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策劃書(shū)

公司活動(dòng)策劃

時(shí)間:2024-11-02 12:48:50 策劃書(shū) 我要投稿

關(guān)于公司活動(dòng)策劃模板匯編10篇

公司活動(dòng)策劃 篇1

  一、市場(chǎng)狀況分析

關(guān)于公司活動(dòng)策劃模板匯編10篇

  南寧房產(chǎn)發(fā)展勢(shì)態(tài)良好,極大地帶動(dòng)了南寧裝飾業(yè)的發(fā)展,與裝飾相關(guān)的活動(dòng)層出不窮;但裝飾公司眾多,競(jìng)爭(zhēng)激烈,要在南寧樹(shù)立起良好的知名裝飾品牌,需要通過(guò)系統(tǒng)、科學(xué)的策劃。

  二、公司簡(jiǎn)介

  公司以裝飾服務(wù)作為主要經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目,秉持品牌理念,發(fā)揚(yáng)以人為本的精神,培養(yǎng)同仁發(fā)揮愛(ài)心、真心和誠(chéng)心,提供高品質(zhì)的裝飾服務(wù)。

  公司應(yīng)努力辦成一家重視社會(huì)效益和商業(yè)效益的裝飾服務(wù)公司,一方面通過(guò)裝飾服務(wù)培訓(xùn)員工掌握裝飾的專(zhuān)業(yè)技能與實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),另一方面通過(guò)內(nèi)部創(chuàng)業(yè)方式擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,輔導(dǎo)員工開(kāi)創(chuàng)自己的事業(yè),進(jìn)而提供更多的機(jī)會(huì),共同為「裝飾房樓、美化心靈」的目標(biāo)而努力。

  三、SWOT分析

  1. 機(jī)會(huì)

  2. 威脅

  3. 優(yōu)勢(shì)

  4. 劣勢(shì)

  四、公司主要政策

  就公司未來(lái)的經(jīng)營(yíng)方針與策略與公司高層做深入細(xì)致的溝通,以確定公司的主要方針政策。要研討下面的細(xì)節(jié):確定目標(biāo)市場(chǎng)與市場(chǎng)定位;是擴(kuò)大市場(chǎng)占有率還是追求利潤(rùn);指定價(jià)格政策;確定服務(wù)方式;廣告表現(xiàn)與預(yù)算;促銷(xiāo)活動(dòng)的重點(diǎn)與原則;公關(guān)活動(dòng)的重點(diǎn)與原則。

  五、業(yè)務(wù)目標(biāo)

  所謂的業(yè)務(wù)目標(biāo),就是指公司的各種業(yè)務(wù)一定期間內(nèi)(一年)必須實(shí)現(xiàn)的營(yíng)業(yè)目標(biāo)。

  六、產(chǎn)品服務(wù)計(jì)劃

  1. 以裝飾服務(wù)為起點(diǎn)

  公司發(fā)展初期,從裝飾服務(wù)開(kāi)始,組建一支具備裝飾服務(wù)理念和專(zhuān)業(yè)技能的專(zhuān)業(yè)化隊(duì)伍,開(kāi)展居家裝飾、辦公室裝飾、店鋪裝飾等裝飾業(yè)務(wù),并在原有的裝飾客戶(hù)基礎(chǔ)上繼續(xù)開(kāi)發(fā)產(chǎn)品展示、展覽等業(yè)務(wù),未來(lái)再進(jìn)一步擴(kuò)大至展覽展示,形成一個(gè)集合裝飾、展覽服務(wù)和建材服務(wù)渠道。

  2. 以創(chuàng)意專(zhuān)業(yè)為特色

  裝飾服務(wù)是知識(shí)密集的產(chǎn)業(yè),而不只是單以勞力為主的行業(yè)。南寧市的裝飾服務(wù)產(chǎn)業(yè)在全國(guó)范圍內(nèi)雖屬于較發(fā)達(dá)地區(qū),但目前仍以設(shè)計(jì)方案和價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)為主,因而導(dǎo)致?tīng)I(yíng)業(yè)利潤(rùn)逐年下降。

  根據(jù)裝飾市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì),裝飾市場(chǎng)多專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域分工發(fā)展。國(guó)外裝飾公司正以多種方式進(jìn)入中國(guó)裝飾行業(yè),并以專(zhuān)業(yè)性強(qiáng)、利潤(rùn)率高的經(jīng)營(yíng)為重點(diǎn)。

