青年志愿者工作計劃

　　時間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰(zhàn)，該好好計劃一下接下來的工作了！好的計劃都具備一些什么特點呢？以下是小編收集整理的青年志愿者工作計劃，僅供參考，歡迎大家閱讀。

青年志愿者工作計劃1

　　新學(xué)期就要開始了，辦公室作為學(xué)校青年志愿者協(xié)會的核心部門，其樞紐的作用必須得到充分的體現(xiàn)，辦公室工作的成績直接影響校青協(xié)各項活動的開展，為使辦公室的工作在新的學(xué)期朝著更加高效、標(biāo)準(zhǔn)、和諧的方向發(fā)展，我們在認(rèn)真總結(jié)上一學(xué)期工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，制定了本學(xué)期辦公室的工作計劃。

　　一、內(nèi)部建設(shè)：

　　1、辦公室的工作比較繁雜，有一些工作也是需要專人定期去做的。所以我們要建立和健全內(nèi)部各項制度，明確內(nèi)部職能，細(xì)化各項具體工作，責(zé)任到人。避免有工作無人做或工作全集中到一人身上的情況。

　　2、各個辦公室成員之間的密切配合是辦公室正常工作的保證。辦公室成員的團(tuán)結(jié)向上是辦公室發(fā)揮核心作用的基礎(chǔ)。本學(xué)期我們會定期組織一些部門活動來加強本部門內(nèi)部成員之間的交流，增進(jìn)感情。要讓本部門成員有集體歸屬感。

　　二、辦公室基礎(chǔ)工作：

　　1、進(jìn)一步推進(jìn)辦公室的管理工作，將基礎(chǔ)工作落實好。負(fù)責(zé)青年志愿者協(xié)會有關(guān)文件、資料的收集、整理和保管等。接待來訪，負(fù)責(zé)青協(xié)資金和財產(chǎn)管理。安排青協(xié)成員工作值班，聽取同學(xué)意見并及時向主席團(tuán)和有關(guān)部門反映。

　　2、具體工作：

　　1）值班表和空余時間表，青協(xié)通訊錄：各類表格在開學(xué)第一個星期結(jié)束更新好，第二個星期開始值班。著重關(guān)注信息的準(zhǔn)確性，要求各部門成員第一時間將自己的信息變動情況反映給辦公室，以方便及時調(diào)整。到時也會安排專門的人負(fù)責(zé)此項工作。

　　2）通知：青年志愿者協(xié)會的重要會議或其他重要事宜的.準(zhǔn)確及時通知與聯(lián)系工作。新學(xué)期會將辦公室的成員分配到各個部門，負(fù)責(zé)該部門的會議通知，會議記錄，資料整理和跟蹤監(jiān)督該部門的工作活動。

　　3）值班：協(xié)調(diào)安排各部人員的值班；及時處理各項即時事件；定期不定期的打掃衛(wèi)生，整理辦公室的各種物品，為各部門的同學(xué)提供一個干凈整潔工作環(huán)境。新學(xué)期會安排辦公室的的人進(jìn)行全天的不定時的值班檢查，做好值班登記工作，對值班人員的遲到、缺勤等情況做好詳細(xì)記錄。

　　準(zhǔn)備一個青協(xié)近期工作記錄本，負(fù)責(zé)各部門的辦公室成員要及時將各部門的最新動態(tài)寫到這個記錄本上。

　　4）物品管理：處理和管理各類資料。（安排人對電子和紙質(zhì)資料進(jìn)行定期

　　的整理）管理辦公室的各項物品；進(jìn)行物品借用記錄，沒有登記，物品絕不借出。

　　5）考核評比：制定值班情況考核方案，每月評出兩名月“優(yōu)秀值班之星”，

　　每學(xué)期評出三名“學(xué)期優(yōu)秀值班之星”，頒發(fā)證書，并在辦公室的公示欄給予公示。

　　6）服務(wù)，組織：立足本職，服務(wù)協(xié)會，辦公室的干事不僅要做好幕后工作，

　　還要積極主動的參與到協(xié)會的對外活動中。與素拓部合作組織協(xié)會內(nèi)部聯(lián)誼等各種活動以促進(jìn)各部門間的聯(lián)系交流和協(xié)會的整體團(tuán)結(jié)。

　　7）監(jiān)督：設(shè)立意見箱和對外郵箱，接受全校同學(xué)的監(jiān)督。辦公室會有專人

　　收集整理出意見箱里的意見，處理公共郵件，并將相關(guān)情況及時反映給主席團(tuán)和相關(guān)部門。

　　三、完善考核、監(jiān)督職能：

　　1、草擬、策劃青年志愿者協(xié)會干部工作考核細(xì)則，細(xì)化考評方案。充分發(fā)揮辦公室的監(jiān)督協(xié)調(diào)職能。

　　2、完善對協(xié)會干部進(jìn)行組織、管理、監(jiān)督、考核的具體措施，實行獎懲制度，落實監(jiān)督執(zhí)行協(xié)會的各項規(guī)章制度，充分調(diào)動協(xié)會成員的工作積極性與主動性。

