亚洲色影视在线播放_国产一区+欧美+综合_久久精品少妇视频_制服丝袜国产网站

方案

培訓(xùn)方案

時間:2022-10-08 07:20:33 方案 我要投稿

【精選】培訓(xùn)方案范文合集八篇

  為了確保工作或事情有序地進行,我們需要提前開始方案制定工作,方案屬于計劃類文書的一種。寫方案需要注意哪些格式呢?以下是小編為大家收集的培訓(xùn)方案9篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【精選】培訓(xùn)方案范文合集八篇

培訓(xùn)方案 篇1

  根據(jù)我縣近年來鄉(xiāng)、鎮(zhèn)文化體育發(fā)展需求規(guī)律,為促進我縣農(nóng)村文化體育事業(yè)發(fā)展,進一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站工作人員的業(yè)務(wù)綜合素質(zhì),宏揚民族文化,以飽滿的熱情迎接黨的“十七大”的勝利召開。我文化館決定于20xx年3月中旬舉辦一期“鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站工作人員”業(yè)務(wù)培訓(xùn)。現(xiàn)就具體事宜如下:

  一、 培訓(xùn)對象

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站工作人員。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容及授課方式

  內(nèi)容:鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站業(yè)務(wù)知識包括: 1、文化陣地建設(shè)的'重要性;2、文化活動應(yīng)如何開展、活動方案如何設(shè)計;3、圖書分類、貼標簽與管理;4、如何舉辦文化藝術(shù)展。

  授課語種:以維、漢語授課。

  二、 培訓(xùn)時間

  20xx年3月27—28日兩天,北京時間上午10:30-13:30,下午16:00-19:00。

  三、 培訓(xùn)地點

  縣文體局大會議室、圖書館閱覽室(文化中路,菜市場對面)。

  五、培訓(xùn)費用

 。1) 每名參加培訓(xùn)的工作人員每天伙食費補助20元(中餐),路費10元,共計30元整,以25人計合計為1500元整(由文化館公共文化活動費中支出)。

 。2) 資料費(打印資料)200元整。

  五、有關(guān)要求

  1、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))接到通知后要及時做好參訓(xùn)人員通知、組織等工作,使參訓(xùn)人員及時到位接受培訓(xùn),以便更好的開展工作。

  2、文化館做好組織培訓(xùn)及登記上報工作。

  岳普湖縣文化館

  20xx年3月5日

培訓(xùn)方案 篇2

  為進一步做好新生的網(wǎng)商培訓(xùn)工作,吸引廣大群眾了解、加入電子商務(wù)產(chǎn)業(yè),加快提升現(xiàn)有網(wǎng)商生產(chǎn)經(jīng)營水平,應(yīng)對電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)的快速變化,普及電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)知識,在全縣范圍內(nèi)營造支持電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的良好氛圍,特制定睢寧縣20xx年電子商務(wù)萬人培訓(xùn)方案。

  一、培訓(xùn)目的

  在現(xiàn)有電子商務(wù)培訓(xùn)基礎(chǔ)上,不斷擴大培訓(xùn)范圍、不斷優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容、不斷嘗試培訓(xùn)模式,建立全面的、持續(xù)的電子商務(wù)培訓(xùn)體系。

  二、培訓(xùn)范圍

  1、各鎮(zhèn)、各園區(qū)有意學(xué)習(xí)電子商務(wù)的農(nóng)村群眾;

  2、各商貿(mào)流通類專業(yè)市場服務(wù)業(yè)從業(yè)人員;

  3、各工業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理人員;

  4、各電子商務(wù)及相關(guān)企業(yè)管理及從業(yè)人員;

  5、各相關(guān)經(jīng)濟部門工作人員;

  6、有志于在睢從事電子商務(wù)的其他人員。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、課目一:對個體性質(zhì)的電子商務(wù)新從業(yè)人員,重點培訓(xùn)了解電子商務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀,熟悉淘寶等C2C主流平臺開店流程,熟練掌握物流、采購、支付等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的應(yīng)用技術(shù)。

  2、課目二:對新從事電子商務(wù)業(yè)務(wù)的企業(yè),重點培訓(xùn)了解電子商務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀,熟悉阿里巴巴B2B平臺開店流程,熟練掌握物流、采購、支付等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的應(yīng)用技術(shù)。

  3、課目三:對現(xiàn)有電子商務(wù)相關(guān)企業(yè)及網(wǎng)商,重點培訓(xùn)店鋪經(jīng)營專業(yè)技巧、平臺政策變化及應(yīng)對、熟悉新型電子商務(wù)模式及應(yīng)用;

  4、課目四:對縣各相關(guān)經(jīng)濟部門工作人員,重點培訓(xùn)了解電子商務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀、熟悉各級電子商務(wù)發(fā)展政策,提高服務(wù)電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的能力。

  四、培訓(xùn)模式

  1、農(nóng)民新生的網(wǎng)商電子商務(wù)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)

  培訓(xùn)類別:初級培訓(xùn)

  培訓(xùn)對象:各鎮(zhèn)、各園區(qū)有電子商務(wù)學(xué)習(xí)意愿的農(nóng)村群體

  培訓(xùn)內(nèi)容:課目一

  培訓(xùn)地點:各鎮(zhèn)、各園區(qū)

  培訓(xùn)人數(shù):7500人

  責(zé)任單位:縣職教中心

  配合單位:縣商務(wù)局,各鎮(zhèn)、各園區(qū)

