社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,通過它可以正確認(rèn)識(shí)以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎?以下是小編精心整理的社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)1
奎西社區(qū)勞動(dòng)保障工作在市、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)主管部門的具體指導(dǎo)下,緊緊圍繞社區(qū)建設(shè)、管理、服務(wù)這一中心,突出勞動(dòng)保障工作重點(diǎn),狠抓就業(yè)和再就業(yè)的目標(biāo)管理,以社區(qū)發(fā)展促進(jìn)就業(yè),以社區(qū)就業(yè)促進(jìn)穩(wěn)定,在社區(qū)廣泛開展鞏固創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”工作,加強(qiáng)勞動(dòng)保障管理,全面推進(jìn)社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障工作,充分發(fā)揮社區(qū)在促進(jìn)就業(yè)與再就業(yè),完善社會(huì)勞動(dòng)保障方面的作用,切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)的基礎(chǔ)性工作,不斷提升社區(qū)管理和社區(qū)服務(wù)的整體水平,
一社區(qū)就業(yè)管理工作
近年來,實(shí)現(xiàn)就業(yè)、再就業(yè)330人,今年為新失業(yè)人員辦理失業(yè)證,下崗失業(yè)人員舊證換新證共計(jì)500余人,其中,今年4050人員享受社保補(bǔ)貼政策優(yōu)惠180余人,共計(jì)補(bǔ)貼20多萬元。積極聯(lián)系培訓(xùn)學(xué)校,為98名下崗失業(yè)人員提供技能培訓(xùn),增強(qiáng)他們的再就業(yè)能力。積極走訪困難人員家庭,了解他們的家庭經(jīng)濟(jì)狀況,提供就業(yè)崗位。受到了下崗失業(yè)人員的一致稱贊。
二退休人員管理工作
社區(qū)退休人員管理工作也是勞保工作的重中之重,為他們提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),搞好退休人員日常管理。今年,共計(jì)為786名退休人員進(jìn)行了認(rèn)證,對于沒有及時(shí)來參加認(rèn)證的退休人員,采取上門通知,電話通知,鄰里相傳的方式,讓他們及時(shí)來參加認(rèn)證。對于一部分身體不好,行動(dòng)不便的退休人員,采取上門認(rèn)證的方式為他們認(rèn)證,提供管理服務(wù)。為400名退休人員提供體檢服務(wù),為他們的身體健康提供保障。
三城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作
城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作今年上半年完成100余人,很好的完成了上半年的任務(wù)。
回顧近年來的工作,雖然取得了一定的成績,形成了自身的工作特點(diǎn),對照要求,我們還必須進(jìn)一步繼續(xù)解放思想,克服困難,認(rèn)真貫徹落實(shí)好各項(xiàng)勞動(dòng)保障政策,切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)基礎(chǔ)建設(shè),努力打造群眾信任、政府放心、社會(huì)滿意的“就業(yè)和勞動(dòng)保障示范社區(qū)”。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)2
20xx年社區(qū)勞動(dòng)保障工作站在局領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)及辦事處事務(wù)所領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,圍繞年初下達(dá)的工作目標(biāo)任務(wù),努力創(chuàng)新思維,全力推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作。
我們本著以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,以及實(shí)事求是的原則和積極穩(wěn)妥的精神,重點(diǎn)解決下崗失業(yè)人員以及需要找工作的零就業(yè)閑散在家人員的實(shí)際問題。20xx年社區(qū)勞動(dòng)保障工作站,按著上級(jí)下達(dá)的工作目標(biāo),已超額完成了再就業(yè)培訓(xùn)182人;為居民辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》117本;辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)返款補(bǔ)貼120人次;年檢全國《就業(yè)失業(yè)登記證》376本;解決公益崗位人員17人;辦理小額貸款已簽字的有5人。在調(diào)查登記末就業(yè)大學(xué)生的工作中,我勞動(dòng)保障工作站全體成員下轄區(qū)、并與其它社區(qū)干部調(diào)查摸底,了解到我轄區(qū),其家庭非常困難,父母雙方下崗,又是大齡就業(yè)困難人員,還沒有適合就業(yè)的足夠技能,我們及時(shí)為她做了家庭登記情況并上報(bào)給了勞動(dòng)局。
我社區(qū)另一居民身患再生障礙性貧血,每周要做兩次透析,自己全額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),我們幾次咨詢相關(guān)勞動(dòng)局領(lǐng)導(dǎo),通過多方的共同努力,今年終于符合條件可以辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼了,我社區(qū)協(xié)理員及時(shí)通知他的家人來辦理社保補(bǔ)貼,為他解決實(shí)際困難。還有我社區(qū)居民的母親來社區(qū)為他辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》時(shí),她說話有很重的口吃,語言表達(dá)上有些吃力,我們聽起來也是很吃力,但是我們社區(qū)的工作人員仍以熱情的態(tài)度,耐心的邊聽邊幫助其解答問題,為她的兒了順利辦理了全國《就業(yè)失業(yè)登記證》。
今年的工作已接近尾聲,總結(jié)全年工作,發(fā)現(xiàn)這樣一些問題:其中壓力最大的工作是培訓(xùn)工作,培訓(xùn)工作的具體內(nèi)容比較繁瑣,居民有些又長期在外,聯(lián)絡(luò)方式比較不便,再就業(yè)培訓(xùn)工作不太好組織,但是通過我們社區(qū)勞動(dòng)保障工作人員的不懈努力,以及大部分群眾的積極配合,順利將培訓(xùn)工作圓滿結(jié)束。小額貸款工作的辦理,也比較復(fù)雜。還有為準(zhǔn)確掌握退休人員信息,我們將退休人員進(jìn)入社區(qū)登記表裝訂成冊,并進(jìn)入微機(jī),以便管理。
在這一年的工作中,雖然遇到了很多困難和工作上的不足之處,還有很多需要改進(jìn)和學(xué)習(xí)的地方,在今后的工作中努力學(xué)習(xí)好的工作經(jīng)驗(yàn),取長補(bǔ)短,創(chuàng)新思維,為明年的工作做好準(zhǔn)備,繼續(xù)堅(jiān)持以人為本的原則,為創(chuàng)建新型社區(qū)努力工作。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)3
就業(yè)再就業(yè)工作,是一項(xiàng)民心工程,我們要始終堅(jiān)定不移地把它放在社區(qū)勞動(dòng)保障工作的首要位置。社區(qū)勞動(dòng)保障工作的重點(diǎn)是促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)。就業(yè)是民生之根本,就業(yè)再就業(yè)工作是勞動(dòng)保障工作的永恒主題,也是勞動(dòng)保障工作的重中之重。老百姓有了工作才會(huì)有收入,有了收入才能穿衣吃飯,才能求醫(yī)上學(xué),俗話說“樂業(yè)安居”嘛。百姓安定了,社會(huì)才能安定,社會(huì)安定了,國家才能安定,才能真正實(shí)現(xiàn)社會(huì)的大和諧,民族的大覺醒,國家的大發(fā)展。
1、主要工作完成情況:
今年,我站許多檔案基本上都沒有建立,為此,在完成本職工作同時(shí),在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)同志們積極配合下,加班加點(diǎn)建立健全各項(xiàng)檔案。不斷完善辦公室文書檔案材料立卷規(guī)檔工作,配合人力資源庫網(wǎng)絡(luò)規(guī)范,建立網(wǎng)絡(luò)檔案,基本完善文本網(wǎng)絡(luò)一體化管理,做到工作秩序井然。
2、就業(yè)再就業(yè)政策有效落實(shí)。
落實(shí)稅費(fèi)減免、小額貸款等優(yōu)惠政策,推動(dòng)下崗失業(yè)人員再就業(yè)。今年新辦理《失業(yè)證》 1086本,完成小額擔(dān)保貸款上報(bào)審批手續(xù)17名。對12名下崗失業(yè)人員從事公益性崗位進(jìn)行就業(yè)登記,加大“4050”下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼力度,今年為786位靈活就業(yè)的“4050”下崗失業(yè)人員辦理社保補(bǔ)貼,并且進(jìn)行了人力資源庫管理。在完善文本檔案和網(wǎng)絡(luò)化管理的同時(shí),我們還積極的對本社區(qū)進(jìn)行了入戶調(diào)查了解,對所掌握的材料逐一排查,做到有錯(cuò)誤信息時(shí)能夠及時(shí)的改正,為廣大居民的失業(yè)就業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn)、退休管理等切身利益提供一個(gè)有效平臺(tái)
3、開展創(chuàng)建了“就業(yè)援助月”、“春風(fēng)行動(dòng)”等專項(xiàng)活動(dòng)和打擊非法職業(yè)中介、規(guī)范人力資源市場秩序等專項(xiàng)行動(dòng),積極推動(dòng)社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè)。
4、醫(yī)療保險(xiǎn)有了很大進(jìn)步。
今下半年以來,參保人數(shù)比以前擴(kuò)大了許多。截止目前,我社區(qū)已參保登記1161人。其中成年人1118人,學(xué)生兒童43人。
