)置機械排風裝置。
太陽能建筑的節(jié)能具有很好的前景，大有可為。但是在其發(fā)展階段，資金投入是一個主要的障礙。太陽能建筑的長遠發(fā)展必須符合市場經(jīng)濟的規(guī)律。簡單來說就是要作到"分擔投入、共享收益"。
所謂"分擔投入"就是要從多個渠道解決太陽能建筑節(jié)能所需要的前期投入。比如建筑業(yè)主承擔主要部分，專業(yè)化的節(jié)能改造公司承擔一部分，政府支持的低息銀行貸款一部分，這樣可以促進太陽能建筑節(jié)能工作的全面開展。
經(jīng)濟學畢業(yè)論文3
1現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理中存在的問題
�、佻F(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理缺乏明確的職責
縱觀現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理工作，企業(yè)雖然引進了不少優(yōu)秀的管理人才，但是，由于各部門之間存在一定的隔閡，難以實現(xiàn)很好的溝通與合作，導致出現(xiàn)管理問題時各個部門相互推諉責任，其根本原因就在于管理職責的不明確，并且在企業(yè)內(nèi)部企業(yè)經(jīng)營者更多的是將管理重點放在生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)中，而對經(jīng)濟管理工作則忽視，相關(guān)管理制度的制定與實施大多形同虛設(shè)，各崗位也沒有制定明確的責任制，這樣不但影響了經(jīng)濟管理部門的工作效率和質(zhì)量，也抑制了部分積極上進人員的工作熱情和積極性，最終導致現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)濟管理部門出現(xiàn)管理混亂現(xiàn)象。
�、诂F(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理組織結(jié)構(gòu)松散
當前現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理組織結(jié)構(gòu)松散，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一是，企業(yè)經(jīng)濟管理組織結(jié)構(gòu)單一。在企業(yè)規(guī)模較小的時候，直線式管理方式可以有效地執(zhí)行相關(guān)管理命令，提高生產(chǎn)效率，但是隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴大，這種管理組織結(jié)構(gòu)對于企業(yè)來說是弊大于利的，很容易造成人浮于事、機構(gòu)重疊的問題;二是，經(jīng)濟管理組織結(jié)構(gòu)中領(lǐng)導層次的缺失。這種現(xiàn)象的出現(xiàn)很大程度上是由于企業(yè)經(jīng)營者一把抓造成的，但什么事情都由經(jīng)營者管理注定會導致管理上的漏洞，而這種漏洞無疑會對企業(yè)的發(fā)展造成不好影響;三是，企業(yè)各部門之間的隔閡比較大，這種隔閡會嚴重影響到企業(yè)內(nèi)部的交流合作，造成矛盾的增加，進而影響企業(yè)自身價值的實現(xiàn)，自身利益的提高。
�、郜F(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理制度不健全
現(xiàn)代企業(yè)管理制度的不健全在一定程度上影響現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理的開展。就目前而言，很多企業(yè)至今仍舊在使用傳統(tǒng)的管理制度，而這種管理制度毫無疑問已經(jīng)無法滿足現(xiàn)代社會經(jīng)濟發(fā)展和市場的需要了。沒有一個完善的經(jīng)濟管理制度就無法保證企業(yè)內(nèi)部分工明確，進而影響到企業(yè)的資源利用率不高，生產(chǎn)效率不高，導致企業(yè)在市場競爭中處于劣勢地位，不利于企業(yè)的長期發(fā)展。
2解決現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理問題的方法
①實現(xiàn)經(jīng)濟管理理念的更新
管理理念是實現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理的思想基礎(chǔ)，也是引導具體管理工作的指導思想。因此，在現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理工作中管理層管理理念的更新是十分重要的'。要盡快的轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)守舊的管理理念，樹立最新的現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理理念，在企業(yè)內(nèi)部廣泛的宣傳經(jīng)濟管理的重要性，同時，積極引入危機管理意識和戰(zhàn)略意識，也有利于企業(yè)在經(jīng)濟管理方針和目標的制定中形成科學的管理觀念和全局觀念。
�、跇�(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)濟管理制度
現(xiàn)代企業(yè)作為社會主要市場經(jīng)濟的重要組成部分，在經(jīng)濟管理制度的創(chuàng)新過程中，不但要解決企業(yè)內(nèi)部現(xiàn)有制度問題，更要為企業(yè)的發(fā)展和生產(chǎn)注入新的活力，為社會主義市場經(jīng)濟建設(shè)更好的服務。因此，構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)濟管理制度，必須堅持全面分析、綜合考慮的原則，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的實際情況，在原有的經(jīng)濟管理制度基礎(chǔ)之上，對其進行一定的調(diào)整，使其更能夠適應企業(yè)發(fā)展的需求。
�、蹆�(yōu)化現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理體系
經(jīng)濟管理體系是企業(yè)經(jīng)營的組織基礎(chǔ)，在社會主義市場經(jīng)濟新形勢下，企業(yè)經(jīng)濟管理工作開展必須依靠經(jīng)濟管理體系，例如，當領(lǐng)導確定企業(yè)的發(fā)展模式和方向之后，接下來就要依靠經(jīng)濟管理體系通過各部門的具體實施來進行經(jīng)濟活動，實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標。由此可見，構(gòu)建經(jīng)濟管理體系的重要性，而對于現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理體系進行優(yōu)化時，應該具有一種超前的意識和長遠目光，充分考慮企業(yè)自身的優(yōu)勢和劣勢，結(jié)合企業(yè)經(jīng)濟管理體系存在諸多特點的同時，采用分解評審和分層次優(yōu)化的方法，然后將各個方面評審的結(jié)果進行綜合，以辯證的手段使經(jīng)濟管理體系得到系統(tǒng)性優(yōu)化。
�、苷{(diào)整現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理方式
筆者已經(jīng)論述過粗放型的經(jīng)濟管理方式，以及無法滿足企業(yè)自身發(fā)展的需要了，因此，調(diào)整現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理方式也是一件重要事情，其對企業(yè)發(fā)展的作用也是不容忽視的。經(jīng)濟管理方式由粗放型向著集約型轉(zhuǎn)變可以更好的實現(xiàn)企業(yè)和現(xiàn)代經(jīng)濟環(huán)境的接軌與融合。同時，集約型管理方式消耗較低、成本較低、產(chǎn)品質(zhì)量較高、經(jīng)濟效益較高，有利于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，應該大力推廣。
3結(jié)語
綜上所述�，F(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理，對于企業(yè)的發(fā)展來說有著重要的價值，企業(yè)的管理者應該從內(nèi)心上接受現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理理念，并將其應用到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理環(huán)節(jié)中。相比于以往企業(yè)管理模式來說，現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理更加的復雜和多樣性，對此，在管理過程中，不僅要重視管理人才的引進和使用，更要建立一個良好的管理創(chuàng)新氛圍，積極的吸收員工優(yōu)秀的管理思想，進而健全企業(yè)的管理制度、優(yōu)化企業(yè)的管理組織、調(diào)整企業(yè)的經(jīng)濟管理方式，面對管理過程中所遇到的問題應及時的解決，只有這樣才能夠不斷的提高現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)濟管理水平，促進現(xiàn)代企業(yè)健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展。
經(jīng)濟學畢業(yè)論文4
[摘要]行為經(jīng)濟學由于對傳統(tǒng)經(jīng)濟學的基礎(chǔ)提出了挑戰(zhàn),在興起之后就一直受到關(guān)注,頻頻被用于解釋相關(guān)的現(xiàn)實問題。有鑒于此,本文就從介紹行為經(jīng)濟學的發(fā)展歷程及主要觀點出發(fā),進而論述行為經(jīng)濟學的相關(guān)延伸理論,并展示了行為經(jīng)濟學被借鑒來解釋現(xiàn)實中一些傳統(tǒng)經(jīng)濟無法合理解釋的問題。
[關(guān)鍵詞]行為經(jīng)濟學理論延伸行為金融
一、行為經(jīng)濟學發(fā)展歷程的回顧及其主要觀點綜述
行為經(jīng)濟學興起于20世紀90年代,它對傳統(tǒng)經(jīng)濟學的基礎(chǔ),即假設(shè)人的行為準則是理性的,不動感情的自我利益,提出了挑戰(zhàn)。在這種思維方式下,人類對外在事物的認識是清澈了,但是把人、人的行為、人的精神等非理性方面則舍棄了,并把其簡化為一個個的點或一條條的線。人也成為了“扁平的人”。但是,不少經(jīng)濟學家的研究發(fā)現(xiàn),這種以完全理性人假定搭起的優(yōu)美的理論大廈無法通過檢驗科學的方法來檢驗與研究人的內(nèi)在本性,也無法觀察到現(xiàn)實中人的經(jīng)濟行為,因此更無法來解釋許多人的經(jīng)濟行為之謎。這種局面到20世紀90年代才得以轉(zhuǎn)變。萊布森等美國經(jīng)濟學家提出了一種名為“行為經(jīng)濟學”的經(jīng)濟理論新流派思想,向主流經(jīng)濟學提出了質(zhì)疑和挑戰(zhàn)。
行為經(jīng)濟學是一門試圖將心理學的研究成果融入標準經(jīng)濟學理論的科學。行為經(jīng)濟學嘗試對非理性行為進行研究,打破了主流經(jīng)濟學的界限及視域,在現(xiàn)實人的基礎(chǔ)上發(fā)展了主流學派的經(jīng)濟人概念。行為論者并沒有拋棄主流理論,而是贊同其注重理性的,維護自身利益的行為。但是,他們堅持對這一理論加以修正。他們認為,經(jīng)濟人也對具有偏見的推理,自我沉溺、自我毀滅的行為和種種其它人類缺陷和長處做出反應。行為經(jīng)濟學理論還關(guān)注公平、互惠和社會地位等許多其他方面,因此,行為經(jīng)濟學試圖對傳統(tǒng)假定進行修正。丹尼爾卡尼曼(danielkahneman)、理查德塞勒(richardthaler)、馬修拉賓(mattewrabin)及已故著名行為經(jīng)濟學家阿莫斯特維爾斯基(amostvesky)是行為經(jīng)濟學研究領(lǐng)域中富有創(chuàng)見,具有代表性的理論家。概括來講,行為經(jīng)濟學主要就是:預期效用理論;偏好的一些典型特征;偏離理性的特征分析這三類代表性觀點。
二、行為經(jīng)濟學的理論延伸范圍及領(lǐng)域
行為經(jīng)濟學之所以盛行,不是因為其敢于對傳統(tǒng)經(jīng)濟學提出挑戰(zhàn),更因為是行為經(jīng)濟學能夠自圓其說,其一些假設(shè)和理論觀點能夠更好地解釋現(xiàn)實,能讓大多數(shù)人更容易理解和接受。行為經(jīng)濟學在現(xiàn)實中的理論主要延伸到以下領(lǐng)域:
1.當今市場競爭行為的心理特征
