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工作總結(jié)

項(xiàng)目工作總結(jié)怎么寫

時間:2022-10-05 07:27:35 工作總結(jié) 我要投稿

項(xiàng)目工作總結(jié)怎么寫

  項(xiàng)目工作總結(jié)怎么寫

項(xiàng)目工作總結(jié)怎么寫

  結(jié)項(xiàng)報告是社會組織對項(xiàng)目開始到結(jié)束整個運(yùn)作過程的全面總結(jié);是接受第三方評估機(jī)構(gòu)對其進(jìn)行績效評估的重要材料;是向購買方報告項(xiàng)目效能,取得項(xiàng)目尾款,為今后承接同類服務(wù)的重要依據(jù)。

  社會組織結(jié)項(xiàng)報告撰寫水平反映了該組織項(xiàng)目團(tuán)隊管理運(yùn)作水平,體現(xiàn)了對項(xiàng)目總體把控能力,以及項(xiàng)目主管的文字綜合、科學(xué)分析能力。

  在我們工作實(shí)踐中大部分社會組織用心撰寫結(jié)項(xiàng)報告,把報告的撰寫過程,作為項(xiàng)目運(yùn)作完整的梳理過程;作為項(xiàng)目總結(jié)提升的過程;作為項(xiàng)目不斷改進(jìn)完善的過程。

  結(jié)項(xiàng)報告充分體現(xiàn)以“素材”說話;以“數(shù)據(jù)”說話,善于總結(jié)、提升,給人以一目了然的感覺。

  但是,也有一些社會組織項(xiàng)目做了,活動也開展了,但在結(jié)項(xiàng)報告中卻體現(xiàn)不出來,概括起來存在這樣一些共性問題,需引起注意。

  一、結(jié)項(xiàng)報告內(nèi)容空洞,無實(shí)質(zhì)素材,無數(shù)據(jù)統(tǒng)計,無效益評價,只是活動的堆砌。

  二、結(jié)項(xiàng)報告中項(xiàng)目實(shí)施情況,偏離購買服務(wù)合同的內(nèi)容、要求,不能與合同要求相對應(yīng),時有“張冠李戴、移花接木”’的情況。

  三、項(xiàng)目的成效,自我評價,過于籠統(tǒng),空話、套話多,沒有項(xiàng)目受益人群的評價,沒有通過項(xiàng)目實(shí)施對解決或改變某一社會問題所起的作用或影響,沒有定性定量實(shí)質(zhì)性表述。

  鑒于上述情況,筆者認(rèn)為要撰寫好承接公共服務(wù)結(jié)項(xiàng)報告,應(yīng)把握好以下幾個方面。

  一、落實(shí)專人負(fù)責(zé),全面詳實(shí)梳理項(xiàng)目的臺賬或資料是撰寫好結(jié)項(xiàng)報告的首要條件

  現(xiàn)在不少社會組織雖然確定了項(xiàng)目主管,但由于身兼多職,忙于事務(wù),不能全過程參與、了解運(yùn)作的全過程。

  因此,到了項(xiàng)目結(jié)束,寫結(jié)項(xiàng)報告的人,往往不參加或不全部參加項(xiàng)目的運(yùn)作,就按照一些片碎的記錄,閉門造車,這樣寫出來的報告就可想而知。

  落實(shí)專人或項(xiàng)目主管的責(zé)任制,全面詳實(shí)地?fù)碛腥抠Y料,進(jìn)行匯總、統(tǒng)計、分析,是寫好結(jié)項(xiàng)報告的第一步。

  這樣的報告才有“血”有“肉”,才能看到項(xiàng)目運(yùn)作的成功之處,發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目的不足地方。

  不然結(jié)項(xiàng)報告勢必是“軟弱無力”和經(jīng)不起推敲的。

  要防止“寫的人不做,做的人不寫”的情況。

  二、要堅持“以合同為藍(lán)本,以材料為佐證,以群眾滿意為根本”的撰寫結(jié)項(xiàng)報告基本原則

  結(jié)項(xiàng)報告不是社會組織的全年工作總結(jié),它只是對某一個項(xiàng)目運(yùn)作實(shí)施情況進(jìn)行匯總分析和提煉。

  結(jié)項(xiàng)報告對應(yīng)物、標(biāo)桿就是政府購買公共服務(wù)項(xiàng)目的合同。

  合同是兩個當(dāng)事人之間為實(shí)現(xiàn)一定的目的,明確彼此權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。

  政府購買服務(wù)合同載明了項(xiàng)目內(nèi)容,服務(wù)項(xiàng)目的要求,項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用及支付原則,以及雙方權(quán)利義務(wù)等。

  結(jié)項(xiàng)報告在撰寫時一定要按照對應(yīng)的原則,逐一予以說明。

  比如:培訓(xùn)內(nèi)容,根據(jù)合同的量化要求,要寫出合同期內(nèi)什么日期,舉辦了什么內(nèi)容的培訓(xùn);授課人,培訓(xùn)次數(shù),參加的人數(shù),培訓(xùn)后參訓(xùn)人員的反饋意見等。