  資金來源:縣電子商務(wù)專項資金

  培訓(xùn)模式:縣政府在年初下達對各鎮(zhèn)、各園區(qū)農(nóng)民新生的網(wǎng)商培訓(xùn)任務(wù),并計入縣對鎮(zhèn)、園區(qū)年度綜合考核指標體系。各鎮(zhèn)、各園區(qū)根據(jù)培訓(xùn)計劃,制定各自新生的網(wǎng)商培訓(xùn)方案,宣傳、組織有意從事電子商務(wù)的群眾參加培訓(xùn),并做好培訓(xùn)場地準備工作;縣職教中心牽頭整合全縣培訓(xùn)資源,編制培訓(xùn)教學(xué)計劃并落實到位;縣商務(wù)局負責(zé)聯(lián)系淘寶大學(xué)或徐州本地高校統(tǒng)一編寫電子商務(wù)初級、中級培訓(xùn)教材,切實符合我縣網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)者需求,并將“移動商務(wù)”及“微營銷”等新生營銷方式加入課程中;縣職教中心成立講師團,配備教學(xué)設(shè)備,開設(shè)移動課堂,深入各鎮(zhèn)、各園區(qū)進行巡回培訓(xùn);同時,要制定后續(xù)跟進的考核辦法,確保培訓(xùn)推廣取得實效。通過培訓(xùn),在全縣農(nóng)村形成良好的電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)。

  2、電子商務(wù)進階提升培訓(xùn)

  培訓(xùn)類別:中級培訓(xùn)

  培訓(xùn)對象:已經(jīng)掌握電子商務(wù)基本技能、需要繼續(xù)提升的網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)者

  培訓(xùn)內(nèi)容:課目三

  培訓(xùn)地點:縣職教中心

  培訓(xùn)人數(shù):按實際報名人員為準,每50人一期,計劃全年培訓(xùn)500人以上

  責(zé)任單位:縣職教中心

  配合單位:縣電子商務(wù)協(xié)會,各鎮(zhèn)、各園區(qū)

  資金來源:縣電子商務(wù)培訓(xùn)專項資金

  培訓(xùn)模式:由縣職教中心牽頭,電子商務(wù)協(xié)會配合,開設(shè)電子商務(wù)進階提升培訓(xùn)班,重點培訓(xùn)店鋪經(jīng)營專業(yè)技巧、平臺政策變化的應(yīng)對,熟悉“移動商務(wù)”及“微營銷”等新型電子商務(wù)模式及應(yīng)用。

  3、商貿(mào)流通類專業(yè)市場專題培訓(xùn)

  培訓(xùn)類別:專題培訓(xùn)

  培訓(xùn)對象:各商貿(mào)流通類專業(yè)市場服務(wù)業(yè)從業(yè)人員

  培訓(xùn)內(nèi)容:課目一

  培訓(xùn)地點:縣電子商務(wù)協(xié)會

  培訓(xùn)人數(shù):按實際參訓(xùn)人員為準,每50人一期

  責(zé)任單位:縣商務(wù)局

  配合單位:睢城鎮(zhèn)等相關(guān)鎮(zhèn)、園區(qū),縣電子商務(wù)協(xié)會。

  資金來源:縣電子商務(wù)培訓(xùn)專項資金

  培訓(xùn)模式:由縣商務(wù)局牽頭,睢城鎮(zhèn)、沙集鎮(zhèn)、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、八里金屬機電產(chǎn)業(yè)園等有商貿(mào)流通類專業(yè)市場的鎮(zhèn)、園區(qū),配合組織轄區(qū)內(nèi)專業(yè)市場實體店鋪的經(jīng)營業(yè)主、銷售人員參加培訓(xùn);由縣電子商務(wù)協(xié)會具體負責(zé)培訓(xùn)工作。

  4、規(guī)模以上企業(yè)專題培訓(xùn)

  培訓(xùn)類別:專題培訓(xùn)

  培訓(xùn)對象:各工業(yè)企業(yè)的.經(jīng)營管理人員、電子商務(wù)業(yè)務(wù)人員

  培訓(xùn)內(nèi)容:課目二

  培訓(xùn)地點:縣電子商務(wù)協(xié)會

  培訓(xùn)人數(shù):按實際參訓(xùn)人員為準,每50人一期

  責(zé)任單位:縣發(fā)改委

  配合單位:各鎮(zhèn)、各園區(qū),縣電子商務(wù)協(xié)會

  資金來源:縣電子商務(wù)培訓(xùn)專項資金

  培訓(xùn)模式:由縣發(fā)改委牽頭,各鎮(zhèn)、各園區(qū)配合,組織轄區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)的經(jīng)營管理人員、電子商務(wù)業(yè)務(wù)人員參加培訓(xùn);由縣電子商務(wù)協(xié)會具體負責(zé)培訓(xùn)工作。教學(xué)電子商務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀、阿里巴巴等常用B2B平臺及產(chǎn)業(yè)帶開店流程,熟練掌握物流、采購、支付等關(guān)鍵環(huán)節(jié)應(yīng)用技術(shù)。

  5、公共媒體電子商務(wù)社會化培訓(xùn)

  培訓(xùn)類別:初級培訓(xùn)