  公司將從專(zhuān)業(yè)密集方式開(kāi)始,以居家裝飾、辦公室裝飾、店鋪裝飾和展覽展示為目標(biāo)市場(chǎng),培養(yǎng)同仁熟悉基礎(chǔ)的裝飾技能和知識(shí),并配合園藝、軟裝飾、個(gè)性文化營(yíng)造等創(chuàng)意服務(wù),提高裝飾服務(wù)的附加價(jià)值,以"創(chuàng)意+腦力"方式與一般裝飾隊(duì)伍進(jìn)行區(qū)別。與此同時(shí),持續(xù)培訓(xùn)同仁學(xué)習(xí)更多專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能、擴(kuò)大資本投入,再進(jìn)一步開(kāi)發(fā)購(gòu)物中心、商業(yè)大樓、店鋪等專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)領(lǐng)域。

  3. 發(fā)展加盟連鎖事業(yè)

  公司將以連鎖加盟方式發(fā)展裝飾服務(wù)事業(yè)。具體作法是培訓(xùn)員工成為具備共同理念和專(zhuān)業(yè)技能的裝飾從業(yè)人員,鼓勵(lì)員工以?xún)?nèi)部創(chuàng)業(yè)的方式開(kāi)設(shè)裝飾服務(wù)的加盟連鎖事業(yè),運(yùn)用連鎖經(jīng)營(yíng)提高品牌知名度、降低經(jīng)營(yíng)成本,為廣大員工和社區(qū)居民創(chuàng)造裝飾服務(wù)的.創(chuàng)(就)業(yè)機(jī)會(huì)。

  七、品牌策略

  作為一個(gè)新創(chuàng)建的品牌,要想一炮打響,首先是要做好內(nèi)部的管理與準(zhǔn)備,然后通過(guò)組織策劃一系列的宣傳推廣活動(dòng),從一開(kāi)始便把公司塑造成一家優(yōu)秀的裝飾品牌公司。

  八、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃

  1. 以公益行銷(xiāo)為基礎(chǔ)

  公司以"裝飾房樓、美化心靈"的經(jīng)營(yíng)理念,向社會(huì)大眾推廣裝飾意義和裝飾服務(wù),通過(guò)高品質(zhì)的服務(wù)水平,展現(xiàn)裝飾和裝飾服務(wù)是一項(xiàng)專(zhuān)業(yè)且尊貴的行業(yè)。

  組織同仁定期前往敬老院、福利院或居民社區(qū)進(jìn)行義務(wù)裝飾服務(wù),以實(shí)際行動(dòng)關(guān)懷老人,讓老人家享有舒適的生活環(huán)境,激發(fā)同仁關(guān)懷老人的慈悲心。

  2. 以住房客戶(hù)為依托

  隨著南寧經(jīng)濟(jì)和房地產(chǎn)的發(fā)展,商品房需求增大,對(duì)于裝飾服務(wù)普遍存在信任感不夠、服務(wù)品質(zhì)不佳的問(wèn)題,需要誠(chéng)信可靠、理念接近的專(zhuān)業(yè)化裝飾服務(wù)隊(duì)伍為其提供裝飾服務(wù)。

  因此,業(yè)務(wù)發(fā)展初期將以居住房為目標(biāo)市場(chǎng),通過(guò)理念行銷(xiāo)的方式,向客戶(hù)介紹公司的經(jīng)營(yíng)理念和具體做法,爭(zhēng)取客戶(hù)的支持和認(rèn)同,以贊助公益活動(dòng)的形式,提供機(jī)會(huì)為其住宅、商店進(jìn)行裝飾、綠化、個(gè)性文化營(yíng)造等服務(wù)。

  3. 經(jīng)營(yíng)模式

  公司是以「培養(yǎng)裝飾人才、創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)」作為公司的經(jīng)營(yíng)宗旨,通過(guò)加盟連鎖的經(jīng)營(yíng)規(guī)劃、系統(tǒng)培訓(xùn)、規(guī)范操作、廣告行銷(xiāo)等資源整合,創(chuàng)造品牌價(jià)值和效益,協(xié)助員工成功創(chuàng)業(yè)。公司的經(jīng)營(yíng)模式如下:

  ⑴. 第一階段:?jiǎn)蔚杲?jīng)營(yíng)(單公司)

  第1—2年的發(fā)展初期,由股東直接投資經(jīng)營(yíng),目標(biāo)是培養(yǎng)裝飾公司的骨干力量和建立品牌形象,為將來(lái)連鎖加盟打好基礎(chǔ)。

  ⑵. 第二階段:內(nèi)部創(chuàng)業(yè)

