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社區(qū)特色工作總結(jié)
【一】《社區(qū)特色工作總結(jié)》部門工作總結(jié)
(一)、加強(qiáng)黨組織在社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，促進(jìn)居委會、業(yè)委會和物業(yè)公司共建社區(qū)。
社區(qū)黨委和社區(qū)居委會班子成員，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，堅(jiān)強(qiáng)有力。
在新形式下，兩委班子不斷拓展工作思路，加強(qiáng)社區(qū)群團(tuán)及民間組織的建設(shè)，成立了以“社區(qū)好鄰居同樂會”為主導(dǎo)的社區(qū)民間組織，充分發(fā)揮好“新園社區(qū)議事協(xié)商會”、“新園社區(qū)社會工作站”、“新園社區(qū)為民服務(wù)代理站”的作用。
并且，針對物業(yè)管理小區(qū)，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，引導(dǎo)業(yè)主委員會、物業(yè)公司充分履行職責(zé)，促使社區(qū)居委會、業(yè)主委員會和物業(yè)公司三方關(guān)系協(xié)調(diào)，共建社區(qū)。
(二)健全制度，不斷提升社區(qū)規(guī)范化建設(shè)水平。
不斷鞏固提高社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，嚴(yán)格落實(shí)決策議事、三會一課、民主評議、黨務(wù)公開、黨員聯(lián)系群眾、服務(wù)承諾等黨內(nèi)生活制度和工作制度，深入開展樓組黨建活動，利用社區(qū)遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)對黨員的教育培訓(xùn)。
使黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到有效發(fā)揮，為和諧社區(qū)建設(shè)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
在日常工作中，嚴(yán)格落實(shí)“三公開一監(jiān)督”、“三會”等工作制度，堅(jiān)持社區(qū)重大事務(wù)由社區(qū)公共事務(wù)協(xié)會民主討論，經(jīng)社區(qū)居民代表大會決策。
對居民關(guān)心的熱難點(diǎn)問題，及時(shí)采取“民情懇談會”、“矛盾協(xié)調(diào)會”“事務(wù)聽證會”等形式進(jìn)行協(xié)商解決。
(三)關(guān)注民生，積極拓展為民服務(wù)新領(lǐng)域。
因地制宜，開通了幼兒接送車、社區(qū)班車，開辦了“四點(diǎn)半小學(xué)校”、“社區(qū)紅十字小課桌”，開展了家政、房屋中介、家電維修、法律咨詢等一系列的便民服務(wù)活動。
開通了e城通交費(fèi)服務(wù)系統(tǒng)，較好地解決了社區(qū)居民交費(fèi)難的問題。
成立了社區(qū)老年人關(guān)愛團(tuán)，義務(wù)為老年人提供讀報(bào)、交納水電費(fèi)等服務(wù)。
聯(lián)合社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心為行動不便的老年人設(shè)立了家庭病床，方便老年人就診，深受社區(qū)居民歡迎。
(四)突出創(chuàng)新，努力探索和諧社區(qū)建設(shè)新途徑。
鼓勵居民參與社區(qū)工作，在全區(qū)成立了第一個社區(qū)“好鄰居同樂會”，設(shè)立了好鄰居順風(fēng)車站，以活動為載體，積極培育居民的社區(qū)意識，提升了居民對社區(qū)的認(rèn)同感和歸屬感，調(diào)動了廣大居民參與社區(qū)建設(shè)的積極性。
對社區(qū)管理體制進(jìn)行了改革，今年，在區(qū)民政局和洛陽路街道的支持和指導(dǎo)下，率先成立了“新園社區(qū)社會工作站”，探索運(yùn)用專業(yè)社會工作手段開展社區(qū)社會工作，提供專業(yè)社會工作服務(wù)。
積極探索社區(qū)志愿者參與社區(qū)建設(shè)的有效方式，現(xiàn)已組建各種志愿者隊(duì)伍20支，社區(qū)志愿服務(wù)與社區(qū)工作實(shí)現(xiàn)了有效銜接，形成了良性互動的工作格局。
