亚洲色影视在线播放_国产一区+欧美+综合_久久精品少妇视频_制服丝袜国产网站

方案

計劃方案

時間:2022-11-04 01:07:44 方案 我要投稿

實用的計劃方案范文5篇

  日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),一起對今后的學習做個計劃吧?墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢?下面是小編精心整理的計劃方案5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

實用的計劃方案范文5篇

計劃方案 篇1

  一、指導思想:

  20xx年的高考復習已步入第二輪的緊張備考階段。語文學科的二輪復習首先要研讀新考綱,明確考試要求,整體把握復習內容,然后將其分類細化。針對不同內容的不同特點、要求,復習時應各有側重。字詞的音、形、義應以常見常用為原則,偏、難、怪的不必涉及;標點和病句重在類型的掌握,再配合適量的練習;保持現(xiàn)代文閱讀的數(shù)量;寫作文邊寫邊改。

  二、時間及內容的安排:

  1、從20xx年11月16到20xx年3月考為第二輪復習時間;

  2、早自習,用于字音字形、文學常識和名句名篇的.積累及作文積累;

  3、每專題進行一次測驗,全改全評;

  4、穿插作文訓練;

  5、每專題安排8節(jié)課完成 11月16日———11月30日 標點符號 詞語 12月1日 ———12月30日辨析并修改病句擴展語句壓縮語段 仿用句式 1月1日————1月14日 選用、變換句式 期末聯(lián)考復習 2月1日————2月28日修辭 語言表達文言實詞文言虛詞 3月1日————3月30日3月月考復習 文言句式 文言翻譯 篩選信息分析綜合 4月1日————4月30日古詩歌鑒賞現(xiàn)代文閱讀

  三、 復習目標

  1、重視基礎,培養(yǎng)語文素質,穩(wěn)扎穩(wěn)打,不放過知識點的細枝末節(jié),系統(tǒng)復習一遍;

  2、以《核按鈕》為主,兼顧其它,適當補充內容,落實雙基;

  3、對大綱規(guī)定的背誦篇目,要達到看之能譯,合之能誦,熟記文言字詞句的程度;

  4、明確高考現(xiàn)代文閱讀考試知識點,加強各類文章閱讀解題方法、答題技巧的指導;

  四、具體措施

  1、堅持練字,堅持背書,練好語文學習的基本功;

  2、要練到位,學生作題的全過程實施細心觀察,在培養(yǎng)學生學習習慣上下工夫;

  3、要改到位,學生練過的東西要評改,老師或詳或略都要有評價,不要留下知識漏洞,評改的方式可以不拘一格;

  4、要講到位,講到學生的疑難點上,講到知識的關鍵點上,講到試卷的失分點上,講到考綱的賦分點上;

  5、要補到位,步步為營;

  6、落實到位,盯住學生,盯準學生,摸清每個學生的增分點,因材施教,落實補差;

  7、每個學生都要有作文材料庫,積累鮮活論據(jù);

  8、抓好閱讀課,開闊學生視野。

  9、強化合作意識。做到精誠團結,艱難與共。做到六個統(tǒng)一:統(tǒng)一資料,統(tǒng)一 教學安排,統(tǒng)一 教學內容,統(tǒng)一 教學方法,統(tǒng)一 教學時間,統(tǒng)一 教學檢測。教師每月考輪流編一期《步步高》,為學生提供作文范例;每專題一次公開課,研究復習備考發(fā)現(xiàn)的新問題,交流復習備考經(jīng)驗。

計劃方案 篇2

  一、工作指導思想:

  在道德建設的新趨勢、新要求下,滿足中小學生參與道德實踐的新熱情、新期盼,創(chuàng)新道德教育方式,在學校開設“道德講堂”(以下簡稱“講堂”),傳播凡人道德故事、展現(xiàn)道德建設成果、彰顯道德榜樣力量,讓社會主義核心價值理念走進學生的生活,滋潤學生的心靈,凈化學生的靈魂。

  二、工作目標:

 。ㄒ唬┛傮w目標 :

  在校委會、黨支部的領導下,以“道德講堂”為切入口,規(guī)范學生行為舉止,培養(yǎng)學生形成良好的行為習慣,幫助他們養(yǎng)成良好品德,促進他們身心和諧地發(fā)展。突出道德工作的主題意識。加強對年級組道德工作的研究,結合年級特點,開展符合年級實際的德育內容。

