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【熱門】女工工作計(jì)劃四篇
時(shí)間過得太快，讓人猝不及防，我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著，在喜悅中收獲著，該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。什么樣的計(jì)劃才是有效的呢？下面是小編精心整理的女工工作計(jì)劃4篇，希望能夠幫助到大家。
女工工作計(jì)劃 篇1
新的一個(gè)學(xué)年，隨著大一新生進(jìn)入學(xué)院學(xué)習(xí)，女生所占的比例大大增加。作為女工部的部長(zhǎng)，我總結(jié)了上一屆女工部的工作情況，吸取其中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，計(jì)劃對(duì)一些傳統(tǒng)形式新的活動(dòng)，讓同學(xué)們，特別是大一新生感受到大學(xué)生活的豐富多彩。當(dāng)然，女工部的工作開展和活動(dòng)計(jì)劃不僅僅為女生服務(wù)，也應(yīng)該設(shè)法讓更多的男生把目光投向女工部，參與女工部的工作，讓更多的男生加入到活動(dòng)中來，提高女工部在同學(xué)中的影響。
基于以上的整體思想，我計(jì)劃將這一學(xué)期的工作安排分為四個(gè)階段。
一、 完善傳統(tǒng)工作，做好前期準(zhǔn)備
1. 配合院女工部收集女生意見。
2. 在新生中宣傳姐姐妹妹信箱。姐姐妹妹信箱是一個(gè)以女生為主題，是為女生解決困難和問題的媒介。因此這一學(xué)期計(jì)劃在開學(xué)初將它放在各女生宿舍樓，幫同學(xué)們解決困難，同時(shí)接受大家的意見和建議。
3. 選拔大一新生加入系禮儀隊(duì)和拉拉隊(duì)。
4. 加強(qiáng)女生"四自"教育，提高我系女生的自律及自我保護(hù)意識(shí)。
5. 策劃、舉辦女生節(jié)，豐富全女生的'課余生活。
6. 做好全系女生的思想政治工作，關(guān)心女生生活，團(tuán)結(jié)全系女生，搞好本部工作。
7. 配合各系各部門開展工作
8. 開展多種具有時(shí)代女性特色的文化藝術(shù)、娛樂活動(dòng)。全面提高女生素質(zhì)。
二、招新工作結(jié)束后搜集資料，了解同學(xué)們感興趣，希望開展的活動(dòng)，并策劃安排具體的活動(dòng)，落實(shí)人員
2. 向各班級(jí)發(fā)放 5 —— 10 份調(diào)查問卷，也可聯(lián)合學(xué)生會(huì)各部門同時(shí)調(diào)查。
三、開展具體工作。各方面工作步入正軌后，在完成常規(guī)工作的同時(shí)調(diào)查，開展兩項(xiàng)全系范圍的活動(dòng)。
9月：籌劃巾幗志愿隊(duì)具體事宜：由各班成立一支小分隊(duì)，每支共10人，組織一次義務(wù)活動(dòng)。我部再統(tǒng)一做一次志愿者活動(dòng)。
11月：“魅力女生全攻略”活動(dòng)。活躍的大學(xué)生活，造就出德才兼?zhèn)涞镊攘ε镑攘εヂ浴币园嗉?jí)為單位選派優(yōu)秀女生代表，它們不僅有才藝的展現(xiàn)，更有當(dāng)今時(shí)事政治、體育文藝、地理歷史知識(shí)的考驗(yàn)，并在活動(dòng)中利用各種道具來考驗(yàn)選手的動(dòng)手能力，最終評(píng)選出了魅力女生。
四、總結(jié)活動(dòng)中的經(jīng)驗(yàn)，為下學(xué)期開展工作做好準(zhǔn)備。
一月份考慮到臨近期末，同學(xué)們大部分的精力投入到了緊張的復(fù)習(xí)中，而經(jīng)過連續(xù)的幾個(gè)活動(dòng)下來，我們也需要對(duì)一個(gè)學(xué)期下來的工作加以總結(jié)，為下學(xué)期的工作做好準(zhǔn)備。
本部時(shí)刻本著為女生辦實(shí)事 , 解決女生所遇問題 , 融洽女生關(guān)系為原則 , 真正落實(shí)到女生中去 , 并在此基礎(chǔ)上 , 積極開展一系列活動(dòng) , 組織女生加入到活動(dòng)中去 , 以此調(diào)動(dòng)女生活動(dòng)積極性 , 成為真正為女生著想的部門 , 從實(shí)踐出發(fā) , 實(shí)事求是 , 化理論為實(shí)際將成為我部工作的核心 . 與此同時(shí) , 我們還將繼續(xù)協(xié)助學(xué)生會(huì)中的其他部門 , 全力配合其它各項(xiàng)活動(dòng)的開展 .