　　四、完善協(xié)調(diào)，聯(lián)系職能：

　　1、與校學(xué)生會辦公室等建立并保持聯(lián)系，互相交流，互相學(xué)習(xí)。放寬視野，學(xué)多角度、多方位地思考，不斷創(chuàng)新辦公室的各項工作。

　　2、與各部門加強聯(lián)系，辦公室分配干事到各部門，對其他部門工作進(jìn)行跟蹤，既是對他們工作的監(jiān)督，也是為了既是了解他們的工作進(jìn)程，以及時的反饋。

　　五、培養(yǎng)機制：

　　1、對干事進(jìn)行定期的培訓(xùn)，上一學(xué)期新干事對辦公室的具體工作已經(jīng)基本熟悉，但在技能上還有待提高。我們會利用平時開會的時間對干事進(jìn)行全面系統(tǒng)的培訓(xùn)。

　　2、對干事的具體情況、工作經(jīng)歷、工作成果等備案，作為管理干事、獎勵處罰的參考依據(jù)。對優(yōu)秀干事，將給與一定的獎勵，對不稱職的干事則采取聽取意見、保留任職或撤消職務(wù)等處理辦法，在平時的工作中，也將會合理安排各項工作，充分調(diào)動干事的積極性，合理的分配工作，充分發(fā)揮每個人的才能。

　　3、養(yǎng)成定期總結(jié)的習(xí)慣。對于每段時間的工作，部門人要在一起交流總結(jié)。

　　初定雙周一晚八點半開部門例會，會議內(nèi)容主要是總結(jié)已做工作成敗和出現(xiàn)的問題，安排下一周次工作任務(wù)，相互交流工作經(jīng)驗。經(jīng)驗交流主要分為：本部門對上一周的工作成果進(jìn)行匯報，對下一周的工作計劃進(jìn)行通知，也進(jìn)行對工作活動的成績進(jìn)行評價，在肯定優(yōu)秀的同時，正視不足，督促其盡快改正。在高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求下不斷提高成員工作效率與質(zhì)量；學(xué)生干部間相互學(xué)習(xí)，進(jìn)行批評與自我批評。善于汲取他人長處，對部內(nèi)存在的問題有則改之，無則加冕。在交流中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中進(jìn)步。

　　六、具體活動

　　1、值班培訓(xùn)

　　對各部門的大一干事分批進(jìn)行值班培訓(xùn)，進(jìn)一步強調(diào)值班要點。

　　2、值班檢查

　　成立值班檢查小組，對值班情況進(jìn)行定期和不定期的檢查，值班情況每月匯總一次，并進(jìn)行公示。

　　校青協(xié)辦公室

青年志愿者工作計劃2

　　經(jīng)過在青協(xié)一年的學(xué)習(xí)和鍛煉，我們從青澀的會員成長為協(xié)會的核心人員，一個個踏實的腳印，見證了我們走向成熟的道路。新的學(xué)期中，在全新的會長，副會帶領(lǐng)下，以及12級新鮮血液的注入，我們將迎來一個新的開始，面對更多的機遇，接受更多的挑戰(zhàn)，充分發(fā)揮作為一名志愿者應(yīng)有的無私奉獻(xiàn)精神。進(jìn)一步擴大獸醫(yī)學(xué)院青年志愿者協(xié)會的影響力。

　　為了更好的落實本學(xué)期青協(xié)的工作，再創(chuàng)佳績，特制定如下工作計劃：

　　一、高效青協(xié)，明確分工。

　　鑒于之前協(xié)會中人數(shù)雖多，但由于沒有明確的分工，導(dǎo)致工作效率低下，出現(xiàn)該用人時無人可用的尷尬情況。所以對新招進(jìn)的會員必須先合理分工，責(zé)任落實到位。一旦出現(xiàn)問題立即找到負(fù)責(zé)人來查明原因，使問題迅速解決，而且我們也能通過這種強制手段來提高各位會員的責(zé)任心�，F(xiàn)決定初步成立以下3個部門：

　　1、實踐部。

　　在新的會員中每班選出一名同學(xué)擔(dān)當(dāng)實踐委員，組成實踐部。實踐委員平時負(fù)責(zé)傳達(dá)本協(xié)會的活動到班，確保每位同學(xué)準(zhǔn)時了解協(xié)會最新動態(tài)，同時還擔(dān)當(dāng)本班的義工隊長，負(fù)責(zé)本班的志愿服務(wù)工作。

