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春節(jié)座談會方案（通用20篇）
為保證事情或工作高起點、高質(zhì)量、高水平開展，我們需要提前開始方案制定工作，方案的內(nèi)容多是上級對下級或涉及面比較大的工作，一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)。那么問題來了，方案應(yīng)該怎么寫？下面是小編精心整理的春節(jié)座談會方案，僅供參考，大家一起來看看吧。
春節(jié)座談會方案 1
為充分體現(xiàn)黨和政府對特困職工、勞動模范、企業(yè)退休工人生活的關(guān)懷和尊重，讓他們過上快樂、祥和、平安的節(jié)日，現(xiàn)擬定縣總工會20xx年春節(jié)、春節(jié)慰問方案：
一、慰問對象
1、特困職工：止20xx年底，全縣共建立特困下崗職工檔案630人，擬慰問救助260人（包括20名特困農(nóng)民工）。
2、勞動模范：目前全縣共有省部級以上勞模7人（全國勞模1人，省部級勞模6人），全部進行慰問。
3、退休工人：止20xx年底，全縣共有企業(yè)退休工人370人，全部進行慰問。
二、慰問標準
1、特困職工（含農(nóng)民工）每人慰問金300元，計260人×300=78000元；
2、省部級以上勞模每人500元慰問金，計7×500=3500元；
3、退休工人每人發(fā)價值80元全棉床單1塊，計370×80=29600元。
以上三項共需慰問資金111100元。
三、慰問形式
勞動模范由四大班子領(lǐng)導(dǎo)進行慰問3人（魏文清、溫連有、魏正剛），特困職工由四大班子領(lǐng)導(dǎo)進行慰問4戶（高志瑞、傅明道、王會堂、趙曉梅），其余人員（包括退休工人）由縣總工會進行慰問。
四、資金籌措
特困職工、勞動模范和企業(yè)退休工人，共需慰問資金111100元，請求縣財政解決72100元（其中勞模和退休工人全部解決，特困職工與工會各按50%解決），縣總工會自籌解決39000元。
春節(jié)座談會方案 2
20xx年春節(jié)即將來臨，為切實做好春節(jié)困難教職工幫扶和送溫暖工作，進一步推進和諧校園建設(shè)，學(xué)校工會決定在全校開展“獻愛心、送溫暖”新年慰問活動，通過活動讓困難教職工感受到黨的關(guān)懷和學(xué)校大家庭的.溫暖，度過一個歡樂祥和的春節(jié)。為做好此次活動，特制定工作方案如下：
一、活動時間
20xx年1月至春節(jié)（具體時間另行通知）。
二、慰問對象
省教科文衛(wèi)體工會困難幫扶和“雙節(jié)”送溫暖人員；學(xué)校送溫暖在職職工等。
三、慰問形式
以慰問金形式發(fā)放。
四、活動具體安排
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學(xué)校負責(zé)人帶隊慰問（省級大病幫扶2人）
陪同人員：黨辦、校辦、校工會、馬克思主義學(xué)院和基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院等部門相關(guān)人員。
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1. 學(xué)校工會主席帶隊慰問（省級送溫暖2人）
陪同人員：校工會、保衛(wèi)處、期刊社等部門相關(guān)人員。
2. 校工會慰問（校級送溫暖18人）
陪同人員：圖書館、科研實驗中心、藥學(xué)院、國際教育學(xué)院、后勤服務(wù)中心、期刊社、體育部、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院、第三附屬醫(yī)院、基建處、第一附屬醫(yī)院等部門相關(guān)人員。
五、相關(guān)要求
除上級工會和學(xué)校幫扶慰問以外，各基層工會要結(jié)合實際，制定計劃，做好本單位困難職工幫扶和送溫暖工作。
春節(jié)座談會方案 3
一、活動目的
豐富未成年人節(jié)日精神文化生活，培養(yǎng)和樹立認知傳統(tǒng)、尊重傳統(tǒng)、繼承傳統(tǒng)、弘揚傳統(tǒng)思想觀念，增強對中華優(yōu)秀文化傳統(tǒng)認同感和自豪感。
二、活動內(nèi)容
圍繞春節(jié)辭舊迎新、團圓平安、孝老愛親的主題，遵循簡潔可行、就近就便，力所能及的原則，開展以下“九個一”工作：
1、創(chuàng)編一份“節(jié)日小報”。通過學(xué)習(xí)節(jié)日文化、搜集節(jié)日資料、參加民俗活動，深入了解春節(jié)的文化內(nèi)涵，通過自編的“節(jié)日小報”，展示節(jié)日收獲和感悟。
2、 參加一次中華經(jīng)典誦讀等各類假期實踐活動。通過閱讀與春節(jié)有關(guān)名篇、典故；觀看春節(jié)文藝節(jié)目；參加社區(qū)組織的各類春節(jié)游藝活動和福清市教育局等單位主辦 的“裕榮”杯歡樂家庭幸福福清小童星才藝大賽，了解春節(jié)、元宵節(jié)文化內(nèi)涵，增強對民族傳統(tǒng)節(jié)日的喜愛，加強對中華文化的理解。
3、編一幅新春對聯(lián)。倡導(dǎo)學(xué)生了解春聯(lián)的來歷，自己創(chuàng)作春聯(lián)，動筆寫春聯(lián)，使春聯(lián)這個傳統(tǒng)的習(xí)俗傳承下來。
4、制作一張新春賀卡。引導(dǎo)學(xué)生動腦設(shè)計、動手制作一張新春賀卡，可參照市面流通的賀卡，添加新的元素，反映未成年人對新春的一種期盼，一種祝福。
5、講一個新春故事。引導(dǎo)學(xué)生收集春節(jié)來歷故事，把這個故事講給家人聽，寫出來，給小伙伴看。
6、 做一件有意義事。鼓勵下學(xué)生在家長的帶領(lǐng)下參與社區(qū)清潔衛(wèi)生、環(huán)境保護和公益宣傳，為孤寡患病老人、殘疾人、農(nóng)民工做好事、獻愛心，積極宣傳節(jié)日文明禮儀和低碳生活知識，營造喜慶祥和的節(jié)日氣氛。引導(dǎo)學(xué)生在新春期間，為家庭、為伙伴、為鄰居、為需要幫助的人做一件有意義的事。
7、拍一張新春圖片。引導(dǎo)學(xué)生利用手機、照相機，在家人聚餐、外出活動時拍攝一張飽含團圓、喜慶氣氛的`新春圖片，表達未成年人對美好生活的向往。
8、編寫一條祝福短信。設(shè)計一條祝福短信，發(fā)送給自己的親人，老師，以短信的方式拜年。短信倡導(dǎo)自己動腦編寫，不強調(diào)語句的工整，注重短信內(nèi)容所蘊含的祝福。
9、許下一個新春愿望。引導(dǎo)學(xué)生對新一年學(xué)習(xí)、生活確定一個目標，并為實現(xiàn)這個目標做好整體設(shè)計。
三、活動要求
各班要把組織未成年人參加“我們的節(jié)日——春節(jié)”主題活動作為加強傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)教育的重要契機，作為“做一個有道德的人”活動和寒假社會實踐的重要內(nèi)容，納入班級工作總體安排，制定方案，抓好落實。
春節(jié)座談會方案 4
一、指導(dǎo)思想