(五)、根據(jù)社區(qū)實(shí)際，推進(jìn)社區(qū)建設(shè)全面發(fā)展
【二】社區(qū)特色宣傳工作總結(jié)
1、有領(lǐng)導(dǎo)重視
民建中山市宣傳工作專委會在民建中山市委領(lǐng)導(dǎo)下，開展工作。
民建市委會安排蘇石華委員與趙龍山委員分管協(xié)調(diào)專委會工作。
民建市委會主委吳建新帶頭撰寫政論文章，陳月榮副主委大量撰寫民建理論與實(shí)踐文章，為民建中山市宣傳工作專委會起到了榜樣的作用。
2、有制度保證
在2011年，民建中山市會就制定了《民建中山市宣傳工作專委會工作制度》，2011年，在民建中山市委的領(lǐng)導(dǎo)下，對此制度進(jìn)行了修訂，設(shè)立了《民建中山市委會宣傳和理論研究工作專委會工作制度》，公開發(fā)表在《中山民建》2011年上半年合訂刊(總第20期)上。
3、有工作平臺
民建中山博客網(wǎng)站，《中山民建》為我們會內(nèi)的新聞報(bào)道發(fā)表、民建理論與實(shí)踐、民建中央與民建省委征文等文章有快速發(fā)表的平臺。
好的文章，我們再向民建省委與民建中央有關(guān)媒體報(bào)送。
4、有會員參與
民建會員積極參與寫稿是民建中山市宣傳工作的關(guān)鍵。
一年來，會員中，共有22位民建會員共撰寫各類稿件140余篇次。
這其中既有吳主委的文章，也有老會員李國瑞、麥秀梅的文章，還有剛?cè)霑痪玫呐宋慕�、萬偉平等新會員寫的文章。
會員廣泛參與宣傳寫稿的大好局面已基本上形成。
5、有成果“數(shù)據(jù)”
據(jù)11月份統(tǒng)計(jì)，不到一年，民建會員在中山政協(xié)網(wǎng)站發(fā)表政論文章與新聞稿件，達(dá)20余篇;在民建廣東省委刊物與網(wǎng)站上，發(fā)表文章19篇;特別令我們值得驕傲的是，有17篇政論文章或新聞登上了民建中央網(wǎng)站，擴(kuò)大了中山民建在全國的影響。
新的一年，相信在各位會員的共同努力下，我們民建的宣傳工作，會更上一個新臺階。
【三】社區(qū)黨建特色工作匯報(bào)
——哈密市街道社區(qū)黨建工作匯報(bào)材料
哈密市轄18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、5個街道，92個行政村，29個社區(qū)。
總?cè)丝?2.05萬人。
下設(shè)5個街道黨工委，1個社區(qū)黨委,3個社區(qū)黨總支，25個社區(qū)黨支部，43個“兩新”組織黨支部;有黨員12016名，其中街道社區(qū)黨員有2731名。
哈密市作為自治區(qū)社區(qū)黨建工作示范縣市，在地委的高度重視和大力支持下，始終以社區(qū)黨建工作為龍頭，通過抓規(guī)范、塑精品、創(chuàng)特色，努力建設(shè)管理有序、服務(wù)完善，環(huán)境優(yōu)美、和-諧文明的新型社區(qū)，取得了顯著成效。
一、深化認(rèn)識，夯實(shí)抓好社區(qū)黨建工作的思想基礎(chǔ)
近年來，我們認(rèn)識到要把哈密市建設(shè)成新型工業(yè)城市，維護(hù)社會穩(wěn)定，滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化生活需求，就必須高度重視社區(qū)建設(shè)工作，不斷改善城市環(huán)境，完善城市功能，從而為加快我市經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造有利條件。
為此，市委在多次調(diào)研的基礎(chǔ)上，把街道社區(qū)建設(shè)工作作為鞏固黨在城市執(zhí)政能力的基礎(chǔ)性工作列入重要議事日程，成立了街道社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和黨建指導(dǎo)委員會，制定了社區(qū)建設(shè)三年規(guī)劃，提出用三年時(shí)間高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)完成社區(qū)硬件建設(shè)任務(wù)，形成以市委、政府牽頭抓總，各部門密切配合，各負(fù)其責(zé)，齊抓社區(qū)建設(shè)和黨建工作的整體合力。
為進(jìn)一步開闊眼界、理清思路，市委通過選派街道社區(qū)干部到外地參觀考察、跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉的方式，不斷提高社區(qū)干部的整體素質(zhì)。