 。ǘ┚唧w目標

  1.抓常規(guī)養(yǎng)成教育,形成文明規(guī)范禮儀。

  2.道德培訓活動精品化、系列化,挖掘活動內涵,豐富學生生活。

  3.強化道德宣講隊伍的建設、考核和督促,構建德育網(wǎng)絡。

  4.加強學生干部的培訓,促進學生道德自身建設。

  三、具體工作措施

 。ㄒ唬┳嵆R(guī)文明,強化學生素質

  1.以“文明班級”“德育實踐班”的.德育評比為契機,讓每個學生參與到其中,在競爭中促進良好行為規(guī)范的養(yǎng)成。開展爭當“四好學生”的活動。提倡“三別四帶五無”!叭齽e”即向粗魯告別、向陋習告別、向壞事告別;“四帶”即把禮儀帶進校園、把微笑帶給他人、把孝敬帶給長輩、把謙讓帶向社會;“五無”即地面無痰跡、校園無紙屑、桌凳無刻畫、墻壁無腳印、出言無臟話。

  2.健全常規(guī)檢查評比制度,加強建設學生自主管理。加強對課間紀律的檢查。密切學生與班主任及值日老師的聯(lián)系,做到師生雙管齊下,使學生養(yǎng)成良好的課間活動習慣。

  3.依據(jù)學校教導處制定的學生德育重點,落實每周的行規(guī)訓練重點。后勤處繼續(xù)做好學生食堂用餐文化的培養(yǎng)和引領。教師要主動參與食堂管理,明確工作職責,并積極倡導和教育學生形成健康、科學的食堂文化。

  4.結合德育陣地,立體展開常規(guī)教育。充分利用校園廣播站、黑板報、心理咨詢室、櫥窗等等,開展好各項法制、安全、健康等宣傳教育活動

 。ǘ┩诰虻掠齼群ㄔO活動品牌。

  1.繼續(xù)創(chuàng)新國旗下講話的形式。多讓學生參與國旗下講話,從而鍛煉和提高學生的的綜合素質。

  2. 開展以“節(jié)約一分錢、一度電、一張紙、一滴水、一粒米”為主要內容的“五個一”節(jié)能活動。從小養(yǎng)成勤儉節(jié)約、低碳生活的良好行為習慣。

  3.進一步結合特定節(jié)日(清明節(jié)、端午節(jié)、教師節(jié)、中秋、重陽、國慶節(jié)、元旦等)及爭當“四好學生”開展形式多樣主題教育活動,在活動組織過程中注意活動的系列與內涵的挖掘。

  4.要進一步完善“優(yōu)秀團支部”“優(yōu)秀團員、團干”評價機制。對各級各班團支部評比活動,并將活動記錄形成資料。定期抽查記錄情況,考核情況與班主任考核掛鉤。

  5.加強德育課題研究,以研促教。帶動全體教師、班主任開展德育研究,在實踐中總結出經(jīng)驗,并將其總結和推廣。

 。ㄈ┳⒅匕嗉壗M織建設,豐富團隊文化

  1.規(guī)范班級少年宮環(huán)境布置、班主任手冊記錄、班級計劃形成等。各班在學校整體規(guī)劃要求下進行個性化布置。本學期要著重加強班級文化的建設,搞好教室文化建設,營造一個書香四溢的教室。

  2.本學年重點做好主題團課的調研工作。要求每班至少向全校師生展示一節(jié)團課,并上交活動資料。

  3.安全教育常抓不懈。充分利用課堂德育主陣地,對學生進行法制、交通、消防、衛(wèi)生、心理健康等方面的教育,幫助學生了解和掌握更多的安全常識、學習自護本領、提高安全防范意識和自護自救能力,杜絕不安全隱患。

 。ㄋ模┘毣掠芾恚瑑(yōu)化德育隊伍

  1.班主任的選聘、培訓、考核,促進德育隊伍的成長。以學校德育課題為主線,積極參與德育科研。建立以課題組為主力,帶動其他教師參與。在數(shù)量要一般要求每人每學期至少完成一篇德育論文。