為了深入貫徹落實黨的十八大精神，繼續(xù)加強以保障和改善民生為重點的社會建設(shè)，推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施，進一步找準工作切入點和著力點，充分發(fā)揮工會組織在推動經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展中的重要作用，切實加大對困難職工、農(nóng)民工，尤其是改制破產(chǎn)企業(yè)中的特困職工的幫扶力度，構(gòu)建救助、維權(quán)、服務(wù)三位一體工作格局，著力維護職工隊伍穩(wěn)定和社會穩(wěn)定。
二、慰問時間及慰問方式
(一)慰問時間：20xx年春節(jié)前進行。
(二)慰問方式：
縣領(lǐng)導(dǎo)慰問：即由縣領(lǐng)導(dǎo)帶隊到困難職工家中進行慰問。
縣總工會領(lǐng)導(dǎo)慰問：即由縣總工會領(lǐng)導(dǎo)到困難職工家中進行慰問。
各基層工會慰問：一是由基層工會上報到縣總工會后，經(jīng)審核符合幫扶救助的困難職工，由基層工會到縣總工會統(tǒng)一辦理慰問金，再向轄區(qū)的困難職工發(fā)放慰問救助金。慰問困難職工名單由縣總工會負責(zé)提供。
二是未納入縣工會慰問的困難職工和困難農(nóng)民工名單，由各基層工會自行籌備資金，開展本轄區(qū)內(nèi)的困難職工和困難農(nóng)民工慰問活動。
三、慰問對象
20xx年“送溫暖”活動對象包括四類群體：一是生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè)、重組改制的困難職工；二是全國、省、市級勞動模范；三是在本縣內(nèi)就業(yè)的困難農(nóng)民工；四是因大病、子女上學(xué)、遭受意外災(zāi)害等原因?qū)е律钐貏e困難的職工。困難農(nóng)民和困難城鎮(zhèn)居民不屬于工會系統(tǒng)慰問對象，原則上20xx年已經(jīng)慰問過的困難職工和困難農(nóng)民工也不納入本次慰問范圍。
四、慰問資金安排：
根據(jù)《貴州省勞動模范管理辦法》，按標準對全國、省、市勞模進行慰問和發(fā)放相關(guān)津貼。困難職工、農(nóng)民工慰問500元/人。20xx年春節(jié)、春節(jié)期間預(yù)算慰問資金34萬元(其中勞模慰問金9萬元)。
五、主要內(nèi)容
1.深入開展調(diào)查研究，進一步摸清底數(shù)。各基層工會要結(jié)合“踐行群眾路線、服務(wù)職工在基層”活動的要求，以送溫暖活動為契機，深入基層調(diào)查研究，全面掌握基層職工的實際情況，進一步密切與職工群眾的聯(lián)系。一是深入到改制企業(yè)、生產(chǎn)經(jīng)營遇到困難的中小企業(yè)和困難職工較多的企業(yè)，通過召開座談會、走訪等形式，了解企業(yè)的困難狀況和原因，與企業(yè)共商發(fā)展之策；二是深入到困難職工家庭中，詳細了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動態(tài)，掌握最新的困難職工底數(shù)，完善困難職工檔案，為開展好送溫暖活動和幫扶救助提供重要依據(jù)；三是深入到基層和困難企業(yè)，全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實情況、民生工程的進展情況、職工群眾的.反映和企盼情況。各基層工會要根據(jù)走訪情況制定送溫暖方案，采取有效措施，有針對性地開展好送溫暖活動，解決好各種涉及職工切身利益的問題。
2.切實做好兩節(jié)期間權(quán)益維護工作。各基層工會要積極配合政府有關(guān)部門，加大對拖欠農(nóng)民工工資問題的督查力度，特別是加大對惡意欠薪企業(yè)的工資追討和查處力度，幫助農(nóng)民工足額按時拿到工資平安返鄉(xiāng)過年；根據(jù)年終歲首勞動爭議高發(fā)的特點，各基層工會要加大勞動爭議調(diào)解和參與仲裁工作力度，推動已經(jīng)立案的勞動爭議案件盡快處理，切實維護好廣大職工群眾的勞動權(quán)益。
3.做好人文關(guān)懷，加強精神幫扶。各基層工會在“送溫暖”活動中既要做好物質(zhì)幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點做好三類人群的精神幫扶工作。一是先進模范人物。要通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報道、座談交流等方式積極營造關(guān)心勞模、尊重勞模、學(xué)習(xí)勞模、弘揚勞模精神的社會氛圍，讓先進模范人物在精神上感受到黨委政府，以及工會組織的關(guān)懷與溫暖；二是新生代職工、農(nóng)民工群體。各基層工會可采取開設(shè)心理咨詢電話熱線、心理健康宣傳欄，派出心理疏導(dǎo)小分隊深入企業(yè)等方式，對廣大新生代職工、農(nóng)民工進行心理疏導(dǎo)、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關(guān)懷，同時要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求愿望，鼓勵他們?nèi)姘l(fā)展，增強他們的歸屬感；三是節(jié)日期間仍堅守在工作崗位上的職工、農(nóng)民工。采取送慰問到崗位、送文化到企業(yè)、送關(guān)懷到家庭，送年夜飯到(車間)工地等形式，把各級黨委、政府，以及工會組織的溫暖送到他們心坎上，讓他們安心工作、快樂工作。
4.多措并舉，提高幫扶實效。各基層工會要根據(jù)困難職工不同的致困原因，積極探索各類困難專項救助措施，幫助困難職工解決生活、醫(yī)療、教育、就業(yè)、心理等方面遇到的困難和問題，提高幫扶的針對性和實效性。通過認真調(diào)查，對政府救助政策暫時覆蓋不到的低保邊緣戶職工、已經(jīng)覆蓋但仍然十分困難的低保戶職工以及因遭受各類災(zāi)害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進行專項生活救助；對職工本人或家庭成員患大病的，進行專項醫(yī)療救助；對困難職工子女，進行專項教育救助；對于就業(yè)困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業(yè)生開展專項就業(yè)援助。
六、具體要求
1.各基層工會要加強對送溫暖活動的領(lǐng)導(dǎo)，精心策劃，周密實施，多方籌集資金，整合社會資源，擴大社會宣傳，注重工作實效。
2.各基層工會要嚴格按照《中央財政專項幫扶資金管理辦法》的要求使用送溫暖資金，并認真進行監(jiān)管。資金只能用于對困難職工(農(nóng)民工)群體開展幫扶救助，并必須堅持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、后幫扶、實名制”的工作程序，不得隨意擴大資金使用范圍。
3.各基層工會在送溫暖活動中，要大力宣傳國家保障和改善民生的各項政策措施，要及時發(fā)現(xiàn)送溫暖活動中的典型人物、典型事例，注意總結(jié)經(jīng)驗并宣傳推廣，促使全社會形成尊重、關(guān)心和幫助困難職工群體的良好氛圍。
春節(jié)座談會方案 5
