工作方案

時(shí)間：2021-08-11 10:03:14 工作方案我要投稿

【實(shí)用】工作方案集合9篇

　　為了確保工作或事情能有條不紊地開展，通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案，方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計(jì)劃。你知道什么樣的方案才能切實(shí)地幫助到我們嗎？以下是小編收集整理的工作方案9篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

【實(shí)用】工作方案集合9篇

工作方案篇1

　　一、指導(dǎo)思想：

　　以二0一三年縣社工作方案為指導(dǎo)，以和諧創(chuàng)業(yè)、發(fā)展創(chuàng)新為總抓手，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、勤奮、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的精神，全面推進(jìn)基層供銷社事業(yè)的發(fā)展。

　　二、原則：

　　領(lǐng)導(dǎo)包片包鄉(xiāng)，干部包鄉(xiāng)協(xié)助；

　　量化工作目標(biāo)，實(shí)行百分考核；

　　財(cái)務(wù)獨(dú)立核算，實(shí)行自負(fù)盈虧；

　　工資承包解決，實(shí)行自收自支；

　　主任包干負(fù)責(zé)，確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

　　三、職責(zé)要求：

　　1、積極化解本單位社會(huì)不穩(wěn)定因素，主動(dòng)配合縣社處理各種矛盾糾紛，確保社會(huì)穩(wěn)定、信訪、安全生產(chǎn)為“零”的目標(biāo)。

　　2、完成縣社分配的目標(biāo)任務(wù)。

　　3、完成縣社下達(dá)的其他中心工作任務(wù)。

　　4、按時(shí)參加會(huì)議，遵守縣社的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　5、加強(qiáng)資產(chǎn)管理，及時(shí)上交各種費(fèi)用（房租、醫(yī)保、社保、貨款等）。

　　6、加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)發(fā)展、管理，配合迎接檢查工作。

　　四、目標(biāo)任務(wù)：

　　（一）農(nóng)資以鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）為單位，按一、二、三類分配各基層供銷社任務(wù)

　　1、化肥銷售T。

　　2、農(nóng)藥銷售萬元。

　　以上各基層供銷社任務(wù)分配數(shù)見附表（1）

　　（二）煙花爆竹以鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）為單位

　　1、爆竹銷售萬響。

　　2、煙花銷售萬元。

　　以上各基層社任務(wù)分配數(shù)見附表（2）

　�。ㄈ┰偕Y源任務(wù)

　　各基層社新增再生資源回收網(wǎng)點(diǎn)1個(gè)見附表（3）。

　　五、考核與考核辦法：

　�。ㄒ唬┛己�

　　1、實(shí)行百分制考核。

　　2、每月以獎(jiǎng)代補(bǔ)工資主任300元，付主任150元進(jìn)行考核。

　　3、90分為達(dá)標(biāo)，可獲得各項(xiàng)任務(wù)考核獎(jiǎng)，并可以參加評(píng)先，超百分進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，每超1分獎(jiǎng)100元。89分以下—70分按比例扣分。69分以下對(duì)該社主任進(jìn)行降職或免職處理。

　　4、年終由縣社組織考核組對(duì)基層社進(jìn)行考評(píng)記分。

　�。ǘ┛己宿k法。

　　1、目標(biāo)任務(wù)70分。

　�、偻瓿蔁熁ū袢蝿�(wù)40分

　　A、完成煙花爆竹銷售任務(wù)90%以上30分；70%-89%按比例計(jì)分；69%以下不計(jì)分；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成任務(wù)數(shù)按各鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)計(jì)算。

　　B、貨款及時(shí)結(jié)清10分，在每年的4月份以前結(jié)清全部貨款得滿分，否則不計(jì)分。

　　②完成農(nóng)資任務(wù)10分。

　　A、完成復(fù)合肥及農(nóng)藥銷售任務(wù)8分；

　　B、貨款及時(shí)回籠2分。

　　③完成再生資源任務(wù)5分。

　　完成網(wǎng)點(diǎn)任務(wù)2分，為公司組織回收利用貨源3分。

　　④資產(chǎn)管理15分（盤活資產(chǎn)，及時(shí)排查安全隱患，及時(shí)繳交房租）。

　　2、中心工作24分。

　�、偕鐣�(huì)穩(wěn)定5分，信訪工作5分，安全生產(chǎn)5分。

　　A、社會(huì)穩(wěn)定、信訪工作，凡出現(xiàn)一次縣級(jí)信訪扣1分，縣級(jí)上訪扣1分，市級(jí)一次扣2分，省級(jí)以上該項(xiàng)工作不得分。

　　B、安全生產(chǎn)工作出現(xiàn)事故視情況扣分。

　　②網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及其它中心工作（含配合迎接檢查驗(yàn)收工作）9分。

　　3、管理制度6分。

　�、賲⒓訉W(xué)習(xí)、會(huì)議3分；

　�、谏辖桓鞣N信息、材料、報(bào)表3分；

　　六、獎(jiǎng)罰措施。

　　1、以獎(jiǎng)代補(bǔ)工資300元/月，其中：主任200元/月、付主任100元/月，考核煙花爆竹銷售，完成90%以上得回考核獎(jiǎng)勵(lì)；完成70%-89%的按比例發(fā)放；69%以下的不發(fā)

　　2、完成了考核任務(wù)90%以上為達(dá)標(biāo)，達(dá)標(biāo)的，給予得回以獎(jiǎng)代補(bǔ)工資100元/月，付主任50元/月，完成任務(wù)70%-89%按比例發(fā)放，69%以下的不發(fā)。

