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商事仲裁案件答辯狀(精選10篇)
如果答辯狀的辯駁能夠說(shuō)服法院,有很大幾率會(huì)減免被告人的責(zé)任。在我們平凡的日常里,法律訴訟成為人們處理糾紛的重要途徑開庭前一般都會(huì)預(yù)先做好答辯狀,以下是小編幫大家整理的商事仲裁案件答辯狀(精選10篇),希望能夠幫助到大家。
商事仲裁案件答辯狀 1
答辯人:司_____,性別:男,中國(guó)香港居民,香港身份證號(hào):_______________,現(xiàn)住_________________________。
答辯人因河南_____服飾股份有限公司訴答辯人合同糾紛一案,現(xiàn)向貴院提出如下答辯意見。
一、答辯人20_____年2月與河南_____服飾股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“河南_____服飾公司”)簽訂的《大區(qū)代理協(xié)議書》(以下簡(jiǎn)稱《協(xié)議書》),履行期限:20_____年2月1日起至20_____年1月31日止,F(xiàn)該協(xié)議已經(jīng)履行完畢,答辯人并未欠河南_____服飾股份有限公司貨款。
另外,根據(jù)《協(xié)議書》第14條第一款約定,采取現(xiàn)款現(xiàn)貨的原則,否則河南_____服飾公司”根本不發(fā)貨,《協(xié)議書》第五條約定:甲方供給乙方“紐倫”服飾產(chǎn)品采取以下供貨模式:訂貨制度:即(春、夏、秋、冬)每年四次訂貨,訂貨產(chǎn)品按全國(guó)統(tǒng)一折扣供貨,訂貨需預(yù)付訂單總金額的20%作為預(yù)付款,余款發(fā)貨前付清。
訂貨的產(chǎn)品不退換,質(zhì)量問(wèn)題除外,在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)乙方預(yù)付款不到賬,甲方有權(quán)取消乙方的訂貨獎(jiǎng)勵(lì)政策,或者取消乙方所下訂單。
上述約定,答辯人不存在拖欠河南_____服飾公司的貨款的前提條件,因?yàn)椤秴f(xié)議書》中明確約定答辯人若不付款,河南_____服飾公司不發(fā)貨。
二、“河南_____服飾公司”代理人向法庭提交的《國(guó)際服飾20_____年1月對(duì)賬單》、《國(guó)際服飾20_____年2月份對(duì)賬單》、《國(guó)際服飾20_____年3月對(duì)賬單》《國(guó)際服飾20_____年4月份對(duì)賬單》《國(guó)際服飾20_____年5月份對(duì)賬單》《國(guó)際服飾20_____年7月份對(duì)賬單》等證據(jù)均系河南_____服飾公司單方制作,答辯人從未收到過(guò)。
同時(shí)未提供答辯人認(rèn)可或者簽名的訂貨單及答辯人收到貨物的證據(jù),且對(duì)賬單答辯人從未見過(guò),簽名亦并非答辯人所為,系河南_____服飾公司偽造,答辯人不予認(rèn)可。
三、若“河南_____服飾公司”認(rèn)為答辯人拖欠20_____年2月1日起至20_____年12月31日期間的貨款145萬(wàn)元,根據(jù)《協(xié)議書》約定及法律規(guī)定,“河南_____服飾公司”應(yīng)該向法庭提交20_____年2月1日起至20_____年1月31日這段期間的答辯人認(rèn)可或者簽字的.對(duì)賬單及發(fā)貨單及相關(guān)托運(yùn)的單據(jù)。
但是根據(jù)河南_____服飾公司提供的證據(jù)來(lái)看,20_____年2月1日至20_____年1月31日該段期間,并未有合法有效的證據(jù)來(lái)證明答辯人拖欠貨款的事實(shí)。
綜上所述,答辯人并未欠“河南_____服飾公司”貨款,請(qǐng)求法院依法駁回“河南_____服飾公司”的訴訟請(qǐng)求。
此致
河南省_____中級(jí)人民法院
答辯人:__________
代理人:__________
20_____年_____月_____日
商事仲裁案件答辯狀 2
答辯人:北京____公司
住所地:北京市____工業(yè)區(qū)____號(hào)
法定代表人:________
被答辯人:________市_________公司
住所地:遼寧省________市_________區(qū)工業(yè)開發(fā)區(qū)
法定代表人:________
答辯人因被答辯人不服____市中級(jí)人民法院(________)____商初字第________號(hào)民事判決書提起的上訴作出答辯如下:
第一,雙方之間的合同關(guān)系如何定性并不會(huì)對(duì)本案產(chǎn)生任何程序或者實(shí)體上的影響,況且被答辯人在原審答辯狀中已經(jīng)自認(rèn)了“實(shí)際履行時(shí)雙方并未按照加工合同之約定履行”的事實(shí)。因此,原審以買賣合同糾紛立案并判決并不違反任何法律規(guī)定。
