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工作匯報(bào)

學(xué)校女工工作匯報(bào)

時(shí)間:2024-03-20 16:45:02 工作匯報(bào) 我要投稿
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學(xué)校女工工作匯報(bào)

  在學(xué)習(xí)、工作中,匯報(bào)和我們的生活緊密聯(lián)系著,匯報(bào)時(shí)通常會(huì)多講一些重點(diǎn)工作的內(nèi)容,非重點(diǎn)的內(nèi)容簡單介紹即可,是不是有很多人都曾經(jīng)或正在為寫匯報(bào)而發(fā)愁?以下是小編精心整理的學(xué)校女工工作匯報(bào),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

學(xué)校女工工作匯報(bào)

學(xué)校女工工作匯報(bào)1

  20xx即將結(jié)束,回顧全年來,在礦黨政、女工委和隊(duì)黨政的正確部署和指導(dǎo)下,全隊(duì)女工積極參與礦上和隊(duì)里組織的安全、生產(chǎn)、幫教、娛樂等多項(xiàng)工作和活動(dòng),充分展現(xiàn)了巾幗不讓須眉的風(fēng)采,為單位和我礦的安全生產(chǎn)做出了積極貢獻(xiàn),為構(gòu)建和諧六礦增磚加瓦,F(xiàn)具體總結(jié)匯報(bào)如下:

  一、加強(qiáng)女職工的思想教育,增強(qiáng)女職工的大局意識(shí)和自立意識(shí)。 在工作之余,對(duì)女職工進(jìn)行思想教育,把上級(jí)的指導(dǎo)精神及時(shí)的貫徹給大家,使大家充分了解單位和我礦當(dāng)前面臨的嚴(yán)峻形勢(shì),使大家樹立正確的大局意識(shí)和憂患意識(shí)。組織女工學(xué)習(xí)貫徹《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》和相關(guān)法律法規(guī),讓大家明白自己應(yīng)享有的權(quán)利,倡導(dǎo)女職工要樹立“自尊、自愛、自強(qiáng)、自立”的精神,樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,以及“愛崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)社會(huì)”的良好職業(yè)風(fēng)尚。引導(dǎo)廣大女職工從自身做起,擺正婚姻與家庭的關(guān)系,處理好工作與家庭之間的關(guān)系。全隊(duì)女職工的思想意識(shí)得到了大大的提高,呈現(xiàn)出積極向上、識(shí)大體顧大局的良好風(fēng)尚。

  二、做好女職工的安全技術(shù)培訓(xùn)和幫教工作,提高女工素質(zhì)。 積極組織女工參加隊(duì)里組織的安全技術(shù)培訓(xùn),積極參加隊(duì)里開展的導(dǎo)師帶徒活動(dòng),從而使技術(shù)精湛的女職工樂為人師,努力做好傳、幫、帶,把技術(shù)無私的傳給年輕職工。年輕女職工能虛心學(xué)習(xí),使新進(jìn)廠的7名女職工都達(dá)到了獨(dú)立作業(yè)水平。同時(shí),多名女職工還成長為一專多能的技術(shù)能手,比如:女工董利明,不但銑工技術(shù)獨(dú)樹一幟,還會(huì)操作刨床,從事工件的刨削加工。女工杜廣華,不但熟練鉚焊作業(yè),還會(huì)鉗工操作技能。女工張艷、劉江南,不但會(huì)電機(jī)檢修,也熟練掌握了車床的.操作技能等等。女職工充分發(fā)揮心細(xì)的優(yōu)勢(shì),在工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患和“三違”現(xiàn)象,實(shí)現(xiàn)的全年無輕傷及輕傷以上事故的好勢(shì)頭。為單位各項(xiàng)安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)做出了各有貢獻(xiàn),。女工的整體安全技術(shù)素質(zhì)得到了提高。在礦女工委組織的愛心幫教活動(dòng)中,全年共幫教結(jié)隊(duì)子單位“三違”人員近30人次,從而使兄弟單位的三違人員受到了幫扶,安全工作取得了可喜的進(jìn)展,收到良好的效果。

