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幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案（精選12篇）
為了確保工作或事情能高效地開展，我們需要提前開始方案制定工作，方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密，并有很強可操作性的計劃。那么應當如何制定方案呢？以下是小編為大家整理的幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案，希望對大家有所幫助。
幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案 1
為了進一步宣傳名優(yōu)教師的先進事跡，展示我校教師良好的精神風貌，進一步營造尊重知識，尊重人才，尊重教師的.輿論氛圍，積極引導教職工在育英事業(yè)的舞臺上真誠奉獻，建功立業(yè)，根據本學期工作要點安排，決定開展慶祝第xx個教師節(jié)系列宣傳活動�，F將《第xx個教師節(jié)慶�；顒踊I備工作方案》印發(fā)給你們，望遵照執(zhí)行。
一、慶祝第xx個教師節(jié)暨“十佳”表彰大會
1、時間：9月9日晚8：00。
2、地點：體育館二樓。
3、議程：
�、訇惗麻L講話;
�、趫�(zhí)行校長宣讀“十佳”表彰決定;
③少先隊員獻詞;
�、堋笆选苯搪毠ゎC獎（少先隊員獻花）;
⑤“十佳”教師代表發(fā)言（高中）;
�、蕖笆选甭毠ご戆l(fā)言（后勤）。
4、會務工作：校辦、后勤部負責。少先隊員獻詞、獻花由幼兒園校長室負責。
5、參加人員：全體管理人員、全體教職工（教學區(qū)、生活區(qū)值班人員除外）。
二、慶祝第xx個教師節(jié)歌舞晚會
1、時間：9月10日晚。
2、地點：行政辦公樓六樓歌舞廳。
3、活動主辦：工會、團委。
4、策劃與統(tǒng)籌：吳士強、周翔、王瑤。
5、舞臺設計：幼兒園分校負責。
6、晚會主持：周翔。
7、水果、點心、飲料：林光明。
8、音響、燈光：杜含章、吳長林。
9、照相：楊建文。錄相：朱君華。
三、“十佳”教職工事跡宣傳
�。ㄒ唬┯⒕W站“敬業(yè)·愛生·奉獻——200學年‘十佳’教職工風采錄”專題報道（刊發(fā)事跡材料并配個人照片）。
1、宣傳對象：
各類“十佳”。
2、做好“十佳”先進事跡材料整理、報送工作：
①材料要求：500字以內，以第三人稱敘述方式寫作，文字精練，突出“十佳”教職工教書育人、管理育人、服務育人的典型事跡。
�、诓牧辖M織：分別由高中政教處、初中政教處、幼兒園德育處、生活管理處、后勤部、校辦安排本人或他人撰寫，經分校校長，部、辦負責人審定、打印后于9月7日前報總校王浩辦公室。
3、“十佳”教職工照相：
9月7日中午、下午統(tǒng)一為“十佳”教職工照相，分個人照、集體照。具體時間、事宜由楊建文、范世華、陳時香老師負責落實。
4、育英網站專題報道由王浩老師負責策劃，柯水平、王為老師負責制作，教師節(jié)前夕發(fā)布。
�。ㄈ┱拱逍麄�
1、制作“xx·十佳風采”宣傳展板二塊，總校辦公室組織人員設計，9月10日在學校大門內側校標前展示。
2、展畢供“教工之家”創(chuàng)建“XX市優(yōu)秀教工之家”之用。
四、會標、橫幅
1、會標：慶祝第xx個教師節(jié)暨“十佳”表彰大會（體育館二樓）
2、橫幅：熱烈慶祝第xx個教師節(jié)�。ù箝T口）
會標、橫幅由總校辦公室印制，保衛(wèi)科懸掛。
幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案 2
為在全社會進一步營造尊師重教的濃厚氛圍，促進我市教育事業(yè)又好又快發(fā)展，市委、市政府決定，在教師節(jié)來臨之際，表彰一批從事教育教學工作、支持xxx教育發(fā)展有突出貢獻的先進集體和先進個人。現結合我市實際，制定本活動方案。
一、指導思想
進一步貫徹落實《關于貫徹落實<國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要>的實施意見》和省委、省政府教育工作部署，認真實施科教興市和人才強市戰(zhàn)略，大力倡導尊重教育、尊重知識、尊重人才的社會風尚，創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
二、組織領導
為加強對表彰工作的'組織領導，成立領導小組，負責評選表彰活動的具體實施工作，組成人員如下：xx
領導小組辦公室設在市教育局，辦公室主任由許若平同志兼任，負責具體工作。
三、評選條件及范圍
�。ㄒ唬┰u選條件
1、認真執(zhí)行黨的路線方針政策，忠誠黨的教育事業(yè)，講政治，講大局，有開拓創(chuàng)新、團結實干精神。
2、遵紀守法，有師德修養(yǎng)，遵守職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，為人師表，工作在教育教學第一線，年度考核稱職以上。
3、班子團結，創(chuàng)新務實，有向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
4、重視教育，尊重老師，尊重人才，關心和支持教育事業(yè)，有突出貢獻。
�。ǘ┰u選范圍
1、“十佳校長”評選范圍：我市各學校（含幼兒園、民辦學校）現任校長（園長）。
2、“十佳班主任”評選范圍：我市各學校年度內在任的班主任。
3、“優(yōu)秀教師”評選范圍：各學校的在崗教師。
4、“先進教育工作者”評選范圍：從事教育、教學或教研等工作的管理和服務人員（包括教育局各科室的工作人員）。
5、“教育系統(tǒng)先進集體”評選范圍：我市教育系統(tǒng)各學校、各單位（含幼兒園、民辦學校、教育局各科室）。