第二,被答辯人在原審中提供的證據(jù)不足以證明“原料價(jià)格上漲”的事實(shí),因此,原審判決根據(jù)被答辯人開具的增值稅發(fā)票顯示的價(jià)格,認(rèn)定雙方交易的單價(jià)為每噸________元是正確的。
第三,由于被答辯人是在其設(shè)在____市的加工廠將原料加工成成品的,該加工廠距離約定交貨的地點(diǎn)不足3公里,被答辯人的代理人在原審過(guò)程中自認(rèn)兩地點(diǎn)之間的運(yùn)費(fèi)是每噸15元。原審判決在被答辯人自認(rèn)的`基礎(chǔ)上作出相關(guān)認(rèn)定并無(wú)不當(dāng)。
第四,被答辯人已經(jīng)在原審答辯狀中自認(rèn):“在合同期間我公司提供的貨物其中有一批36噸,以抽檢不合格為由被退回,我公司提出異議后,并請(qǐng)?jiān)鏅z驗(yàn)人員重新檢驗(yàn)為合格”。但是,被答辯人并未提供能夠證明被退回的36噸貨物再次交付給原告的證據(jù)。因此,原審判決認(rèn)定的事實(shí)也是正確的。
綜上所述,原審判決認(rèn)定事實(shí)清楚、適用法律正確、審判程序合法,應(yīng)當(dāng)予以維持。
此致
________高級(jí)人民法院
答辯人:北京____公司
________年______月______日
商事仲裁案件答辯狀 3
答辯人:________________________
住址:________________________
代理人:________________________
被答辯人:________________________
住址:________________________
答辯人就自己與被答辯人(以下簡(jiǎn)稱原告)勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,現(xiàn)答辯如下:
答辯事項(xiàng):
答辯人請(qǐng)求人民法院依法駁回原告不合理且不合法的訴訟請(qǐng)求。
事實(shí)與理由:
一、答辯人與原告之間存在勞動(dòng)關(guān)系,答辯人所患的煤工塵肺二期、輕度肺功能損傷病亦是原告處發(fā)生的工傷。
答辯人提供的《職業(yè)病診斷證明書》、《認(rèn)定工傷決定書》、工傷管理保險(xiǎn)服務(wù)中心的《工傷保險(xiǎn)證明》等證據(jù),可以證實(shí)答辯人與原告之間于______年______月到______年______月存在勞動(dòng)勞動(dòng)關(guān)系。另答辯人提供的《職業(yè)病診斷證明書》、《認(rèn)定工傷決定書》、《勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書》等證據(jù),亦可以證明答辯人所患的煤工塵肺二期、輕度肺功能損傷病,是原告處工作期間發(fā)生的工傷傷殘四級(jí)的事實(shí)。
二、答辯人在原告處發(fā)生的工傷,原告理應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的工傷賠償責(zé)任。答辯人自______年______月到______年______月,一直在原告的煤礦挖煤。在答辯人在職期間,原告從未依法為答辯人建立健康檔案。也未為答辯人進(jìn)行任何入職身體檢查。當(dāng)?shù)V方進(jìn)行體檢時(shí),發(fā)現(xiàn)答辯人有嚴(yán)重煤工塵肺病后,并沒(méi)有為答辯人辦理工傷理賠的情形下,對(duì)答辯人進(jìn)行辭退,嚴(yán)重觸犯法律。答辯人的工傷認(rèn)定及勞動(dòng)能力鑒定均符合規(guī)定,原告未在法定期限內(nèi)對(duì)前述認(rèn)定及鑒定提出異議,貴院應(yīng)當(dāng)根據(jù)有關(guān)部門依法做出的鑒定結(jié)果,判令原告支付答辯人相關(guān)工傷賠償費(fèi)用。
三、答辯人的相關(guān)工傷賠償數(shù)額應(yīng)按如下方式計(jì)算
1、答辯人的`職工人平均工資應(yīng)按______元計(jì)算。因原告在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提供答辯人工資單,根據(jù)貴院民一庭對(duì)______煤礦李______民事判決中已認(rèn)定______市職工人平均工資為______元,為維護(hù)法院判決的權(quán)威性,本案亦應(yīng)該按______元的職工平均工資為基數(shù)計(jì)算工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。
2、答辯人工傷賠償數(shù)額按《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為四級(jí)傷殘的,傷殘補(bǔ)償金為21個(gè)月的本人工資。另根據(jù)《______省農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)暫行辦法》第九條規(guī)定,一次性享受工傷保險(xiǎn)長(zhǎng)期待遇的標(biāo)準(zhǔn)按照工傷發(fā)生之日或職業(yè)病診斷之日的年齡、傷殘等級(jí)及本人月平均工資核定,50周歲以上傷殘等級(jí)四級(jí)的為96個(gè)月。因此答辯人應(yīng)獲得的工傷賠償為117個(gè)月×______元/月=______元。