　　3、完成了考核任務(wù)的由縣社負(fù)責(zé)繳交主任、付主任社保、醫(yī)保，70分以下的由個(gè)人繳交。

　　4、煙花爆竹、農(nóng)資其它獎(jiǎng)勵(lì)措施另行規(guī)定。

工作方案篇2

　　一、演練目的：

　　為了提高師生防范自救能力，應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件，使全校師生熟悉逃生路線，以達(dá)到有序、迅速的引導(dǎo)學(xué)生安全疏散，確保全校師生的生命安全。通過緊急疏散演習(xí)，讓學(xué)生學(xué)到安全防護(hù)知識(shí)，達(dá)到遇事不慌、積極應(yīng)對(duì)、自我保護(hù)的目的，提高全體師生抗擊突發(fā)事件的應(yīng)變能力。

　　二、演練準(zhǔn)備

　　1、使全體教師明確此次防震應(yīng)急演練的任務(wù)和注意事項(xiàng)。

　　2、演練前班主任動(dòng)員，班主任收集防震相關(guān)資料，讓學(xué)生熟悉應(yīng)急逃生的正確方法，組織學(xué)生學(xué)習(xí)有關(guān)自我保護(hù)知識(shí)。教育學(xué)生做到：

　�、儆鍪虏换牛^腦冷清。

　　②判明情況，思考對(duì)策。

　�、鄯e極自救，互幫互助。

　�、苈爮闹笓]，有序疏散。同時(shí)講明演練的程序、內(nèi)容、時(shí)間和紀(jì)律要求，以及各個(gè)班級(jí)疏散的路線和到達(dá)的區(qū)域，同時(shí)強(qiáng)調(diào)演練是預(yù)防性、模擬性練習(xí)，并非真正的應(yīng)急和疏散。

　　3、組成相關(guān)工作小組，確定人員，明確職責(zé)。

　　三、演練要求

　　1、不要驚慌，聽從指揮，服從安排。

　　2、保持安靜，動(dòng)作敏捷、規(guī)范，嚴(yán)禁推拉、沖撞、擁擠。

　　3、按規(guī)定線路疏散，不得串線。

　　4、各班主任要嚴(yán)密組織，認(rèn)真對(duì)待，避免危險(xiǎn)情況的發(fā)生。

　　四、演練時(shí)間：

　　20xx.10.31

　　五、各班班主任職責(zé)：

　　班主任是第一責(zé)任人，要在演練前對(duì)學(xué)生撤離教室的隊(duì)形進(jìn)行進(jìn)行編排，做到安全有序、快捷。撤離時(shí)做到：

　�。�1）演習(xí)前清點(diǎn)學(xué)生人數(shù)；

　�。�2）帶領(lǐng)學(xué)生安全撤離；

　�。�3）到達(dá)安全場(chǎng)地后清點(diǎn)學(xué)生人數(shù)。

工作方案篇3

　　“三定位”筑牢班組安全基石

　　xx廠為了充分發(fā)揮班組建設(shè)在安全管理方面的基礎(chǔ)和先導(dǎo)作用，對(duì)班組管理、班組工作、班組學(xué)習(xí)進(jìn)行準(zhǔn)確定位，筑牢班組這塊安全基石。管理定位安全為重。

　　在車間管理中，堅(jiān)持“安全高于一切，安全重于一切，安全先于一切，安全影響一切”的安全理念，通過班前班后會(huì)等教育措施，消除職工對(duì)安全工作說起來重要、干起活來次要、忙起來干脆不要的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)。同時(shí)，深入推進(jìn)“手指口述”安全確認(rèn)法，提高班組的安全執(zhí)行力，做到事事有人管，管事憑制度，管人憑考核。另外通過嚴(yán)格執(zhí)行安全動(dòng)態(tài)互保聯(lián)保制度，簽訂安全互�；ブ�(zé)任書，班組長(zhǎng)帶頭示范，做到互相提醒、互相照顧、互相關(guān)心、互相監(jiān)督，創(chuàng)建安全型班組。

　　工作定位保質(zhì)保量。

　　在生產(chǎn)工作過程中，明確了完成任務(wù)是第一要?jiǎng)?wù)，保質(zhì)保量是第一原則，創(chuàng)造績(jī)效是第一要義的認(rèn)識(shí)。積極推進(jìn)班組精細(xì)化管理，班組長(zhǎng)每班對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)狀況進(jìn)行系統(tǒng)排查，辨清危險(xiǎn)源、落實(shí)規(guī)程措施，根據(jù)任務(wù)指標(biāo)和現(xiàn)場(chǎng)條件，安排人員、合理分工，實(shí)現(xiàn)“現(xiàn)場(chǎng)制度落實(shí)達(dá)標(biāo)、環(huán)境安全達(dá)標(biāo)、設(shè)備完好達(dá)標(biāo)、操作程序達(dá)標(biāo)、煤質(zhì)質(zhì)量達(dá)標(biāo)”。

　　學(xué)習(xí)定位發(fā)展所需。

　　根據(jù)安全生產(chǎn)、設(shè)施設(shè)備及職工自身的需求，建立科學(xué)的考核機(jī)制，通過對(duì)影響生產(chǎn)的要素開展技術(shù)革新，效能監(jiān)察，提高設(shè)備運(yùn)行效率，降低洗選成本，進(jìn)而降本增效。同時(shí)，積極推行“三能”培養(yǎng)（“三能”即每名成員都要具備事故超前預(yù)防能力、緊急狀態(tài)處置能力和事故自救互救能力）和應(yīng)急預(yù)案的實(shí)施、演練等，切實(shí)提高職工素養(yǎng)。