標準經(jīng)濟理論描繪的市場供求關(guān)系和價格需求規(guī)律的適應條件非常有限和嚴格。而向當今全球市場新格局和競爭合作新特點,許多高新技術(shù)產(chǎn)品、具有自然壟斷性質(zhì)的產(chǎn)品、符合民族和地域特色的文化產(chǎn)品,以及電信市場、網(wǎng)絡產(chǎn)品市場、資本市場、房地產(chǎn)市場和文化產(chǎn)業(yè)等,引起了消費選擇行為新的變化,頻頻表現(xiàn)出明顯的偏離價格需求規(guī)律的現(xiàn)象:降低價格未必能保住市場占有率,屢屢奏效的一些非價格競爭策略和手段越來越受到重視,尤其是在中國市場供應和秩序、收入和社會則富分布、消費觀念和習性、生產(chǎn)力和科技創(chuàng)新水平處于相對落后和低下的情況下,消費選擇行為與標準的理論描述相距就史遠。無論是消費行為、企業(yè)經(jīng)營行為和投資行為等,市場競爭行為選擇中心理因素的影響特征非常明顯。
2.勞動經(jīng)濟學
宏觀經(jīng)濟學中有一個非常重要的概念是非自愿失業(yè)——為什么一部分人找不到工作(不包括自然失業(yè)率和工作變動時的摩擦失業(yè))?原有理論對此給出了一個“公認”的理由,假定工資是在市場出清水平上預先給定的,以此為標準若勞動力過量供應,就會造成失業(yè)。但工資為什么要定那么高,而且還是剛性的呢?為什么有人頻頻跳槽,而另一些人則愿意終生廝守一個單位?這些不是能用勞動力市場供求規(guī)律簡單解釋的`。“有效工資理論”、阿克洛夫(20xx)的“交換禮物”等都試圖給出合理的解釋。理論和實踐似乎證明了在工資和努力水平之間有很強的正相關(guān)性,并且在長期內(nèi)是很穩(wěn)定的。行為經(jīng)濟學的研究表明,現(xiàn)實中勞動力市場并不是簡單地遵從工資水平提高、勞動力供應增加這一規(guī)律。如出租汽車司機并不只是由每人收入的高低來決定工作時間的長短;老師讓一些學生參與科研課題,學生們不會僅根據(jù)報酬或津貼的高低做決定;幼兒園制定罰款制度是為了讓父母親及時地接孩子,但結(jié)果是適得其反。這些是因為當工資與價格變化的行為中包含道德和情感成分時,標準經(jīng)濟理論中的價格交換效應就應予以修正。因為勞動者對勞動與休閑的價值判斷是因人、因行業(yè)、因時點不同而異的。另外,行為經(jīng)濟學還研究指出,承擔風險、經(jīng)營管理等活動也是一種類型的付出和勞動。
3.行為金融學
行為經(jīng)濟學在金融投資領(lǐng)域的應用研究取得了豐碩成果。在金融學中,有效市場假設(shè)的作用是奠基性和舉足輕重的。資產(chǎn)定價的標準均衡模型假定投資者僅僅關(guān)心資產(chǎn)風險,并利用公共信息盡可能準確地預測股票收益。這些假設(shè)在某些時候確實能做出確切的預測,但當價格變化的自相關(guān)性近似為0時,證券市場上卻出現(xiàn)大量異�，F(xiàn)象。這些不規(guī)則現(xiàn)象促使研究具有有限理性假設(shè)的資產(chǎn)投資者的“行為金融”(behavioralfinance)論應運而生(Baker,etal.,20xx)。金融學中一個重要的異常現(xiàn)象是“股票收益之謎”:股票的平均回報要比債券收益高得多,為什么高收益對應高風險,并沒有令人信服的實證研究支持這一理論。為了說明其中的緣由,行為經(jīng)濟學假定投資者具有損失規(guī)避的行為偏好,這能更合理解釋風險與收益之間的對應關(guān)系。行為經(jīng)濟學的研究還發(fā)現(xiàn)經(jīng)驗不足的經(jīng)紀人的反應如何遲滯,而長期操盤手的反應為何又過于敏感。行為經(jīng)濟學還通過紐約證券交易所股票的年成交率的實例來研究資本市場規(guī)模問題,關(guān)于個體股票交易行為的數(shù)據(jù)表明,部分投資者的盲目自信一定程度上會導致股票市場規(guī)模的極度膨脹,股票市場上的許多現(xiàn)象都與投資者的心理活動和行為有直接的聯(lián)系。
行為金融學的迅速發(fā)展,是由于金融理論把“寶”都壓在“有效市場假設(shè)”上了:投資者有充足的理性以至能夠觀察和利用歷史資料。有人曾將有效市場假設(shè)美譽為:社會科學中認識最完善的一種規(guī)律性,然而,股票價格波動太捉摸不定了,以至不能反映內(nèi)在的真實情況。行為經(jīng)濟學發(fā)現(xiàn)了一種基于代理人心理活動的過度反應效應,客觀、深入地研究一系列異�，F(xiàn)象,有助于用事實更精確地檢驗市場有效性假設(shè)。當然,從發(fā)展的眼光來看,行為經(jīng)濟學也迫切希望盡可能地減少心理學的內(nèi)容,正在努力探討用一種統(tǒng)一的方式來解釋金融市場上的異�，F(xiàn)象。
三、行為經(jīng)濟學在實際中的應用
民工短缺的行為經(jīng)濟學分析
沿海地區(qū)的“民工荒”打破了我國勞動力無限供給的神話,引起了企業(yè)界和各級政府的高度重視理論界紛紛對此問題發(fā)表看法,并對民工短缺的成因進行了分析綜觀這些分析,人多是運用市場、結(jié)構(gòu)、信息、制度等分析力一法,基本沒有涉及民工的心理與理性,民工是該勞動力市場的主體,在分析民工短缺的成因時,不能完全不考慮主體對勞動力市場的相關(guān)要素以及勞動環(huán)境的認知而采取的相應的經(jīng)濟行為。
經(jīng)濟學畢業(yè)論文5
一、高等教育與經(jīng)濟的關(guān)系
經(jīng)濟是影響人類社會生存和發(fā)展的重要因素，對高等教育的發(fā)展也起著決定作用。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，人們對高等教育的需求約不斷增加。高等教育的發(fā)展需要經(jīng)濟發(fā)展水平的支撐，同時高等教育發(fā)展也對反作用于經(jīng)濟的發(fā)展。經(jīng)濟發(fā)展對高等教育的發(fā)展起著重要作用，高等教育發(fā)展促進經(jīng)濟發(fā)展，兩者之間存在著本質(zhì)的聯(lián)系。
二、經(jīng)濟影響高等教育發(fā)展的具體表現(xiàn)
(一)經(jīng)濟發(fā)展為高等教育發(fā)展提供物質(zhì)基礎(chǔ)
辦高等教育需要人力、物力和財力的巨大投入，辦學條件和辦學環(huán)境是學�；窘ㄔO(shè)的重要內(nèi)容，是高等教育快速發(fā)展中學校必須首先解決的現(xiàn)實問題，也是影響和制約學校持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展的重要問題。作為校園校舍及其配套設(shè)施的硬環(huán)境，作為校園自然風貌、人文景觀和建筑特色的文化環(huán)境，作為辦學理念、基本制度和校園文化氛圍的軟環(huán)境，不僅應滿足教學、科研、學習、工作和生活的基本需要，更應體現(xiàn)環(huán)境育人功能。然而高等教育在快速擴招的過程中，許多高校都存在低成本運行的情況，校園校舍、文化體育設(shè)施、教學儀器設(shè)備、實驗室實習基地、圖書資料等教育物質(zhì)資源的生均占用緊張，另外，在新一輪本科教學工作水平評估指標體系中，也將辦學條件評估列為量化考核指標。
(二)經(jīng)濟體制的變革決定了高等教育體制的變革
經(jīng)濟體制，是指一定的'社會組織進行資源配置的機構(gòu)和制度，是對一定經(jīng)濟運行模式的概括。經(jīng)濟體制作為制度性的框架體系，對教育資源的配置起重要作用。根據(jù)一定的制度安排，將有限的社會資源優(yōu)化配置到不同的部門、行業(yè)和具體的教育實施機構(gòu)即學校，滿足個體對教育的需求。任何經(jīng)濟體制，都是從資源配置的角度來講的。經(jīng)濟體制對教育體制具有一定的規(guī)定性，主要表現(xiàn)在經(jīng)濟體制能決定教育資源的配置方式，因此經(jīng)濟體制變革必會引起教育體制的變革。也即是說不同的經(jīng)濟體制就有相應的教育體制，經(jīng)濟體制對教育體制的影響表現(xiàn)在方方面面，主要表現(xiàn)在辦學體制、投資體制等方面的不同。教育體制改革與經(jīng)濟體制改革協(xié)調(diào)發(fā)展，才能順應經(jīng)濟發(fā)展的實際需要。其實教育體制改革是教育資源的優(yōu)化配置，能大大提高資源利用率。
(三)經(jīng)濟發(fā)展水平?jīng)Q定高等教育發(fā)展的速度和規(guī)模
一個國家或地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展水平與該國或該地區(qū)同齡人口的高等教育在學率有直接關(guān)系。從世界上各個國家的教育發(fā)展歷程來看，隨著經(jīng)濟發(fā)展水平的不斷提升，教育經(jīng)歷了從普及初等教育到普及中等教育，最后實現(xiàn)大眾化高等教育的過程。高等教育必須符合經(jīng)濟發(fā)展的要求，隨著經(jīng)濟狀況的變化發(fā)展，根據(jù)地區(qū)和行業(yè)整體的增長效率和變化狀況，即社會經(jīng)濟發(fā)展的需求確定教育發(fā)展的速度和規(guī)模，積極主動的促進社會進步，為社會經(jīng)濟的發(fā)展培養(yǎng)各類人才。一個地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展情況良好，就會帶動居民思想狀態(tài)的改變，同時也為許多家庭提供良好的經(jīng)濟條件接受高等教育。另外，該地區(qū)經(jīng)濟狀況比較好的情況下高校畢業(yè)生就業(yè)問題可以得到緩解，在客觀上就會提供更多的實習、就業(yè)機會，解決了出口問題，該地區(qū)高校的發(fā)展速度和規(guī)模也會相應的提高。
(四)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的變化制約著高等教育的結(jié)構(gòu)
經(jīng)濟結(jié)構(gòu)是國民經(jīng)濟大體系中各個部分的比例及聯(lián)系方式，包括產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、行業(yè)結(jié)構(gòu)、技術(shù)結(jié)構(gòu)、消費結(jié)構(gòu)、分配結(jié)構(gòu)及區(qū)域結(jié)構(gòu)等方面。高等教育結(jié)構(gòu)要與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、行業(yè)結(jié)構(gòu)相對應的學科專業(yè)結(jié)構(gòu)，與技術(shù)結(jié)構(gòu)相對應的層次結(jié)構(gòu)，與消費和分配結(jié)構(gòu)相對應的形式結(jié)構(gòu)，與經(jīng)濟的區(qū)域結(jié)構(gòu)相對應的教育區(qū)域結(jié)構(gòu)。經(jīng)濟社會發(fā)展促進高校發(fā)展，經(jīng)濟社會發(fā)展需要的多樣性形成高校發(fā)展的多樣性。依據(jù)不同的標準，多樣性發(fā)展的高校，為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展培養(yǎng)不同類型的人才。也就是說，高等教育結(jié)構(gòu)的發(fā)展變化、調(diào)整改革受到經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的制約。
(五)經(jīng)濟發(fā)展水平制約著高校教育的內(nèi)容和手段
高等教育除了傳授科學文化外，還要緊跟時代發(fā)展步伐，反映現(xiàn)代經(jīng)濟發(fā)展和科學技術(shù)發(fā)展的水平。隨著經(jīng)濟的發(fā)展，科學技術(shù)的進步，社會對人才的綜合素質(zhì)要求越來越高。大學應結(jié)合實際需求，調(diào)整課程門類，優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)，更新課程內(nèi)容，確保學生接受先進的知識。同時，隨著信息技術(shù)的普及應用，大學的設(shè)備、教學儀器等都是經(jīng)濟發(fā)展水平的反映。高校加大投資引入新的科技成果，實現(xiàn)教育與科技的最佳結(jié)合，充分發(fā)揮科技的作用，有助于提高高校教學手段的現(xiàn)代化。
三、結(jié)論
綜上所述，經(jīng)濟發(fā)展是高等教育發(fā)展的基礎(chǔ)，經(jīng)濟體制的變革決定了高等教育體制的變革，制約著高等教育的結(jié)構(gòu)，經(jīng)濟發(fā)展的水平制約著高等教育發(fā)展的規(guī)模和速度、教學內(nèi)容和手段。經(jīng)濟發(fā)展會對高等教育起作用，但是高等教育的發(fā)展還受政治、文化、科技、人口等的影響，正確分析經(jīng)濟發(fā)展對高等教育發(fā)展的影響，能夠促進高等教育更好的向前發(fā)展。
經(jīng)濟學畢業(yè)論文6
摘要：傳統(tǒng)的經(jīng)濟學研究認為影響經(jīng)濟增長的因素主要是實物資本要素、人力資本要素和勞動力的投入，很少有學者研究健康與經(jīng)濟增長的關(guān)系。為此，就發(fā)展中國家在健康領(lǐng)域投入不足的現(xiàn)象進行說明，并從理論上闡述對健康的投入是決定發(fā)展中國家能否持續(xù)增長的關(guān)鍵因素。
關(guān)鍵詞：健康投資;經(jīng)濟增長;發(fā)展中國家
健康對個人的生活質(zhì)量和福利水平來說是一個重要的因素，疾病和死亡的風險對于個人的生活和福利質(zhì)量是一個很大的負面影響。隨著人們對健康的重視和衡量健康的數(shù)據(jù)的日益完善，健康作為一種人力資本越來越受到經(jīng)濟學屆學者們的重視，健康人力資本與經(jīng)濟增長的關(guān)系研究也越來越多。