  培訓(xùn)對象:全縣人民群眾

  培訓(xùn)內(nèi)容:課目一、課目二

  培訓(xùn)地點:電視節(jié)目、中國睢寧門戶網(wǎng)站

  培訓(xùn)人數(shù):全縣百萬群眾

  責(zé)任單位:縣廣電臺、公共信息服務(wù)中心

  配合單位:縣商務(wù)局、電子商務(wù)協(xié)會

  資金來源:縣電子商務(wù)培訓(xùn)專項資金

  培訓(xùn)模式:由縣廣電臺牽頭做好培訓(xùn)視頻資料制作工作,每天安排至少兩個時段(其中一個在黃金時段播放)、每時段一小時的培訓(xùn)視頻播放,每三天循環(huán)播放一集節(jié)目;由縣公共信息服務(wù)中心在“中國睢寧”門戶網(wǎng)站提供電子商務(wù)培訓(xùn)專題頁面,在線播放電子商務(wù)培訓(xùn)視頻資料。通過培訓(xùn)實現(xiàn)在全縣范圍內(nèi)大面積普及電子商務(wù)知識,營造良好產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ);由縣商務(wù)局、電子商務(wù)協(xié)會配合提供相關(guān)資料。

  6、電子商務(wù)應(yīng)用企業(yè)高端培訓(xùn)

  培訓(xùn)類別:專題培訓(xùn)

  培訓(xùn)對象:現(xiàn)有電子商務(wù)及相關(guān)企業(yè)從業(yè)人員

  培訓(xùn)內(nèi)容:課目三

  培訓(xùn)地點:縣電子商務(wù)協(xié)會

  培訓(xùn)人數(shù):據(jù)報名人員確定

  責(zé)任單位:縣電子商務(wù)協(xié)會

  配合單位:各鎮(zhèn)、各園區(qū)及各電子商務(wù)協(xié)會

  資金來源:參訓(xùn)企業(yè)自籌培訓(xùn)費占50%,縣電子商務(wù)培訓(xùn)專項資金占50%。

  培訓(xùn)模式:縣、鎮(zhèn)兩級電子商務(wù)協(xié)會加強與電子商務(wù)應(yīng)用企業(yè)的溝通,根據(jù)宏觀環(huán)境變化及電商企業(yè)實際需求,組織品牌管理、店鋪美化、庫存優(yōu)化、物流管理等方面的高端培訓(xùn);邀請相關(guān)領(lǐng)域?qū)<襾眍¢_設(shè)講座。

  7、利用上級政策資金開展電子商務(wù)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)

  培訓(xùn)類別:初級培訓(xùn)

  培訓(xùn)對象:各鎮(zhèn)、各園區(qū)有電子商務(wù)學(xué)習(xí)意愿的農(nóng)村群體

  培訓(xùn)內(nèi)容:課目一

  培訓(xùn)地點:各鎮(zhèn)、各園區(qū)

  培訓(xùn)人數(shù):1000人/年(其中:農(nóng)委負責(zé)利用農(nóng)民信息化培訓(xùn)資金培訓(xùn)300人、人保局負責(zé)利用農(nóng)村勞動力培訓(xùn)資金培訓(xùn)300人、扶貧辦負責(zé)利用低收入農(nóng)戶培訓(xùn)資金培訓(xùn)200人、婦聯(lián)負責(zé)利用婦女創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)資金培訓(xùn)200人)

  責(zé)任單位:縣農(nóng)委、人保局、扶貧辦、婦聯(lián)

  配合單位:各鎮(zhèn)、各園區(qū)

  資金來源:縣農(nóng)委、人保局、扶貧辦、婦聯(lián)管理的專業(yè)培訓(xùn)資金

  培訓(xùn)模式:縣農(nóng)委、人保局、扶貧辦、婦聯(lián)等有關(guān)單位,要制定本單位網(wǎng)商培訓(xùn)計劃,完成縣政府下達的培訓(xùn)任務(wù),研究上級政策文件,根據(jù)培訓(xùn)方案,赴各鎮(zhèn)、園區(qū)開設(shè)農(nóng)村新生的網(wǎng)商電子商務(wù)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)班,教學(xué)電子商務(wù)基礎(chǔ)、網(wǎng)店開設(shè)等知識。

  8、公職人員電子商務(wù)知識培訓(xùn)

  培訓(xùn)類別:專題培訓(xùn)

  培訓(xùn)對象:縣各單位,各鎮(zhèn)、各園區(qū)主要、分管負責(zé)人及相關(guān)業(yè)務(wù)工作人員

  培訓(xùn)內(nèi)容:課目四

  培訓(xùn)地點:縣政府二樓報告廳

  培訓(xùn)人數(shù):約300人

  責(zé)任單位:縣商務(wù)局

  配合單位:縣各單位,各鎮(zhèn)、各園區(qū)

  資金來源:縣電子商務(wù)培訓(xùn)專項資金

  培訓(xùn)模式:邀請專家、教授來睢開設(shè)講座,講授全國電子商務(wù)發(fā)展環(huán)境及政策變化,睢寧電子商務(wù)發(fā)展階段特點、存在問題及下一步發(fā)展方向,政府部門在電子商務(wù)發(fā)展過程中應(yīng)發(fā)揮的職能及作用。

  五、保障措施

  1、強化組織領(lǐng)導(dǎo)。為確保培訓(xùn)質(zhì)量,成立睢寧縣電子商務(wù)培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,進一步明確相關(guān)部門職責(zé),定期召開培訓(xùn)工作推進會,專題協(xié)調(diào)組織培訓(xùn)、宣傳等電子商務(wù)各項工作。

  2、強化宣傳推廣。縣廣電臺、新聞中心、中國睢寧門戶網(wǎng)站等媒體要加大對電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展及優(yōu)秀網(wǎng)商的宣傳力度,制作、播放電子商務(wù)專題宣傳片,對優(yōu)秀網(wǎng)商的創(chuàng)業(yè)成果進行集中宣傳推廣,吸引更多群眾加入到電子商務(wù)中來。要充分利用公共媒體進行電子商務(wù)社會化培訓(xùn),大面積普及電子商務(wù)知識。

