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工作計劃

工作計劃

時間:2024-09-19 08:17:45 工作計劃 我要投稿

工作計劃【精華】

  時間過得太快,讓人猝不及防,很快就要開展新的工作了,此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?下面是小編為大家收集的工作計劃7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

工作計劃【精華】

工作計劃 篇1

  杭州市發(fā)改委20xx年法制工作打算

  1、加強對立法工作的研究。結(jié)合發(fā)改委的職能,發(fā)揮業(yè)務(wù)處室的作用,力爭在政府投資項目管理、重點工程管理、創(chuàng)投工作、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和國民經(jīng)濟綜合規(guī)劃等領(lǐng)域有所建樹。做好立法的溝通銜接工作,加強立法課題的調(diào)研。

  2、認真做好依法行政工作。進一步規(guī)范我市行政審批的辦文程序、文書格式和考核辦法,按照依據(jù)明確、程序到位,職權(quán)相當、文字嚴謹?shù)囊螅M一步加強政府投資項目審批行為。

  3、進一步做好信息公開。把政府信息公開作為建設(shè)透明政府的一項重要舉措,進一步擴大政府信息主動公開的范圍,增強政府的公信力,提升群眾對政府的滿意度。認真做好每一起依申請政府信息的公開,做到依法依規(guī),程序到位。

  4、積極應(yīng)對行政爭議。加強對《政府信息公開條例》的研讀,提高依法行政的'能力和水平。積極應(yīng)對各類行政糾紛,依法依規(guī),化解矛盾,力爭做到案結(jié)事了。

  5、加強普法宣傳工作。以“六五”普法規(guī)劃為指導(dǎo),加大與發(fā)展改革部門有關(guān)的法律法規(guī)和政策的宣傳和學習,提高發(fā)改委系統(tǒng)廣大干部職工的學法自覺性,為依法行政打牢基礎(chǔ)。

  6、積極參加招投標管理。由于歷史原因和部門職能劃分,我委一直未真正參與到我市招投標方面的管理中去。下一步我委將根據(jù)國家省市的統(tǒng)一布署,從參與招投標制度建設(shè)入手,積極參與到招投標建設(shè)過程中去.

工作計劃 篇2

  時光荏苒,高中生活稍縱即逝,20xx級大一新生踏上了新的人生旅程。也許時不時,他們會回頭看看走過的路。高中三年,酸甜苦辣,但還是會稱之為“快樂時光”。因為她記錄了他們成長奮斗的全過程,給了他們更多收獲的喜悅。到了高中,沒有艱苦的奮斗和努力,也許他們的人生就沒有意義了,就像蠶繭沒有痛苦的掙扎永遠不會變成美麗的蝴蝶,貽貝沒有被沙礫一次又一次的磨礪永遠不會長成水晶珍珠。如今,他們進入了大學,這是一個給他們生活中最多思想、汗水和快樂的地方。大學是一個人一生中最寶貴的儲備知識和成熟人格的時期。

  作為一名大學生,我們希望他們一如既往地把學習放在第一位。永遠不要忘記自己的學籍,任何時候都不要忽視學業(yè)。我覺得大學學習和高中學習最大的區(qū)別是,不僅僅是學習課本知識,更是盲目追求考試高分。更重要的是對知識的理解、積累和應(yīng)用。大學里的學習是廣義上的學習,重點是如何提高自己的綜合能力。他們可以根據(jù)個人興趣學習各種知識,充實自己。大學學習是廣泛而自由的,要靠自我意識。20xx級大一學生學習與會計相關(guān)的資產(chǎn)評估專業(yè),必須嚴格要求自己閱讀會計方面的書籍,涉獵各種知識,在社會對人才需求的引導(dǎo)下,努力把自己發(fā)展成為復(fù)合型人才。

  這學期我們兩個班主任將攜手圍繞班風學風建設(shè),以三學四創(chuàng)新為目標,促進學生之間的相互理解、班級團結(jié)、學生之間的相互理解和學生之間的感情。同時,在團結(jié)和諧的良好氛圍中,調(diào)動大家的學習熱情,積極參與學院和會計部門的活動。這學期的目標如下:

  1、增強學生的集體榮譽感,增強集體凝聚力;

  2、學生以學習為導(dǎo)向,通過各種方式提高學習熱情,努力實現(xiàn)班級最佳的整體學風;

  3、這學期一直圍繞學校的“三學四創(chuàng)”開展各種活動,豐富學生的課余生活;