為進一步推進依法治校，促進民生實事，學(xué)校工會本著以密切群眾和服務(wù)群眾為宗旨，認真貫徹和落實教育工會的相關(guān)文件精神，為推進學(xué)校工作向著良性、健康、快速方向發(fā)展。充分體現(xiàn)學(xué)校對困難教職工生活的關(guān)懷和尊重，讓他們過上快樂、祥和、平安的`節(jié)日，現(xiàn)擬訂龍溪初中工會20xx年春節(jié)、春節(jié)慰問方案：
一、慰問對象
1、特困職工：止20xx年底，已建立特困教職工檔案2人，擬慰問救助4人。
2、困難黨員：1人。
3、退休教師：止20xx年底，共有退休教師5，全部進行慰問。
4、臨聘人員：2人。
5、留守兒童：11人。（系家庭特別困難，每班推薦1人）
二、慰問標準
1、特困職工每人慰問金300元，計4人×300=1200元；
2、困難黨員300元；
3、退休教師每人慰問金200元，5人×200=1000元。
4、臨聘人員每人100元，2人×100=200元。
5、留守兒童每人50元，11人×50=550元
三、慰問形式
困難教職工由校領(lǐng)導(dǎo)、工會、進行慰問3人（舒瑩朗、陳陸平、黃玉川），困難黨員、臨聘人員由校領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)進行慰問（舒瑩朗、潘超越），退休教師由校領(lǐng)導(dǎo)、工會進行慰問（舒瑩朗、付憲輝、黃玉川），留守兒童由校領(lǐng)導(dǎo)、班主任進行慰問（舒瑩朗、梁經(jīng)舉）。
四、資金籌措
困難教職工、困難黨員、退休教師、臨聘人員和留守兒童，共需慰問資金3250元，請求學(xué)校在公用經(jīng)費中解決。
春節(jié)座談會方案 6
在20xx年春節(jié)即將來臨，為深入貫徹落實黨的十八大精神，進一步做好教育系統(tǒng)困難職工生活保障工作，充分體現(xiàn)黨和政府、學(xué)校對老教師、困難職工的.關(guān)懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節(jié)日，根據(jù)教育局通知精神，我校將于春節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。
一、慰問活動目的：
構(gòu)建和諧校園，關(guān)愛困難教師。
二、參加慰問活動的領(lǐng)導(dǎo)及工作部門
慰問活動由校委會牽頭，黨支部、工會，校行政主要領(lǐng)導(dǎo)參與。
三、慰問對象
退休教師、困難教職工。
四、慰問形式
1、退休教師發(fā)給慰問品。
2、困難教職工、困難退休教師、采取分組上門慰問。
五、慰問費用預(yù)算
1、退休教師共15人，人均慰問品100元，共1500元。
2、困難職工共3人，人均慰問金100元，慰問品50元，共450元。
3、生重大病教師共2人，人均慰問金400元，慰問品50元，共900元。
4、困難退休教師共1人，人均慰問金200元，慰問品50元，共250元。
5、參加慰問人員伙食費補助80元；車輛燃油費補助80元；香煙60元， 共180元。
五項總計：慰問經(jīng)費總支3280元。
六、慰問組成員
楊校長，宋副校長，工會主席小林
七、慰問時間安排：
20xx年一月十五日。
八、相關(guān)要求和說明：
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學(xué)校要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實等 環(huán)節(jié)上周密部署，合理安排，確�；顒禹樌瓿伞�
2、名學(xué)校于1月13日下午到校行政辦公室領(lǐng)取禮品，14日發(fā)放退 休教師慰問品。
3、困難教師慰問金、慰問品，于1月14日下午到財會員（陳老師）領(lǐng)取。
春節(jié)座談會方案 7
會議名稱：
xx市老干部迎新春座談會
座談時間：
20xx年2月8日下午4：00
座談地點：
xx
參加領(lǐng)導(dǎo)：
xx
部門領(lǐng)導(dǎo)：
市委辦、政府辦、組織部、老干部局相關(guān)負責(zé)人。
會議對象：
十四級以上離退休干部和原四套班子領(lǐng)導(dǎo)。（市委老干部局通知）
主要安排：
�、僬匍_座談會。會議由高書記主持，潘市長通報相關(guān)情況，許書記講話，并聽取老干部對市委、市政府工作的意見和建議。（許書記講話稿由市委辦負責(zé)，高書記主持詞由市委辦負責(zé)，潘市長講話稿由政府辦負責(zé)，會場由老干部局牽頭負責(zé)協(xié)調(diào)安排，參會老干部由老干部局負責(zé)接送）
�、诎l(fā)放慰問金。座談會結(jié)束后，向老干部發(fā)放慰問金（xx元），并請參會人員共進晚餐。（慰問金由老干部局負責(zé)，晚餐由老干部局牽頭負責(zé)安排，準備地方酒）
③對于因身體等原因不能參加座談會的老領(lǐng)導(dǎo)，會后由市委老干部局上門向他們通報情況，送上慰問金。
④會場和晚餐安排由市接待辦負責(zé)，市委老干部局協(xié)助。
春節(jié)座談會方案 8
一、活動主題：
迎新春座談會
二、活動目的：
增進分工會職工之間的感情，給各分工會職工提供更多的工作交流機會
三、為營造健康積極的`工作環(huán)境：
提升工會全體員工的精神文化品位，加深相互認識了解、培養(yǎng)成員之間互親互愛、增進感情，加強社團團隊凝聚力。
四、活動對象：
xx公司分工會全體成員
五、活動時間：(場次視情況確定)
20xx年1月xx日，x時-x時
六、活動地點：
公司辦公室(待定)
七、活動準備：
負責(zé)人：楊經(jīng)理
1、材料：場地，多媒體設(shè)備調(diào)試，紙巾。
2、食物：茶水，點心，水果
3、電子照片，工作人員日常照片集錦或視頻縮影
4、如在室外，可不放視頻。
八、預(yù)算：
10元/人，共60人，總計：600元
九、活動內(nèi)容：
1、主持人：張總
2、全體人員集合，放映電子照片或者視頻
3、休息、交流討論、工作期間各種所見所聞，提出問題，解決問題
4、領(lǐng)導(dǎo)/主持人小結(jié)
5、活動結(jié)束
十、主持人宣布活動結(jié)束。
略
十一、活動效果：
發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，提高士氣，加強團隊凝聚力，積極開展相關(guān)工作。
春節(jié)座談會方案 9
為豐富我校教職工的文化生活、活躍校園文化氛圍，值此辭舊迎新之際，學(xué)校工會組織20xx年迎新春活動，以愉悅身心，增進交流，營造學(xué)校和諧共進的良好氛圍為目的，讓全體教師擁有一個健康的身體和積極向上的`精神風(fēng)貌，使全體教師過一個祥和、快樂、平安、健康的新年，特制定此次活動方案。
一、活動時間：
20xx年1月21日下午(暫定)
二、活動地點：
四樓教師會議室
三、具體分工：
(一)領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長：
副組長：
組員：
(二)工作小組：(各組第一人為各組負責(zé)人)
1、總策劃：
2、節(jié)目組：
3、游戲組：
4、主持人：
5、主持稿審核：
6、會場布置：
7、音響組：
8、會場食品：
9、獎品組：
10、攝影攝像：
11、新聞：
四、活動說明