  第2—3年起,鼓勵(lì)員工內(nèi)部創(chuàng)業(yè)發(fā)展加盟連鎖事業(yè),總公司的負(fù)責(zé)品牌、財(cái)務(wù)、項(xiàng)目管理的整體經(jīng)營(yíng)中心,為各加盟店的輔導(dǎo)支援的功能,各加盟店按照公司的規(guī)定的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和方式,開(kāi)展裝飾服務(wù)業(yè)務(wù)。

  九、企業(yè)營(yíng)運(yùn)計(jì)劃

  1. 以直營(yíng)方式建立公司品牌

  業(yè)務(wù)發(fā)展初期的營(yíng)運(yùn)重點(diǎn)是建立公司品牌、作業(yè)流程和人才隊(duì)伍,為往后的加盟連鎖經(jīng)營(yíng)奠定基礎(chǔ)。因此,第一年的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)是建立公司品牌、作業(yè)流程和人才隊(duì)伍,預(yù)期在1—2年內(nèi)達(dá)成收支平衡的財(cái)務(wù)目標(biāo)。具體做法包括:

 、.與培訓(xùn)中心合作,通過(guò)實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)裝飾機(jī)會(huì),讓學(xué)員熟悉、積累操作經(jīng)驗(yàn)。

 、.自行開(kāi)發(fā)客戶(hù),包括辦公室、店鋪、營(yíng)業(yè)場(chǎng)所和住宅客戶(hù)等。同時(shí)開(kāi)發(fā)高附加價(jià)值的裝飾服務(wù)項(xiàng)目,如園藝、定期為客戶(hù)更換室內(nèi)裝飾擺設(shè)、個(gè)性文化營(yíng)造等軟裝潢。

 、.與同業(yè)合作,共同承攬業(yè)務(wù)或承接同業(yè)的業(yè)務(wù),以維持發(fā)展初期的業(yè)務(wù)來(lái)源。

  2. 以?xún)?nèi)部創(chuàng)業(yè)方式擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)

  鼓勵(lì)同仁以?xún)?nèi)部創(chuàng)業(yè)方式,發(fā)展加盟連鎖事業(yè),進(jìn)一步開(kāi)發(fā)南寧市以外的裝飾服務(wù)市場(chǎng),擴(kuò)大整體經(jīng)營(yíng)規(guī)模。

  3. 形成多層管理的運(yùn)營(yíng)模式

  公司以南寧作為培訓(xùn)基地和營(yíng)運(yùn)總部,負(fù)責(zé)培訓(xùn)人才、品牌推廣、經(jīng)營(yíng)管理,負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和輔導(dǎo)附近地區(qū)的加盟連鎖事業(yè),形成多層次運(yùn)營(yíng)的

  管理模式:(1) 總部開(kāi)發(fā) (2) 公司試點(diǎn) (3) 加盟店執(zhí)行。

  在產(chǎn)品服務(wù)方面,采取"以創(chuàng)意和理念為客戶(hù)提供綜合裝飾服務(wù)",選擇以住宅和商鋪為主要目標(biāo)市場(chǎng),提供中高檔次的裝飾服務(wù)和價(jià)格策略,開(kāi)發(fā)園藝、個(gè)性文化營(yíng)造和室內(nèi)軟裝潢等高附加價(jià)值的清潔周邊服務(wù),進(jìn)一步拓展公司經(jīng)營(yíng)范圍。

  十、推廣計(jì)劃

  擬定推廣計(jì)劃的目的,就是要協(xié)助實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。

  1. 目標(biāo)

  為了實(shí)現(xiàn)整個(gè)企劃案的業(yè)務(wù)目標(biāo),所希望達(dá)到的推廣活動(dòng)的目標(biāo)。

  2. 策略

  推廣計(jì)劃的策略包括廣告表現(xiàn)策略、媒體運(yùn)用策略、促銷(xiāo)活動(dòng)策略、公關(guān)活動(dòng)策略等四大項(xiàng)。

  廣告表現(xiàn)策略:針對(duì)市場(chǎng)定位與目標(biāo)消費(fèi)群,決定方針表現(xiàn)的主題,突出公司裝飾設(shè)計(jì)的高品質(zhì)、具人性、呈時(shí)尚、有個(gè)性。

  媒體運(yùn)用策略:通過(guò)報(bào)紙、傳單及網(wǎng)絡(luò)等進(jìn)行媒體組合宣傳,提高知名度。

  促銷(xiāo)活動(dòng)策略:對(duì)參加裝飾的客戶(hù)在一定時(shí)期予以各項(xiàng)優(yōu)惠,包括免設(shè)計(jì)費(fèi)、價(jià)格優(yōu)惠、個(gè)性需求及其他優(yōu)惠。