5、企業(yè)退休人員管理,這是一個(gè)非常人性化服務(wù),我社區(qū)今年退休人員已經(jīng)達(dá)到772人,在兩季驗(yàn)證期間對于身體不便的退休老人,我們實(shí)行上門服務(wù),并對企業(yè)退休后的在家情緒比較低落的老人進(jìn)行疏導(dǎo)和安慰,把人性化管理做到更加有效地實(shí)施。
6、我堅(jiān)信,只要永遠(yuǎn)保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,不斷地領(lǐng)會(huì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)精神,不斷地學(xué)習(xí)兄弟社區(qū)的特色長處,不斷地總結(jié)歷史教訓(xùn)的寶貴經(jīng)驗(yàn),做好工作計(jì)劃,并從中吸引經(jīng)驗(yàn),就一定能把曙光社區(qū)的勞動(dòng)保障工作做得更好,讓居民滿意,讓領(lǐng)導(dǎo)放心。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)4
用真誠的服務(wù)為居民解憂——金冬苑社區(qū)居委會(huì)勞動(dòng)保障協(xié)管員
金冬苑社區(qū)現(xiàn)有失業(yè)人員257名,其中女性109名,占失業(yè)人員總數(shù)42%;“4050”人員43名,占失業(yè)人員總數(shù)的17%;25歲以下人員90名,占失業(yè)人員總數(shù)的35%。為這個(gè)群體的人開展好服務(wù),是我們職責(zé)所在,我們忠心的希望用真誠的服務(wù)為居民解憂。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳勞動(dòng)和社會(huì)保障法律、法規(guī)和政策。 工作中我們不斷積累和學(xué)習(xí)與勞動(dòng)和社會(huì)保障相關(guān)的法律、法規(guī)和政策,熟練掌握專業(yè)知識(shí),注重提高自身的理論水平,只有這樣才能更好地為社區(qū)失業(yè)人員開展服務(wù)。僅05年1—8月,我們就接待低保、失業(yè)人員、退休人員等有關(guān)政策方面的咨詢近千余人次。
今年7月12日,我們來到失業(yè)人員王瑾瓊家進(jìn)行走訪,接待我們的是她的母親。這位50多歲的婦女很不耐煩的問我們“是哪兒的,干什么來了?”當(dāng)我們自我介紹是社區(qū)服務(wù)站的協(xié)管員,來了解一下失業(yè)人員王瑾瓊的情況時(shí),她不太情愿地讓我們進(jìn)了家門,但臉色一直不好。面對我們耐心的提問,她勉強(qiáng)介紹說:“王瑾瓊現(xiàn)在在翠微大廈做臨時(shí)工,月工資約一千塊錢,沒有三險(xiǎn)!甭牭竭@里,我們及時(shí)將有關(guān)政策告知了這位母親:“阿姨,你的女兒王瑾瓊今年23周歲,現(xiàn)在您家里也有條件,應(yīng)該考慮給孩子上三險(xiǎn)。女孩子養(yǎng)老保險(xiǎn)上滿15年將來可以享受養(yǎng)老金,醫(yī)療保險(xiǎn)上滿20年將來可以享受醫(yī)療保險(xiǎn)金,一旦失業(yè)了,還可以領(lǐng)取失業(yè)金,F(xiàn)在都是獨(dú)生子女,社會(huì)競爭很激烈,將來的小倆口既要養(yǎng)育自己的子女,還要照顧雙方四位老人,
生活和工作的壓力都很大,三險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn),是國家為了保障勞動(dòng)者個(gè)人利益制定的強(qiáng)制性保險(xiǎn),與商業(yè)保險(xiǎn)有本質(zhì)的區(qū)別,可以解除我們的后顧之憂,對孩子的將來是個(gè)保障。”聽了我們的一番話,這位母親臉上逐漸有了笑容,態(tài)度緩和了很多,連忙說:“這個(gè)情況我們還真是不太清楚,如果我們自己上三險(xiǎn),該怎么去辦,到哪兒去辦?”接下來,我們就將如何辦理就業(yè)登記和提檔手續(xù)等相關(guān)事宜做了詳細(xì)介紹。告辭出門時(shí),這位母親滿臉笑容地將我們一直送到電梯口,并一再的感謝,F(xiàn)在,王瑾瓊的檔案關(guān)系已經(jīng)轉(zhuǎn)到職介并辦理了個(gè)人參保手續(xù)。
通過這件事,我們得到了這樣的啟示:即使現(xiàn)在電視、廣播、報(bào)紙以及社區(qū)各種宣傳勞動(dòng)和社會(huì)保障相關(guān)知識(shí)的活動(dòng)都很多,但依然存在宣傳的盲點(diǎn),所以我們在注重普及勞動(dòng)保障知識(shí)的同時(shí),更應(yīng)針對王瑾瓊這樣的失業(yè)人員開展個(gè)別服務(wù),保障每名失業(yè)人員的利益。
二、完善工作機(jī)制,規(guī)范基礎(chǔ)臺(tái)帳
金冬苑社區(qū)自20xx年十月成立了居民事務(wù)服務(wù)站,服務(wù)事項(xiàng)包括低保初審、醫(yī)療救助初審、辦理殘疾證、老年證以及獨(dú)生子女相關(guān)工作等十余項(xiàng)內(nèi)容,與之配套的人員設(shè)置包括勞動(dòng)協(xié)管員、低保專業(yè)員、福利委員和計(jì)生委員,居民可以“進(jìn)一扇門辦所有事”。完善的工作機(jī)制理順了各專業(yè)間的關(guān)系,方便了居民。
基礎(chǔ)臺(tái)帳的建立和規(guī)范是我們今年的工作重點(diǎn)。為此,居委會(huì)主任特批了專門的經(jīng)費(fèi),訂購統(tǒng)一的文件夾,建立和規(guī)范了“20xx失業(yè)人員臺(tái)帳”、“4050失業(yè)人員臺(tái)帳”、“低保再就業(yè)臺(tái)帳”等共計(jì)25種臺(tái)帳,全部在帳人員錄入到access數(shù)據(jù)庫中,實(shí)行實(shí)時(shí)在線管理,真正做到對社區(qū)的失業(yè)人員底數(shù)清,情況明,數(shù)據(jù)精。
今年,我們建立了金冬苑社區(qū)居民事務(wù)服務(wù)站服務(wù)紀(jì)實(shí)臺(tái)帳,把我們各專業(yè)每天的工作記錄下來。我們每天做了什么,做到什么程度,怎么做的等情況都一目了然,并且每天、每周、每月的工作有了量的概念,不僅是對已完成工作的總結(jié),同時(shí)對今后工作的開展起到了指導(dǎo)性的作用。
退休人員的社會(huì)化管理是大勢所趨,為老年人開展服務(wù)是我們肩上的另一副重?fù)?dān)。截止8月底,登記在帳的退休人員共計(jì)650名,同時(shí)發(fā)放服務(wù)卡二百余份,今年退休人員就近報(bào)銷門診、大額醫(yī)療費(fèi)用后,每天都有退休人員來站咨詢,對于那些行動(dòng)不方便的人,我們負(fù)責(zé)代簽代送“退休人員就近報(bào)銷回執(zhí)表”,日接待量達(dá)到幾十人次。
三、千方百計(jì)為失業(yè)人員開展再就業(yè)服務(wù)
失業(yè)人員再就業(yè)問題一直是我們工作中的重點(diǎn),為他們提供服務(wù)是創(chuàng)建和諧社區(qū)的必然要求。在工作中,我們除了完善失業(yè)人員建檔工作,更著重積極尋找就業(yè)渠道。20xx年以來,我們共發(fā)布各種就業(yè)信息百余條,并且針對重點(diǎn)人進(jìn)行了重點(diǎn)就業(yè)指導(dǎo)。為促進(jìn)低保人員再就業(yè),我們同低保專干一起把原258名低保人員分為三批分別進(jìn)行組織學(xué)習(xí)、討論,講解相關(guān)政策,進(jìn)行心里疏導(dǎo),做到橫到邊,豎到沿,加大宣傳力度,實(shí)行“保障基本生活,鼓勵(lì)自救”的原則,采取多種形式就業(yè),讓低保人員體會(huì)到政府下決心打破等靠思想,幫助低保人員打造就業(yè)平臺(tái),尋求生活支點(diǎn),現(xiàn)已有7戶低保人員辦理自謀職業(yè),主動(dòng)退保。
我社區(qū)失業(yè)人員祖希良,以前是低保戶,20xx年二月我們接到辦
事處發(fā)布的三博腦外科醫(yī)院招聘工作人員的信息后馬上找到他,動(dòng)員他報(bào)名應(yīng)聘,指導(dǎo)他面試時(shí)應(yīng)注意的說話、行為、禮儀規(guī)范等事項(xiàng),不斷地給他鼓勁,使他充滿信心地參加面試,在應(yīng)對了招聘單位近乎無理的4小時(shí)考驗(yàn)后,終于感動(dòng)了招聘單位,應(yīng)聘上崗。經(jīng)過幾個(gè)月良好表現(xiàn),該單位在近期給祖希良漲了工資。
我們社區(qū)有一位殘疾人李建壯,由于身體的問題,小伙子不愿意接觸社會(huì),整天在家玩電腦,從不出屋。他的母親非常著急,我們了解到這種情況后,到他家進(jìn)行了走訪,同時(shí)給他安排了一個(gè)臨時(shí)性的工作,到一個(gè)修理殘疾人摩托車的修理部打工,接觸社會(huì),溶入人群。后來,又安排他參加了一次汽車修理的免費(fèi)培訓(xùn)。今年4月份,在一次為殘疾人召開的專場招聘會(huì)上,李建壯成功地應(yīng)聘了北京天力發(fā)粘膠劑廠,簽訂了勞動(dòng)合同,參加了社會(huì)保險(xiǎn)。到他們家回訪時(shí),李建壯和他的母親非常高興,不停地感謝我們,我們感到很欣慰。
20xx年4、5月份,首鋼恒信公司大批職工買斷工齡,檔案轉(zhuǎn)入金頂街街道,僅二季度轉(zhuǎn)入我社區(qū)的人員就達(dá)57人,轉(zhuǎn)出64人。大批失業(yè)人員轉(zhuǎn)入社區(qū)的同時(shí),也轉(zhuǎn)入了這些人心中的怨氣。我們既要無條件的承受這些怨氣,還要耐心地為他們開展宣傳、講解和咨詢服務(wù),針對買斷工齡人員年齡偏大的特點(diǎn),我們開展了“幫您算清一筆帳”服務(wù)。
低保失業(yè)人員馬驥,今年44歲,個(gè)人勞動(dòng)保險(xiǎn)上滿20年,于20xx年7月將檔案轉(zhuǎn)入金頂街街道社保所,并到站來咨詢是繼續(xù)享受低保、還是辦理一次性領(lǐng)取,這兩條路到底哪條更好,對此我們?yōu)樗懔艘还P帳。馬驥現(xiàn)有20年工齡,將來可享受基本養(yǎng)老金,但醫(yī)療保險(xiǎn)繳納
期限還差5年。如果按月領(lǐng)取失業(yè)金,他家可以享受每月一百多塊錢的低保金,孩子已經(jīng)上高中,不能享受九年義務(wù)教育的學(xué)費(fèi)減免政策。如果辦理一次性領(lǐng)取,再繼續(xù)繳納5年社會(huì)保險(xiǎn),將來不僅有養(yǎng)老金,還可以享受醫(yī)療保險(xiǎn),消除家庭和個(gè)人的后顧之憂。帳算清了,失業(yè)人員馬驥頭腦中的概念也清了,很快他辦理了一次領(lǐng)取,主動(dòng)退掉低保。
盤點(diǎn)過去,我們有值得欣慰的成績,也有許多工作中的遺憾,我們將繼續(xù)努力,用真誠的服務(wù)為居民解憂,為創(chuàng)建和諧社區(qū)、和諧社會(huì)近微薄之力。
金冬苑社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)管員
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)5