  2.班主任是一個細致、復雜的工作崗位,每一個班主任都要嚴格履行崗位職責,做到“七要”:①要制定好班級的計劃和總結;②帶班要做到“六到位一跟班”(即早讀、兩操、班會、就餐、課間、放學要到位,凡班集體活動要跟班指導和參與);③重視班級文化建設,培養(yǎng)良好的班風;⑤每學期至少要組織一次有特色、富有教育意義的主題班會;⑥要做好家校聯(lián)系工作,每學期至少與每位家長聯(lián)系一次,并做好記錄。⑦要做好個別生轉化工作,制定轉化計劃,期末進行轉化總結,形成自己的班級管理思想,提升班主任管理水平。期末根據(jù)工作業(yè)績評選校級優(yōu)秀班主任。

  3.建立德育考核和獎勵制度。根據(jù)教育部頒布的《中小學班主任工作條例》,明確班主任的工作職責和義務。每月以各種形式召開班主任會議或德育交流會。

 。ㄎ澹⿵娀倚B(lián)系,拓寬德育平臺。

  1.繼續(xù)分年級(班級)創(chuàng)造性開辦家長學校,召開家長會,有針對性的開展家庭教育指導,普及家庭教育知識,幫助家長樹立正確的人才觀、質量觀,掌握科學教育方法。

  2.做好家校聯(lián)系工作。引導全體教師有效利用校訊通平臺,進行家校溝通,并及時做好記錄,促進學生的全面健康成長。

  3.繼續(xù)做好社區(qū)實踐活動,促進學生健康發(fā)展。廣泛開展“道德講堂”教育活動,通過家長代表、社區(qū)工作者對學生及家長作好教育工作。

  余井鎮(zhèn)中心學校

計劃方案 篇3

  作為班主任,要與學生心與心的溝通,達成共識,把培養(yǎng)學生成才作為當之無愧的任務。一個班的好壞與班主任息息相關。班主任是聯(lián)系學校與學生的橋梁,上級的指示精神要靠班主任傳達,學生的思想、生活、學習要靠班主任來調節(jié)。所以,作好班主任工作,有利于班級的學風正不正,學習態(tài)度端不端正,學習動機是否明確的問題,因此,作好班主任計劃,有利于學校工作的正常開展。根據(jù)我班的實際情況,結合班上特點,我特訂出以下計劃。

  一、學生情況分析:

  我班有10名學生,7名男生,3名女生,我班學生由于年齡較小,所以比較調皮,班級活動難以進行,在班級里如黃志強、任華軍、韓慶旺是屬于較好的學生,他們有的耳朵屬于輕度弱聽;劉志偉屬于智力障礙,許旭屬于輕微多動癥。雖然班級整體學習水平不是太高,但通過兩年的努力,他們已經(jīng)每個人多多少少都有了相當大的進步,相信他們新的學期將會有更大的進步。

  二、班級常規(guī)教育方面

  從二年級升到三年級的小學生,對于學校的日常生活和學習還不太適應,每一項規(guī)章制度對于他們來說是比較生疏的,為了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的'引導,并且內容要近一點,小一點,實一點,時時處處向學生進行有針對性的常規(guī)教育。因此,我決定從以下幾點入手:

  1、充分利用晨會的時間以及在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。對表現(xiàn)好的學生給予鼓勵和適當?shù)莫剟睿瑢Ρ憩F(xiàn)不夠好的學生,及時進行指導,教育,鼓勵,并給予一定的幫助。

  2、合理利用升旗儀式,重大節(jié)日,加強學生的德育教育,使學生懂得做人的道理,培養(yǎng)其愛國主義情感。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。

  3、充分發(fā)揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人,有集體。比如在班級上我會讓學生之間互相督促,互相幫助,讓他們形成一個良好的班級體,也讓他們懂得彼此是一個整體。

  三、班級紀律方面

  一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。

  因而,我從以下幾點入手:

  1、課堂紀律首先我會制定一些班紀、班規(guī),并制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。我們班的宗旨是"說到就要做到。"

  2、課間紀律

  課間是學生輕松休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶。我將針對學生的年齡特點,采用師生共同參與的方式,開展一些娛樂活動,使學生既健體又受教育,還能增進師生之間的感情,擴大交流的空間。同時,隨時提醒學生要注意的危險活動和場地,寓教于樂。

  四、班級衛(wèi)生方面

  講究衛(wèi)生很重要。俗話說"病從口入。"收拾好衛(wèi)生,既能使身體健康,又能養(yǎng)成良好的生活習慣,還能創(chuàng)設一個良好的學習環(huán)境。