女工工作計(jì)劃 篇2
一、利用正確的理論引導(dǎo)女教職工樹立愛崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神
1。是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，探索新時(shí)期婦女工作的新情況，新問題；我國(guó)廣大教師要率先垂范，做先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)文化發(fā)展的弘揚(yáng)者和推動(dòng)者，做青少年學(xué)生健康成長(zhǎng)的指導(dǎo)者和引路人，努力成為無(wú)愧于黨和人民的人類靈魂工程師。因此，我們要把加強(qiáng)女教職工的政治學(xué)習(xí)，特別是對(duì)會(huì)議文件，《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《教師法》、《教育法》、《教師職業(yè)道德建設(shè)的若干規(guī)定》的學(xué)習(xí)放在首要位置。根據(jù)學(xué)校工會(huì)的工作安排，帶領(lǐng)女職工進(jìn)行一系列學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，要使廣大女教職工的政治理論素質(zhì)、師德修養(yǎng)、依法治教觀念、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)有所提高，教育教學(xué)行為進(jìn)一步規(guī)范，特別是愛崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)的精神要得到進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)。
2。是加強(qiáng)與女教職工的聯(lián)系，做女教職工的朋友和知心人；
3。是積極參加上級(jí)婦聯(lián)組織的各種培訓(xùn)，開闊視野，提高做好群眾工作的能力。
二、以"巾幗建功""創(chuàng)建文民家庭"活動(dòng)為載體，推進(jìn)"女教職工雙文明建功立業(yè)"活動(dòng)的發(fā)展
“女教職工雙文明建功立業(yè)”活動(dòng)主要有巾幗標(biāo)兵、學(xué)習(xí)成才、姐妹愛心和創(chuàng)建文明家庭等內(nèi)容。為搞好此項(xiàng)活動(dòng)，特提出如下要求：
1。在巾幗建功活動(dòng)中，組織鼓勵(lì)引導(dǎo)女教職工廣泛學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、信息技術(shù)等，不斷提高自身的內(nèi)涵修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量。我校女工委結(jié)
合自己的工作安排，鼓勵(lì)女教職工積極參加課堂評(píng)優(yōu)、論文評(píng)選、課題研究等活動(dòng)，并為女教職工學(xué)習(xí)成才提供方便。"三八"婦女節(jié)開展評(píng)比巾幗標(biāo)兵、標(biāo)兵事跡報(bào)告、外出參觀學(xué)習(xí)等豐富多彩的慶祝活動(dòng)；"母親節(jié)"要組織尊老敬老活動(dòng)，在女教職工中開展?fàn)幦∽?好女兒、好兒媳"活動(dòng)；"教師節(jié)"開展"今天我為學(xué)生做什么，我為學(xué)生的今天做什么"的討論和"教師愛心實(shí)踐"等系列活動(dòng)；積極組織女教職工參加教育工會(huì)舉行的教職工書法、演講、籃球、乒乓球、象棋、卡拉ok、拔河等一系列比賽�；顒�(dòng)中要注意及時(shí)發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、推薦成績(jī)突出的女職工，通過層層搞活動(dòng)、層層選拔的方式，真正把那些師德修養(yǎng)好、教育教學(xué)成績(jī)突出的優(yōu)秀女教師，推出來，年底將評(píng)選出"巾幗標(biāo)兵"。并以師德報(bào)告會(huì)、先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)等形式在全校內(nèi)進(jìn)行宣傳和推廣。