2005年在市委的協(xié)調(diào)下，我市5個街道與烏市5個街道結(jié)成“友好街道”，多次互派社區(qū)干部學(xué)習(xí)交流。
今年元月，市委又專門選派街道社區(qū)干部組成三個考察組，分赴湖北、甘肅、烏市、博州等地進(jìn)行實(shí)地考察。
市街道社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組在聽取考察匯報(bào)的基礎(chǔ)上，結(jié)合全市社區(qū)建設(shè)的特點(diǎn)，制定了《關(guān)于加強(qiáng)街道社區(qū)工作的實(shí)施意見》，明確提出了今后一個時(shí)期我市街道社區(qū)工作的目標(biāo)任務(wù)和辦法措施。
目前，全市上下加強(qiáng)和改進(jìn)街道社區(qū)建設(shè)工作的認(rèn)識高度一致，在5個街道、29個社區(qū)中形成了比、學(xué)、趕、超，爭當(dāng)上游的可喜局面。
二、整合資源，為街道社區(qū)開展工作創(chuàng)造條件
市委在社區(qū)建設(shè)中注重發(fā)掘、整合、利用區(qū)域資源，努力為推進(jìn)社區(qū)建設(shè)和社區(qū)黨建創(chuàng)造條件。
1、科學(xué)調(diào)整社區(qū)區(qū)劃，建設(shè)功能完善的社區(qū)陣地。
市委從有利于社區(qū)管理、減少資源浪費(fèi)的角度出發(fā)，制定了《哈密市城市街道社區(qū)規(guī)劃建設(shè)實(shí)施意見》，將原來的52個居委會整合為29個社區(qū)，同步設(shè)置了社區(qū)黨組織，將陣地建設(shè)納入財(cái)政預(yù)算和城區(qū)改造的整體規(guī)劃中。
2004年，通過財(cái)政投入、調(diào)配土地資源與開發(fā)商合作，投資240萬元新建了麗園、東河區(qū)街道辦公樓。
2004—2006年通過財(cái)政投入和爭取廣東援助，共籌集資金856萬元，新建了24個標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)辦公樓。
協(xié)調(diào)吐哈石油基地?zé)o償將3個二層辦公樓提供給社區(qū)使用，剩余2個社區(qū)已動工新建。
通過市財(cái)政投入、黨費(fèi)撥付、轄區(qū)單位援助等方式籌措資金182.51萬元，為社區(qū)進(jìn)行了統(tǒng)一裝修，完成配套設(shè)施建設(shè)。
同時(shí)將社區(qū)聘用工作人員的報(bào)酬由每月350元提高到500元，辦公經(jīng)費(fèi)由每年3000元提高到10000元，基本保證了社區(qū)工作的正常開展。
2、整合利用人力資源，建設(shè)高素質(zhì)的街道社區(qū)干部隊(duì)伍。
我們嚴(yán)格按照《黨政干部選拔任用工作條例》的程序和條件，注重把懂城市管理和城市工作的干部選配到街道領(lǐng)導(dǎo)班子，2007年對5名街道黨政一把手進(jìn)行了交流調(diào)整，進(jìn)一步充實(shí)了街道班子的力量，改善了班子的年齡和知識結(jié)構(gòu)。
為了更好地發(fā)揮社區(qū)黨支部在社區(qū)建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用，我們把選優(yōu)配強(qiáng)社區(qū)黨支部力量作為工作重點(diǎn)，結(jié)合社區(qū)黨支部換屆選舉工作，擴(kuò)大了選人范圍，真正把政治堅(jiān)定、公道正派、實(shí)績突出、善于做群眾工作和群眾公認(rèn)的的干部選進(jìn)社區(qū)黨支部，
共選舉產(chǎn)生社區(qū)黨支部委員109 名，選舉產(chǎn)生書記 29名，其中大專以上學(xué)歷23名，占79.3%，中專及高中4名，占13.8%，平均年齡34.1歲。
同時(shí)加大了社區(qū)黨支部書記交流輪崗的力度，通過環(huán)境和角色的互換，達(dá)到互學(xué)、互幫、互促的目的，不斷增強(qiáng)社區(qū)黨支部書記適應(yīng)各種復(fù)雜環(huán)境、應(yīng)對各種復(fù)雜問題和服務(wù)各類人群的能力。
為適應(yīng)社區(qū)資源整合、社區(qū)服務(wù)功能提升對社區(qū)干部的新要求，我們按照社區(qū)管轄人口對社區(qū)工作人員職數(shù)進(jìn)行了核定，社區(qū)人口在3000-5000人的按5名配備，5000-8000人的按8名配備，8000人以上的按10名配備。
