2022年度第三季度工作總結(jié)范文
總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚成績,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?下面是小編為大家整理的2022年度第三季度工作總結(jié)范文,希望能夠幫助到大家。
2022年度第三季度工作總結(jié)范文1
一、社區(qū)服務(wù)方面:
1、關(guān)愛弱勢群體,及時給予提供幫助。本季度為2名困難戶辦理安康醫(yī)療救助,發(fā)放慰問金共計15575元;為9名低保戶和低收入家庭子女申請"圓夢助學"補助,共發(fā)放助學金40000元;為困難人員發(fā)放"愛心超市"慰問品50人次;中秋節(jié)帶領(lǐng)24位低保戶到梧村街道參加中秋節(jié)博餅活動。"八一"節(jié)為17名優(yōu)撫對象發(fā)放慰問金9600元;中秋節(jié)為24名低保戶及8名低收入家庭發(fā)放慰問金16000元。
2、認真做好保障性住房的受理、審核和上報工作。本季度共受理保障性租賃房、經(jīng)濟適用房和保障性商品房共8戶,并做好審核上報等工作。
3、完成150份"失能老年人狀況調(diào)查表",并對困難失能老人進行摸底調(diào)查。
4、關(guān)愛殘疾人,切實為殘疾人提供服務(wù),開展調(diào)查摸底工作,共走訪本轄區(qū)殘疾人家庭35戶,掌握了社區(qū)內(nèi)殘疾人的.基本情況、基本需求;為5名新發(fā)現(xiàn)殘疾居民全權(quán)辦理殘疾證;做好殘疾人就業(yè)調(diào)查工作,為有就業(yè)需求的殘疾人推薦工作2人次;針對殘疾大中專畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計調(diào)查工作;做好殘疾人康復(fù)需求調(diào)查,建卡立冊;為殘疾個體工商戶申請兩險補貼1人次,共計3500元;申請殘疾個體工商戶創(chuàng)業(yè)補貼1人次,共計3000元;為殘疾人申請康復(fù)補助金xx元;為一位疑似白內(nèi)障患者提供免費手術(shù)的申請,針對"一戶多殘、依老養(yǎng)殘"殘疾戶,進行摸底調(diào)查工作;為視力一級殘疾人申請居家護理補助金每月300元;為4名就學兒童申請助學補助共計xx元,為一名肢體殘疾大學生申請助學補助金6000元,切實做好1名未入學適齡殘疾兒童調(diào)查登記工作;積極參加各級殘聯(lián)開展的各項活動與培訓(xùn),及時完成助殘網(wǎng)的錄入工作。
5、整理創(chuàng)建國家公共文化服務(wù)體系示范區(qū)材料,協(xié)助上級部門圓滿完成創(chuàng)建工作。
二、勞動保障方面:
1、認真做好就業(yè)工作:共受理審核就業(yè)困難認定19人,靈活就業(yè)48人;對26名已享受靈活就業(yè)人員進行復(fù)核;核對靈活就業(yè)社保補貼262名;推薦就業(yè)29人;開發(fā)崗位128人次;為4名失業(yè)人員提供技能培訓(xùn);走訪企業(yè)30家,走訪失業(yè)人員30戶,并做好相關(guān)臺帳登記。
2、關(guān)心退休人員,做好退休人員社會化管理服務(wù)工作。認真做好退休人員的接收、遷移工作,本季度共接收退休人員25名,現(xiàn)我社區(qū)共有退休人員1095人。及時上門探望慰問患病人員,本季度共慰問患病住院人員及死亡退休人員家屬1900元。本季度共辦理xx市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老待遇1人,辦理xx市基本醫(yī)療保險參保自付醫(yī)療費困難補助2人,辦理老人優(yōu)待證11本,辦理全民醫(yī)保36人,辦理健康子賬戶44人。
2022年度第三季度工作總結(jié)范文2
20xx年第三季度即將告一段落,第四季度即將來臨,現(xiàn)將第三季度的安全生產(chǎn)工作做如下總結(jié):
1、第三季度接到管理中心《關(guān)于加強電視衛(wèi)生安全的緊急通知》后,我嘉誠公司首先成立了電視衛(wèi)生安全檢查小組,明確了任務(wù),并對工作區(qū)和設(shè)備、庫房進行了責任區(qū)、責任人的劃分,使安全責任和衛(wèi)生區(qū)的責任落實到位到人,強化了員工的安全意識和責任意識。
2、健全、完善有關(guān)電視衛(wèi)生安全工作制度,在基礎(chǔ)上制定了《食品衛(wèi)生安全預(yù)防措施》,《食品衛(wèi)生中毒預(yù)案》,建立了食品衛(wèi)生安全檢查制度,完善了食品采購,入庫檢查制度,做到層層把關(guān),責任到人。
3、為使食品衛(wèi)生工作能夠更加明晰,明確,保證各項崗位職責與操作規(guī)程更加規(guī)范,因而制作了各類制度牌15塊并張貼上墻;改造,新增食品存放加工等部位的設(shè)備設(shè)施,把陳舊的洗碗池更換上了不銹鋼池,還增加了兩個涼菜間,還安裝上了電視和紫外線消毒燈,還把后廚不規(guī)范的線路和開關(guān)重新進行了改造。
4、各公寓、平房、辦公樓除了每周兩次的班組安全學習外,這個季度,各部門每周又增加了關(guān)于“服務(wù)禮儀,職業(yè)道德”的電教課,并制作了300張溫馨提示“節(jié)約用電,小心地滑”;對新來的員工進行了安全知識培訓(xùn),除每周日檢查外我公司針對各部門進行了一次安全衛(wèi)生大檢查,每月一次針對員工進行安全常識和如何正確使用消防器材進行抽考。
5、鍋爐班、維修班、綜合班,第三季度除了每周二次的班組安全學習以外,我們特意在八月份組織每周一次的電視電教課,內(nèi)容包括“禮貌禮節(jié)”“職業(yè)道德”;鍋爐班八月份對東院鍋爐房陳舊的.管道和設(shè)施進行了除銹補漆工作;維修班每周二次對箱變和配電室進行安全檢查和打掃衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,并制作了“安全管理流程圖”1塊,“燃氣泄漏應(yīng)急處理流程圖”2塊,“火警應(yīng)急處理流程圖”2塊,“消防應(yīng)急處理流程圖”1塊。
6、我公司每月1號對整個聯(lián)合基地274個滅火器,76個消防栓進行檢查,并填寫卡片。8月份我公司進行一次消防疏散演練和“安康杯”消防疏散演練簽名活動,參加人數(shù):117人次;還對全體員工進行了一次關(guān)于“安全知識”,“服務(wù)禮儀、職業(yè)道德、職業(yè)技能”的考試,參加人數(shù)103人,還進行一次“安全知識”的電教課,參加人數(shù):118人次。
小結(jié):從第三季度的“安全生產(chǎn)”工作來看,我公司在今后的工作中仍然把“安全生產(chǎn)”做為主題,逐步推行“以人為本,預(yù)防為主”“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的安全管理模式,安全管理從事后被動變?yōu)槭虑爸鲃,從專人管理轉(zhuǎn)變?yōu)槿珕T管理,今后除了繼續(xù)開展消防演練和疏散演練、設(shè)備安全大檢查、現(xiàn)場隱患大排查等系列活動外,重點推行,安全知識競賽和演講,安全座談會等安全文化建設(shè)活動,從而營造人人重視安全,人人維護安全,時時處處安全的和諧氛圍。
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