關(guān)于工作方案范文錦集8篇
為了確定工作或事情順利開展，我們需要事先制定方案，方案是書面計(jì)劃，具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。那要怎么制定科學(xué)的方案呢？下面是小編為大家整理的工作方案8篇，希望對(duì)大家有所幫助。
工作方案 篇1
1.高清攝像機(jī)或電影級(jí)攝像機(jī)一臺(tái) 高清攝像機(jī)推薦索尼預(yù)算1萬到3萬左右 電影級(jí)攝像機(jī)推薦佳能c200（無鏡頭） 預(yù)算5萬左右
2.單反相機(jī)一臺(tái) 推薦佳能5D4預(yù)算1萬7到2萬2（無鏡頭） 或者索尼a7m3預(yù)算1萬5左右（無鏡頭）
3.單反鏡頭 24-70鏡頭 70-200鏡頭 50定鏡頭各一個(gè) 預(yù)算2萬以內(nèi) 如果買的是電影級(jí)攝像機(jī)，單反也是佳能的，則鏡頭可以通用
4.攝像機(jī)、單反原裝備用電池各一塊 預(yù)算800左右 5號(hào)充電電池兩套 預(yù)算300以內(nèi)
5.led補(bǔ)光燈兩個(gè) 預(yù)算300左右
6.內(nèi)存卡四到六張 推薦閃迪95M/S 64G大小的sd卡 預(yù)算單張200以內(nèi)
7.攝像機(jī)腳架2個(gè) 推薦百諾 預(yù)算1500左右
8.滑軌一根 預(yù)算500左右
9.航拍飛行器一個(gè) 推薦大疆 預(yù)算5000到1萬5
10.無線麥兩套 推薦索尼的小蜜蜂 預(yù)算2800左右一套
11.專業(yè)錄音機(jī)預(yù)算500~20xx不等 推薦品牌索尼、飛利浦等
12.直播hidmi轉(zhuǎn)接線 預(yù)算100左右
13.后期制作臺(tái)式電腦屏幕兩個(gè)（雙接大屏）1500左右
14.后期制作臺(tái)式電腦主機(jī)可組裝，配置參考：cpu 酷睿I7最新8核 內(nèi)存16G 硬盤空間無上限（涉及日后儲(chǔ)存素材） gtx1050獨(dú)顯，顯存1~2G 預(yù)算6000~8000
15.外出直播筆記本電腦一臺(tái) 配置可參照上方臺(tái)式配置 也可以稍微比較這低一些 預(yù)算5000~1萬
16.剪輯軟件：推薦PR、edius(pr官方售價(jià)3440） 特效軟件推薦：推薦平面AE 3D用3Dmaxs（ae官方售價(jià)3440） 圖片處理：推薦PS（官方售價(jià)3440） 調(diào)色軟件：推薦達(dá)芬奇（軟件網(wǎng)上均有免費(fèi)破解版） 直播軟件推薦OBS（免費(fèi)）
17.人員配備 編導(dǎo)（負(fù)責(zé)稿件、腳本） 攝像（負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)拍攝） 后期（負(fù)責(zé)視頻制作包裝） 主持人（選招，負(fù)責(zé)配音出鏡）
工作方案 篇2
一、指導(dǎo)思想
以黨的十八大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不斷加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，完善以社區(qū)為平臺(tái)、以社會(huì)組織為載體、以社會(huì)工作專業(yè)人才為支撐的“三社互動(dòng)”機(jī)制，推進(jìn)政社分開，形成以“三社互動(dòng)”為主體形式的基礎(chǔ)治理社會(huì)管理創(chuàng)新工作格局，推動(dòng)政府職能轉(zhuǎn)變、推進(jìn)社區(qū)服務(wù)創(chuàng)新、提高社區(qū)服務(wù)管理專業(yè)化水平，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。
二、工作原則
（一）立足基層，面向社區(qū)、服務(wù)群眾；
�。ǘ┱龑�(dǎo)、社區(qū)主導(dǎo)、社工參與；
�。ㄈ┵Y源共享、試點(diǎn)購買、全面建設(shè)。
三、工作目標(biāo)
用3-5年時(shí)間，初步建成以社區(qū)管理服務(wù)需求為導(dǎo)向，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)為依托的社會(huì)組織培育、社工崗位開發(fā)及人才培養(yǎng)體系，全縣社區(qū)社會(huì)組織達(dá)到100個(gè)，每個(gè)城市社區(qū)至少擁有1名專業(yè)社工人員。通過實(shí)施“三社互動(dòng)”，促進(jìn)社區(qū)社會(huì)管理服務(wù)能力和社區(qū)建設(shè)水平全面提升。
四、工作措施
�。ㄒ唬┙C(jī)制，強(qiáng)化保障
1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照“黨委領(lǐng)導(dǎo)，政府負(fù)責(zé)，部門配合，社會(huì)協(xié)同，公眾參與”的要求，構(gòu)建“三社互動(dòng)”工作體制，形成合力，持續(xù)推進(jìn)。民政局作為“三社互動(dòng)”工作的牽頭單位,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)單位協(xié)調(diào)配合，社會(huì)組織、社工共同參與的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，有計(jì)劃、分步驟推進(jìn)“三社互動(dòng)”。
2.明確責(zé)任分工。以社區(qū)為單位，結(jié)合社區(qū)網(wǎng)格化管理工作，社工組織作為第三方介入，政府、社區(qū)、社會(huì)組織加強(qiáng)合作與互動(dòng)，將政府、社區(qū)、社會(huì)組織在社會(huì)管理與公共服務(wù)中的職能與作用進(jìn)行科學(xué)劃分，明確職責(zé)、各司其職、密切配合。政府主要承擔(dān)職能部門公共管理與服務(wù)的延伸，社區(qū)居委會(huì)承擔(dān)村居民自治職能，社工組織負(fù)責(zé)引導(dǎo)群眾參與自治，增強(qiáng)自立自助、大愛互助的意識(shí)與能力。
3.落實(shí)配套政策。一是全面貫徹落實(shí)社工人才培養(yǎng)相關(guān)政策，進(jìn)一步加快我縣社工人才隊(duì)伍建設(shè)步伐；二是將“三社互動(dòng)”作為我縣今后一個(gè)時(shí)期的重點(diǎn)社工項(xiàng)目，以政府購買的方式規(guī)范實(shí)施；三是按照市相關(guān)要求，科學(xué)有效利用好財(cái)政資金、社（村）改資金，根據(jù)社區(qū)需求投入“三社互動(dòng)”項(xiàng)目。
4.實(shí)行目標(biāo)考核。將“三社互動(dòng)”工作作為綜合目標(biāo)考核，民政局制定具體措施，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)分階段、按步驟有序組織實(shí)施，力求推進(jìn)“三社互動(dòng)”工作效益最大化。
�。ǘ┓植綄�(shí)施，試點(diǎn)推進(jìn)
1.試點(diǎn)布局：結(jié)合我縣實(shí)際，20xx年4月底前，在鎮(zhèn)選擇3個(gè)條件較好的城市社區(qū)作為工作試點(diǎn)，分類實(shí)施“三社互動(dòng)”，探索方法，積累經(jīng)驗(yàn)，樹立典型。
2.分步推廣：在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)做法的基礎(chǔ)上，用5年時(shí)間將“三社互動(dòng)”工作方法在全縣社區(qū)進(jìn)行推廣。
�。ㄈ┩怀鎏厣�，科學(xué)謀劃
1.“三社”一體、力求動(dòng)中求進(jìn)。充分發(fā)揮社區(qū)“兩委”組織作用，發(fā)動(dòng)和組織居民群眾積極參與社區(qū)自治，鼓勵(lì)支持居民自發(fā)組建本土化的社區(qū)社會(huì)組織；發(fā)揮社會(huì)工作柔性化管理、人性化服務(wù)、社會(huì)化運(yùn)作的專業(yè)優(yōu)勢(shì)，不斷增強(qiáng)基層社會(huì)管理綜合效應(yīng)的現(xiàn)實(shí)需要。同時(shí)，不斷優(yōu)化整合公共資源，搭建服務(wù)平臺(tái)，推動(dòng)“三社”資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、相互促進(jìn)。