工作方案篇4

　　為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作職能，提高工作效率，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，推動(dòng)我公司政務(wù)公開工作的落實(shí)，根據(jù)xx市～年政務(wù)公開工作的'實(shí)施要點(diǎn)，結(jié)合公司實(shí)際，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、政務(wù)公開工作目標(biāo)

　　公司政務(wù)公開工作的主要目標(biāo)是：把服務(wù)窗口建設(shè)成為直接面向群眾、面向企業(yè)、面向用戶的辦事中心，政務(wù)公開的窗口；加強(qiáng)政務(wù)公開的制度化建設(shè)，建立健全監(jiān)督保障機(jī)制，拓寬政務(wù)公開工作層面，政務(wù)公開面達(dá)到100%，政務(wù)公開工作繼續(xù)全面推進(jìn)。

　　二、工作內(nèi)容

　　將社會(huì)普遍關(guān)心和涉及公眾利益的有關(guān)事項(xiàng)；公眾反映強(qiáng)烈的有關(guān)事項(xiàng)；對(duì)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生重大影響的有關(guān)事項(xiàng)；容易出現(xiàn)不公平、不公正甚至產(chǎn)生～的有關(guān)環(huán)節(jié)，作為政務(wù)公開的主要內(nèi)容。

　　（一）對(duì)外公開的主要內(nèi)容

　　1、為民辦實(shí)事項(xiàng)目及執(zhí)行情況；

　　2、職責(zé)權(quán)限、辦事條件、辦事依據(jù)、辦事程序、辦事紀(jì)律、辦事期限、辦事結(jié)果、服務(wù)承諾等事項(xiàng)；

　　3、收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、范圍、依據(jù)、程序、管理和使用情況；

　　4、行政處罰依據(jù)、投標(biāo)、審批情況；

　　5、建立的完善辦事公開制度；

　　6、其他需要公開的事項(xiàng)。

　�。ǘ⿲�(duì)內(nèi)公開的主要內(nèi)容

　　1、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的情況；

　　2、單位內(nèi)部的財(cái)務(wù)收支情況；

　　3、物資采購(gòu)情況；

　　4、干部職工的考核、獎(jiǎng)懲、出勤情況；

　　5、涉及切身利益的改革方案和政策；

　　6、其他需要公開的事項(xiàng)。

　　三、形式和時(shí)間

　　政務(wù)公開的形式要從實(shí)際出發(fā)，采取多種形式，通暢公開渠道，講究公開實(shí)效。政務(wù)公開的時(shí)間因根據(jù)公開的內(nèi)容確定，要積極創(chuàng)造條件使廣大群眾能夠第一時(shí)間了解公開的內(nèi)容，便于接受監(jiān)督。

　�。ㄒ唬┬问�

　　1、通過墻報(bào)公示；

　　2、設(shè)立政務(wù)公開欄；

　　3、建立政務(wù)公開網(wǎng)站；

　　4、發(fā)布公益廣告；

　　5、其他有效形式。

　　（二）時(shí)間

　　1、政務(wù)公開工作要堅(jiān)持不懈地推行，在公開的時(shí)間上應(yīng)做到經(jīng)常性長(zhǎng)期公開，階段性工作定期公開，臨時(shí)性工作隨時(shí)公開。

　　2、對(duì)事關(guān)重要事項(xiàng)，公眾普遍關(guān)注的有關(guān)事項(xiàng)，要實(shí)行決策前公開和實(shí)施的動(dòng)態(tài)公開，保證廣大群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

工作方案篇5

根據(jù)**縣招辦的安排，本校高三考生定于20xx年3月21日至3月22日在縣醫(yī)院進(jìn)行體檢，為了確保體檢的平穩(wěn)順利進(jìn)行，確保高三考生和帶隊(duì)人員的身體健康和生命安全，根據(jù)省、市、縣教育行政部門和招辦的要求，現(xiàn)就本校體檢期間的安全工作制定如下預(yù)案。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任

高考是國(guó)家大事，涉及面廣，社會(huì)影響大，考生體檢是其中非常重要的一環(huán)，我們必須要認(rèn)清形勢(shì)，提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確職責(zé)，切實(shí)將各項(xiàng)工作落到實(shí)處，確保萬無一失。為了加強(qiáng)我校對(duì)今年護(hù)檢各項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立以校長(zhǎng)羅程為組長(zhǎng)的護(hù)檢領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組的工作職責(zé)是：安排好考生的交通運(yùn)輸；教育考生遵守交通規(guī)則和體檢紀(jì)律；組織考生統(tǒng)一進(jìn)出體檢場(chǎng)；做好考生的思想工作；落實(shí)體檢期間的安全保衛(wèi)工作；負(fù)責(zé)處理和報(bào)告突發(fā)事件。

二、防控工作的具體措施

a) 召開行政會(huì)議，高三班主任會(huì)議，考生大會(huì)、研究、布置、落實(shí)體檢期間的有關(guān)工作，使領(lǐng)隊(duì)人員明確職責(zé)，使考生明確體檢注意事項(xiàng)。

b) 加強(qiáng)紀(jì)律教育，教育考生遵守交通規(guī)則，做好思想教育工作。 c) 確保交通安全。學(xué)校出面租用正規(guī)運(yùn)輸單位車況好，駕駛員技術(shù)過硬的車輛運(yùn)送考生，每車1－2名帶隊(duì)老師跟車，并張貼“20xx年高考生體檢專用車”標(biāo)志，過渡由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，嚴(yán)格按渡船承載人數(shù)上船，負(fù)責(zé)維持上下船的秩序。