1、本次活動以年級組為單位，每個年級組報一個文藝節(jié)目和一個游戲活動，另外音樂組1-2個節(jié)目(孫震宇負責(zé))，行政組(莊彩華負責(zé))、共青團(路寬負責(zé))、潘莉的節(jié)目另行參加，不代表年級組。要求內(nèi)容健康，形式不限，各年級文藝節(jié)目的參與率不得低于50%，加上游戲節(jié)目盡量做到人人參加。
2、各年級組確定后于1月8日前把報給節(jié)目組惲超，游戲活動報給支慧。節(jié)目申報表和游戲申報表見附件1和附件2。
3、節(jié)目彩排20xx年1月15日左右，具體時間另行通知。
4、所有參加節(jié)目和游戲的`老師均會獲得一份小禮物。
春節(jié)座談會方案 10
一、活動目的：
為豐富教職工的業(yè)余文化生活，增強凝聚力，展現(xiàn)教職工的精神風(fēng)貌和良好的'文化素質(zhì)，激勵教師團結(jié)協(xié)作，以更飽滿的激情投入到新一年的教育工作中去，學(xué)校行政和工會將組織雪小教育集團全體教職工開展“慶春節(jié)，迎新年”系列活動。
二、活動時間：
20xx年12月22日3點30分起
三、活動地點：
報告廳
四、活動內(nèi)容：
1、節(jié)目展演活動。
2、觀看電影活動。
五、活動對象：
1、中心小學(xué)全體教職工。
2、南宅實驗學(xué)校全體教職工。
六、節(jié)目展演活動要求
1、各單位自行策劃，鼓勵每一位教師人人參與活動，力求多樣創(chuàng)新，靈活新穎。
2、各單位指定一名教師，負責(zé)本單位背景、音樂等制作。
3、各單位于本周五前將節(jié)目內(nèi)容交到副校長室，以便于主持人預(yù)報節(jié)目及統(tǒng)籌主持等事宜。
4、其他注意事項
參加人員：教育集團全體教職工
主持人：
攝影、攝像：
會場布置：校辦、總務(wù)處
籌備組：后勤組、藝術(shù)組等
為確保此次活動圓滿成功，希各單位（級部）充分調(diào)動教師的積極性，認真策劃，集思廣益，能夠推出質(zhì)量高、形式新穎的節(jié)目。
春節(jié)座談會方案 11
一、時間：
20XX年1月下旬，以通知為準
二、地點：
鳳雅苑二樓宴會廳
三、座談會程序：
主持人：劉柏洪
1.宣布清城區(qū)黨政軍及社會各界人士迎春座談會開始，介紹到會主要領(lǐng)導(dǎo)嘉賓(介紹出席的區(qū)四套班子主要領(lǐng)導(dǎo)以及省市單位領(lǐng)導(dǎo))；
2.區(qū)委書記、區(qū)人大常委會主任蘇浩志講話；
3.代表發(fā)言：
(1)請部隊代表(1位)發(fā)言；
(2)請經(jīng)濟界代表(1位)發(fā)言；
4.座談(自由發(fā)言)；
5.區(qū)委書記、區(qū)人大常委會主任蘇浩志和區(qū)委副書記、區(qū)長劉柏洪一起祝酒。
四、參加座談會人員：(190人)
1.區(qū)委常委(12人)：
2.區(qū)人大(7人)：
3.區(qū)政府(5人)：
4.區(qū)政協(xié)(6人)：
5.區(qū)紀委(2人)：吳
6.高職院(1人)：
7.清遠軍分區(qū)(1人)：
8.(75733部隊)(1人)：
9.(75734部隊)(1人)：
10.(75250部隊)(1人)：
11.市武警支隊(1人)：
12.市消防支隊(1人)：
13.區(qū)武裝部(1人)：
14.區(qū)公安消防大隊(1人)：
15.清遠監(jiān)獄(1人)：
16.清遠市第一中學(xué)(1人)：
17.南華工商學(xué)院(1人)：
18.區(qū)直有關(guān)部門(36人)：
五、工作職責(zé)：
(一)區(qū)委辦：
1.負責(zé)會議的統(tǒng)籌；
2.負責(zé)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)講話稿、主持詞；
3.負責(zé)確定和通知參加會議的區(qū)四套領(lǐng)導(dǎo)班子、市區(qū)有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和街鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)；
4.協(xié)調(diào)落實好現(xiàn)場發(fā)放慰問金的區(qū)領(lǐng)導(dǎo)；
5.負責(zé)確定和通知先進人物代表。
(二)區(qū)府辦：
1.負責(zé)審核有關(guān)社會各界人士名單；
2.負責(zé)邀請函的'制作；
3.擬訂座位編排，送區(qū)委辦審核；
4.負責(zé)有關(guān)接待、會務(wù)的具體工作；
5.負責(zé)落實1家企業(yè)發(fā)言。
(三)區(qū)委組織部(區(qū)老干局)：
1.負責(zé)確定10名村(社區(qū))兩委干部名單、5名離退休干部代表名單，于1月15日前交區(qū)委辦；
2.負責(zé)老干的邀請、接待、接送等工作。
(四)區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部(民宗局)：
負責(zé)確定6名黨外干部及宗教界人士代表名單，于1月15日前交區(qū)委辦。
(五)區(qū)民政局：
1.負責(zé)通知參加會議的駐軍單位，并做好跟蹤落實工作；
2.負責(zé)準備好8個駐軍部隊的慰問金并做好現(xiàn)場發(fā)放的協(xié)調(diào)工作；
3.負責(zé)落實1個駐軍部隊代表發(fā)言；
4.負責(zé)確定2名退伍軍人代表名單，于1月15日前交區(qū)委辦。
(六)區(qū)經(jīng)貿(mào)局：牽頭會同統(tǒng)戰(zhàn)部、工商聯(lián)、招商局等單位，負責(zé)確定參會的經(jīng)濟界人士(50名)名單，于1月15日前交區(qū)府辦，并落實對經(jīng)濟界人士的通知和接待工作。
(七)區(qū)人大辦：負責(zé)確定5名人大代表名單，于1月15日前交區(qū)委辦。
(八)區(qū)政協(xié)辦：負責(zé)確定5名政協(xié)委員名單，于1月15日前交區(qū)委辦。
(九)區(qū)勞動和社會保障局：負責(zé)確定3名農(nóng)民工代表名單，于1月15日前交區(qū)委辦。
(十)區(qū)公用事業(yè)局：負責(zé)確定3名環(huán)衛(wèi)工人代表名單，于1月15日前交區(qū)委辦。
(十一)區(qū)機關(guān)事務(wù)局：負責(zé)會場布置及安排好晚宴。
(十二)區(qū)接待科：組織統(tǒng)籌好晚宴。
春節(jié)座談會方案 12
為慶祝新春佳節(jié)，促進職工文化生活，營造健康向上、文明、活躍的氛圍，進一步統(tǒng)一思想認識，凝聚發(fā)展力量，展示我礦職工的良好精神風(fēng)貌，振奮精神，為廣大職工營造良好愉快的文化生活環(huán)境。經(jīng)開拓二隊、巷修二隊、開拓隊三家車間工會聯(lián)合研究決定開展 “迎新春〃座談會”活動，現(xiàn)將活動有關(guān)方案通知如下：
一、活動的目的及意義
為增進各區(qū)隊之間的交流工作，通過座談會的形式，在車間工會、職工之友之間展現(xiàn)出一個具有時代團結(jié)力、企業(yè)凝聚力的團體組織。以“座談會”為載體，學(xué)習(xí)1號文精神，學(xué)習(xí)事故案例，強化紅線意識，在“座談會”開展期間，穿插各項娛樂活動，以激情活躍的氣氛使“迎新春〃座談會”順利開展。