  3、強化經(jīng)費保障?h財政設(shè)立睢寧縣電子商務(wù)培訓(xùn)專項資金,為培訓(xùn)工作提供經(jīng)費保障。

  4、強化督查考核。進一步加大對各相關(guān)單位培訓(xùn)工作的督查考核力度,將電子商務(wù)培訓(xùn)工作列入縣政府對鎮(zhèn)、園區(qū)年度綜合考核及縣直各單位績效考核。對工作落實較好的單位進行表彰獎勵,對落實不力的單位進行督查通報。

培訓(xùn)方案 篇3

  隨著學(xué)校的師生人數(shù)不斷增多,為維護校園安全穩(wěn)定工作。確保全校師生的人身安全,維護正常的教學(xué)秩序,結(jié)合我校實際制定本安全保衛(wèi)工作方案。

  一、組織機構(gòu)

  組 長:張x

  副組長:劉x 胡x 張x

  組 員:熊x 唐x 蔡x

  閆國中 楊x 宋勛道 易晶晶 李x

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在副主任辦,由劉x任辦公室主任,熊x、唐x任辦公室副主任負責(zé)日常工作。安全保衛(wèi)組下設(shè)校區(qū)管理保衛(wèi)組,男生寢室管理安全保衛(wèi)組,女生寢室管理安全保衛(wèi)組和督查組。

  1、校區(qū)管理保衛(wèi)組

  組 長:行政值周領(lǐng)導(dǎo)

  組 員:鐘x 李x

  2、男生寢室管理安全保衛(wèi)組

  組 長:張x

  組 員:楊x 宋x

  3、女生寢室管理安全保衛(wèi)組

  組 長:劉x

  組 員:易x

  4、督查組

  組 長:張x

  副組長:劉x 胡x

  二、工作職責(zé)

  1、負責(zé)學(xué)校安全保衛(wèi)工作。

  2、負責(zé)住校生安全保衛(wèi)工作。

  3、負責(zé)學(xué)校突發(fā)事件的處理。

  三、工作內(nèi)容

  (一)校區(qū)管理保衛(wèi)組

  1、周小紅:負責(zé)對本組成員考核、管理、協(xié)調(diào),根據(jù)學(xué)校行政臨時要求安排組員工作;負責(zé)校園內(nèi)每天15——23點的安全巡查及協(xié)助男生寢室矛盾的處理,負責(zé)晚自習(xí)期間校園安全巡查,及晚自習(xí)下課后在二樓樓梯口組織學(xué)生疏散。

  2、鐘方榮:負責(zé)第4、6節(jié)課在校門負責(zé)學(xué)生安全保衛(wèi)工作,放學(xué)期間、周六、周日的校園安全及學(xué)校臨時抽派的安全工作;負責(zé)學(xué)生集隊會場布置,及校門安全保衛(wèi),做好值班期間出入校園人員登記;負責(zé)上課期間鎖好現(xiàn)食堂大門,防止學(xué)生利用食堂進出校園。

  3、李杰:負責(zé)上課期間的門衛(wèi)工作,每工作日的第4、6節(jié)課下課前提前5分鐘到教學(xué)樓,負責(zé)在教學(xué)樓二樓樓梯口,組織疏散學(xué)生;負責(zé)學(xué)生中餐就餐期間的安全管理;做好值班期間出入校園人員登記。

  4、宋勛道:負責(zé)上課期間教學(xué)樓、操嘗辦公樓、食堂巡查,及每工作日的第4、6節(jié)課下課前提前5分鐘到教學(xué)樓,負責(zé)在教學(xué)樓三樓樓梯口,組織疏散學(xué)生;負責(zé)午餐就餐期間的安全管理,協(xié)助宿管理男生寢室。

  4、李杰、宋勛道、周小紅負責(zé)學(xué)生集會的會場安全和巡查。

  5、行政值周領(lǐng)導(dǎo),負責(zé)對安全保衛(wèi)人員工作的督促、檢查,做好本工作日的第4、6節(jié)課下課前提前5分鐘到教學(xué)樓,負責(zé)在教學(xué)樓四樓樓梯口,組織學(xué)生放學(xué),疏散學(xué)生,負責(zé)晚自己期間校園安全巡查,及晚自習(xí)下課后在一樓到二樓樓梯轉(zhuǎn)角處組織學(xué)生疏散。

 。ǘ┠猩鷮嬍夜芾戆踩Pl(wèi)組

  1、張仁剛:負責(zé)對本組成員考核、管理、協(xié)調(diào),根據(jù)學(xué)校行政臨時要求安排組員工作;負責(zé)做好住校學(xué)生登記;負責(zé)對男生寢室值班管理、調(diào)配;每月評比文明寢室上報政教處;對違紀學(xué)生的教育。

  2、楊培雍、閆國中:在規(guī)定的.值班期間負責(zé)做好每天上課前檢查男生寢室和督促男生上課,關(guān)好寢室門窗;晚休后檢查寢室住宿情況,做好未按時住宿學(xué)生聯(lián)系和登記;做好學(xué)校財產(chǎn)登記,對損壞或存在安全隱患的,及時上報總務(wù)處更換;了解住校男生思想動向,及時處理住校生內(nèi)部矛盾,并報告給領(lǐng)導(dǎo)小組,如遇惡性突發(fā)事件,直接上報公安機關(guān)及學(xué)校相關(guān)門部門,并配合做好調(diào)查。