  在對培訓(xùn)的效果要按實(shí)際情況,是“學(xué)習(xí)了”、“熟悉了”、“掌握了”不同量的詞來表達(dá)效果。

  項(xiàng)目執(zhí)行中受益群眾的滿意度是項(xiàng)目執(zhí)行效果的關(guān)鍵,也是衡量一個項(xiàng)目是否成功的主要指標(biāo),過程固然要看,但效果更為重要。

  通過設(shè)計個性化問卷、召開座談會、電話訪談、服務(wù)記錄等多種形式收集,匯總?cè)罕妼?xiàng)目運(yùn)作的做法,服務(wù)內(nèi)容,服務(wù)態(tài)度,服務(wù)效果,形成有說服力的文字和數(shù)據(jù)是結(jié)項(xiàng)報告的重要內(nèi)容。

  三、對項(xiàng)目運(yùn)作取得的成效,一要堅持以解決或改變某一社會問題為主,二要堅持以數(shù)據(jù)說話的根本要求

  項(xiàng)目運(yùn)作取得的效果和影響是項(xiàng)目合同需要取得最重要的要求和目的。

  項(xiàng)目合同的簽訂是以通過調(diào)研確定需求為導(dǎo)向,項(xiàng)目合同的完成是以解決或改變某一社會問題為歸宿,是一個有機(jī)的統(tǒng)一。

  項(xiàng)目的實(shí)施所產(chǎn)生的影響或成效有的是顯性的,能明顯反應(yīng)出來。

  有的是隱性的,有一個逐步改變、改觀、形成、養(yǎng)成、緩和、緩解的過程,我們既不能要求一個項(xiàng)目的實(shí)施就一蹴而成解決某一個社會問題,也不能因?yàn)橛幸粋漸進(jìn)的過程,降低對項(xiàng)目實(shí)施的要求和進(jìn)度,而要以只爭朝夕的精神,努力創(chuàng)造條件為實(shí)現(xiàn)解決某一個社會問題作出社會組織的努力。

  在項(xiàng)目完成后的結(jié)項(xiàng)報告中有關(guān)項(xiàng)目成效的表述,主張用數(shù)據(jù)說話。

  比如:“社會化幫教項(xiàng)目”重點(diǎn)反映通過多種形式和幫教活動,幫教對象的重新犯罪率是多少?與同期相比呈現(xiàn)什么趨勢?在全市各區(qū)縣中居于何位?

  比如:“社區(qū)門崗巡邏服務(wù)項(xiàng)目”,主要反映通過巡邏小區(qū)治安狀況怎樣?刑事、民事案件發(fā)案率是多少?入室盜竊是否下降?下降多少?自行車偷竊、火災(zāi)隱患發(fā)現(xiàn)可疑情況上報派出所等情況有多少?通過這些來說明門崗巡邏的效果。

  比如:“戒毒人員就業(yè)安置項(xiàng)目”重點(diǎn)要表述通過項(xiàng)目實(shí)施,涉毒人員復(fù)吸率如何?是否下降?總體狀況是呈下降還是可控?

  比如:“建筑市場整治第三方社會服務(wù)項(xiàng)目”,在結(jié)項(xiàng)報告中要把全區(qū)在規(guī)定金額以下門面違法裝修的發(fā)現(xiàn)率,上報有關(guān)部門移送情況,開展宣傳教育情況以及業(yè)主反應(yīng)情況等表述出來。

  當(dāng)然每個項(xiàng)目的成效是不一樣的,能量化的要盡可予以量化,不能量化要寫出轉(zhuǎn)變、進(jìn)步、啟迪、養(yǎng)成等精神層面的積累性成效。

  四、撰寫的結(jié)項(xiàng)報告,關(guān)系到項(xiàng)目的可持續(xù)發(fā)展,關(guān)系到把項(xiàng)目形成品牌效應(yīng)和社會組織的長遠(yuǎn)利益

  結(jié)項(xiàng)報告撰寫的好壞一定程度上關(guān)系到社會組織的生存、發(fā)展,在項(xiàng)目申報的評審中,專家們十分注重社會組織從事某一項(xiàng)目是否有同類業(yè)績,在投標(biāo)金額、方案設(shè)計、團(tuán)隊配置、費(fèi)用預(yù)算等同等條件下,往往傾向于有過同類業(yè)績的社會組織。

  因?yàn)橛羞^從事這方面項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)的社會組織無論是設(shè)計、運(yùn)作、管理的能力,與從未做過需要從頭做起的社會組織是不可相提并論的。

  通過撰寫結(jié)項(xiàng)報告,使項(xiàng)目的執(zhí)行團(tuán)隊能力更加得到鍛煉;使科學(xué)有效的實(shí)施方案在實(shí)踐中更得到進(jìn)一步的驗(yàn)證;使相關(guān)的規(guī)章制度在項(xiàng)目運(yùn)作中更加完善;使項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的管理、使用上更加規(guī)范、合理。

  在實(shí)踐中不斷擴(kuò)大項(xiàng)目的知名度,逐漸打造成品牌,以自身的優(yōu)勢,在激烈的競爭中立于不敗之地,保持可持續(xù)的發(fā)展,更好地服務(wù)民生,服務(wù)社會。

  這也就還原了社會組織承接公共服務(wù)項(xiàng)目的本意。

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