2.設(shè)置崗位、注重培養(yǎng)人才。一是設(shè)立社區(qū)社工服務(wù)站或社工服務(wù)中心，專業(yè)社工組織入駐，為社區(qū)社會(huì)組織和社工人才持續(xù)發(fā)展提供條件；二是加強(qiáng)社區(qū)社工服務(wù)需求評(píng)估分析，科學(xué)開設(shè)社區(qū)社工服務(wù)崗位，對(duì)網(wǎng)格化管理員和社區(qū)工作人員進(jìn)行社會(huì)工作專業(yè)培訓(xùn)，逐步達(dá)到社區(qū)“兩委”干部中至少有1名社會(huì)工作專業(yè)人才。三是引導(dǎo)和鼓勵(lì)公益慈善類社會(huì)組織設(shè)立社工崗位，吸納和使用社工人才。
3.按需定位、科學(xué)開發(fā)項(xiàng)目。加強(qiáng)政府購買社區(qū)社會(huì)工作服務(wù)項(xiàng)目力度，以購買服務(wù)的方式，把社區(qū)急需的社會(huì)組織和社工人才引入到社區(qū)，把社區(qū)多元化管理服務(wù)需求，轉(zhuǎn)化為社區(qū)建設(shè)具體項(xiàng)目，明確項(xiàng)目實(shí)施應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)、期限、效益等基本標(biāo)準(zhǔn)和要求，以項(xiàng)目為載體和紐帶，吸引社會(huì)組織、社工服務(wù)機(jī)構(gòu)及社工人才參與項(xiàng)目實(shí)施，在開展社區(qū)管理服務(wù)中壯大隊(duì)伍和提升能力，實(shí)現(xiàn)三社互動(dòng)、相互促進(jìn)、共同發(fā)展。
4.培育組織、引導(dǎo)志愿服務(wù)。一是探索構(gòu)建社區(qū)社會(huì)組織孵化基地，普及備案管理，重點(diǎn)培育與城鄉(xiāng)居民生產(chǎn)生活息息相關(guān)的文化類、慈善類、公益類、服務(wù)類社區(qū)社會(huì)組織、社工服務(wù)組織。二是在社區(qū)廣泛推廣運(yùn)用社會(huì)工作方法，大力倡導(dǎo)社工服務(wù)機(jī)構(gòu)及社工人才以社區(qū)為平臺(tái)開展社會(huì)服務(wù)。三是建立社工、義工和志愿者隊(duì)伍聯(lián)動(dòng)服務(wù)機(jī)制，在社工人才的引領(lǐng)下，提升社區(qū)義工和志愿服務(wù)的水平，充分發(fā)揮社工人才在“三社互動(dòng)”中的積極作用。
工作方案 篇3
為進(jìn)一步加強(qiáng)城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入相關(guān)工作，不斷提高城鎮(zhèn)常住居可支配收入水平，根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)區(qū)委十屆七次全會(huì)暨經(jīng)開區(qū)黨工委20xx年第一次報(bào)告工作會(huì)任務(wù)分解通知》的要求，結(jié)合我局工作實(shí)際，特制定本工作方案。
一、組織機(jī)構(gòu)
為切實(shí)抓好城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入工作，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，成立區(qū)城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在人才規(guī)劃教育科，辦公室主任由同志兼任。具體負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)相關(guān)部門開展聯(lián)系走訪，實(shí)地了解城鎮(zhèn)居民收入的基本情況，掌握區(qū)城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入增長(zhǎng)的支撐點(diǎn)，提出合理化的工作建議或措施，切實(shí)提高城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入水平。
二、工作措施
(一)高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)委、區(qū)政府高度重視城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入工作，加強(qiáng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，制定部門聯(lián)系走訪制度，每一個(gè)調(diào)查小區(qū)都明確區(qū)級(jí)相關(guān)部門開展聯(lián)系走訪工作(見附件)。
�。ǘ┨岣哒J(rèn)識(shí)，責(zé)任分解。為進(jìn)一步提高各單位對(duì)城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入工作的認(rèn)識(shí)，區(qū)委區(qū)政府將城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入工作納入全年目標(biāo)考核內(nèi)容，責(zé)成區(qū)人力資源和社會(huì)保障局牽頭負(fù)責(zé)擬訂目標(biāo)考核辦法。具體業(yè)務(wù)指導(dǎo)由統(tǒng)計(jì)、調(diào)查部門負(fù)責(zé)。具體工作任務(wù)分解到各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、社區(qū)服務(wù)中心和相關(guān)部門，層層簽訂年終目標(biāo)考核責(zé)任書。
�。ㄈ⿵�(qiáng)化措施，確保目標(biāo)。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、社區(qū)服務(wù)中心和相關(guān)部門要強(qiáng)化工作措施，必須明確一名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)科室具體抓城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入統(tǒng)計(jì)調(diào)查、聯(lián)系走訪工作。定期和不定期走訪調(diào)查戶，組織召開專題調(diào)度會(huì)議研究部署統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作，幫助輔助調(diào)查員解決統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作中存在的問題和困難，確保完成全年目標(biāo)任務(wù)。區(qū)人社積極統(tǒng)籌協(xié)調(diào)多方面資金，為輔助調(diào)查員每人每月提供適當(dāng)?shù)恼`餐補(bǔ)助。
�。ㄋ模┘訌�(qiáng)溝通，密切配合。統(tǒng)計(jì)、調(diào)查、人社部門要加強(qiáng)溝通，密切聯(lián)系，及時(shí)向省、市相關(guān)部門獲取監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、社區(qū)服務(wù)中心要加強(qiáng)同輔助調(diào)查員和調(diào)查對(duì)象的溝通，區(qū)級(jí)相關(guān)部門要積極落實(shí)聯(lián)系走訪工作制度，從而爭(zhēng)得調(diào)查對(duì)象的支持和配合。