 。ㄈ┡鷮嬍夜芾戆踩Pl(wèi)組

  1、劉芬:負責(zé)女生寢室對本組成員考核、管理、協(xié)調(diào);做好住校學(xué)生登記;負責(zé)住校學(xué)生簡單的治療,發(fā)放藥品;安排住校女生做好寢室內(nèi)公共區(qū)域衛(wèi)生打掃及每天(周一至周五)女生寢室衛(wèi)生檢查、登記,每月評比文明寢室上報政教處;做好住校女生思想教育,了解學(xué)生思想動向,及時處理住校女生內(nèi)部矛盾,并反饋給領(lǐng)導(dǎo)小組,如遇惡性突發(fā)事件,直接上報公安機關(guān)及學(xué)校相關(guān)門部門,并配合做好調(diào)查;負責(zé)做好管理范圍內(nèi)學(xué)校財產(chǎn)登記,對損壞或存在安全隱患的,及時上報總務(wù)處更換。

  2、易晶晶:負責(zé)在每天上課前檢查女生寢室和督促女生上課,負責(zé)值班期間女生的安全工作,關(guān)好寢室門窗;負責(zé)晚自習(xí)后,組織住校女生收看符合中職生觀看內(nèi)容的電視節(jié)目,并在熄燈前關(guān)好電視,帶領(lǐng)學(xué)生離開教室,關(guān)好教室門窗;負責(zé)晚休后檢查寢室住宿情況,做好對未住宿學(xué)生聯(lián)系和登記,及時告知家長、班主任和相關(guān)部門;負責(zé)女生就寢后的安全。

培訓(xùn)方案 篇4

  一、 方案總則

  培訓(xùn)部自成立至今,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)、各分公司經(jīng)理及員工的大力支持和積極配合,為了盡快搭建企業(yè)培訓(xùn)機構(gòu),實行規(guī)范化操作,根據(jù)公司副總經(jīng)理許總指示,培訓(xùn)部現(xiàn)面向各相關(guān)部門招賢納士,公開招聘內(nèi)部培訓(xùn)師。

  二、 招聘要求

  1、 品德要求:

  熱愛公司,熱愛自己從事的職務(wù),對培訓(xùn)工作有興趣,待人熱情,喜歡挑戰(zhàn)自我,做事情有韌性,在公司工作1年以上。

  2、專業(yè)要求:

  精通本部門的工作流程,產(chǎn)品制造,產(chǎn)品結(jié)構(gòu),掌握相關(guān)技術(shù),具備相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮。

  3、能力要求:

  能夠獨立編寫相關(guān)培訓(xùn)教材,考核試卷,有較強的課堂控制能力,善于表達,有較強的'學(xué)習(xí)能力。

  三、 級別鑒定

  1、 A級培訓(xùn)師

  大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有中級及中級以上相關(guān)資格證書,工作經(jīng)驗3年以上。有較強的動手能力和表達能力。

  2、 B級培訓(xùn)師

  大學(xué)專科以上學(xué)歷,具有相關(guān)資格證書,工作經(jīng)驗2年以上。有一定的動手能力,善于表達。

  3、 C級培訓(xùn)師

  中專以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗2年以上。有一定的動手能力和基本表達能力。

  四、內(nèi)部培訓(xùn)師考核

  1、培訓(xùn)教材使用審批,技術(shù)類培訓(xùn)由生產(chǎn)技術(shù)部林強順部長負責(zé)審批,公共類培訓(xùn)由許總負責(zé)審批。

  2、培訓(xùn)效果考核。

  ①問卷考核。培訓(xùn)部當(dāng)場發(fā)放培訓(xùn)課時效果調(diào)查表,根據(jù)學(xué)員打分,計算平均分

  評定,80分以上為A級,60分以上為B級,6分以下為C級。(此類適用所有培訓(xùn))

  ②工作模擬考核。培訓(xùn)部將在培訓(xùn)結(jié)束一星期內(nèi),安排學(xué)員進行相應(yīng)的技能操練,及格率在80%以上的為A級,60%以上的為B級,60%以下的為C級?己擞少|(zhì)量部鄧永杰部長全面負責(zé)。(此類針對技術(shù)性培訓(xùn))。

 、劭冃Э己恕E嘤(xùn)部將在培訓(xùn)結(jié)束一星期內(nèi),向?qū)W員所在部門發(fā)放調(diào)查問卷,由學(xué)員上級對學(xué)員培訓(xùn)前后的工作態(tài)度、員工士氣、員工流動率等作出評估。80分以上為A級,60分以上為B級,60分以下為C級。(此類針對公共類/銷售技能類培訓(xùn))。

  五、待遇

  1、公司頒發(fā)內(nèi)部培訓(xùn)師證書,正式聘用。

  2、A級培訓(xùn)師每節(jié)課補貼100元, 考核A級100元,B級50元,C級-20元。

  B級培訓(xùn)師每節(jié)課補貼80元, 考核A級100元,B級50元,C級-20元。

  C級培訓(xùn)師每節(jié)課補貼50元, 考核A級100元,B級50元,C級-20元。

  每節(jié)課時時間為45-60分鐘,酬勞為:課時補貼+考核補貼,問卷考核/工作模擬考核/績效考核三類考核得分不累計,以單項所得最高分給予補貼。

  3.10人以下培訓(xùn)不分等級統(tǒng)一為30元,新員工入職培訓(xùn)不計。

  六、附**年公司培訓(xùn)計劃表

  打造學(xué)習(xí)型團隊,超越創(chuàng)新,需要各位員工的大力支持,積極參與,需要相關(guān)部門負責(zé)人積極推薦,嚴格把關(guān),請以上分公司負責(zé)人在規(guī)定時間內(nèi)向培訓(xùn)部推薦3名人才,培訓(xùn)部將從中挑選1-2名。