  1、個人衛(wèi)生:要求衣著整潔,做好"三勤",桌箱勤清,物品勤擺,兩操勤做。

  2、班級衛(wèi)生:每天早,中,晚分派值日生清掃,進行檢查與監(jiān)督。對于主動,及時打掃衛(wèi)生的同學或小組,進行獎勵。同時利用花草美化環(huán)境,并進行愛護環(huán)境和花草的教育。

  五、班干部的培養(yǎng)方面

  靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我將采取班干部輪流制(包括班長和組長),使班級管理再上新臺階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養(yǎng)有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。班級管理中還應注重個體的發(fā)展,在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發(fā)展。因此,在班級繼續(xù)開展各種活動。在這些活動中,大力推出新人,新作,讓每個孩子都敢于面對大家展示自我,充分鍛煉自己,提高學生的自信心。另外,充分利用班級板報中的德育陣地,加強管理。

  六、做好個別學生的教育工作。

  班主任在組織學生開展集體活動的同時,要注意對學生進行個別教育工作。班集體中總有一些比較特殊的學生,他們或是學習差,或是性格孤僻,或是頑皮搗蛋。班主任必須做好這些特殊學生的教育工作。具體做法如下:

  對于個別學生的教育,班主任應持正確的態(tài)度,思想上不要歧視,感情上不要厭惡,態(tài)度上不能粗暴。對后進生要一分為二,善于發(fā)現(xiàn)后進生身上的積極因素,特別是要注意培養(yǎng)后進生的自尊心和自信心,做到動之以情,深于父母,曉之以理,細如魚絲。

  對個別學生的教育工作要對癥下藥,教育個別生首先要找出個別生特殊在什么地方,有的學生學習成績不理想,有很強的自卑感,造成性格孤僻,不和群。有的是精力過剩,人很聰明,而班級生活對他來說很不滿足,在缺乏正確引導的情況下就會搞出"惡作劇"?傊,對個別生不能一概而論為差生,要區(qū)別對待,對癥下藥,因材施教,還給孩子們一個金色的童年。這學期,我將會蹲下身子和學生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信,只要關愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。上述措施只是我對班級本學期的初步打算,在今后的工作中,我將不斷地加以改進。若有不足之處,敬請領導和老師指出。

  七、行事歷

  第一周9、1——9、10學生報到

  常規(guī)教育、安全教育

  出第一黑板報

  第二周9、17——9、29常規(guī)教育安全教育

  禮貌教育

  第三周10、8——10、19安全教育禮貌教育

  常規(guī)教育

  第四周10、25——11、3常規(guī)教育,安全教育

  質量分析

  第五周11、8——11、17常規(guī)教育、

  期中考試

  第六周11、22——12、1國情教育

  安全教育

  第七周12、6———12、15防寒教育

  開展互幫互助教育

  第八周12、20——12、29開展互幫互助教育

  安全教育

  出第二期黑板報

  第九周1、3———安全教育

  迎接期末考試

  試卷分析

計劃方案 篇4

  20xx年9月,我校又迎來了七年級二十二個教學班一千多名學生,一批朝氣蓬勃的年輕教師成為我校班主任隊伍中的一支生力軍,提升班主任隊伍素質已成為我校教育管理工作的當務之急,并且為了深化“有效學校理論與實踐研究”的課題研究,政教處開展了此次年輕班主任拜師活動——作為學校“青藍工程”的一個重要組成部分,聘請一批具有豐富班主任工作經(jīng)驗的教師為指導老師(師傅),與年輕班主任(徒弟)結成對子,通過“傳、幫、帶”,推動年輕教師的迅速成長。班主任拜師不僅是班主任培訓的一種形式,更重要的是搭建了一個平臺——指導教師與年輕班主任共同成長、共同提高的平臺:優(yōu)秀班主任發(fā)揮經(jīng)驗豐富的的示范和帶動作用,創(chuàng)設年輕教師學習優(yōu)秀教師教育、教學經(jīng)驗的良好條件和外部環(huán)境,促進年輕教師迅速適應合肥四十六中教育、教學的發(fā)展要求,盡快成長為學校教育管理的骨干力量;年輕班主任幫助指導教師將信息技術融入班級管理,增強多媒體資源為班級管理服務的力度,師徒攜手并進,共創(chuàng)優(yōu)秀團隊。