1對“健康”市場的經(jīng)濟學分析
關(guān)于健康的市場是很特殊的，因為對健康的投入往往和政府有很大的關(guān)系。例如，對于傳染病的制約很大程度上就是要依靠政府的力量。另外，突然的重病和由此引發(fā)的龐大的醫(yī)療費用就需要依靠于財政支出對于居民醫(yī)療保險的保障。然而，由于提供這些公共服務一方和消費者一方由于信息的不對稱往往導致對于像健康，保險和信用卡市場的供給出現(xiàn)市場失靈。政府對于像這類出現(xiàn)市場失靈的市場的管理和介入還需要做相當大的努力。
當個人購買一件產(chǎn)品的時候他們就需要對于他們可以從這件商品中獲得的利益和他們對這件商品付出的代價之間做出一個權(quán)衡。政府對于健康的供給的一個很大的缺點是他們必須在缺乏對健康的收益的了解基礎(chǔ)上做出對健康供給多少的決策，而這樣的決策往往是很難的。
2發(fā)展中國家對健康的投入目前狀況
在發(fā)展中國家，最有效的改善健康水平的策略是公共部門的介入。在發(fā)展中國家，傳染病是健康水平低下和過早死亡率高的主要理由。這種現(xiàn)象可以通過提供健康干凈的水資源，高效的衛(wèi)生系統(tǒng)等策略有效的解決。這種預防性的公共健康措施能夠?qū)τ趥魅静〉膫鞑ツ軌蚱鸬胶芎玫念A防作用，甚至可以根除這種疾病。
然而，發(fā)展中國家預算的短缺，特別的是比較不發(fā)展的國家必須集中政府支出用于投資和消費這種在短期內(nèi)能夠?qū)е陆?jīng)濟的增長但在長期內(nèi)卻無法解決國家貧困的項目上。政府投資于教育，交通運輸，和通訊基礎(chǔ)設(shè)備也對經(jīng)濟增長有一個比較明顯的正的作用，但是政府對于健康的支出卻由于有一定的滯后現(xiàn)象而顯得對經(jīng)濟有阻礙作用。
3健康影響經(jīng)濟增長的機制
這篇文章主要討論的是健康不僅僅是增加福利水平的一種消費品而且也是提高未來勞動生產(chǎn)率和經(jīng)濟增長率的一種投資性產(chǎn)品。健康對工人的勞動生產(chǎn)率有一個很直接的影響。而且，健康對于生產(chǎn)率的影響還有很多非直接的途徑，這些不直接的影響機制，雖然不明顯，但在實際中可能更加的重要。
一個不明顯的影響機制是，健康可以是其他人力資本的一個互補的因素。這是一個通過研究生產(chǎn)率、工資水平提升和教育水平，工作經(jīng)驗之間關(guān)系的大量的經(jīng)驗研究得出的結(jié)果。對健康工人的回歸結(jié)果數(shù)值很大說明健康工人從教育和工作經(jīng)驗中獲得的生產(chǎn)率更高。另外的，這些高的回歸結(jié)果可以歸結(jié)于投資于健康工人的教育和培訓上面來。更低的健康水平和過早的死亡率在質(zhì)上導致了投資于人力資本的浪費和減少了對于人力資本投資的動機。
另一個不明顯的影響機制是，更高的健康水平會導致工人的預期壽命更長。更長的壽命增加了退休收入的需求。在一些低預期壽命的國家，能活到退休年齡的比例并不高。一旦預期壽命變得更長，工人們就不得不為他們的退休做好金錢準備。在發(fā)達國家，工人們?yōu)橥诵轀蕚涞慕疱X是投資基金的主要來源。增加預期壽命能提高為退休準備的金錢，進而引發(fā)投資的快速增長。
最后，降低死亡率轉(zhuǎn)變?nèi)丝诘哪挲g結(jié)構(gòu)。一開始，健康的改善傾向于減少嬰兒和青少年這類特別容易受疾病影響的人的死亡率，這就必定引起一個生育的高峰。這個生育的高峰所產(chǎn)生的新的生力軍一旦進入教育，參加工作，為退休準備金錢就將對經(jīng)濟產(chǎn)生很大的影響，因為這個比例較之前的是比較大的，更多的人參加工作將帶來更多的產(chǎn)出，更多的產(chǎn)出帶來更多的收入，更多的收入導致更多為退休的存儲，更多的存儲帶來更多的投資，因此，經(jīng)濟將會經(jīng)歷一段高速發(fā)展的階段。
總結(jié)來說，我們討論的這些直接和非直接的機制意味著對于健康的投資將對于經(jīng)濟的發(fā)展有一個很大的影響。這使得在那些解決傳染病的理由的花費比較低的發(fā)展中國家中，投資于健康變得很有吸引力。對于發(fā)達國家，投資于健康水平對經(jīng)濟的影響是比較不明顯的。因為在發(fā)達國家中，對健康水平的投入傾向于有益于上了年紀的人，因此對于工人的勞動生產(chǎn)率只有一點點的影響。另外，對于治療像心臟病和癌癥等非傳染疾病所需要的健康工人是相對來說比較多的，但是卻不會對勞動生產(chǎn)率產(chǎn)生什么實質(zhì)的影響。
關(guān)于健康投入其實也是一種投資的說法意味著擁有很高的艾滋病的國家的未來可能會越窮。但是許多目前的預測認為艾滋病將會提高人均收入，這是因為死亡在減少總收入的時候也減少了總?cè)丝�，這些收入必須在每個人中分攤，結(jié)果必定是人均資本增高。
這個結(jié)論和坎托1991年的結(jié)論是本質(zhì)上一致的，坎托認為1450年爆發(fā)在英格蘭的黑死病導致了一個更高的人均生活水平。然而，這兩者也并不完全一樣。黑死病是一種大概在三年內(nèi)會死亡的短期的流行病，它的影響是一種對于人口的一次性的減少。艾滋病卻不一樣，它既殺死患者本身同事也影響存活著的人。年輕人在一個具有更高的艾滋病的國家有更高的風險死亡或者得病。我們認為這將會使得他們對教育和存款的投入減少進而對經(jīng)濟產(chǎn)生一個很不好的影響，如此來看，艾滋病將不僅僅是一種疾病災難，同時也是一種經(jīng)濟災難。
4總結(jié)
這篇文章只是就健康和經(jīng)濟增長之間的聯(lián)系做一個文字的表述，更多的研究還有待進一步的研究。一個主要的理由是健康與經(jīng)濟增長之間的內(nèi)在因果關(guān)系。是健康推動了經(jīng)濟增長，還是經(jīng)濟增長推動了健康?第二個理由是對于健康的衡量究竟該用什么指標比較合理?世界衛(wèi)生組織的一篇研究討論了大量的資金從發(fā)達國家轉(zhuǎn)移到那些長期處于不好的衛(wèi)生健康條件下的窮國，非洲大量的人民正在遭受那些本可以很容易預防的疾病。通過有目標的預防一些像肺結(jié)核一樣的傳染病，其實只需要提供簡單的公共衛(wèi)生措施像接種牛痘或者提供干凈的水和衛(wèi)生系統(tǒng)設(shè)備，我們就能夠從相對較少的支出中獲得巨大的收益。到20xx年止，世界衛(wèi)生組織對于發(fā)展中國家的援助也已經(jīng)達到270億美元。
先不說這些增加健康的`措施只需要花費相對少的成本就能從中得到很大的收益的項目，對于窮國的直接的經(jīng)濟援助幫助他們改善衛(wèi)生醫(yī)療環(huán)境依舊存在著很大的爭議�，F(xiàn)實是，從富國往窮國的直接的經(jīng)濟援助的數(shù)目還是相當少的，并且并沒有任何將會增加的跡象。
最主要的理由并不是花費在健康上是否有用，真正的爭議在于對于發(fā)展中國家這種相對比較緊張的預算，是將錢花費在健康理由上還是將錢花費在食物，教育和公路建設(shè)上呢?相信大部分政府都會選擇后者這種能夠比較快見到效益，能迅速解決理由的途徑上來。
為了評定不同種類型的花費，我們必須區(qū)分能夠帶來直接的福利的商品和能夠帶來持續(xù)穩(wěn)定經(jīng)濟增長的商品。傳統(tǒng)的作用上大家都把資金關(guān)注在像教育和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)這類理由上，并不是因為大家不關(guān)注健康方面的理由，而是因為健康理由的收益是代與代之間持續(xù)穩(wěn)定的，很難用數(shù)據(jù)衡量出來。
經(jīng)濟增長減輕了很多社會理由，當一個國家變得富有，他們就有足夠的資源用于衣食住行并為他們的人民提供健康服務。當經(jīng)濟增長起來了，國家就能脫離貧困，讓人民達到富裕，并不在需要依靠援助。如果只是把援助用于那些只能夠解決當前理由的項目上，這其實是不能治標治本的，應該說這其實是一個巨大的陷阱，這只會使這個國家今后更加的依賴于經(jīng)濟上的援助，并不能夠得到真正的經(jīng)濟增長。
雖然這篇文章只是直觀的講述健康對經(jīng)濟增長的重要性，可能缺乏一定的學術(shù)研究和數(shù)據(jù)支持。文章主要是想引起發(fā)展中國家對于健康這個理由的重視，發(fā)展中國家其實更應該優(yōu)先改善對健康理由的投入，因為對健康的投入擁有比他本身能帶來的效用更大的潛在的收益。如果不能正確認識健康投資對經(jīng)濟增長的重要性意味著這個國家的經(jīng)濟將不會正常有效的增長，人民的生活水平也就不能持續(xù)有效的提高。
參考文獻
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經(jīng)濟學畢業(yè)論文7
摘要：文章分析了新經(jīng)濟時代企業(yè)所需人才的類型及素質(zhì)，提出了新經(jīng)濟時代企業(yè)人力資源管理的創(chuàng)新方法。
關(guān)鍵詞：新經(jīng)濟時代 人力資源 創(chuàng)新管理
一、引言
20世紀90年代以來，美國經(jīng)濟發(fā)展出現(xiàn)了與以往大工業(yè)不同的發(fā)展趨勢，即商業(yè)的全球化和信息技術(shù)革命，這標志著美國開始進入新經(jīng)濟時期。此后經(jīng)濟學家及其他理論學者對新經(jīng)濟進行了全面深入的研究，認為新經(jīng)濟有廣義和狹義之分。
廣義新經(jīng)濟即信息經(jīng)濟、網(wǎng)絡經(jīng)濟、數(shù)字化經(jīng)濟、生物經(jīng)濟、風險經(jīng)濟等等。狹義新經(jīng)濟是指美國于上個世紀90年代以后在技術(shù)進步和全球化共同作用下所出現(xiàn)的一種新的經(jīng)濟形態(tài)，它與傳統(tǒng)經(jīng)濟的本質(zhì)區(qū)別是在實現(xiàn)低通漲和低失業(yè)率較長期并存的情況下的經(jīng)濟持續(xù)增長。
新經(jīng)濟是相對于“傳統(tǒng)經(jīng)濟”或“舊經(jīng)濟”而言的，在全球化資源配置和市場開發(fā)基礎(chǔ)上，以信息和網(wǎng)絡技術(shù)為支撐，由高新科技產(chǎn)業(yè)驅(qū)動，以創(chuàng)新為核心，可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)濟，是經(jīng)濟社會發(fā)展的一次大調(diào)整。它具備了知識化、創(chuàng)新化、全球化、網(wǎng)絡化、科技化和可持續(xù)化幾大特征。
二、新經(jīng)濟時代企業(yè)所需人才的類型及素質(zhì)
作為一種全新的經(jīng)濟形態(tài)，人才資源成為新經(jīng)濟的主體。新經(jīng)濟時代所需人才，不同于工業(yè)經(jīng)濟時代，一般需要如下幾個類型：
(一)創(chuàng)新型人才
創(chuàng)新是新經(jīng)濟時代的主題，新經(jīng)濟是創(chuàng)新化的經(jīng)濟，創(chuàng)新化經(jīng)濟需要的是具有創(chuàng)新性的人才。首先隨著信息技術(shù)的發(fā)展，計算機的廣泛應用，不再要求我們有強的記憶能力，而是要求具有綜合的研究、判斷、邏輯推理能力，高度的創(chuàng)造意識和創(chuàng)造能力。
其次在新經(jīng)濟時代，產(chǎn)品的知識含量增加，逐步形成知識產(chǎn)品。知識產(chǎn)品的生產(chǎn)，最重要的生產(chǎn)資料不是設(shè)備和工具，而是人的知識能力，特別是人的創(chuàng)造能力。另外，商品的價值不再是勞動者體力的簡單轉(zhuǎn)化，而是勞動者知識的轉(zhuǎn)化，要求勞動者必須有較強的創(chuàng)造能力。
最后科技是第一生產(chǎn)力，科技的創(chuàng)新對經(jīng)濟的發(fā)展具有巨大的推動作用。據(jù)科學家研究，技術(shù)對經(jīng)濟增長的貢獻率，在20 世紀初為5%——20%，70年代至9o年代為70%_80%信息高速公路聯(lián)網(wǎng)后，將提高到90%。由此可見，科技創(chuàng)新是發(fā)展的關(guān)鍵。唯有全面創(chuàng)新，包括技術(shù)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新市場創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等，才能維持經(jīng)濟的競爭力。
(二)個性化人才
個性化是創(chuàng)新過程的一種表現(xiàn)形式任何一個創(chuàng)新計劃都體現(xiàn)出個性化的思想。在工業(yè)社會，生產(chǎn)是標準化、大規(guī)模生產(chǎn)，而在新經(jīng)濟社會，生產(chǎn)是非標準化，甚至可能是單件生產(chǎn)。在這樣的經(jīng)濟環(huán)境中，誰能設(shè)計出個性化的'適應不同層次消費者需要的產(chǎn)品，誰就能在市場競爭中取勝。
所以，有的經(jīng)濟學家把新經(jīng)濟稱為個性化經(jīng)濟。個性化經(jīng)濟需要個性化人才。所謂個性化人才，就是讓其個性得到充分發(fā)展，適合學什么，就讓其學什么，適合干什么，就讓其干什么，有哪一方面的興趣與特長，就讓其在哪一方面發(fā)展。當然，個人的發(fā)展必須與社會的需求相復合，必須與所在組織的需求相吻合，這是個人化發(fā)展的基本前提。
(三)復合型人才