  三、以活動(dòng)為載體,不斷豐富女職工生活,增強(qiáng)女職工凝聚力。 組織好女職工進(jìn)行井口奉獻(xiàn)服務(wù)活動(dòng),全年共參加約60人次。端午節(jié),為進(jìn)下兄弟送去了女職工新手包的粽子和煮的雞蛋。中秋節(jié),積極參加女工委開展的中秋親情幫教活動(dòng)。認(rèn)真開展女工委組織的親情幫教活動(dòng)。為井下兄弟送去了關(guān)懷和幫助。積極組織女職工參加礦工會(huì)、女工委組織的迎“三.八”文娛活動(dòng)和春節(jié)聯(lián)歡活動(dòng),參加了跳繩、拔河、齊心協(xié)力、猜謎語等活動(dòng)。積極組織女工參加礦工會(huì)女工委組織的“和諧關(guān)系 生命富足”講座,觀看安全、親情演講等,從而使女職工的孝賢意識(shí)得到進(jìn)一步提升,促進(jìn)了企業(yè)和諧、家庭幸福,以往存在的工友不和和家庭鬧意見現(xiàn)象大幅度減小,提高了職工的幸福指數(shù)。提高了職工隊(duì)伍的凝聚力,為單位各項(xiàng)工作順利開展起到了積極的推動(dòng)作用。

  四、關(guān)心女工生活,努力為女工排憂解難。為維護(hù)女工的特殊利益,深入女職工中,及時(shí)了解女工的思想、工作和生活情況,為女工解決生活上、工作上的具體困難和問題。凡是因病住院或是家里有困難情況的女職工,都會(huì)及時(shí)進(jìn)行慰問和看望,并積極和出現(xiàn)家庭矛盾的女職工積極談心,為其打開心結(jié),促進(jìn)家庭和諧振,盡最大努力為她們排憂解難,充分體現(xiàn)了組織的關(guān)懷。

  一年來,機(jī)電三隊(duì)的女工們?cè)谏霞?jí)領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門的幫助和隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的支持配合下做了一些工作,取得了一定的成績,但還存在一定的差距和不足,今后,我們將繼續(xù)努力,認(rèn)真按照上級(jí)和隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的要求,積極為我礦和本單位各項(xiàng)安全生產(chǎn)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),為構(gòu)建安全、高效、和諧六礦私分發(fā)揮發(fā)半邊天的作用。

學(xué)校女工工作匯報(bào)2

  1、全校的學(xué)風(fēng)檢查是學(xué)習(xí)部的日常工作,通過學(xué)風(fēng)檢查來達(dá)到督促同學(xué)充分利用好晚間自習(xí)時(shí)間的目的。學(xué)風(fēng)檢查是學(xué)習(xí)部的一個(gè)主要工作,我會(huì)安排好各項(xiàng)事宜,使學(xué)風(fēng)檢查發(fā)揮出最大效用!此工作在招干后立即開展。

  2、關(guān)于CET4和CET6考試的工作。明年6月份是大部分大二同學(xué)的4級(jí)考試和6級(jí)時(shí)間,下學(xué)期會(huì)組織活動(dòng)來喚起同學(xué)們?yōu)?級(jí)考試好好準(zhǔn)備的熱情并介紹學(xué)習(xí)方法等方面的必備知識(shí)。活動(dòng)具體形式還未確定,報(bào)告、講座或是對(duì)話形式都是不錯(cuò)的選擇。時(shí)間初定為明年3月中旬。

  3、計(jì)劃于明年4月中旬組織關(guān)于考研的活動(dòng),向同學(xué)們介紹考研方面的知識(shí)讓同學(xué)們?nèi)娴亓私饪佳,以及如何?zhǔn)備考研,不僅為了給即將參加考研考試的同學(xué)打一記強(qiáng)心劑,也為了使低年級(jí)同學(xué)盡快明確自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)。