  公關(guān)活動(dòng)策略:舉行發(fā)布會(huì)、舉辦公關(guān)活動(dòng)、與媒體聯(lián)合、策劃事件營(yíng)銷(xiāo),增加暴光率,提高知名度、美譽(yù)度和影響力。比如舉辦精品設(shè)計(jì)展、家飾知識(shí)培訓(xùn)、裝飾論壇、公益活動(dòng)等。

  3. 細(xì)部計(jì)劃

  4. 市場(chǎng)調(diào)查計(jì)劃

  市場(chǎng)調(diào)查在企劃案中是非常重要的內(nèi)容。因?yàn)閺氖袌?chǎng)調(diào)查所獲得的市場(chǎng)資料與情報(bào),是擬定企劃案的重要依據(jù)。

  然而,市場(chǎng)調(diào)查常被高層與企劃人員所忽視。許多企業(yè)每年投入大筆廣告費(fèi),而不注意市場(chǎng)調(diào)查,這種錯(cuò)誤的觀念必須盡快轉(zhuǎn)變。

  市場(chǎng)調(diào)查與推廣計(jì)劃一樣,也包含了目標(biāo)、策略以及細(xì)部計(jì)劃三大項(xiàng)。

  5. 業(yè)務(wù)管理計(jì)劃

  假如把企劃案看成是一種陸海空聯(lián)合作戰(zhàn)的話,業(yè)務(wù)目標(biāo)便是登陸的目的。市場(chǎng)調(diào)查計(jì)劃是負(fù)責(zé)提供情報(bào),推廣計(jì)劃是?哲娧谧o(hù),而業(yè)務(wù)管理計(jì)劃則是陸軍行動(dòng),在情報(bào)的有效支援與強(qiáng)大海空軍的掩護(hù)下,仍須領(lǐng)先陸軍的攻城掠地,才能獲得決定性的勝利。因此,業(yè)務(wù)管理計(jì)劃的重要性不言而喻。業(yè)務(wù)管理計(jì)劃包括業(yè)務(wù)主管和職員、業(yè)務(wù)計(jì)劃、推銷(xiāo)員的挑選與訓(xùn)練、激勵(lì)推銷(xiāo)員、推銷(xiāo)員的薪酬制度(工資與獎(jiǎng)金)等。

  6. 損益預(yù)估

  任何企劃案所希望實(shí)現(xiàn)的業(yè)務(wù)目標(biāo),實(shí)際上就是要實(shí)現(xiàn)利潤(rùn),而損益預(yù)估就是要在事前預(yù)估該服務(wù)(產(chǎn)品)的稅前利潤(rùn)。

公司活動(dòng)策劃 篇2

  一、 活動(dòng)目標(biāo):

  1、宣傳攝影公司的品牌,穩(wěn)定與客戶(hù)的關(guān)系,回饋廣大客戶(hù)的支持?jǐn)U大公司的知名度,同時(shí)銷(xiāo)售公司的產(chǎn)品;

  2、營(yíng)銷(xiāo)建行理財(cái)產(chǎn)品、信用卡,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售以及為后續(xù)銷(xiāo)售做好鋪墊,

  二、 活動(dòng)時(shí)間:XX年X月X日下午XX:XX—XX:XX

  三、 活動(dòng)地點(diǎn):略

  參考DM單

  四、 邀請(qǐng)客戶(hù):

  1、 邀請(qǐng)人數(shù):確保實(shí)際到場(chǎng)人數(shù)在xx個(gè)家庭之間;

  2、 邀請(qǐng)?jiān)瓌t:在攝影公司登記有年齡在5歲以下小孩家庭的父母,具體邀請(qǐng)客戶(hù)名單由攝影公司負(fù)責(zé)確定。

  3、 邀請(qǐng)方式:攝影公司采用電話邀請(qǐng)+短信發(fā)送活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、活動(dòng)內(nèi)容相結(jié)合的方式邀請(qǐng)客戶(hù)。且在xx月xx日下班前與客戶(hù)確認(rèn)是否到場(chǎng)。

  五、 工作人員

  1、攝影公司工作人員

  2、XX建行等

  六、活動(dòng)流程

  1、凡到場(chǎng)的客戶(hù)均可免費(fèi)獲得xx公司拍攝的寶寶照片一張、印有寶寶照片的建行龍卡一張。

  2、客戶(hù)在x月x號(hào)前自行到場(chǎng),在工作人員引導(dǎo)下領(lǐng)取抽獎(jiǎng)券及寶寶照片拍攝券、建行龍卡申請(qǐng)表,進(jìn)入會(huì)場(chǎng);

