工會活動方案三篇
為確保事情或工作順利開展，常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案，方案可以對一個行動明確一個大概的方向。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？下面是小編整理的工會活動方案3篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
工會活動方案 篇1
一、活動目的
為豐富分局全體職工的業(yè)余生活，促進同事之間的.交流，開拓視野，以便更好地投身到日后港航事業(yè)中。
二、行程安排
D1（星期五）：下午12：00六橫出發(fā)，約4個小時到金華晚飯、住宿。
D2（星期六）：早上7：30出發(fā)，到龍游石窟（票價65元/人），午飯后出發(fā)去江郎山（游覽約2.5個小時）（江郎山以雄偉奇特的“三爿石”著稱于世，擁有中國丹霞第一奇峰、全國之最的一線天。天然造化的偉人峰、驚險陡峭的郎峰天游，千年古剎開明禪寺、千年學(xué)府江郎書院）。后游覽清漾毛氏文化村（游覽約1.5小時，江郎山、清漾聯(lián)票價格110元/人）清漾村被國內(nèi)外專家學(xué)者公認為“江南毛氏發(fā)祥地”。晚上住市區(qū)的江山國際大酒店（288元/標間）。
D3（星期日）：早上7：30出發(fā)，到天脊龍門（票價60元/人）。國家4A級景區(qū)，主要景點有：龍門石筍、三鼎山、龍?zhí)讹w瀑、天脊背瀑布龍洞等。主要美食：土雞煲山藥、石班魚、野味野菜等都是當?shù)氐拿朗�。午飯后返回舟山�?/p>
三、經(jīng)費預(yù)算（費用合計約1.12萬元）
門票：235元/人、住宿：二晚328元/人、餐費：50元/人/餐
工會活動方案 篇2
為了加強對在高溫酷暑天氣下堅守生產(chǎn)崗位的企業(yè)員工和農(nóng)民工的防暑降溫工作，及時把黨和政府的關(guān)懷送到一線職工手中。下面是有工會夏季送清涼活動策劃，歡迎參閱。
工會夏季送清涼活動策劃范文1
為進一步做好暑期安全生產(chǎn)、防暑降溫工作，確保廣大職工的身心健康，及時把分局黨委和工會的關(guān)懷送到工作在公路工程和養(yǎng)護、路政、收費一線的.廣大干部職工中，決定開展“情系一線職工”為主題的“平安度夏送清涼”活動。現(xiàn)制訂實施方案如下:
一、活動時間
20xx年7月1日――9月30日
二、活動范圍
在分局機關(guān)、工程建設(shè)項目工地、各公路站、路政執(zhí)法中隊和收費站開展“送清涼”活動，工程建設(shè)項目工地、各公路站、收費站為重點。
三、活動對象
1、工程建設(shè)一線的職工、機械操作人員、技術(shù)人員;
2、各公路站生產(chǎn)一線的職工、養(yǎng)路工;
3、收費站收費窗口工作人員;
4、工作在一線的路政執(zhí)法人員;5、高溫條件下工作的其他人員。
四、活動內(nèi)容及方式這次活動的主要內(nèi)容是送清涼、送健康、送慰問和了解一線職工需求。
1、請專業(yè)人員對機關(guān)和各公路站、路政大隊、收費站的空調(diào)、風扇進行維修、保養(yǎng);
2、由工會領(lǐng)導(dǎo)帶隊，到各公路站、路政大隊、收費站對堅持在生產(chǎn)一線職工、養(yǎng)路員和路政執(zhí)法人員進行慰問，將茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品送到職工、養(yǎng)路員和路政執(zhí)法人員手中;
3、由工會領(lǐng)導(dǎo)帶隊，到各公路工程項目部、施工工地對堅持在生產(chǎn)一線職工、機械操作人員、技術(shù)人員進行慰問，發(fā)放茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品;
4、了解公路生產(chǎn)一線防暑降溫設(shè)施、設(shè)備配備情況和防暑降溫措施落實情況，提高一線工作人員勞動保護水平，部署“平安度夏送清涼”活動持續(xù)開展。
工會活動方案 篇3
各區(qū)（市）縣總工會（辦事處），產(chǎn)業(yè)工委（會），基層工會：
按照省總女職委《關(guān)于開展20xx年xx省女職工維權(quán)行動月活動的通知》（x工女委〔20xx〕x號）要求，成都市總工會女職工部決定在20xx年“三八”國際勞動婦女節(jié)期間開展女職工維權(quán)行動月活動，將有關(guān)事項通知如下：
一、活動目標
今年是《女職工勞動保護特別規(guī)定》（以下簡稱《特別規(guī)定》）頒布實施周年，為進一步加大推動《特別規(guī)定》貫徹落實工作力度，加強工會女職工勞動保護工作，更好地維護女職工合法權(quán)益和特殊利益，各級工會女職工委員會要廣泛開展女職工權(quán)益保護法律法規(guī)宣傳普及活動，大力推進女職工權(quán)益保護專項集體合同（以下簡稱“女職工專項集體合同”）工作，著力加強機制建設(shè)，創(chuàng)新載體手段，推動《特別規(guī)定》貫徹落實，依法維護女職工合法權(quán)益和特殊利益，促進勞動關(guān)系和諧和社會穩(wěn)定。
二、活動主題
推動《特別規(guī)定》貫徹落實，依法維護女職工合法權(quán)益和特殊利益。
三、活動時間
20xx年月
四、活動內(nèi)容