采取“癬派、留、聘”的辦法，從分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)村委會的大中專學(xué)生中選拔優(yōu)秀干部到社區(qū)工作，對一時(shí)無合適人選的社區(qū)，從街道機(jī)關(guān)派有一定工作經(jīng)驗(yàn)的黨員干部到社區(qū)擔(dān)任黨支部書記，留用一部分熱心社區(qū)工作，身體好，精力充沛的原居委會工作者，發(fā)揮好他們的幫帶作用，從下崗職工中聘用一部分年輕工作人員充實(shí)到社區(qū)勞動保障站工作。
目前全市共配備社區(qū)工作人員253名，其中具有干部身份的社區(qū)工作者175名，占社區(qū)工作人員總數(shù)的69.2%，民-主選舉產(chǎn)生的30名，占11.9%，聘用的社區(qū)工作人員48名，占19%。
35歲以下的有141名，占社區(qū)工作人員總數(shù)的55.7%，大專以上文化程度123名，占社區(qū)干部總數(shù)的48.6%。
三、完善機(jī)制，促進(jìn)社區(qū)建設(shè)規(guī)范有序發(fā)展
1、完善協(xié)調(diào)機(jī)制，共同推進(jìn)社區(qū)建設(shè)。
市委以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為載體，建立了市四套班子聯(lián)系點(diǎn)和社區(qū)建設(shè)工作例會制度，制定《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)街道社區(qū)黨建工作的意見》、《各部門在社區(qū)工作中職責(zé)分工的實(shí)施意見》、《社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)職責(zé)》、《志愿者服務(wù)活動管理試行辦法》等相關(guān)文件，整體提升社區(qū)工作的水平。
街道黨工委成立了社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會，充分發(fā)揮黨建聯(lián)席會議和黨員服務(wù)中心的作用，加強(qiáng)對社區(qū)工作指導(dǎo)，定期組織轄區(qū)有關(guān)單位共商社區(qū)建設(shè)事宜，適時(shí)通報(bào)情況，交流經(jīng)驗(yàn)、研究解決問題，積極開展黨建工作示范社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動。
社區(qū)成立了黨建聯(lián)席會，具體落實(shí)社區(qū)黨建工作的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，形成了市委領(lǐng)導(dǎo)，街道主抓，社區(qū)落實(shí)的三級社區(qū)工作機(jī)制。
2、健全黨員經(jīng)常性教育機(jī)制，激發(fā)黨員服務(wù)社區(qū)的熱情。
一是設(shè)立市、街道、社區(qū)三級服務(wù)中心(站)。
扎實(shí)推進(jìn)黨員承諾制的落實(shí)，組建各類黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，為黨員發(fā)揮先鋒模范作用、服務(wù)社區(qū)搭建平臺。
二是設(shè)立共產(chǎn)黨員接待站，實(shí)行黨員志愿者輪流坐班接待群眾來訪，開展法律政策咨詢、糾紛調(diào)解、青少年教育、扶貧救助等公益活動，及時(shí)反映社情民-意，解決社區(qū)居民的需求。
三是劃分黨員責(zé)任區(qū)，設(shè)置樓棟黨員責(zé)任區(qū)公示牌，對直屬黨員實(shí)行全責(zé)管理，主動接受社區(qū)居民的監(jiān)督。
不斷加強(qiáng)流動黨員持證管理的力度，建立流動黨員信息庫，在社區(qū)設(shè)立了流動黨員工作站，在街道勞務(wù)派遣站和流動黨員較多的居民小區(qū)建立流動黨員黨支部。
對在職黨員實(shí)行雙重管理，加大在職黨員八小時(shí)之外的監(jiān)督。
同時(shí)，在部分社區(qū)廣泛開展了“手機(jī)黨訊”教育活動，黨組織采取定期向黨員發(fā)送短信的形式，將黨的基本知識、黨內(nèi)重大決定等各類信息發(fā)送給黨員，確保黨員無論何時(shí)何地都能接受到黨的教育。