�。ㄎ澹┘訌�(qiáng)指導(dǎo)，提高質(zhì)量。調(diào)查部門要加強(qiáng)對(duì)輔助調(diào)查員統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作的指導(dǎo)，積極開展輔助調(diào)查員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。人社部門定期聘請(qǐng)專家對(duì)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及輔助調(diào)查員進(jìn)行培訓(xùn)，同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)工資增長(zhǎng)、養(yǎng)老金增長(zhǎng)、最低工資標(biāo)準(zhǔn)增長(zhǎng)、各類生活補(bǔ)貼增長(zhǎng)和從業(yè)人員增長(zhǎng)等是否如實(shí)記錄的情況進(jìn)行督查指導(dǎo)。進(jìn)一步提高輔助調(diào)查員調(diào)查技巧和統(tǒng)計(jì)調(diào)查報(bào)表的質(zhì)量。
三、工作職責(zé)
�。ㄒ唬﹨^(qū)人社局：牽頭負(fù)責(zé)區(qū)城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)工作。
（二）區(qū)調(diào)查隊(duì)：具體負(fù)責(zé)區(qū)城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入業(yè)務(wù)調(diào)查統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)評(píng)估報(bào)告上報(bào)相關(guān)工作。
（三）相關(guān)部門：具體負(fù)責(zé)做好聯(lián)系走訪戶配合調(diào)查的思想工作、政策宣傳及走訪慰問工作。根據(jù)社區(qū)明確的調(diào)查走訪戶，每年開展不少于4次的聯(lián)系走訪工作。
�。ㄋ模┫嚓P(guān)社區(qū)：具體負(fù)責(zé)所屬社區(qū)服務(wù)中心調(diào)查點(diǎn)的調(diào)查統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作。根據(jù)調(diào)查小區(qū)基本情況，明確相關(guān)部門具體聯(lián)系走訪的調(diào)查戶。
四、工作要求
�。ㄒ唬└飨嚓P(guān)部門、社區(qū)要高度重視城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入工作，明確專人負(fù)責(zé)。各相關(guān)部門具體人員名單及聯(lián)系方式于20xx年6月7日前交人社局人才規(guī)劃科（313）備案。
（二）各相關(guān)社區(qū)要做好調(diào)查戶的摸底工作，為聯(lián)系調(diào)查走訪部門分配好聯(lián)系調(diào)查走訪戶。各相關(guān)社區(qū)服務(wù)中心所屬調(diào)查小區(qū)聯(lián)系調(diào)查走訪分配表于20xx年6月7日前交人社局人才規(guī)劃科（313），區(qū)人社局將按照《區(qū)20xx年城鎮(zhèn)居民生活水平部門聯(lián)系走訪一覽表》分解到各相關(guān)聯(lián)系部門。
�。ㄈ└鶕�(jù)調(diào)查部門的要求選好配好輔助調(diào)查員，確保調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量。于每月10日前，將統(tǒng)計(jì)調(diào)查報(bào)表報(bào)送國家統(tǒng)計(jì)局調(diào)查隊(duì)審核。
�。ㄋ模┎坏秒S意更換調(diào)查戶，如因工作需要，確實(shí)需要更換調(diào)查戶的，須經(jīng)統(tǒng)計(jì)、調(diào)查部門同意。
�。ㄎ澹└飨嚓P(guān)部門、社區(qū)要定期報(bào)送工作開展情況。于每月15日前將工作進(jìn)展情況按要求報(bào)送區(qū)人社局人才規(guī)劃教育科（313）。
居民人均可支配收入工作
工作方案 篇4
平潭縣青年骨干教師（數(shù)學(xué)）工作室成立于XX年9月，成立一年來工作室成員潛心投入，精于探索，不但提升了自己，還帶動(dòng)了其他教師，真正發(fā)揮了骨干教師在教育教學(xué)科研方面的引領(lǐng)、示范、輻射作用。今年是骨干教師工作室成立的第二年，也是關(guān)鍵的一年，我們將秉承去年的探索模式和工作經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)以《平潭縣青年骨干教師工作室章程》等文件精神為指導(dǎo)，以成為“研究的平臺(tái)、成長(zhǎng)的階梯、輻射的中心、師生的益友”為宗旨，以促進(jìn)骨干教師提升專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)研究能力為目標(biāo)開展工作。現(xiàn)結(jié)合本工作室的學(xué)科實(shí)際情況制訂以下年度工作計(jì)劃：
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)學(xué)習(xí)，豐富理論素養(yǎng)
本學(xué)年，我們將深入學(xué)習(xí)肖老師的研究成果資料《漫談?dòng)行Ы虒W(xué)的價(jià)值取向》和他推薦的《關(guān)于小學(xué)數(shù)學(xué)數(shù)量關(guān)系教學(xué)學(xué)習(xí)材料》，圍繞“數(shù)學(xué)思考”這一核心價(jià)值來研究教學(xué)現(xiàn)象，把握教學(xué)規(guī)律，調(diào)整教學(xué)行為，提升教學(xué)效率。
倡導(dǎo)自主學(xué)習(xí)。我們倡導(dǎo)將“學(xué)習(xí)作為生活常態(tài)”，用這種方式來提升自己的工作質(zhì)量和生活質(zhì)量。工作室成員要仔細(xì)閱讀《漫談?dòng)行Ы虒W(xué)的價(jià)值取向》和《關(guān)于小學(xué)數(shù)學(xué)數(shù)量關(guān)系教學(xué)學(xué)習(xí)材料》，認(rèn)真做好讀書筆記和反思記錄，促進(jìn)自身內(nèi)涵發(fā)展。
鼓勵(lì)相互學(xué)習(xí)。我們將通過舉辦教研沙龍活動(dòng)，為工作室成員提供相互對(duì)話、相互交流、相互學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，讓成員們暢談自己的見解，并謙虛地聽取他人的觀點(diǎn)，形成緊密的“學(xué)習(xí)共同體”，共享學(xué)習(xí)資源。
向?qū)＜覍W(xué)習(xí)。我們繼續(xù)采取“請(qǐng)進(jìn)來、走出去”的.學(xué)習(xí)方式。本學(xué)年我們將誠邀省學(xué)科帶頭人林麗玲老師參與指導(dǎo)工作室所有成員，還將繼續(xù)為所有成員提供外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，讓教育專家、省學(xué)科帶頭人與我們零距離接觸，聆聽他們的教育思想和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，分享他們的教育智慧。
�。ǘ┚劢拐n堂，展示教學(xué)風(fēng)采
我們將以“內(nèi)練素養(yǎng)，外樹形象”為成長(zhǎng)目標(biāo)。致力于把工作室建設(shè)成為平潭綜合試驗(yàn)區(qū)數(shù)學(xué)教科研的中心之一，充分發(fā)揮骨干工作室在教育教學(xué)方面的引領(lǐng)、示范、輻射作用。本學(xué)年工作室將開展“一二九”教研計(jì)劃，即每學(xué)期辦一場(chǎng)教學(xué)展示活動(dòng)、兩場(chǎng)“送教下鄉(xiāng)”活動(dòng)，九場(chǎng)教學(xué)研討活動(dòng)。
一場(chǎng)教學(xué)展示活動(dòng)。工作室每次選派四名成員與省學(xué)科帶頭人林麗玲老師共同進(jìn)行展示研討活動(dòng)，并邀請(qǐng)林麗玲老師對(duì)本次展示活動(dòng)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)和開一場(chǎng)講座，為工作室成員指點(diǎn)迷津，共同起到引領(lǐng)、示范、輻射作用。