  4、積極努力樹立良好的班級形象,爭創(chuàng)學院、學校兩級先進班級;這學期的工作計劃如下:

  一是積極配合輔導(dǎo)員和女班主任助理開展各項工作

  積極配合輔導(dǎo)員和女班主任開展各項工作活動。很多學生長大后,第一次離開父母來到學校集體生活。地域環(huán)境、生活環(huán)境、學習環(huán)境都有很多變化。很多變化讓他們很難適應(yīng)大學第一期的生活,所以我們當務(wù)之急是做好新生學習生活的思想工作,讓他們更了解大學學習生活的特點;更好的融入大學生活,為他們擁有美好的大學生活鋪平道路。具體如下:

  1、開學第一天,我們會和輔導(dǎo)員一起走訪各個宿舍,了解學生需要什么,做好記錄,我們會在力所能及的范圍內(nèi)為他們提供幫助;

  2、大一的時候,我們會分批走訪各個宿舍,了解學生對學習和生活的感受,并做好記錄。對存在的突出問題,我們會向輔導(dǎo)員反映,進行咨詢和解決;

  3、開展各種有意義的活動,緩解大家離開父母的悲傷,加強思想教育,讓大家有一個良好的心態(tài)面對大學生活,讓大一新生更好的融入資產(chǎn)評估這個大家庭。

  第二,學習

  樹立學習第一的`觀念,培養(yǎng)良好的學習氛圍。為此,我們將組織班委開展一系列學習活動,提高大家的學習興趣和主動性,督促大家抓緊課程學習,避免期末出現(xiàn)課程不及格的現(xiàn)象,具體如下:

  1、督促班委保證上課出勤,督促學生完成作業(yè),如有曠課或作業(yè)未完成,要找出原因并做好記錄。首先班委解決問題。如果多次發(fā)生,向輔導(dǎo)員或班主任助理舉報,教育同學;

  2、強調(diào)四級和二級的重要性,要求學生

  認真學習英語,認真面對過四級和計算機二級的問題,希望用學生的努力爭取一個及格的成績;

  為此,我們將于10月中旬在我們班促進英語文化的繁榮和發(fā)展,在我們班培養(yǎng)濃厚的英語學習氛圍,促進班級學風建設(shè),營造良好的班級文化氛圍,激發(fā)學生學習英語的興趣,激活我們班的英語學習氛圍,培養(yǎng)學生學習英語的興趣,培養(yǎng)積極向上的態(tài)度在英語學習中給予正確的指導(dǎo),達到事半功倍的效果,讓學生有針對性地參與英語學習,舉辦新老交流會,請大二或大三的學長學姐向20xx級新生講解學習心得;

  3、對于學習中的其他問題,要求學習委員會和班長共同負責為班級營造良好的學習氛圍,讓大家意識到大學學習的重要性;

  4、我們會定期給同學推薦好書。希望學生利用好圖書館,在QQ群上介紹推薦書目,指導(dǎo)學生選書;

  第三,加強班級日常管理

  經(jīng)常性工作是班級健康發(fā)展的保障,積極做好班級經(jīng)常性工作,為學生提供良好的學習生活環(huán)境,促進資產(chǎn)評估健康發(fā)展;

  1、嚴格考勤制度,保證上課出勤,嚴格請假制度,杜絕無故留宿和曠課現(xiàn)象;命名方式多樣化,不定期、不定期抽樣;同時提高學生的安全意識,注意宿舍用電安全,告訴舍友或其他同學晚上外出要警惕,隨時保持通訊工具暢通;

  2、加強宿舍衛(wèi)生管理,由衛(wèi)生委員會組織衛(wèi)生檢查員,改善宿舍生活環(huán)境質(zhì)量,保障學生健康生活;

  3、充分發(fā)揮心理委員的作用,定期在QQ群中宣傳心理學知識,積極配合學校工作,協(xié)調(diào)宿舍成員之間的關(guān)系,建立和諧的宿舍環(huán)境,保證全體學生在資產(chǎn)評估大家庭中快樂生活、健康發(fā)展。

  4、督促宣傳委員會做好部門活動的宣傳工作,提高對高校新聞和活動的敏感度,及時宣傳活動。建議學生積極參加院系活動,為爭取院系兩級先進班鋪平道路。建立班級記錄,記錄班級的日常生活、工作和活動。同時廣泛采納學生對班級事務(wù)的意見,通過上一段樓梯進行頭腦風暴使班級工作;