6、“尊師重教先進個人”評選范圍：我市各鎮(zhèn)、市直機關、企事業(yè)單位、社會團體干部職工及社會各界有關人士。
7、“尊師重教先進單位”評選范圍：為xxx教育發(fā)展作出突出貢獻的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直機關、企事業(yè)單位、社會團體。
四、評選獎項和名額
1、市“十佳校長”10名。
2、市“十佳班主任”10名。
3、市“優(yōu)秀教師”50名。
4、市“先進教育工作者”10名。
5、市“教育系統(tǒng)先進集體”10個。
�。ㄒ陨溪勴棧鲉挝幻總�獎項推薦一個名額參加評選）
6、市“尊師重教先進個人”5名。
7、市“尊師重教先進單位”5名。
�。ǖ�6、7獎項只限于鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直機關、企事業(yè)單位、社會團體及社會人士，且每個單位每項推薦一個名額參加評選）
五、表彰方式
在教師節(jié)期間，市委、市政府召開全市慶祝教師節(jié)表彰大會，對獲得表彰的先進個人和集體頒發(fā)榮譽證書，并獎勵一定的獎金。
六、申報材料
�。ㄒ唬榱舜_保評選活動順利進行，各學校、單位要認真做好推薦、評選和公示工作，公示范圍為本單位。
�。ǘ﹦毡赜趚x年8月24日前將先進個人申報表及先進集體材料報送市教育局人事科，聯系電話：xxx，電子郵箱：xxx。所有上報材料一式3份，事跡材料要求準確、翔實，具有代表性、典型性和時代感，字數在1500字左右。要求書面材料和電子文稿同時上報。
幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案 3
一、指導思想：
xx幼兒園近半個世紀的風雨歷程鑄就了校園優(yōu)美、校風優(yōu)良、教育優(yōu)質、服務優(yōu)秀；教學扎實、管理落實、科研求實、發(fā)展真實的四有四實的優(yōu)質教育形象。特別近年在學校銳意改革、跨越發(fā)展中，涌現出了一大批敬業(yè)愛生、勤奮求實、改革創(chuàng)新、銳意進取、師德高尚、業(yè)務精湛的優(yōu)秀教師。為了弘揚泡小優(yōu)良傳統(tǒng)，鼓勵先進，在教師中樹榜樣，樹正氣，讓教師找到追趕的目標，奮斗的方向，我們將評選表彰優(yōu)秀教師。
二、表彰時間：
20xx年教師節(jié)
三、表彰內容：
1、省、市、區(qū)學科帶頭人、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀青年教師、師德先進個人。
2、泡桐樹幼兒園師德標兵、優(yōu)秀班主任、教學能手。
四、學校優(yōu)秀評選辦法：
1、以學科組為單位，采取自愿申報與民主評議相結合的辦法評選出優(yōu)秀班主任或師德標兵、教學能手各一名。（語文組評選優(yōu)秀班主任，數學組和科任組評選師德標兵）
2、凡申報的教師介紹自己的`工作業(yè)績，采用無記名投票的方式評選。
3、評選結果上報學校進行公示。
4、每學年期末評選一次，與教師年度考核相結合，教師節(jié)進行表彰。
五、評比細則：
1、師德標兵（優(yōu)秀班主任）
�。�1）為人師表。用教師職業(yè)道德標準規(guī)范自己的言行，處處作學生的表率，深受家長信任、學生喜愛。
�。�2）管理一流。班級管理有序，班風好，受到任課教師的好評，班級財產管理好，學年中被評為學校文明班級的次數在年級中名列前茅。學科教師主動、積極參與班級教育活動和班級管理。
�。�3）關愛孩子。公正、公平地對待每一個孩子，重視對孩子的安全教育，無安全事故發(fā)生。
�。�4）尊重家長。了解、滿足、超越、引領家長的需要，家長零投訴，滿意度達100%。
�。�5）廉潔從教。不進行有償家教，不接受家長的宴請、禮物、禮金。
2、教學能手
�。�1）嚴謹治學。以學習為生存方式，以研究為職業(yè)方式。認真學習《新課程標準》，基礎理論功底扎實，具有開拓創(chuàng)新精神，形成了自己的教學風格。積極爭取校級及以上的研究課、示范課、競賽課。
（2）團隊協作。積極主動與學科教師共同進行教學行動研究，毫無保留地將自己的經驗與智慧與大家分享，推動學科組的教學研究向前發(fā)展。
�。�3）成績顯著。所教班級學風濃，學生基本功扎實，思維活躍，富有創(chuàng)新意識。學生學業(yè)成績名列年級或學科前茅，教師個人論文在各級各類刊物發(fā)表或獲獎。
六、表彰形式：
1、舉行優(yōu)秀教師表彰大會。
2、利用學校宣傳陣地，貼出優(yōu)秀教師照片及先進事跡。
3、開展優(yōu)秀教師經驗交流活動和教學能手技能展示活動。
七、活動領導小組：
總負責：
負責人：
分組負責人：
幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案 4
一、指導思想：
xx幼兒園近半個世紀的風雨歷程鑄就了校園優(yōu)美、校風優(yōu)良、教育優(yōu)質、服務優(yōu)秀；教學扎實、管理落實、科研求實、發(fā)展真實的四有四實的優(yōu)質教育形象。特別近年在學校銳意改革、跨越發(fā)展中，涌現出了一大批敬業(yè)愛生、勤奮求實、改革創(chuàng)新、銳意進取、師德高尚、業(yè)務精湛的優(yōu)秀教師。為了弘揚泡小優(yōu)良傳統(tǒng)，鼓勵先進，在教師中樹榜樣，樹正氣，讓教師找到追趕的目標，奮斗的方向，我們將評選表彰優(yōu)秀教師。
二、表彰時間：
教師節(jié)
三、表彰內容：
1、省、市、區(qū)學科帶頭人、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀青年教師、師德先進個人。
2、泡桐樹幼兒園師德標兵、優(yōu)秀教室領導、教學能手。
四、學校優(yōu)秀評選辦法：