綜上,答辯人認(rèn)為,答辯人在原告處工作數(shù)年,并已認(rèn)定為工傷,答辯人理應(yīng)享受國(guó)家《工傷保險(xiǎn)條例》所規(guī)定的工傷待遇。而被告拒絕支付答辯人工傷待遇是于法于情于理都不符的。為此,答辯人向貴院提出答辯的同時(shí),請(qǐng)求貴院裁決原告按工傷待遇支付答辯人一次性享受工傷保險(xiǎn)長(zhǎng)期待遇等費(fèi)用共______元,以維護(hù)答辯人的合法權(quán)益。
此致
______縣人民法院
答辯人:________________
______年______月______日
商事仲裁案件答辯狀 4
答辯人:羅________,男,漢族,19________年________月________日生,身份證住址:廣東省深圳市________________________
委托代理人:________,廣東________律師事務(wù)所律師,聯(lián)系電話:________________
被答辯人:王________,男,漢族,37歲,身份證住址:廣東省深圳市________區(qū)________________________
答辯人因與被答辯人王曉華民間借貸糾紛一案答辯如下:
請(qǐng)求事項(xiàng):
1、請(qǐng)求駁回原告的全部訴訟請(qǐng)求;
2、本案訴訟費(fèi)用由原告承擔(dān)。
事實(shí)和理由:
一、答辯人與被答辯人確實(shí)存在民間借貸關(guān)系,但是雙方之間已經(jīng)達(dá)成還款協(xié)議。
二、答辯人與被答辯人就雙方之間民間借貸關(guān)系所達(dá)成的還款協(xié)議已經(jīng)生效,并且原告已經(jīng)履行協(xié)議約定的已到期款項(xiàng),其余款項(xiàng)還沒(méi)有到期,原告卻將此事訴至人民法院,是一種出爾反爾、背信棄義的行為。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》第八條規(guī)定:“依法成立的合同,對(duì)當(dāng)事人具有法律約束力。當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定履行自己的義務(wù),不得擅自變更或者解除合同。依法成立的.合同,受法律保護(hù)!北景府(dāng)事人原被告雙方自愿達(dá)成還款協(xié)議,并已實(shí)際履行,該還款協(xié)議并不違反我國(guó)法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定,對(duì)雙方當(dāng)事人具有約束力,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)也只能依照該還款協(xié)議的約定履行相應(yīng)義務(wù)。
綜上,答辯人認(rèn)為被答辯人出爾反爾、背信棄義,在達(dá)成還款協(xié)議并獲得履行后仍然訴至法院,其訴訟請(qǐng)求違反了我國(guó)民法的誠(chéng)實(shí)信用原則,也違反了我國(guó)《合同法》第八條等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,沒(méi)有任何法律依據(jù),起訴顯系濫用訴權(quán),請(qǐng)求人民法院依法予以駁回。
此致
深圳市______區(qū)人民法院
答辯人:________
____年__月__日
商事仲裁案件答辯狀 5
答辯人(本案被告):_________________市__________機(jī)械廠。住所:_________________市__________路__________號(hào)。法定代表人:______________,職務(wù):_________________廠長(zhǎng)。
被答辯人(本案原告):_________________公司。住所:_________________市__________路__________號(hào)。法定代表人:______________,職務(wù):_________________總經(jīng)理。
答辯人現(xiàn)就本案原告訴本案被告加工承攬合同質(zhì)量糾紛一案,答辯如下:
______________年7月16日,被告與原告簽定了本案訴爭(zhēng)合同(見原告的證據(jù)一和被告的證據(jù)一)。合同規(guī)定,由原告提供鑄鋁毛坯5000件,由被告按約加工,原告收貨后即向被告支付加工款人民幣60萬(wàn)元。_____________年8月1日,原告兩次向被告提供鑄鋁毛坯2800件,經(jīng)被告加工后,于_____________年8月1日向原告交回成品2600件,其余毛坯已作廢品退回給原告。交貨時(shí),原告辦理了驗(yàn)收手續(xù)并收妥入庫(kù)(見被告的證據(jù)二),但原告并無(wú)即時(shí)向被告支付加工款。20日后,原告卻口頭通知被告,說(shuō)明發(fā)現(xiàn)被告加工的零件全部不合格,要求被告按協(xié)議賠償并以被告違約為由單方宣布解除訴爭(zhēng)合同。
被告本著友好協(xié)商的態(tài)度,曾要求原告提供不合格成品的'檢驗(yàn)數(shù)據(jù)和相應(yīng)的分析報(bào)告(見被告的證據(jù)三),如果確系被告過(guò)錯(cuò)造成的,被告愿意按照合同規(guī)定進(jìn)行賠償,但原告至今未有提供。據(jù)此,被告認(rèn)為原告起訴要求被告賠償?shù)睦頁(yè)?jù)不足,請(qǐng)求法院依法予以駁回其訴訟請(qǐng)求。
此致
__________市__________區(qū)人民法院
答辯人:_________________________
________年__________月__________日
商事仲裁案件答辯狀 6
答辯人:______省商業(yè)集團(tuán)總公司
住所地:______省______市______路______號(hào)
法定代表人:劉______(董事長(zhǎng))
答辯人因上訴人_______省______市家畜改良站就聯(lián)合投資合同糾紛一案提出上訴,現(xiàn)對(duì)其上訴內(nèi)容答辯如下:
。ㄒ唬┮粚彿ㄔ簩(duì)本案認(rèn)定事實(shí)清楚,法律關(guān)系定性準(zhǔn)確,適用證據(jù)恰當(dāng),責(zé)任確定合理,審理程序合法。因此,______省人民法院(____)魯法經(jīng)初字第____號(hào)民事判決合理合法,請(qǐng)求二審法院依法予以維持以維護(hù)答辯人的合法權(quán)益。本案已經(jīng)證實(shí)的事實(shí)如下:
1.答辯人與上訴人基于共同投資成立法人型聯(lián)營(yíng)體(______省農(nóng)商聯(lián)合發(fā)展有限責(zé)任公司)的決意,而于___年___月___日簽訂了(______省農(nóng)商聯(lián)合發(fā)展有限責(zé)任公司合同》和《______省農(nóng)商聯(lián)合發(fā)展有限責(zé)任公司備忘錄》,該合同和備忘錄是雙方當(dāng)事人合意的結(jié)果,應(yīng)屬有效。因此,依法應(yīng)予保護(hù)。
2.答辯人依合同和備忘錄的約定,按期按量地將______萬(wàn)元投資款匯付上訴人代收,以備成立法人一型聯(lián)營(yíng)體。答辯人切實(shí)履行了合同規(guī)定的前期義務(wù)。
3.上訴人產(chǎn)重違反了合同和備忘錄中規(guī)定的義務(wù),未按合同和備忘錄的約定履行成立"______省農(nóng)商聯(lián)合發(fā)履展有限責(zé)任公司"注冊(cè)登記、稅務(wù)登記、土地劃轉(zhuǎn)、房產(chǎn)過(guò)戶等法律手續(xù)。至使"聯(lián)營(yíng)公司"未能成立,顯然,上訴人已構(gòu)成嚴(yán)重違約,其過(guò)錯(cuò)責(zé)任完全在上訴人一方。
4.更為嚴(yán)重、不能原諒的事實(shí)是,上訴人依合同和備忘錄約定取得答辯人匯付的______萬(wàn)元投資款后,既不依約設(shè)立聯(lián)營(yíng)公司,又不及時(shí)退還答辯人,而是隨意將該筆巨款挪做他用,不法地投入到上訴人的現(xiàn)屬法人企業(yè),嚴(yán)重地侵害了答辯人的合法財(cái)產(chǎn)權(quán)。對(duì)此,上訴人必須依法承擔(dān)法律后果。
5.鑒于上訴人的嚴(yán)重違約行為,答辯人原本期望從"聯(lián)營(yíng)公司"年固定地得到約定數(shù)量的符合外貿(mào)出口標(biāo)準(zhǔn)的雞產(chǎn)品購(gòu)買權(quán)的.構(gòu)想全面落空,雙方的合作基礎(chǔ)已蕩然無(wú)存。解除聯(lián)營(yíng)合同關(guān)系已成必然。答辯人要求上訴人退還代收的投資款______萬(wàn)元及其利息的主張合理合法。
。ǘ┐疝q人對(duì)上訴狀中所持觀點(diǎn)的反駁。
1.上訴人將答辯人匯付由其代收的_____萬(wàn)元巨款"投入到冷藏廠"的行為,恰恰證實(shí)了上訴人的嚴(yán)重違約行為。因?yàn)樵?冷藏 廠"實(shí)際全稱為"農(nóng)業(yè)部______省______良種肉雞示范場(chǎng)冷藏廠",它是"農(nóng)業(yè)部______省______良種雞示范場(chǎng)"這一獨(dú)立法人的分支機(jī)構(gòu)。與答辯人和上訴人雙主約定的聯(lián)合公司(______省農(nóng)商聯(lián)合發(fā)展有限責(zé)任公司)毫不相關(guān)。工商行政管理機(jī)關(guān)的登記注冊(cè)手續(xù)完全證實(shí)了這一事實(shí)。上述足以證明上訴人將答辯人的投資款挪做他用(證據(jù)見一審卷宗)。
2.上訴人采取愚弄答辯人方法,以魚目混珠、張冠李戴的手段,非法挪用答辯人的投資款,長(zhǎng)期隱瞞事實(shí)真相,以掩蓋其嚴(yán)重違約的事實(shí),這才是本案的根本所在。公理不允,法律不容。