  5、督促生活委員妥善管理班費,做到收支明細,賬目公開,費用合理;

  6、定期召開班會和班會。班級會議最初計劃每月至少舉行一次。每周要召開班委會,針對班里出現(xiàn)的新問題制定新的對策。班委會議的前半部分由班級助理主持,班委走上正軌后,要在每次班會前積極準備,保證會議效率。另外,做好班會記錄,為以后申請系級進修班做準備。

  第四,積極開展班級特色活動,增強班級凝聚力

  1、舉辦主題班會。開展具有資產(chǎn)評估二類特點的主題班會,將三學四創(chuàng)的宗旨融入其中,真正做到學知識、學技能、學先進;學會創(chuàng)業(yè),創(chuàng)造卓越,創(chuàng)新,創(chuàng)造效率;

  圍繞“三學四創(chuàng)”學習先進技術(shù),我們將

  7月中旬,組織班委舉辦科學知識競賽,旨在擴大科技知識在學生生活和學習中的影響,通過競賽增強班級凝聚力;

  2、開展文化體育活動。一學期計劃在班里開展兩三項文化體育活動:

  a、11月上半月趣味羽毛球賽;

  B、12月上半月,計劃舉辦“12、9”聯(lián)誼會,通過聯(lián)誼會促進學生交流,加深感情;

  C、12月下半月會舉辦趣味大跳繩比賽,通過比賽達到鍛煉身體的目的;

  3、協(xié)調(diào)班委,調(diào)動全班積極性,繼續(xù)發(fā)揮班委作用。例如,文藝委員會組織

  班主任助理在學生工作中起著重要的作用。要協(xié)助輔導(dǎo)員工作,管理班級群體,讓17級新生更好更快地適應(yīng)大學生活,引導(dǎo)新生踴躍投身大學生活,把他們從迷茫中拉出來,走出迷茫,讓他們感受到華中科技大學文化學院經(jīng)管系大家庭的溫暖。17級新生在未來的工作中要吃苦在前,堅持對學院和學生認真負責的工作態(tài)度,保持較高的工作熱情。在平時的學習生活中,積極樂觀,勤奮肯思考,能分擔老師和領(lǐng)導(dǎo)的工作壓力,是輔導(dǎo)員和老師的好幫手。同時要做好和學生一起學習,一起成長的準備。助理班主任的工作主要從以下幾個方面進行:

  (一)助理班主任的招聘和選拔

  根據(jù)系里設(shè)立助理班主任的意義,制定了助理班主任的選拔標準和條件,并在大二大三進行了廣泛的宣傳和動員,積極鼓勵對助理班主任工作感興趣的同學報名參加。按照專業(yè)到專業(yè)的原則,大一每個班分配一名助理班主任,每個專業(yè)分配三名左右助理班主任。選拔標準包括優(yōu)秀的思想政治素質(zhì)、扎實的專業(yè)知識和優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力。精心組織的助理班主任選拔,招聘流程包括前期輔導(dǎo)員推薦和面試回復(fù)。面試由輔導(dǎo)員和歷屆優(yōu)秀助理班主任組織,面試環(huán)節(jié)控制好,吸納人才充實助理班主任。

  (二)助理班主任的教育培訓

  助理班主任選定后,新助理班主任將接受一個月左右的教育和培訓。助理班主任通過教育培訓,可以進一步明確助理班主任的職責和任務(wù),了解助理班主任工作的主要內(nèi)容,掌握助理班主任的工作技能和技巧。系領(lǐng)導(dǎo)教師和優(yōu)秀原助理班主任擔任培訓教師,教育培訓主題內(nèi)容包括:

  1、助理班主任的工作職責和任務(wù)。

  做一個詳細明確的《助理班主任工作手冊》,為助理班主任開展工作提供明確的指導(dǎo)和幫助。助理班主任作為輔導(dǎo)員的助手和新生的輔導(dǎo)員,主要負責協(xié)助輔導(dǎo)員和老師做好迎新期間的工作,培養(yǎng)新生形成良好的班級群體,幫助新生適應(yīng)和熟悉校園生活,解決新生入學后生活、學習、心理等一系列問題。責任重大,要求助理班主任有高度的責任感,耐心細致,肯吃苦耐勞。這些題目都是由經(jīng)驗豐富的學生班干部培訓出來的老師來主持的。