所謂復合型，是指多種專業(yè)能力的復合，是社會科學與自然科學的復合，是智力因素與非智力因素的復合。新經(jīng)濟時代很多創(chuàng)造活動是跨領(lǐng)域的，這種創(chuàng)造不可能依靠某種單一知識和單一技能來實現(xiàn)，它必須借助多種知識、多種技能的綜合運用來完成。
社會越發(fā)展，創(chuàng)造的復雜程度越高，高度復雜的創(chuàng)造需要高度發(fā)展的能力系統(tǒng)，也就是對知識面的要求越來越寬。有日本學者曾說“單一能力時代已經(jīng)結(jié)束了只有具備綜合能力的人，才能在現(xiàn)代競爭中獲勝”。所以，復合型人才是新經(jīng)濟時代企業(yè)所需要的人才，同時也是企業(yè)的稀缺資源，企業(yè)需要努力的培養(yǎng)這種資源。
(四)合作型人才
在新經(jīng)濟時代，許多項目只有通過合作的方式才能實現(xiàn)共贏，信息社會本身就是一個合作的組織，企業(yè)是鏈狀供應，銀行是網(wǎng)狀服務，信息是網(wǎng)上共享，創(chuàng)新是網(wǎng)點協(xié)作，因此，新經(jīng)濟社會是一個人際關(guān)系高度社會化的社會。在這樣的社會，需要更緊密的聯(lián)系和協(xié)作，需要借助集體的力量和他人的力量，才能取得事業(yè)的成功。美國學者比恩等人認為，競爭是工業(yè)社會的價值觀，而新經(jīng)濟時代的價值觀是合作。
三、新經(jīng)濟時代企業(yè)人力資源管理的創(chuàng)新
新經(jīng)濟時代的到來對人才的需求發(fā)生了重大改變，同時也對人力資源的管理提出了新的挑戰(zhàn)，針對人才具有的創(chuàng)新型、個性化、復合型和合作的特點，企業(yè)在人力資源創(chuàng)新管理上應該做以下嘗試：
(一)營造創(chuàng)新文化
在新經(jīng)濟時代，創(chuàng)新和時尚已經(jīng)成為這個時期的主題，企業(yè)的發(fā)展需要這種創(chuàng)新的理念來驅(qū)動。企業(yè)的人才觀是企業(yè)文化的核心，也是管理的核心，吸引和留住創(chuàng)新人才已成為企業(yè)最關(guān)切的問題。伴隨著中國經(jīng)濟與科技高速發(fā)展而成長起來的新一代員工，思想開放、頭腦靈活、技術(shù)專精、自信自強、流動性很高。
要想吸引這些人中的精英，企業(yè)管理必須建立創(chuàng)新文化。首先，企業(yè)應致力于創(chuàng)造一個激勵型的、充滿創(chuàng)新氣氛的開放環(huán)境，以利于發(fā)明、創(chuàng)造和企業(yè)未來的技術(shù)研究與展望，提倡挑戰(zhàn)性思維。挑戰(zhàn)性思維鼓勵廣大員工對現(xiàn)實狀態(tài)提出質(zhì)疑，不斷思考和創(chuàng)新，企業(yè)為此可能承擔一定風險，但企業(yè)這種文化氛圍和對待風險與失誤的態(tài)度會激發(fā)員工的創(chuàng)造性，增強員工的競爭能力，并會以此吸引大批優(yōu)秀人才;其次，設(shè)立共同的遠景目標。
企業(yè)應設(shè)立可以激起人們奮斗精神、愿為事業(yè)共同努力的目標，包括短期目標和長期目標等，在這樣的創(chuàng)新環(huán)境下，企業(yè)的發(fā)展才能適應時代的需要。
(二)實行柔性管理
在新經(jīng)濟時代，知識型員工是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，真正才華橫溢的人才，往往是充滿個性而難以被駕馭，這就要求人力資源管理必須主動拋棄傳統(tǒng)的管理方式，運用組織的共同價值觀和經(jīng)營理念，依靠共同的信念、互動的心靈進行柔性管理，給員工創(chuàng)造一種寬松的環(huán)境和氣氛，給他們更多的授權(quán)，讓他們成為工作的主人，不斷學習，不斷提高，從而激發(fā)員工的創(chuàng)造欲，使他們的潛能和天賦得到最大程度的發(fā)揮，從而為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益。
經(jīng)濟學畢業(yè)論文8
論文應符合專業(yè)培養(yǎng)目標和教學要求，以學生所學專業(yè)課的內(nèi)容為主，不應脫離專業(yè)范圍，要有一定的綜合性，以下就是由編輯老師為您提供的經(jīng)濟學優(yōu)秀畢業(yè)論文。
隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立，企業(yè)經(jīng)營機制的轉(zhuǎn)換，給企業(yè)帶來了蓬勃生機的同時，由于客觀體制上還存著一些漏洞，國有資產(chǎn)流失相當嚴重，引起了全社會的廣泛關(guān)注。因此，在市場經(jīng)濟條件下，如何維護企業(yè)的國有資產(chǎn)，維護國家所有者權(quán)益，提高企業(yè)的國有資產(chǎn)運營效益，加快企業(yè)的國有資產(chǎn)管理體制改革，強化對企業(yè)的國有資產(chǎn)的監(jiān)管，防止企業(yè)的國有資產(chǎn)流失，既是現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)的核心內(nèi)容，又是國有企業(yè)改革的方向與重點。探索企業(yè)的國有資產(chǎn)監(jiān)管與經(jīng)營的有效途徑，深化企業(yè)的國有企業(yè)改革仍是當前經(jīng)濟體制改革的重要任務，也是經(jīng)濟管理工作的當務之急。企業(yè)的國有資產(chǎn)保值增值到底有什么途徑?以下主要從二方面進行探討就是：
一、政府宏觀促進，就是政府給支持;
二、企業(yè)微觀做，就是企業(yè)在具體實施。
思想上保值增值
政府在思想上重視、觀念上轉(zhuǎn)變是保障企業(yè)的國有資產(chǎn)保值增值的根本因素，是內(nèi)因。認清和適應企業(yè)的國有資產(chǎn)改革、發(fā)展的新形勢和新要求，理清思路，抓住企業(yè)的國有資產(chǎn)保值增值、完善和鞏固企業(yè)的國有資產(chǎn)基礎(chǔ)地位、壯大社會主義公有制經(jīng)濟這一主要矛盾，才能保持頭腦清醒，看清方向，做到提綱摯領(lǐng)，有的放矢。思想指引著行動，一切工作最后的結(jié)果如何，都要看政府官員對工作的認識的深度和廣度，以及認識是否符合客觀工作實際。切實抓好做好企業(yè)的國有資產(chǎn)保值增值工作，把該項工作當作政府的工作重點來抓。只有思想認識到位，并付之以具體有效的行動，促使企業(yè)的國有資產(chǎn)實現(xiàn)保值、增值。
政府應全方位提高社會維護和保護國有資產(chǎn)的意識和責任感，讓全社會都認識到國有資產(chǎn)是社會主義制度的基礎(chǔ)和保障，與黨、國家和廣大干部群眾的利益休戚相關(guān)，消除各種不利于國有資產(chǎn)保值的消極心理，形成健全的防范意識。
法律完善
隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，更需要一個全面的、完善的、細化的法制的約束，而我國現(xiàn)在的法律不是沒有建，是建得不完善，要與時并進。因此要做好以下幾個方面：
完善國有資產(chǎn)監(jiān)管的法規(guī)體系。建立、健全、落實國有資產(chǎn)經(jīng)營責任的相關(guān)制度。要建立、健全重大決策失誤責任追究制度，規(guī)范重大決策責任的追究程序、辦法;要把企業(yè)負責人的經(jīng)營業(yè)績考核與薪酬制度改革更好地結(jié)合起來;認真做好國有資產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作。要按照全國統(tǒng)一的清產(chǎn)核資政策和資產(chǎn)損失認定的標準，規(guī)范開展清產(chǎn)核資工作。要加強資產(chǎn)與財務管理的`制度建設(shè)，防止產(chǎn)生新的不良資產(chǎn);進一步加強國有資產(chǎn)的監(jiān)管。
強化監(jiān)督制約，增強責任意識。
(1)健全國有企業(yè)經(jīng)營者激勵與制約機制;強化投資決策監(jiān)督制約，堅持民主集中制，即要通過民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導下的民主的方式，來對某一投資決策項目進行廣泛深入的調(diào)查、分析、論證、只有這樣，才能使投資決策真正做到科學、合理，從而避免投資失誤。
(2)建立與完善國有資本的監(jiān)督體系，是提升資本運營水平、實現(xiàn)企業(yè)國有資產(chǎn)保值增值的重要保證。隨著國家與地方國資委的相繼建立，國有資本監(jiān)管主體缺位的問題已經(jīng)解決，但是依法完善監(jiān)管體系、加強監(jiān)管的法制建設(shè)，推進現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)仍然面臨嚴重的挑戰(zhàn)。在牢牢把握依法履行出資人職責定位這個根本，促進國企改革由政府主導向出資人主導轉(zhuǎn)變的前提下，維護企業(yè)作為市場主體享有的各項權(quán)利，充分尊重企業(yè)的經(jīng)營自主權(quán)和法人的財產(chǎn)權(quán)，按照市場化原則配置企業(yè)各項資源，促進企業(yè)的發(fā)展。
建立和健全企業(yè)監(jiān)督約束機制。根據(jù)現(xiàn)行的法律、法規(guī)，結(jié)合企業(yè)的實際情況，制定可量化的、可操作的企業(yè)監(jiān)督約束機制，做到每年檢查一次。財政部門要搞好企業(yè)年度決算檢查，要評出優(yōu)劣，分清責任，對損失巨大構(gòu)成犯罪的，要追究刑事責任。
強化政府對中介市場的監(jiān)管，實現(xiàn)國有資產(chǎn)的準確評估。政府加強國有資產(chǎn)評估工作，資產(chǎn)管理部門應該嚴把資產(chǎn)評估關(guān)，明確界分非經(jīng)營性資產(chǎn)與經(jīng)營性資產(chǎn)，確保資產(chǎn)評估工作客觀、公正、公平、合理。
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經(jīng)濟學畢業(yè)論文9
一、 房地產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀與問題
近幾年，我國經(jīng)濟的發(fā)展、城市化進程加快、居民收入水平提高及政府啟動內(nèi)需的政策，都為房地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展注入了新的活力�？傮w分析我國的房地產(chǎn)業(yè)仍處在綠色景氣區(qū)內(nèi)運行，但是，局部過熱和結(jié)構(gòu)性問題應引起足夠的重視。
1、房地產(chǎn)投資穩(wěn)步上升，地域熱點顯現(xiàn)
發(fā)展經(jīng)濟理論告訴我們，資本積累，投資增加是經(jīng)濟增長的必要條件。沒有投資的穩(wěn)步增長，任何國家都不可能實現(xiàn)從農(nóng)業(yè)國向工業(yè)化和現(xiàn)代化的轉(zhuǎn)變。對于中國一個人口快速增長的發(fā)展中國家來說，保持一定的投資規(guī)模就尤為重要。近兩年，全球經(jīng)濟增速放緩，我國經(jīng)濟實現(xiàn)7.3%和8%的高增長率，其中投資貢獻率高達3.6%左右。在國內(nèi)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)在調(diào)整中，房地產(chǎn)投資占固定資產(chǎn)投資的比重從1990年的5.6%，逐步上升至2001年的20.7%(表1)，彌補了傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)投資增長率下降的遺缺，其對經(jīng)濟增長的貢獻率也慢慢顯現(xiàn)出來。
從總量分析，在1997～2001年間，全社會投資增長率分別為8.6%，13.9%， 5.1%和10.3%，房地產(chǎn)開發(fā)投資增長率分別為 -1.2%，13.7%，13.5%和21.5%，略高于全社會固定資產(chǎn)投資增長率，但并沒有出現(xiàn)1992～1993年增長率高達117%和165%的過熱現(xiàn)象(圖1)。
房地產(chǎn)開發(fā)投資結(jié)構(gòu)基本合理，2001年住宅占投資總量的比重保持在66%，
其中普通住宅占51%，別墅和經(jīng)濟適用房分別占6%和9%，辦公樓為12%，商業(yè)用房為12%。
從房地產(chǎn)持續(xù)投資熱點的分布來看，它主要集中在以廣州、上海和北京為
主導的三大城市群(圖2)，從2002年1-9月的統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看，北京、上海、廣東、浙江、江蘇、山東投資增長率分別為29.%，31.4%，30%，33.4%，31.4%和40.1%�？陀^地講，這些地區(qū)房地產(chǎn)投資熱有其合理的因素，也有令人擔心的一面。三大地帶是中國經(jīng)濟增長最快的地區(qū)，經(jīng)濟的發(fā)展、居民收入的水平提高，消費升級換代，大量外資的進入和勞動力的流動都會增加對房地產(chǎn)的需求，但是，與其他產(chǎn)品一樣，房地產(chǎn)投資也要以需求為后盾，沒有效的需求，房地產(chǎn)投資就不可能持續(xù)的增長。那么，我國的房地區(qū)性投資穩(wěn)步增長是否有需求的支撐?