1、以學科組為單位，采取自愿申報與民主評議相結合的辦法評選出優(yōu)秀教室領導或師德標兵、教學能手各一名。（語文組評選優(yōu)秀教室領導，數學組和科任組評選師德標兵）
2、凡申報的教師介紹自己的工作業(yè)績，采用無記名投票的方法評選。
3、評選結果上報學校進行公示。
4、每學年期末評選一次，與教師年度考核相結合，教師節(jié)進行表彰。
五、評比細則：
1、師德標兵（優(yōu)秀教室領導）
�。�1）為人師表。用教師職業(yè)道德標準規(guī)范自己的言行，處處作學生的`表率，深受父母信任、學生喜愛。
�。�2）管理一流。教室管理有序，班風好，受到任課教師的好評，教室財產管理好，學年中被評為學校文明教室的次數在年級中名列前茅。學科教師主動、主動參與教室教育活動和教室管理。
�。�3）關愛孩子。公正、公平地對待每一個孩子，重視對孩子的安全教育，無人身安全和健康事故發(fā)生。
（4）尊重父母。了解、滿足、超越、引領父母的需要，父母零投訴，贊譽度達100%。
（5）廉潔從教。不進行有償家教，不接受父母的宴請、禮物、禮金。
2、教學能手
（1）嚴謹治學。以學習為生存方法，以研究為職業(yè)方法。認真學習《新課程標準》，功底扎實，具有開拓創(chuàng)新精神，形成了自己的教學風格。主動爭取校級及以上的研究課、示范課、競賽課。
（2）團隊協作。主動主動與學科教師共同進行教學行動研究，毫無保留地將自己的經驗與智慧與大家分享，推動學科組的教學研究向前發(fā)展。
�。�3）成績顯著。所教教室學風濃，學生基本功扎實，思維活躍，富有創(chuàng)新認識。學生學業(yè)成績名列年級或學科前茅，教師個人論文在各級各類刊物發(fā)表或獲獎。
六、表彰形式：
1、舉行優(yōu)秀教師表彰大會。
2、利用學校宣傳陣地，貼出優(yōu)秀教師照片及先進事跡。
3、開展優(yōu)秀教師經驗交流活動和教學能手技能展示活動。
幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案 5
為貫徹落實桂教聯發(fā)【20xx】6號精神，為加強教師隊伍建設，增強我校教師教書育人的責任感和使命感，激勵全體老師努力做人民滿意的教師，辦人民滿意的教育。學校特制定20xx年教師節(jié)縣表彰推薦工作實施方案：
一、組織機構：
1、領導小組：
組長：
副組長：
成員：
2、工作小組：
高小部
組長：(資格審查)
成員：
初小部
組長(資格審查)
成員：
流市幼兒園：(資格審查)
驗證組組長：(收集證件)
成員：
量分評審小組：組長：
成員：
材料整理及上報：
二、工作步驟：
1、各校區(qū)公布指標數。
2、有意向的教師先寫好申請，上交給本校區(qū)分管校長。
3、各校區(qū)進行資格審查。
4、驗證組進行統(tǒng)一驗證，發(fā)現假證者，取消評選資格。
5、評審小組進行量分。
6、公示。
7、參評材料、證件上交截止時間：20xx年5月30日11：30前。
8、資格審查依據：
�、俳虒W質量(20xx年下期期中、期末，20xx年上期期中成績)，同年級排倒數第一的否決。
�、诮虒W常規(guī)檢查情況(20xx年下期期中、期末，20xx年上期期中檢查記錄)，分數排在倒數的否決。
�、凼艿娇h批評的'否決。
�、苋鼻谔嗟姆駴Q。
�、�20xx年度年終考核已評縣優(yōu)的教師和20xx年教師節(jié)已受縣表彰的教師不予考慮。
三、名額分配：
1、縣教育局分配給我校參評指標：(共6人)
十佳校長：1人;優(yōu)秀教育工作者：1人;優(yōu)秀班主任：1人;優(yōu)秀教師：2人;最美鄉(xiāng)村教師：1人。
2、中心校校優(yōu)分配給各校區(qū)指標：(共19人)
四、工作要求：
1、評審小組一定嚴格按照縣局、中心校評審方案進行評審。
2、縣優(yōu)、校優(yōu)評審工作必須在6月6日前完成。6月7日由辦公室上報教育局。
幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案 6
，為進一步在全社會營造尊師重教的良好社會氛圍，激勵廣大教師積極投身教育改革，推進我旗教育事業(yè)又好又快發(fā)展，擬定在20xx年教師節(jié)期間開展慶祝表彰活動，將慶祝教師節(jié)活動安排通知如下：
一、活動主題
今年教師節(jié)的主題是“弘揚偉大師魂，共筑中國夢”。各學校要充分認識教師節(jié)的特殊意義，通過多層面的教育成果展示和教師先進事跡的宣傳等活動，把今年教師節(jié)慶�；顒愚D化為弘揚、學習優(yōu)秀教師先進事跡的過程，轉化為加強教育與人民群眾密切聯系的過程，轉化為進一步提升教師社會地位、在全社會營造尊師重教良好氛圍的過程，進而激勵廣大教師愛崗敬業(yè)、為人師表，共筑中國夢。本著“隆重、熱烈、務實、簡樸”的原則，加強領導，精心策劃，統(tǒng)籌安排各項慶�；顒印�
二、主要慶�；顒影才�
(一)宣傳報道工作
1、宣傳報道的內容
(1)宣傳我旗貫徹落實《關于加快全旗教育事業(yè)發(fā)展的決定》的情況和教育事業(yè)取得的成績。
(2)落實學校“教師隊伍建設年”，加強師資隊伍建設方面取得的突出成績。重點宣傳愛生愛校、辛勤耕耘、無私奉獻的基層優(yōu)秀教師，以及開拓創(chuàng)新、積極探索教育教學改革，在提高教育質量、做好班主任工作方面成績突出的優(yōu)秀教師。
(3)加強校園文化建設，提升學校管理水平工作情況;改革教學方法，提高教育教學質量等方面取得的成績。
(4)學前教育、義務教育、高中教育、民族教育、職業(yè)教育、民辦教育、校外教育、教育科研及信息技術教育等方面的巨大成就。
(5)改善辦學條件，推進教育均衡發(fā)展等方面的成績。
(6)宣傳教師節(jié)慶�；顒忧闆r。重點宣傳各級黨委、政府重視教育和社會各界支持教育、發(fā)展教育情況，各中幼兒園校慶祝教師節(jié)活動情況。