培訓(xùn)方案 篇5

  一、指導(dǎo)思想:

  一流的學(xué)校需要一流的師資。為了促進學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展可持續(xù)發(fā)展,在加強教師隊伍建設(shè)的過程中,我們把對青年教師的培養(yǎng)作為學(xué)校的校本培訓(xùn)重要內(nèi)容之一,以此提高青年教師“思想素質(zhì)、理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、身心素質(zhì)”四個環(huán)節(jié),開展一個由普及到提高再到拔尖,力爭在較短時間內(nèi)為學(xué)校建造一支師德高、業(yè)務(wù)精、理念新的梯隊型教師隊伍。提高我校的`綜合競爭力,為我!皹涿麕、育名生、創(chuàng)名!钡娜こ痰於▓詫嵉娜瞬呕A(chǔ)。

  二、培養(yǎng)內(nèi)容:

  1、思想素質(zhì):通過對教師的禮儀修養(yǎng),教師職業(yè)道德規(guī)范等方面的培訓(xùn)來提升教師的師德修養(yǎng)。

  2、理論素質(zhì):通過對教師進行教育教學(xué)理論知識,科研理論知識等方面的培訓(xùn)來規(guī)范常規(guī)工作。

  3、業(yè)務(wù)素質(zhì):通過對教師教育教學(xué)技能,現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用等方面的培訓(xùn)來提高教育教學(xué)能力。

  4、身心素質(zhì):通過教育學(xué)、心理學(xué)、自我分析等方面的學(xué)習(xí)與反思形成教師健康、積極向上的心態(tài)。

  三、培養(yǎng)對象:

  高明雙、高秋影、趙德月等青年教師。

  四、培養(yǎng)目標:

  通過本學(xué)期各種培訓(xùn),他們能慢慢熟悉學(xué)科教學(xué)工作→能更好勝任教育教學(xué)工作→最后充實到各科教學(xué)中,早日成為教壇尖兵。

  五、具體措施及要求:

  1、培訓(xùn)教師可根據(jù)自己的實際情況選擇一科中考考試科目作為自己學(xué)習(xí)內(nèi)容。

  2、通過自學(xué),集中學(xué),開設(shè)講座等各種途徑進行培訓(xùn)。

  3、受訓(xùn)教師積極參加由教研室組織的各種培訓(xùn),要堅持跟班聽課。

  聘請師德好,業(yè)務(wù)能力強的教師擔(dān)任新教師的指導(dǎo)老師,開展拜師結(jié)對活動。

  4、受訓(xùn)教師要開展“五個一”活動:上一節(jié)匯報課,獨立出一份試卷,寫一篇教育教學(xué)體會文章,組織一次學(xué)科課外活動或班隊活動,抽測一次教學(xué)成績。

  5、受訓(xùn)教師每周要上交學(xué)習(xí)筆記、反思,匯報學(xué)習(xí)體會。

培訓(xùn)方案 篇6

  指導(dǎo)思想:

  本次活動以“和諧的數(shù)學(xué)、快樂的數(shù)學(xué)、創(chuàng)新的數(shù)學(xué)”為根本宗旨,以一系列數(shù)學(xué)活動為基本載體,為全體學(xué)生展示自身的聰明智慧提供平臺,感受數(shù)學(xué)的魅力,享受數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的樂趣,讓學(xué)生們體驗“學(xué)數(shù)學(xué),其樂無窮;用數(shù)學(xué),無處不在;愛數(shù)學(xué),受益終身”,讓大家感悟數(shù)學(xué)之美,擁有一雙用數(shù)學(xué)觀察世界的眼睛,擁有一個用數(shù)學(xué)思維認識世界的'頭腦,從而去發(fā)現(xiàn),去創(chuàng)造。

  活動目的:

  通過活動,希望能讓學(xué)生在參與活動中得到鍛煉,讓數(shù)學(xué)愛好者能一顯身手,脫穎而出;使學(xué)生進一步感受數(shù)學(xué)與生活的密切聯(lián)系,讓每一個學(xué)生真正走進數(shù)學(xué),感受數(shù)學(xué),喜歡數(shù)學(xué),在數(shù)學(xué)中得到快樂,加強我校數(shù)學(xué)文化建設(shè)。

  活動時間:

  4月18日——4月30日

  活動安排:

  活動:發(fā)揮想象,奇妙創(chuàng)造

  活動內(nèi)容:數(shù)學(xué)繪畫創(chuàng)作大賽

  參賽對象:一~三年級學(xué)生

  參賽作品要求:

  以數(shù)字、圖形等為創(chuàng)作基本素材,可運用平移、旋轉(zhuǎn)等規(guī)律做圖。繪畫形式不限,比賽統(tǒng)一用8開美術(shù)紙。各班選出5件優(yōu)秀作品交給評委教師,參加校想象畫比賽。評選出的優(yōu)秀作品參加全校展覽。