  3、攝影公司領(lǐng)導(dǎo)致歡迎辭,宣布活動(dòng)開(kāi)始;

  4、現(xiàn)場(chǎng)抽獎(jiǎng)(三等獎(jiǎng)):6名

  5、兒童教育基金理財(cái)講座:(30分鐘)

  6、現(xiàn)場(chǎng)抽獎(jiǎng)(二等獎(jiǎng)):4名;

  7、現(xiàn)場(chǎng)答疑

  8、現(xiàn)場(chǎng)抽獎(jiǎng)(一等獎(jiǎng)):2名;

  9、現(xiàn)場(chǎng)簽單或有辦理意向客戶(hù)有特別禮品贈(zèng)送;

  七、禮品配備

  1、現(xiàn)場(chǎng)分別設(shè)有一等獎(jiǎng)二名、二等獎(jiǎng)四名、三等獎(jiǎng)六名,贈(zèng)送攝影公司的兒童相關(guān)產(chǎn)品。

  2、搶答禮品:若干個(gè)

  八、邀請(qǐng)?jiān)捫g(shù)

  尊敬的客戶(hù),您好!我公司為您和您的.寶貝舉辦一場(chǎng)關(guān)于兒童教育理財(cái)和如何從小培養(yǎng)孩子財(cái)商的理財(cái)講座,特邀請(qǐng)了建行兒童教育理財(cái)方面專(zhuān)家與大家交流,到場(chǎng)貴賓均可獲得我公司免費(fèi)拍攝的寶寶精美照片一張和印有寶寶精美照片的建行龍卡一張,現(xiàn)場(chǎng)還設(shè)有抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié),為大家準(zhǔn)備了豐富的禮品。誠(chéng)摯邀請(qǐng)您的參與。

公司活動(dòng)策劃 篇3

  一.活動(dòng)的目的:

  世界上因?yàn)榕缘恼Q生,才顯得分外美麗,只是一個(gè)小小的問(wèn)候,確實(shí)濃濃的真意。人們常說(shuō),婦女能頂半邊天,我覺(jué)得現(xiàn)實(shí)中的美女們確實(shí)如此。是你們支撐著社會(huì)的半邊天,甚至更多??那么在婦女節(jié)到來(lái)之際,讓我們高舉“關(guān)愛(ài)女性,呵護(hù)女性”的偉大旗幟,用周末的閑暇時(shí)間來(lái)陪陪你身邊的女性吧?

  二.活動(dòng)策略:

  每場(chǎng)活動(dòng)都有它所必須克服的根結(jié)問(wèn)題。對(duì)目前飛歌來(lái)講,既要有轟動(dòng)渲染的效果,又要有實(shí)實(shí)在在的'營(yíng)業(yè)額,而要使經(jīng)常發(fā)生矛盾的兩者兼容,就要求助于前期廣告的渲染,而對(duì)于當(dāng)前飛歌量販KTV財(cái)物的狀況及需要花太多錢(qián)卻又做大手筆活動(dòng)的主題。而這兒就要求我們對(duì)此次活動(dòng)的改變、創(chuàng)新、是否具有新穎之處,對(duì)20xx年的今后工作展開(kāi)至關(guān)重要的決定。

  思想:就目前的飛歌量KTV已深入人心,提及飛歌,多多少少都聽(tīng)過(guò),我們目前面臨的是如何再續(xù)前沿,從新完善和樹(shù)立形象、適時(shí)的改變、宣傳服務(wù)及設(shè)施、再次提升周邊的形象和影響力。

  三.宣傳的要點(diǎn):

  宣傳單:《在這個(gè)春和景明,鶯歌燕舞的日子里,我們迎來(lái)了第104個(gè)”三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)。此刻,讓我們歡聚飛歌,共同慶祝這一神圣的節(jié)日》為宣傳主題。 反面以“三八婦女節(jié)你了解多少,聽(tīng)過(guò)三七女生節(jié)嗎,未滿十八歲的你這個(gè)周末怎么安排?” 此三七、三八節(jié)來(lái)臨之際,本店特設(shè)“節(jié)日大嗨歌”

  活動(dòng)一:活動(dòng)期間所有包廂消費(fèi)滿300元均贈(zèng)一小時(shí)免唱卷,免唱卷當(dāng)天即可使用。(公司現(xiàn)在還有券)

