企業(yè)臨時用工合同

時間：2024-08-20 04:58:41 合同范本我要投稿

企業(yè)臨時用工合同范本

　　企業(yè)有的時候需要非常多的臨時工，這個時候就需要臨時工的合同了，下面是小編整理的企業(yè)臨時用工合同范本，歡迎大家閱讀!

企業(yè)臨時用工合同范本

　　篇一：

　　編號：_________

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，結(jié)合具體實際，經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致，簽定本協(xié)議。

　　第一條　甲方聘用乙方從事_________系(部)教學(xué)工作。

　　第二條　乙方的任務(wù)：

　　課程名稱

　　任課班級

　　上課時數(shù)

　　實驗實訓(xùn)時數(shù)

　　上機輔導(dǎo)時數(shù)

　　教學(xué)時間

　　第三條　甲方的權(quán)利與義務(wù)

　　1.為乙方提供教學(xué)工作需求的條件;

　　2.根據(jù)工作需要和學(xué)院的規(guī)章制度及本協(xié)議條款對乙方進行管理;

　　3.對乙方的教學(xué)工作進行考核;

　　4.依據(jù)考核、考查情況對乙方實施獎勵和減免酬金;

　　5.年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果，評出的優(yōu)秀兼職教師，給予一次性獎勵，并頒發(fā)榮譽證書。

　　6.按照本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定，給予乙方受聘于甲方從事教學(xué)工作應(yīng)得的報酬及獎勵。

　　第四條　乙方的權(quán)利與義務(wù)

　　1.認真如實填寫兼職教師信息表;

　　2.嚴(yán)格按照教學(xué)大綱授課。開學(xué)一周內(nèi)將自己所任課程的教學(xué)進度交所在系(部)審查，合格后備查;

　　3.遵守甲方教學(xué)管理規(guī)章制度，接受甲方的教學(xué)管理及教學(xué)檢查，并參加必要的教研活動;

　　4.在甲方工作期間，須遵守國家政策、法律和甲方的規(guī)章制度;

　　5.在聘期內(nèi)，不得擅自辭職、離職;

　　6.根據(jù)本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定取得甲方支付的報酬及獎勵。

　　第五條　甲方支付乙方報酬的形式

　　1.乙方所得酬金暫按授課每學(xué)時_________元、實驗實訓(xùn)按每學(xué)時_________元、上機輔導(dǎo)每學(xué)時_________元的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。每月按實際授課情況每學(xué)時_________元預(yù)發(fā)。

　　2.甲方將對乙方在本學(xué)期的教學(xué)工作進行考核，合格后甲方在學(xué)期末支付乙方酬金余額;若不合格，甲方酬情減免乙方酬金余額。

　　第六條　協(xié)議生效后，在約定的服務(wù)期內(nèi)，乙方若確有實際困難，不能履行協(xié)議，須提前二周通知甲方。甲乙雙方均不得無故擅自終止協(xié)議，否則，違約方應(yīng)支付給對方與本協(xié)議課時數(shù)相應(yīng)酬金全額相等的違約金。

　　第七條　本協(xié)議中甲方支付乙方的報酬只限于乙方受聘于甲方而應(yīng)得的課時酬金，不包括醫(yī)療、保險等費用。

　　第八條　本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字、蓋章后生效。一式三份，甲乙方各執(zhí)一份，一份交教務(wù)處備案。

　　第九條　未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。

　　甲方(蓋章)：_________________

　　甲方代表(簽字)：_____系(部)

　　___________年_______月_______日

　　簽訂地點：_____________________

　　乙方(簽字)：_________________

　　___________年_______月_______日

　　簽訂地點：_____________________

　　篇二：

　　根據(jù)《_________》的規(guī)定，單位(以下簡稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________同志(以下簡稱乙方)為臨時工，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本勞動合同。

　　一、合同期限：

　　本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動合同。

　　二、生產(chǎn)工作任務(wù)：

　　1.乙方在甲方從事_________工作。

　　2.乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或生產(chǎn)任務(wù)。

　　三、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn)、工作條件：

　　1.甲方負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。

　　2.甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動工具，提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件。

　　四、勞動報酬：

　　1.乙方在合同期間的工資標(biāo)準(zhǔn)：_________;

　　2._________。

　　五、保險、福利待遇：

　　1.乙方因工負傷，醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項待遇與勞動合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后，全部或部分喪失勞動能力的，其勞動保險待遇與勞動合同制工人同、部分喪失勞動能力的臨時工要求另謀職業(yè)的，甲方可根據(jù)乙方工作時間長短、傷殘程度付給乙方3至6個月本人工資總額的一次性補助費。

　　2.臨時工患病或非因工負傷，在合同期間與勞動合同制工人享受同等醫(yī)療待遇，并按下列情況享受勞動保險待遇：連續(xù)工作不滿6個月的，經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的，停工醫(yī)療期限最長不得超過1個月，停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過6個月(含6個月)，經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的，停工醫(yī)療期限最長不得超過2個月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補助費。

　　3.乙方在合同期間死亡，其勞動保險待遇與勞動合同制工人同。

　　六、勞動紀(jì)律：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法令和法規(guī)，遵守甲方各項規(guī)章制度，服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

　　七、勞動合同的解除：

　　1.符合下列情況的，甲方可以解除勞動合同：

　　(一)發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的;

　　(二)乙方患病或非因工負傷，按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;

　　(三)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，影響生產(chǎn)、工作秩序的;

　　(四)違反操作規(guī)程或用工單位規(guī)定，損壞設(shè)備、工具、浪費原材料、能源，造成重大經(jīng)濟損失或嚴(yán)重后果的;

　　(五)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊，不夠刑事處罰的;

　　(六)無理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響生產(chǎn)和工作秩序的;

　　(七)犯有其它嚴(yán)重錯誤的。

　　2.符合下列情況的，乙方可以解除勞動合同：