四、突出特色，不斷強(qiáng)化完善社區(qū)服務(wù)功能
按照為駐區(qū)單位創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、為外來投資者創(chuàng)造良好的投資創(chuàng)業(yè)環(huán)境、為居民群眾創(chuàng)造良好的生活環(huán)境的要求，各社區(qū)根據(jù)社情民-意特點(diǎn)和實(shí)際，深挖社區(qū)潛力，
充分發(fā)揮“七站一室”作用，廣泛開展了“扶貧幫困”、“綠色環(huán)保”、“平安社區(qū)”、“文化社區(qū)”等特色社區(qū)創(chuàng)建活動，促進(jìn)社區(qū)發(fā)展和服務(wù)模式多樣化，不斷完善社區(qū)服務(wù)功能，努力為群眾提供多層次、寬領(lǐng)域，個性化、專業(yè)化的服務(wù)。
1、面向廣大居民，大力開展便民利民服務(wù)。
結(jié)合在全市推行黨員承諾制，各街道社區(qū)根據(jù)黨員職業(yè)特點(diǎn)和個人特長，組建了多種類型的黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，依托街道便民服務(wù)中心和社區(qū)服務(wù)站兩級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為群眾提供婚介、職介、家教、托老托幼、家政、醫(yī)療衛(wèi)生、小食品加工配送等服務(wù)。
東河區(qū)阿牙社區(qū)、麗園街道建設(shè)路社區(qū)、新市區(qū)北郊路等社區(qū)，充分利用“愛心超市”、“愛心苑”等活動載體，為“三無人員”和喪失勞動力的人員提供免費(fèi)領(lǐng)取限定數(shù)額的物品和低價(jià)購物服務(wù)。
協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)各醫(yī)療機(jī)構(gòu)定期開展“健康進(jìn)萬家”活動。
免費(fèi)為老年人開放活動室、圖書室、健身室，滿足其精神文化生活需要。
完成警-察小區(qū)等8個業(yè)主委員會的組建，逐步理順與物業(yè)公司的關(guān)系，進(jìn)一步加強(qiáng)住宅小區(qū)的建設(shè)和管理，為居民提供方便快捷的物業(yè)服務(wù)。
2、關(guān)注弱勢群體，積極解決民生問題。
各街道社區(qū)黨組織結(jié)合黨員承諾制的推行，積極開展“獻(xiàn)愛心、聚民心、暖人心，串百家門、知百家情、解百家難、暖百家心”的“三心、四百”工程和“六助”活動。
一是助困。
建立困難家庭結(jié)對幫扶制度，及時(shí)把他們納入城市低保，組織在職黨員、居民黨員和志愿者積極捐款，建立“扶貧幫困救助款”實(shí)施困難救助，對困難烈軍屬和其他優(yōu)撫對象中的困難居民優(yōu)先提供救助。
先后為2273戶困難家庭救助燃煤3987噸，對402戶困難家庭實(shí)施取暖費(fèi)救助，共12.6萬元，有近千名黨員與400多戶困難家庭結(jié)成幫扶對子。
二是助學(xué)。
對特困家庭子女上學(xué)實(shí)施資助和“兩免”，2006年，為132名貧困大學(xué)生發(fā)放助學(xué)救助金40萬元。
三是助醫(yī)。
2006年10月市委出臺了《哈密市城市醫(yī)療救助實(shí)施辦法》，成立了哈密市濟(jì)困醫(yī)院和社區(qū)濟(jì)困門診，特困患者可憑“特困醫(yī)療救助證”，享受醫(yī)療濟(jì)困價(jià)格。
截止目前，特困醫(yī)療救助門診就診6000余人次，為特困群體免費(fèi)送醫(yī)送藥、免費(fèi)體檢以及特困老人共減免費(fèi)用11.3萬元，對72人實(shí)行了大病救助，發(fā)放醫(yī)療救助金21.2萬元。
四是助居。
制定了《哈密市城鎮(zhèn)廉租住房管理辦法》，大力實(shí)施了城鎮(zhèn)廉租房建設(shè)，在天山南路、環(huán)城路西側(cè)新建惠康園安置小區(qū)，為低收入家庭解決住房難問題。
五是助業(yè)。
針對大量下崗職工涌入社區(qū)的實(shí)際，市委及時(shí)制定了《下崗失業(yè)人員再就業(yè)優(yōu)惠政策》，通過社區(qū)組織各類專業(yè)技術(shù)人員舉辦培訓(xùn)班、委托代培等形式，開展崗位技能培訓(xùn)。