  2、助理班主任工作的主要內(nèi)容

  助理班主任的工作包括熟悉校園生活和環(huán)境、新生接待期間的工作、新生軍訓期間的工作、新生班級小組的培訓。經(jīng)過幾年的實施和總結(jié),這些工作的主要內(nèi)容已經(jīng)形成了一套體系,由對助理班主任有豐富培訓工作的老師和以往有豐富實踐經(jīng)驗的助理班主任詳細講解。

  3、助理班主任的工作方法和技巧。

  要成為一名優(yōu)秀的助理班主任,需要掌握一些工作方法和技巧。組織小班親自參觀學校的各個部分及其周邊,以便詳細了解學校內(nèi)建筑物、道路、教室的具體名稱和位置。為了回答學生和家長的問題,或者在學生因為不熟悉校園而迷路時及時采取措施。

  (三)助理班主任的工作及獎勵

  1、召開班主任助理動員大會

  舉行動員工作。定向動員會召開了,班主任助理全身心投入到及時與輔導(dǎo)員溝通,了解助理班主任的工作情況,對助理班主任在工作中遇到的問題進行指導(dǎo)和跟蹤。做好軍訓期間助理班主任的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)工作。召開助理班主任中期指導(dǎo)會,及時解決助理班主任工作中遇到的問題,并對下一步工作提出建議。指導(dǎo)班主任助理更加熟悉成立班委和班委團支部的相關(guān)工作內(nèi)容和技巧。組織助理班主任做好新生寢室檢查和班委選拔工作。

  2、組織助理班主任交流助理班主任的經(jīng)驗

  在助理班主任工作即將結(jié)束的階段,組織助理班主任經(jīng)驗交流會。要求大家各抒己見,集思廣益,交流經(jīng)驗,編成一本書。做好助理班主任的考評工作,開展助理班主任的考評,對在軍訓中表現(xiàn)突出的助理班主任進行獎勵。

工作計劃 篇3

  上半年年的工作讓我們認識到工作的不足,下半年年工程部面臨的任務(wù)更加艱巨。特別是資金緊張,銷售疲軟,資金難以及時回籠,面臨的問題要求我們“早謀劃、嚴要求;堅決執(zhí)行、及時總結(jié)” 極力推進工程管理的工作進展。

  一、 主要工作思路

  在下半年的工作中工程部將“以公司經(jīng)營管理目標為導(dǎo)向,以項目管理為重點,以加強工程部職能建設(shè)為保障,確保公司工程管理目標的實現(xiàn)”。

  二、 主要經(jīng)營管理指標

  (一) 經(jīng)營指標

  確保公司下半年度項目進度計劃的實現(xiàn),不出現(xiàn)因工程原因影響公司指標實現(xiàn)

  的事件。

 。ǘ 管理指標

  1、 工程質(zhì)量合格率100%,質(zhì)量通病控制目標不超過公司要求,進度控制目

  標,關(guān)鍵節(jié)點按時完成率95%以上。

  2、 安全文明施工目標,徹底杜絕重大傷亡事故的出現(xiàn),減少和預(yù)防一般事故

  的發(fā)生。

  三、 確保年度目標實現(xiàn)的措施

 。ㄒ唬 以項目管理為重點,全面做好各項控制

  1、 加強質(zhì)量控制;

  質(zhì)量控制是公司工程管理的重點,特別是質(zhì)量通病防治要嚴格控制。下半年的工作中工程部將以此為重點,做好以下工作,第一、工程部及項目管理人員參與設(shè)計圖紙的評審,并針對以前工程存在的不足,提出合理化建議;第二、做好內(nèi)部圖紙審查,及時發(fā)現(xiàn)設(shè)計中的問題及時解決;第三、做好項目管理方案編制,針對項目工程情況在項目開工前編制好項目管理方案、管理目標及控制重點;第三、認真審核施工單位的.施工組織設(shè)計及監(jiān)理單位的監(jiān)理方案和監(jiān)理實施細則,確保施工方案和監(jiān)理方案的針對性;第四、做好定位放線、驗線管理工作;第五、建立材料進場驗收制度、并登記臺帳,不合格的材料堅決不允許使用;第六、推行分部分項工程樣板制度、每個分部分項工程大面積施工前必須通過監(jiān)理單位、施工單位、建設(shè)單位組織的樣板驗收才能全面展開;第七、過程中做好分部分項工程的驗收控制,分項工程不合格,不允許下道工序開工;第八、針對質(zhì)量通病在每個分項工程開工前下達質(zhì)量通病控制要求,要求施工單位、監(jiān)理單位針對工程情況建立專項控制方案,并在施工過程中嚴格監(jiān)督。