2、宣傳報道的形式
(1)利用敕勒川報、電臺、電視臺、教育網站等媒體，廣泛開展宣傳報道。宣傳時間主要集中在8月30日—9月15日。
(2)在電視臺開設《教育風采》欄目中，集中對全旗在教育教學方面做出突出貢獻的教師或教育教學管理人員進行專訪。時間安排在8月30日—9月15日。
(3)教育局網站開設教師節(jié)宣傳專欄，掛載敕勒川報、電視臺、電臺的所有宣傳內容。
(4)開展感念師恩主題活動，主要通過校信通或手機短信的方式來向老師表達祝福和感謝。
3、宣傳報道具體要求
(1)旗教育局專門成立教師節(jié)期間宣傳報道組，由辦公室牽頭組建，成員由局機關和各學校相關人員組成，從各自不同的角度進行宣傳報道。
(2)各單位要充分認識加強新聞媒體宣傳報道工作的重要意義，要高度重視并指定專人負責此項工作，按時保質保量完成稿件上報工作。
(3)各學校要圍繞宣傳報道的內容，結合本學校實際，制定宣傳報道工作方案。方案要詳細、具體，以周為單位確定宣傳報道的形式和內容。要充分利用旗電視臺、廣播電臺、敕勒川報、教育局網站、校園網、校信通等宣傳媒介，開展系統(tǒng)的宣傳報道活動和感念師恩主題活動，確保活動起到良好的效果。
(二)慶祝表彰活動
1、召開慶祝表彰大會
教師節(jié)前召開全旗慶祝教師節(jié)表彰大會，屆時邀請旗領導參加并展示我旗藝術教育成果。各學校組織慶祝表彰活動，把自己的節(jié)日過隆重過熱烈。
2、表彰先進個人、先進集體
教師節(jié)慶祝大會將對教育戰(zhàn)線先進個人、先進集體進行表彰獎勵。擬表彰“德教雙優(yōu)”教師29名，優(yōu)秀教育工作者33名，優(yōu)秀班主任54名，優(yōu)秀教師115名，“身邊最美教師”8名，優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師16名，教育先進集體10個。以上各項先進均有機會推薦參加市級聯評，旗、市兩級不重復表彰。
(1)評選范圍
在教育教學和教育管理工作中取得顯著成績的學校和優(yōu)秀教職工。近2年內，曾獲得過市教師節(jié)表彰的教職工，一般不再參加20xx年上述各項的評選。
(2)評選條件
①“德教雙優(yōu)”教師
忠誠黨的教育事業(yè)，自覺遵守師德規(guī)范，廉潔從教，無有償家教行為，以身作則，為人師表，敬業(yè)愛崗，無私奉獻。刻苦鉆研教學技能，所任學科教學質量較高，教育教學能力和水平受到學生、家長的一致肯定。教齡滿10年，近5年年度考核有一次評為“優(yōu)秀”等次，近10年獲旗級以上教學能手或旗級以上教學比賽二等獎以上(含旗級)榮譽一次。
�、趦�(yōu)秀教育工作者
有先進的教育思想和辦學理念，有豐富的管理經驗，對教育教學改革及學校發(fā)展有開拓性的思考和積極努力的探索;有強烈的事業(yè)心和高度的責任感，為人正直，辦事公道，組織管理能力強，有威信。
③優(yōu)秀教師
忠誠于人民的教育事業(yè)，師德高尚，愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表;刻苦鉆研業(yè)務，勇于創(chuàng)新，教育教學成績優(yōu)秀，受到廣大師生和學生家長的好評。市級優(yōu)秀教師需參加過市級以上骨干教師培訓(含“國培計劃”)并取得結業(yè)證。
�、軆�(yōu)秀班主任
熱愛班主任工作，擔任班主任工作3年以上。所帶班級具有積極向上、互助互愛、團結奮進、遵紀守法、文明健康的良好班風;具有良好的'教師職業(yè)道德，關愛學生，深受學生愛戴，家長普遍反映好;教育教學成績優(yōu)秀，得到本部門及學校廣大教職工的公認。市級優(yōu)秀班主任需從事班主任工作5年以上。
�、荨吧磉呑蠲澜處煛�
師德高尚、默默奉獻、潛心教育、探索改革、教書育人、為人師表，在以下某一方面或幾方面做得比較突出，是廣大教師學習的榜樣。
熱愛教學工作，教學基本功扎實，教學方法靈活，因材施教，注重培養(yǎng)學生的學習興趣，教學成績突出。
熱愛學生，呵護學生的身心健康，特別關心貧困生、學困生，深受學生愛戴。
班級工作扎實有效，有班級管理特色。能培養(yǎng)學生的集體榮譽感和責任感，形成正確的集體輿論，樹立良好的班風、學風，同時能逐步培養(yǎng)學生自我教育、自我管理的能力。
�、迌�(yōu)秀鄉(xiāng)村教師
忠誠黨的教育事業(yè)，師德高尚，教學業(yè)績突出，在鄉(xiāng)村學校任教且教齡在10年以上的教師。市級優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師，要有在鄉(xiāng)村任教20年以上經歷。
�、呓逃冗M集體
堅持依法治校，以德治校，民主治校;校長素質高，具有先進的教育理念和崇高的人格魅力;學校班子團結合作、科學民主、和諧高效;學校管理內涵豐富，管理效果好，辦學行為規(guī)范。教育教學質量高，贏得了社會的充分肯定和高度評價。
(三)慰問教師活動
各學校要主動爭取當地政府有關部門的支持，積極為教師解決困難，為教師辦好事、辦實事。要分別召開教師節(jié)表彰會、教師代表座談會，并開展慰問活動。同時要加強對廣大教師進行深刻的職業(yè)道德教育，使廣大教師做到自尊、自愛、敬業(yè)、奉獻，爭做素質高、業(yè)務精的教師。
三、組織機構
為加強對教師節(jié)活動的領導，成立旗教育局教師節(jié)慶祝表彰活動領導小組。
組長：
副組長：
成員：
四、有關工作要求
評選推薦先進集體和個人是一項嚴肅的工作，全旗中幼兒園校要高度重視，加強領導，成立評選工作領導組，確定專人負責。評選推薦工作的具體要求如下：
1、評選各類先進應優(yōu)先考慮在教學一線成績突出的教師。近兩年統(tǒng)測成績有一次為全旗倒數五名之內的教師，學校不得推薦先進。
