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工作方案

實(shí)施穩(wěn)崗工作方案

時(shí)間:2022-10-01 01:40:04 工作方案 我要投稿
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實(shí)施穩(wěn)崗工作方案

  失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼工作實(shí)施方案【一】

實(shí)施穩(wěn)崗工作方案

  按照省人社廳等4部門《關(guān)于印發(fā)甘肅省失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位實(shí)施意見的通知》(甘人社通〔2015〕103號(hào))、《關(guān)于甘肅省失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位實(shí)施意見的補(bǔ)充通知》(甘人社通〔2015〕224號(hào))等文件精神,結(jié)合我市工作實(shí)際,現(xiàn)就進(jìn)一步做好失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼工作,制定如下實(shí)施方案。

  一、實(shí)施范圍

  武威市境內(nèi)的各類企業(yè)均可申請(qǐng)享受補(bǔ)貼。

  二、實(shí)施時(shí)間

  自2014年1月1日起實(shí)施,按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行到2020年底。

  三、實(shí)施步驟

  1、宣傳布置。2015年9月10日前制訂方案并召開部門協(xié)調(diào)會(huì),明確部門職責(zé)。同時(shí)做好政策宣傳,一是結(jié)合失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)工作,組織召開縣、區(qū)相關(guān)部門和重點(diǎn)企業(yè)培訓(xùn)會(huì);二是在武威市人力資源和社會(huì)保障信息網(wǎng)上對(duì)相關(guān)政策進(jìn)行宣傳。

  2、工作實(shí)施。2014年符合條件的企業(yè)在2015年11月30日之前完成申報(bào)工作,2015年及之后符合條件的企業(yè)原則上在次年9月30日前完成申報(bào)工作,相關(guān)部門根據(jù)程序?qū)徍藫芨丁?/p>

  3、工作總結(jié)。縣區(qū)人社局每年將穩(wěn)崗位補(bǔ)貼情況進(jìn)行總結(jié),并形成總結(jié)報(bào)告,報(bào)送市人社局,市人社局匯總后報(bào)省人社廳。相關(guān)補(bǔ)貼審核資料由人社部門分級(jí)收集整理、歸檔保管。

  四、申報(bào)條件

  申報(bào)企業(yè)必須同時(shí)符合以下3個(gè)條件:

  1、上年度依法參加失業(yè)保險(xiǎn)且足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi);

  2、上年度未裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率(4%);

  3、企業(yè)財(cái)務(wù)制度健全、管理運(yùn)行規(guī)范。

  上年度裁員率=上年度裁員人數(shù)/(上年度裁員人數(shù)+上年末參保人數(shù))×100%。

  上年度裁員人數(shù)以上年度參保減少人數(shù)為基數(shù),扣除因勞動(dòng)合同期滿、調(diào)出、自愿辭(離)職、退休、死亡等正常減員情形。申報(bào)企業(yè)對(duì)本企業(yè)裁員率的真實(shí)性和合法性負(fù)責(zé)。

  五、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

  2015年補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):上年度未裁員或裁員率低于2%(含2%)的,補(bǔ)貼額度為企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%;裁員率在2%至3%(含3%)的,補(bǔ)貼額度為企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的40%;裁員率在3%至4%(含4%)的,補(bǔ)貼額度為企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的30%;裁員率高于4%的,不給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。

  以后年度補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)省上要求執(zhí)行。

  六、申報(bào)材料

  企業(yè)申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼,須提交以下資料:

  1、用人單位不裁員或少裁員承諾書;

  2、用人單位上年12個(gè)月份全部職工實(shí)際發(fā)放工資匯總表和明細(xì)表復(fù)印件并加蓋公章(職工人數(shù)較多的單位可提供工資發(fā)放明細(xì)表電子版);

  3、 用人單位上年度領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員明細(xì)表及終止或解除勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議復(fù)印件,屬調(diào)出、辭職、退休及死亡的則提供相關(guān)證明;

  4、上年度享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策的,還需提供單位上次領(lǐng)取的穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金用于職工培訓(xùn)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等支出憑證及其附件、明細(xì)賬頁(yè)原件及加蓋財(cái)務(wù)專用章的復(fù)印件;