  作品上交截止日期:4月29日。

  評委教師:柯晶晶

  活動二:小學(xué)數(shù)學(xué)趣味活動方案

  活動主題:我是小主編

  活動內(nèi)容:數(shù)學(xué)手抄報創(chuàng)作大賽

  參賽對象:四~六年級學(xué)生

培訓(xùn)方案 篇7

  根據(jù)《民政部關(guān)于加強救災(zāi)應(yīng)急體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》(民發(fā)[20xx]148號)和《民政部關(guān)于進一步做好災(zāi)害信息員隊伍建設(shè)工作的指導(dǎo)意見》(民發(fā)[20xx]140號),按照民政部《關(guān)于切實做好20xx年災(zāi)害信息員職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定工作的通知》(民救[20xx]21號)的要求,為做好全省災(zāi)害信息員職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定工作,制定如下工作方案:

  一、培訓(xùn)及鑒定目的

  全面提高災(zāi)害信息員自身能力素質(zhì),重點加強災(zāi)害信息員對災(zāi)害預(yù)警、災(zāi)情損失估測及統(tǒng)計報送、防災(zāi)避災(zāi)減災(zāi)宣傳等方面基本知識的掌握,以適應(yīng)災(zāi)害信息員職業(yè)化發(fā)展需要。通過培訓(xùn),使各縣(市、區(qū))所屬的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、行政村專職災(zāi)害信息員掌握必備的救災(zāi)減災(zāi)業(yè)務(wù)和災(zāi)害信息管理知識,為年底前完成全省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))級災(zāi)害信息員職業(yè)技能鑒定,加快推進全省災(zāi)害信息員職業(yè)化進程創(chuàng)造條件。

  二、培訓(xùn)鑒定對象

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)級災(zāi)害信息員

  三、培訓(xùn)鑒定內(nèi)容

  主要內(nèi)容是民政部組織編寫的《災(zāi)害信息員基礎(chǔ)知識》和《災(zāi)害信息員四級、五級技能》兩本教材,包括災(zāi)害信息員職業(yè)概述、災(zāi)害基礎(chǔ)知識、災(zāi)害救助基本知識、災(zāi)害信息管理、災(zāi)害信息員職業(yè)安全和災(zāi)害信息員技能等方面內(nèi)容。

  四、培訓(xùn)鑒定時間和地點

  每期培訓(xùn)3天,具體時間和地點見附表。(略)

  五、培訓(xùn)鑒定方式

  災(zāi)害信息員職業(yè)技能培訓(xùn)和考核鑒定工作由省里統(tǒng)一組織。分期分批進行培訓(xùn),培訓(xùn)師資由省廳救災(zāi)救濟處集中安排組織,擬聘請民政部救災(zāi)司和國家減災(zāi)中心相關(guān)專家和省廳救災(zāi)處及相關(guān)專家共同授課。培訓(xùn)結(jié)束后,按照民政部《關(guān)于切實做好20xx年災(zāi)害信息員職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定工作的'通知》的要求,對參訓(xùn)的災(zāi)害員進行職業(yè)技能考試鑒定。

  六、培訓(xùn)日程(略)

  七、培訓(xùn)經(jīng)費

  培訓(xùn)經(jīng)費來源:由參訓(xùn)人員繳納食宿費、培訓(xùn)費、資料費等費用。授課費及授課人員交通費、食宿費等在繳納經(jīng)費中列支。

培訓(xùn)方案 篇8

  為使學(xué)生會干部明確工作開展的目的、方向,增強學(xué)生會干部責(zé)任意識、全局意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識、效率意識、創(chuàng)新意識,提高其組織管理能力、團隊合作能力、社交能力、創(chuàng)新能力和自主解決問題的綜合能力,加強學(xué)生會干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力,提高學(xué)生會干部的整體素質(zhì),使其在學(xué)生自主管理中發(fā)揮更大的作用,經(jīng)研究決定定期舉辦學(xué)生會干部培訓(xùn)活動,以此加強對干部的教育、培養(yǎng)和管理,促進學(xué)生會更好地服務(wù)于學(xué)生,服務(wù)教育教學(xué)。

  一、培訓(xùn)時間和地點

  時間:20xx年10月——20xx年11月底

  地點:第二教學(xué)樓2-302教室

  二、參培對象及組織形式。

  參培對象:學(xué)生會全體干部

  組織形式:每月一次,培訓(xùn)采取集中授課、分散學(xué)習(xí)、討論交流、實踐鍛煉等形式進行。

  三、培訓(xùn)具體內(nèi)容。

  1、學(xué)生會干部的地位和作用。

  主講:待定

  2、樹立良好的學(xué)生干部形象。

  主講:待定

  3、學(xué)生干部應(yīng)如何處理好工作、學(xué)習(xí),生活三者的關(guān)系。 主講:待定(部長)

  4、學(xué)生干部的工作方法與藝術(shù)。

  主講:待定

  內(nèi)容概要:如何加強學(xué)生干部之間、干部與老師、學(xué)生之間的溝通與交流,如何加強團支部、學(xué)生會內(nèi)部管理,完善自身建設(shè),如何發(fā)揮團支部、學(xué)生會的“自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監(jiān)督”的功能,如何處理學(xué)習(xí)、工作與休息的關(guān)系以及如何處理學(xué)生干部與同學(xué)間的關(guān)系等。

  5、學(xué)生干部的禮儀素質(zhì)

  主講:待定

  內(nèi)容概要:

  交往和溝通的技巧不僅僅是一門學(xué)問,而且是一種藝術(shù)。這學(xué)問包括人際交往所必須遵循的規(guī)范、禮儀、風(fēng)俗、習(xí)慣,還包括溝通的技巧及談話藝術(shù)等。例如,談話態(tài)度要誠懇,人際稱呼要適當(dāng),玩笑和幽默要掌握分寸,登門拜訪要有禮貌,喜慶節(jié)日要致意等。