綜上所述,上訴人的行為已構(gòu)成嚴(yán)重違約,且從根本上侵害了答辯人的合法權(quán)益,造成聯(lián)營(yíng)公司未能成立的責(zé)任完全在上訴人一方,上訴人依法依約應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任。我們認(rèn)為,上訴人的上訴請(qǐng)求無(wú)理,一審法院判決正確,望最高人民法院依法公斷。
此致
___________人民法院
答辯人:______________
________年_____月_____日
商事仲裁案件答辯狀 7
答辯人:____________有限公司
地址:________________________
法定代表人:________________________
職務(wù):____________
答辯人因____________運(yùn)輸有限公司訴____________有限公司及其濟(jì)南分公司租賃合同糾紛一案,根據(jù)本案事實(shí)和相關(guān)法律規(guī)定,依法提出答辯意見如下:
一、____________有限公司濟(jì)南分公司不應(yīng)列為本案的被告。
根據(jù)我國(guó)《公司法》第十四條規(guī)定,分公司不具有法人資格,其民事責(zé)任由公司承擔(dān)。____________有限公司濟(jì)南分公司不具備法人資格,不獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任,其民事責(zé)任由____________有限公司承擔(dān)。因此,____________有限公司濟(jì)南分公司作為被告主體不適格,不應(yīng)列為本案的被告。
二、答辯人所欠原告租金為22740元,原告主張被告支付租金61040元,與事實(shí)不符。
原告與____________有限公司濟(jì)南分公司簽訂的租賃合同第三條結(jié)算方式約定,經(jīng)甲乙雙方商定每立方按二十元人民幣計(jì)算。原告為乙方共輸送砼2887方,合計(jì)人民幣57740元。____________有限公司濟(jì)南分公司已于________年_____月_____日支付給____________運(yùn)輸有限公司3萬(wàn)元租賃費(fèi)。________年_____月_____日原告駕駛員駕駛混凝土輸送泵車時(shí),發(fā)生交通事故,造成對(duì)方一死一傷,事后經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)定駕駛員負(fù)全部責(zé)任。根據(jù)原告與____________有限公司濟(jì)南分公司簽訂的租賃合同第二條乙方權(quán)利與義務(wù)的約定,因乙方造成損失,由乙方負(fù)責(zé)。因此,此次交通事故造成被害人損失應(yīng)由原告____________運(yùn)輸有限公司負(fù)責(zé)。____________有限公司濟(jì)南分公司于________年_____月_____日替原告支付給被害人___5000元補(bǔ)償費(fèi),此費(fèi)用應(yīng)由原告負(fù)責(zé)。因此,扣除之前所付的運(yùn)輸費(fèi)和補(bǔ)償費(fèi),事實(shí)上答辯人所欠原告租金為22740元(57740元-30000元-5000元=22740元),請(qǐng)求法院依據(jù)事實(shí)對(duì)原告要求答辯人支付租金的請(qǐng)求予以改判。
三、原告要求答辯人承擔(dān)滯納金3050元,明顯過(guò)高,有失公平原則。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定,逾期付款違約金應(yīng)當(dāng)依照付款金額每日萬(wàn)分之二點(diǎn)一計(jì)算。答辯人付款金額僅為22740元,而原告卻請(qǐng)求答辯人承擔(dān)違約金達(dá)________元,明顯過(guò)高,顯失公平,違背誠(chéng)實(shí)信用原則。我國(guó)《合同法》第114條規(guī)定,約定的違約金過(guò)分高于造成的損失的`,當(dāng)事人可以請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以適當(dāng)減少。剛出臺(tái)的最高人民法院關(guān)于適用《中華人民共和國(guó)合同法》若干問(wèn)題的解釋(二)第二十九條規(guī)定,當(dāng)事人主張約定的違約金過(guò)高請(qǐng)求予以適當(dāng)減少的,人民法院應(yīng)當(dāng)以實(shí)際損失為基礎(chǔ),兼顧合同的履行情況、當(dāng)事人的過(guò)錯(cuò)程度以及預(yù)期利益等綜合因素,根據(jù)公平原則和誠(chéng)實(shí)信用原則予以衡量,并作出裁決。依照付款金額每日萬(wàn)分之二點(diǎn)一計(jì)算,答辯人承擔(dān)違約金數(shù)額為3778元,答辯人請(qǐng)求法院根據(jù)法律規(guī)定及公平合理原則,對(duì)原告滯納金的請(qǐng)求予以改判。