兩場(chǎng)“送教下鄉(xiāng)”活動(dòng)。“送教下鄉(xiāng)”是縣教師進(jìn)修校的一個(gè)特色教研活動(dòng)項(xiàng)目，也是工作室的工作重點(diǎn)之一。本學(xué)年我們工作室將根據(jù)農(nóng)村學(xué)校的需求來進(jìn)行“送教下鄉(xiāng)”活動(dòng)，做到哪里有需要我們?nèi)ツ睦铩?/p>
九場(chǎng)教學(xué)研討活動(dòng)。我們將通過舉辦九場(chǎng)教學(xué)研討活動(dòng)（即每一位工作室成員都進(jìn)行一次教學(xué)研討活動(dòng)），讓工作室成員不斷的深入課堂，親身經(jīng)歷備課、聽課、說課、評(píng)課和反思（即“四課一反思”）等過程，扎實(shí)研究、刻苦鉆研、互相學(xué)習(xí)，有效地提高課堂教學(xué)水平。
�。ㄈ⿲ｎ}研究，提升教研能力
課題研究一直是工作室研討活動(dòng)的重要組成部分，是提高成員教科研能力的主要途徑。本學(xué)年我們將以“校本教研的模式探討”為主題進(jìn)行課題申報(bào)，力爭(zhēng)立項(xiàng)研究。研究的重點(diǎn)將是“四課一反思”校本教研模式的深入開展。課題研究主要結(jié)合日常教育教學(xué)工作，工作室成員在備課、上課等日常教學(xué)工作以及學(xué)習(xí)、講座、開課、評(píng)課等各種教研工作中，要有強(qiáng)烈的課題研究意識(shí)，做到思想上有課題、行動(dòng)中有課題，時(shí)時(shí)有課題、處處有課題。
（四）誠邀加盟，打造教研核心
青年骨干工作室成員雖是骨干，但仍是青年，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足，教材把握不準(zhǔn)，教學(xué)理論不深等問題異常凸顯，給予目前工作室的現(xiàn)狀，我們建議誠邀3-5名有實(shí)力的骨干教師加入到工作室，成立縣小學(xué)數(shù)學(xué)教研核心組，指導(dǎo)我們工作室成員，讓我們?nèi)「鞣街A、集眾家之所長(zhǎng)，為我之所用。
（五）規(guī)范管理，保證順暢運(yùn)作
工作室制度執(zhí)行需保證。第一、為了便于工作室成員進(jìn)行學(xué)習(xí)、交流、研討活動(dòng)，我們定于每周四上午為工作室活動(dòng)時(shí)間，所以各成員所在學(xué)校必須為工作室成員提供時(shí)間保證；第二、每一位成員在工作室里都付出了大量的時(shí)間和精力，所以應(yīng)將工作室成員的工作量記入所在學(xué)校的工作量中；第三、每學(xué)年表彰若干名優(yōu)秀青年骨干教師。
工作室成員及時(shí)交材料。每次開展的公開課教案、講座、課件；每次教研活動(dòng)的備課材料；每次的教學(xué)反思；每學(xué)期至少寫一篇教學(xué)論文；每學(xué)期的讀書心得；各種各級(jí)獲獎(jiǎng)的材料；都應(yīng)該及時(shí)上傳，交到工作室存檔。
工作室活動(dòng)扎實(shí)有成效。每學(xué)期至少一次有質(zhì)量的外出學(xué)習(xí)。每學(xué)期至少一次教研沙龍活動(dòng)，定點(diǎn)、定時(shí)、定內(nèi)容、定人員進(jìn)行交流。充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì)，每次活動(dòng)通知均在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布，并利用網(wǎng)絡(luò)開展研討活動(dòng)，便于工作室成員進(jìn)行討論和交流。
工作室考核評(píng)估有依據(jù)。加強(qiáng)工作室日�；顒�(dòng)的制度建設(shè)管理，對(duì)每位成員的工作材料每學(xué)期進(jìn)行檢查評(píng)估，對(duì)保質(zhì)保量完成的成員進(jìn)行加分制度，對(duì)沒有完成任務(wù)的工作室成員進(jìn)行扣分制度。增強(qiáng)工作室工作的服務(wù)意識(shí)，建立健全工作室工作機(jī)制，使工作室活動(dòng)規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。
�。┟鞔_活動(dòng)，計(jì)劃落實(shí)到位
九月份： 1、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)研討活動(dòng)
2、課題申報(bào)準(zhǔn)備
十月份： 1、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)研討活動(dòng)
2、骨干教師“送教下鄉(xiāng)”活動(dòng)
3、課題申報(bào)立項(xiàng)
十一月份：1、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)研討活動(dòng)
2、骨干教師教學(xué)展示活動(dòng)
十二月份：1、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)研討活動(dòng)
2、骨干教師“送教下鄉(xiāng)”活動(dòng)
3、舉行教研沙龍活動(dòng)
一月份： 上繳工作總結(jié)、論文等材料
工作方案 篇5
一、開學(xué)前
1.進(jìn)一步強(qiáng)化疫情防控意識(shí)。
隨著疫情形勢(shì)的好轉(zhuǎn)，學(xué)校防控已經(jīng)從應(yīng)急狀態(tài)轉(zhuǎn)為常態(tài)化。但是疫情防控形勢(shì)依然嚴(yán)峻，我國本土新增病例時(shí)有發(fā)生，國外輸入性風(fēng)險(xiǎn)依然較大，所以任何的麻痹松勁都有可能出現(xiàn)我們無法預(yù)料的后果。學(xué)校將及時(shí)通過多渠道向?qū)W生和家長(zhǎng)專題推送宣傳疫情防控的保障措施，科學(xué)引導(dǎo)家長(zhǎng)落實(shí)學(xué)校疫情防控配合支持措施，同時(shí)號(hào)召學(xué)生小手拉大手，以一個(gè)學(xué)生帶動(dòng)一個(gè)家庭、一所學(xué)校帶動(dòng)整個(gè)社區(qū)共同做好本區(qū)域的疫情防控工作。
2.進(jìn)一步完善健康管理機(jī)制。
根據(jù)相關(guān)文件精神，嚴(yán)格落實(shí)防控制度，如疫情報(bào)告制度、師生體溫檢測(cè)制度、因病缺勤登記和追蹤報(bào)告制度、復(fù)課證明查驗(yàn)制度、師生健康管理制度、環(huán)境衛(wèi)生檢查通報(bào)制度、健康教育制度、通風(fēng)消毒制度等。
3.建立師生“一人一檔”健康信息臺(tái)賬。
開學(xué)前14天，學(xué)校將制定“一人一案”返校計(jì)劃，確保進(jìn)入學(xué)校的每一位師生做到連續(xù)十四天個(gè)人身體健康、家人身體健康。學(xué)校將通過查閱《健康狀況聯(lián)系卡》、蘇康碼、行程卡等途徑精準(zhǔn)掌握每位師生每天健康狀況信息。
4.精心做好開學(xué)準(zhǔn)備工作。
做好全方位、全覆蓋、無死角的校園環(huán)境衛(wèi)生整治和通風(fēng)消毒，特別做好教室、食堂、廁所、圖書館、實(shí)驗(yàn)室、階梯教室等校舍和公共活動(dòng)場(chǎng)所的衛(wèi)生消毒，確保學(xué)校安全順利開學(xué)。
進(jìn)一步做好口罩、酒精、消毒液、測(cè)溫計(jì)、防護(hù)服、護(hù)目鏡等防控物資儲(chǔ)備和統(tǒng)計(jì)，設(shè)立臨時(shí)隔離室。完成洗手水龍頭的檢修和補(bǔ)充、洗手液或肥皂的配備。開學(xué)前，完成辦公用品、教學(xué)用品、日常清潔用品的采購，做好教材、教輔、作業(yè)本等學(xué)習(xí)用品的入庫、調(diào)配工作。
嚴(yán)格落實(shí)學(xué)校保衛(wèi)、后勤、食堂人員疫情防控宣傳教育、技能培訓(xùn)和實(shí)戰(zhàn)演練，熟悉防控業(yè)務(wù)、掌握防控技術(shù)、勝任防控工作。