盜。

e) 由領(lǐng)隊(duì)班主任統(tǒng)一帶隊(duì)進(jìn)出體檢場(chǎng)，統(tǒng)一清點(diǎn)人數(shù)，交待注意事項(xiàng)，代為考生保管重要物品。體檢期間，帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及班主任不能隨意離開體檢場(chǎng)。

f) 帶隊(duì)人員認(rèn)真履行職責(zé)，堅(jiān)守崗位，關(guān)心愛護(hù)每一位學(xué)生，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告正副校長(zhǎng)。離隊(duì)實(shí)行請(qǐng)假制度，體檢期間24小時(shí)開啟手機(jī)，保持信息暢通。

要求考生做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，重要的東西妥善保管、防丟失、防被

工作方案篇6

　　第一章總則

　　第一條為了保證科技項(xiàng)目實(shí)施的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化，進(jìn)一步完善科技項(xiàng)目管理制度，充分發(fā)揮我市科技人員的積極性和創(chuàng)造性，使科技三項(xiàng)費(fèi)發(fā)揮其最佳效益，達(dá)到多出成果、快出成果、出好成果、更好的服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)，推動(dòng)我市科技進(jìn)步，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展，特制定本辦法。

　　第二條本辦法的項(xiàng)目管理是對(duì)科技計(jì)劃項(xiàng)目中實(shí)施、由單位或個(gè)人承擔(dān)、并在一定時(shí)間周期內(nèi)進(jìn)行科學(xué)技術(shù)研究開發(fā)活動(dòng)的管理。

　　第三條本辦法適用于以財(cái)政投入為主的科技計(jì)劃項(xiàng)目的立項(xiàng)、實(shí)施和結(jié)題驗(yàn)收等管理工作。

　　第四條市科技局為科技項(xiàng)目的主管部門，負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目實(shí)行依法管理。管理實(shí)行規(guī)范權(quán)限、明確職責(zé)、管理公開、精簡(jiǎn)高效的原則。

　　第二章申報(bào)條件及程序

　　第五條科技項(xiàng)目年度計(jì)劃每年申報(bào)一次，當(dāng)年申報(bào)下一年的計(jì)劃，申報(bào)時(shí)間從月日至月20日止，過時(shí)不予受理。

　　第六條申報(bào)的科技項(xiàng)目，必須是圍繞我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃或年度計(jì)劃，具有較高的科技含量和較大的開發(fā)價(jià)值及應(yīng)用前景，并能為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展解決重大問題的科技項(xiàng)目；必須符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策、技術(shù)含量高、成熟可靠、市場(chǎng)廣闊、有較高的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和生態(tài)效益，有較大的示范和推廣作用，并有可能較快的形成地方經(jīng)濟(jì)支柱產(chǎn)業(yè)。

　　第七條必須編制可行性研究報(bào)告或項(xiàng)目建議書。市直各申報(bào)單位，按隸屬關(guān)系，將所申報(bào)項(xiàng)目送主管部門審查并簽署意見；各縣、特區(qū)、區(qū)申報(bào)項(xiàng)目由所在縣、特區(qū)、區(qū)科技局審查并簽署意見；市直主管部門及縣、特區(qū)、區(qū)科技局將審查同意的項(xiàng)目報(bào)告及相關(guān)材料一式三份和申報(bào)項(xiàng)目一覽表（附軟盤），送市科技局發(fā)展計(jì)劃科。

　　第三章科技項(xiàng)目評(píng)審及審批程序

　　第八條申報(bào)的項(xiàng)目經(jīng)初審后，按行業(yè)分類，送專家委員會(huì)評(píng)審。根據(jù)專家委員會(huì)的評(píng)審意見，綜合平衡后，市科技局提出立項(xiàng)方案。

　　第九條將立項(xiàng)方案上報(bào)市政府分管領(lǐng)導(dǎo)審核后，提交市政府常務(wù)會(huì)議研究確定。

　　第四章項(xiàng)目的管理

　　第十條凡批準(zhǔn)立項(xiàng)的項(xiàng)目，必須嚴(yán)格按合同規(guī)定完成各項(xiàng)任務(wù)，每年月10日前向市科技局提交年度總結(jié)及經(jīng)費(fèi)使用結(jié)算報(bào)告。

　　第十一條市科技局對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行情況實(shí)行全程動(dòng)態(tài)管理，以合同目標(biāo)為依據(jù)，定期或不定期檢查項(xiàng)目執(zhí)行情況及三項(xiàng)費(fèi)使用情況，隨時(shí)掌握項(xiàng)目的進(jìn)展情況，同時(shí)也可委托有關(guān)縣、特區(qū)、區(qū)科技局協(xié)助管理。

　　第十二條項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的使用必須嚴(yán)格按照《科技三項(xiàng)費(fèi)用管理辦法》（試行）〔財(cái)工字（96）44號(hào)〕執(zhí)行。

　　第十三條項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)應(yīng)嚴(yán)格按照合同要求使用，只能用于該項(xiàng)目研究工作的需要，做到專款專用，不得挪作它用，項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)必須接受審計(jì)、財(cái)政部門的檢查和監(jiān)督。

　　第十四條市科技局提取項(xiàng)目總經(jīng)費(fèi)的7%作為管理費(fèi)，該經(jīng)費(fèi)主要用于項(xiàng)目的論證、現(xiàn)場(chǎng)檢查、考核評(píng)估、驗(yàn)收及獎(jiǎng)勵(lì)。