2、銷售率空置率，地域分化明顯
近幾年，購房低息貸款、減免稅費、戶籍制度的松動是刺激居民購房的三大政策因素，2001年商品房屋和商品住宅的銷售率(當年銷售面積占當年竣工面積的比例)分別是88.4%和75%，其中商品住宅的銷售率達到歷史最高水平(圖3)。
但是，在銷售率回升的同時，空置面積也在上升，達到12000萬平方米，其中，空置期一年以上的為4000多萬平方米，占當年房屋竣工面積的13.4%，高于國際警戒線10%。對于空置率需要我們做認真的分析。首先，空置率上升無論何種原因都不是一個好現(xiàn)象，空置率高意味供給與需求的不匹配、占壓銀行資金多，由此會影響資源的優(yōu)化配置。其次，市場上任何一種產(chǎn)品都需要有合理的庫存。房地產(chǎn)作為一種價值高的大宗商品，其合理的庫存期、庫存比率應該為多少?以住宅為例，我國房地產(chǎn)開發(fā)的房屋多是高層和多層，國外多是一家一戶住宅，不同樣式的住宅，其均好程度差異極大，因此，就有好賣與不好賣之分。那么，不同質(zhì)的住宅空置率是否具有可比性，就值得商榷。此外，國外的空置率是以全部存量房為分母，而我國城鎮(zhèn)存量房有多少至今仍是一個未知數(shù)。再次，地域差別。即便是在國內(nèi)，不同地區(qū)經(jīng)濟實力的強弱，其對空置商品房屋的承受能力也大不相同。1998年東亞危機爆發(fā)后，海南空置商品房425萬平方米，給當?shù)胤康禺a(chǎn)業(yè)和銀行業(yè)帶來重創(chuàng)，留下的'是滿目瘡痍的“爛尾樓”，而當時上海的空置房屋接近700萬平方米，占全國的七分之一，卻能使之化險為夷，絕處逢生。
仍以房地產(chǎn)投資三大熱點地區(qū)為例，1998～2001年，廣東的商品房屋銷售率為66%，69%，71%和68%，低于全國的平均水平，在銷售率走低的情況下，施工面積仍居高不下，這就不能不令人擔憂。同期，上海的銷售率為73%，90%。85%和100%。截至2002年9月，上海商品房屋銷售面積為1404萬平方米，當期竣工面積為1194萬平方米，銷售量大于竣工面積無疑有助于消化空置商品房屋。鑒于銷售率和空置率是房地產(chǎn)前期投資經(jīng)營活動的一個結(jié)果，因此，全面的、動態(tài)地分析新開工面積、施工面積、竣工面積和拆遷面積的聯(lián)動關(guān)系，才能對銷售率和空置率的變化做出正確判斷。
3、價格基本平穩(wěn)，結(jié)構(gòu)變化突出
2002年1-9月份，全國一些大中城市的房屋銷售價格漲幅較快，其中，寧波南昌、杭州、青島、上海和廈門的銷售價格指數(shù)分別為119.2、109.3、108.4、108.7、107.9和104.4，漲幅超前。但是，全國總體平均價格的走勢力基本平穩(wěn)，特別是與百姓相關(guān)的商品住宅價格漲幅很小，在北京等大城市還出現(xiàn)了小幅回落(圖4)。
可是面對走低的價格，廣大百姓卻仍找不到自己能負擔得起的住房，這就需要我們仔細分析平均價的構(gòu)成，或者說住宅的結(jié)構(gòu)。我們的統(tǒng)計分析中，只提供住房價格的平均數(shù)，卻很少提供不同價位住宅所占的比例，或每套住宅的價格。以北京為例，近幾年為配合舊城改造，增加了經(jīng)濟適用房的開發(fā)建設(shè)，低價位住宅的供給增加無疑會拉低平均價格。此外，北京這兩年炒“入世”、炒奧運會，城市建設(shè)攤大餅式的急劇擴張，大量遠郊別墅、高檔住宅星羅旗布，由于遠郊土地成本低，別墅的平價為7583元/平方米，低于近郊區(qū)11605元/平方米，這樣大量城郊樓盤的推出，也有壓低整體房價的作用。
因此，總體房價的合理并不意味著住房供給結(jié)構(gòu)的合理，單位價格(元/平方米)的走低并不意味著每套住宅的總價位走低。北京等城市經(jīng)濟適用房單位價格雖有政府控制，但是由于每套住宅的建筑面積大、建筑標準高，造成每套住宅總價位過高，結(jié)果許多工薪階層還是買不起。加之低價位住宅的地段不近人意，靠公交車上下班的工薪階層多希望購買京城四環(huán)以內(nèi)的住房，可低價位的住宅多在五環(huán)和郊外，在地鐵、公交車等多種基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不配套的情況下，買經(jīng)濟適用房多為經(jīng)濟收入可觀者也就不足為奇了。
4、炒地圈地熱，成為房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展的隱憂
實事求是的講，北京等大城市房價高有其合理的一面，其中“五多”——常駐人口多、老外多、外來人口多、高收入者多和集團購買多都會推動房價上揚;但是，土地市場的不規(guī)范，炒地圈地熱是造成北京等大城市房價盤升的根本原因。許多地產(chǎn)商借“舊城改造”之機或趕在2002年7月1日《招標拍賣掛牌出讓國有土地使用權(quán)規(guī)定》實施之前忙著圈地，以增加自己的土地儲備，致使2001年北京購置土地面積增幅達到173%，在全國名列前茅(圖5)。
圈地炒地讓地產(chǎn)巨頭從中獲得了暴利，地價經(jīng)多次轉(zhuǎn)手越抬越高，房價也就跟著上去了，這種圈地炒地熱對北京房地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展可以說是貽害長遠。熟話說“沒有能長到天那么高的大樹”，房地產(chǎn)的價格也不可能無休止地長下去。因為任何來京創(chuàng)業(yè)的企業(yè)或個人都不可能無視生產(chǎn)與生存的成本，短期的漲價也許在可承受范圍之內(nèi)，但是，當房地產(chǎn)價格上漲過快超過可接受的成本，那么，北京就喪失去了吸引創(chuàng)業(yè)企業(yè)和人才的優(yōu)勢。香港土地成本高、房價高已成為其經(jīng)濟發(fā)展一大制約因素，這難道不應該引起我們的警覺和深省嗎?
5、房地產(chǎn)信貸發(fā)展 有喜也有憂
房地產(chǎn)是一種投入大、價值高的資產(chǎn)，無論其投資與消費都不離開金融的支持。從住宅消費信貸方面分析，將抵押信貸機制引入住宅市場，對于多年來習慣于追逐的“大企業(yè)”、“大項目”、“大筆貸款”的中國銀行業(yè)來說無疑是一重大突破，對于習慣了“量入為出”的廣大百姓來說更是消費觀念與行為的一次巨變。個人住房抵押信貸的迅速增長，不僅改善了銀行資產(chǎn)結(jié)構(gòu)，提高了銀行信貸資金的“安全性、盈利性”，也促進了住宅生產(chǎn)與消費的良性循環(huán)。
從房地產(chǎn)開發(fā)信貸方面分析，我們可以看到：這幾年銀行對房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的貸款增幅很小，致使國內(nèi)貸款占企業(yè)資金來源的比重一直在22%徘徊。相比較，自籌資金和其他資金來源所占比重卻不斷上升。那么在企業(yè)自有資金不足、多年負債率高達76%的情況，自籌資金主要是依靠預售房款和銀行的流動資金貸款。而消費者購房的預付款除一部分個人儲蓄金外，相當一大部分來自銀行貸款。因此，無論資金以何種形式出現(xiàn)，多是從銀行的口子出去的。
那么，靠銀行信貸搞投資是否會誘發(fā)房地產(chǎn)泡沫、金融風險?在現(xiàn)代信用經(jīng)濟社會，銀行借貸作為一種融資的手段，其本身并不是泡沫，能否誘發(fā)泡沫取決于資金的投向和使用效率，如果將資金投向市場需求潛力大的中、低檔普通住宅，投資的結(jié)果可以滿足社會需求，增進社會的財富。反之，盲目地炒地、炒高檔樓宇、高檔娛樂設(shè)施，表面上熱得不得了，實際上供求關(guān)系嚴重失調(diào)，泡沫就不可避免了。因此，分析房地產(chǎn)業(yè)是否存在泡沫，銀行信貸的規(guī)模、增長速度只是一個變量，關(guān)鍵是看資金的投向和資產(chǎn)的質(zhì)量。
此外，銀行自身體系是否健全也是抵御房地產(chǎn)信貸風險的關(guān)鍵。衡量銀行體系健全的基本指標包括：資本充足率、資產(chǎn)質(zhì)量(壞帳率)、經(jīng)營管理水平、收益率和流動資產(chǎn)比率等。在1997東亞危機中，香港和新加坡的房地產(chǎn)信貸占銀行資產(chǎn)的30～40%，卻能在房地產(chǎn)價格大幅縮水時安然無恙，因為香港和新加坡銀行的資本充足率高達15～20%，不良資產(chǎn)率僅為3%，而韓國、菲律賓和泰國銀行的資本資產(chǎn)比率在6～10%，不良貸款率高達22%，因此，房地產(chǎn)價格的波動使這些國家的銀行陷入前所未有的災難(collyns，2002)。在我國銀行資本金不足，不良資產(chǎn)率居高下的情況下，個人住房信貸和房地產(chǎn)企業(yè)貸款應在銀行資產(chǎn)中應占多大的份額才有利于優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)?在我國信用制度、抵押保險制度不健全的情況，如何提高房地產(chǎn)信貸的質(zhì)量?這些都是急待解決的問題。
二、防范房地產(chǎn)泡沫的舉措
上述分析表明：我國房地產(chǎn)市場總體形勢看好，且此輪房地產(chǎn)熱主要是消費需求拉動的，與1992～1993年單一的投資熱有質(zhì)的區(qū)別，但是，總體形勢看好并不意味著不存在問題和隱憂。我們認為，我國房地產(chǎn)業(yè)潛在的風險不在總量，在結(jié)構(gòu);不在速度，在質(zhì)量。因此，對于不同的房地產(chǎn)熱，政府的調(diào)控方式也應有所不同。根據(jù)房地產(chǎn)泡沫的生成機理，我們認為，防范房地產(chǎn)泡沫應采取如下措施：
1、從土地源頭入手，規(guī)范土地市場
土地資源短缺不僅是困擾我國房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展，也是困擾城市化乃至整個國民經(jīng)濟發(fā)展的一個大問題，如何利用相對貧乏的土地資源為全體國民提供一個公正、平等、富足和安定的發(fā)展與生存環(huán)境，在一定意義上講，都有賴于土地資源的優(yōu)化配置。我們認為：首先，應通過立法確定城市規(guī)劃的法律地位，以防止朝令夕改、急功近利，保障土地使用結(jié)構(gòu)的合理性，為城市和地區(qū)經(jīng)濟長遠發(fā)展奠定基礎(chǔ)。其次，加快建設(shè)有形的土地市場，實現(xiàn)國有土地使用權(quán)交易的公正、公開、公平。今后，國有土地無論使用者是誰(政府或其他企事單位)，土地出讓都應納入有形市場，避免“黑箱”操作的諸多弊端，且招標并不是簡單的價高者得標，政府可用綜合指標，包括企業(yè)的資質(zhì)，以往的開發(fā)業(yè)績、土地使用方向、開發(fā)項目的市場前景等，來確定中標者的資格。這樣，政府才可以有效的調(diào)控土地供給的規(guī)模、條件、時序和位置，同時，有效地保障百姓急需的普通住宅用地供給。再次，建立土地信息系統(tǒng)，各城市政府應對所有待出讓的土地、現(xiàn)有土地使用結(jié)構(gòu)、規(guī)劃、評估價格等信息公開，防止信息不對稱為一些人圈地、炒地謀取暴利便利;第四，對違規(guī)違紀者應給予嚴厲的制裁，以保障市場秩序的正常運行。
2、靈活運用利率、稅收政策，調(diào)控房地產(chǎn)市場