2。在文明家庭活動(dòng)中，開展以家庭文化建設(shè)為主題的創(chuàng)建文明職工家庭活動(dòng)。要引導(dǎo)女教職工不斷提高自身的道德修養(yǎng)，做家庭文化建設(shè)的帶頭人，帶動(dòng)家庭成員講究文明禮貌，共同提高素質(zhì)，創(chuàng)建平等和睦、健康向上的家庭環(huán)境，以家庭的.文明促進(jìn)社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展。今年創(chuàng)建文明職工家庭的著眼點(diǎn)是用先進(jìn)的文化引導(dǎo)文明職工家庭活動(dòng)的深入開展，創(chuàng)建學(xué)習(xí)性家庭。繼續(xù)開展好"文明家庭"的評(píng)選工作，12月份把我校讀書多、教子有方、尊老愛幼、民主平等的學(xué)習(xí)性家庭推薦到鄉(xiāng)�？h婦聯(lián)，接受表彰獎(jiǎng)勵(lì)。通過活動(dòng)激發(fā)女職工愛崗愛校的積極性沒，使女教職工在教書育人、管理育人、服務(wù)育人中，發(fā)揮半邊天作用。
三、突出維護(hù)職能，切實(shí)把維護(hù)女教職工的特殊利益落到實(shí)處
1。維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益是女工委責(zé)無(wú)旁貸的職責(zé)。我校女工委要充分發(fā)揮維權(quán)功能，依法維護(hù)女教職工的合法權(quán)益和特殊利益。在工作中，要關(guān)心、愛護(hù)女職工，使他們?cè)诟鞣矫嬗懈蟮倪M(jìn)步。落實(shí)好女職工四期（經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期）保護(hù)的各項(xiàng)待遇，宣傳更年期心理衛(wèi)生知識(shí)，使進(jìn)入更年期的婦女得到關(guān)懷，繼續(xù)堅(jiān)持每年兩次為女職工查體，初步定在2—3月份和7—8月份。
2。切實(shí)為困難女職工辦好事。關(guān)心女職工的生活，為困難女職工辦好事、辦實(shí)事，首先做好困難女職工的調(diào)查摸底情況，盡快建立困難女職工檔案，并按上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求實(shí)行動(dòng)態(tài)管理；二是利用好各方面力量做好幫扶工作，做到平時(shí)救助
與年終集中救助相結(jié)合，用具體的關(guān)愛溫暖她們，使她們充分體會(huì)到組織的關(guān)心和集體的溫暖。
3。在女職工晉職晉級(jí)、職稱評(píng)定等方面切實(shí)做到男女平等；
4。是在解決職工子女上學(xué)、單身教工聯(lián)誼方面做一些切實(shí)有效的工作，解決她們的后顧之憂，使她們有更多的時(shí)間和精力用在工作上。
四、繼續(xù)抓好計(jì)劃生育工作
按照上級(jí)黨委的要求，做到女工主任要履行好計(jì)劃生育第一責(zé)任人、第一知情人和第一上報(bào)人的職責(zé)，工作中緊緊圍繞《計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書》這條主線，加強(qiáng)教職工的計(jì)劃生育工作；加強(qiáng)對(duì)學(xué)生健康教育、人口教育。要通過班主任、任課教師抓對(duì)女生青春期的教育，并通過聽講座、看光盤、辦板報(bào)等多種形式，向?qū)W生傳播健康向上的同學(xué)關(guān)系及正確處理好男女生之間的關(guān)系，使學(xué)生能有健康的心態(tài)。
女工工作計(jì)劃 篇3
1、是組織開展監(jiān)測(cè)評(píng)估工作，通過監(jiān)測(cè)評(píng)估，了解全區(qū)實(shí)施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的進(jìn)展?fàn)顩r，并做好規(guī)劃的監(jiān)測(cè)評(píng)估工作；
2、是健全維權(quán)網(wǎng)絡(luò)。
“一手抓發(fā)展，一手抓維權(quán)”是婦聯(lián)工作的原動(dòng)力，更是常抓常新的永恒主題。在建立巾幗維權(quán)志愿者隊(duì)伍基礎(chǔ)上，完善街道和社區(qū)維權(quán)站工作機(jī)構(gòu)，進(jìn)一步規(guī)范婦女維權(quán)工作新機(jī)制；充分發(fā)揮人民陪審員、婚姻家庭糾紛特邀調(diào)解員、“鼓樓區(qū)法律援助服務(wù)團(tuán)”的作用，指派有婦女兒童維權(quán)經(jīng)驗(yàn)的專長(zhǎng)律師，認(rèn)真辦理援助特殊困難婦女案件，做到亮牌服務(wù)，優(yōu)先接待；與勞動(dòng)部門聯(lián)手，加強(qiáng)侵害婦女勞動(dòng)權(quán)益案件查處力度，形成婦女勞動(dòng)權(quán)益的保護(hù)網(wǎng)絡(luò)。以解決婦女最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題解決為突破口，推動(dòng)?jì)D女各項(xiàng)權(quán)益得到有效落實(shí)。