  2、 強化進度管理

  以公司批準的年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃作為控制重點,工程部在開工前組織項目部編制

  進度控制計劃,要求施工單位上報的進度控制計劃不能晚于公司的進度控制計劃;施工過程中將年度計劃分解到月度計劃、周計劃,并嚴格監(jiān)督施工單位的執(zhí)行情況。在計劃的執(zhí)行過程中要提高預(yù)見性,及時預(yù)見影響工程進度的因素及時提出解決方案。出現(xiàn)施工進度滯后工程計劃時要求施工單位指定趕工方案,確保進度控制計劃的實現(xiàn)。

  3、 做好安全文明施工管理

  要求施工單位上報安全文明施工專項方案、每周組織對施工現(xiàn)場的檢查,發(fā)現(xiàn)達不到要求的工程要求施工單位必須整改。每月組織對安全文明施工的檢查,對存在的安全問題及時督促監(jiān)理、施工單位整改落實,把質(zhì)量隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

  4、 嚴把成本控制關(guān)

  對于成本控制,工程部在項目預(yù)算編制階段就要參與,根據(jù)工程的特點和項目定位結(jié)合以往項目造價力求項目預(yù)算的準確;施工過程中對于現(xiàn)場簽證和設(shè)計變更嚴格按照公司制度進行,并利用碰頭會的形式及時溝通,預(yù)算部要審核現(xiàn)場的簽證和設(shè)計變更,同時發(fā)生現(xiàn)場簽證與設(shè)計變更時要及時通知預(yù)算部到現(xiàn)場察看;在分部、分項驗收時要組織預(yù)算部人員參加,認真核對工程量。

  5、 認真落實合同管理

  在合同審批過程中,工程部要認真審核技術(shù)要求,并對質(zhì)量標準和工期要求全面考慮;合同簽訂后組織采購部對合同進行交底,使項目管理人員對合同的內(nèi)容做到全面了解;合同的執(zhí)行過程中要及時組織供方評價、及時掌握合同履行情況,避免出現(xiàn)合同索賠情況。

  6、 做好信息管理

  對于和合作單位的信息溝通,要建立書面的形式,中間發(fā)生的重大事項的信息來往要詳細登記,并建立臺帳和收發(fā)文,為合同的履約評價及避免合同糾紛做好準備工作。項目建設(shè)過程中要求資料和工程實體同步,每周定期檢查施工資料、監(jiān)理資料。

  7、 做好溝通協(xié)調(diào)工作

  項目建設(shè)過程中,要與施工單位、監(jiān)理單位保持良好的溝通,在維持公司利益的前提下積極協(xié)助施工單位推進工作的進展。發(fā)現(xiàn)問題要及時提醒施工單位及監(jiān)理單位采取措施,確保項目建設(shè)目標的實現(xiàn)。

 。ǘ┫掳肽觌A段性工作計劃安排:

  1、土建工程

 、、9月20日至10月30日二次主體工程施工,造價64萬元,在9月30日以前,完成主樓與地下室之間的后澆帶、屋面電梯機房土建工程,9月下旬展開1號樓商業(yè)裙房、3號樓底下車庫車道主體工程,預(yù)計到10月30之前完成。

 、、10月20日至1月30日抹灰工程施工,造價324萬元,在砌體工程施工到一定工作面后,展開抹灰施工。

 、、9月20日至20xx年元月10日前完成所有砌體工程施工,造價108萬元,在9月20日以前做好砌體工程的施工準備工作。

 、、11月10日至1月30日天棚工程施工,造價50萬,在砌體、抹灰工程按先后順序施工的同時,展開天棚抹灰的施工,進行交叉施工、多工序同時施工。

  ④、7月12日到11月30日完成室內(nèi)外土方回填工程,造價約80萬,其中在9月20之前完成室外土方回填工程,待3號樓汽車坡道施工結(jié)束,預(yù)計在10月10日開始地下室地面土方回填工程,11月30之前完成室內(nèi)所有土方回填工程。

  6、12月1日到20xx年1月30日,完成地下室地面工程,造價約20萬。

  室內(nèi)砌體、抹灰施工時,優(yōu)先完成廚衛(wèi)間、管道井部位的施工,給電氣、給排水工程創(chuàng)造施工面。

  2、安裝工程

 、、電氣工程:9月20日至1月30日施工,主要工作是隨土建后砌墻完成室內(nèi)配電線管預(yù)埋、管道井橋架安裝,造價220萬。

 、诠艿谰⒐馨惭b:10月20日至1月30日施工,主要完成主給水立管、采暖立管安裝,造價84.3萬元。

 、、給排水工程:10月20日至1月30日施工,主要完成±0.000以上室內(nèi)排水主立管、支管安裝,造價100萬元。

  第三部分 下半年預(yù)完成分項工程預(yù)算書(詳見附件)