為下崗失業(yè)人員提供再就業(yè)小額擔(dān)保貸款，支持和鼓勵下崗職工創(chuàng)辦餐飲店、方便店等經(jīng)濟(jì)實(shí)體，協(xié)調(diào)轄區(qū)大力開發(fā)社會公益崗位，特別對“4050”人員、低保家庭和零就業(yè)家庭優(yōu)先提供就業(yè)信息，提供就業(yè)崗位，對零就業(yè)家庭確保至少1人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
2006年，有2094名下崗職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。
六是助殘。
為殘疾人提供幫扶、社區(qū)康復(fù)和文化生活等服務(wù)，扶持殘疾人個體就業(yè)和自愿組織起來就業(yè)。
3、注重社會主義核心價(jià)值體系建設(shè)，提升社區(qū)文化品位。
各街道社區(qū)根據(jù)居民受教育程度及職業(yè)、年齡、愛好等特點(diǎn)，分層次地舉辦文化活動，豐富居民的精神文化生活，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式和團(tuán)結(jié)互助、奮發(fā)向上的道德風(fēng)尚，積極推進(jìn)社會主義核心價(jià)值體系建設(shè)。
開辦老年大學(xué)，組建了秧歌隊(duì)、舞蹈隊(duì)、健身操隊(duì)、秦腔隊(duì)、時(shí)裝表演隊(duì)等各類文化活動隊(duì)伍80余支，與轄區(qū)單位共同組織卡拉OK、棋牌、麻將、跳棋、運(yùn)動會等各類豐富多彩的比賽，做到月月有演出，天天有活動，提高了居民生活質(zhì)量和城市文明程度，增強(qiáng)了轄區(qū)單位對社區(qū)的歸屬感和認(rèn)同感，營造和-諧友好的社區(qū)文化氛圍。
4、加強(qiáng)外來流動人口管理，打造平安社區(qū)。
針對我市城鄉(xiāng)結(jié)合部的“三多”現(xiàn)象，2006年底市委為每個社區(qū)配備了1名綜治專干，加強(qiáng)對社區(qū)外來流動人口的管理和對社會矛盾的調(diào)處力度。
各街道社區(qū)充分發(fā)揮三級黨員服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的作用，組織黨員志愿者積極配合綜治專干，采取定人、定責(zé)、定時(shí)的辦法，定期對社區(qū)外來流動人口、社會矛盾進(jìn)行排查，組建以黨員志愿者義務(wù)治安小分隊(duì)、法律咨詢、糾紛調(diào)解等志愿者隊(duì)伍200多支，加強(qiáng)巡邏檢查，強(qiáng)化對外來人口的管理，形成片警、駐區(qū)單位、社區(qū)治安隊(duì)伍“三位一體”的治安管理模式。
同時(shí)，建立樓棟長工作制度，定期召開樓棟長會議，全面聽取和掌握社區(qū)治安狀況，研究解決存在的突出問題，確保社區(qū)長治久安和社會穩(wěn)定。
五、存在的問題
1、關(guān)于社區(qū)黨組織體系建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)的問題。
新形勢下，各種成份的黨員大量轉(zhuǎn)入社區(qū)，僅靠社區(qū)自身資源和現(xiàn)有社區(qū)干部隊(duì)伍的力量，已遠(yuǎn)不能滿足社區(qū)黨員教育、管理、培訓(xùn)和服務(wù)駐區(qū)單位的需求。
目前，社區(qū)干部基本以大中專分配學(xué)生為主體，雖然實(shí)現(xiàn)了知識化、年輕化的要求，但由于缺乏社區(qū)工作的系統(tǒng)知識和經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)、提煉、創(chuàng)新的能力偏弱，社區(qū)聘用工作人員的補(bǔ)貼待遇較低，在一定程度上制約了社區(qū)整體工作水平的提高。
因此，在社區(qū)黨組織的設(shè)置和社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)上需要進(jìn)一步探索。
2、關(guān)于社區(qū)共駐共建的問題。
在過去的幾年中，哈密市按照“資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、互惠互利、共同發(fā)展”的原則，積極開展了社區(qū)建設(shè)共駐共建活動。
近年來，由于沒有建立一種良性的社區(qū)共駐共建的長效機(jī)制，機(jī)關(guān)單位一般只是以一種暫時(shí)性的辦法來解決社區(qū)面臨的一些困難，共駐共建的力度、駐區(qū)單位資源向社區(qū)開放的力度不夠，現(xiàn)有的社區(qū)資源難以滿足居民日益增長的社區(qū)服務(wù)要求。