二、組織分工
按礦屬工會指示，為保證“迎新春座談會”活動順利開展，特成立開拓、巷修三家區(qū)隊“迎新春〃座談會”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，成員名單如下：
組 長：
成 員：
三、活動時間
活動定于20xx年2月10日晚上19：00在二樓餐廳召開 （活動開展時間、地點如有變動將會提前另行通知）
四、活動流程
1.由領(lǐng)導(dǎo)對“迎新春〃座談會”進行致辭。
2.由車間工會主席宣布活動開始
3.按照各家車間工會上報的節(jié)目，匯總節(jié)目單開展活動。
4.穿插1號文、3號文文件知識有獎問答。
5.穿插迎新春猜謎語活動。
6.由車間工會主席講述身邊的事故案例，警示學(xué)習(xí)。
7.開展活動總結(jié)，向各位職工拜年，合影留念。
五、活動要求
（一）高度重視，保證質(zhì)量。開拓二隊車間工會、巷修二隊車間工會、開拓隊車間工會高度重視 此次“迎新春〃座談會”活動，明確專人負責(zé)，在保證礦井安全生產(chǎn)的前提下，積極組織三家區(qū)隊員工廣泛參與，確�；顒拥馁|(zhì)量和水平。
�。ǘ┚慕M織，保證安全。為保證活動安全、有序進行，在精心組織，明確分工，落實責(zé)任的前提下，切實做好活動開展前的`準備工作。
�。ㄈ┗顒拥拈_展，必須本著公平、合理，在為職工營造生活氛圍的前提下認真組織開展。
�。ㄋ模┙Y(jié)合實際，形式多樣。車間工會負責(zé)人，必須協(xié)調(diào)好活動的開展，根據(jù)三家單位實際情況，以慶迎新春為契機，開展積極向上職工群眾喜聞樂見的文化活動，豐富職工的文化生活。
六、節(jié)目單
1、由領(lǐng)導(dǎo)進行致辭
2、詩歌朗誦（巷修二隊）
3、歌曲（開拓二隊）
4、猜謎語
5、歌曲（開拓隊）
6、歌曲（巷修二隊）
7、拉歌
8、1號文、3號文有獎知識問答
9、歌曲（開拓二隊）
10、歌曲（開拓隊）
11、由工會主席講述身份的事故案例，強化安全意識
12、活動總結(jié)、留影
春節(jié)座談會方案 13
一、時間：
20xx年xx月xx日
二、地點：
xx酒家
三、參加人員：
公司全體員工
四、所需時間總計：
14：00—22：00共計5小時
五、活動目的：
1、增強員工的凝聚力，點燃全公司員工新一年工作的.熱情，提高化妝品的銷售佳績。
2、對20xx年工作進行總結(jié)，對20xx年業(yè)績進行分析，制定新一年度工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標
3、表彰工作優(yōu)秀的公司員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來。
六、年會主題：
1、20xx年度工作總結(jié)暨20xx年度工作計劃大會(會議)
2、20xx年度員工答謝會(晚宴)
七、年會安排：
1、年會人員安排及職責(zé)：
(1)會場總負責(zé)：
(2)年會策劃、會議節(jié)目安排：
(3)酒店安排與協(xié)調(diào)：
(4)現(xiàn)場拍照、攝影：公司攝影師
(5)場景布置：人員安排待定
(6)活動主持：
2、會場布置：
(1)xx酒店主會場
(2)內(nèi)容：
a、本公司的LOGO及年會主題
b、彩帶、氣球點綴會場(音樂)
3、會場物品需求
4、優(yōu)秀員工評選：
參選人員：除財務(wù)和人事外的其他部門(由于這兩個部門人數(shù)有限)
評選方式：由各部門內(nèi)容員工無記名投票選取，加上公司高層及其他部門主管、人事每人一票，票高者得(每部門一名)
獎品設(shè)置：
1、優(yōu)秀員工獎勵：每部門一位優(yōu)秀員工(行政部與財務(wù)部除外)，共計4名
獎品：
2、表演獎勵：一、二、三、參與獎，四個獎項
獎品：
3、游戲獎勵：共計4個游戲
獎品：
八、年會活動流程：
(一)20xx年度全體員工大會(會議)
1、下午13：50全體參會員工提前到達酒店指定地點簽到，按部門就坐于會議室，等待大會開始。
2、14：00由主持人宣布員工大會開始，并宣布各部門匯報順序。
3、14：15大會第一項，各部門主管及相應(yīng)負責(zé)人分別做20xx年度工作總結(jié)及20xx年度工作計劃匯報(每人大概20分鐘)。
4、16：00大會進行第二項，總經(jīng)理上臺發(fā)言，進行20xx年總結(jié)及20xx年公司發(fā)展戰(zhàn)略(預(yù)計1小時)。
5、17：00大會進行第四項，主持人宣讀”20xx年度優(yōu)秀員工”獲得者名單；優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書；
6、17：30優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言
(二)20xx年度員工答謝會(晚宴)
1、主持人宣布員工答謝會開始，各部門節(jié)目表演(節(jié)目名單待定)
2、各部門表演結(jié)束，由全體參會人員選出優(yōu)秀節(jié)目一、二、三等獎與參與獎，并進行獎品頒發(fā)(見附件二)
3、游戲時間：
(1)“快樂袋鼠”
(2)“背夾氣球”
(3)“蘿卜蹲”
(4)“數(shù)7游戲”
每個游戲獲勝隊伍均可獲得獎品。
4、主持人宣布晚宴正式開始：
5、主持人引導(dǎo)大家共同舉杯，總經(jīng)理發(fā)表祝酒詞，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)
6、員工答謝會結(jié)束。
春節(jié)座談會方案 14
一、工作目標
建立春節(jié)期間社會安全穩(wěn)定和行政執(zhí)法工作的應(yīng)急指揮、處置體系，進一步落實安全穩(wěn)定措施，嚴明值班紀律，確保我單位在春節(jié)期間不發(fā)生安全事故，確保單位工作的順利進行和安全穩(wěn)定。
二、組織機構(gòu)
為了切實加強對此項工作的.組織領(lǐng)導(dǎo)，成立春節(jié)期間應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
組 長：
副組長：
成 員：
三、分工及職責(zé)
�。ㄒ唬┮话銘�(yīng)急事件處理：
由支隊紀委書記負責(zé)，成員由小李同志及當(dāng)日值班分隊組成。
�。ǘ┲卮髴�(yīng)急事件處理：
由副支隊長負責(zé)，紀委書記配合，支隊全體人員參加。
主要職責(zé)：
1、主要抓好春節(jié)期間的文明執(zhí)法工作，落實安全生產(chǎn)責(zé)任措施，積極排除各種安全隱患，及時、有效處理各類突發(fā)事件。
2、認真做好群眾舉報、來信來訪工作，及時發(fā)現(xiàn)和就地化解不穩(wěn)定因素，積極預(yù)防大規(guī)模群眾集體上訪和群體的發(fā)生。
3、主要負責(zé)處置春節(jié)期間抗冰雪天氣的工作，負責(zé)做好突發(fā)事件應(yīng)急資金和物資保障工作及應(yīng)急搶險工作。
從xx月xx日17：30分起所有應(yīng)急小分隊進入待命狀態(tài)，確保聯(lián)絡(luò)暢通，聽從應(yīng)急小組調(diào)度，及時處置各種突發(fā)性事件，做好各項應(yīng)急搶險準備工作。