社區(qū)勞動(dòng)保障工作站在勞動(dòng)就業(yè)局、及海星辦事處勞動(dòng)保障事務(wù)所領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)的有關(guān)文件精神,扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作。千方百計(jì)擴(kuò)大就業(yè),充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)的職能作用,在轄區(qū)失業(yè)、再就業(yè)方面做了大量的工作,并得到了社區(qū)張書記、韓主任及下崗失業(yè)人員的一致認(rèn)可,各項(xiàng)工作取得了較大的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:
今年以來,我們?yōu)I海社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)站從完善就業(yè)保障平臺(tái)入手,落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策,大力開展職業(yè)介紹,強(qiáng)化技能培訓(xùn),加強(qiáng)就業(yè)援助,全力推進(jìn)社區(qū)就業(yè)服務(wù),將勞動(dòng)保障服務(wù)工作整體推向一個(gè)新的階段,提升到一個(gè)新的水平。
一、深入了解群眾,完善基礎(chǔ)臺(tái)賬,夯實(shí)工作基礎(chǔ)
為詳實(shí)掌握轄區(qū)內(nèi)的勞動(dòng)力資源情況,我們通過第6次人口普查的契機(jī)全面掌握轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)力自然情況與就業(yè)狀況參與普查人口3000多戶8000余人有勞動(dòng)能力的人大約有3500人其中已有300多人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。我們會(huì)把他們的實(shí)際情況一一記錄在冊,把他們的困難記在心上。我們本著認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心誠懇的態(tài)度去了解居民的家庭情況,體會(huì)他們的難處,特別是對一些有困難的特殊家庭,我們進(jìn)行了重點(diǎn)調(diào)查,明確了重點(diǎn)援助和服務(wù)對象,掌握了第一手材料后,我們對人力資源臺(tái)帳進(jìn)行了分類造冊,重新建立了《下崗失業(yè)臺(tái)帳》、《4050人員臺(tái)帳》、《下崗失業(yè)人員就業(yè)臺(tái)帳》、《新成長勞動(dòng)力臺(tái)帳》、《失業(yè)人員領(lǐng)取保險(xiǎn)金臺(tái)帳》、對以上臺(tái)帳進(jìn)行微機(jī)錄入,并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。工作有據(jù)可依,為整個(gè)勞動(dòng)保障服務(wù)工作打好了基礎(chǔ)。
二、完善服務(wù)措施,促進(jìn)社區(qū)下崗失業(yè)人員就業(yè)
。ㄒ唬⿵V辟渠道,大力開發(fā)就業(yè)崗位,深入開展社區(qū)職業(yè)介紹服務(wù),帶領(lǐng)失業(yè)人員積極參加各種招聘會(huì),為他們現(xiàn)場解決就業(yè)問題。
我們規(guī)范并完善社區(qū)求職登記制度,做到了下崗失業(yè)人員不挑不揀,5個(gè)工作日安排就業(yè)。針對求職人員的求職要求及個(gè)人特長,實(shí)行人性化服務(wù),采取電話通知本人、聯(lián)系技能培訓(xùn)、統(tǒng)一組織下崗失業(yè)人員到勞動(dòng)就業(yè)局大廳參加現(xiàn)場招聘等服務(wù)形式,加強(qiáng)對失業(yè)人員跟蹤服務(wù)工作。多渠道、多形式在第一時(shí)間向下崗失業(yè)人員發(fā)布招聘信息。使我社區(qū)下崗失業(yè)人員300多人得到再就業(yè),一年以來我們在商業(yè)大廈等許多繁華地段發(fā)布用工信息6000多條,使得外來務(wù)工人員掌握用工信息,達(dá)到快速就業(yè)。
1、利用區(qū)域資源拓寬就業(yè)渠道。首先,及時(shí)掌握轄區(qū)內(nèi)用人單位的空崗信息,主要為一些就業(yè)困難便于就近工作的求職者提供崗位,積極引導(dǎo)、鼓勵(lì)、扶持轄區(qū)企業(yè)充分吸納下崗失業(yè)人員就業(yè);其次是開發(fā)社區(qū)居民生活養(yǎng)老服務(wù)、家政服務(wù)、社區(qū)公共管理服務(wù)等服務(wù)行業(yè),為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位,我們社區(qū)生活服務(wù)站安置零就業(yè)家庭人員6人讓他們有穩(wěn)定的收入,力所能及的為他們提供服務(wù)。
2、積極與我區(qū)一些企業(yè)取得聯(lián)系,一方面可安置我社區(qū)的下崗失業(yè)人員,另一方面也為企業(yè)的用人提供服務(wù)。
。ǘ﹦(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”,積極開展社區(qū)再就業(yè)援助活動(dòng)。安置公益性崗位5人、辦理就業(yè)失業(yè)人員培訓(xùn)45人,舉辦大型招聘會(huì)3次,發(fā)布空崗信息1000多條,社區(qū)參加居民醫(yī)保20xx多人,為社區(qū)居民辦理新農(nóng)合5000多人。
一、是發(fā)揮社區(qū)內(nèi)的創(chuàng)業(yè)和就業(yè)典型的帶動(dòng)作用,促進(jìn)一些人就業(yè)。我們還幫助4050人員、在刷車廠找到工作,讓他們生活有所保障。
二、我們創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū),5月份我們社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)還專門慰問了下崗困難職工趙麗和宋喜斌,給他們帶去米、面、油等生活用品詳細(xì)了解情況,為他們解決生活問題。
三、是成立“零就業(yè)家庭”檔案,并在xx年就消滅了“零就業(yè)家庭”。為他們送崗位后續(xù)跟蹤走訪,實(shí)行“一對一幫扶”制,對這些家庭實(shí)行經(jīng)常性的援助。在我們的努力下,使他們在不同程度上得到了就業(yè),我社區(qū)徹底消除“零就業(yè)家庭”。
一年來,我們?yōu)I海社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)站為社區(qū)下崗人員介紹安置人員工作145人,新成長勞動(dòng)力3人,其中:其它未就業(yè)人員107人,“4050”人員35人。勞務(wù)輸出40人,為“4050”人員辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼237人,幫助辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)32人,辦理退休人數(shù)25人、為退休人員認(rèn)證185人,這些都錄人電腦做成臺(tái)帳以便更好的,準(zhǔn)確的為居民服務(wù)。
在今后的工作中,我們會(huì)進(jìn)一步以為社區(qū)群眾謀利益為己任,充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)的就業(yè)再就業(yè)服務(wù)方面的基礎(chǔ)作用,大力實(shí)施再就業(yè)援助,本著為群眾解憂、真情服務(wù)的工作理念,扎實(shí)開展工作,為社區(qū)的和諧與穩(wěn)定做出自己的貢獻(xiàn)。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)6
一、深入了解群眾,完善基礎(chǔ)臺(tái)賬,夯實(shí)工作基礎(chǔ)
為詳實(shí)掌握轄區(qū)內(nèi)的勞動(dòng)力資源情況,我們經(jīng)常走家串巷,與群眾拉家常、談心事兒,時(shí)間久了,群眾也不把我們當(dāng)外人,有什么困難愿意與我們傾訴,我們會(huì)把他們的實(shí)際情況一一記錄在冊,把他們的困難記在心上。今年我市為社區(qū)配備了勞動(dòng)保障協(xié)理員,擴(kuò)充了社區(qū)勞動(dòng)保障站的力量,我們把社區(qū)人力資源入戶調(diào)查作為上半年的工作重點(diǎn),利用三個(gè)月的時(shí)間對轄區(qū)走訪調(diào)查,我們本著認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心誠懇的態(tài)度去了解居民的家庭情況,體會(huì)他們的難處,特別是對一些有困難的特殊家庭,我們進(jìn)行了重點(diǎn)調(diào)查,明確了重點(diǎn)援助和服務(wù)對象,掌握了第一手材料后,我們對人力資源臺(tái)帳進(jìn)行了分類造冊,重新建立了失業(yè)臺(tái)帳、特困人員臺(tái)帳、就業(yè)臺(tái)帳、新成長勞動(dòng)力、進(jìn)城和外來務(wù)工人員等規(guī)范化臺(tái)帳,對以上臺(tái)帳進(jìn)行微機(jī)錄入,并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。工作有據(jù)可依,為整個(gè)勞動(dòng)保障服務(wù)工作打好了基礎(chǔ)。
二、完善服務(wù)措施,促進(jìn)社區(qū)下崗失業(yè)人員就業(yè)
(一)廣辟渠道,大力開發(fā)就業(yè)崗位,深入開展社區(qū)職業(yè)介紹服務(wù)特色活動(dòng)。
我們規(guī)范并完善社區(qū)求職登記制度,做到了下崗失業(yè)人員不挑不揀,72小時(shí)內(nèi)安排就業(yè)。針對求職人員的求職要求及個(gè)人特長,實(shí)行人性化服務(wù),采取電話通知本人、聯(lián)系技能培訓(xùn)、統(tǒng)一組織下崗失業(yè)人員到場求職等服務(wù)形式,加強(qiáng)對失業(yè)人員的后續(xù)跟蹤服務(wù)工作。多渠道、多形式在第一時(shí)間向下崗失業(yè)人員發(fā)布招聘信息。
1、利用區(qū)域資源拓寬就業(yè)渠道。首先,及時(shí)掌握轄區(qū)內(nèi)用人單位的空崗信息,主要為一些就業(yè)困難便于就近工作的求職者提供崗位,積極引導(dǎo)、鼓勵(lì)、扶持轄區(qū)企業(yè)充分吸納下崗失業(yè)人員就業(yè);其次是開發(fā)社區(qū)居民生活服務(wù)、社區(qū)公共管理服務(wù)等服務(wù)行業(yè),為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位;三是結(jié)合社區(qū)樓群院落守護(hù)、衛(wèi)生清潔、公共環(huán)境綠化等公益性崗位的需求,協(xié)調(diào)聯(lián)系就業(yè)渠道。如我們安置張今英在社區(qū)內(nèi)的美蓮串店做服務(wù)員,安置李兆海在社區(qū)洪泉浴池做清潔工,安置婁革為建興委的管水員。他們都是就業(yè)困難的“4050”人員,沒什么勞動(dòng)技能,在社區(qū)內(nèi)做這樣力所能及的工作,生活有了一個(gè)較穩(wěn)定的收入。