  5、《武威市失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)表》(附件1、2或3);

  6、《企業(yè)上年度離職人員花名冊(cè)》(附件4);

  7、企業(yè)上年度失業(yè)金繳費(fèi)憑據(jù);

  8、首次申報(bào)須提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照原件及加蓋公章的復(fù)印件。

  七、申報(bào)程序

  1、申請(qǐng)。中央、省屬企業(yè)持申報(bào)材料向省人社廳、省社保局申請(qǐng),市屬企業(yè)持申報(bào)材料向市人社局、市就業(yè)局申請(qǐng),縣區(qū)屬企業(yè)持申報(bào)材料向縣區(qū)人社局、縣區(qū)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)。同一企業(yè)每年只能申請(qǐng)一次穩(wěn)崗補(bǔ)貼,次年申報(bào)上年度補(bǔ)貼,過期不予受理。

  2、受理及審核。縣區(qū)屬企業(yè)經(jīng)縣區(qū)人社部門和社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核后,報(bào)市人社局、市就業(yè)局復(fù)審。市屬企業(yè)直接由市人社局、市就業(yè)局審核。

  人社部門審核用工人數(shù)和裁員率,社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核參保人數(shù)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況。

  審核結(jié)果在武威市人力資源和社會(huì)保障信息網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7天。公示無異議的,送市財(cái)政局復(fù)核。

  3、復(fù)核與撥付。市財(cái)政局在收到相關(guān)資料后進(jìn)行復(fù)核。經(jīng)復(fù)核無異議的,將補(bǔ)貼資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金財(cái)政專戶撥付到失業(yè)保險(xiǎn)基金支出戶,市、縣區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將補(bǔ)貼資金撥付到企業(yè)開戶銀行。

  八、工作措施

  1、精心組織,明確責(zé)任。各有關(guān)部門要密切配合、認(rèn)真履職,切實(shí)做好補(bǔ)貼審核、公示工作,并建立完善補(bǔ)貼發(fā)放臺(tái)賬,要切實(shí)把補(bǔ)貼資金用在職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)及技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出上,切實(shí)發(fā)揮政策穩(wěn)定崗位、預(yù)防失業(yè)的作用。

  2、規(guī)范操作,嚴(yán)格管理。縣、區(qū)人社局要按照“突出重點(diǎn)、總量控制、嚴(yán)格把握、動(dòng)態(tài)監(jiān)管”的原則,將穩(wěn)崗補(bǔ)貼支出納入失業(yè)保險(xiǎn)基金預(yù)算管理,合理制定失業(yè)保險(xiǎn)基金使用計(jì)劃。各部門要認(rèn)真落實(shí)受理、審核、公示等環(huán)節(jié)的工作職責(zé),嚴(yán)格按照補(bǔ)貼申報(bào)、撥付程序,加強(qiáng)監(jiān)管,規(guī)范操作,確;鹩行褂煤椭Ц犊沙掷m(xù)。

  3、跟蹤監(jiān)測(cè),開展評(píng)估。市、縣、區(qū)就業(yè)(社保)局要將享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)納入失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)范圍,及時(shí)跟蹤了解企業(yè)崗位變化動(dòng)態(tài),監(jiān)測(cè)企業(yè)職工隊(duì)伍穩(wěn)定情況,適時(shí)開展政策效果評(píng)估。按時(shí)填報(bào)《武威市失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼發(fā)放情況表》(附件5),并于每一季度第一個(gè)月5日前(遇節(jié)假日順延)將市屬企業(yè)、本縣、區(qū)上季度穩(wěn)崗補(bǔ)貼發(fā)放情況報(bào)送市人社局。各企業(yè)負(fù)責(zé)申報(bào)材料的真實(shí)性,不得弄虛作假,偽造材料,騙取、套取補(bǔ)貼,如有違反,將按有關(guān)法規(guī)嚴(yán)肅追究當(dāng)事人的責(zé)任。

  附件:

  1、武威市失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)表;

  2、武威市失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼審核表(市屬企業(yè));