四、幾點要求
�。ㄒ唬┨岣哒J識，加強領(lǐng)導(dǎo)。
各大隊（科室）負責(zé)人要高度重視春節(jié)期間的安全穩(wěn)定工作，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，強化措施，狠抓落實，做到任務(wù)明確、責(zé)任到人、工作到位。同時，要結(jié)合各自工作實際，精心安排，周密部署，積極落實防范應(yīng)急處置措施，力求萬無一失。
（二）加強值班，嚴明紀律。落實值班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員責(zé)任，堅持24小時晝夜值班不間斷。手機必須24小時暢通。應(yīng)急小組成員出市區(qū)必須向支隊領(lǐng)導(dǎo)報告。所有值班人員必須盡職盡責(zé)，不得擅離崗位，不得關(guān)閉通訊工具，確保信息暢通。
�。ㄈ┘訌娬埵緟R報，妥善處置緊急情況。
春節(jié)期間，發(fā)現(xiàn)重要情況和問題，要及時向市局及支隊當(dāng)日值班領(lǐng)導(dǎo)報告，并采取緊急措施果斷處置，不得遲報、漏報、瞞報。對信息報送不及時，工作不力，以至影響工作，造成嚴重后果的要追究主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
春節(jié)座談會方案 15
活動名稱：
歡歡喜喜慶春節(jié)。
活動目標：
1、能積極參與搓元宵、親子表演等活動，體驗與同伴集體過節(jié)的快樂。
2、知道春節(jié)是新一年的開始，感受節(jié)日的歡快氣氛。在活動中提高幼兒的表現(xiàn)能力，鼓勵幼兒敢于在集體中表現(xiàn)自己。
3、增進家長之間、師幼之間的情感，體驗親子活動的快樂。
活動準備：
1、糖、湯圓面。
2、盤子、一次性碗筷和手套、桌布。
3、紅色卡片、彩筆、紅繩子。
4、請我班家長委員會的成員和幼兒一起布置活動室。
5、發(fā)出邀請，家長參與。
活動時間：
20xx年xx月xx日上午9點整。
活動地點：
班級教室。
活動過程：
1、介紹春節(jié)。
開場歌曲《新年好》。
致新年賀詞：祝爸爸媽媽、爺爺奶奶一帆風(fēng)順，雙龍戲珠；三陽開泰，四季發(fā)財；五福臨門，六六大順；七星捧月，八面春風(fēng)；九運當(dāng)頭，十全十美，恭喜恭喜。
2、做元宵。談?wù)務(wù)f說：我吃過的各種元宵。
介紹做元宵的`材料，并示范制作方法。將搓好的元宵放在大盤子里，分享集體合作的快樂。在等待煮元宵的同時，進行親子才藝表演。
3、親子才藝表演。
師幼集體舞《桃花朵朵開》、歌曲《小海軍》、手指游戲《土豆絲》。
4、開開心心吃元宵。
5、制作新年許愿卡。
6、家長、老師、小朋友互動舞蹈《兔子舞》。
7、一起掛新年許愿卡。
春節(jié)座談會方案 16
一、活動主題
慶新年年會迎新春回首過去展望未來
二、活動目的
1、展望公司20xx年，對全體員工在20xx年的努力作出肯定。
2、給全體員工一個自我展現(xiàn)的舞臺，認知自我及對公司這個大家庭的認同感，提升公司凝聚力。
3、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動，讓公司各部門領(lǐng)導(dǎo)和員工在共同的平臺下交流、聯(lián)歡，增強公司員工的集體觀念。
4、進一步擴展公司的文化內(nèi)涵，促進其外部形象和內(nèi)部文化的統(tǒng)一合成。
5、加強集團公司各分公司之間的溝通與聯(lián)系。
三、活動內(nèi)容
參加人員：
巨聯(lián)公司新海能公司鈞通物流麻六集團有限公司各級領(lǐng)導(dǎo)、員工。
活動日期、時間：
20xx年1月18日下午4：30（暫定）
活動地點：
海杭燕緣大酒店（原晉中煤運賓館）
活動內(nèi)容：
1、領(lǐng)導(dǎo)致詞、發(fā)獎
2、文藝演出
3、新年年會聚餐
四、活動進度安排
1、前期籌備會議（1月10日前）
成立籌劃組、內(nèi)勤，外聯(lián)組，并分配任務(wù)明確責(zé)任。
2、中期籌備會議（1月15日前）
了解各組工作人員的工作進度情況，總策劃需要及時根據(jù)進度情況調(diào)整各小組工作內(nèi)容，保證籌劃整體進度。
3、后期籌備會議（1月18日前）
會議需要確定最后準備工作已經(jīng)完成，確定節(jié)目單，晚會工作明細、橫幅、會場背景、領(lǐng)導(dǎo)座位明確、禮儀人選。
五、晚會籌備策劃組以及職責(zé)
總策劃：
主要工作：策劃、總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。
策劃：
主要工作：節(jié)目安排彩排、舞臺協(xié)調(diào)、對外協(xié)調(diào)、會場布置及撤場會場協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。
第一組：籌備組
組長：
組員：
任務(wù)：
（1）晚會議程的設(shè)計、節(jié)目策劃等；
�。�2）晚會主持人的形象設(shè)計及臺詞設(shè)計；
�。�3）會場擺設(shè)、與內(nèi)勤組配合實施現(xiàn)場布置；
�。�4）安排、部署、協(xié)調(diào)其它組工作；
�。�5）負責(zé)節(jié)目主持、活動及氣氛引導(dǎo)。
第二組：內(nèi)勤組
組長：
任務(wù)：
�。�1）現(xiàn)場嘉賓席桌椅的擺放（協(xié)調(diào)會場布置服務(wù)人員）；
�。�2）晚會前、后物資的`收集、整理及存放；
�。�3）晚會之前準備好會場服務(wù)物品，如糖果、花生、瓜子、礦泉水等；
�。�4）與節(jié)目技術(shù)組配合實施會場現(xiàn)場布置；
�。�5）服裝、道具租賃；派專人看相關(guān)已購置物資；
�。�6）會場服務(wù)：如茶水、糖果、頒獎禮儀等（禮儀根據(jù)實際需要臨時配備人選）；
�。�7）負責(zé)處理會場緊急情況，供其他項目組緊急調(diào)派，協(xié)助其他項目組完成工作，保證晚會取得圓滿成功。
第三組：外聯(lián)組
組長：
任務(wù)：
�。�1）會前負責(zé)人員統(tǒng)計與參會人數(shù)、落實人員名單；
（2）通知公司全體到場的時間，地點，以及適時安排；
�。�3）協(xié)助內(nèi)勤組人員做好晚會的布置、撤展等工作；
�。�4）協(xié)助內(nèi)勤組人員管理好會場秩序，禮儀接待。
第四組：技術(shù)組
組長：
任務(wù)：
�。�1）晚會現(xiàn)場布置的.設(shè)計、物料的提出等；
�。�2）根據(jù)晚會的需要制作各種影像和各環(huán)節(jié)音樂等；
�。�3）晚會現(xiàn)場音音樂的播放以及現(xiàn)場攝影、照相等工作；
�。�4）協(xié)助內(nèi)勤組人員做好晚會的布置、撤展等工作。
六、節(jié)目征集
1、各分公司，至少準備一到二個節(jié)目，可采取自由、自愿原則進行報名。
2、節(jié)目形式不限（歌曲、舞蹈、朗讀、樂器演奏、相聲、小品、戲曲等），內(nèi)容健康向上，以慶祝聯(lián)歡為主題內(nèi)容，所有節(jié)目需提前自我彩排，經(jīng)過1月13日節(jié)目征集組審查之后，按節(jié)目籌備組的編排在晚會是演出。