  4、期末考試前開展推廣“誠信考試”的活動(dòng),除了借鑒上學(xué)期在橫幅上簽名的`方法外,計(jì)劃將學(xué)籍處罰條例公示一段時(shí)間,讓對(duì)此不關(guān)心或不重視的同學(xué)對(duì)“誠信考試”有更深的認(rèn)識(shí)。如果可以最好附上曾經(jīng)的案例,以更好得起到警示作用。

  5、組織多種主題的演講比賽。比如促進(jìn)英語學(xué)習(xí)的英語演講比賽,并為下一屆cctv杯英語演講比賽做準(zhǔn)備。

  6、根據(jù)上級(jí)的安排開展辯論賽。

  7、在了解各學(xué)院學(xué)習(xí)情況下組織學(xué)科知識(shí)競(jìng)賽(高數(shù)、英語等)、學(xué)科考察考試等活動(dòng)。

  8、對(duì)于那些學(xué)校不強(qiáng)制參加的過級(jí)考試或資格考試,用正式的通告、說明向同學(xué)介紹,鼓勵(lì)同學(xué)在學(xué)習(xí)本專業(yè)知識(shí)的同時(shí)多參加些高水平的資格考試,為今后步入社會(huì)增加自身分量。避免出現(xiàn)像張貼小廣告一樣通知報(bào)名的方式。此活動(dòng)的開展要積極聯(lián)系各學(xué)院和學(xué)校的招生考試辦等單位。

  9、如果條件允許會(huì)組織模擬招聘會(huì)、就業(yè)指導(dǎo)會(huì)、應(yīng)聘指導(dǎo)等與就業(yè)相關(guān)的活動(dòng),打消同學(xué)關(guān)于就業(yè)的疑惑,起到明確學(xué)習(xí)目標(biāo)高漲學(xué)習(xí)熱情的作用。

  10、如果條件允許會(huì)組織大學(xué)生全面發(fā)展規(guī)劃等指導(dǎo)同學(xué)如何增強(qiáng)個(gè)人競(jìng)爭力方面的講座。

  11、要求各學(xué)院學(xué)習(xí)部盡力去舉行一次專業(yè)情況專業(yè)方向等專業(yè)介紹的活動(dòng),讓同學(xué)了解自己的專業(yè),培養(yǎng)出對(duì)本專業(yè)的信心增強(qiáng)學(xué)習(xí)動(dòng)力!具體方式如果可以,保持各院一致。介紹基調(diào)一定要是積極的鼓勵(lì)性的。

  12、充分發(fā)揮各學(xué)院的優(yōu)勢(shì)學(xué)習(xí)活動(dòng),動(dòng)員其他學(xué)院同學(xué)參加或?qū)⑵涮嵘叫<?jí)活動(dòng),如英語角。

  13、嘗試舉辦普通話推廣活動(dòng)。

  14、通過干事和各學(xué)院學(xué)習(xí)部,充分了解同學(xué)學(xué)習(xí)上遇到的各種情況,努力發(fā)動(dòng)廣大同學(xué)為學(xué)習(xí)部開展工作提供幫助,會(huì)充分聽取各方面的建議,盡可能多開展有利于學(xué)習(xí)的各項(xiàng)活動(dòng)。

  15、積極配合校團(tuán)委學(xué)生會(huì)其他部門開展活動(dòng)。

學(xué)校女工工作匯報(bào)3

  錦州采油廠現(xiàn)有女職工1632人(三產(chǎn)單位179人),一線女職工1179人,占女工總數(shù)的72.2%;?埔陨蠈W(xué)歷697人,占女工總數(shù)的40.5%;一般女干部412人,占廠干部總數(shù)28.3%;中級(jí)及以上職稱女職工147人,占廠中級(jí)職稱總數(shù)50.5%;現(xiàn)有在崗女科級(jí)干部13人,下設(shè)26個(gè)區(qū)級(jí)女工工作委員會(huì)。大部分女工分布在采油、熱注等生產(chǎn)一線,是我廠生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的重要力量。