2、評選工作要堅持民主推薦、實事求是、好中選優(yōu)的原則，嚴格按評選條件進行評選推薦。要認真把關，確保質量，做到“三公開”，即評選推薦的名額公開、評選條件公開、候選人名單及工作實績公開，并將評選結果和《申報人員誠信書》公示5天，接受廣大教職工的監(jiān)督。今年評選的各類先進個人均要簽訂《申報人員誠信書》，在評選推薦工作中弄虛作假者，一經查實，取消其評選推薦資格，并對有關責任人進行嚴肅處理。
3、學校評擬申報的先進個人和集體都要撰寫先進事跡材料，先進事跡材料學校領導審閱簽字并加蓋公章一式兩份報師資股，先進事跡材料上報電子版。為了選樹典型擴大宣傳，先進事跡材料要認真撰寫。經過審核先進事跡不典型、不生動，體現不出先進性或有弄虛作假與實際不符的，經查實取消本人的評選資格，年終考核為不合格，學校先進名額不再遞補。
4、嚴格按上報時間安排評選推薦工作。評選推薦工作時間緊、任務重、涉及面廣，全旗中幼兒園校一定要按規(guī)定時間、規(guī)定要求、規(guī)定程序報送有關材料。7月25日前，所有資料按分配名額等額上報旗教育局師資股。
幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案 7
一、活動目的：
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節(jié)日的關懷與問候，同時給新員工們一個展示自己才華的舞臺，使大家開開心心，快快樂樂過好XX年春節(jié)。
二、活動主題：
“放飛夢想，希望無限”（暫定）
三、活動時間：
XX年2月3～4日
四、活動地點：
咸寧溫泉
五、活動參與主體：
xx公司全體員工及各級領導
六、活動主持：
xx
七、活動方案：（共分兩部分，共計2個半小時左右）
�。ㄒ唬﹥�(yōu)秀員工表彰大會
1.書記上臺為我們作工作總結 時間：10分鐘
2.科長為我們宣讀表彰決定，并對優(yōu)秀員工進行表彰 時間：20分鐘
3.優(yōu)秀員工代表發(fā)言 時間：5分鐘
4.請xx總上臺為我們講話 時間：10分鐘
�。ǘ┐汗�(jié)聯歡會
1.開場大合唱“祈禱” （表演人數10人） 時間：5分鐘
全場燈光熄滅，表演者每人手上托一支小紅燭走入會場，現場營造出一種溫暖沁心的氛圍，同時將觀眾的注意力吸引到整臺晚會上來。
2.主持人上場（暫定2女1男）： 時間：1分半
開場白：
女1：伴隨著這首“祈禱”的優(yōu)美旋律，我們走進了XX年的春天；
男：當我們滿懷喜悅的告別XX，我們收獲最多的是“成長”，懂得最多的是“成熟�！�
女2：在即將過去的一年里，我們拆遷公司全體員工只爭朝夕、奮力拼搏，創(chuàng)造了喜人的業(yè)績；展望即將到來的一年，我們希望無限——
男：此時此刻，就讓我們在這里同敘友情、分享喜悅，品味拆遷公司這個大家庭的溫暖。
女1：今天，光臨我們晚會現場的領導有： ，讓我們以掌聲對他們的到來表示熱烈的歡迎！
女2：首先，
3. 男聲獨唱“上海灘”（表演者：xx） 時間：5分鐘
串詞：
4．獨舞“我愛你中國” 時間：5分鐘
5．互動小游戲 （揚長補短） 時間：6分鐘
男：下面我們來進行一個游戲，游戲的名字是：揚長補短。游戲挑選六個人，三男三女，分成三組，每一組由一男一女參加。游戲的規(guī)則是這樣的：男士背起女士，男士用紗巾蒙住眼睛，由女士來指引路線，路上擺放一些椅子設置路障，地上還會分別放上氣球和鮮花，遇到椅子須繞行，氣球須踩破，鮮花須拾起，交給女生。最先到達終點的獲勝。我們將有一份精美的禮品送給你，希望大家勇躍參加。
6.有獎知識問答比賽（有獎形式，賽題見附一） 時間：15分鐘
串詞：
剛剛大家游戲開心之余，也運動了身體，現在讓我們再來運動一下我們的大腦吧！
在我們的問答比賽開始前，我首先宣布一下競賽有關規(guī)則：
�。�1）比賽分為必答題、搶答題四種題型，各參賽選手應按照不同題型要求答題。
�。�2）參賽選手不得攜帶任何文字資料上常
（3）參賽選手在答題時要語言清晰，邏輯嚴謹，表達流暢。
�。�5）每道必答題、搶答題的.答題時間不得超過30秒鐘，否則視為違例，不予加分，每位選手在答題結束時，以“答題完畢”作結。比賽完畢得分最高者，我們將有一份精美的禮品送給他
知識競賽現在正式開始，首先我介紹一下參加第一組的代表隊和參賽選手。
必答題：要求指定選手獨立回答。答題正確加10分。
下面進入緊張激烈的搶答時段。搶答之前，我再強調一下搶答規(guī)則：參賽選手在搶答時，必須等我宣布完搶答題全部內容，并說“開始”后才可舉手搶答，否則視為違例，并扣除相應分數。下面，請各隊選手搶答。
7. 小品（表演者：“優(yōu).習.網”、“優(yōu).習.網”等） 時間：6分鐘
8.女聲小合唱“一千零一個愿望”（表演者：）
9.邀x總上臺表演 時間：5分鐘
串詞：
下面，讓我們以最熱烈的掌聲有請我公司的總帶頭人：x總為我們表演一個節(jié)目，好不好！大家掌聲有請！
10.邀李書記上臺表演 時間：5分鐘
11. 舞蹈“春風流水”（表演者：6人）時間：5分鐘
串詞：
12.游戲“盲人過障礙”（道具：遮眼布、三米長繩三根）時間：6分鐘
“優(yōu).習.網”xx為我們獻上了輕盈的舞姿，讓我們再次以熱烈的掌聲對他們表示感謝！接下來……
游戲規(guī)則：現場請三位參與者，讓他們看好繩子的不同高度，做到心中有數怎樣通過，可讓他們事先嘗試一次，然后由工作人員為三位蒙上眼睛，一個人一個人地通過三根不同高度的繩子（其實在蒙上眼睛的同時，繩子已經被撤掉了）
13.詩朗誦 時間：6分鐘
14.男聲2重唱（表演者：） 時間：4分鐘
串詞：
不知是誰發(fā)明了音樂，從此世界變得多采；不知是誰第一個拿起的吉他，唱起了歌謠。美妙的音樂，悠揚的旋律，嘹亮的歌聲，滿腔的熱情，醉得生活豐富多彩。希望下面這一個由帶來的“ ”能給予我們精彩的完美詮釋。
15.主持人致閉幕詞：
男：夢想是金，希望是銀，希望和夢想是生命中無與倫比的寶貴財富，有夢才有希望，有夢才有實現的可能；