綜上所述,原告的訴訟請(qǐng)求違背事實(shí)真相,不符合法律規(guī)定,懇請(qǐng)法庭在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上,依法審理,公正裁決,以維護(hù)答辯人的合法權(quán)益,維護(hù)正常的經(jīng)濟(jì)秩序。
此致
________區(qū)人民法院
答辯人:____________有限公司
________年_____月_____日
商事仲裁案件答辯狀 8
答辯人名稱:
地址:
法定代表人:
職務(wù):
電話:
委托代理人:
申訴人:
身份證號(hào)碼:
地址:
申訴人_______因_______訴我司一案,現(xiàn)提出答辯意見如下:
第一,答辯人與申訴人解除勞動(dòng)合同并不是答辯人的過(guò)錯(cuò),而是根據(jù)答辯人與申訴人簽訂的《______勞動(dòng)合同書》答辯人與申訴人各持有勞動(dòng)合同一份,其中對(duì)答辯人的工作年限,有明確約定合同協(xié)議期限截至______年___月___日。答辯人根據(jù)合同約定再合同期滿后告知申訴人不再續(xù)簽合同。對(duì)于答辯人提出的與答辯人下屬________管理部門簽訂的《員工培訓(xùn)協(xié)議書》雖蓋有本單位______管理部們專用章,但未加蓋本單位人事專用章不符合《___________人事管理操作規(guī)范》第十五條:勞動(dòng)協(xié)議簽訂應(yīng)加蓋本單位人事專用公章。超越了部門的權(quán)限,也不符合我司內(nèi)部程序,應(yīng)當(dāng)無(wú)效。因此答辯人屬于合法解除勞動(dòng)合同不應(yīng)支付申訴人賠償金,也無(wú)需承擔(dān)_____%培訓(xùn)費(fèi)用。
第二,針對(duì)申訴人提出的.支付拖欠的______年____月~____月的日工資_______元x____個(gè)月-已支付的_______元=_______元、______年____月~____月工資_______元的請(qǐng)求,我方不予認(rèn)可,我方已在培訓(xùn)期間支付了必要的生活費(fèi)和工資等級(jí)表中的等級(jí)工資_______元。
第三,我方已于______年___月___日與申訴人解除了勞動(dòng)合同,因此無(wú)需再支付______年___月至___月的工資,也無(wú)需為申訴人繳納______年___月至___月社會(huì)保險(xiǎn)。對(duì)于年終獎(jiǎng),是獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀員工的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。申訴方并非優(yōu)秀員工,答辯方拒絕支付______年至______年年終獎(jiǎng)。
鑒于上述理由,答辯人已無(wú)法繼續(xù)與申訴人履行勞動(dòng)合同,答辯人解除勞動(dòng)合同不違反勞動(dòng)法等相關(guān)法律。希望仲裁庭支持正義,依法駁回申訴人仲裁請(qǐng)求。
此致
________高級(jí)人民法院
答辯人:(蓋章)
法定代表人:______(簽章)
______年___月___日
商事仲裁案件答辯狀 9
答辯人:20___建設(shè)設(shè)計(jì)有限公司(被申請(qǐng)人)
地址:______市______區(qū)青年廣場(chǎng)A棟___層E座
法定代表人:嚴(yán)______
職務(wù):總經(jīng)理
答辯人收到貴會(huì)的江勞人仲通字(20___)第0915-1-2號(hào)的開庭通知,現(xiàn)針對(duì)申請(qǐng)人的請(qǐng)求事項(xiàng)答辯如下:
第一、申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,這一點(diǎn)是客觀存在的,但被申請(qǐng)人是20___年7月19日依法成立,20___年11月28日被依法吊銷,故雙方的勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)時(shí)間是:20___年7月19日-20___年11月28日,而非申請(qǐng)人所說(shuō)的20___年6月至20___年6月。
第二、申請(qǐng)人提出的20___年2月至20___年6月期間的雙倍工資差額的仲裁請(qǐng)求無(wú)事實(shí)和法律依據(jù)。
1、首先被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人未簽訂書面的勞動(dòng)合同,但根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十四條,用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。既然視為簽訂了勞動(dòng)合同,也就不存在所謂的未簽勞動(dòng)合同要支付雙倍工資的情形,另______市中級(jí)人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件若干問(wèn)題紀(jì)要(武中法『20___』第87號(hào))第18條中規(guī)定用人單位與勞動(dòng)者超過(guò)一年未簽訂書面勞動(dòng)合同,但雙方仍然保持勞動(dòng)關(guān)系的,用人單位無(wú)需支付雙倍的`工資。