3、以增強(qiáng)素質(zhì)為目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)婦聯(lián)組織自身建設(shè)
一是加強(qiáng)基層?jì)D女組織建設(shè)。按照“黨建帶婦建，婦建服務(wù)黨建”的原則，努力加強(qiáng)基層?jì)D女組織規(guī)范化建設(shè)。發(fā)揮好婦聯(lián)常委、執(zhí)委、團(tuán)體會(huì)員和婦女代表的表率作用，認(rèn)真執(zhí)行常委會(huì)、執(zhí)委會(huì)工作制度；積極構(gòu)建多元化、開放式婦女組織網(wǎng)絡(luò)，完善與團(tuán)體會(huì)員的工作聯(lián)系制度，結(jié)合社區(qū)建設(shè)的發(fā)展，鞏固街、居?jì)D女組織，進(jìn)行省基層組織示范點(diǎn)推進(jìn)會(huì)，深入推進(jìn)基層組織建設(shè)示范點(diǎn)和婦女工作示范社區(qū)創(chuàng)建，進(jìn)一步夯實(shí)基層組織，形成適應(yīng)新形勢(shì)需要的婦女工作格局。爭(zhēng)取在一家兩新組織建立婦女組織.根據(jù)省市婦聯(lián)部署，在執(zhí)委和女企聯(lián)開展婦女工作熱點(diǎn)問題調(diào)研社區(qū)婦聯(lián)換屆工作
二是是加強(qiáng)工作聯(lián)絡(luò)。按照“培育、發(fā)展、指導(dǎo)、服務(wù)”的思路，完善與團(tuán)體會(huì)員的聯(lián)席會(huì)議制度和活動(dòng)合作制度；努力探索各種婦女組織和婦女工作的模式，積極建立各行業(yè)、各界別女性群體聯(lián)誼組織，大力推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位組建婦委會(huì)，充分發(fā)揮女干部聯(lián)誼會(huì)、女企業(yè)家協(xié)會(huì)等組織的作用，不斷延伸婦女工作觸角。計(jì)劃三月舉辦女干部及婦聯(lián)退休老干部三八聯(lián)聯(lián)誼活動(dòng)、進(jìn)行女干聯(lián)、女企聯(lián)體檢
三是加強(qiáng)婦聯(lián)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)。構(gòu)建系統(tǒng)的`學(xué)習(xí)體系和培訓(xùn)體系，深入學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)管理、學(xué)法律、學(xué)科技，通過集中培訓(xùn)與分批輪訓(xùn)的方式，引導(dǎo)婦聯(lián)機(jī)關(guān)干部樹立終身學(xué)習(xí)的理念，做到勤于學(xué)習(xí)，善于思考，勇于創(chuàng)新；密切聯(lián)系婦女群眾，認(rèn)真傾聽婦女群眾呼聲，著重加強(qiáng)對(duì)婦女發(fā)展與***社會(huì)建設(shè)相關(guān)問題的研究，推進(jìn)重點(diǎn)問題的突破；堅(jiān)持工作重心下移，加強(qiáng)對(duì)基層工作的指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、培育典型，總結(jié)推廣基層的經(jīng)驗(yàn)做法，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)全區(qū)婦女工作發(fā)展。
女工工作計(jì)劃 篇4
20xx年，在公司黨政工組織的關(guān)心支持下，工會(huì)女工委團(tuán)結(jié)引導(dǎo)女職工服務(wù)工作大局，以提高女職工素質(zhì)為目標(biāo)，以服務(wù)廣大女職工為出發(fā)點(diǎn)，加強(qiáng)女職工自身建設(shè)，促進(jìn)女職工全面發(fā)展，在巾幗建功、權(quán)益維護(hù)、安全協(xié)管、和諧構(gòu)建等方面體現(xiàn)了女職工自身價(jià)值，發(fā)揮了女職工組織的獨(dú)特作用。
一、以提高女職工綜合素質(zhì)為重點(diǎn)，深入開展“建功立業(yè)”活動(dòng)