女1：讓我們用歌聲，笑聲，等待你我精彩的人生！朋友們，帶上此刻這份愉悅的心情，帶上我們真摯的祝福，去迎接美好的明天吧！
女2：祝愿大家在新的一年里萬象更新，好運常伴！公司在領導們的帶領下，各項工作業(yè)績都更上一層樓，今天的晚會到此結束，明年再見！
幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案 8
一、“大會”籌備工作組：
組長：朱維明
成員：張偉、楊軍、費維成、周建安、梁靜、張亞、馬鳳玲、阮清、許華
二、籌備內容：
1、擬“時代科技”關于做好工作總結暨表彰的通知
2、擬“時代科技”召開總結暨表彰大會通知
3、地點：天宇酒店會議室
4、時間：20XX年X月X日下午3點
參會人員：股份公司領導（待定）股份公司相關部門領導、系統(tǒng)內各單位班子成員、中層干部、受表彰先進集體代表、個人（約120人，其中股份公司、時代科技兩桌，其它十桌）
5、主要議程：
主持人致開幕詞（主持人：楊軍）
位總經理做20XX年度工作匯報
朱維明同志做20XX年工作總結報告
頒獎
獲獎者代表發(fā)言
李仰總經理講話
股份公司領導致辭
新年聚餐（餐標1000元，含煙酒）
參會人員禮品（每份260元左右，共120份）
三、準備物料：
證書、銅牌、獎金、條幅、攝影、會場布置等
四、預算：
獎金：先進集體20XXX2=4000.00
優(yōu)秀員工1000X10=10000.00
市場拓展800X7=5600.00
安全生產800X7=5600.00
合計：25200.00
參會人員禮品：260X120=31200.00（過年禮包）
餐飲：1200X10=120XX.00（850菜金+300酒水+50煙）
系列活動獎勵：
拔河：500（第一名）+300=800
乒乓球：團體300+200+100=600
男單：300+200+100=600
女單：300+200+100=600
合計：2600.00
會場租金：
會場布置：條幅、銅牌、獲獎證書、桌花、其它備用等約5000元
總計：約80000.00
幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案 9
一、活動目的：
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節(jié)日的關懷與問候，同時對20XX年工作進行總結、表彰先進。
二、活動主題：
“大團結，共發(fā)展”20XX年終總結暨表彰文藝會
三、活動時間：
20XX年X月X日9：00—21：30
四、活動地點：
公司XXXX
五、與會人員：
公司全體員工
六、活動主持人：
XXX
七、活動方案：
�。ㄒ唬⿻䦂霾贾茫贺撠熑耍汗巨k公室、綜合部、財務室
�。ǘ⿻r間安排會議時間：9：00——11：30
中餐時間：12：00——13：30
文藝時間：14：00——17：00
晚宴時間：17：30——19：30
晚會時間：19：30——21：30
�。ㄈ┳h程：
8：50全體參會員工提前到達指定會議室，按指定排座就位，等待大會開始。
第一項：總結和表彰大會（9：00~11：30）
1、主持人宣布：宣讀會場紀律。
2、主持人宣布：由公司總經理致新年賀詞。
3、主持人宣布：請總經理為我們作20XX年工作總結，大家熱烈歡迎。
4、主持人宣布：請宣讀20XX年度規(guī)劃。（1小時）
5、請退休職工代表講話，大家熱烈歡迎。
6、主持人宣布：請宣讀員工表彰決定：
�。�1）對先進部門（團體，擬3個獎項）進行表彰：由進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由部門負責人發(fā)表獲獎感言。（大約15分鐘）
�。�2）對先進員工（個人，擬10個獎項）進行表彰：由進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎者發(fā)表獲獎感言。（大約30分鐘）
（3）對先進駕駛員（13個人）進行表彰：由進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎人發(fā)表獲獎感言。（大約20分鐘）
7、對大會進行會議總結。
8、主持人宣布：早上會議結束，進入中餐。
第二項：文藝節(jié)目及游戲（14：00——17：00）擬10個節(jié)目
主題：大團結、共發(fā)展
公司各單位出一個節(jié)目，節(jié)目類型不限：唱歌、跳舞、詩歌朗誦、相聲、繞口令、小品等。
游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子。
游戲規(guī)則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的`球最少的勝出。
游戲2：搶凳子；用具：5把椅子，圍成一圈。
游戲規(guī)則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸。
游戲3：筷子運鑰匙鏈；用具2支筷子、2個鑰匙鏈。
游戲規(guī)則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。
游戲4：踩氣球；用具：100個氣球。
游戲規(guī)則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。
第三項：晚宴安排17：30晚宴正式開始
晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。（背景音樂）
18：00—19：30用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
第四項：最后主持人邀請全體員工上臺合影留念，會議結束。
八、年會準備及相關注意事項：