3、社區(qū)服務(wù)功能需進(jìn)一步提升。
目前，街道、社區(qū)雖然都建立了社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)，但社區(qū)服務(wù)大多都是無償?shù)�，受工作�?jīng)費(fèi)、場地等條件的限制，服務(wù)的領(lǐng)域還不夠?qū)�，服�?wù)隊(duì)伍整體素質(zhì)和服務(wù)專業(yè)水平不高，與社區(qū)居民的需求還有一定的差距。
六、當(dāng)前的工作思路
1、積極探索新形勢下社區(qū)黨組織的設(shè)置方式，為建設(shè)和-諧社區(qū)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
根據(jù)黨員人數(shù)和工作需要，在條件比較成熟的東河區(qū)阿牙社區(qū)、麗園街道麗園社區(qū)、新市區(qū)北郊路3個社區(qū)建立社區(qū)黨委，探索以“社區(qū)黨委—社區(qū)黨(總)支部—社區(qū)黨小組”為主線的縱向組織管理體系。
進(jìn)一步健全“片區(qū)黨小組”、“樓宇黨小組”、“商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)黨小組”、“行業(yè)協(xié)會組織黨小組”等橫向地緣型組織管理體系;
依托群眾性團(tuán)體組織的不同功能和不同黨員群體的特點(diǎn)，設(shè)立“再就業(yè)培訓(xùn)黨小組”、“文體活動黨小組”、“衛(wèi)生治安黨小組”等橫向功能型組織管理體系，實(shí)現(xiàn)社區(qū)黨員網(wǎng)格化管理，消除社區(qū)黨建“空白點(diǎn)”，使黨的力量覆蓋到社區(qū)每個角落。
2、用經(jīng)營城市的理念經(jīng)營社區(qū)，推動社區(qū)現(xiàn)代化管理。
把社區(qū)建設(shè)納入城市建設(shè)總體規(guī)劃，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的組織優(yōu)勢，做好社區(qū)資源整合工作，把城市管理與不斷提高廣大市民整體素質(zhì)相結(jié)合，建立公眾參與城市建設(shè)管理的機(jī)制，組織居民代表參與城市規(guī)劃的評審和監(jiān)督，
教育居民和青少年愛護(hù)公共設(shè)施，組織轄區(qū)各單位和廣大居民參與庭院綠化、美化、亮化工作，做好貧困拆遷戶的救助，提供公益性崗位，對其子女上學(xué)減免學(xué)費(fèi)，保護(hù)拆遷戶的合法權(quán)益。
推行城-管進(jìn)街道社區(qū)工作，強(qiáng)化城區(qū)環(huán)境秩序的管理，健全社會治安防范體系，充分發(fā)揮居民小組、調(diào)解委員會和樓宇組長的作用，建立健全以派出所為骨干，以治安巡邏隊(duì)、聯(lián)防隊(duì)和保安力量為依托，
以治保、調(diào)解、社區(qū)矯正安置和幫教等有關(guān)組織為基礎(chǔ)，專業(yè)隊(duì)伍與群眾相結(jié)合，人防、物防、技防并舉的群防群治體制，維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定，推進(jìn)城市、社區(qū)規(guī)范管理，同步發(fā)展。
3、不斷深化社區(qū)黨建共建活動，為建設(shè)和-諧社區(qū)提供強(qiáng)大合力。
進(jìn)一步發(fā)揮市委社區(qū)黨建工作指導(dǎo)委員會、街道社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會、社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議三級社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)的作用，繼續(xù)深化“結(jié)對共建”活動，進(jìn)一步加大選派機(jī)關(guān)干部到社區(qū)工作的力度。
建議地區(qū)出臺相關(guān)指導(dǎo)性意見，進(jìn)一步明確轄區(qū)單位黨組織的責(zé)任意識，自覺接受街道社區(qū)黨組織的指導(dǎo)與協(xié)調(diào)，力所能及地為社區(qū)開展工作提供多方面的支持，對活動場所、服務(wù)設(shè)施和資源等可協(xié)調(diào)由社區(qū)組織統(tǒng)籌調(diào)配使用。