  活動(dòng)二:活動(dòng)期間所有廂費(fèi)一律七五折,不計(jì)是否本店VIP會(huì)員。

  《前臺(tái)買(mǎi)斷套餐》

  (1)小廂/中廂:原價(jià):690元;優(yōu)惠價(jià):245元;會(huì)員尊享價(jià):198元

  內(nèi)含:千島湖啤酒8瓶+香辣魚(yú)仔60g1包+魚(yú)皮花生170g1包+餐巾紙

  (2)大廂:原價(jià):948元,優(yōu)惠價(jià):345元;會(huì)員尊享價(jià):298元

  內(nèi)含:千島湖啤酒15瓶+香辣魚(yú)仔60g1包+魚(yú)皮花生170g1包+餐巾紙

  (3)VIP廂:原價(jià):1266元,優(yōu)惠價(jià):445元;會(huì)員尊享價(jià):398元

  內(nèi)含:千島湖啤酒20瓶+香辣魚(yú)仔60g1包+魚(yú)皮花生170g1包+餐巾紙 《超市買(mǎi)斷》

  一:啤酒套餐 原價(jià)368 會(huì)員價(jià)298元

  含:千島湖啤酒24支,中果盤(pán)1份,青豆果子1份,香辣魚(yú)仔1,份波斯貓餐巾紙1包(僅限VIP)

  二:紅酒套餐 原價(jià)268 會(huì)員價(jià)198元

  含:威龍干紅解百納葡萄酒1支,中果盤(pán)1份,青豆果子1份,香辣魚(yú)仔1,份波斯貓餐巾紙1包(僅限VIP)

  三:洋酒套餐 原價(jià)468 會(huì)員價(jià)398元

  含:紅方1支,中果盤(pán)1份,綠茶4瓶,青豆果子1份,香辣魚(yú)仔1,份波斯貓餐巾紙1包(僅限VIP)

  本店強(qiáng)推:千島湖買(mǎi) 12送6 買(mǎi)24送24

  注: 飛歌現(xiàn)有活動(dòng)全部取消,12送6、24送24保留,團(tuán)購(gòu)除外。

  四.宣傳活動(dòng):

  1.制作海報(bào):制作海報(bào)20張,于三月五日前夕貼于各個(gè)路口顯要位置及人際密集區(qū)域。

  2.制作出的宣傳單;制作出的宣傳單要求公司員工在周?chē)蛹覒?hù)、載人電瓶車(chē)、三輪車(chē)大量發(fā)放。

  3.網(wǎng)絡(luò)廣告:利用網(wǎng)絡(luò)在公司現(xiàn)有團(tuán)購(gòu)網(wǎng)頁(yè)上加載三七、三八活動(dòng)信息,以色條鮮艷,明亮吸引人為主。

  4.短信:利用手機(jī)短信,從飛歌會(huì)員號(hào)碼中抽取10000人作為幸運(yùn)者“在此三七、三八來(lái)臨之際飛歌量販KTV特別舉行節(jié)日大抽獎(jiǎng)活動(dòng),您已成為本店的幸運(yùn)VIP,只要你持本信息到店,均可獲贈(zèng)58元的果盤(pán)1份。(必須包廂消費(fèi),才可贈(zèng)送。)

  5.店面:店內(nèi)利用現(xiàn)有物品,另加兩張廣告,(用廣告架撐起)一張?jiān)O(shè)于總臺(tái),標(biāo)示活動(dòng)期間包廂及酒水活動(dòng)。另一張?jiān)O(shè)于大廳消防箱旁,標(biāo)示三七女生節(jié)的由來(lái)。

  五. 資金預(yù)算:

 。裕

公司活動(dòng)策劃 篇4

  策劃主題:

  “月亮之心”中秋親情會(huì)

  背景:

  “每逢佳節(jié)倍思親”賦予了中秋節(jié)濃郁的“家和”概念。在這個(gè)盡享天倫、祈福圓滿的月圓之夜,每一顆心靈都是圣潔的,最容易被激發(fā)出人性的真善美,是絕好的增進(jìn)情感、推動(dòng)業(yè)務(wù)的時(shí)機(jī)。

  目的:

 。1)公司是個(gè)大家庭,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工歸宿感。打破一家一戶(hù)團(tuán)圓過(guò)節(jié)的小格局,以分部或科、組為單位(視團(tuán)隊(duì)規(guī)模而定,以八至十二戶(hù)為佳),員工帶家屬一起來(lái)參加團(tuán)隊(duì)的中秋親情會(huì)。

 。2)讓員工家屬了解公司文化,增進(jìn)對(duì)公司的親切感,提高對(duì)員工工作的支持度。

  (3)激發(fā)員工的感恩心與榮譽(yù)心,為家人、為團(tuán)隊(duì),更努力、更有價(jià)值感的投入工作(以自發(fā)立誓定工作目標(biāo)或生活目標(biāo)的效果為)。