  前半年的工作給了我們很多教訓,下半年工程部來說是關(guān)鍵的一年,要求工程部全體員工以項目管理為重點,嚴把工程質(zhì)量控制關(guān),竭盡全力,迅速執(zhí)行,全面推進工程部各項工作的開展,確保年度經(jīng)營管理目標的實現(xiàn)。

工作計劃 篇4

  一、班風:團結(jié)、勤奮、誠實、創(chuàng)新。

  二、學生現(xiàn)狀分析:

  五年一班共有52名學生,26名女生,26名男生。每個孩子都活潑可愛,有著很強的上進心和集體榮譽感。但是由于年齡小,自制能力差,時常不能控制自己,上課時愛隨便說話或者做小動作,很多行為習慣有待進一步培養(yǎng)。

  三、采取的措施:

  1.重視養(yǎng)成教育:養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣,對學生的成長進步是十分必要的,良好的行為習慣使一個人的終生發(fā)展受益匪淺。因此,在班級進行良好品德的養(yǎng)成教育是十分必要的。根據(jù)學生的思想實際情況,與學校的德育工作密切配合,本學期,將從不同的方面和角度對學生進行規(guī)律性的常規(guī)訓練。重點落實好《小學生日常行為規(guī)范》,使學生逐步形成良好的道德品質(zhì),行為習慣,學習習慣和積極的學習態(tài)度,如,見到老師要問好,上下樓梯要禮讓,確實落實“三個一”等等,不使一個學生在養(yǎng)成教育上掉隊。

  2,班級紀律方面:

  首先利用班隊課師生共同制定班規(guī)班紀,并制定相應(yīng)的獎懲辦法。這樣學生既感到有努力目標,又有約束力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助于學生將文字內(nèi)化為行為。我們班的宗旨是“說到做到,言行一致!

  課間是學生輕松休息的時間,我將針對學生的年齡特點,開展“跳繩,做游戲 ”等活動,使學生既健體又受教育,同時,隨時提醒學生要注意文明活動,寓教于樂。

  在路隊方面,為了讓學生養(yǎng)成良好的行為習慣,要求學生做到不僅做到快、齊、靜,而且能夠進行自主管理。做到高高興興來上學,平平安安回家去。

  3.衛(wèi)生方面:

  講究衛(wèi)生很重要。俗話說,病從口入。收拾好衛(wèi)生,既能使身體健康,又能養(yǎng)成良好的生活習慣,還能創(chuàng)設(shè)一個良好的學習環(huán)。

  4.加強后進生管理:面向全體學生,分類施教,加強對后進生的輔導(dǎo),要從關(guān)心、愛護學生的角度出發(fā),了解關(guān)心學生。及時了解學生的心理變化,掌握他們成長道路上的`發(fā)展情況。

  5.家教結(jié)合:經(jīng)常保持與學生家長聯(lián)系,使學校教育和家庭教育有機地結(jié)合起來。要不厭其煩的做好后進生的轉(zhuǎn)化工作,抓兩頭,促中間,使全班形成一盤棋,真正成為一個團結(jié)向上的班集體。

  6.培養(yǎng)班級干部:及時召開班干部會議,針對他們在工作中出現(xiàn)的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優(yōu)缺點和今后努力工作的方向。同時,還要求他們注意班干部成員之間的合作,齊心協(xié)力,擰成一股繩,盡力在同學之間樹立他們的威信,創(chuàng)造機會,鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。

  7、抓好少先隊工作:班級工作的一個重要部分,就是班主任工作,是充分發(fā)揮學生特長、張揚學生個性的有效途徑。本學期將積極配合學校少先大隊,結(jié)合實際搞好各項活動。

  這學期,我仍將會用心去和學生交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信,只要關(guān)愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。上述措施只是我對班級本學期的初步打算,在今后的工作中,我將不斷地加以改進。若有不足之處,發(fā)現(xiàn)后會及時糾正。

工作計劃 篇5

  新的學期,新的起點,夢想在這里重新插上翅膀, 院生活部,作為學生會的一個部門,以服務(wù)全院的同學為宗旨,認真的做好本部門的每件事情,認真積極地配合學院做好各項工作,在上一學年的學習和工作中也都取得了不小的業(yè)績。

  本學期工作計劃如下:

  1.預(yù)防流感。 對同學們進行流感知識普及,消除同學們對流感恐懼心理,加強同學們對流感的防范意識,協(xié)助校醫(yī)院做好流感預(yù)防工作.