二、開學(xué)當(dāng)天
1.嚴(yán)格進(jìn)校體溫檢測(cè)制度。
當(dāng)天學(xué)校值班及后勤人員應(yīng)于7:00前到校，再一次檢查各環(huán)節(jié)準(zhǔn)備狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。嚴(yán)把校門入口關(guān)，進(jìn)入校園的所有人員必須經(jīng)體溫測(cè)試通道進(jìn)入，發(fā)現(xiàn)體溫異常人員按預(yù)案處置。
學(xué)生到班后，班主任要按流程進(jìn)行晨檢，收取學(xué)暑期個(gè)人健康檔案，協(xié)助學(xué)校衛(wèi)生人員處置突發(fā)狀況。
2.嚴(yán)格遵守衛(wèi)生防疫要求。
符合要求可以到校的學(xué)生，應(yīng)按照學(xué)校開學(xué)工作方案有序到校，到校時(shí)自備口罩等必要防疫防護(hù)物品，進(jìn)校后在人群密集場(chǎng)所如有必要要自覺戴好口罩，課間休息要盡量避免人員聚集，保持適當(dāng)?shù)纳缃痪嚯x，如有身體不適應(yīng)及時(shí)告知老師。
3.嚴(yán)格規(guī)范應(yīng)急處置流程。
遇到特殊狀況立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，嚴(yán)格按照“常州市學(xué)校新冠肺炎防控流程圖”流程規(guī)范操作，有序恰當(dāng)處理。同時(shí)及時(shí)做好學(xué)生以及家長(zhǎng)的引導(dǎo)工作，防止出現(xiàn)不必要的恐慌。如發(fā)生特殊情況，應(yīng)及時(shí)向上一級(jí)部門報(bào)告并做好信息報(bào)送工作，同時(shí)要按規(guī)定做好信息發(fā)布和輿論引導(dǎo)工作。
三、開學(xué)后
1.切實(shí)落實(shí)傳染病防控責(zé)任。
學(xué)校要以單個(gè)班級(jí)及以下為單位分區(qū)域分散開展教育教學(xué)活動(dòng)，暫停開學(xué)典禮、升旗儀式、大課間等學(xué)校大型聚集性活動(dòng)，一律不開展校際間師生聚集活動(dòng)。倡導(dǎo)以現(xiàn)代信息工具，進(jìn)行工作部署、組織會(huì)議、開展教研活動(dòng)。
開學(xué)后，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)學(xué)校食堂工作人員的健康監(jiān)測(cè)，發(fā)現(xiàn)發(fā)熱或呼吸道癥狀者應(yīng)立即停止工作。根據(jù)本校實(shí)際，安排師生分餐進(jìn)食，提倡師生自備餐具
嚴(yán)格落實(shí)崗位責(zé)任。落實(shí)好校內(nèi)各條線、各層面的工作部署和制度安排，建立起“橫向到邊、縱向到底、責(zé)任到人、不留盲區(qū)”的責(zé)任體系，抓好抓細(xì)抓實(shí)開學(xué)工作。
2.切實(shí)加強(qiáng)“防輸入”各項(xiàng)措施。
嚴(yán)禁非本校教職員工、學(xué)生進(jìn)入校園，對(duì)所有進(jìn)出校園人員進(jìn)行嚴(yán)格登記、測(cè)量體溫，禁止未戴口罩人員或體溫異常人員進(jìn)入校園。疫情防控期間，一律暫停校園場(chǎng)地對(duì)社區(qū)開放，一律不舉行除教學(xué)活動(dòng)以外的聚集性活動(dòng)。在做好疫情防控的同時(shí)，統(tǒng)籌做好校舍、食品、飲水、消防、實(shí)驗(yàn)室等安全管理，防范其他安全事故。
四、其他事項(xiàng)
1.強(qiáng)化政治責(zé)任意識(shí)。
學(xué)校要強(qiáng)化學(xué)校陣地責(zé)任，堅(jiān)持把廣大師生生命安全和身心健康放在第一位，深刻認(rèn)識(shí)到防控疫情做好開學(xué)工作是一項(xiàng)重要政治任務(wù)，用更堅(jiān)決態(tài)度、更嚴(yán)格舉措、更果斷行動(dòng)，切實(shí)把防控和開學(xué)部署落到實(shí)處，做到“兩手抓”、“兩不誤”，真正做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。
2.健全工作管理機(jī)制。
學(xué)校成立以趙鎖慶校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的開學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、工作小組，一刻也不能停、一步也不能錯(cuò)、一天也不能耽誤，能當(dāng)先鋒、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、積極作為，圍繞防控疫情開學(xué)工作全面排查存在問題，精準(zhǔn)施策，精準(zhǔn)發(fā)力，綜合調(diào)度，強(qiáng)化工作保障，確保開學(xué)工作有序有效。
3.做好疫情防控宣教。
學(xué)校充分利用信息化手段，采取多種形式對(duì)師生開展新冠肺炎防控知識(shí)的普及教育，要求師生不聚餐、不聚會(huì)、不舉辦、不參加聚集性活動(dòng)，引導(dǎo)師生認(rèn)真做好科學(xué)防護(hù)，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣和健康的生活方式。要求學(xué)生不得參加任何形式的線下培訓(xùn)、評(píng)比、競(jìng)賽和表演等活動(dòng)。
4.宣傳選樹先進(jìn)典型。
學(xué)校通過校園網(wǎng)、宣傳櫥窗、校報(bào)專欄等多種形式，積極宣傳在學(xué)�？箵粢咔椤⒆龊瞄_學(xué)工作中展現(xiàn)出來的先進(jìn)群體和先進(jìn)人物，講述他們的感人事跡和崇高精神。
工作方案 篇6
一、工作目標(biāo)
按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”和“屬地管理”的原則，各村、各單位要加強(qiáng)矛盾糾紛和隱患的排查工作，全面掌握不穩(wěn)定因素；對(duì)矛盾糾紛和隱患要采取有效措施妥善化解，確保不發(fā)生新的重大重復(fù)訪戶，徹底解決一批復(fù)雜疑難信訪問題，化解積案，減少存量；按照 “大事不出，小事減少，管理嚴(yán)格，秩序良好”的要求，確保實(shí)現(xiàn)到區(qū)以上非正常訪和集體訪“雙零”指標(biāo)。
二、工作任務(wù)
�。ㄒ唬┓e極預(yù)防
1、源頭預(yù)防，評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)。各村、各單位在研究重大決策和實(shí)施重點(diǎn)工程建設(shè)前，做到工作前置、關(guān)口前移，充分聽取各方面的意見，深入分析論證，評(píng)估矛盾糾紛，最大限度地反映不同群體的合理要求，從源頭上預(yù)防和減少信訪問題發(fā)生。
2、超前排查，提前化解。堅(jiān)持基層周排查、鎮(zhèn)月排查和重點(diǎn)敏感時(shí)期天天排查相結(jié)合，將矛盾糾紛和隱患全部納入工作視線，建立臺(tái)賬，掛賬處理。對(duì)確定的重點(diǎn)矛盾糾紛及隱患逐級(jí)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案，加大解決力度。做到“排查不留死角，化解不留積案”。
3、加強(qiáng)辦理，妥善解決。各村、各單位要高度重視初信初訪工作，對(duì)一般性的問題，要專人負(fù)責(zé)，按程序辦理；對(duì)影響較大的問題，要實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案，成立工作組，相關(guān)部門共同參與辦理，確保初信初訪一次性解決，避免發(fā)生重復(fù)訪。
4、完善預(yù)案，積極穩(wěn)控。對(duì)突出信訪問題的重點(diǎn)人員、纏訪人員，責(zé)任單位與公安部門密切配合，研究制定穩(wěn)控預(yù)案，明確責(zé)任人，加強(qiáng)動(dòng)態(tài)監(jiān)控，嚴(yán)密盯防，死看死守。按照“誰包案、誰負(fù)責(zé)”和“一包到底”的原則，研究制定信訪積案的解決方案，加大化解力度，確保年內(nèi)妥善化解。