�。ㄒ唬┰鷮�(shí)開展女職工讀書活動(dòng)
公司女工委在女職工中開展以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”為主題的讀書學(xué)習(xí)系列活動(dòng)，著力引導(dǎo)女職工多讀書、讀好書，全面提升女職工整體素質(zhì)。一是“好書推薦”。公司女工委精選適合公司女職工閱讀的勵(lì)志書，通過集體學(xué)習(xí)的方式推薦給全公司的女職工閱讀，同時(shí)也鼓勵(lì)女職工自己推薦書籍，與女同胞們共同分享讀書的快樂。今年共推薦書籍《做自己的健康天
使》、《陽(yáng)光與幸福同在》、《魅力女性》、《平凡的世界》等書籍20余本。同時(shí)發(fā)放了《婦女權(quán)益保障法》54本，并組織集中學(xué)習(xí)2次。二是開展女職工讀書心得征文活動(dòng)。進(jìn)一步激發(fā)女職工的讀書學(xué)習(xí)興趣。
（二）大力開展崗位練兵、技能大賽活動(dòng)
在廣大女職工中廣泛開展崗位練兵、技術(shù)比武、師帶徒、“五小成果”競(jìng)賽、合理化建議等活動(dòng)，不斷提高女職工業(yè)務(wù)技能水平，進(jìn)一步激發(fā)廣大女職工的創(chuàng)造力和勞動(dòng)熱情。在礦燈房班組、35KV變電班組中開展女工技術(shù)比武活動(dòng)，有12名女職工參加，均取得了比較優(yōu)異的成績(jī)。
二、以維護(hù)女職工合法權(quán)益為根本，充分發(fā)揮女工組織作用。
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)法律法規(guī)的宣傳教育工作
繼續(xù)加強(qiáng)權(quán)益保障法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳，認(rèn)真組織開展《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)條例》等法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)，增強(qiáng)女職工的維權(quán)意識(shí)。
�。ǘ┘皶r(shí)反映利益訴求,維護(hù)女職工合法權(quán)益
深入基層，廣泛掌握女職工的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)反映女職工利益訴求，維護(hù)女職工的正當(dāng)權(quán)益，切實(shí)為廣大女職工辦實(shí)事，做好事，解難事。年初，在公司二屆二次職代會(huì)上，工會(huì)與行政方簽訂了《集體合同》、《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》，對(duì)女職工的合法權(quán)益和特殊利益保護(hù)，進(jìn)行了明確規(guī)定。召開座談會(huì)4次。同時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)解答、解決女職工工作、生活中存在的有關(guān)困難和問題，共征集女職工合理化建議12條，予以解決和采納。對(duì)女職工開展了健康體檢和婦科檢查，切實(shí)保護(hù)了女工身體健康。
�。ㄈ┱J(rèn)真做好女職工家屬安全協(xié)管工作
充分發(fā)揮女工、家屬協(xié)管組織的作用，圍繞今年公司安全生產(chǎn)“零”事故的目標(biāo)，不斷創(chuàng)新活動(dòng)方式，將情感互動(dòng)和思想發(fā)動(dòng)滲透到每一個(gè)家庭，形成人人關(guān)注安全，關(guān)愛生命的良好氛圍。
一是做到一個(gè)“管”，進(jìn)一步建立健全協(xié)管安全工作制度。做好家屬安全協(xié)管員的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，適時(shí)向職工、家屬宣傳安全生產(chǎn)方針政策、公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，傳播安全文化和安全知識(shí)，提高職工、家屬的安全意識(shí)。
二是圍繞一個(gè)“情”，經(jīng)常性開展“送溫暖、保安全”親情慰問。積極宣傳暑期防病知識(shí)，為區(qū)隊(duì)“職工小家”購(gòu)買必要的防暑降溫用品和設(shè)備；在井口開展“送清涼、保安全” 安全協(xié)管慰問3次；組織女工家屬開展安全協(xié)管主題服務(wù)日活動(dòng)，講解安全知識(shí)；舉辦暑期家屬協(xié)管娛樂活動(dòng)；組織職工及家屬共同簽訂《夫妻安全互保承諾書》；開展“一封安全家書”和“安全漫畫”征集活動(dòng)。暑假期間職工父母、妻子、子女紛紛以書信、短信的形式叮囑職工莫忘安全生產(chǎn)，公司女工委更是發(fā)出安全倡議書，倡議職工在生產(chǎn)中牢記家人惦念，安全生產(chǎn)。