  一、培養(yǎng)目標

  1、有良好的師德修養(yǎng),符合師德規(guī)范要求,并嚴格遵守班主任工作職責。

  2、勝任合肥四十六中學班主任工作,班級管理到位,形成德育工作特色(人生教育,美育教育,人格教育,心理教育,學習教育),在一個方面有突破性成果。

  3、努力學習現(xiàn)代教育教學理論,及時掌握有關教育教學信息,學期末要有科研成果(論文或經(jīng)驗總結等)。

  4、科學指導學生學習,使班級學習總成績分差在學校要求范圍內。

  二、具體措施

  1、任班主任兩年以下(含兩年)的年輕教師,或調入合肥四十六中首次擔任班主任的年輕教師,均要與一位老班主任結師徒對子。

  2、指導教師為師德高尚、教育能力強、管理水平較高的班主任,并且原則上應與年輕教師在同一年級組。

  3、師徒對子關系一般為三年。師徒結對填寫協(xié)議后,要有工作計劃,期末要有工作總結,上交政教處。

  4、師徒每周至少要交流兩次經(jīng)驗體會,指導老師每學期為年輕教師上一節(jié)班會示范課,每月要指導徒弟召開一次主題班會,每學期要指導徒弟做好家訪工作,每學期要指導徒弟填寫好班主任工作手冊。

  5、師徒要有共同學習理論、討論研究及科研課題的學習筆記,期末要有科研成果(論文、經(jīng)驗總結或調查報告等)。

  6、由政教處對師徒結對情況進行考核,作為評選優(yōu)秀指導教師和優(yōu)秀徒弟的依據(jù),將師徒結對落實情況及效果作為教師年度考核的內容之一。學校每學年對優(yōu)秀師徒進行表彰獎勵,給指導教師頒發(fā)紀念品。

  合肥市第四十六中學政教處

  20xx9

  合肥市第四十六中學“青藍工程”班主任師徒結對公約

  一、指導思想

  為加強班主任隊伍建設,盡快提高年輕班主任的教育能力和管理水平,學校聘請一批具有豐富班主任工作經(jīng)驗的教師為指導老師(師傅),與年輕班主任(徒弟)結成對子,通過“傳、幫、帶”,推動年輕教師的迅速成長。作為學!扒嗨{工程”的一個重要組成部分,班主任師徒結對活動搭建了一個指導教師與年輕班主任共同成長、共同提高的平臺:經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀班主任發(fā)揮示范和帶動作用,促進年輕班主任迅速適應合肥四十六中教育管理的'發(fā)展要求,盡快成長為學校教育管理的骨干力量;年輕班主任幫助指導教師將信息技術融入班級管理,增強多媒體資源為班級管理服務的力度,師徒攜手并進,共創(chuàng)優(yōu)秀團隊。為使雙方的結對達到預期目標,并建立起良好的師徒關系和工作關系,特制定《合肥市第四十六中學“青藍工程”班主任師徒結對公約》。

  二、指導教師(師傅)的職責:

  1.指導教師應熱情地關心和培養(yǎng)年輕班主任,必須經(jīng)常與年輕班主任交流工作得失,對年輕班主任在工作上的得與失要及時給予肯定、糾正或指導。

  2.指導年輕班主任結合班級的實際制定班級的學期工作計劃、工作的目標,指導年輕班主任開展班集體的建設,如班干部的挑選和培養(yǎng)、樹立良好的班風、形成良好的班級學習氛圍等。

  3.指導年輕班主任班級常規(guī)管理和德育活動的開展。每學期為年輕班主任上一節(jié)班會示范課,每月要指導徒弟召開一次主題班會,每學期指導年輕班主任填寫班主任工作手冊和撰寫評語。

  4.指導年輕班主任開展學生的家訪工作,做好后進生的幫教工作。

  5.每學期對年輕班主任的工作態(tài)度、業(yè)務水平、教育管理能力提出評價意見。

  6.全面關心被指導班主任的成長,不僅在業(yè)務能力上,還包括學習、生活方面,有效地做好傳、幫、帶,盡自己最大的努力,促進年輕班主任快速、健康地成長。

  三、年輕班主任(徒弟)的職責:

  1.年輕班主任必須尊重指導教師提出的各項建議和要求,主動、虛心地向指導教師學習。

  2.年輕班主任須主動向指導教師介紹自己各階段的班級管理情況,征求意見,以便得到及時有效的指導。

  3.在師傅的指導下,年輕班主任每學年須上一節(jié)主題班會公開課,每學期要走訪班級至少四分之一的學生家庭,并作好家訪記錄。

  4.年輕班主任須幫助指導教師將信息技術融入班級管理,增強多媒體資源為班級管理服務的力度。

  5、年輕班主任要不斷總結班級管理經(jīng)驗,每學期寫一篇總結或德育論文,總結自己的拜師所得及班級管理體會,爭取在兩三年內使自己的班主任工作水平和能力有較大的提高。