5、加強(qiáng)宣傳，正確引導(dǎo)。大力宣傳《信訪條例》等法律法規(guī)、學(xué)法守法先進(jìn)典型、促進(jìn)社會(huì)和諧的經(jīng)驗(yàn)做法等，適時(shí)對(duì)非正常訪典型案件進(jìn)行曝光，教育和引導(dǎo)群眾依法反映訴求。相關(guān)部門要加強(qiáng)奧運(yùn)宣傳，增強(qiáng)信訪群眾特別是非正常訪人員的愛國熱情和民族意識(shí)，自覺規(guī)范信訪行為。
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1、加強(qiáng)信息預(yù)警工作，及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案
發(fā)揮鎮(zhèn)三級(jí)調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)中信訪信息員的作用，加強(qiáng)信息預(yù)警報(bào)送工作，做到信息靈敏。一旦發(fā)現(xiàn)訪苗頭，要立即向鎮(zhèn)黨政辦、信訪辦、派出所等相關(guān)部門報(bào)送情況，及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)處置和勸返工作，將訪群眾穩(wěn)控在鎮(zhèn)內(nèi)。
2、對(duì)發(fā)生到區(qū)以上集體訪的處置工作
發(fā)生群眾到區(qū)集體訪或圍堵區(qū)委區(qū)政府大門時(shí)，責(zé)任單位主要領(lǐng)導(dǎo)必須及時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng)與公安、綜治、信訪等部門做好現(xiàn)場(chǎng)處置。
3、對(duì)發(fā)生越級(jí)訪的處置工作
發(fā)生群眾越級(jí)訪時(shí)，要立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，責(zé)任單位主要領(lǐng)導(dǎo)必須趕到現(xiàn)場(chǎng)，與公安、綜治、信訪等部門共同做好處置、勸返工作。發(fā)生問題突出、情況緊急、規(guī)模較大的越級(jí)進(jìn)京集體訪時(shí)，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)要及時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng)，做好處置、勸返工作。
4、對(duì)非正常訪的處置工作
派出所要依法將群眾勸離；對(duì)到區(qū)委、區(qū)政府和市委、市政府的集體訪，要對(duì)組織、煽動(dòng)、幕后操作人員進(jìn)行訓(xùn)誡談話；對(duì)到國家重點(diǎn)地區(qū)的非正常集體訪，要逐一進(jìn)行訓(xùn)誡談話，對(duì)違反法律規(guī)定的，要依法嚴(yán)肅處理；加強(qiáng)對(duì)非正常訪重點(diǎn)人的防范，避免發(fā)生重復(fù)訪。
5、對(duì)到區(qū)以上集體訪、聯(lián)名信和隱患、苗頭性問題的化解
派出所、綜治辦和信訪辦等有關(guān)部門與責(zé)任單位要認(rèn)真分析研判，對(duì)集體訪、聯(lián)名信等信訪突出問題，責(zé)任單位要積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào)，聯(lián)合辦理。對(duì)隱患、苗頭性問題，要采取“雙向承諾”和入戶走訪等多種形式，把矛盾糾紛控制在基層。能當(dāng)時(shí)解決的，要立即解決；一時(shí)難以解決的，要向群眾講清原因；不能解決的，要做好群眾的思想教育疏導(dǎo)工作。鎮(zhèn)加強(qiáng)矛盾糾紛和隱患的排查工作方案
6、建立工作平臺(tái)，加強(qiáng)相互溝通
每月5日前，由鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，組織鎮(zhèn)“無重大重復(fù)訪戶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位共同分析信訪矛盾隱患，研究會(huì)商重大疑難復(fù)雜信訪問題的解決方案。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)基層排查出的矛盾糾紛和隱患，實(shí)行月匯總、月通報(bào)制度，對(duì)發(fā)生的突出信訪問題形成工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)報(bào)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)相關(guān)部門，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手資料。
三、相關(guān)單位工作職責(zé)
鎮(zhèn)信訪辦：負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)“無重大重復(fù)訪戶”的牽頭工作；組織協(xié)調(diào)全鎮(zhèn)各部門、各村、各單位積極開展矛盾糾紛排查化解工作；負(fù)責(zé)對(duì)排查出的重點(diǎn)矛盾糾紛建立臺(tái)帳，明確包案領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、工作職責(zé)；督辦各部門、各單位的控制化解工作；對(duì)于發(fā)生的越級(jí)訪和非正常訪，負(fù)責(zé)啟動(dòng)勸返預(yù)案，開展勸返工作，并負(fù)責(zé)與區(qū)有關(guān)部門協(xié)調(diào)，最大限度減少社會(huì)影響。負(fù)責(zé)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)包案及重大重復(fù)訪案件重點(diǎn)督辦，確保信訪案件辦理落實(shí)到位。
鎮(zhèn)紀(jì)委：負(fù)責(zé)對(duì)群眾反映的國家機(jī)關(guān)工作人員違法違紀(jì)行為等信訪問題的調(diào)查處理；負(fù)責(zé)對(duì)農(nóng)村干群矛盾和兩委干部違法違紀(jì)問題的調(diào)查處理；對(duì)因工作不利引發(fā)信訪突出問題或造成重大社會(huì)影響的，嚴(yán)肅追究責(zé)任。
鎮(zhèn)組織部：負(fù)責(zé)抓好全鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)，解決好基層組織建設(shè)中存在的矛盾和問題；加強(qiáng)農(nóng)村兩委干部的教育和管理，提高解決矛盾糾紛的能力和水平；與相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合，調(diào)查處理農(nóng)村干群矛盾及兩委干部違法違紀(jì)問題。
鎮(zhèn)宣傳部：負(fù)責(zé)宣傳《信訪條例》等法律法規(guī)、學(xué)法、守法先進(jìn)典型和做好信訪工作的經(jīng)驗(yàn)做法；加強(qiáng)奧運(yùn)宣傳，增強(qiáng)信訪群眾特別是非正常訪人員的愛國熱情和民族意識(shí)，自覺維護(hù)國家形象。
農(nóng)發(fā)辦：負(fù)責(zé)黨在農(nóng)村各項(xiàng)方針、政策的貫徹落實(shí)，源頭預(yù)防和減少矛盾糾紛；負(fù)責(zé)涉及農(nóng)村政策信訪問題的排查化解工作。
鎮(zhèn)司法所：負(fù)責(zé)法律宣傳、教育和援助，積極引導(dǎo)群眾依法有序訪；在各村設(shè)立法律工作站、調(diào)解室等，配備調(diào)解員，使司法調(diào)解與人民調(diào)解、行政調(diào)解有機(jī)結(jié)合，把矛盾糾紛化解在基層。
鎮(zhèn)社保所：負(fù)責(zé)摸排全鎮(zhèn)勞務(wù)用工情況，嚴(yán)格執(zhí)法，確保不出現(xiàn)企業(yè)惡意拖欠、損害職工利益而影響社會(huì)穩(wěn)定的問題。