近兩年的房地產(chǎn)熱，在一定程度是政府宏觀調(diào)控政策刺激下形成的。在經(jīng)濟緊縮時，低息、減免稅政策有利于刺激有效需求，本無可非議，但是，長期實施一種政策，或無視受益對象實施同一政策，就可能給市場一種錯誤的信號：多次降息、資金成本低會誘使許多企業(yè)、個人涉足于高風險的投資，從而導致市場資源配置的失誤。為引導企業(yè)投資與開發(fā)更符合市場的需求，政府應適時調(diào)高投資別墅、高檔公寓、高檔娛樂設(shè)施、商廈寫字樓的貸款利率，調(diào)高個人非自住房的貸款利率，使低息政策更好地向中低收入者傾斜;各城市政府還應對高檔不動產(chǎn)開征不動產(chǎn)稅，并可采取累進稅。這對于中國一個仍處在發(fā)展階段的國家來說，有利于抑制奢靡之風泛濫，而將有限和寶貴的資源用在實現(xiàn)城鎮(zhèn)和工業(yè)化上。此外，完善市場信息的供給，也是政府調(diào)控市場的重要內(nèi)容。
3、完善房地產(chǎn)金融體制 防患于未然
我國銀行業(yè)是在金融體制不健全的情況下涉足房地產(chǎn)信貸業(yè)務，從外部環(huán)境上講，我國的個人信用制度、抵押制度和抵押保險機制不健全，從內(nèi)部機制上講，我國銀行自身存在著許多脆弱性，如資本不足、不良資產(chǎn)過高，資產(chǎn)負債管理水平低等，這些都會加大房地產(chǎn)信貸的風險。但是，面對金融全球化的沖擊，多次下調(diào)利率利差收益縮小的壓力，我國銀行業(yè)迫切需要尋找新的利潤增長點，新興的房地產(chǎn)信貸特別是個人住宅抵押信貸則成為銀行業(yè)理想的選擇。個人住房抵押貸款是一種好資產(chǎn)，但持有比例過高，也會增加資金成本和經(jīng)營風險，這就是“雞蛋不能放在一個籃子里”的道理。在美國，人住房抵押貸款僅占商業(yè)銀行資產(chǎn)的18%，占抵押銀行資產(chǎn)的50%，銀行資金來源不同，資金的運用也會有所不同。在香港，銀行要及時動態(tài)蹤貸款的質(zhì)量。因此，我國的銀行業(yè)應從基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)入手，提高自身抵御金融風險能力;金融監(jiān)管部門應從制度建設(shè)入手，完善信用制度、抵押制度、抵押保險和抵押二級市場的發(fā)展，這樣才有利房地產(chǎn)業(yè)與金融業(yè)的共同發(fā)展。
4、努力提高企業(yè)競爭力，迎接21世紀的挑戰(zhàn)
21世紀全球經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的大調(diào)整、中國工業(yè)化、城市化的進程加快，都為我國房地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了新的機遇。我們的房地產(chǎn)企業(yè)應該認清自己的使命與責任：我們不僅是未來城市的開發(fā)建設(shè)者，還是未來城市、地域空間設(shè)計者;我們?yōu)槿藗兲峁┑牟粌H僅是實物資產(chǎn)、價值的載體，還有全新的知識技術(shù)、全新的生產(chǎn)與生活方式。因此，我們的房地產(chǎn)企業(yè)應堅持“以人為本”的理念，在投資與經(jīng)營中少一點盲從，多一點理性;少一點炒作，多一點真誠，給消費者多一點實惠。認認真真的在產(chǎn)品的質(zhì)量、功能與服務上下功夫，我們的房地產(chǎn)企業(yè)才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
主要參考文獻：
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林毅夫，“東南亞金融危機值得推敲斟酌的幾點經(jīng)驗教訓”，《經(jīng)濟學消息報》，1998-05-08。
劉樹成、汪利娜、常欣，“中國經(jīng)濟趨勢分析”，《經(jīng)濟研究》，2002年4月。
經(jīng)濟學畢業(yè)論文10
住房公積金個人貸款風險準備金是抵御風險的最有效途徑之一，當前對其準備金的金額總數(shù)是否完備、提取的方式和使用是否合理的這些方面的問題還是有很多的不同意見�？上攵@些問題處理的妥善與否直接關(guān)系著貸款風險管理的合理與否。所以，本文就是基于住房公積金貸款需要面臨的風險和其機構(gòu)當前擁有的風險管理的系統(tǒng)問題考慮，分析研究合理的準備金提取的辦法，從而找到貸款風險管理的相應策略和辦法。
自1992年以來，住房公積金制度在全國設(shè)區(qū)城市陸續(xù)建立起來，不僅深受廣大城鎮(zhèn)職工的歡迎，而且逐漸顯示出強大的生命力。截至20xx年底，全國住房公積金繳存職工達11184.05萬人，繳存總額20699。78億元，累計為961。17萬戶職工發(fā)放個人住房貸款10601.83億元，住房公積金使用率達到72。81%。住房公積金制度已經(jīng)成為關(guān)系國計民生、構(gòu)建和諧社會的重要制度。隨著住房公積金使用率的不斷提高、個人貸款業(yè)務的不斷發(fā)展，其風險也不斷加大。
《住房公積金管理條例》（以下簡稱《條例》）規(guī)定，住房公積金本金用于繳存職工的提取、個人住房貸款和購買國債。因此，住房公積金在運作過程中面臨的風險主要有個人貸款風險、利率原因造成的國債投資虧損風險、住房公積金管理中心在進行資金操作時的違規(guī)形成的損失及具體操作人員工作失誤產(chǎn)生的損失等運行風險。因為住房公積金這樣的貸款還貸款的時間較長，所以隨著時間的逐漸推進，貸款人的實際收入、還款金額的出處和房產(chǎn)市場這些多方面的因素的變化，都是使住房公積金貸款面臨的風險更加的多樣和復雜化的因素。所以做好這些方面問題的處理，找到更好的規(guī)避風險的處理策略才是住房公積金貸款管理風險系統(tǒng)需要做的，需要面對的問題。
第一，住房公積金有其自身的政策特性，這就制約了其發(fā)放貸款的人員不可能像商業(yè)性的銀行那樣可以隨便的選擇，它依靠的是那些繳納住房公積金的廣大職工，更加重要的是很多職工收入不多，伴隨著經(jīng)濟的發(fā)展和企業(yè)用工制度的發(fā)展，職工的工作調(diào)動變化逐漸的加快，工資的收入自然也就不能穩(wěn)定，在加上其貸款的時間很長，還款人員在此期間有著不能預想的變化，這樣勢必會影響貸款的安全和質(zhì)量。
可見正是因為住房公積金貸款這樣的特征，其貸款人員特殊的類型，以及還款方式的不同造成了很多不確定的因素影響著住房貸款管理的成果和貸款質(zhì)量的提高，那么這就需要相應的策略和計劃做好這方面的工作，盡量減少這些不確定因素對住房公積金個人貸款風險管理的影響。
第二，住房公積金抵押貸款中，比較嚴重的風險就是信用，那是因為當前國內(nèi)沒有對職工個人建立一個完善的資信情況的研究，估計組織，這樣在具體的借款中就只能依靠借款人提供的具體信息作為資信的情況來實行檢查，這樣對于借款人真正的收入情況沒有一個確切的評估，即便是合同簽訂之時借款人是有還款的`能力的，但是正是因為住房公積金規(guī)定還款的時間較長，那么這樣期間還款人的收入變化和信用情況是不能估計的，所以對于住房公積金管理機構(gòu)來說是不能對貸款的具體內(nèi)容予以說明和控制的。
第三，住房公積金必須嚴格按照《條例》的規(guī)定運作，貸款業(yè)務單一、動作范圍狹窄，不能像銀行那樣可以根據(jù)自己的資產(chǎn)狀況及風險水平設(shè)計相應的貸款品種，以分散風險。房地產(chǎn)市場的波動直接影響住房公積金貸款的風險，房地產(chǎn)業(yè)直接受宏觀經(jīng)濟和政策的影響，因此，住房公積金個人住房貸款也是一種宏觀性的、系統(tǒng)性的風險。他的產(chǎn)生是按照時間不同來分布的，這就是說有可能某一個時間段內(nèi)什么都不會發(fā)生，這個時間段甚至可以是十年，但是在其他的時間內(nèi)發(fā)生了。正是因為整個系統(tǒng)存在這樣的不穩(wěn)定的發(fā)生危險的概率，所以對于將要發(fā)生的風險的可能和具體損失的情況都是很難進行估計的，從而對于這樣的系統(tǒng)存在的風險沒有比較合適的辦法進行防范。
第四，很多不能夠預見的災害或者意外事故所造成的傷病殘疾或者人員的失蹤、死亡等這些不能控制的因素都是會影響住房公積金個人貸款的那些不確定因素不斷增加的。
經(jīng)濟學畢業(yè)論文11
經(jīng)濟學在職研究生同等學力申碩考試剛剛結(jié)束，接下來考生面對的就是準備論文的寫作和答辯了。那么在職研究生畢業(yè)論文都有哪些要求呢?下面幾點是我們在準備論文的過程中應該注意的幾點。
一、選題要恰當
1、符合專業(yè)要求。最好寫經(jīng)濟管理與企業(yè)管理方面的內(nèi)容。
2、選題要是自己相對熟悉的。選擇相對熟悉的選題起碼有兩點好處或必要性：一是有利于寫出較高的質(zhì)量，二是有利于順利答辯。
3、要有新意。要盡可能研究新情況、新問題，跟上時代的脈搏。
4、選題不要太大。選定一個大致研究范圍后，可從一個特定角度、一個特定領(lǐng)域入手，定位到一個較小的具體題目上。例如，江陰市加強企業(yè)自主創(chuàng)新研究就可以細化出許多小選題：江陰市企業(yè)自主創(chuàng)新的'人才支持體系研究;關(guān)于江陰市加強企業(yè)自主創(chuàng)新提升產(chǎn)業(yè)層次的思考等等。
5、研究對象的地域范圍不能太小。研究對象的地域范圍應在縣級以上，一般情況下盡量不要以一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、一個企業(yè)作為特定研究對象。
二、確定具體題目要恰當，安排內(nèi)容的結(jié)構(gòu)要合理
選題范圍明確后，要恰當?shù)卮_定具體題目，重點注意兩個關(guān)鍵點：其一，論文題目只能圍繞一個中心、體現(xiàn)一條主線。其二，論文題目與內(nèi)容要完全相吻合。特別要重視讓題目能涵蓋內(nèi)容，避免“大頭戴小帽子”。
論文內(nèi)容的結(jié)構(gòu)安排要嚴謹、合理，每一部分內(nèi)容相互之間要有密切的邏輯聯(lián)系。
三、要有一定深度的理論闡述，從而強化論文的理論支撐
可以有三種做法：
1、集中介紹、評述相關(guān)理論。
2、穿插在論述過程中進行理論闡述，用相關(guān)理論原理來闡述自己的觀點。
3、建立理論模型。
四、要強化現(xiàn)實針對性
可以采取兩種方法：
1、進行相關(guān)的實證分析或案例分析。
2、多用事例、數(shù)據(jù)來說明問題。
五、重視技術(shù)要求：
1、論文各部分內(nèi)容序號的標注
應該用“ 一、 (一) 、1、 (1) ”而不要用“第一章、第一節(jié)”作序號。
2、數(shù)據(jù)、資料的運用
數(shù)據(jù)、資料要新，最好是近三年的，重要數(shù)據(jù)、資料要注明出處。
3、年份的標注
年份的標注要用四位數(shù)表示，如1999年、XX年等。
4、論文的字數(shù)
每篇論文一般應在XX0字左右，不少于18000字。
5、參考文獻
標列的參考文獻不能少于15篇。
6、論文幾部分內(nèi)容的分布
(1)封面;(2)目錄，一般為三級目錄;(3)正文，正文部分首先是題目，題目下面是內(nèi)容提要(200-500字)，之后是關(guān)鍵詞(3-5個)，再后是正文的具體內(nèi)容。(4)參考文獻，要列出論文或著作、作者、出版或發(fā)表單位、時間。
7、論文打印字體、字號
一般以宋體、仿宋體四號打印。
最后的論文準備和答辯也是重要的一個環(huán)節(jié)，希望考生不要忽視，用心去準備，把握好每一個細節(jié)，這樣才能順利通過申碩考試，取得最后的碩士學位!