  20xx年,我廠女職工工作以“錦州采油廠四屆一次職代會(huì)”精神和“20xx年油田公司女職工工作要點(diǎn)”為指導(dǎo),以打造“素質(zhì)、價(jià)值、健康、幸!薄男团り(duì)伍為目標(biāo),按照 “女工工作覆蓋全廠、重點(diǎn)傾向一線女工、充分發(fā)動(dòng)女性干部”的工作思路,分析研究廠女工隊(duì)伍現(xiàn)狀,根據(jù)各三級(jí)單位具體情況,緊密圍繞企業(yè)發(fā)展需要開展女職工工作。

  一、提升素質(zhì)能力,堅(jiān)持學(xué)習(xí)培訓(xùn),筑牢女工建功立業(yè)基石

  廠女工委牢固樹立人人成才的觀念,把提升女工隊(duì)伍整體素質(zhì)作為一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù),選取有效載體,促進(jìn)女工成長成才,為女工建功立業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  一是堅(jiān)持“金花講堂”開展女工綜合素質(zhì)培訓(xùn)。繼續(xù)深化“金花講堂”這一品牌活動(dòng),并在活動(dòng)形式和內(nèi)容方面加以創(chuàng)新,充分發(fā)揮其培訓(xùn)作用。

  1、提高思想政治素質(zhì),展開形勢(shì)任務(wù)教育。對(duì)女工干事進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)宣傳教育,使女工干部了解遼河油田當(dāng)前的形式及錦州采油廠的生產(chǎn)經(jīng)營壓力,增加她們的危機(jī)意識(shí)緊迫感。充分發(fā)揮女工干事思想傳播的作用,以“班車小課堂”、“流動(dòng)小廣播”為載體,深入基層單位和各業(yè)務(wù)系統(tǒng)組織宣講,幫助廣大女工知形勢(shì)、明任務(wù)、鼓干勁,激發(fā)女工崗位建功的潛能;

  2、“文化建家”吹送和諧之風(fēng)。開展以“子女教育、和諧建家、飲食健康”為主要內(nèi)容的 “金花講堂”系列活動(dòng)。邀請(qǐng)油田黨校老師、采油廠瑜珈協(xié)會(huì)會(huì)長呂雅榮,油田公司EAP項(xiàng)目組簽約咨詢師等人為女工授課,提高女員工健康意識(shí)、健身技能及和諧建家的能力,全年授課6場(chǎng),聽課人數(shù)500人。

  二是堅(jiān)持“三級(jí)培訓(xùn)”完善培訓(xùn)基地,提升女工業(yè)務(wù)技能水平。在管理、技術(shù)、技能、服務(wù)等多個(gè)工種為廣大女職工創(chuàng)造觀摩學(xué)習(xí)、互動(dòng)交流的機(jī)會(huì);開展“女職工生產(chǎn)經(jīng)營分析比賽”提高女職工的經(jīng)營管理工作水平;倡導(dǎo)基層單位開展形勢(shì)多樣的女職工技能提升活動(dòng)。

  1、班組日常培訓(xùn)。班組日常培訓(xùn)是提高整體技能素質(zhì)的基本途徑,我們一直堅(jiān)持開展巾幗小練兵、名師帶高徒等活動(dòng),為女員工“培訓(xùn)加餐”、“開技術(shù)小灶”,帶動(dòng)女工業(yè)務(wù)技能全面提高。