　　第十五條在項(xiàng)目檢查中發(fā)現(xiàn)未按合同開展研究工作或經(jīng)費(fèi)使用不當(dāng)甚至挪作它用的，市科技局將終止項(xiàng)目的執(zhí)行，對(duì)于情節(jié)嚴(yán)重的將追繳其所撥款項(xiàng)，并追究主要責(zé)任人的責(zé)任。

　　第十六條項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中的有償部分回收后，一律并入星火科技發(fā)展基金，但為了提高回收效益，由各縣、特區(qū)、區(qū)管理的市級(jí)科技項(xiàng)目，年回收總額的70%上繳市科技局，30%留本縣、特區(qū)、區(qū)科技局并入科技發(fā)展基金。

　　第十七條對(duì)按合同要求完成各項(xiàng)科研任務(wù)、達(dá)到試驗(yàn)研究水平及社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益較好的，予以獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)從市科技局提取的7%的管理費(fèi)中解決。

　　第五章項(xiàng)目結(jié)題驗(yàn)收及技術(shù)檔案

　　第十八條項(xiàng)目承擔(dān)單位按照合同規(guī)定如期完成課題后，應(yīng)及時(shí)向市科技局寫出書面報(bào)告，申請(qǐng)結(jié)題驗(yàn)收。市科技局收到驗(yàn)收申請(qǐng)后，將根據(jù)項(xiàng)目完成情況，進(jìn)行項(xiàng)目結(jié)題驗(yàn)收工作。

　　第十九條結(jié)題驗(yàn)收提供的文件資料：

　　1、科技項(xiàng)目合同書（復(fù)印件）

　　2、項(xiàng)目驗(yàn)收申請(qǐng)表；

　　3、項(xiàng)目研發(fā)工作總結(jié)報(bào)告；

　　4、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)決算表；

　　5、其它相關(guān)附件材料。

　　第二十條經(jīng)審查驗(yàn)收后，市科技局對(duì)按期完成合同目標(biāo)及有關(guān)要求的項(xiàng)目予以通過驗(yàn)收。對(duì)基本完成合同目標(biāo)的項(xiàng)目做結(jié)題處理，對(duì)沒有完成合同目標(biāo)、差距較大的項(xiàng)目不予驗(yàn)收。

　　第二十一條對(duì)項(xiàng)目完成好，具有較高技術(shù)水平和推廣應(yīng)用前景的，將優(yōu)先考慮給予繼續(xù)支持或向省有關(guān)部門推薦。

　　第二十二條嚴(yán)格建立項(xiàng)目歸檔制度。凡按合同完成并經(jīng)驗(yàn)收和鑒定的項(xiàng)目應(yīng)及時(shí)歸檔，由專人管理，建立項(xiàng)目實(shí)施基本情況信息庫(kù)，規(guī)范存貯有關(guān)信息，對(duì)劃定為國(guó)家秘密技術(shù)的項(xiàng)目，其技術(shù)檔案應(yīng)按國(guó)家保密規(guī)定嚴(yán)格管理，防止泄密。

　　第六章附則

　　第二十三條上述可行性研究報(bào)告或項(xiàng)目建議書均須附磁盤或光盤。

　　第二十四條各縣、特區(qū)、區(qū)科技部門可根據(jù)本辦法制定實(shí)施細(xì)則。

　　第二十五條本辦法由市科學(xué)技術(shù)行政管理部門負(fù)責(zé)解釋。

　　第二十六條本辦法生效后，市人民政府頒發(fā)的《市科技項(xiàng)目管理試行辦法》（市府辦〔〕43號(hào)）自行廢止。

　　第二十七條本辦法自公布之日起日后施行。

工作方案篇7

　　一、指導(dǎo)思想

　　遵循班主任專業(yè)人才成長(zhǎng)規(guī)律，結(jié)合班主任工作實(shí)踐，全面提高共同體成員的師德水平、理論水平、專業(yè)能力和研究能力，在全市范圍內(nèi)培養(yǎng)和造就一支思想素質(zhì)好、專業(yè)水平高、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)的優(yōu)秀班主任團(tuán)隊(duì)，引領(lǐng)全市中小學(xué)班主任隊(duì)伍整體素質(zhì)和工作水平的提升。

　　二、建設(shè)目標(biāo)

　　1.以共同體建設(shè)為載體，引導(dǎo)成員重視自身的班主任生涯規(guī)劃，促進(jìn)自身專業(yè)化成長(zhǎng)，探索成員凝練學(xué)生管理和班集體建設(shè)特色、鍛造名師風(fēng)范的路徑；

　　2.以共同體建設(shè)為契機(jī)，站在教育改革的前沿，確定一至兩項(xiàng)具有實(shí)用價(jià)值的科研課題，以此為研究方向，探索班主任專業(yè)化發(fā)展的新思路、新方法，研究成果有應(yīng)用和推廣價(jià)值。

　　3.培養(yǎng)２名以上太倉(cāng)市級(jí)名班主任，１名以上市級(jí)名班主任。

　　三、工作內(nèi)容

　　1.專家引領(lǐng)。聘請(qǐng)省內(nèi)外專家對(duì)共同體成員進(jìn)行班主任專業(yè)發(fā)展的基本知識(shí)和能力、教科研方法指導(dǎo)等方面的引領(lǐng)。