4、強(qiáng)化社區(qū)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
以協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、服務(wù)為主方向，切實(shí)加強(qiáng)對退休人員、流動人員、失業(yè)人員、人戶分離黨員的管理，廣泛開展黨員服務(wù)進(jìn)社區(qū)等活動。
重視在社區(qū)“兩新”組織、各類民間組織中建立黨組織，做好黨員發(fā)展工作，形成“以街道黨工委為核心，以社區(qū)黨組織為基礎(chǔ)，轄區(qū)單位基層黨組織、共產(chǎn)黨員和居民群眾廣泛參與、雙向互動、資源共享”的黨建新格局。
5、進(jìn)一步提升社區(qū)居民自治水平。
規(guī)范社區(qū)居民會議議事規(guī)則,推動社區(qū)居民自治進(jìn)程，大力開展社區(qū)與部隊(duì)、社區(qū)與學(xué)校、社區(qū)與單位、社區(qū)與農(nóng)村等共建活動，建立協(xié)商議事制度。
采取聯(lián)席會等多種形式，加強(qiáng)居委會與業(yè)主委員會、物業(yè)管理公司、駐社區(qū)單位的聯(lián)系，定期研究社區(qū)共駐共建事項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)資源共享。
建立聽取居民-意見的工作機(jī)制，進(jìn)一步提高社區(qū)民-主管理水平。
發(fā)揮群眾團(tuán)體、民間組織和中介組織在社區(qū)自治中的作用，加強(qiáng)銜接協(xié)調(diào)，做好居民小區(qū)自治組織建設(shè)工作。
6、有針對性地加大社區(qū)干部培訓(xùn)工作力度。
把街道社區(qū)干部、“兩新”組織黨組織書記納入干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，積極組織好社區(qū)黨組織書記參加自治區(qū)級培訓(xùn)，組織、民政等相關(guān)單位做好街道社區(qū)干部的系統(tǒng)化培訓(xùn)，街道黨工委采取每周例會制、理論研討會等方式，對社區(qū)工作者進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，力爭每年對街道社區(qū)干部輪訓(xùn)一遍。
7、發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟(jì)。
積極引導(dǎo)街道社區(qū)黨組織立足社區(qū)服務(wù)，充分利用社區(qū)資源和區(qū)位優(yōu)勢，不斷探索自辦型、共建型、稅源型、公益型等服務(wù)項(xiàng)目，積極招商引資、創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體、開展服務(wù)居民的有償或低償服務(wù)，開發(fā)就業(yè)崗位，增加社區(qū)收入。
8、不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量。
建立健全群眾意見收集機(jī)制，經(jīng)常、及時(shí)地了解群眾在物質(zhì)、政治、精神文化生活上的需求，并根據(jù)這些需求不斷豐富服務(wù)內(nèi)涵，提高服務(wù)質(zhì)量。
要大力興辦社區(qū)家政服務(wù)、衛(wèi)生保健服務(wù)、文化娛樂服務(wù)，重點(diǎn)開發(fā)托幼托老、配送快遞、家庭護(hù)理、修理維護(hù)等便民利民服務(wù)崗位，以及社區(qū)保潔、保安、保綠等社會公益性就業(yè)崗位，吸納下崗失業(yè)人員再就業(yè)。
哈密市近幾年雖然在街道社區(qū)黨建工作方面做了一些工作，取得了一定的成績，但離地委和廣大人民群眾的要求還有一定的距離，與兄弟縣市的工作相比也有很多不足。
今后，我們將緊緊圍繞王樂泉書記關(guān)于“把社區(qū)工作做實(shí)管用”的要求，認(rèn)真落實(shí)地區(qū)社區(qū)黨建工作座談會精神，大膽實(shí)踐、努力創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)街道社區(qū)黨建工作的新局面。
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