  6、學(xué)生干部必須堅持的原則,應(yīng)具備的能力和管理素質(zhì)。 主講:待定

  內(nèi)容概要:學(xué)生干部自身素質(zhì)的高低不僅影響到學(xué)生干部形象的好壞,而且影響到學(xué)生工作的順利開展。任何一個學(xué)生組織,如果有一支過硬的學(xué)生干部隊伍,就能人心齊,作風(fēng)正,學(xué)風(fēng)好。作為學(xué)生干部,要不斷在實踐中加強自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督。

  7、學(xué)生干部心理健康教育。

  主講:心理部部長

  內(nèi)容概要:學(xué)生會干部是學(xué)生群體中的一個管理團隊,每個干部不僅要認識自我,而且還要完善自我,認識自我可以認清自己善長什么,不擅長什么。這樣才可以制定相應(yīng)的管理目標,才不至于在開展工作時,感到茫然無措,而完善自我則是以認識自我為前提的,只有認清了自己各方面的情況,才能像醫(yī)生一樣對癥下藥來完善自我,使自己得到一個較大的提升,更好的適應(yīng)自己崗位能力目標的要求。

  8、應(yīng)用文寫作與處理。

  主講:陳亞芳老師

  內(nèi)容概要:作為團干部、學(xué)生會干部應(yīng)用文寫作非常重要,用得也越來越廣泛。為了促進各項工作的順利開展,團干部、學(xué)生會干部在日常工作中應(yīng)加強各類應(yīng)用文的寫作和處理能力,如撰寫工作總結(jié)、工作計劃、通知、申請、策劃書、協(xié)議書、方案等等。

  9、緊急事故的處理。

  10、管理與自我管理

  四、培訓(xùn)要求:

  (一)總體要求

  1、明確培訓(xùn)目的

  學(xué)生干部培訓(xùn)是為了提高學(xué)生干部的思想政治覺悟,激發(fā)工作熱情,培養(yǎng)責(zé)任感,增強學(xué)生組織紀律觀念,樹立學(xué)生干部的優(yōu)良作風(fēng),提高學(xué)生干部的綜合素質(zhì)。

  2、統(tǒng)一思想和認識

  加強學(xué)生干部培訓(xùn)的教育意義在于全面調(diào)動學(xué)生干部的工作積極性,刻苦磨練自己,發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng),增強集體主義榮辱觀,加快各學(xué)生干部在工作上的協(xié)調(diào)與配合,使得各項工作順利開展。

  3、不斷深化對培訓(xùn)內(nèi)容的.認識

  培訓(xùn)結(jié)束后,各學(xué)生干部需上交一份心得體會,談一下自身在培訓(xùn)當(dāng)中的認識和收獲。并且在以后的工作中貫徹落實此次培訓(xùn)的主要精神。

  (二)具體要求:

  1、院學(xué)生會全體成員、各系學(xué)生會干部要求參加,由院學(xué)生會素拓部跟進考核;

  2、培訓(xùn)活動中未確定的內(nèi)容,將另行通知;

  3、須按時參加培訓(xùn)活動,不得隨意缺席遲到早退。

  4、培訓(xùn)期間,手機等通訊方式一律調(diào)為靜音:

  5、培訓(xùn)開始前十五分鐘到場簽到;

  6、培訓(xùn)期間不許交頭接耳,保持會場安靜;

  7、努力提高學(xué)習(xí)效率,全體成員上課應(yīng)認真聽講,積極思考,主動參與討論,仔細做好筆記;

  8、培訓(xùn)活動結(jié)束后,所有參與培訓(xùn)的同學(xué)必須上交一篇學(xué)習(xí)心得。

  (三)工作安排:

  1、由秘書處負責(zé)教室的申請和培訓(xùn)當(dāng)日的簽到

  2、學(xué)習(xí)部協(xié)助秘書處準備好培訓(xùn)所需的材料

  3、生活部負責(zé)老師的飲用水

  4、新聞部要對此次培訓(xùn)進行記錄和報道,編輯出有關(guān)培訓(xùn)的簡報

  5、宣傳部負責(zé)培訓(xùn)的海報宣傳

  6、其他各部門均需協(xié)調(diào)配合好培訓(xùn)工作的開展

  五、結(jié)業(yè)總結(jié)

  每期培訓(xùn)結(jié)束后每人上交書面培訓(xùn)心得和本學(xué)期的工作總結(jié)及下學(xué)期工作計劃,作為年度學(xué)生干部測評的重要考核指標之一。每一名學(xué)生干部要充分認識學(xué)習(xí)的重要性,做到態(tài)度認真積極,合理地將理論學(xué)習(xí)與工作實踐結(jié)合起來,不斷提高自身素質(zhì)和管理水平,并將所學(xué)到的理論內(nèi)化為自身的自覺追求,使之真正指導(dǎo)于自己的實際工作,從而帶動廣大同學(xué)不斷提高自我教育、自我管理、自我服務(wù)的水平,共同創(chuàng)造美好的學(xué)習(xí)環(huán)境,共同為和諧校園建設(shè)貢獻力量。

【培訓(xùn)方案】相關(guān)文章:

培訓(xùn)的方案12-30

培訓(xùn)方案08-10

培訓(xùn)方案(經(jīng)典)12-03

(經(jīng)典)培訓(xùn)方案10-18

培訓(xùn)方案策劃培訓(xùn)方案策劃書04-04

關(guān)于培訓(xùn)方案01-16

禮儀培訓(xùn)方案02-16

公司培訓(xùn)方案01-14

員工培訓(xùn)方案01-11

雨露培訓(xùn)方案11-08