  2. 我部門會極力配合學院領(lǐng)導(dǎo)老師以及其他部門做好學生會換屆選舉工作。我們會秉著“公平、公正、公開”的原則去選拔新一屆優(yōu)秀的學生會干部,在學生會中,我們始終堅持“為同學服務(wù)”的原則去辦事,積極為我院的發(fā)展做貢獻。

  3.做好日常查寢工作,督促同學每天清潔寢室,從而構(gòu)建安全、文明、和諧的寢室。

  活動對象包括我院在校的大一、大二、大三全體同學。我們將在評比時間段內(nèi)通過定期的查寢與不定期的抽查相結(jié)合,最后總結(jié)評選出優(yōu)秀寢室。我們將邀請系部的領(lǐng)導(dǎo)老師對我們的優(yōu)秀寢室進行發(fā)錦旗以示表揚。我們旨在通過這樣的活動來使我們的同學養(yǎng)成一種文明的生活習慣,使學生的身心健康全面發(fā)展。

  4.宿舍文化節(jié)

  寢室文化包含著深刻的內(nèi)涵、有著豐富的活動內(nèi)容和多樣的活動形式,對學生的思想修養(yǎng)、文化修養(yǎng)、綜合能力等各方面有著積極的影響。希望同學們能在準備中增進彼此間的了解、深化相互的友誼,達到進一步融洽學校氛圍的目的。讓同學們明白這個“家”的'重要性,能在一個美好、舒適的環(huán)境中生活,營造團結(jié)氛圍,培養(yǎng)同學協(xié)作意識,增強寢室凝聚力。當然也讓同學在活動中獲得快樂。

  5.在新學期里,我們會繼續(xù)保持部門的常規(guī)工作,即每周三的定期寢室衛(wèi)生檢查以及其余時間的不定期抽查。每月我們會進行一次總評,對優(yōu)秀寢室進行全院表揚,對差的寢室給予通報批評以及整改通知,以求更好發(fā)展。在常規(guī)工作中,我們還要去不斷創(chuàng)新,以更好為同學服務(wù)。

  6.生活部部內(nèi)每周例會,總結(jié)工作并安排下一周工作。

  7 .做好部門本職工作外,我們會極力配合領(lǐng)導(dǎo)老師和兄弟部門做好一切學生會事務(wù).在做好工作的基礎(chǔ)上,進行部門間的活動,如進行部門內(nèi)部聯(lián)誼,構(gòu)建更加和諧的學生會。

  以上就是生活部本學期工作的大體計劃,在實際的進程中,我們會根據(jù)需要進行調(diào)整。我們會以一個主人翁的姿態(tài)做好每一件事,一切為同學服務(wù),一切為本部發(fā)展。生活部的計劃大體就是這樣,有什么不足之處,我們會在今后的工作之中不段的完善,并根據(jù)實際情況和校、院的政策及時調(diào)整。我們會本著勤奮、誠懇的態(tài)度,加強宿舍管理力度。希望在領(lǐng)導(dǎo)老師的支持下,在我們的努力下,把工作做得更好。

工作計劃 篇6

  一、工作認識

  辦公室是學生會內(nèi)部的協(xié)調(diào)樞紐,負責學生會的文件起草、信息匯總、資產(chǎn)管理等事務(wù)性工作,負責協(xié)調(diào)學生會各部工作,被譽為“管家”和開展工作的“潤滑劑”。

  辦公室作為校學生會的工作部門之一,主要承擔著學生會文件起草、信息匯總、資產(chǎn)管理等事務(wù)性工作。辦公室以健全規(guī)范化管理為基礎(chǔ),鍛煉培養(yǎng)一批有能力有干勁的學生骨干力量,全面服務(wù)于學生會的日常工作。

  二、工作目的

  為校學生會做好各項工作提供保障,建設(shè)一支積極向上,有組織、有效率的團隊。

  三、部門建設(shè)

  1、人員:辦公室剛成立,經(jīng)過面試現(xiàn)招有八名干事。

  2、分工:

  1)信件收發(fā)組,一名,負責學生會信箱的信件收發(fā)工作,每天查看信箱,把信件信息及時匯報,并負責學生會發(fā)信工作;

  2)電腦匯編組,一名,負責辦公室相關(guān)文件的電腦編輯工作(主要是有關(guān)office軟件等),和辦公室郵件的收發(fā)工作;

  3)文字工作組,六名,負責辦公室的簡報編寫和修改工作;

  四、運作機制辦公室實行負責制

  主任不僅對上主席團負責,同時也對下干事負責。部門內(nèi)的各項事務(wù)需經(jīng)主任同意后方可進行。實際工作中認真貫徹落實責任制,即接受任務(wù)的成員必須在規(guī)定時間內(nèi)完成所布置的任務(wù),若不能按時完成,將會受到相應(yīng)處罰。

  實行規(guī)范的人事管理制度,辦公室給每人制定一份人事檔案,實行嚴格的人事管理,包括例會出席情況、工作任務(wù)完成情況等方面,為以后干事評優(yōu)工作做好準備。

  對干事說話要和藹、語氣要和善、態(tài)度要溫和、表情要親和;干事有意見和建議可當面向主任提出;同時,主任對干事做到獎罰分明。

  加強部門內(nèi)成員的感情交流,主任應(yīng)積極了解成員在生活、學習上所遇到的困難,能解決的及時解決,不能解決的報上級部門或通過其他渠道盡量予以解決。

  五、工作內(nèi)容

  1、學生會章程、制度的編寫及日常事務(wù)文刊的處理工作;

  2、學生會檔案及物品管理工作;

  3、各類活動簡報的編寫及修改工作;

  4、做好學生會的會議記錄工作;

  5、做好學生會信件和郵件的工作。

  六、工作方案

  1、10月21日~10月24日開展招新工作,計劃招八名干事;

  2、因剛開始辦公室的工作,辦公室成員將于10月28日整理學生會辦公室已有的資料和物品,并將學生會所有的物品入檔,做好記錄,方便以后的借記工作;

  3、辦公室內(nèi)部派專門人員堅持每天察看信箱,負責信件的收發(fā)工作;

  4、辦公室已申請屬于自己的郵箱,并已附在各部長級以上干部的通訊錄中

  5、由辦公室副主任協(xié)助辦公室主任于10月30日前制定辦公室內(nèi)部工作制度,在辦公室第一次例會上公布,并與干事們一起遵守,按分工做好自己的本職工作;

  6、邀請楊一帆同學于10月31日(星期三)中午12:30~13:30在辦公室對新加入辦公室的成員進行工作業(yè)務(wù)培訓,各部門也可派一到兩名同學參與培訓;

  7、統(tǒng)計學生會各部長級以上干部的生日,在生日時送上一份祝福,增強學生會內(nèi)部人文關(guān)懷,使學生會更具凝聚力;辦公室內(nèi)部也效仿此法;

  8、在學生會各部門招新完成之后,為各部門新的成員做好人事檔案并保存,及時更新學生會干部聯(lián)系表以方便以后工作的開展及各部門之間的溝通和聯(lián)系;

  9、制定新的會議記錄表,規(guī)范學生會的會議記錄,將每一篇記錄放于特定文件夾中,每月整理一次,做好防范學生會會議記錄的流失工作;

  10、為方便日后工作,提高工作效率,辦公室主任或副主任將不定期與各部門負責人溝通交流;

  11、及時與開展活動的部門聯(lián)系,必要時,派辦公室人員參與各部門活動,做好活動簡報,承擔對外文字信息發(fā)布工作;

  12、對于辦公室及各部門交上來的`每一篇簡報,實施高標準、嚴要求的審核制度,由辦公室主任嚴格把關(guān),審核通過后方可發(fā)至校團委;

  13、辦公室將于每月月底整理各部門上交的簡報,并將簡報情況在學生會全體干部例會上公之于眾,同時,將選擇優(yōu)秀的簡報或其他文字資料,在《身邊》上刊登,讓同學們對學生會的工作有更深入的了解;

  14、辦公室將于每雙周周一晚上8:30在學生會辦公室召開例會(第一次例會除外),及時回顧總結(jié)前段時間工作情況,并安排下階段工作。

  辦公室將本著人性化管理的原則、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、高標準的自我要求;協(xié)調(diào)好各部門的工作,作一個“細心、創(chuàng)新、穩(wěn)重”的“好管家”。進一步提高辦公室的工作平臺。

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