鎮(zhèn)村建科：負(fù)責(zé)對(duì)違反土地政策行為的查處和糾正；負(fù)責(zé)土地權(quán)屬管理，依法化解土地權(quán)屬糾紛；協(xié)調(diào)化解土地糾紛的歷史遺留問題。
鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)管理科：負(fù)責(zé)指導(dǎo)城鄉(xiāng)基層政權(quán)建設(shè)和群眾自治組織建設(shè)，源頭預(yù)防和減少矛盾糾紛；掌握部隊(duì)退役人員的思想動(dòng)態(tài)，按政策妥善安置，避免引發(fā)退役人員訪；排查化解社會(huì)福利、農(nóng)村自治組織建設(shè)等方面存在的矛盾糾紛和隱患。
派出所：負(fù)責(zé)維護(hù)信訪秩序，制止違法行為；加強(qiáng)對(duì)圍堵鎮(zhèn)、區(qū)政府大門集體訪和進(jìn)京非正常訪的處置、勸返工作；與責(zé)任單位配合，做好重點(diǎn)訪人員的穩(wěn)控工作。
經(jīng)濟(jì)管理科：負(fù)責(zé)對(duì)全鎮(zhèn)村級(jí)財(cái)務(wù)、土地收益使用分配、土地承包合同的規(guī)范化管理，加強(qiáng)對(duì)村干部任職期間的審計(jì)，源頭預(yù)防和化解矛盾糾紛；解決好農(nóng)村土地承包、集體資產(chǎn)管理使用等方面存在的矛盾和隱患。
各村：按照“分級(jí)負(fù)責(zé)”和“屬地管理”原則，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)各類矛盾糾紛和隱患的排查化解工作。
鎮(zhèn)人大要積極發(fā)揮人大代表的作用，廣泛深入基層，傾聽群眾呼聲，了解群眾民意，及時(shí)向有關(guān)部門反映，協(xié)助做好化解工作；團(tuán)委、婦聯(lián)等部門要積極發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，密切配合黨委、政府做好矛盾糾紛排查化解工作。
工作方案 篇7
一、組織機(jī)構(gòu)
成立20xx年里集街道中小學(xué)生科技節(jié)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng)：z
副組長(zhǎng)：z
成員：z
下設(shè)競(jìng)賽辦公室。
主任：z
成員：z
二、競(jìng)賽項(xiàng)目
1、小發(fā)明
2、小制作
3、科學(xué)小論文
4、科技實(shí)踐活動(dòng)（含調(diào)查報(bào)告、研究性學(xué)習(xí)報(bào)告）
5、科幻繪畫（現(xiàn)場(chǎng)繪畫）
6、科學(xué)競(jìng)賽（小學(xué)六年級(jí)學(xué)生；初中三年級(jí)學(xué)生）
7、電腦制作
小學(xué)組：電腦繪畫、電腦動(dòng)畫、電子報(bào)刊、網(wǎng)頁制作
初中組：電腦動(dòng)畫、平面設(shè)計(jì)、電子報(bào)刊、網(wǎng)頁制作
8、奇思妙想闖七關(guān)（初中團(tuán)體項(xiàng)目）
9、校園科技節(jié)評(píng)優(yōu)（加分項(xiàng)目）
三、競(jìng)賽時(shí)間、地點(diǎn)
1、交作品項(xiàng)目：
小發(fā)明、小論文、科技實(shí)踐活動(dòng)、電腦制作競(jìng)賽：
10月20日前將作品送交中學(xué)胡庭貴老師處。
2、現(xiàn)場(chǎng)競(jìng)賽
小制作、科幻繪畫、科學(xué)知識(shí)競(jìng)賽。
小學(xué)：10月22日上午（星期六）在長(zhǎng)南路小學(xué)進(jìn)行（三個(gè)項(xiàng)目競(jìng)賽同時(shí)進(jìn)行，不能同人）
初中：自行組織。10月24日將競(jìng)賽結(jié)果報(bào)胡庭貴老師。
四、參加人員與名額分配
1、平水、百宜小學(xué)小發(fā)明、小論文、科技實(shí)踐每校每項(xiàng)不得少于1個(gè)作品；長(zhǎng)南路、禧和、奎文小學(xué)小發(fā)明、小論文、科技實(shí)踐、電腦制作每校每項(xiàng)不得少于2個(gè)作品。最多每項(xiàng)不得超過4件作品。
初中各班級(jí)每個(gè)項(xiàng)目各不得少于1件作品，最多一項(xiàng)不得超過3件作品。
科學(xué)知識(shí)競(jìng)賽人數(shù)不得超過本校六年級(jí)人數(shù)的10%；小制作、科幻繪畫每項(xiàng)參賽人數(shù)不得超過本校五、六人數(shù)的5%。
2、所有參加競(jìng)賽作品和參加現(xiàn)場(chǎng)競(jìng)賽學(xué)生必須填寫報(bào)名表（見附件）。
五、活動(dòng)要求
1、各學(xué)校要舉辦好本校的科技節(jié)活動(dòng)，做到積極發(fā)動(dòng)，全員參與，認(rèn)真評(píng)選。
2、各項(xiàng)目具體要求：
小發(fā)明：必須是自創(chuàng)作品，是對(duì)生活、生產(chǎn)、學(xué)習(xí)用品的發(fā)明或改進(jìn)，歷屆比賽中沒有出現(xiàn)的作品。強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新性、實(shí)用性，制作必須精制。作品上要配有標(biāo)簽和創(chuàng)意、使用說明。
小論文：必須是通過自己親身觀察、實(shí)驗(yàn)得到的學(xué)習(xí)方法、解題技巧、實(shí)驗(yàn)結(jié)果、觀察發(fā)現(xiàn)，文章在1000字以上，并配有圖片、影象、觀察日記等原始資料，無原始材料的論文不予評(píng)獎(jiǎng)。
研究性學(xué)習(xí)或科技實(shí)踐活動(dòng)：必須是親自研究、實(shí)踐得到的對(duì)自然界、社會(huì)生活等某一方面的研究或?qū)嵤w驗(yàn)。資料要求完整，有活動(dòng)（研究）方案，過程、報(bào)告，要突出科學(xué)性，并整理成冊(cè)。
網(wǎng)頁制作、電子報(bào)刊、電腦繪畫的主題均為《節(jié)約水資源，保護(hù)水環(huán)境》，其中，網(wǎng)頁制作要求小學(xué)不少于6頁，中學(xué)不少于8頁。
科學(xué)知識(shí)競(jìng)賽限初三和小學(xué)六年級(jí)學(xué)生，主要考查學(xué)生的科學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)（以食品安全、環(huán)境保護(hù)知識(shí)為重點(diǎn)）、科學(xué)應(yīng)用能力與科學(xué)探究能力。競(jìng)賽時(shí)間120分鐘。
科幻繪畫要求自帶工具、紙張（紙張規(guī)格為54cm×38cm，4K紙），現(xiàn)場(chǎng)繪畫，題目自擬，主題為《節(jié)約水資源，保護(hù)水環(huán)境》，繪畫時(shí)間120鐘。要求在畫紙背面右下角寫好標(biāo)題及200字左右的創(chuàng)意說明，在畫紙左下角由監(jiān)考老師統(tǒng)一編號(hào)，不得寫姓名及學(xué)校。
小制作主要考查學(xué)生的動(dòng)手能力和創(chuàng)新能力。要求自帶工具、制作材料，現(xiàn)場(chǎng)制作，種類不限。但不能直接將成品通過組裝而成，必須有原材料、加工制作、組裝等過程。時(shí)量120分鐘。
六、評(píng)獎(jiǎng)辦法
1、分中、小學(xué)組分項(xiàng)按參賽作品的10%、20%、40%的比例評(píng)出一、二、三等獎(jiǎng)（各項(xiàng)目一等獎(jiǎng)小學(xué)控制在6個(gè)以內(nèi)、初中控制在4個(gè)以內(nèi)）。
2、本次活動(dòng)設(shè)團(tuán)體獎(jiǎng)，中小學(xué)各三個(gè)。單項(xiàng)一等獎(jiǎng)6分，二等獎(jiǎng)3分，三等獎(jiǎng)2分，小發(fā)明翻倍記分。參加市賽獲得一等獎(jiǎng)10分，二等獎(jiǎng)6分，三等獎(jiǎng)4分。