　　2、秘書組。

　　該部門選擇工作認(rèn)真，態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)?shù)耐瑢W(xué)組成，同樣確保每班至少有一人。秘書組成員負(fù)責(zé)登記各班有志于參加志愿服務(wù)的同學(xué)，規(guī)范記錄每次義工服務(wù)的時間和詳細(xì)內(nèi)容，嚴(yán)格把關(guān)，作到工作細(xì)致、齊全，并妥善保存資料。也要負(fù)責(zé)登記每次簽到的出勤情況，記錄每次簽到的內(nèi)容。

　　3、策劃部。

　　策劃部挑選有興趣寫作，思維敏捷的同學(xué)組成。每次活動前要踴躍提出新穎的想法，經(jīng)簽到時大家商討過后，進(jìn)行相關(guān)整理協(xié)助會長完成一份可行的策劃書。并且將每次活動各位會員的任務(wù)以文件形式落實到人。三個部門齊心協(xié)作，各部門由相應(yīng)的副會負(fù)責(zé)，使青協(xié)能有序高效地運作。

　　二、創(chuàng)新青協(xié)，提升影響。

　　在新的一學(xué)期中協(xié)會各成員應(yīng)共同努力，著手打造獸醫(yī)青協(xié)品牌，提升青協(xié)整體形象，擴大青協(xié)影響力。

　�。�1）新學(xué)期伊始，設(shè)計屬于我們協(xié)會自己的會服，確保每位會員一套。每次活動統(tǒng)一穿著會服，弘揚志愿服務(wù)的精神。

　　（2）通過相關(guān)舉措，增加獸醫(yī)青協(xié)在本校區(qū)的影響，例如可開展失物認(rèn)領(lǐng)服務(wù)站，由相關(guān)同學(xué)負(fù)責(zé)保管同學(xué)們所撿到的物品，并且每周在相應(yīng)地點進(jìn)行公示，方便認(rèn)領(lǐng)。

　　這不僅服務(wù)了整個校區(qū)的同學(xué)，更有助于青協(xié)的宣傳。

　　三、飛信青協(xié)，送去關(guān)懷。

　　通過飛信傳達(dá)每日的`天氣情況一直是青協(xié)服務(wù)院里每位會員的溫馨舉措，由于種種原因，去年在這方面做得不盡如人意。新的學(xué)期中，青協(xié)的飛信平臺將重新出發(fā)。因為大一新生不能帶電腦，因此每日的天氣溫馨提醒由四位大二的同學(xué)輪流負(fù)責(zé)，確保每日發(fā)送到位。首要的是在開學(xué)初就將新生加入青協(xié)飛信平臺中，并了解各班同學(xué)收到信息的情況，對未能收到信息同學(xué)的情況及時加以解決。

　　四、注重培訓(xùn)，提高素質(zhì)。

　　對新加入的會員，定期進(jìn)行相關(guān)的志愿服務(wù)培訓(xùn)，使他們盡快適應(yīng)部門的各項工作，并使部門工作煥發(fā)生機和活力，提高獸醫(yī)學(xué)院志愿者隊伍的整體素質(zhì)。同時對策劃，活動籌備等方面也要進(jìn)行內(nèi)培，提高綜合能力。

　　五、新學(xué)期具體的活動安排。

　　1、代購計劃。

　　9月2日晚上由四位會長，副會分別到男女新生宿舍進(jìn)行慰問，了解同學(xué)們還有什么需要購買，登記后幫忙代購。

　　2、新生參觀校園。

　　新生體檢后和其他協(xié)會合作，帶領(lǐng)新生參觀校園，熟悉環(huán)境。

　　3、瓶中情。

　　軍訓(xùn)期間就可開展起來，給每個宿舍分發(fā)專門收放瓶子的袋子或紙盒。每月定期收集，所賣錢款用于成立XX學(xué)院青協(xié)基金會，用于幫助學(xué)院貧困學(xué)生和其余弱勢群體。

　　4、愛駐重陽，關(guān)愛老人。

　　重陽時節(jié)，組織志愿者給敬老院老人送去關(guān)懷和慰問演出。

　　5、心連心互動廣場。

　　十一月份，通過心連心互動廣場展示學(xué)院特色。

　　6、鑒真圖書館定向志愿者服務(wù)。

　　作為本協(xié)會和校外聯(lián)系的窗口，新學(xué)期確保和鑒真圖書館確立定向志愿者的服務(wù)。

　　7、立足校外，開展新的活動。

　　主要和社區(qū)，敬老院，福利院，獻(xiàn)血站等建立服務(wù)關(guān)系。以上是我對本學(xué)期青年志愿者協(xié)會的初步工作計劃，實際實施過程中也許會遇到很多困難，到時會根據(jù)具體情況做出相應(yīng)調(diào)整，讓協(xié)會的活動更具靈活性、特色性，讓各成員在新的學(xué)期中學(xué)習(xí)到新的知識，從人際交往方面、管理能力方面都得到提高。相信在大家共同的努力下，協(xié)會的明天會更加美好！

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