一年來，女工委組織了6場(chǎng)女工、家屬共同參與“送安全節(jié)目到車間、送安全知識(shí)到班組、送安全祝福到職工、送安全叮嚀到家庭、送安全服務(wù)到崗位”為主要內(nèi)容的“親情
五送”活動(dòng)，增強(qiáng)安全協(xié)管工作的人性化和生動(dòng)性。
三、以豐富多彩的文化活動(dòng)為載體，不斷增強(qiáng)女職工組織的凝聚力。
公司工會(huì)按照礦業(yè)公司工會(huì)的要求，根據(jù)廣大女職工的特點(diǎn)，積極組織各種文體活動(dòng)，陶冶女職工的`思想道德情操，豐富女職工的業(yè)余文化生活�！叭恕眹�(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)，公司組織了“女職工廚藝展示”活動(dòng)，受到了公司黨政領(lǐng)導(dǎo)和職工們的一致好評(píng)。節(jié)日期間，為基層女職工送去慰問金、慰問品以及防護(hù)用品、防護(hù)手冊(cè)等，表彰了20xx年度優(yōu)秀女職工6名，并聘請(qǐng)神木縣法律專家進(jìn)行了婦女兒童權(quán)益保護(hù)法律知識(shí)專題講座，引導(dǎo)女職工更好的利用法律武器維護(hù)自身的合法權(quán)益。舉辦暑期職工家屬娛樂活動(dòng)。組織女工乒乓球比賽、拔河比賽、越野賽長(zhǎng)跑、體操表演等文體活動(dòng)，還積極組織部分女工配合礦業(yè)公司首屆運(yùn)動(dòng)會(huì)啦啦操“籃球?qū)氊悺钡呐啪毠ぷ�，展現(xiàn)一線女職工精神風(fēng)貌。通過寓教于樂、情理交融、易于接受、便于開展的方式，把廣大女職工吸引到有益的活動(dòng)中來，發(fā)現(xiàn)人才，鍛煉隊(duì)伍，展示女職工的風(fēng)采。
20xx年工會(huì)女工委將緊緊把握工會(huì)工作的總體思路，以提升女工素質(zhì)和女工工作水平為目標(biāo)，充分發(fā)揮女職工組織
的作用，以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和與時(shí)具進(jìn)的精神風(fēng)貌，推動(dòng)公司女職工工作不斷創(chuàng)新發(fā)展。
1、加強(qiáng)女工組織建設(shè)，進(jìn)一步開展“素質(zhì)提升、建功立業(yè)”活動(dòng)，努力提高女工的創(chuàng)新能力，競(jìng)爭(zhēng)能力，把提高女職工隊(duì)伍整體素質(zhì)作為工會(huì)女職工工作長(zhǎng)期戰(zhàn)略。
2、培養(yǎng)高素質(zhì)的女工干部隊(duì)伍是增強(qiáng)女工活力的關(guān)鍵。加強(qiáng)對(duì)女工委員、女工骨干的培訓(xùn)力度，不斷提高思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)素質(zhì)和創(chuàng)新能力，進(jìn)一步推進(jìn)公司女工工作的全面開展。
3、維護(hù)好女工的合法權(quán)益和特殊利益是為女工服務(wù)，增強(qiáng)凝聚力的高效手段。加大《婦女權(quán)益保障法》的宣傳力度，認(rèn)真抓好女工勞動(dòng)保護(hù)工作，關(guān)心女工身心健康，安排女工進(jìn)行健康檢查及婦科病普查。努力為困難女工多辦好事實(shí)事，及時(shí)為女職工排憂解難。
4、圍繞公司工作中心，開展豐富有意的活動(dòng)。為女工建功立業(yè)成才搭建廣闊舞臺(tái)。組織開展“巾幗示范崗”的創(chuàng)建、爭(zhēng)做“巾幗建功”標(biāo)兵活動(dòng)。
5、健康的身體，愉悅的心情，是女工全面發(fā)展的最佳氛圍，要結(jié)合公司實(shí)際，開展豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)，展現(xiàn)女工風(fēng)采。女工在公司各個(gè)崗位上發(fā)揮“半邊天”作用的同時(shí)，在文化建設(shè)方面也應(yīng)是一道亮麗的風(fēng)景線。
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