經(jīng)濟學畢業(yè)論文12
摘要：
農(nóng)業(yè)作為我國經(jīng)濟的重要組成部分，對我國經(jīng)濟有重要影響。但是面對經(jīng)濟全球化的趨勢，農(nóng)業(yè)發(fā)展也面臨著前所未有的機會和挑戰(zhàn)。本文主要對目前我國經(jīng)濟發(fā)展存在的問題，提出了相關(guān)的應對策略。
關(guān)鍵詞：農(nóng)業(yè)經(jīng)濟；經(jīng)濟管理問題；探討對策
1引言
近年來隨著我國經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，國家對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的重視不斷加強，并且投入也逐年加大。本文主要就如何加強新時期的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理進行探討，內(nèi)容如下。
2新時期農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理存在的問題
2.1農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制不健全
現(xiàn)階段，我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平不高，制約了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的進步。諸如農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制的不健全，經(jīng)濟結(jié)構(gòu)與發(fā)展速度不匹配，導致了新時期農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理存在諸多問題，也給農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展帶了許多制約。特別是經(jīng)濟管理活動中執(zhí)行力差，管理體制存在不足等現(xiàn)象。這些不僅制約著農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，在整體概念上也影響著國家經(jīng)濟的全面進步[1]。
2.2農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員水平有限
對于農(nóng)村經(jīng)濟管理的主體主要是人才，而在現(xiàn)代農(nóng)村經(jīng)濟的改革中，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理者水平有限，專業(yè)知識不高且缺乏培訓，導致他們在觀念上存在偏差，認識不到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟對于國家主體經(jīng)濟的重要作用，再加上本身的執(zhí)行能力較差，缺乏相關(guān)經(jīng)濟管理經(jīng)驗等客觀因素，導致了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展水平的滯后[2]。
3新時期農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的發(fā)展趨勢
3.1管理理念日趨現(xiàn)代化
隨著我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的不斷發(fā)展和社會的不斷進步，我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理將會發(fā)生相應的改變，現(xiàn)代先進的管理模式必將替代保守落后的管理模式。當前，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理理念已經(jīng)滲透到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)中，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理將越來越注重農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量與安全，更加注重環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展。
3.2管理模式日趨信息化
21世紀是信息化的時代，信息化改變了各行各業(yè)的發(fā)展模式，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化將成為實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展的重要動力。農(nóng)業(yè)管理信息化便于收集整理農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)業(yè)科研等多方面的信息，不僅能夠為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟、生產(chǎn)和管理提供服務，還能夠為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟政策提供支撐。信息化的發(fā)展，推動了農(nóng)業(yè)科技的進步[3]。
4新時期加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的對策
4.1建立完善的農(nóng)村經(jīng)濟管理制度
建立完善的農(nóng)村經(jīng)濟管理制度，是國家對于實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟高速發(fā)展的主要動力，也是真正實現(xiàn)國家惠民政策的根本保障。首先，農(nóng)民對農(nóng)村經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展期待值較高，但由于管理意識和管理能力的不足，導致了很多制約經(jīng)濟進步的.現(xiàn)象。所以，要實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，就要整合和優(yōu)化農(nóng)村農(nóng)業(yè)資源。其次，建立民主決策機制，實現(xiàn)民主管理的自律機制是十分有效法方法。對于一些普通事務，可以由集體討論決定，而較重要的事務，由重要決策部門如監(jiān)事會來決定，通過民主決策和民主管理，充分整合各項資源[4]。
4.2因地制宜選擇發(fā)展模式
在發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟時，不但需要改革創(chuàng)新，還必須符合當?shù)匕l(fā)展實際，選擇合適的發(fā)展模式。實踐證明，實現(xiàn)專業(yè)的集體合作是有效的發(fā)展模式。首先，這符合我國對于保證土地歸屬問題的政策規(guī)定，還可以實現(xiàn)資源整合。再次，這也符合農(nóng)民的自身意愿，從而實現(xiàn)了土地規(guī)�；�(jīng)營，機械化生產(chǎn)，從而促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。
4.3加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人才培養(yǎng)
人才的匱乏是制約經(jīng)濟發(fā)展的重要因素，因此，我們可以引進或借鑒發(fā)達國家的成功經(jīng)驗，強化對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的相關(guān)人員培訓，不斷更新科學有效的管理理念，并根據(jù)每個人的自身能力進行針對性輔導，使其成為具備農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理高水平的人才，發(fā)揮在農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展中的作用。
4.4強化科學技術(shù)的支撐的作用
科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力。在發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)過程中，重視科技的推廣和運用，加強對整體的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和產(chǎn)業(yè)規(guī)劃布局等進行指導。不但可以有效實行對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的科學管理，而且還可以提高農(nóng)民的綜合素質(zhì)，降低勞動強度，減少勞動力成本，提高單產(chǎn)質(zhì)量，增加農(nóng)業(yè)經(jīng)濟收益[5]。
4.5加強農(nóng)村基層組織建設(shè)
首先，要尋找一個與經(jīng)濟社會發(fā)展相吻合的基層組織建設(shè)模式,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;其次，要堅持以人為本的理念。在實際發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理是，需要順民意，尊重民意、只有這樣才能增強基層組織的號召力，從而更好的指導農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理建設(shè)的工作。
5結(jié)束語
綜上所述，要促進我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展,需要解放思想，改革創(chuàng)新，重視人才作用，運用科學技術(shù)手段，并且與加強基層組織建設(shè)相結(jié)合，在新時期整體經(jīng)濟引導下，重點關(guān)注現(xiàn)代化的農(nóng)村農(nóng)業(yè)建設(shè)，借鑒發(fā)達國家的先進管理理念和運作模式，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。
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經(jīng)濟學畢業(yè)論文13
摘 要： 經(jīng)濟法作為直接與國家經(jīng)濟管理、運轉(zhuǎn)與監(jiān)督有關(guān)的法律，對國家經(jīng)濟和管理有著非常直接的聯(lián)系。隨著經(jīng)濟發(fā)展的方向與趨勢變化，消費者正逐漸作為經(jīng)濟法的主體而存在。為了保障消費者權(quán)益的維護，不僅要在直接有關(guān)消費者權(quán)益的法律法規(guī)上進行完善，還應當利用經(jīng)濟法的有效制約對企業(yè)和國家經(jīng)濟管理行為進行改善，實現(xiàn)對消費者權(quán)益的多方保護。本文就將主要對經(jīng)濟法視野下的消費者權(quán)益保護進行探析。
關(guān)鍵詞：經(jīng)濟法 消費者 權(quán)益保護
近年來我國的經(jīng)濟水平迅速發(fā)展，企業(yè)經(jīng)濟生產(chǎn)能力大范圍提升。帶來經(jīng)濟利益增長的同時，也帶來了許多因追求利益而使產(chǎn)品質(zhì)量產(chǎn)生理由、消費過程受到影響等現(xiàn)象，使消費者的權(quán)益受到直接的影響。由于經(jīng)濟法是對經(jīng)濟行為與企業(yè)的直接立法與管理工具，因此通過經(jīng)濟法實現(xiàn)對消費者權(quán)益的維護是一項具有非常重要的現(xiàn)實作用的立法改革政策。
一、經(jīng)濟法和消費者主體
近年來消費者正在逐漸作為經(jīng)濟法的主體而存在，主要是由于市場與經(jīng)濟不斷發(fā)展而決定的。經(jīng)濟法作為國家的重要法律，其所針對的直接管理和制約對象就是市場經(jīng)濟行為和經(jīng)濟權(quán)力。在市場經(jīng)濟不斷發(fā)展的當今社會形勢下，消費者正在逐漸樹立起完整的主體地位。
我國傳統(tǒng)的經(jīng)濟發(fā)展過程中，企業(yè)與銷售方的主體地位異常突出，而消費者作為經(jīng)濟行為中的重要組成部分，其并不以主體地位而存在。但隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展與經(jīng)濟競爭形勢的加劇，使消費者的主體地位日益鮮明與突出。在目前的經(jīng)濟發(fā)展與市場水平下，消費者正在作為市場主體而存在著，因此與市場的經(jīng)濟行為直接相關(guān)的經(jīng)濟法，必定要與市場主體有直接聯(lián)系，消費者在很大程度上成為了經(jīng)濟法的主體。
二、經(jīng)濟法價格管理與消費者權(quán)益保護的契合
經(jīng)濟法有關(guān)價格管理的內(nèi)容占據(jù)著重要的管理部分，其對價格的制約與規(guī)定是為了避開惡性市場競爭，避開市場壟斷行為而制定的。經(jīng)濟法的價格管理與市場經(jīng)濟的發(fā)展規(guī)律是相吻合的。由商品的價值作為基準，商品的銷售價格不得與商品價值相差比例過高，需要滿足一個合理合法的浮動區(qū)間，這就是經(jīng)濟法價格管理的目的。
經(jīng)濟法對商品價格合理性的管理與制約，無疑形成了一種對消費者權(quán)益的保護。但是由于法律規(guī)定產(chǎn)品價格要定位在一個合理的浮動區(qū)間，因此在消費過程中所獲得的商品從很大程度上可以說其價格有一定的合理性。所以就保護了消費者以合理價格購買與消費商品。經(jīng)濟法中排除對市場價格進行的管理直接起到了保護消費者權(quán)益的效果外，對于規(guī)范市場經(jīng)濟行為與反不正當競爭的管理職能也從一個非常重要的角度為維護消費者權(quán)益提供了基礎(chǔ)。
三、經(jīng)濟法視野下消費者權(quán)益保護的策略
1.建立完善的市場競爭機制
經(jīng)濟法在保持市場正當競爭關(guān)系與行為的過程中，要通過對企業(yè)經(jīng)濟競爭行為的合理監(jiān)管，實現(xiàn)公平與穩(wěn)定的市場競爭環(huán)境，避開和杜絕發(fā)展非法競爭行為的可能性。
這就要求建立完善的市場競爭機制，以確保市場競爭下競爭過程中能夠?qū)ζ髽I(yè)生產(chǎn)行為進行嚴格監(jiān)管，嚴格監(jiān)查企業(yè)的生產(chǎn)行為與質(zhì)量保證。讓企業(yè)從原料采購到生產(chǎn)過程、從加工生產(chǎn)到流通銷售實現(xiàn)通過全面與嚴格的監(jiān)督管理，完善的市場監(jiān)管。面對市場競爭行為的多種多樣，經(jīng)濟法應當對正當競爭的行為進行宣傳表揚和適當?shù)墓膭钆c獎勵，通過企業(yè)之間的有序競爭形成良好的市場環(huán)境，使國家經(jīng)濟健康、穩(wěn)定的發(fā)展。在對市場競爭行為的管理過程中，除了對各企業(yè)的生產(chǎn)行為進行有力監(jiān)管外，有必要對市場競爭的途徑和手段進行全面的管理與規(guī)范，在保證以優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品滿足消費者需求的基礎(chǔ)上，通過正當?shù)耐緩脚c手段，實現(xiàn)市場競爭的目的。
2.加強經(jīng)濟行為監(jiān)管力度
在市場經(jīng)濟行為的監(jiān)管上，主要是以經(jīng)濟法作為立法標準來進行監(jiān)管行為的，經(jīng)濟行為的監(jiān)管除了對產(chǎn)品生產(chǎn)與價格進行全面的監(jiān)督管理外，還需要對產(chǎn)品流通與銷售過程進行管理，避開因某一環(huán)節(jié)失查而造成市場混亂的后果。除了給國家經(jīng)濟帶來嚴重影響，更會造成消費者權(quán)益的嚴重損害。經(jīng)濟法的目的就是要保障一切經(jīng)濟生產(chǎn)與流通銷售行為符合相應的行業(yè)標準，而不至于出現(xiàn)直接的行業(yè)生產(chǎn)理由和銷售流通中的理由現(xiàn)象。對于不同的行業(yè)應當建立相應的`詳細標準，從生產(chǎn)、銷售、服務、質(zhì)量等多方面嚴格制約各個方面的水平與標準，使經(jīng)濟行為能夠在全面與嚴格的市場管理機制下，實現(xiàn)有效監(jiān)管與良好的市場環(huán)境。