�。ㄒ唬┠陼耐ㄖc宣傳：公司辦公室于向各單位發(fā)出書面的《關于年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。
（二）條幅的制作：紅底白字字幅，具體文字內容：“銀磷公司年終總結暨表彰大會”（條幅規(guī)格：5M）。
�。ㄈ┭莩雠_：紅地毯、裝飾物（紙花）節(jié)能燈。
具體準備：獎品：獎勵證書（擬10份：優(yōu)秀、先進、敬業(yè)）獎勵牌匾（擬3塊：先進、優(yōu)秀）游戲獎品。
物品：席位卡（15個）筆（一盒）紙、會場布置所需氣球、拉花、花籃；筆記本電腦、熱水壺（兩個）煙（三條）筆記本、會議所需礦泉水、晚宴所需各類干果小食品、水果，游戲道具另定（打氣筒、氣球等）。
�。ㄋ模┈F場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。
幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案 10
一、活動目的：
表彰在09-10年度中的各類先進個人及集體。
二、活動時間：
20xx年12月7日（星期五）（下午15：50）
三、活動地點：
旭光廳
四、參加對象：
飯店全體員工（必須參加）
五、頒獎及到場嘉賓：
飯店領導及行業(yè)知名人士
六，大會形式：
大會主要由頒獎的形式組成。還有其他形式的節(jié)目穿插其中，按照以往的慣例，今年的表彰大會同樣有北京電視臺的攝影者前來為晚會增光添彩。
七、活動流程：
1.主持人介紹到會領導，嘉賓及其它到會人員。
2.毛總經理講話，對員工工作給予評價和總結。
3.王總監(jiān)做20xx年工作展望。
5.優(yōu)秀員工代表彭聰講自己的感想。
6.成書記向08年先進員工頒“先進個人”獎并合影。
7.毛總經理向先進部門工頒“先進集體”獎并合影。
8全體獲獎者與領導合影留戀，大會結束。
八，物品準備：
器材用品：
1）席簽（關公部）
2）杯子100只，茶葉一包，簽字筆10支（秘書）
3）水壺（每部門一個，內有開水）
4）葉子100片（雷哲）
5）工作本，扇子，書簽
6）蛋糕一個（秘書）
8）數碼相機，DV
9)PPT(信網)
10）衛(wèi)生紙4筒（秘書）
各部門工作部：
關公部：買邀請函并邀請嘉。確定可以到會的嘉賓名單
接嘉賓，布置席簽和座位，負責海報，宣傳此次活動
九、保證措施：
保安部負責大會的`安全保衛(wèi)工作和維持現場的次序，保證大會勝利舉行。
十：大會商業(yè)價值
�。�1）我們可以為商家特設展臺，形象而有效的展示自己的產品，商家的產品將會在第一時間印入員工的腦海。
�。�2）我們會予以晚會冠名的權利，
�。�3）我們將會邀請商家作為特邀嘉賓，在互動環(huán)節(jié)中頒獎并發(fā)表講話。借此介紹商家代表，并感謝商家給與我們的大力支持。
�。�4）我們會將商家提供的巨型彩噴幕布作為舞臺背景，使宣傳貫穿在整個活動的始終。
（5）酒店與贊助商將實現合作雙贏。
十一：獲獎者名單
優(yōu)秀員工：萬里等208名員工。
先進部門：餐廳部，工程部:后勤部:。
財務預算
1、禮儀隊服裝：4x200元=800元
2、發(fā)言席花盆、主席臺前鮮花
10x100元=1000元（鮮花）
3、禮炮：10x10=100元
4、橫幅5x20=100元
5、噴繪10x20=200元
6、資料復印400元
7、氣球200x1=200元
8、工作證100x5=500元
9、主持人及嘉賓的飲用水：12x5=60元
10、需要的空證書：211x10元=2110元
11、優(yōu)秀員工每人獎金208x500=14000元
12、先進部門獎金1000x3=3000元
總計；800+100+100+100+200+400+500+100+60+2110+14000+3000=31210元
幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案 11
一、活動目的'：
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節(jié)日的關懷與問候，同時對xx年工作進行總結、表彰先進。
二、活動主題：
xx年工作總結和xx年工作規(guī)劃，表彰先進
三、活動時間：
xx年1月19日14:00~18:00
四、活動地點：
阜陽市國際大酒店
五、與會人員：
擔保公司全體員工（并有集團公司有關領導出席）
六、活動主持人：
xxx
七、活動方案：
(一)會場布置：
橫幅標題：五岳擔保公司xx工作總結暨表彰大會橫幅副標題：開拓客戶資源；業(yè)務飛躍發(fā)展
樹立公司形象；打造公司品牌
主席臺位子：
具體準備事項：桌牌、筆記本電腦、音響、音樂碟、麥克風、茶水、水果；
�。ǘ﹥�(yōu)秀員工表彰大會
1、主持人宣布：由集團董事長致新年賀詞；
2、主持人宣布：請xx總經理為我們作xx年工作總結，大家熱烈歡迎
3、主持人宣布：請xx總經理宣讀xx年工作表彰決定：
(1)、對先進部門進行表彰：由進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由部門負責人發(fā)表獲獎感言（大約15分鐘）
(2)、對先進個人進行表彰：由進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎者發(fā)表獲獎感言（大約30分鐘）
(3)、對特殊貢獻者進行表彰：由進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎人發(fā)表獲獎感言（大約15分鐘）
(4)、集團公司總經理對大會進行會議總結；
�。ㄈ┗訒r間
各部門分別上報節(jié)目明細
（四）就餐安排
席位：共分三席，第一席為公司領導席，其他按各部門分配好；每席附詳細名單
幼兒園優(yōu)秀員工表彰活動方案 12
一、活動目的：