3、1月10日前完成節(jié)目報名工作（報至節(jié)目組），節(jié)目一律自帶CD、U盤，必須在晚會演出前提前報技術(shù)組。
4、節(jié)目演出次序由晚會主持人和晚會籌備組決定。
5、整臺晚會全過程可用相機拍攝記錄。晚會中，參加演出的演員都將得到一件小禮品。
（晚會結(jié)束后將由董事長、各總經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)對晚會的節(jié)目進行評分，最終將評出一、二、三等獎，中間由主持人互動的節(jié)目不作評選）
春節(jié)座談會方案 17
一、活動主題：
“人和家興”
二、活動時間：
初定20xx年2月2日(星期六)
三、活動地點：
后勤中心(新食堂、體育館)
四、參加人員：
xx
五、活動安排：
(一)晚宴
1、時間：2月2日(星期六)
第一批：16：30--17：30(值班人員和工作人員，約20圍)
第二批：18：15--19：45(約40圍)
2、地點：公司新食堂
3、形式：自助火鍋
(二)觀賞煙花
1、時間：2月2日18：30--18：45
(三)晚會
1、時間：2月2日18：45--21：00
2、地點：體育館
3、資料：領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰頒獎、節(jié)目表演、互動游戲、抽獎活動。
六、獎項設(shè)置：
1、表彰頒獎：對20xx年度優(yōu)秀員工、優(yōu)秀管理者、個性榮譽獎進行表彰。
2、節(jié)目表演獎：一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)秀獎若干名(均為現(xiàn)金獎)。
3、幸運抽獎：設(shè)特等獎1名(大電器)、一等獎3名(電器)、二等獎10名(電器)、三等獎30名、幸運獎120名(禮品)。
4、晚會互動游戲獎：設(shè)互動游戲參與獎、問答題獎等，均為獎品。
春節(jié)座談會方案 18
一、活動目的：
為了加強企業(yè)員工的凝聚力，豐富企業(yè)文化生活；表達企業(yè)對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候，使員工開開心心、快快樂樂過好20xx年春節(jié)。
二、活動地點：
公司卡拉ok室
三、活動內(nèi)容簡述：
活動分為三大部分
1、員工總結(jié)大會：員工總結(jié)大會從下14：00—17：303、“金猴賀歲團結(jié)奮進”為主題的20xx年春節(jié)聯(lián)歡晚會開始1由主持人宣布晚會開始
2、首先請董事長致詞
3、節(jié)目表演：節(jié)目在征集中，節(jié)目以健康、歡快的小品、歌舞、相聲等不同的內(nèi)容；
4、節(jié)目表演設(shè)獎進行評定，設(shè)集體一等獎1名現(xiàn)金1200元、集體二等獎1名現(xiàn)現(xiàn)金800元、集體三等獎1名現(xiàn)金400元；個人一等獎1名現(xiàn)金100元/人、二等獎1名現(xiàn)金80元/人、三等獎1名現(xiàn)金60元/人；凡參加節(jié)目的人均設(shè)參與獎：食用油一瓶。
5、節(jié)目評定評委組成：
6、禮品派送：由企業(yè)統(tǒng)一購買禮品，所有到場的人員都有一只金猴公仔。
7、有獎問答：在節(jié)目表演及禮品派送的過程中穿插進行，設(shè)問題30道題目內(nèi)容應(yīng)涉及到每個部門的規(guī)章制度和工作內(nèi)容。答對者獎胸章一枚，或公司產(chǎn)品一份
8、有獎游戲：促進春節(jié)晚會的娛樂性及員工的`參與性，特設(shè)有獎游戲活動。在節(jié)目中穿插進行。獲勝者獎：高檔組合毛巾一盒，參與者獎：精美相冊一個以及閃光胸章一枚。
9、幸運大抽獎：特等獎1名價值1500元一條的金項鏈；一等獎3名24k金戒指一枚；二等獎2名格蘭仕微波爐一臺或美的電磁爐一臺；三等獎9名金正復(fù)讀機、美的電飯堡、高級蒸鍋；鼓勵獎40名5升金龍食用油一桶在節(jié)目中穿插進行。
四、具體工作人員安排：
1、晚會主持人：
2、攝像師：
3、晚會導(dǎo)演：
4、晚會現(xiàn)場維持：
5、獎品控制協(xié)調(diào)和發(fā)放：由人事科負責(zé)；
6、舞臺、場地設(shè)計：廣告科色調(diào)主要以紅色、金色為主，突出節(jié)日喜慶氣氛。
7、舞臺燈光、音響布置：設(shè)備科；
8、晚會場所布置：營銷中心人員、生產(chǎn)車間工人、人事科后勤人員；
9、晚會現(xiàn)場協(xié)助人員：
10、游戲道具：氣球20個，乒乓球80個，繩子一捆，蘋果4個，乒乓球拍4個。負責(zé)人：xx。
11、晚會現(xiàn)場后勤人員：晚會用果盤，公司人事科后勤人員。
春節(jié)座談會方案 19
一、活動目的：
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候，同時給新員工們一個展示自己才華的舞臺，使大家開開心心，快快樂樂過好年春節(jié)。
二、活動主題：
“放飛夢想，希望無限”（暫定）
三、活動地點：
咸寧溫泉
四、活動參與主體：
公司全體員工及各級領(lǐng)導(dǎo)
五、活動主持：
xx
六、活動方案：
�。ㄒ唬﹥�(yōu)秀員工表彰大會
1.書記上臺為我們作工作總結(jié) 時間：10分鐘
2.科長為我們宣讀表彰決定，并對優(yōu)秀員工進行表彰 時間：20分鐘
3.優(yōu)秀員工代表發(fā)言 時間：5分鐘
4.請總上臺為我們講話 時間：10分鐘
�。ǘ┐汗�(jié)聯(lián)歡會
1.開場大合唱“祈禱” （表演人數(shù)10人） 時間：5分鐘
全場燈光熄滅，表演者每人手上托一支小紅燭走入會場，現(xiàn)場營造出一種溫暖沁心的氛圍，同時將觀眾的注意力吸引到整臺晚會上來。
2.主持人上場（暫定2女1男）： 時間：1分半
開場白：
男：當(dāng)我們滿懷喜悅的告別20xx，我們收獲最多的是“成長”，懂得最多的是“成熟。”
女2：在即將過去的一年里，我們拆遷公司全體員工只爭朝夕、奮力拼搏，創(chuàng)造了喜人的業(yè)績；展望即將到來的一年，我們希望無限——
男：此時此刻，就讓我們在這里同敘友情、分享喜悅，品味拆遷公司這個大家庭的溫暖。
女1：今天，光臨我們晚會現(xiàn)場的領(lǐng)導(dǎo)有： ，讓我們以掌聲對他們的到來表示熱烈的'歡迎！
女2：首先，
3. 男聲獨唱“上海灘”（表演者：） 時間：5分鐘
串詞：
4.獨舞“我愛你中國” 時間：5分鐘
5.互動小游戲 （揚長補短） 時間：6分鐘
男：下面我們來進行一個游戲，游戲的名字是：揚長補短。游戲挑選六個人，三男三女，分成三組，每一組由一男一女參加。游戲的規(guī)則是這樣的：男士背起女士，男士用紗巾蒙住眼睛，由女士來指引路線，路上擺放一些椅子設(shè)置路障，地上還會分
放上氣球和鮮花，遇到椅子須繞行，氣球須踩破，鮮花須拾起，交給女生。最先到達終點的獲勝。我們將有一份精美的禮品送給你，希望大家勇躍參加。
6.有獎知識問答比賽
時間：15分鐘
串詞：
剛剛大家游戲開心之余，也運動了身體，現(xiàn)在讓我們再來運動一下我們的大腦吧！
在我們的問答比賽開始前，我首先宣布一下競賽有關(guān)規(guī)則：
（1）比賽分為必答題、搶答題四種題型，各參賽選手應(yīng)按照不同題型要求答題。