2、即使支持雙倍工資的請(qǐng)求,按目前的法律規(guī)定最多也就是支持20___年2月至20___年12月11個(gè)月的雙倍工資,但按照勞動(dòng)部《工資支付暫行規(guī)定》第三條之規(guī)定,工資是指用人單位依據(jù)勞動(dòng)合同的規(guī)定,以各種形式支付給勞動(dòng)者的工資報(bào)酬。工資的本質(zhì)是勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)這種商品價(jià)值的貨幣表現(xiàn)形式。用人單位已經(jīng)發(fā)放的工資就是這種價(jià)值的體現(xiàn),而另外一倍工資(雙倍工資差額),并不是勞動(dòng)者提供勞動(dòng)的價(jià)值體現(xiàn),因此不屬于工資,屬于因用人單位違反法律的規(guī)定而承擔(dān)的懲罰性賠償。關(guān)于時(shí)效起算點(diǎn),勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法第二十七條規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。既然雙倍工資差額不屬于勞動(dòng)報(bào)酬,那么就應(yīng)該適用這一規(guī)定,故20___年2月至20___年12月11個(gè)月的雙倍工資的差額部分截止20___年12月已過(guò)仲裁時(shí)效,況且截至今日已有4年之久,對(duì)此階段的雙倍工資的差額部分請(qǐng)求事項(xiàng)應(yīng)依法駁回。
第三、對(duì)于申請(qǐng)人要求支付10個(gè)月每月按3500元經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的請(qǐng)求事項(xiàng)無(wú)事實(shí)和法律依據(jù)。
1、被申請(qǐng)人存續(xù)的時(shí)間是20___年7月19日-20___年11月28日,總計(jì)4年4個(gè)月,即使支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金最多也是4.5個(gè)月工資。
2、申請(qǐng)人在職期間的平均工資遠(yuǎn)沒(méi)有3500元,最高不超過(guò)3000元。
3、20___年6月要求支付20___年11月28日之前的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償早已過(guò)了勞動(dòng)仲裁一年的仲裁時(shí)效。
4、申請(qǐng)人在職期間,在工作過(guò)程吃回扣,已嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,并涉嫌違法,為此申請(qǐng)人肆意曠工、擅自離職,而非公司原因?qū)е缕潆x職,公司念及舊情暫時(shí)保留向其追究責(zé)任的權(quán)利,申請(qǐng)人更無(wú)權(quán)向被申請(qǐng)人要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第四、對(duì)于申請(qǐng)人提出的繳納20___年7月至20___年6月期間的社會(huì)保險(xiǎn)或者支付社會(huì)保險(xiǎn)損失無(wú)事實(shí)和法律依據(jù)。
1、被申請(qǐng)人存續(xù)時(shí)間是:20___年7月19日-20___年11月28日,即使補(bǔ)繳或者賠償也僅限于此期間。
2、依照我國(guó)法律規(guī)定補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn),應(yīng)該有行政機(jī)關(guān)處理而非仲裁機(jī)構(gòu)和法院受理的范圍。
3、此請(qǐng)求事項(xiàng)已過(guò)一年的仲裁時(shí)效。
終上所述,申請(qǐng)人請(qǐng)求事項(xiàng)無(wú)事實(shí)和法律依據(jù),答辯人懇請(qǐng)貴委依法駁回申請(qǐng)人的仲裁請(qǐng)求,依法維護(hù)答辯人的合法權(quán)益。
此致
______人民法院
答辯人:___建設(shè)設(shè)計(jì)有限公司
時(shí)間:20______年___月___日
商事仲裁案件答辯狀 10
答辯人:____有限公司
被答辯人:______
答辯人因______訴答辯人解除勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬一案,提出答辯如下:
______于20___年5月26日進(jìn)入我公司工作,工作崗位為財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì),月薪人民幣貳仟玖佰壹拾元。20___年6月22日,______稱家中有事要求辭工并提交了辭工單,答辯人表示同意,但______隨后提出要答辯人給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,答辯人依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定,拒絕了______的補(bǔ)償要求,于是______以再考慮為由將辭工單拿回。然而他在拿回辭工單后,卻連續(xù)6天不回我公司上班(20___年6月23日到20___年6月28日)且不接聽公司的任何電話,為了嚴(yán)肅公司紀(jì)律,答辯人于20___年6月27日依據(jù)______與答辯人簽訂的《勞動(dòng)合同》第四十四條第一款的規(guī)定,即合同雙方均應(yīng)遵守《______集團(tuán)規(guī)章制度》(即職工手冊(cè))!禵_____集團(tuán)職工手冊(cè)》第二章第十四條第一款明確規(guī)定:職工沒(méi)有請(qǐng)假,無(wú)故連續(xù)曠工3天、一月中累計(jì)曠工5天或一年中累計(jì)曠工7天,予以除名的規(guī)定,對(duì)______作出了除名處理。
在答辯人作出除名處理通知后,20___年6月29日______回到了我公司并進(jìn)行了工作移交,但他卻既不同意交回辭工單,也不同意簽收除名處理通知和領(lǐng)取工資,無(wú)奈我公司只能將其拒收、拒領(lǐng)情況及見證人見證的情況進(jìn)行列明后對(duì)除名通知予以了公告。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十九條和第四十六條的規(guī)定,勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的,用人單位有權(quán)單方面解除勞動(dòng)合同而無(wú)須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。______無(wú)故連續(xù)曠工5天,嚴(yán)重違反了我公司的規(guī)章制度,故我公司依照規(guī)章制度的規(guī)定依法解除與他的勞動(dòng)關(guān)系是完全合法的,且事后也履行了通知的義務(wù),因此______要求我公司進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)恼?qǐng)求是沒(méi)有依據(jù)的。
我司于20___年6月27日作出的'除名通知中,曾明確要求______盡快回公司結(jié)清工資,故我司并沒(méi)有拖欠其工資的故意,工資未能結(jié)算的原因是其本人拒領(lǐng),故______要求我司支付拖欠工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是沒(méi)有事實(shí)依據(jù)的。鑒于20___年3月8日,______曾以家中有事為由向我司借了人民幣肆仟元,故______應(yīng)領(lǐng)取的工資中應(yīng)扣除這肆仟元。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條規(guī)定勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年,仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。故______要求支付20___年5月到20___年5月的未休年假工資的請(qǐng)求是沒(méi)有依據(jù)的。
有《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定所列情況的,用人單位須提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后,才可以解除勞動(dòng)合同。本案中我公司解除與______的勞動(dòng)關(guān)系的原因是由于其嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度,并不符合第四十條規(guī)定的情況,因此______要求我公司支付未提前三十日通知的經(jīng)濟(jì)賠償金是沒(méi)有依據(jù)的
綜上所述,______的申訴請(qǐng)求是沒(méi)有任何法律和事實(shí)依據(jù)的,懇請(qǐng)仲裁委依法駁回______的相關(guān)申訴請(qǐng)求。
此致
______市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
答辯人:______有限公司
20______年______月______日
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