3.強化《消費者權(quán)益保護法》的經(jīng)濟法屬性
雖然《消費者權(quán)益保護法》是為了保證消費者的利益而制定的，但由于其直接關(guān)系到某些市場經(jīng)濟行為的方面。所以加強其經(jīng)濟法屬性，是實現(xiàn)與經(jīng)濟結(jié)合，共同完成對消費者權(quán)益保護目的的有效手段。
消費者的權(quán)益保護歸根結(jié)底就是指在經(jīng)濟行為中由于消費者往往處于被動地位，因此容易受到合法權(quán)益上的侵害。通常而言，商業(yè)經(jīng)濟行為的不合理與不規(guī)范會使得消費者直接受到經(jīng)濟和身體上的損害。消費者權(quán)益保護應當根據(jù)使消費者權(quán)益受傷害的根本理由，進行有關(guān)經(jīng)濟行為的監(jiān)督和管理事項規(guī)定，從經(jīng)濟行為管理與制約角度實現(xiàn)對消費者權(quán)益的根本維護。另外消費者權(quán)益保護還包括了在消費者利益受損后的維權(quán)。這除了用法律本身來規(guī)定生產(chǎn)經(jīng)營者的責任與行為外，還應當結(jié)合經(jīng)濟法的角度來完善消費者權(quán)益維護機制，制定合理的經(jīng)濟賠償制度，使消費者能夠得到全面的權(quán)益保護。
4.完善消費者權(quán)益維護制度
完善消費者權(quán)益保護，一方面應當根據(jù)消費者在市場經(jīng)濟行為中可能受到的利益損害實行全面的救濟方案，通過拓寬司法救濟渠道，使消費者在維護自身合理權(quán)益時能夠有路可循，使消費者在經(jīng)濟行為中的弱勢地位得到有效保障。另一方面在消費者訴訟制度的建立上也要進行相應的改革，避開因繁瑣的過程而造成消費者訴訟困難，通過降低訴訟費用、減少訴訟環(huán)節(jié)、簡化訴訟流程，使消費者的訴訟過程更加簡單易行。另一方面，相關(guān)部門應當采用合理與科學的判定標準，盡力維護消費者合理權(quán)益不受損害，實現(xiàn)從多角度為消費者權(quán)益維護鋪平道路。
結(jié)束語
我國目前的市場多元化發(fā)展在帶來經(jīng)濟的迅速增長和提高的同時，也帶來了許多消費者權(quán)益受損害的現(xiàn)象，針對越來越普遍的消費者維權(quán)困難。應當從除了《消費者權(quán)益保護法》之外的其它立法角度同時對保護消費者的合法權(quán)益做出努力，才能全面的實現(xiàn)完善的消費者權(quán)益保障機制，實現(xiàn)社會的和諧環(huán)境和關(guān)系。由于經(jīng)濟法與企業(yè)的銷售行為之間有著直接了聯(lián)系與制約關(guān)系，因此通過經(jīng)濟法的相關(guān)規(guī)定對企業(yè)的行為進行嚴格的約束，對國家的相關(guān)管理機制進行建設(shè)與完善，對實現(xiàn)消費者權(quán)益保護有著非常重要的作用。
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經(jīng)濟學畢業(yè)論文14
1.某旗縣某特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、問題與對策
2.某地產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展現(xiàn)狀、問題與對策
3.某工業(yè)園區(qū)發(fā)展現(xiàn)狀、問題與對策
4.某地循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀、問題與對策
5.某地產(chǎn)業(yè)布局優(yōu)化問題及其對策
6.呼包鄂產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展研究
7.錫赤通產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展研究
8.某地區(qū)農(nóng)民收入現(xiàn)狀、問題與對策
9.某地區(qū)農(nóng)民消費結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀、問題與對策
10.某地區(qū)農(nóng)業(yè)合作社經(jīng)營機制研究
11.某地區(qū)畜牧業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀、問題與對策
12.某（地區(qū)）牧業(yè)合作社發(fā)展現(xiàn)狀、問題與對策
13.某旗縣牧區(qū)專業(yè)養(yǎng)殖發(fā)展現(xiàn)狀、問題與對策
14.某地區(qū)蔬菜產(chǎn)業(yè)的發(fā)展前景分析
15.某地區(qū)肉牛/羊產(chǎn)業(yè)的經(jīng)營狀況分析
16.某畜產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈延伸個案研究
17.某地綠色畜牧業(yè)產(chǎn)業(yè)體系構(gòu)建研究
18.某地區(qū)乳制品企業(yè)面臨的問題分析
19.當?shù)厣鷳B(tài)農(nóng)業(yè)及其發(fā)展模式研究
20.（某農(nóng)村）農(nóng)村金融發(fā)展問題研究
21.農(nóng)村信用社/郵政儲蓄等在支農(nóng)方面的作用分析
22.農(nóng)村牧區(qū)高*貸問題研究
23.家鄉(xiāng)（或你熟悉的某一地方）土地流轉(zhuǎn)問題
24.建設(shè)某地區(qū)中小企業(yè)信用擔保體系
25.某銀行/證劵公司 經(jīng)營發(fā)展相關(guān)問題研究
26.某省市實現(xiàn)低碳經(jīng)濟的制度、體制和機制研究
27.當?shù)氐V產(chǎn)資源開發(fā)生態(tài)補償收費政策研究
28.（某縣市，如二連浩特）邊境貿(mào)易或邊境城市發(fā)展現(xiàn)狀、問題與對策
29.某地區(qū)勞動力市場分析
30.少數(shù)民族轉(zhuǎn)移就業(yè)的制約因素
31.某城市社區(qū)養(yǎng)老/農(nóng)村養(yǎng)老的需求與供給現(xiàn)狀調(diào)查研究。
32.當?shù)厝丝诶淆g化過程中的勞動力供求狀況分析
33.某地勞動者權(quán)益與保護問題研究
34.（某農(nóng)村牧區(qū)）剩余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)難的`原因及對策
35.當?shù)剞r(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移模式研究及實證分析
36.某地工業(yè)旅游發(fā)展中的問題與對策探析
37.某地自然生態(tài)旅游發(fā)展中的問題與對策探析
38.某地人文旅游發(fā)展中的問題與對策探析
39.某地農(nóng)家樂發(fā)展中的問題與對策探析
40.某地鄉(xiāng)村旅游發(fā)展中的問題與對策探析
經(jīng)濟學畢業(yè)論文15
[摘要]對成本核算進行了簡單的描述，闡述了成本核算對于企業(yè)經(jīng)濟管理的作用，提出企業(yè)經(jīng)濟管理中成本核算存在的問題，并針對完善企業(yè)成本核算的對策提出幾點個人建議。
[關(guān)鍵詞]企業(yè);經(jīng)濟管理;成本核算
1成本核算概述
企業(yè)成本核算就是指企業(yè)以一定對象為參考依據(jù)，分配并歸集生產(chǎn)與經(jīng)營中的何種耗費，計算單位成本與總成本的工作。在企業(yè)經(jīng)濟管理中，成本核算的正確性在很大程度上會對企業(yè)的生產(chǎn)與經(jīng)營的成本預測、計劃以及考核產(chǎn)生直接的影響，并且也是企業(yè)決策、經(jīng)營決策的關(guān)鍵因素。
2成本核算對于企業(yè)經(jīng)濟管理的作用
2.1成本核算有利于實現(xiàn)科學的產(chǎn)品定價
成本對于企業(yè)產(chǎn)品定價而言是一個重要的參考依據(jù)。隨著產(chǎn)品的產(chǎn)出，為了確保產(chǎn)品價格在消費者接受范圍內(nèi)，同時能夠為企業(yè)帶來利潤，或者不給企業(yè)帶來損失，產(chǎn)品定價必須遵循科學性與合理性的原則。因此，企業(yè)必須充分參考產(chǎn)品的成本，并對消費者心理、目標利潤、企業(yè)品牌、產(chǎn)品競爭力以及相同產(chǎn)品的市場價格等多方面因素加以細致的分析與考慮，而作為最關(guān)鍵的因素，對成本因素的把握有利于企業(yè)實現(xiàn)科學合理的產(chǎn)品定價。而企業(yè)決策層主要是通過成本核算這一環(huán)節(jié)獲取成本數(shù)據(jù)，因此一旦成本核算出現(xiàn)偏差，那么就給企業(yè)決策造成影響，產(chǎn)生嚴重的后果。
2.2成本核算影響企業(yè)的利潤產(chǎn)生
利潤扣除成本即企業(yè)的經(jīng)營效益，一般情況下，利潤的核算工作是相對簡單的，不容易出現(xiàn)偏差與錯誤，然而與之相比，成本核算的難度則相對較大。然而成本核算的結(jié)果對于利潤數(shù)據(jù)而言有一種杠桿效應，一旦成本數(shù)據(jù)出現(xiàn)微小的變化，其在利潤數(shù)據(jù)變動上的反應是非常大的，對于企業(yè)利益分配而言，成本核算的準確性具有十分重要的意義與價值。
2.3成本核算有利于企業(yè)管理水平的提高
企業(yè)成本核算水平的提高即意味著管理水平的提高，隨著成本核算的及時性與準確性不斷增強，企業(yè)的成本分析就更加科學合理，進而使企業(yè)成本管理中存在的一些不足得以及時發(fā)現(xiàn)，管理者以此采取相應措施，使問題得到解決，最終使企業(yè)的管理水平得到間接性的提升。
3企業(yè)經(jīng)濟管理中成本核算存在的問題
3.1成本核算的科學性與合理性缺失
成本核算工作的技術(shù)性要求極高，其精密程度較高，必須基于科學性與合理性的基礎(chǔ)之上進行。然而現(xiàn)階段我國很多企業(yè)在成本核算的過程中存在科學性與合理性缺失的問題，成本核算方法缺乏針對性，導致企業(yè)成本費用與收益的準確性難以得到保障，進而使企業(yè)的經(jīng)濟效益的預測與估算受到了嚴重的影響，出現(xiàn)較大的偏差，不利于企業(yè)的決策與經(jīng)營，限制了企業(yè)的進一步發(fā)展。
3.2缺乏規(guī)范的成本核算對象
目前，我國很多企業(yè)存在成本核算對象的規(guī)范性缺失問題。為了使產(chǎn)品費用消耗以及產(chǎn)品收益形成良好的關(guān)系，就必須加強對成本核算對象的規(guī)范�，F(xiàn)階段，許多企業(yè)的成本核算對象的規(guī)范性并不理想，導致企業(yè)難以實現(xiàn)對產(chǎn)品資源以及能耗的科學計量，進而無法科學準確的評估企業(yè)的經(jīng)濟效益，對于企業(yè)的經(jīng)營與發(fā)展而言產(chǎn)生了不利的影響。
3.3成本核算人員的整體水平偏低
現(xiàn)階段，我國企業(yè)管理人員在成本核算這一環(huán)節(jié)的整體水平以及綜合素質(zhì)相對較低，有的企業(yè)在進行成本核算人員的招聘過程中對企業(yè)的成本管理予以高度重視，然而卻沒有突出相關(guān)人員的職業(yè)技能與專業(yè)素質(zhì)的發(fā)掘與培養(yǎng)。由于缺乏扎實的專業(yè)基礎(chǔ)以及較高的職業(yè)技能，使得企業(yè)成本核算的工作效率難以得到保障，限制了企業(yè)經(jīng)濟管理工作的正常開展，對于企業(yè)的經(jīng)營與發(fā)展而言產(chǎn)生了不利的影響。
4完善企業(yè)成本核算的對策
4.1強化成本管理意識
只有企業(yè)全體員工對成本控制予以高度重視，才能夠使成本核算工作的開展得到強有力的支持與保障。在過去，受到歷史、經(jīng)濟體制等多方面因素的影響，我國企業(yè)普遍存在成本控制意識缺乏的情況，然而隨著改革開放的不斷推進，我國逐漸確立了社會主義市場經(jīng)濟體制，這使得市場競爭越來越激烈，基于這一大背景下，企業(yè)管理人員在經(jīng)營管理的過程中對成本核算與成本控制的重要性有了一個新的認識與了解，并予以高度重視。傳統(tǒng)的企業(yè)成本管理工作大多為算賬、報賬，其工作僅僅停留在對支出成本的計算，而缺乏有效的成本核算，這種重視結(jié)果輕視過程的成本管理模式顯然難以適應社會經(jīng)濟發(fā)展的需求。
4.2加強成本核算制度建設(shè)
為了確保成本核算得以有效實施與執(zhí)行，就必須建立在健全的成本核算制度的基礎(chǔ)之上。企業(yè)管理人員應基于成本管理意識的強化，建立健全成本核算制度，同時設(shè)置科學的考核指標，加強對成本費用的考核，并在企業(yè)實踐過程中對其加以充分運用，使企業(yè)管理人員、投資人員以及相關(guān)利益方能夠有充分的依據(jù)來對企業(yè)進行深入的了解，為其投資、計劃提供充分的參考資料，實現(xiàn)企業(yè)投資、經(jīng)營管理的有效性與科學性的提升。
4.3對成本核算對象加以明確
企業(yè)成本核算工作的主要任務就是科學、全面以及系統(tǒng)地反映出企業(yè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)產(chǎn)生的損耗，并基于此使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的損耗控制得以加強。因此，為了使企業(yè)成本核算工作得到有效強化，首先就要對成本核算對象進行明確，必須對期間費用與成本的界限予以明確的區(qū)分。其中原材料費用、制造費用以及人工費用都屬于企業(yè)成本核算對象的范疇，而期間費用主要指的是管理、銷售以及財務等方面外產(chǎn)生的費用，其與生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的費用有著本質(zhì)的.區(qū)別。在開展成本核算的過程中，還要嚴格遵守法律規(guī)定，并堅持可靠性原則，以此為成本數(shù)據(jù)的真實性提供強有力的保障。
4.4改進企業(yè)成本核算方法
站在企業(yè)實際生產(chǎn)的角度來看，為了確保企業(yè)適應社會經(jīng)濟發(fā)展的需求，就必須不斷改進并選擇科學合理的成本核算方法，如此才能夠做好成本核算工作。成本核算的方法主要有定額法、分步法、品種法、約當產(chǎn)量法等，根據(jù)不同的環(huán)境，采用的方法也有所不同，并且這些方法都存在一定的優(yōu)勢與不足，在進行成本核算的過程中，必須充分發(fā)揮這些方法的優(yōu)點，規(guī)避其缺點，并根據(jù)企業(yè)的實際情況，選擇一個與企業(yè)自身發(fā)展相適應的成本核算方法，以此為企業(yè)的經(jīng)營與發(fā)展提供強有力的支持。
4.5加強企業(yè)日常管理工作
為了確保產(chǎn)品成本的消耗情況得到及時準確地反映，就必須選擇有效、科學的成本核算方法，同時還應基于基礎(chǔ)數(shù)據(jù)真實性、完整性以及可靠性展開成本核算工作。這就對企業(yè)的日常管理工作提出了一定的要求。在企業(yè)日常工作中，首先，要對成本管理部門的崗位職責予以明確，對企業(yè)內(nèi)部部門的成本管理工作提出嚴格的要求與標準。其次，應加強企業(yè)員工隊伍建設(shè)，提高成本管理人員的整體素質(zhì)，使其在成本核算過程中的作用得到充分的發(fā)揮，實現(xiàn)成本核算的科學性與合理性。最后，還應對績效考核制度加以完善，加強對員工的考核，并采用與工資掛鉤的方式，使員工的積極性得以提高，進而提高成本核算工作效率與質(zhì)量，確保成本核算數(shù)據(jù)的真實性與可靠性。
5結(jié)論
綜上所述，在企業(yè)經(jīng)濟管理的過程中，成本核算工作具有十分重要的價值與作用，這是保障企業(yè)經(jīng)濟效益，促進企業(yè)發(fā)展的重要手段。因此我們必須針對此展開深入研究，提出有效的改進措施，解決其中存在的問題，以此推動企業(yè)的進步與發(fā)展。
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