　　2.導(dǎo)師帶教。深入開展“導(dǎo)師帶教”活動(dòng)，完善導(dǎo)師帶教制度。聘請(qǐng)市內(nèi)外德育名校長(zhǎng)擔(dān)任共同體的導(dǎo)師。

　　3.任務(wù)驅(qū)動(dòng)。對(duì)共同體成員提出明確的研修要求，通過活動(dòng)展示、專題講座、課題研究等形式，引領(lǐng)班主任的成長(zhǎng)和發(fā)展；建立《共同體成員個(gè)人發(fā)展檔案》。

　　4.培訓(xùn)學(xué)習(xí)。自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合。定期組織培訓(xùn)和研討活動(dòng)，學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論和班主任專業(yè)發(fā)展理論；研究分析班主任工作實(shí)踐的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，探討加強(qiáng)和改進(jìn)班主任工作的對(duì)策和措施，并在實(shí)踐中予以驗(yàn)證。

　　四、成員條件

　　共同體成員必須為在職在任班主任，同時(shí)具備以下條件：

　　1.全面貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家教育方針政策，忠誠(chéng)人民教育事業(yè)，對(duì)班主任工作有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。

　　2.具有較高的學(xué)生管理水平，在班集體建設(shè)方面有一定特色或風(fēng)格。

　　3.有一定的理論學(xué)習(xí)和研究能力，有市級(jí)以上德育教科研成果。

　　4.近三年來獲得市級(jí)及以上榮譽(yù)、參加過太倉(cāng)市級(jí)德育展示活動(dòng)或在太倉(cāng)市級(jí)及以上各類德育比賽活動(dòng)中取得優(yōu)異成績(jī)者，德育論文在國(guó)家級(jí)雜志發(fā)表者優(yōu)先考慮。

　　五、保障措施

　　1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市教育局成立由局領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)科室、市教師發(fā)展中心和教育專家組成的班主任共同體建設(shè)工作小組，負(fù)責(zé)實(shí)施共同體建設(shè)計(jì)劃。

　　2.實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。建立定期考核、科學(xué)評(píng)估和動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)的跟蹤管理機(jī)制，每學(xué)年對(duì)共同體成員進(jìn)行考核和評(píng)估，并建立業(yè)績(jī)檔案。在一個(gè)建設(shè)周期內(nèi)，每年對(duì)經(jīng)考核達(dá)不到培養(yǎng)要求的實(shí)行淘汰制，對(duì)有志于班主任專業(yè)化發(fā)展的優(yōu)秀班主任實(shí)行準(zhǔn)入制。建立成員與導(dǎo)師聯(lián)系制度，及時(shí)了解和掌握他們思想、工作和生活狀況，切實(shí)幫助解決實(shí)際困難，使他們能集中精力做好工作。

　　3.加大經(jīng)費(fèi)投入。局安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，用于共同體的發(fā)展，成員的培養(yǎng)、培訓(xùn)和獎(jiǎng)勵(lì)。

　　4.落實(shí)優(yōu)惠政策。凡加入共同體的，將優(yōu)先獲得高層次的培訓(xùn)機(jī)會(huì)；在科研課題立項(xiàng)、評(píng)先評(píng)優(yōu)等方面給予優(yōu)先考慮；學(xué)校也要重視培養(yǎng)，在參加活動(dòng)、開展研究等方面盡最大可能予以保證。

工作方案篇8

　　為了確保我校初中畢業(yè)學(xué)業(yè)考試學(xué)生安全參考，確保組考人員安全組考，確保實(shí)現(xiàn)我校畢業(yè)學(xué)業(yè)考試工作差錯(cuò)為零，工作失誤為零，安全責(zé)任事故為零的工作目標(biāo)為零，特制定此方案。

　　一、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

　　成立岳陽縣城關(guān)鎮(zhèn)中心學(xué)校年初中畢業(yè)學(xué)業(yè)考試安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

　　顧問：彭芳組長(zhǎng)：歐陽群明副組長(zhǎng)：王征宇童三兵

　　成員：劉臘九、萬雄鄒送良蘭艷明孫君香李勇保周善喜任述平陳名陳高松及八、九年級(jí)各班班主任、門衛(wèi)。

　　另聘請(qǐng)城南派出所干警2名，鎮(zhèn)司法所干警2名。鎮(zhèn)衛(wèi)生股醫(yī)生2名。

　　二、工作目標(biāo)

　　創(chuàng)建和諧安全的考試環(huán)境，杜絕試卷的失密、泄密事件，確�？忌踩�，組考人員安全，考試過程安全，順利圓滿完成組考任務(wù)。

　　三、各項(xiàng)工作任務(wù)及職責(zé) 1、外派監(jiān)考組長(zhǎng)：任述平成員：外派各教師

　　職責(zé)：外出監(jiān)考教師的交通、食宿安全工作。 2、校內(nèi)安全保衛(wèi)組：組長(zhǎng)：劉臘九

　　成員：陳名陳高松、九年級(jí)全體班主任和門衛(wèi)及公安干警職責(zé): ①負(fù)責(zé)教師餐飲安全和商店食品安全。

　�、谪�(fù)責(zé)學(xué)生安全教育、組織紀(jì)律和試場(chǎng)內(nèi)外的安全管理，考務(wù)人員的安全。

　�、郾Ｃ苁抑蛋�。

　�、茇�(fù)責(zé)門衛(wèi)安全、嚴(yán)禁閑雜人員入校、保證考試安全。 ⑤及時(shí)排查安全隱患，處理各種突發(fā)事件，維護(hù)考試秩序。 6月18、19、日學(xué)考、會(huì)考具體安排：