  2、作業(yè)區(qū)全面培訓(xùn)。各作業(yè)區(qū)以理論知識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)操作技能為主,開展形式多樣的培訓(xùn)活動(dòng)。如采油作業(yè)一區(qū)開展了“異崗培訓(xùn)”,即每月抽調(diào)2名女工到“女工培訓(xùn)基地”——女子采油站開展為期一個(gè)月的實(shí)際操作和資料填寫崗培訓(xùn),截至目前已有220名女工參加了異崗培訓(xùn),培訓(xùn)后的女工具備資料填寫、日常巡井、分析處理事故的工作能力。采油作業(yè)二區(qū)創(chuàng)建“新五朵金花”油水井分析活動(dòng);服務(wù)大隊(duì)開展西式做床、面點(diǎn)等服務(wù)專業(yè)的技術(shù)比賽,采油作業(yè)四區(qū)有6名女技術(shù)師,他們充分發(fā)揮女技術(shù)師的`力量成立“技師培訓(xùn)班”,開展“四班一賽”、新入職員工培訓(xùn)、技術(shù)尖兵的再訓(xùn)等活動(dòng)。 20xx年,各作業(yè)區(qū)女工組織共舉辦技術(shù)比賽5場(chǎng)。3、廠級(jí)系統(tǒng)、重點(diǎn)培訓(xùn)。油田公司經(jīng)營管理技能比賽是針對(duì)女干部的技術(shù)比賽,面對(duì)經(jīng)營管理系統(tǒng)工作繁重的實(shí)際,我廠女工委沒有組織規(guī)模性地集訓(xùn)演練,而是精心選拔參賽選手,積極引導(dǎo)參賽選手立足崗位,將參加比賽的過程當(dāng)成崗位練兵的過程,使學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化。經(jīng)過選手們的積極準(zhǔn)備采油廠派出的7名代表有6人順利的進(jìn)入了決賽,并且獲得了1金、1銀,1銅、3優(yōu)秀的好成績,我們廠也被評(píng)為團(tuán)體優(yōu)勝單位。今年采油、熱注、集輸工的技術(shù)比賽我們女職工也同樣獲得了好成績,在廠技術(shù)比賽中4名女工獲得金牌,11名女工獲得銀牌,13名女工獲得銅牌; 在油公司技術(shù)比賽中我們的女工獲得1金、3銅、1優(yōu)秀的好成績。

  三是堅(jiān)持 “讀書、交流活動(dòng)”提高女工個(gè)人修養(yǎng),增強(qiáng)女干部工作能力。號(hào)召女員工樹立終身學(xué)習(xí)的理念,通過讀書交流不斷提高個(gè)人修養(yǎng),實(shí)現(xiàn)自我激勵(lì)、自我超越。

  1、開展讀書分享活動(dòng)。以“雙十”讀書活動(dòng)為契機(jī),號(hào)召女職工閱動(dòng)“13點(diǎn)”——每天午后“13點(diǎn)”閱讀10分鐘。活動(dòng)實(shí)施以來,每個(gè)午后閱讀一本好書,記錄一篇感悟,分享一份心得,成為一線女工不變的守候;“讀書接力 感悟接力”,不僅將好書傳遞,更將正能量傳遞,全年在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)表讀后感 篇。

  2、“走基層”指導(dǎo)女工干部工作。堅(jiān)持每季度深入基層走訪,了解女工隊(duì)伍現(xiàn)狀及女工工作開展情況,并進(jìn)行考核指導(dǎo),幫助女干部查漏補(bǔ)缺;此外,以工作競(jìng)報(bào)的模式,組織女工干事在學(xué)習(xí)和交流中提升綜合素質(zhì)和工作水平,創(chuàng)造對(duì)比、學(xué)習(xí)、超越的工作氛圍。

  二、提升價(jià)值追求,圍繞重點(diǎn)工作,搭建女工愛崗敬業(yè)的平臺(tái)

  為調(diào)動(dòng)和發(fā)揮女職工投身企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,采油廠女工委以“提素質(zhì)、建功業(yè)、促發(fā)展”為主線,開展工作促進(jìn)女工建功立業(yè),爭當(dāng)“巾幗先鋒”。 一是積極推動(dòng)青年員工崗位成長成才,為青年員工提供鍛煉平臺(tái)。6月初廠女工委響應(yīng)油田公司工會(huì)和油田公司團(tuán)委號(hào)召,積極組織“錦州采油廠青工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)展報(bào)活動(dòng)”。

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