 。4)倡導(dǎo)“快樂(lè)工作·幸福生活”的平衡理念,強(qiáng)化人與人之間的和睦相處,珍惜與家人之間、與同事之間共同生活的緣份,引導(dǎo)員工的博愛(ài)意識(shí)、大家意識(shí)。

 。5)尊重中國(guó)的傳統(tǒng)風(fēng)俗,祈福人生的圓滿光輝,弘揚(yáng)中國(guó)民族文化,提升員工的文化素養(yǎng)。

  公司對(duì)象:

  全體員工及其家屬

  公司時(shí)間:

  農(nóng)歷八月十五(或十四)晚

  公司流程:

  1、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人致歡迎辭

  2、舞臺(tái)劇《中秋溯源》。如后羿射日、朱元璋起義等典故翻演

  3、快板(三句半,二人轉(zhuǎn))《瞧我們這一家子》內(nèi)容是分別介紹本團(tuán)隊(duì)的員工

  4、頒獎(jiǎng)。團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人總結(jié)每一位員工對(duì)團(tuán)隊(duì)所做出的成績(jī)與貢獻(xiàn),給予不同的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),并頒發(fā)相應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)獎(jiǎng)品給該員工的家屬,藉此也請(qǐng)員工和家屬即興講話。

  5、家庭秀。所有家庭才藝表演,或是進(jìn)行家庭游戲。

  6、音樂(lè)故事《藍(lán)綢帶》,F(xiàn)場(chǎng)發(fā)動(dòng)藍(lán)綢帶感恩行動(dòng)。(可同事或家人之間相互進(jìn)行感恩,給自己要感謝的人系上一根藍(lán)綢帶)

  7、月下祈福(燒燈塔,放禮花)。

  8、業(yè)務(wù)推動(dòng)方案的宣導(dǎo)與拍賣(mài)。制定下階段不同業(yè)績(jī)檔次的不同獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)(以家庭型獎(jiǎng)勵(lì)為主,如家庭用品或全家旅游等)由每個(gè)家庭商討后先拿去獎(jiǎng)勵(lì)指標(biāo)。

  9、派送中秋禮物(有小孩者另外加送)。團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人致感謝辭。

  準(zhǔn)備:

  1、大小適合的場(chǎng)地及布置

  2、音效、碟片準(zhǔn)備

  3、員工獎(jiǎng)品準(zhǔn)備

  4、業(yè)務(wù)推動(dòng)方案獎(jiǎng)品準(zhǔn)備

  5、藍(lán)綢帶準(zhǔn)備

  6、相關(guān)節(jié)目準(zhǔn)備

  7、中秋禮物準(zhǔn)備

  中秋節(jié)禮品相關(guān)支持方案

  一、公司場(chǎng)地布置方面

  可用公司專(zhuān)用汽球裝飾以創(chuàng)造出節(jié)日的歡樂(lè)氣氛,并在職場(chǎng)內(nèi)懸掛公司司旗,體現(xiàn)公司專(zhuān)業(yè)良好企業(yè)形象。

  二、公司員工獎(jiǎng)品(根據(jù)不同員工特征,給其評(píng)以相應(yīng)的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),并頒發(fā)獎(jiǎng)品)

  給每人頒發(fā)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的喜報(bào),并給予價(jià)值20元以?xún)?nèi)的獎(jiǎng)品以資鼓勵(lì),如:

  價(jià)值5元的滑動(dòng)式名片盒、價(jià)值6元的快樂(lè)小子

  價(jià)值15元的廣告鑰匙包、錢(qián)夾、萬(wàn)年歷、走珠簽字筆

  三、公司中秋節(jié)業(yè)務(wù)推動(dòng)獎(jiǎng)品(設(shè)定不同的業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn),讓員工與其家屬共同選擇,并有獎(jiǎng)品達(dá)到激勵(lì)效果)

  價(jià)值20元以?xún)?nèi)的.禮品:廣告三節(jié)傘、直柄傘、保溫杯、奇趣手牽手餐具

  價(jià)值30元以?xún)?nèi)的禮品:浴室套裝(四件套、三件套、二件套)、水果削皮器、銀光杯

  價(jià)值50元以?xún)?nèi)的禮品:健康秤、大型家庭保健箱、廚房五件套、保鮮真空套杯

  價(jià)值100元以?xún)?nèi)的禮品:蘋(píng)果氧吧、時(shí)尚對(duì)表、化妝鏡、水晶擺件

  四、表演節(jié)目獎(jiǎng)(可評(píng)出默契獎(jiǎng)、表演獎(jiǎng)、親密獎(jiǎng)并授予不同的獎(jiǎng)項(xiàng)禮品)