  3、武威市失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼審核表(縣區(qū)企業(yè));

  4、企業(yè)上年度離職人員花名冊(cè);

  5、武威市失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼發(fā)放情況表。

  下載:附件相關(guān)表格(附件1、2或附件1、3正反雙面打印)

  安全穩(wěn)定工作實(shí)施方案【二】

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)院安全穩(wěn)定會(huì)議精神,讓全系師生樹立安全穩(wěn)定重于泰山、安全工作預(yù)防為先的思想意識(shí),確保信息電子工程系各項(xiàng)工作安全穩(wěn)定,確保校園安全穩(wěn)定,經(jīng)信息電子工程系總支、行政研究,特制定以下:

  一、進(jìn)一步明確安全穩(wěn)定工作職責(zé),增強(qiáng)安全穩(wěn)定工作執(zhí)行力,實(shí)施責(zé)任追究

  信息電子工程系安全穩(wěn)定工作組長(zhǎng)李琳、趙昌明負(fù)責(zé)信息電子工程系安全穩(wěn)定全面工作,李琳側(cè)重負(fù)責(zé)教師方面的安全穩(wěn)定,趙昌明側(cè)重負(fù)責(zé)學(xué)生方面安全穩(wěn)定。辦公區(qū)域設(shè)備實(shí)施“誰(shuí)使用,誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則。

  信息電子工程系安全穩(wěn)定工作副組長(zhǎng)李樂平側(cè)重負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)及實(shí)驗(yàn)室安全穩(wěn)定工作、頂崗實(shí)習(xí)安全穩(wěn)定工作、網(wǎng)站建設(shè)安全穩(wěn)定工作,副組長(zhǎng)楊萬里負(fù)責(zé)教育教學(xué)資料安全管理及課堂教學(xué)安全管理。

  信息電子工程系副組長(zhǎng)童敏、虞尚明側(cè)重學(xué)生管理工作、黨建工作的安全穩(wěn)定工作,強(qiáng)化學(xué)生管理工作與黨建工作管理。

  信息電子工程系各教研室主任負(fù)責(zé)本教研室教師的安全穩(wěn)定工作,各輔導(dǎo)員負(fù)責(zé)所管理班級(jí)學(xué)生的安全穩(wěn)定工作,各實(shí)驗(yàn)員負(fù)責(zé)本實(shí)驗(yàn)室的安全穩(wěn)定工作,各任課教師負(fù)責(zé)本課堂的安全穩(wěn)定,并對(duì)未到校上課學(xué)生及時(shí)通知輔導(dǎo)員處理。

  二、加強(qiáng)安全教育,樹立安全意識(shí)

  組織全體新生,尤其是中專新生學(xué)習(xí)《內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生安全知識(shí)手冊(cè)》、《內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生手冊(cè)》,熟悉安全穩(wěn)定內(nèi)容,樹立安全第一的意識(shí),安全責(zé)任重于泰山的意識(shí),以人為本的意識(shí)。

  聘請(qǐng)學(xué)院心理咨詢中心老師9月13日對(duì)11級(jí)全體中專新生進(jìn)行心理輔導(dǎo),穩(wěn)定學(xué)生情緒,提高學(xué)生心理素質(zhì)。

  聘請(qǐng)學(xué)院保衛(wèi)處9月20日對(duì)全體11級(jí)中專新生進(jìn)行法律知識(shí)教育,提高學(xué)生法律意識(shí),增強(qiáng)學(xué)生安全、穩(wěn)定的警惕性。

  充分利用網(wǎng)絡(luò)、多媒體、黑板報(bào)、專題講座等,積極開展多種形式的安全宣傳教育,讓安全穩(wěn)定工作形象生動(dòng),深入人心。