2、積極與我市一些企業(yè)取得聯(lián)系,一方面可安置我社區(qū)的下崗失業(yè)人員,另一方面也為企業(yè)的用人提供服務(wù)。我們在合作區(qū)的裳邦爾制衣廠、森林山木業(yè)有限公司招工時(shí),輸送了相關(guān)人員,如介紹劉立偉等去森林山工作,介紹潘菲等去裳邦爾工作。
(二)創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”,積極開展社區(qū)再就業(yè)援助活動(dòng)。
一是發(fā)揮社區(qū)內(nèi)的創(chuàng)業(yè)和就業(yè)典型的帶動(dòng)作用,促進(jìn)一些人就業(yè)。我社區(qū)勝華盒飯屋一家,夫妻二人都是原水泥廠的失業(yè)人員,二人本著“從頭再來”的精神辦起了盒飯屋,他們用辛勤和汗水把小店經(jīng)營得有聲有色,在我們的溝通和協(xié)調(diào)下,他們還吸納了5名下崗失業(yè)人員在店里就業(yè),把小店管理得有條不紊,每次來到店里,總讓人感到他們的和樂融融。我社區(qū)的王淑芳曾經(jīng)也是一名下崗職工,她以自己的聰明能干、善良樸實(shí)做起了鐘點(diǎn)工的工作,很快取得用戶的滿意和信任,現(xiàn)在不少人都搶著用她,在我們的宣傳和她帶動(dòng)下,我社區(qū)“4050”人員楊亞芬等人也做起了鐘點(diǎn)工。像以上兩位典型的帶動(dòng)作用成效真不小,今后我們會(huì)挖掘更多的典型就業(yè)人員去宣傳和促進(jìn)就業(yè)。
二是利用我市的公益性崗位,優(yōu)先安置就業(yè)困難人員就業(yè)。社區(qū)公益性崗位中,我們安置“4050”人員譚麗等3人為勞動(dòng)保障協(xié)員和民政協(xié)理員;安置殘疾特困人員邰忠生為殘疾助理;安置劉汝賢為社區(qū)醫(yī)療室工作人員。在我們的努力下,使社區(qū)的公益性崗位真正地發(fā)揮了作用,解決了就業(yè)困難對象的就業(yè)問題。
三是成立“零就業(yè)家庭”檔案,并在年內(nèi)消滅了“零就業(yè)家庭”。根據(jù)調(diào)查我社區(qū)有6戶“零就業(yè)家庭”,針對于他們每戶家庭的實(shí)際情況,我社區(qū)集體研究解決方案,把符合低保條件的人員納入低保,千方百計(jì)為就業(yè)困難人員進(jìn)行職業(yè)介紹和指導(dǎo),并組織有需求的人員參加市勞動(dòng)局組織的免費(fèi)技能培訓(xùn)。我社區(qū)5名工作人員根據(jù)“零就業(yè)家庭”的不同情況研究決定分別包保一戶“零就業(yè)家庭”,對這些家庭實(shí)行經(jīng)常性的援助。在我們的努力下,安置“零就業(yè)家庭”莊景來在英安“一采”做打更的工作,郎艷潔在毛網(wǎng)廠上班,使他們在不同程度上得到了就業(yè),截止目前我社區(qū)基本消除“零就業(yè)家庭”。
一年來,新興社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)站創(chuàng)造城鎮(zhèn)就業(yè)崗位131個(gè),新增就業(yè)110人,其中下崗失業(yè)人員90人,“4050”人員21人,勞務(wù)輸出700人,100%完成目標(biāo)任務(wù)。
在今后的工作中,我們會(huì)進(jìn)一步以為社區(qū)群眾謀利益為己任,充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)的就業(yè)再就業(yè)服務(wù)方面的基礎(chǔ)作用,大力實(shí)施再就業(yè)援助,本著為群眾解憂、真情服務(wù)的工作理念,扎實(shí)開展工作,為社區(qū)的和諧與穩(wěn)定做出自己的貢獻(xiàn)。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)7
20xx年XX社區(qū)勞動(dòng)保障工作站在街道社區(qū)服務(wù)中心的指導(dǎo)下,在兩委會(huì)的大力支持下,認(rèn)真貫徹金促就發(fā)[20xx]號(hào)文件精神,全面完成充分就業(yè)社區(qū)的各項(xiàng)指標(biāo),現(xiàn)對半年的工作匯報(bào)如下:
一、機(jī)構(gòu)建設(shè)情況:
20xx年7月,按照街道的統(tǒng)一安排,XX社區(qū)勞動(dòng)保障工作站正式掛牌成立。成立了專門的辦公室,設(shè)立了1名站長,配備了專職工作人員2名,辦公設(shè)施齊全。
二、制度建設(shè)情況:
1、制定了各項(xiàng)規(guī)章制度、服務(wù)和辦事程序,并全部上墻公示。
2、建立了失業(yè)人員管理“六本帳”,失業(yè)人員的管理做到了“六個(gè)清”。
3、社區(qū)實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)管理。
4、按時(shí)認(rèn)真填報(bào)各種就業(yè)報(bào)表,各項(xiàng)調(diào)查數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,并有留底備查。
三、就業(yè)服務(wù)情況:
1、設(shè)立了“再就業(yè)援助窗口”,建立了空崗位信息,能及時(shí)提供符合條件的就業(yè)困難人員不挑不揀在2個(gè)工作日上崗。
2、積極提供政策咨詢,職業(yè)指導(dǎo),就業(yè)信息等服務(wù)。
3、農(nóng)村勞動(dòng)力輸出轉(zhuǎn)移82人。
4、實(shí)名制錄入400余人次。
四、充分就業(yè)情況:
1、我社區(qū)沒有“零就業(yè)”家庭,有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的富余勞動(dòng)力全部實(shí)現(xiàn)了勞務(wù)轉(zhuǎn)移。
2、社區(qū)內(nèi)“4050”援助對象共3人,通過自主創(chuàng)業(yè)和推薦工作,全部實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。
隨著城鄉(xiāng)一體化的推進(jìn),就業(yè)工作任務(wù)越來越艱巨,我們將充分發(fā)揮勞動(dòng)保障工作站的職能,掌握社區(qū)內(nèi)的就業(yè)實(shí)體及空崗信息,了解社區(qū)居民的就業(yè)愿望和培訓(xùn)愿望,為企業(yè)和居民搭建一個(gè)平臺(tái),加大宣傳力度,實(shí)現(xiàn)社區(qū)就業(yè)工作的順利進(jìn)行。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)8
xx社區(qū)地處成都北大門,川陜路、三環(huán)路、熊貓大道從社區(qū)縱橫穿過,社區(qū)地理?xiàng)l件優(yōu)越,交通十分便捷,通訊方便,經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,社區(qū)幅員面積0.67平方公里,F(xiàn)有兩個(gè)居民小組,常住人口600余人。xx年xx社區(qū)勞動(dòng)保障站工作在市、區(qū)、街道有關(guān)部門的督導(dǎo)和社區(qū)兩委班子的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,并順利完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)將勞動(dòng)保障站工作情況總結(jié)如下:
一、制定全年工作計(jì)劃
為促進(jìn)城鄉(xiāng)充分就業(yè),社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)非常重視,建立健全了勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu),居委會(huì)主任擔(dān)任勞動(dòng)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長,設(shè)有勞動(dòng)保障的專職、兼職干事。為了讓這一年的工作更好的開展,在年初,社區(qū)勞動(dòng)保障站就按照上級(jí)的有關(guān)要求制定了本年的工作計(jì)劃,保證全年的工作順利開展。
二、 充分就業(yè)工作
(一)做好失業(yè)人員登記、就業(yè)工作
社區(qū)勞動(dòng)保障站人情接待來登記的有就業(yè)愿望的失業(yè)人員、失地農(nóng)民,詳細(xì)登記他們的就業(yè)愿望和相關(guān)信息,做到社區(qū)失業(yè)人員狀況“六個(gè)清”(即失業(yè)原因清,社保關(guān)系清,就業(yè)意愿清,技能特長清,就業(yè)去向清)。及時(shí)的為來登記的失業(yè)人員介紹適合的工作。截至年末,社區(qū)共登記失業(yè)人員5人,去年結(jié)轉(zhuǎn)1人,再就業(yè)6人,失業(yè)人員的再就業(yè)率達(dá)100%。積極配合富士康群康科技公司的招聘,到社區(qū)進(jìn)行了宣傳動(dòng)員,并在社區(qū)的網(wǎng)站上進(jìn)行了宣傳。
。ǘ﹦趧(dòng)力培訓(xùn)工作
xx年社區(qū)勞動(dòng)保障站組織轄區(qū)內(nèi)有培訓(xùn)愿望的局面進(jìn)行了一次集中培訓(xùn),參加職業(yè)技能培訓(xùn)的80人都取得了合格證書,并實(shí)現(xiàn)就業(yè)60人,就業(yè)率達(dá)75%。
。ㄈ┚W(wǎng)格化管理工作
認(rèn)真做好網(wǎng)格化管理工作,對社區(qū)內(nèi)的單位進(jìn)行入戶調(diào)查,督促轄區(qū)內(nèi)用人單位與勞動(dòng)者簽訂用工合同,購買社會(huì)保險(xiǎn)或綜合保險(xiǎn),及時(shí)的相應(yīng)的用工信息反饋給上級(jí)有關(guān)部門。
。ㄋ模┙衲晟鐓^(qū)購買保險(xiǎn)數(shù)為:城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)16-59歲、60歲以上兩個(gè)階段購買人數(shù)125人,但數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)不完全,因社保局出具的票據(jù)上出現(xiàn)一些問題,12月以后居民都是自行到街道購買,社區(qū)沒有得到確切的數(shù)據(jù);少兒互助保險(xiǎn):基本保險(xiǎn):32人,大病補(bǔ)充險(xiǎn):14人;醫(yī)療保險(xiǎn)工作還未結(jié)束,但到目前為止,已有200余人購買基本保險(xiǎn),大病補(bǔ)充險(xiǎn)也接近100人。