計劃方案 篇5

  專業(yè)化發(fā)展要增強學習意識,向書本學習、向同事學習、向網(wǎng)絡學習,向名師學習、向專家學習,拓展知識,提升專業(yè)理論,積累實踐經(jīng)驗。

  一、認真學習,更新觀念,促使理論素養(yǎng)專業(yè)化

  1.從學科理論的高度去認識自己的教學經(jīng)驗,使之形成一種自覺的、理性的教學行為。從"傳統(tǒng)"與"現(xiàn)代"這兩個角度來熟悉并掌握本學科的理論:既能掌握本學科的傳統(tǒng)理論,又能站在學科的前沿,對本學科的發(fā)展有相當程度的了解。只有這樣,才能在處理教材和運用學科理論上做到運籌帷幄。

  2.強化教學反思能力。通過反思分析自己的教學究竟面臨著哪些問題?哪些問題是關鍵性問題?從什么意義上講,這些問題是關鍵性問題?如此等等。而要具有這種反思能力,則必須掌握豐富的教育理論,其理由有四:一是促使教師產(chǎn)生教育的自覺性,并不斷領悟教育的真諦;二是獲得大量的教育理論知識,擴展理論視野;三是形成正確的教育態(tài)度,產(chǎn)生堅定的教育信念;四是提高自主學習和發(fā)展能力,為成為研究型教師打下基礎。

  二、努力探索,大膽實踐,促使教學實踐專業(yè)化

  1、用富有活力而扎實有效的教學藝術充實課堂

  實踐性知識對提高教師的專業(yè)發(fā)展水平具有決定性作用,因為教師的專業(yè)發(fā)展最終是在教學實踐中得以實現(xiàn)的。實踐性知識只有通過實踐才能獲取。因此,我想在教研組通過問題探究、自修反思、研訓互動、示范模仿、現(xiàn)場診斷、情境體驗、參與分享等方式來發(fā)揮實踐性知識在教師專業(yè)發(fā)展中的作用。強化教研組、備課組的建設,使教研組活動成為了一種真正意義上的學術交流活動,由原來的一成不變的會議式更多地轉為課堂教學觀摩、實驗、爭鳴。

  2、學會用事實說話,用數(shù)據(jù)說話,用方法說話,提高課題研究的'科研含量,尋找科研與教研相結合的切入點。

  在教研與科研的實踐中,發(fā)展自己,將自己的專業(yè)知識運用于教學實踐并通過實踐與反思而與教學對象、教學環(huán)境不斷互動的過程,通過這個過程來強化自己的教學實踐能力;將學科知識能力和教育理論素養(yǎng)相結合,通過教學實踐來整合自己的專業(yè)知識,重構自己的專業(yè)知識結構。

  三、提高教學效率,促使教學品質專業(yè)化

  在教學中注意學法指導,努力培養(yǎng)學生良好的學習方法和習慣,努力使學生第一年基本形成"三先三后"的學習習慣,即先預習后聽課,先復習后作業(yè),先做課內作業(yè)后做課外作業(yè)。努力培養(yǎng)學生形成愛學習(興趣濃厚、動力巨大、目標明確)、敢學習(意志堅強、毅力持久、心態(tài)健康)、會學習(方法正確、習慣良好、效果顯著)的學習品質。認真探索班級中不同層次學生進行分層教學和輔優(yōu)補差活動。提倡不同層次學生進行布置不同作業(yè)的嘗試。輔優(yōu)促中補差要做到時間、地點、內容、人數(shù)落實,同時要注意時間的利用效率。

  我將做一個教育的研究者,不懈努力,由經(jīng)驗型教師向學者型教師和專家型教師的目標邁進,為達此目的,我將不斷反思自己的教育行為,通過實踐與理論的對話,超越自己的思維,調整自己的行動,在實踐中增強才干。

【計劃方案】相關文章:

方案與計劃的區(qū)別10-06

推廣計劃方案11-09

寒假計劃方案11-17

培訓計劃方案11-15

促銷計劃方案11-23

讀書計劃方案11-24

精選營銷計劃方案01-11

足球計劃方案12-06

培訓計劃及方案10-02

公司計劃方案02-06