　�、賱澗€：劉臘九、陳名、陳高松 ②情況通報(bào)：劉臘九 ③校園安保

　　門衛(wèi)室負(fù)責(zé)：門衛(wèi)、公安干警1名

　　開考期間校園安保：劉臘久、陳名陳高松、九年級(jí)全體班主任及干警3名

　　下考、休息期間北棟二樓安全保衛(wèi)：樂細(xì)平、劉英模北棟三樓安全保衛(wèi)：何陽光徐綠珊汪海軍北棟四樓安全保衛(wèi)：樂細(xì)平陳淼波歐友良 3、保密組：組長(zhǎng)：局領(lǐng)導(dǎo)

　　成員：外校派入

　　職責(zé)：負(fù)責(zé)試題接送，并按規(guī)定做好保密室值班。 4、安全宣傳組：組長(zhǎng)：孫君香成員：李陽波

　　職責(zé)：向師生宣傳考試期間安全事項(xiàng)并進(jìn)行安全教育。 5、后勤保障組組長(zhǎng)：鄒送良成員：周善喜蔡雙武

　　職責(zé)：①開好監(jiān)考老師的早中餐并負(fù)責(zé)衛(wèi)生安全。 ②準(zhǔn)備監(jiān)考必備的茶水。 ③聯(lián)系監(jiān)考教師的住宿。 ④其他與監(jiān)考相關(guān)的后勤保障。 6、救治組：組長(zhǎng)：劉臘久副組長(zhǎng)：陳名陳高松成員：各班主任

　　職責(zé)：及時(shí)觀察、治療考試期間患病師生，必要時(shí)馬上送往醫(yī)院救治，保證師生生命安全。

　　7、聽力測(cè)試組：組長(zhǎng)：劉樹生成員：彭秀春

　　職責(zé)：檢查音箱，維護(hù)開關(guān)發(fā)射機(jī)，準(zhǔn)備備用錄音機(jī)、電池、保證用電線路暢通。

　　三、安全預(yù)防方案

　　1、安全宣傳組和各班主任考前要對(duì)師生進(jìn)行安全教育，做到“十防”，即防火、防盜、防暴力、防觸電、防食物中毒、防煤氣中毒、防流行疾病、防化學(xué)危險(xiǎn)品、防擁擠踩踏和防交通事故的發(fā)生，增強(qiáng)自我保護(hù)和防范意識(shí)。

　　2、教導(dǎo)處要認(rèn)真開好學(xué)生動(dòng)員會(huì)，對(duì)考生進(jìn)行組織紀(jì)律和安全教育，嚴(yán)禁考生在試場(chǎng)內(nèi)外吵鬧、放炮、追逐，防止提前交卷。

　　3、后勤處要對(duì)校舍、食堂、店鋪等進(jìn)行安全、衛(wèi)生、質(zhì)量、照明線路檢查，確保校舍安全、室內(nèi)外衛(wèi)生，嚴(yán)把食品購(gòu)銷衛(wèi)生關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行食品原料采購(gòu)、檢驗(yàn)、索證登記等制度，徹底杜絕過期、變質(zhì)食品進(jìn)入校園。

　　4、安全組要對(duì)教學(xué)樓、門房、醫(yī)療室、實(shí)驗(yàn)室、圖書室、器材室、消防器材、騎自行車學(xué)生的車況等進(jìn)行檢查，對(duì)學(xué)生抽查，防止一切不安全事故發(fā)生。

　　5、外出監(jiān)考教師要遵守考試紀(jì)律，注意交通安全，防食品和煤氣中毒、防風(fēng)寒感冒、服從安排管理，互相幫助、互相關(guān)心，注重師德修養(yǎng)和自身形象，組長(zhǎng)要加強(qiáng)管理，維護(hù)學(xué)校整體聲譽(yù)，保證各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

　　6、保密組人員要嚴(yán)格遵守保密工作制度、履行職責(zé)，堅(jiān)守崗位，確保保密室內(nèi)24小時(shí)有人，電話暢通，做到防火、防盜、防泄密。

　　7、聽力測(cè)試組要在考前做好充分準(zhǔn)備，檢查教室音箱、發(fā)射機(jī)、用電線路、保證正常無誤。

　　8、安全值班人員要到崗履職，及時(shí)排查安全隱患，處理各種突發(fā)事件。

　　9、九、八年級(jí)班主任考試期間必須全天在校維護(hù)學(xué)生紀(jì)律，保護(hù)學(xué)生安全。

　　10、各應(yīng)急安全組長(zhǎng)、成員要增強(qiáng)責(zé)任心和使命感，相互支持、通力協(xié)作、緊密配合、恪盡職守，嚴(yán)防不安全事故發(fā)生。加強(qiáng)聯(lián)系，保證信息暢通，嚴(yán)格執(zhí)行各種不正常情況和突發(fā)事件及時(shí)報(bào)告制度，確�？荚嚬ぷ鲌A滿完成。