  三、抓骨干,樹典型,形成多角度、多層次的學(xué)生安全穩(wěn)定工作隊(duì)伍

  召開專職輔導(dǎo)員工作會(huì)、實(shí)驗(yàn)員工作會(huì)、全系教職工大會(huì)、學(xué)生干部工作會(huì)、寢室室長(zhǎng)工作會(huì),充分發(fā)揮學(xué)生黨員、學(xué)生干部、寢室室長(zhǎng)的積極性,實(shí)施安全工作齊抓共管,安全工作有骨干、有重點(diǎn)、有典型,形成一支多角度、多層次的學(xué)生安全穩(wěn)定工作隊(duì)伍,共保信息電子工程系的安全穩(wěn)定,促進(jìn)校園的和諧穩(wěn)定。

  四、明確安全穩(wěn)定重點(diǎn)工作,分清主次,將學(xué)生安全教育工作有序進(jìn)行,確保校園的安全穩(wěn)定,共創(chuàng)和諧

  認(rèn)真做好寢室管理工作,充分發(fā)揮宿管部、保衛(wèi)部、寢室室長(zhǎng)的作用,嚴(yán)禁私拉亂接,嚴(yán)禁違規(guī)使用大功率電器,嚴(yán)禁夜不歸宿和晚歸,嚴(yán)禁私自留宿他人,嚴(yán)禁醉酒,嚴(yán)禁向窗外丟棄雜物,管好自己財(cái)產(chǎn),防火防盜防騙。

  認(rèn)真做好課堂管理工作,做到課前點(diǎn)明,課后查人,認(rèn)真上好每一堂課,及時(shí)通知輔導(dǎo)員,加強(qiáng)對(duì)遲到、早退、曠課學(xué)生的管理。

  認(rèn)真做好晚自習(xí)管理工作,星期天晚上、節(jié)假日的當(dāng)天晚上,輔導(dǎo)員必須到校到班,清點(diǎn)學(xué)生人數(shù),講解下周工作要點(diǎn),及時(shí)通知未到校的學(xué)生家長(zhǎng),督促學(xué)生安全返校。星期一晚上虞尚明、唐杰值班、星期二晚上張崇毅值班、星期三晚上虞尚明值班、星期四晚上唐杰、張崇毅值班,實(shí)施輔導(dǎo)員到位考勤,確保晚自習(xí)期間學(xué)生管理安全穩(wěn)定。

  認(rèn)真做好晚上值班、周末值班、節(jié)假日值班工作,充分發(fā)揮值周領(lǐng)導(dǎo)、值周學(xué)生干部、值班教師的作用,履行職責(zé),共同維護(hù)好校園的安全穩(wěn)定。

  認(rèn)真做好頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生、寒暑假打工學(xué)生、周末打工學(xué)生、回家返校學(xué)生、校外辦事學(xué)生安全教育工作,注意交通安全,防止學(xué)生上當(dāng)受騙,嚴(yán)防性傷害,確保學(xué)生生命、財(cái)產(chǎn)安全。

  認(rèn)真做好網(wǎng)絡(luò)管理工作,加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)文明建設(shè),積極宣傳學(xué)校,樹立良好的內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學(xué)院形象,信息電子工程系形象,信電人形象。

  認(rèn)真組織各項(xiàng)活動(dòng),大力提高學(xué)生綜合素質(zhì),堅(jiān)持“誰(shuí)組織,誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則,確保各項(xiàng)活動(dòng)安全有序的進(jìn)行。

  認(rèn)真做好獎(jiǎng)助學(xué)金、各類評(píng)優(yōu)工作的評(píng)定工作等,關(guān)注熱點(diǎn)問題,關(guān)愛少數(shù)民族學(xué)生和特殊群體學(xué)生,堅(jiān)持以學(xué)生為本,一切為了學(xué)生,積極為學(xué)生辦實(shí)事,辦好事,全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

  五、加強(qiáng)安全檢查,重在安全落實(shí)

  各部門、各相關(guān)責(zé)任人,要定期與不定期的對(duì)自己所轄片區(qū)的人、財(cái)、物進(jìn)行安全檢查,并做好記載,對(duì)存在安全隱患的問題要及時(shí)上報(bào),及時(shí)處理,絕不給安全隱患留下任何機(jī)會(huì),要防微杜漸,確保信息電子工程系各項(xiàng)工作安全穩(wěn)定,讓學(xué)生健康生活,快樂成長(zhǎng)。

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