1、回顧開業(yè)一年來酒店在各項工作取得的成果；
2、通過店慶，提高酒店各級員工的向心力、凝聚力，展示龍庭人的積極進取、拼搏的精神；
3、為員工提供一個展現自我的舞臺；
4、使員工感到家的溫馨。
二、活動主題：
“魅力龍庭?異彩紛呈”
三、活動時間：
1、晚會時間：2月2日18：00至23：00分（暫定）
2、晚會地點：三樓龍庭廳
四、組委會小組成員
組長：總經理（整體活動的指導、策劃和監(jiān)督執(zhí)行）
副組長：（整體活動的指揮、調度）
組員：
司儀：兩男兩女（待定）
組織協調員：（整體活動的組織、協調工作和具體執(zhí)行）
五、參與人員
1、酒店全體員工（人事部負責）
2、大客戶代表（營銷部負責）
3、政府職能部門官員（總經辦負責）
4、行業(yè)專家、學者（總經辦負責）
5、酒店各級供應商（財務部易總監(jiān)負責）
6、新聞界人士（總經辦負責）
7、社會有關部門人士、各界朋友（總經辦負責）
六、晚會議程
1、酒店總經辦與各部門負責人歌曲聯唱，拉開本次晚會序幕；
2、主持人介紹晚會的酒店各級領導和晚會流程；
3、酒店總經理做全年工作總結；
4、酒店董事長向全體員工拜年并作新春致辭；
5、對酒店各部門年度優(yōu)秀員工進行表彰并頒發(fā)榮譽證書；
6、文藝表演，穿插互動游戲和幸運大抽獎；
7、全體員工團圓宴。
七、幸運大抽獎細則
1、所有員工派發(fā)抽獎券一張（含正副券）；按部門實際在崗人數，將獎券正券派發(fā)至各部門；
2、所有獎券副券在總經理監(jiān)督下由人事部統(tǒng)一投入抽獎箱，并封箱；
3、抽獎過程中現場開箱，并現場公布結果派發(fā)禮品，員工憑正券領取獎品，所有中獎獎券將現場登記、封存，便于日后核查及公布；
4、幸運大抽獎設：（從五等獎開始，穿插在節(jié)目之中進行。）
特等獎一名<獎品:1000元：獎品待定>1=1000元
一等獎三名<獎品:價值500元：獎品待定>3=1500元
二等獎五名<獎品:價值300元：獎品待定5=1500元
三等獎十名<獎品:價值200元：獎品待定>10=元
幸運獎二十名<獎品:價值50元：獎品待定>20=3000元
�。ㄓ筛鞑块T經理抽獎）
八、晚會氣氛營造：
1、舞臺中央幾個大字“魅力龍庭?異彩紛呈”以突出活動主題，兩邊各掛一幅對聯增加節(jié)日氣氛；
2、舞臺前方兩邊懸掛連接小燈籠裝飾；
3、活動場地四周以及中央用氣球造型，整體烘托晚會氣氛；
4、活動裝飾顏色以紅色、黃色和金色等暖色調為主，整體突出“團結、歡樂、祥和”的氛圍。
九、晚會節(jié)目準備
1、報名條件及任務：此次活動面向全體員工，任何員工均可報名參加。需自備伴奏歌曲光碟，所選曲目內容健康向上、曲調優(yōu)美動聽。
2、按部門人數比例參報節(jié)目，部門總人數在30人以內的，至少報一個團體節(jié)目和一個個人節(jié)目；部門總人數在30人以上（含30）至少報兩個團體節(jié)目和兩個個人節(jié)目個人節(jié)目。如演唱、樂器演奏等；團體節(jié)目（表演人員在三人或以上）可為合唱、舞蹈、小品、相聲、武術、魔術等。
3、參加形式不限，獨唱（無伴舞）節(jié)目總數控制在6個以內；
4、各部門需準備節(jié)目的具體數量如下：
部門名稱團體節(jié)目數量個人節(jié)目數量合計
營銷部1個1個2個
財務部1個1個2個
房務部1個1個4個
廚房部2個2個4個
餐飲部2個2個4個
工程部1個1個2個
保安部1個1個2個
人事部1個1個2個
總經辦1個1個2個
娛樂部2個2個4個
合計12個12個24個
5、節(jié)目上報時間：請各部門根據節(jié)目上報最低數量，于12月15日前將節(jié)目報至人事部；對已上報的節(jié)目，人事部將進行篩選，確定后的節(jié)目名單將張貼于員工公示欄內，確定后的`名單不得隨意更改。
十、春節(jié)活動費用預算：（共計：30800元）
1、具體抽獎獎品安排如下（等值獎品待定）
特等獎一名<獎品:1000元>1=1000元
一等獎三名<獎品:價值500>3=1500元
二等獎五名<獎品:價值300元>5=1500元
三等獎十名<獎品:價值200元>10=元
幸運獎二十名<獎品:價值50元>20=1000元
合計：7000元
2、菜品、酒水、水果等費用按每人50元計算，預計350人；（50元350=17500元）
3、服裝補助費：主持人服裝100元/人；200元/團體節(jié)目（活動結束后，按實際服裝租借情況發(fā)放，預計費用共：2800元）
4、節(jié)目表演參與獎：價值20元禮品/人，（活動結束后，按實際人數統(tǒng)一發(fā)放，預計人數：100人，費用共：20元100=元）
5、游戲獎品：預計費用：1000元
6、場地布置、道具、禮花等雜項費用：500元
十一、酒店店慶以及員工春節(jié)聯歡晚會的工作組織
1、請各部門于活動當日派四至五名男員工協助人事部進行場地布置；
2、請市場營銷部負責舞臺的布置；
3、請餐飲部協助做好晚會菜品的制作；
4、請采購部協助晚會所需物資的采購工作；
5、請工程部協助現場音樂、音響話筒調試，抽獎箱制作（1月30日前完成）；
6、請保安部安排兩名保安員負責現場秩序的維護和安全保障工作；
7、請房務部、餐飲部、娛樂部各派兩名名形象氣質佳的女員工負責晚會現場禮儀工作；
8、請餐飲部、人事部負責活動場地的布置（包括：糖果、瓜子、水果和酒水的擺放到位）、游戲道具、獎品控制、拍照及現場活動的協助等。
9、請各部門負責人合理安排好晚會當天員工的各班班次；
10、不當班員工均需參加，各部門負責人帶隊提前20分鐘入場；
11、各部門自行組織啦啦隊，并統(tǒng)一口號。
12、晚會結束請各部門根據部門人數比例的30%安排員工協助餐飲部清理會場，并將名單上報。
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