(五)隨訪回訪工作
對失業(yè)人員、用人單位,不定期的隨訪回訪,詳細(xì)的記錄隨訪回訪的具體內(nèi)容,裝入相應(yīng)的盒子存檔。
。┘訌(qiáng)宣傳相關(guān)政策
社區(qū)會(huì)及時(shí)的將新的政策文件告知給社區(qū)的局面和用人單位,讓他們了解新的政策。并專門設(shè)立政策咨詢室,轄區(qū)內(nèi)單位或居民有不明白的政策問題,都可以來詳細(xì)咨詢。
三、 實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理
xx社區(qū)xx年4月進(jìn)行了實(shí)名制入戶點(diǎn)調(diào)查,共有戶數(shù)為848戶(其中包括農(nóng)村187戶,城鎮(zhèn)661戶),調(diào)查人數(shù)為1747人(其中包括農(nóng)村465人,城鎮(zhèn)1282人,城鎮(zhèn)失業(yè)人員14人)。xx年4月開始實(shí)行實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理。xx年社區(qū)代管的拆遷人員分別入住荊竹和昭覺社區(qū),社區(qū)重新進(jìn)行了調(diào)查和統(tǒng)計(jì),截止到技能12月底,實(shí)名制勞動(dòng)力總?cè)藬?shù)為475人,其中451人已就業(yè),非經(jīng)濟(jì)活動(dòng)人口20人,未就業(yè)的5人,就業(yè)率95%。
四、 做好各項(xiàng)數(shù)據(jù)的錄入工作,并及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表資料
按時(shí)的將各項(xiàng)數(shù)據(jù)錄入到電腦和網(wǎng)上,保證數(shù)據(jù)及時(shí)的上傳。做好勞動(dòng)保障站的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并及時(shí)上報(bào)給上級(jí)有關(guān)部門,保證他們掌握社區(qū)內(nèi)的基本情況。
五、 以后的工作開展
xx年,xx社區(qū)勞動(dòng)保障站的工作非常順利的開展,并取得了一定的成績,圓滿完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。在以后的工作中,勞動(dòng)保障站會(huì)一如既往的努力工作,爭取更好的為社區(qū)內(nèi)的用人單位和居民朋友服務(wù)好,更出色的完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)9
隨著社會(huì)的發(fā)展和良好的國家政策的實(shí)行,勞動(dòng)保障工作在社會(huì)中日益成為一個(gè)非常重要、不可忽視的問題,在社會(huì)建設(shè)的推進(jìn)下,我社區(qū)在勞動(dòng)保障方面開展了很多工作,上半年的工作總結(jié)如下:
一、上半年主要完成的工作
1、每年的一月為“再就業(yè)援助月”,為認(rèn)真完成就業(yè)援助月的總體工作任務(wù),社區(qū)工作人員對轄區(qū)內(nèi)就業(yè)再就業(yè)情況進(jìn)行走訪登記,隨時(shí)掌握社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的動(dòng)態(tài)變化,努力為失業(yè)人員解決就業(yè)問題掌握求職人員個(gè)人情況及求職意向,同時(shí)組織社區(qū)下崗失業(yè)人員參加市勞動(dòng)保障局、區(qū)人力資源中心和本社區(qū)組織的再就業(yè)援助月專項(xiàng)招聘會(huì),為失業(yè)人員牽線搭橋,尋找就業(yè)途徑。
2、每年二、三月份為“春風(fēng)行動(dòng)”月,今年3月21日,我社區(qū)組織召開了一場專場招聘會(huì),來自開發(fā)區(qū)一期、二期企業(yè)共計(jì)24家,發(fā)布招聘信息140余條,達(dá)成就業(yè)意向人員80余人,邀請了新疆電視臺(tái)、烏魯木齊晚報(bào)、都市報(bào)等媒體進(jìn)行宣傳報(bào)道,取得了很好的效果。
3、對小額擔(dān)保貸款政策積極落實(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)具體業(yè)務(wù)政策,每天抽出2-3小時(shí),帶上宣傳資料下社區(qū)進(jìn)行廣泛宣傳,盡可能的讓更多的人了解現(xiàn)行的相關(guān)優(yōu)惠政策;對于前來辦理小額擔(dān)保貸款的人員,認(rèn)真審核資料,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)審資料,尤其對于用擔(dān)保人申請貸款的,詳細(xì)向?qū)Ψ浇忉屫?zé)任、義務(wù)和所要承擔(dān)的法律責(zé)任,確保每一個(gè)貸款都是優(yōu)良貸款。
4、對轄區(qū)內(nèi)原企業(yè)退休人員基本情況登記造冊,建立臺(tái)帳,提供有關(guān)政策方面的咨詢,上半年新辦養(yǎng)老資格認(rèn)證24人。
5、在轄區(qū)內(nèi)利用公示欄、懸掛橫幅、發(fā)放宣傳單等形式加大宣傳力度,為居民宣傳勞動(dòng)保障相關(guān)政策、法規(guī)方面的信息,使社區(qū)居民能維護(hù)自身權(quán)益,了解應(yīng)享受的優(yōu)惠政策,從而推進(jìn)勞動(dòng)保障工作的有效開展,目前收集空崗信息60余條,供社區(qū)內(nèi)的失業(yè)人員選擇,提高失業(yè)人員的就業(yè)率。
6、靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)是勞動(dòng)保障站的重要工作,為盡量擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面,使居民了解參加社會(huì)保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn)的重要性,我們在社區(qū)做了大量的宣傳工作,增強(qiáng)了社區(qū)居民的參保意識(shí),靈活就業(yè)新參保人員39人,辦理城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn)23人。
7、對轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員情況及時(shí)了解,并登記造冊。做好下崗失業(yè)人員及“4050”人員臺(tái)帳、失業(yè)人員臺(tái)帳、大齡就業(yè)困難人員臺(tái)帳、殘疾人基本情況臺(tái)帳、大中專畢業(yè)生臺(tái)帳、低保人員、兩勞釋放人員、退役軍人等的基本管理臺(tái)帳工作,并實(shí)行專人管理。
8、上半年辦理靈活就業(yè)城鎮(zhèn)居民參保39人,城鎮(zhèn)居民參保23人,辦理就業(yè)失業(yè)證54人,小額擔(dān)保貸款1人,報(bào)送駕駛培訓(xùn)2人,報(bào)銷駕訓(xùn)培訓(xùn)費(fèi)1人,審核老年資格證20人,新辦老年資格證24人,辦理40、50社保補(bǔ)貼10人,就業(yè)困難人員認(rèn)定2人,未就業(yè)大中專畢業(yè)生14人,其中報(bào)送援疆培訓(xùn)本科生畢業(yè)生11人,辦理五七工2人。
二、總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)方面
1、積極收集空崗信息,并進(jìn)行歸類整理,對于前來求職人員,根據(jù)自身情況可以很快的選擇適合自己的崗位,縮短了求職的時(shí)間。
2、檔案歸類整理較規(guī)范、完善,以便在日常工作中隨時(shí)查閱,年底總結(jié)時(shí)便于整理檔案。
3、因我轄區(qū)自建房多、流動(dòng)人口多,因此,工作人員在進(jìn)行日常檢查、流動(dòng)人口登記、夜查等工作時(shí),積極向流動(dòng)人口及其子女宣傳辦理社保的相關(guān)業(yè)務(wù),提高入保率。
三、不足之處
1、工作人員因值班、請假、培訓(xùn)等情況不在辦公時(shí),部分工作內(nèi)容方面交接不清楚,造成工作延誤。
2、組織活動(dòng)、開展工作等信息上報(bào)不及時(shí),不能把我們?nèi)粘9ぷ、特色工作很好的、及時(shí)的宣傳出去。
四、下半年工作打算
1、小額擔(dān)保貸款、就業(yè)援助金、創(chuàng)業(yè)鼓勵(lì)金工作要加大宣傳力度,對于符合條件的積極宣傳,盡快給予辦理。
2、加強(qiáng)信息的收集整理,及時(shí)上報(bào)。
3、繼續(xù)做好推薦就業(yè)工作,超額完成年初預(yù)定目標(biāo)。
4、嚴(yán)格按照政策辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù),避免出現(xiàn)工作失誤。
以上就是勞動(dòng)保障工作上半年的一個(gè)小結(jié),我們會(huì)根據(jù)人們的需要,積極落實(shí)相關(guān)的政策,切實(shí)站在人們的角度,為人民服務(wù)。在以后的工作中,我們會(huì)謙虛謹(jǐn)慎,更加努力,力爭勞動(dòng)保障工作更上一層樓。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)10
我社區(qū)勞動(dòng)保障站共有2名勞動(dòng)保障員,有專門的辦公場地,面積共15平方米,并配備了電腦、k盤、文件柜、打印復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備,為明確工作職責(zé)設(shè)置了充分就業(yè)宣傳欄和公開辦事欄,各項(xiàng)規(guī)章制度、服務(wù)項(xiàng)目和辦事流程上墻公示。讓轄區(qū)居民隨時(shí)隨處都能了解就業(yè)工作情況。
一、就業(yè)方面:
1、今年我社區(qū)新增就業(yè)人數(shù)95人,且全部進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò)錄入;現(xiàn)有13名失業(yè)人員進(jìn)行了求職登記(其中7名為就業(yè)困難人員),均已經(jīng)過推薦實(shí)現(xiàn)了再就業(yè);
2、對勞動(dòng)力市場網(wǎng)上的資料做到了及時(shí)更新,對轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)了動(dòng)態(tài)管理。
3、今年新開發(fā)崗位84個(gè),其中公益性崗位30個(gè),公益性崗位安置就業(yè)困難人員2人;
4、開展城鎮(zhèn)人員培訓(xùn)28人,農(nóng)村就業(yè)培訓(xùn)58人,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)5人,培訓(xùn)合格率100%,對轄區(qū)內(nèi)符合條件的103名人員發(fā)放了免費(fèi)培訓(xùn)卷,持培訓(xùn)卷培訓(xùn)56 人,培訓(xùn)合格率100%。
