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怎么寫(xiě)好個(gè)人簡(jiǎn)歷
又是一年就業(yè)季,又是一年畢業(yè)季。就業(yè)難則成為了當(dāng)今社會(huì)的熱點(diǎn)話題。那么,如何做好一份簡(jiǎn)歷?下面是YJBYS小編為大家搜索整理的簡(jiǎn)歷的寫(xiě)作技巧,供參考閱讀,希望對(duì)你有所幫助!
眾所周知,簡(jiǎn)歷一般分為標(biāo)題、個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷等幾部分,下面具體來(lái)看看:
1.簡(jiǎn)歷的標(biāo)題
很多童鞋都喜歡把“簡(jiǎn)歷”或者“個(gè)人簡(jiǎn)歷”作為簡(jiǎn)歷的標(biāo)題,但是其實(shí)這幾個(gè)字對(duì)于HR而言并沒(méi)有任何意義(微笑臉)。人家打開(kāi)你的郵件,難道不知道你是發(fā)了一份簡(jiǎn)歷過(guò)來(lái)么?所以就“一見(jiàn)鐘情” 的原則來(lái)說(shuō),學(xué)姐建議簡(jiǎn)歷的標(biāo)題一定要顯眼,要突出,建議直接寫(xiě)求職者的名字作為標(biāo)題,如:學(xué)姐簡(jiǎn)歷;崗位名-學(xué)姐簡(jiǎn)歷;崗位名-學(xué)姐簡(jiǎn)歷-全職可盡快到崗。
2.求職意向
簡(jiǎn)歷中的求職意向是簡(jiǎn)歷中的一個(gè)必填項(xiàng),并且原則上只填一項(xiàng),否則你會(huì)給HR一種“我其實(shí)并沒(méi)想好究竟找什么樣的工作”的感覺(jué)。還有一點(diǎn)要注意的是,寫(xiě)求職意向之前要先理解招聘單位的職位描述,以免雞同鴨講。
3.個(gè)人信息
一定不要忘記填寫(xiě)手機(jī)號(hào)碼。這點(diǎn)看似小兒科,但是真的有很多童鞋在寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候把手機(jī)號(hào)碼落掉,或?qū)戝e(cuò)。手機(jī)號(hào)碼最好用3-4-4的形式來(lái)寫(xiě),例如188-1234-5678。外地手機(jī)號(hào)碼要在前面加0。至于簡(jiǎn)歷上是否要附照片,學(xué)姐的建議是,除非應(yīng)聘的行業(yè)和崗位與形象有關(guān),或者自身形象確實(shí)不錯(cuò),否則不建議在簡(jiǎn)歷中附照片。
4.教育背景
填寫(xiě)教育背景時(shí),要盡量展示自己在學(xué)習(xí)上的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)。
對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生童鞋而言,不要一味地羅列自己所學(xué)的課程。如果成績(jī)比較好,不妨把成績(jī)寫(xiě)上去。
5.工作經(jīng)歷
簡(jiǎn)歷中過(guò)往的工作經(jīng)歷要盡量和求職意向有關(guān)。在描述工作經(jīng)歷的時(shí)候,要抓住經(jīng)歷中的重點(diǎn)事宜進(jìn)行詳盡的描述,盡量用專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)去包裝、用數(shù)字去量化你的工作成績(jī),而不是簡(jiǎn)單的敘述你的工作。
對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生童鞋來(lái)說(shuō),工作經(jīng)歷包括實(shí)習(xí)經(jīng)歷和社會(huì)實(shí)踐兩個(gè)部分,這兩部分都要填寫(xiě)。
6.相關(guān)技能
簡(jiǎn)歷中的相關(guān)技能一般包括:專(zhuān)業(yè)技能、英語(yǔ)技能、IT技能。建議在說(shuō)明自己技能的時(shí)候最好用證書(shū)來(lái)說(shuō)話,切忌長(zhǎng)篇大論。
7.其他信息
特長(zhǎng)愛(ài)好和個(gè)人評(píng)價(jià)的部分,讓很多童鞋感到困惑,不知道到底該寫(xiě)些神馬。學(xué)姐建議除非你有非常令人眼前一亮的特長(zhǎng),或者招聘單位有特殊要求,否則不建議填寫(xiě)這兩部分。
8.簡(jiǎn)歷投遞
簡(jiǎn)歷寫(xiě)畢,只等投遞?別急,需要注意,投遞簡(jiǎn)歷時(shí)最好把簡(jiǎn)歷直接放在郵件正文里,以便HR直觀地查看。另外千萬(wàn)別忘了求職信哦。為了顯示你的真誠(chéng),學(xué)姐建議簡(jiǎn)歷郵件的正文不要空著,最好附上求職信。求職信不宜過(guò)長(zhǎng),只需大致介紹一下你自己,簡(jiǎn)要表達(dá)你對(duì)面試機(jī)會(huì)的渴求即可。建議單獨(dú)注冊(cè)一個(gè)郵箱,專(zhuān)門(mén)用來(lái)投遞簡(jiǎn)歷,名字盡量簡(jiǎn)潔、正式。 另外,投遞簡(jiǎn)歷的時(shí)候還需注意,不要投遞發(fā)布已經(jīng)超過(guò)7天的職位,因?yàn)檎衅嘎毼缓芸赡芤呀?jīng)失效了。
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