　　城關(guān)鎮(zhèn)中心學(xué)校德育辦年6月1日

工作方案篇9

　　新的學(xué)年開始，在新的學(xué)期里，我們要按照上級(jí)的要求，做好家庭教育工作。特制定本學(xué)期家庭教育工作計(jì)劃如下：

　　一、指導(dǎo)思想

　　家庭教育是學(xué)校教育和社會(huì)教育的基礎(chǔ)，家長(zhǎng)家庭教育水平的高低，決定著孩子的發(fā)展水平和家家庭的生命質(zhì)量。幫助家長(zhǎng)掌握必需的教育知識(shí)，促進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)，是我們的責(zé)任和義務(wù)。為此，根據(jù)《全國(guó)家庭教育指導(dǎo)大綱》、《自治區(qū)關(guān)于指導(dǎo)推進(jìn)家庭教育的五年規(guī)劃（XX—20xx年）》及的精神和《克拉瑪依區(qū)“xx”教育事業(yè)改革與發(fā)展規(guī)劃》根據(jù)本幼兒園的特點(diǎn)，不斷提升學(xué)校家庭教育工作的針對(duì)性、科學(xué)性和實(shí)效性。切實(shí)發(fā)揮家庭教育組織、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的職能作用，以服務(wù)家長(zhǎng)為宗旨，以提升家長(zhǎng)素質(zhì)為核心，努力營(yíng)造有利于兒童健康發(fā)展的家庭教育環(huán)境和社會(huì)氛圍。

　　二、工作重點(diǎn)

　�。ㄒ唬┖粚�(shí)家庭教育基礎(chǔ)常規(guī)工作，完善各項(xiàng)制度建設(shè)。

　　1、指導(dǎo)站的站長(zhǎng)要按時(shí)參加組織家庭教育工作例會(huì)。平時(shí)要掛在網(wǎng)上，以方便工作。

　　2、指導(dǎo)站要按時(shí)上傳本學(xué)期工作計(jì)劃和期末的總結(jié)到校園網(wǎng)家庭教育欄目。期末上報(bào)開展各項(xiàng)工作統(tǒng)計(jì)表給家庭教育辦公室。

　　3、加強(qiáng)家長(zhǎng)學(xué)校建設(shè)工作。制定家長(zhǎng)學(xué)校工作計(jì)劃，要定人員、定時(shí)間、定內(nèi)容。家長(zhǎng)培訓(xùn)采用講座、讀書交流會(huì)、改革家長(zhǎng)會(huì)、優(yōu)秀傳統(tǒng)文化培訓(xùn)等方式進(jìn)行。指導(dǎo)站每學(xué)期一次優(yōu)秀家庭教育工作者和優(yōu)秀家長(zhǎng)評(píng)選表彰。家長(zhǎng)學(xué)校工作要做到十有，即有組織、有經(jīng)費(fèi)、有場(chǎng)地、有教材、有計(jì)劃、有教案、有作業(yè)、有制度、有考評(píng)。

　　4、網(wǎng)頁建設(shè)工作。及時(shí)更新校園網(wǎng)家庭教育欄目，每月至少上傳兩份資料，要及時(shí)報(bào)道家庭教育工作開展情況，同時(shí)將更新內(nèi)容后的網(wǎng)址轉(zhuǎn)發(fā)指導(dǎo)師qq群。

　　（二）重視家庭教育專項(xiàng)問題研究，形成系列化講座。

　　1、為提高家庭教育理論，規(guī)范家庭教育指導(dǎo)內(nèi)容和要求，確定幼兒園分年齡段教學(xué)課題設(shè)計(jì)及其綱目。

　　2、家庭教育基礎(chǔ)常規(guī)工作研討會(huì)。

　　3、安排首期講師研修班未參加人員培訓(xùn)。

　　4、征集家庭教育名言及家庭教育指導(dǎo)菜單。

　　5、家庭教育參賽論文征集。

　　6、家庭教育公益視頻征集及遴選。

　　7、家庭教育講座錄像課評(píng)比。

　�。ㄈ┘訌�(qiáng)家庭教育隊(duì)伍能力提升，強(qiáng)化呱呱課堂管理。

　　為提升家庭教育指導(dǎo)師、講師授課能力，準(zhǔn)備12月份的呱呱課堂。承擔(dān)呱呱課堂按照要求每次的要求每期3人，每位教師用時(shí)15分鐘，活動(dòng)時(shí)間為1小時(shí)；說課前指導(dǎo)站站長(zhǎng)負(fù)責(zé)將說課教師的說課稿（電子版）發(fā)市家庭教育研究指導(dǎo)中心。

　�。ㄋ模┩貙捈彝ソ逃麄鞣⻊�(wù)渠道，力促家庭教育落地。

　　為貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)家長(zhǎng)學(xué)校工作指導(dǎo)意見》要求，提高家長(zhǎng)的家庭教育素養(yǎng)，使家庭教育工作做到落地式、平民化。各校園的家庭教育指導(dǎo)師深入到社區(qū)，為每一個(gè)家庭服務(wù)。

　　備注

　　9月

　　1、擬定XX-XX學(xué)年度第一學(xué)期家庭教育工作計(jì)劃,把計(jì)劃發(fā)到網(wǎng)上欄目。

　　2、區(qū)教育局家庭教育工作例會(huì)（XX年9月4日下午4:00整在區(qū)教育局二樓會(huì)議室召開）

　　3、18冊(cè)家長(zhǎng)學(xué)校教材補(bǔ)訂工作。

　　4、講師研修班未參加校園人員補(bǔ)課。

　　5、學(xué)習(xí)《全國(guó)家庭教育指導(dǎo)大綱》。

　　6、家長(zhǎng)調(diào)查問卷及匯總。

　　7、各年級(jí)組家長(zhǎng)講座。

　　8、各班改革家長(zhǎng)會(huì)。

　　9、家長(zhǎng)傳統(tǒng)文化培訓(xùn)（讀《弟子規(guī)》、唱感恩歌曲、手語等）。

　　10、《不輸在家庭教育上》作業(yè)。