3、一等獎(jiǎng)作品（選手）推薦參加市級(jí)比賽。
工作方案 篇8
為鞏固近年來農(nóng)業(yè)發(fā)展成就，認(rèn)真貫徹落實(shí)好中央一號(hào)文件和府辦字號(hào)文件精神，確保糧油面積、單產(chǎn)、總產(chǎn)穩(wěn)定增長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)民從糧油生產(chǎn)中的收入穩(wěn)步增加。特制定我鄉(xiāng)年糧油生產(chǎn)工作方案。
一、工作思路
進(jìn)一步鞏固糧油基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)地位，認(rèn)真落實(shí)糧油生產(chǎn)各項(xiàng)惠農(nóng)扶持政策，穩(wěn)定增加糧油面積，推進(jìn)規(guī)模經(jīng)營，堅(jiān)決遏制農(nóng)田拋荒，突出水稻生產(chǎn)，擴(kuò)大水稻“單改雙”。狠抓科技進(jìn)村入戶，大力開展糧油高產(chǎn)創(chuàng)建活動(dòng)，著力推廣優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)品種和先進(jìn)實(shí)用技術(shù)以及防災(zāi)減災(zāi)技術(shù)措施，主攻提高單產(chǎn)，增加總產(chǎn)，增加農(nóng)民收入。
二、生產(chǎn)目標(biāo)
全年完成糧食播種面積9000畝，其中水稻面積9000畝（早稻300畝、中稻8400畝、晚稻300畝），水稻平均單產(chǎn)450公斤，平均單產(chǎn)比上年增3公斤，糧食總產(chǎn)確保4050噸以上。油菜面積穩(wěn)定5500畝以上，力爭(zhēng)達(dá)到6000畝，平均單產(chǎn)達(dá)到120公斤，油菜籽總產(chǎn)660噸以上。
三、工作措施
�。ㄒ唬┍Ｗo(hù)和提高基本農(nóng)田生產(chǎn)能力。穩(wěn)定農(nóng)村土地承包政策，完善土地流轉(zhuǎn)辦法，按照依法、自愿、有償?shù)脑瓌t，做好外出務(wù)工農(nóng)戶土地承包、承租工作，引導(dǎo)土地不斷向生產(chǎn)大戶、種田能手集中，鼓勵(lì)集約規(guī)模經(jīng)營，防止出現(xiàn)土地大面積拋荒；加強(qiáng)基本農(nóng)田建設(shè)，加快中、低產(chǎn)田改造，增加旱澇保收、穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)基本農(nóng)田面積，提高農(nóng)田生產(chǎn)能力。
（二）全面落實(shí)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策。今年中央1號(hào)文件明確了進(jìn)一步加大強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策力度，繼續(xù)實(shí)施水稻、小麥、玉米、油菜良種補(bǔ)貼全覆蓋，繼續(xù)提高水稻、小麥最低收購價(jià)，以保護(hù)和調(diào)動(dòng)農(nóng)民生產(chǎn)積極性，切實(shí)加強(qiáng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策的宣傳，使基層干部和農(nóng)民群眾都能了解這些惠農(nóng)政策。并充分做好糧油補(bǔ)貼面積核實(shí)工作，嚴(yán)格操作程序，強(qiáng)化督查指導(dǎo)，做到不虛報(bào)、不漏報(bào)，確保做到補(bǔ)貼資金按時(shí)足額發(fā)放。
�。ㄈ┲ψズ眉Z油作物面積落實(shí)。通過國家強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策和提高水稻收購最低價(jià)的宣傳，引導(dǎo)農(nóng)民大力發(fā)展糧油生產(chǎn)，把糧食、油料等主要作物種植面積層層分解落實(shí)到村組和農(nóng)戶，千方百計(jì)穩(wěn)定糧食面積，堅(jiān)決遏制糧田拋荒和水稻“雙改單”現(xiàn)象。要把早稻面積落實(shí)作為春耕備耕工作重中之重，一片一片抓落實(shí)，一戶一戶抓到位，確保糧食和油料種植面積的完成。
�。ㄋ模┣袑�(shí)抓好先進(jìn)實(shí)用技術(shù)推廣。
一是加強(qiáng)實(shí)用增產(chǎn)、增效技術(shù)宣傳和培訓(xùn)。將農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)層層宣傳、培訓(xùn)到組和農(nóng)戶，加強(qiáng)對(duì)糧油生產(chǎn)大戶的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高農(nóng)業(yè)科技進(jìn)村入戶率。
二是加快新品種新技術(shù)推廣步伐。大力引進(jìn)和示范推廣糧油作物優(yōu)良品種，積極示范推廣“超級(jí)稻”，實(shí)現(xiàn)水稻良種覆蓋率98%以上，油菜“雙低”優(yōu)質(zhì)率100%。要繼續(xù)實(shí)施“多用一斤種，增收百斤糧”示范工程，著力推廣水稻雙季拋秧、免耕拋秧、水稻直播、油菜免耕直播為重點(diǎn)的輕簡(jiǎn)高效栽培和綜合配套高產(chǎn)栽培技術(shù)。
三是加大測(cè)土配方施肥力度。擴(kuò)大測(cè)土配方施肥在糧油作物上應(yīng)用面積。大力發(fā)展綠肥生產(chǎn)、推廣秸稈還田、增施有機(jī)肥料，全面提升耕地質(zhì)量和產(chǎn)出率。
四是加強(qiáng)病蟲害防控。強(qiáng)化農(nóng)作物主要病蟲監(jiān)控和預(yù)報(bào)，加大統(tǒng)防統(tǒng)治力度，推進(jìn)專業(yè)防治技術(shù)入戶，提高病蟲害綜合防治能力，把糧油病蟲損失控制在最低限度。
�。ㄎ澹┐罅μ嵘Z油產(chǎn)業(yè)化水平。加快推進(jìn)糧食、油料標(biāo)準(zhǔn)化和品牌化建設(shè)，結(jié)合高產(chǎn)創(chuàng)建活動(dòng)，加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化優(yōu)質(zhì)水稻、優(yōu)質(zhì)油菜基地建設(shè)，擴(kuò)大建設(shè)規(guī)模。加快培育農(nóng)民糧油專業(yè)合作組織，提升糧油生產(chǎn)、加工、銷售合作水平。
（六）切實(shí)做好當(dāng)前糧油生產(chǎn)各項(xiàng)工作
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要把思想迅速統(tǒng)一到當(dāng)前農(nóng)業(yè)工作部署上來，制定工作計(jì)劃，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任、落實(shí)各項(xiàng)具體措施，在全鄉(xiāng)迅速掀起春耕生產(chǎn)高潮。
2、抓面積落實(shí)。各村要盡快制定糧油生產(chǎn)計(jì)劃，把糧油作物種植面積進(jìn)行分解，落實(shí)到組和農(nóng)戶，千方百計(jì)完成糧食種植面積任務(wù)，特別是要把早稻面積落實(shí)作為春耕備耕工作的重中之重。
3、抓政策宣傳。加大國家強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策宣傳力度，使基層干部和農(nóng)民群眾都能了解今年惠農(nóng)政策的全貌。
4、抓科技服務(wù)。大力開展送科技下鄉(xiāng)活動(dòng)，層層辦好技術(shù)培訓(xùn)，大量編印糧油作物高產(chǎn)栽培技術(shù)“明白紙”發(fā)放到農(nóng)民手中。加強(qiáng)對(duì)糧油生產(chǎn)大戶的技術(shù)指導(dǎo)，加大科技示范推廣力度，把糧食高產(chǎn)創(chuàng)建工作作為重點(diǎn)抓緊抓好。
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