5、今年我社區(qū)共有16人申請靈活就業(yè),我們對這16名人員進(jìn)行了不定期的抽查,并為他們辦理了相關(guān)手續(xù)。
二、勞動(dòng)監(jiān)察方面:
1、做好對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的登記工作,積極了解他們的招用、錄用人員的情況;
2、及時(shí)發(fā)布退休人員年審信息,轄區(qū)退休人員年審工作進(jìn)展順利;對行動(dòng)不便的老人進(jìn)行上門服務(wù),截止10月30日,共年審700余人。
3、耐心接待前來投訴的人員,積極(協(xié)助)處理勞動(dòng)糾紛,今年共接到投訴2起,經(jīng)過與單位協(xié)商已處理完畢;
4、協(xié)助企業(yè)完成勞動(dòng)保障年檢工作,我轄區(qū)共有11家單位,共有員工546人,其中簽訂勞動(dòng)合同514份,單位社保參保514人,勞動(dòng)合同簽訂率和社保參保率均達(dá)到94%。
5、維護(hù)好勞動(dòng)監(jiān)察網(wǎng)的網(wǎng)格化基礎(chǔ)信息,并做到及時(shí)更新。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)11
轉(zhuǎn)眼間我來到勞動(dòng)保障事務(wù)所工作已經(jīng)一年多的時(shí)間了。在這一年的時(shí)間里,我學(xué)習(xí)到了很多與勞動(dòng)有關(guān)的知識(shí)。為了更好地完成工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高自己的業(yè)務(wù)技能,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
1、剛到勞動(dòng)所時(shí)就參加20xx年度農(nóng)村勞動(dòng)力資源調(diào)查表錄入工作,和同事經(jīng)過三個(gè)多月的加班加點(diǎn)將四萬多份調(diào)查表全部錄入到省勞動(dòng)力資源網(wǎng),其中個(gè)人就完成了總數(shù)的3/4將進(jìn)3萬份。
2、按月完成了全年的農(nóng)村富余勞力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)月報(bào)表和農(nóng)村勞力雙轉(zhuǎn)移月報(bào)表等各項(xiàng)任務(wù)數(shù)的工作和其他各類報(bào)表。
3、管理城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)網(wǎng)是一項(xiàng)繁重的工作,每年的'4月至7月份是居民參加醫(yī)保和醫(yī)保費(fèi)用征繳的時(shí)間,在這段時(shí)間里幾乎都忙得不可開交的,4月和5是是居民參加醫(yī)保的時(shí)間,每天都有很多居民前來參保,6月份就必須完成參保信息錄入并將信息表整理歸檔,因?yàn)?月份縣社保局就要委托銀行進(jìn)行醫(yī)保費(fèi)用征繳。
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和所長做好勞動(dòng)保障工作,處理好各宗勞資糾紛案件,并在時(shí)候組織材料進(jìn)行歸檔。
5、到了年終,各種考核和檢查接踵而來,我和同事們準(zhǔn)備考核、匯報(bào)材料。整理、補(bǔ)充材料是一門很大的學(xué)問。這是一個(gè)工作的過程,但我看來更是一個(gè)難得的學(xué)習(xí)的過程。
總得來說,我的工作就是協(xié)助所長做好有關(guān)的工作、收集及整理相關(guān)勞務(wù)案件資料歸檔、完成多項(xiàng)報(bào)表和主管城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)網(wǎng)。今后我將以嶄新的精神投入到工作和學(xué)習(xí)中,努力學(xué)習(xí),提高工作效率,熟練工作業(yè)務(wù)能力。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)12
一年來,我社區(qū)勞動(dòng)保障工作站在市、區(qū)就業(yè)局的正確指導(dǎo)下,積極宣傳勞動(dòng)保障政策、法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)主管部門部署的各項(xiàng)工作任務(wù),充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障網(wǎng)絡(luò)和平臺(tái)作用,不斷加強(qiáng)和完善社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作,促進(jìn)社區(qū)勞動(dòng)保障工作的有效開展。現(xiàn)將今年工作情況匯報(bào)如下:
一、 各項(xiàng)目標(biāo)完成情況
今年,我社區(qū)新增就業(yè)崗位XXX個(gè),完成目標(biāo)任務(wù)的'XXX%,新增就業(yè)人數(shù)XXX個(gè)。社區(qū)登記失業(yè)人員XXX人,其中:下崗失業(yè)人員XXX人、城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員XXX人。實(shí)現(xiàn)再就業(yè)XXX人,其中:下崗失業(yè)人員XXX人、城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員XXX人、 “4050”人員XXX人、高校畢業(yè)生XX人。組織再就業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、青年創(chuàng)業(yè)等技能培訓(xùn)XXX人;其中在崗培訓(xùn)XX人,再就業(yè)培訓(xùn)XX人,青年就業(yè)技能培訓(xùn)XX人,完成年目標(biāo)的XXX%。幫助城鄉(xiāng)勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)XX人,帶動(dòng)城鄉(xiāng)務(wù)工人員就業(yè)XXX人。今年有XXXX人參加了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn),參保率達(dá)XXX%。
二、全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作,各項(xiàng)優(yōu)惠政策落實(shí)到位
就業(yè)是民生之本,事關(guān)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。我們從轄區(qū)實(shí)際情況出發(fā),拓寬渠道,廣開門路,全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作,確保各項(xiàng)工作和優(yōu)惠政策落實(shí)到位。
1、今年我社區(qū)登記失業(yè)人員54人,其中:下崗失業(yè)人員XXX人、城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員XXX人。實(shí)現(xiàn)再就業(yè)XXX人,其中:下崗失業(yè)人員XX人、城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員XXX人、 “4050”人員XXX人、高校畢業(yè)生XX人。
2、做好《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放管理工作,有利于勞動(dòng)者享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策,并能全面掌握勞動(dòng)者就業(yè)信息和失業(yè)信息,是貫徹落實(shí)就業(yè)扶持政策的重要舉措,關(guān)系到廣大勞動(dòng)者的切身利益。為保證這項(xiàng)工作的順利開展和進(jìn)行,我們做了宣傳和咨詢解答工作,確保《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放到位。截止年底,我社區(qū)已申請領(lǐng)辦《就業(yè)失業(yè)登記證》的人數(shù)為XX人。
3、積極采集用工信息XXX個(gè),及時(shí)向下崗失業(yè)人員發(fā)布崗位信息。切實(shí)幫助下崗失業(yè)人員提供有效服務(wù)。
4、小額擔(dān)保借款是幫助失業(yè)人員自謀職業(yè),實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)的有效手段和政策支撐。社區(qū)積極宣傳小額擔(dān)保借款的政策。
5、下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼工作是鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員通過自謀職業(yè)和靈活就業(yè)實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的優(yōu)惠政策,在辦理的過程中,本著對下崗失業(yè)人員負(fù)責(zé)的態(tài)度仔細(xì)審核,認(rèn)真填表,耐心告知領(lǐng)錢時(shí)間、地點(diǎn)、需攜帶證件等注意事項(xiàng),并錄入電子臺(tái)帳。
6、為提高下崗失業(yè)人員就業(yè)技能,促進(jìn)就業(yè),組織了XXX人參加各類職業(yè)技能培訓(xùn),為再就業(yè)做好準(zhǔn)備,其中在崗培訓(xùn)XX人,再就業(yè)培訓(xùn)XX人,青年就業(yè)技能培訓(xùn)XX人。
三、就業(yè)援助進(jìn)家入戶,幫助就業(yè)困難人員解決就業(yè)困難
對社區(qū)居民家庭進(jìn)行了走訪,分別掌握和了解轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難對象的基本情況,累計(jì)走訪登記援助對象XXX人,在宣講政策的同時(shí),針對求職對象在求職就業(yè)、享受再就業(yè)扶持政策和其他勞動(dòng)保障方面的不同需求,進(jìn)行分類指導(dǎo)。辦理好《就業(yè)失業(yè)登記證》、就業(yè)困難人員認(rèn)定和小額擔(dān)保借款等工作。
四、做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)
今年有XXXX人參加了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn),參保率達(dá)XXX%。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老續(xù)費(fèi)人數(shù)XXX人,今年辦理新增XX人。