�。ㄒ唬┏掷m(xù)推進，開展女職工權(quán)益保護法律法規(guī)宣傳活動。要結(jié)合本地實際，充分運用各類新聞媒體，持續(xù)開展女職工權(quán)益法律法規(guī)政策的宣傳普及工作，將《特別規(guī)定》作為重點宣傳內(nèi)容，著力推動《特別規(guī)定》宣傳進企業(yè)、進車間、進班組。通過對企業(yè)管理者的宣傳培訓(xùn)，加強用人單位增強守法意識；組織開展女職工權(quán)益保護法律法規(guī)知識競賽等活動，引導(dǎo)女職工學(xué)法、懂法、自覺守法、遇事找法、解決問題靠法；在工會干部隊伍的培訓(xùn)中強化法律法規(guī)的學(xué)習，注重工會干部對法律法規(guī)的理解和掌握，進一步推動社會各界形成保障女職工合法權(quán)益的良好環(huán)境。
�。ǘ┓e極作為，做實女職工專項集體合同簽訂及履約工作。各級工會女職工組織要將女職工專項集體合同簽訂及履約工作納入20xx年度集體協(xié)商“集中要約月”活動統(tǒng)一安排，深入企業(yè)、行業(yè)（區(qū)域）一線開展調(diào)查，以中小非公企業(yè)和女職工相對集中行業(yè)為重點,大力推進女職工專項集體合同簽訂工作。對未簽訂女職工專項集體合同及合同到期未續(xù)簽企業(yè)集中開展要約行動，加強對本地重要支柱產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)以及更多知識密集型產(chǎn)業(yè)、工業(yè)園區(qū)的指導(dǎo)工作，推動協(xié)商、簽約、履約程序制度化、規(guī)范化，保障女職工的`知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)，有效提升女職工專項集體合同簽約質(zhì)量、增強履約實效。
�。ㄈ┘訌妳f(xié)作，深入開展女職工勞動保護監(jiān)督檢查。積極參與地方人大和政府有關(guān)部門開展的相關(guān)執(zhí)法監(jiān)督工作。以非公及中小微企業(yè)為重點，將《特別規(guī)定》貫徹落實情況納入監(jiān)督檢查的范疇。對違反《特別規(guī)定》、侵害女職工權(quán)益的用人單位提出督促整改意見，監(jiān)督落實整改措施。對逾期不整改的，各級工會組織要及時介入?yún)f(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方，可直接提請人力資社會保障部門責令其限期改正。積極參與侵害女職工權(quán)益案調(diào)查處理，及時反映女職工利益訴求，提出工會女職工組織意見主張，依法維護女職工合法權(quán)益和特殊利益。
五、活動要求
�。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導(dǎo)。各級工會要進一步提高思想認識，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，按照本通知要求，結(jié)合地方實際，制定活動方案，細化活動內(nèi)容，認真組織實施，確保女職工維權(quán)行動月活動有效開展。
�。ǘ┩怀龉ぷ髦攸c。以一線女職工特別是女農(nóng)民工、女勞務(wù)派遣工為重點對象，深入基層、深入女職工，深入了解掌握女職工勞動權(quán)利、特殊勞動保護、生育待遇落實等權(quán)益實現(xiàn)情況，著力推動解決女職工權(quán)益維護中存在的突出問題和實際困難。
（三）創(chuàng)新活動方式。主動適應(yīng)新媒體,廣泛應(yīng)用和職工生活方式深刻變化的新趨勢，注重樹立“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，探索創(chuàng)新活動組織和宣傳方式，推進網(wǎng)下工作與網(wǎng)上工作深度融合，著力拓展用人單位和女職工參與面，擴大活動影響力。
�。ㄋ模┘皶r報送材料。
1活動期間，請及時報送活動信息、圖片資料，市總工會女職工部將在市總網(wǎng)站實時發(fā)布各地活動啟動和開展情況。
2各級工會要總結(jié)年本地區(qū)各級工會女職工組織推動《特別規(guī)定》貫徹落實、維護女職工權(quán)益的典型經(jīng)驗（如不同類型用人單位和區(qū)域性、行業(yè)性女職工專項集體合同工作的有益經(jīng)驗、參與調(diào)查處理侵犯女職工權(quán)益典型個案的有效做法等），市總女職工部將適時開展經(jīng)驗交流活動，通過先進典型的引領(lǐng)示范作用，推動女職工工作的開展。
按照工作安排,各級工會要積極組織開展女職工權(quán)益保護法律法規(guī)知識競賽活動，填報活動情況表并報送。（女職工權(quán)益保護法律法規(guī)知識競賽題目見附1）。
4請于20xx年月24日前將本地區(qū)年女職工組織維權(quán)典型經(jīng)驗（具體要求見第2點）、女職工權(quán)益保護法律法規(guī)知識競賽活動情況表及開展女職工維權(quán)行動月活動總結(jié)、圖片報送至市總女職工部。
xx市總工會
20xx年2月7日
【工會活動方案】相關(guān)文章：
工會活動方案05-17
工會活動方案【精選】07-14
工會活動方案策劃方案01-07
工會活動方案最新01-14
工會聯(lián)誼活動方案12-09
工會趣味活動方案03-07
工會活動策劃方案05-09
春季工會活動方案05-14
工會活動方案策劃01-30
（必備）工會活動方案05-17