�。�2）參賽選手不得攜帶任何文字資料上場。
�。�3）參賽選手在答題時要語言清晰，邏輯嚴謹，表達流暢。
（5）每道必答題、搶答題的答題時間不得超過30秒鐘，否則視為違例，不予加分，每位選手在答題結(jié)束時，以“答題完畢”作結(jié)。比賽完畢得分最高者，我們將有一份精美的禮品送給他
知識競賽現(xiàn)在正式開始，首先我介紹一下參加第一組的代表隊和參賽選手。
必答題：要求指定選手獨立回答。答題正確加10分。
下面進入緊張激烈的搶答時段。搶答之前，我再強調(diào)一下?lián)尨鹨?guī)則：參賽選手在搶答時，必須等我宣布完搶答題全部內(nèi)容，并說“開始”后才可舉手搶答，否則視為違例，并扣除相應(yīng)分數(shù)。下面，請各隊選手搶答。
7. 小品（表演者：、等） 時間：6分鐘
8.女聲小合唱“一千零一個愿望”（表演者：）
9.邀總上臺表演 時間：5分鐘
串詞：
下面，讓我們以最熱烈的掌聲有請我公司的總帶頭人：總為我們表演一個節(jié)目，好不好！大家掌聲有請！
10.邀李書記上臺表演 時間：5分鐘
11. 舞蹈“春風(fēng)流水”（表演者：6人）時間：5分鐘
串詞：
12.游戲“盲人過障礙”（道具：遮眼布、三米長繩三根）時間：6分鐘
為我們獻上了輕盈的舞姿，讓我們再次以熱烈的掌聲對他們表示感謝！接下來……
游戲規(guī)則：現(xiàn)場請三位參與者，讓他們看好繩子的不同高度，做到心中有數(shù)怎樣通過，可讓他們事先嘗試一次，然后由工作人員為三位蒙上眼睛，一個人一個人地通過三根不同高度的繩子（其實在蒙上眼睛的同時，繩子已經(jīng)被撤掉了）
13.詩朗誦 時間：6分鐘
14.男聲2重唱（表演者：） 時間：4分鐘
串詞：
不知是誰發(fā)明了音樂，從此世界變得多采；不知是誰第一個拿起的吉他，唱起了歌謠。美妙的音樂，悠揚的旋律，嘹亮的歌聲，滿腔的熱情，醉得生活豐富多彩。希望下面這一個由帶來的“ ”能給予我們精彩的完美詮釋。
15.主持人致閉幕詞：
男：夢想是金，希望是銀，希望和夢想是生命中無與倫比的寶貴財富，有夢才有希望，有夢才有實現(xiàn)的可能；讓我們用歌聲，笑聲，等待你我精彩的人生！朋友們，帶上此刻這份愉悅的心情，帶上我們真摯的祝福，去迎接美好的明天吧！
女：祝愿大家在新的一年里萬象更新，好運常伴！公司在領(lǐng)導(dǎo)們的帶領(lǐng)下，各項工作業(yè)績都更上一層樓，今天的晚會到此結(jié)束，明年再見！
春節(jié)座談會方案 20
一、活動目的：
通過“尊享事業(yè)遠景、成就紫禁之巔”這一主題，緊緊圍繞“溝通、合作、團圓、奮進”這一心理，展開聯(lián)誼酒會活動，宣傳集團公司的企業(yè)文化，提升集團公司的凝聚力，加強公司之間、部門之間的溝通與合作，增強公司員工的集體榮譽感與歸宿感。
二、活動時間：
20xx年1月31日 PM6：00--12；00
三、活動地點：
xx山莊
四、活動主題：
尊享事業(yè)遠景、成就紫禁之巔
五、活動現(xiàn)場布置：
溫馨浪漫，同時充滿喜氣，既體現(xiàn)節(jié)日的氣氛，也給員工一種回家的感覺。
六、活動宣傳：
1、邀請函；300張，電腦打印后蓋章
2、鮮花；16束，裝扮會場4束，4束作為表演者的獻花，8束作為總公司相關(guān)人員過來后的禮花。
3、氣球；500個
4、彩帶；14卷
5、彩花：16個
6、音響：一套（音質(zhì)一定要好，并且能夠提供無線話筒4個）
7、燈光設(shè)備：一套（必須要有彩燈、射燈、旋轉(zhuǎn)舞臺燈等相關(guān)配置）
8、舞臺：一個
9、投影機、投影機熒幕：1套。
10、數(shù)碼相機：一部11、手提電腦：二臺
12、攝影機：一部
13、抽獎獎品：特等獎1名數(shù)碼相機，一等獎1名獎手機一部，二等獎2名獎MP3一部，三等獎5名獎回程旅行包一個，紀念獎120名獎內(nèi)衣一套。
14、背景噴繪：1塊，5米x6米，內(nèi)容為“尊享事業(yè)遠景、成就紫禁之巔------全一珠三角大地宏偉藍圖永遠有您”。背景顏色為大紅，充滿喜氣。懸掛在舞臺背后。
15、站牌：噴繪、2塊，進場入口左右各一塊，1塊內(nèi)容為“公司品質(zhì)宣言”，1塊內(nèi)容為“對于社會你們是平凡的，但對于全一你們是偉大的！
16、橫幅：1條，懸掛在入口正中央上面，內(nèi)容為“可親可敬的全一人，你們辛苦了。歡迎你們歸來！必須有全一微標，落款為“XX集團中山公司宣。
七、活動內(nèi)容：
1、公司年飯。
2、集團公司領(lǐng)導(dǎo)、分公司領(lǐng)導(dǎo)、來賓領(lǐng)導(dǎo)致辭；公司作企業(yè)宣誓；公司員工代表作20xx年崗位宣誓。
3、文藝演出（歌、舞、小品、相聲、情景劇、歌劇、舞劇、朗誦、個人獨奏等）與娛樂（穿插員工互動，包括做游戲、喝啤酒比賽、猜迷語、假話連篇、新年賀語對對碰、跳迪士高、交誼舞等）
4、抽獎
八、活動細則：
1、邀請函300張由后勤部負責(zé)購買，購買后統(tǒng)一交由出口部電腦打印，打印完畢交由管理部，由公司蓋章后，統(tǒng)一發(fā)放。要求于20xx年1月28日前完成。
2、公司領(lǐng)導(dǎo)致辭由總經(jīng)理辦小陳負責(zé)，公司企業(yè)宣誓由管理部負責(zé)，公司員工代表宣誓由擬。
3、所有來往人員的`秩序安排、會場就座、出場回程由中山港辦負責(zé)。力求做到進場有序出場有序，并保證所有來往車輛的安全。
4、鮮花16束、氣球500個、彩帶14卷、彩花16個由后勤部高XX負責(zé)購買，購買后由市場部財務(wù)部統(tǒng)一布置會場，要求于20xx年1月29日上午前完成。
5、禮儀小姐由三鄉(xiāng)辦、市區(qū)辦、中山港辦、小欖辦四人負責(zé)。主要負責(zé)活動場所的接待工作。服裝、壽帶由管理部負責(zé)落實。以上四人于x月x日上午到公司管理部報到，由管理部進行相關(guān)的禮儀培訓(xùn)。
6、投影機、投影機熒幕1套，數(shù)碼相機一部由總經(jīng)理辦負責(zé)落實，于20xx年1月29日前完成。
7、音響、燈光設(shè)備、舞臺、活動場地、年飯場所、年飯菜式安排由總經(jīng)理辦小陳負責(zé)。要求活動場所必須提供小舞臺，舞臺尺寸不小于5米——6米，并要求提供舞臺燈光設(shè)備，無線話筒四個，以上事項于20xx年xx月xx日前落實、完成。
8、相關(guān)現(xiàn)場攝影由管理部負責(zé)落實，聯(lián)系專業(yè)的攝影機構(gòu)進行現(xiàn)場攝影，并要求制作碟片10版（vcd/dvd各5版），于20xx年月29日完成。
9、背景噴繪、站牌、橫幅由提供場地方負責(zé)，由管理部設(shè)計，并于20xx年1月27日前懸掛、落實。
10、抽獎獎品由后勤部負責(zé)采購，要求手機1600元、MP3500元，回程旅行包100元、內(nèi)衣一套60元，采購后交由管理部。獎票、抽獎箱由管理部設(shè)計，所有事項必須于20xx年1月29日前完成。
11、活動方案由管理部策劃，活動方案于20xx年xx月xx日前發(fā)放到各部門、業(yè)務(wù)辦�；顒臃桨阜蛛娮影婧褪止ぐ鎯蓚�版本，請注意查收。
12、聯(lián)誼會主持人4人，由管理部負責(zé)主持人的活動串詞。
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