五、協(xié)助上級(jí)部門開展勞動(dòng)監(jiān)察工作
今年X月末,我社區(qū)勞動(dòng)保障工作站協(xié)助市、區(qū)就業(yè)局及勞動(dòng)監(jiān)察局一同開展“春暖行動(dòng)”活動(dòng)。對轄區(qū)內(nèi)規(guī)模較大的XX家企業(yè)進(jìn)行了走訪,了解企業(yè)用工情況,宣傳《勞動(dòng)法》、《xxx法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等法律法規(guī),了解轄區(qū)內(nèi)企業(yè)農(nóng)民工的就業(yè)環(huán)境及簽訂勞動(dòng)合同、拖欠、克扣工資等問題,依法規(guī)范勞動(dòng)力市場,切實(shí)保障農(nóng)民工的合法權(quán)益。
以上是我們XX社區(qū)一年來的工作,這期間的不足之處,今后我們還要努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,工作上大膽創(chuàng)新,結(jié)合本社區(qū)實(shí)際,加大工作力度,發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)的就業(yè)再就業(yè)服務(wù)方面的基礎(chǔ)作用,本著為群眾解憂、真情服務(wù)的工作理念,扎實(shí)開展工作,認(rèn)真做好今后的勞動(dòng)保障工作。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)13
水部街道樂天泉社區(qū)現(xiàn)有失業(yè)人員61人;其中領(lǐng)取失業(yè)金的有243人,現(xiàn)已就業(yè)356人,未就業(yè)2人,零就業(yè)家庭46戶,動(dòng)態(tài)管理為零。今年辦理小額擔(dān)保貸款7家共計(jì)27萬,登記軍轉(zhuǎn)人員23人,均已就業(yè),接收企業(yè)退休人員16人。樂天泉社區(qū)勞動(dòng)保障工作站立足社區(qū)實(shí)際,狠抓工作落實(shí),取得了一定成績。曾被省、市、區(qū)各級(jí)勞動(dòng)保障部門評為“全省企業(yè)退休人員社會(huì)化管理達(dá)標(biāo)”先進(jìn)單位、“充分就業(yè)先進(jìn)集體”、“小額擔(dān)保貸款信用社區(qū)”等等。
翻開中央到地方政府有關(guān)文件,就業(yè)已成為關(guān)鍵詞。中央提出了抓就業(yè)、促內(nèi)需、保增長。而水部街道領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)新形勢下的勞動(dòng)保障工作特點(diǎn)提出了:“科學(xué)管理、重點(diǎn)扶持、穩(wěn)定就業(yè)”的新思路,要求在各社區(qū)制作下崗失業(yè)人員和退休人員動(dòng)態(tài)管理分布圖,讓需要服務(wù)的對象一目了然,做到充分就業(yè),穩(wěn)定就業(yè)。
社區(qū)為做好勞動(dòng)保障工作,我們在做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)推薦工作、“45”社保補(bǔ)貼申報(bào)工作、退休人員社會(huì)化管理等一系列日常工作跟蹤的基礎(chǔ)上,側(cè)重做好三項(xiàng)工作:一是對零就業(yè)家庭進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,加大小額擔(dān)保貸款力度,以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè);二是加大城鎮(zhèn)居民醫(yī)保的宣傳力度,提高全民的參保意識(shí),做到應(yīng)保盡保;三是做好企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作。具體做法是:
一、動(dòng)態(tài)管理重點(diǎn)扶持促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)
1、我們深知要做到充分就業(yè),就要做到科學(xué)的動(dòng)態(tài)管理才能促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)。我們社區(qū)現(xiàn)有46戶零就業(yè)家庭到年底前動(dòng)態(tài)為零。為使零就業(yè)家庭能穩(wěn)定就業(yè),我們46戶零就業(yè)家庭逐一進(jìn)行摸底分門別類建立檔案資料,為需要重點(diǎn)幫扶的零就業(yè)家庭擬定幫扶計(jì)劃書,確定幫扶時(shí)間表。經(jīng)過努力,其中有6戶通過小額擔(dān)保貸款已成功創(chuàng)業(yè),另外4戶我們根據(jù)各戶的具體情況,提供相對應(yīng)的工作崗位,均已就業(yè)。
2、根據(jù)市、區(qū)勞動(dòng)局提出的加大小額擔(dān)保貸款力度,以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)的工作要求,我們加大宣傳力度。利用宣傳欄、社區(qū)網(wǎng)站滾動(dòng)宣傳、同時(shí)在每月領(lǐng)取失業(yè)金的機(jī)會(huì)發(fā)放再就政策明白卡、以及計(jì)生樓長每月例會(huì)的機(jī)會(huì)宣傳講解小額擔(dān)保貸款的優(yōu)惠政策和申報(bào)辦法,盡可能做到家喻戶曉。我們在開展新一輪的摸底調(diào)查中,把有創(chuàng)業(yè)愿望的個(gè)人和家庭進(jìn)行分類,在開展小額擔(dān)保貸款工作中有側(cè)重點(diǎn)的,有步驟地開展幫扶工作,特別是對零就業(yè)家庭和可安置較多下崗失業(yè)人員的企業(yè)或公司,優(yōu)先辦理,只要符合條件的,成熟一家辦理一家。這期間區(qū)勞動(dòng)局也給予我們很大的支持,協(xié)助我們認(rèn)真審核指導(dǎo),即時(shí)審批報(bào)送,大大縮短了報(bào)批時(shí)間,申報(bào)的成功率達(dá)到了1%。今年辦理的7家中,有6家均為零就業(yè)家庭,其中利群建筑公司就安置了2多位下崗失業(yè)人員,還有雅特利裝修裝飾工程有限公司,同樣也安置了下崗失業(yè)人員1多名,起到了以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)的效果。
3、我們還利用“信用社區(qū)”這一優(yōu)勢,采用家族聯(lián)保的形式,為確實(shí)有創(chuàng)業(yè)愿望又有創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的,但無法提供擔(dān)保的失業(yè)人員,社區(qū)以“信用社區(qū)”為其提供信用擔(dān)保,同樣可以圓他們的創(chuàng)業(yè)夢。
二、加大宣傳力度增強(qiáng)全民醫(yī)保意識(shí)
建立城填居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度是直接關(guān)系廣大群眾的切身利益,是一項(xiàng)重大的民生工程,也是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程。因此,我們堅(jiān)持以人為本,認(rèn)真做好轄區(qū)內(nèi)城填居民的參保登記繳費(fèi)工作和宣傳工作。
1、對已參加醫(yī)保的居民(492人),我們采取電話和上門隨訪的服務(wù)形式。告知續(xù)繳方式和金額,宣講續(xù)保的惠民政策,力爭續(xù)保率達(dá)到較高的水平。載止12月底已參加續(xù)保465人;17人轉(zhuǎn)辦職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),另有5人死亡。)續(xù)交率達(dá)到99%。
2、在去年摸底的基礎(chǔ)上,進(jìn)行重新摸底,擴(kuò)大宣傳范圍,動(dòng)員符合條件的居民參加新一輪的醫(yī)療保險(xiǎn)。摸底新增應(yīng)參保193人,已辦理99人。
為得到廣大城填居民的理解和參與。我們?nèi)孕韪冻龈嗟呐。積極開展各種形式的宣傳活動(dòng),提高醫(yī)保在居民中的影響力,使這項(xiàng)惠民政策真正深入人心人人受惠。
三、老有所養(yǎng)安享晚年
退管工作到目前為止我社區(qū)已接收本市企業(yè)退休人員16人。異地退休人員97人。為增進(jìn)與退休人員的溝通和聯(lián)系,我們?yōu)槊课焕先税l(fā)放了聯(lián)系卡。做好企業(yè)退休人員的登記錄入工作。及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)信息。為使退休人員能及時(shí)的領(lǐng)取養(yǎng)老金,我們積極主動(dòng)做好退休養(yǎng)老金資格認(rèn)定工作和異地退休人員的協(xié)助認(rèn)定工作,對那些老弱病殘的退休人員我們做到主動(dòng)上門服務(wù),使認(rèn)定工作能夠順利完成。讓退休人員及時(shí)領(lǐng)取養(yǎng)老金。不僅如此,為使退休人員發(fā)揮余熱,我們成立了“樂天泉社區(qū)老年志愿者服務(wù)隊(duì)”真正體現(xiàn)了老有所為的指導(dǎo)思想。另外為豐富退休人員的業(yè)余生活,社區(qū)還成立了“福州語合唱隊(duì)”、“腰鼓隊(duì)”、“乒乓球隊(duì)”、“門球隊(duì)”、“象棋隊(duì)”在各個(gè)節(jié)日期間組織他們開展形式多樣的文體活動(dòng)這體現(xiàn)了老有所樂。為此,社區(qū)勞動(dòng)保障工作站曾被評為省企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)達(dá)標(biāo)先進(jìn)單位。使退休人員社會(huì)化管理工作逐步走上規(guī)范化,制度化軌道。
成績只能說明過去。我們深信只要銳意進(jìn)取,努力為轄區(qū)居民服務(wù)就能實(shí)現(xiàn)人人勞有所得、老有所養(yǎng),家家安居樂業(yè)。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)14
20xx年以來,江口街道勞動(dòng)保障站在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)和XX市人社局的幫助指導(dǎo)下,緊緊圍繞街道年初提出的目標(biāo)任務(wù)和市人社局的工作要求開展工作,并抓住關(guān)鍵、突出重點(diǎn),統(tǒng)籌兼顧,狠抓落實(shí),使街道的人力資源和社會(huì)保障各項(xiàng)工作不斷取得新進(jìn)展,用工管理、基層平臺(tái)建設(shè)、農(nóng)民工工資清欠等其他各項(xiàng)工作都順利推進(jìn),市局下達(dá)給我街道的各項(xiàng)量化指標(biāo)都超額和圓滿完成。回顧總結(jié)一年來所做的工作主要有以下幾方面:
一、深化充分就業(yè)街道創(chuàng)建工作,加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)和引導(dǎo),盡可能緩解和化解企業(yè)招工難及農(nóng)村就業(yè)困難人員就業(yè)難等實(shí)際困難。一是今年已組織舉辦了一期農(nóng)民工專場招聘會(huì),有32家企業(yè)設(shè)攤參加招聘,共推出用工崗位596個(gè),同時(shí)組織60多家企業(yè)參加市局舉辦的各類招聘會(huì)20多場次;二是積極為企業(yè)提供職業(yè)介紹服務(wù),已為企業(yè)發(fā)布用工信息1600多條,并為企業(yè)提供職業(yè)介紹300多人,其中介紹成功163人;三是繼續(xù)做好充分就業(yè)街道創(chuàng)建工作,圍繞深化充分就業(yè)街道創(chuàng)建這一主線,堅(jiān)持?jǐn)U大就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)“兩手抓”,創(chuàng)新理念,把握重點(diǎn),立足就業(yè)增長和創(chuàng)業(yè)帶動(dòng),使街道的充分就業(yè)創(chuàng)建工作取得了更加明顯成效,全街道城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)率和農(nóng)村低保家庭勞動(dòng)力就業(yè)率比上年度有了進(jìn)一步的提高;四是及時(shí)為城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員和各類符合條件的創(chuàng)業(yè)人員辦理好社保和創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼,推動(dòng)了街道的就業(yè)、再就業(yè)和創(chuàng)業(yè)工作的健康、持續(xù)發(fā)展。
二、繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)和被征地人員養(yǎng)老保險(xiǎn)參保覆蓋面,熱情為企業(yè)職工和農(nóng)村居民提供各種咨詢服務(wù),及時(shí)為符合條件的參保人員辦理好社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)手續(xù),確保全年社保擴(kuò)面任務(wù)圓滿完成。到20xx年10月底,全街道本地戶籍養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)已達(dá)32788人,參保率達(dá)88.6%。各類企業(yè)中今年新增養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)665人,新增城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)和失地人員養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)662人,新增職工工傷保險(xiǎn)801人,生育保險(xiǎn)595人,除生育保險(xiǎn)外,其他各項(xiàng)都超額完成了市下達(dá)的社保擴(kuò)面任務(wù)。同時(shí),上半年又辦理了老農(nóng)保退保手續(xù)150多份,受理各類參保人員資格認(rèn)定合計(jì)為13000多人次。
三、及時(shí)處理和協(xié)調(diào)好勞資糾紛,切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益,確保社會(huì)穩(wěn)定。到今年10月底止,已受理處理勞資糾紛和勞動(dòng)爭議案件95件,其中涉及勞動(dòng)報(bào)酬案件27起,工傷補(bǔ)償?shù)劝讣?8起,共涉及人數(shù)107人次,涉案金額294.5萬元,其中勞動(dòng)報(bào)酬16.7萬元,工傷賠償277.8萬元,目前都已結(jié)案。還協(xié)助有關(guān)部門處理好因企業(yè)倒閉而引發(fā)的群體性欠薪案件5件(寧波艾尚衛(wèi)浴有限公司、奉化嘉榮制衣有限公司、奉化泛德服飾有限公司、鄞州竣邦服飾有限公司、奉化永鴻船舶制造有限公司),涉及欠薪職工250多人,欠薪總金額330多萬元,目前都正在按司法途徑進(jìn)行處理。同時(shí)還繼續(xù)協(xié)調(diào)處理了去年因企業(yè)關(guān)閉、停產(chǎn)等引發(fā)的群體性拖欠工資事件中政府墊付工資款的摧收工作,今年,在市人社局、公安局和人民法院的協(xié)助下,共收回街道墊付的工資款720370元,其中周村服裝印花廠300000元,市泓盾金屬材料有限公司420370元,還有152700元(榮利機(jī)械10萬、褀瑞織造5.27萬)墊付款正在摧收中。
四、加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察力度,努力把矛盾化解在萌芽狀態(tài),以促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧和社會(huì)穩(wěn)定。今年來,我們通過街道信息平臺(tái)、有線電視及懸掛橫幅等方式積極向企業(yè)宣傳勞動(dòng)保障方面的法律法規(guī),向街道所屬的800多家企業(yè)的法定代表人、人事干部及會(huì)計(jì)等有關(guān)人員發(fā)送勞動(dòng)保障書面審查、勞動(dòng)合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)參保、按時(shí)發(fā)放職工工資等內(nèi)容的信息5次,共計(jì)發(fā)送3000多條信息,還懸掛宣傳橫幅2條,并全部完成了對925家企業(yè)進(jìn)行的勞動(dòng)保障年度書面審查和履行社會(huì)責(zé)任進(jìn)行評價(jià)及信息登記、錄入。同時(shí)我們還積極做好日常勞動(dòng)監(jiān)察巡查力度,對檢查中發(fā)現(xiàn)的企業(yè)拖欠工資等違法行為及時(shí)督促和糾正,并對違法企業(yè)及時(shí)發(fā)出限期整改通知書30多份,有效預(yù)防了群體性拖欠職工工資案件的發(fā)生。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)15
xx社區(qū)有30個(gè)居民小組,社區(qū)總?cè)丝?3965人,其中有勞動(dòng)力的3504人,農(nóng)民數(shù)89人,其中外出務(wù)工農(nóng)民38人,返鄉(xiāng)農(nóng)民工3人,返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工1人,目前社區(qū)內(nèi)共有企業(yè)退休人員800多人,下崗失業(yè)人員2700多人。今年在縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局、鎮(zhèn)黨委指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹各項(xiàng)精神,充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障網(wǎng)絡(luò)和平臺(tái)作用,不斷加強(qiáng)和完善企業(yè)退休人員社會(huì)化管理及社區(qū)就業(yè)工作,促進(jìn)了社區(qū)勞動(dòng)保障工作的有效開展。
一、建立健全各項(xiàng)制度,基礎(chǔ)工作不斷完善
1、建立了《社區(qū)勞動(dòng)保障站工作職責(zé)》《社區(qū)勞動(dòng)保障工作站企業(yè)退休人員管理制度》等工作制度,企業(yè)下崗失業(yè)人員、退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作逐步走上規(guī)范化、制度化軌道。
2、做好企業(yè)退休人員和下崗失業(yè)人員的摸底工作,建立企業(yè)退休人員和下崗失業(yè)人員花名冊、信息表,及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)信息。
3、加強(qiáng)與企業(yè)退休人員的溝通聯(lián)系,發(fā)放聯(lián)系卡,及時(shí)為企業(yè)退休人員發(fā)放退休聯(lián)系卡,幾個(gè)月來,己發(fā)放了950張。
4、充分利用社區(qū)墻報(bào)、宣傳欄、上門宣傳等形式,廣泛宣傳勞動(dòng)保障各項(xiàng)業(yè)務(wù)和政策,促進(jìn)勞動(dòng)保障工作的有效開展。
二、完善社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)體系,不斷拓寬服務(wù)內(nèi)容
1、按居住范圍劃片,將退休人員分成30個(gè)自我管理小組,并將社區(qū)工作人員劃片掛包,每月匯報(bào)一次,同時(shí)做好企業(yè)退休人員增減變動(dòng)工作,每月及時(shí)上報(bào)各類報(bào)表。
2、拓寬服務(wù)內(nèi)容,提高服務(wù)質(zhì)量。
。1)幫助轄區(qū)內(nèi)下崗困難人員、殘疾人員共計(jì)37戶,75人申辦了城市最低生活保障金,每月發(fā)放低保金6365元。
。2)積極幫助下崗失業(yè)人員辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》兩保補(bǔ)貼2600多人,實(shí)現(xiàn)再就業(yè)598人,并發(fā)放春風(fēng)行動(dòng)關(guān)懷卡280張為下崗職工,返鄉(xiāng)農(nóng)民工共13人積極申報(bào)辦理小額貸款,申報(bào)的資金達(dá)60萬之多。
。3)按照縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局的有關(guān)文件精神,6月1日至6月3日對居住在本社區(qū)范圍內(nèi)的企業(yè)退休職工進(jìn)行資質(zhì)年檢,其中市屬退休職工280 人,縣屬企業(yè)退休職工559人,圓滿地完成了退休人員年檢工作。
三、下半年工作打算
1、繼續(xù)做好下崗職工,返鄉(xiāng)農(nóng)民工退休人員和各種優(yōu)撫對象的服務(wù)工作,實(shí)現(xiàn)服務(wù)與需求的有效對接。
2、加強(qiáng)社區(qū)就業(yè)與再就業(yè)培訓(xùn),提高返鄉(xiāng)農(nóng)民工和下崗人員的就業(yè)與再就業(yè)能力。
3、做好企業(yè)退休人員養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證工作。
4、組織開展健康有益、豐富多彩的文化、體育、娛樂活動(dòng),豐富老年人的精神文化生活。
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