  價(jià)值10元以?xún)?nèi)禮品:水晶杯墊、情侶開(kāi)瓶器、QQ杯

  價(jià)值20元以?xún)?nèi)禮品:卡通電話機(jī)、卡通收音機(jī)、浴室三件套、迷你吹風(fēng)筒、奧運(yùn)鑰匙扣

  價(jià)值30元以?xún)?nèi)禮品:摩托車(chē)雨披、CD盒、不銹鋼餐具套裝

  五、中秋節(jié)禮品(贈(zèng)送月餅系列或家居生活用品以示節(jié)日的問(wèn)候)

  價(jià)值60元的溫馨團(tuán)圓系列:月餅禮盒+米奇家庭餐具

  價(jià)值98元的秋月雅韻系列:月餅禮盒+健康之路

  價(jià)值128元的綠之光系列:月餅禮盒+有機(jī)雜糧禮盒

  注明:以上禮品介紹僅供參考,各公司可根據(jù)各自不同需求再作相應(yīng)調(diào)整,具體需求可也可參照優(yōu)優(yōu)祝福禮品目錄再作選擇。為表示對(duì)員工家屬的尊重,可發(fā)請(qǐng)柬邀請(qǐng)其參加,同時(shí)體現(xiàn)公司的良好企業(yè)形象。

公司活動(dòng)策劃 篇5

  一、運(yùn)動(dòng)會(huì)目的

  共建和諧社會(huì),協(xié)力上海世博;突顯職工體育文化魅力,增強(qiáng)職工生活品質(zhì),提高公司全體職工凝聚及向心力。

  二、運(yùn)動(dòng)會(huì)主題

  運(yùn)動(dòng),讓伊利更博大

  三、運(yùn)動(dòng)會(huì)口號(hào)

  和諧合作團(tuán)結(jié)進(jìn)取

  四、運(yùn)動(dòng)會(huì)舉辦時(shí)間及地點(diǎn)

  時(shí)間待定

  地點(diǎn)待定

  如公司無(wú)場(chǎng)地條件,可租賃周邊校園或體育場(chǎng)館,費(fèi)用會(huì)隨之增加(場(chǎng)地、來(lái)往租車(chē)費(fèi)用),故會(huì)考慮比賽項(xiàng)目。

  五、運(yùn)動(dòng)會(huì)報(bào)名形式

  1、以部門(mén)/單位為報(bào)名團(tuán)體,各單項(xiàng)依大會(huì)規(guī)定提供報(bào)名人數(shù)。2、各部參賽隊(duì)團(tuán)長(zhǎng)以部門(mén)/單位其一領(lǐng)導(dǎo)者擔(dān)任,負(fù)責(zé)組織。

  3、各參賽隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)由團(tuán)長(zhǎng)評(píng)定,隊(duì)長(zhǎng)職責(zé)為組織各隊(duì)隊(duì)員展開(kāi)訓(xùn)練并參加比賽,其起組織聯(lián)絡(luò)溝通之作用,各參賽隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)可設(shè)各項(xiàng)目隊(duì)長(zhǎng)。

  六、運(yùn)動(dòng)會(huì)組織結(jié)構(gòu)及職責(zé)

  (一)大會(huì)組織委員名單

  主任:1人(公司高階領(lǐng)導(dǎo)層)

  副主任:2人(公司中高層領(lǐng)導(dǎo))

  委員:4人(含總裁判長(zhǎng)1人、籌辦處處長(zhǎng)1人)

  職責(zé):組委會(huì)籌辦組提供具體操作方案,組委會(huì)核定運(yùn)動(dòng)會(huì)召開(kāi)具體時(shí)間、比賽項(xiàng)目、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置、開(kāi)閉幕式流程。

  (二)大會(huì)仲裁委員會(huì)名單:

  主任:1人(由大會(huì)組織委員副主任擔(dān)任)

  委員:各參賽代表隊(duì)團(tuán)長(zhǎng)

  職責(zé):負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)員資格的終審及對(duì)比賽中有關(guān)問(wèn)題的最終裁決。(涉及本隊(duì)運(yùn)動(dòng)員時(shí),代表隊(duì)團(tuán)長(zhǎng)不參與此次仲裁)

  (三)大會(huì)資格審查組名單:

  主任:1人

  委員:2人

  職責(zé):負(fù)責(zé)審查運(yùn)動(dòng)員的參賽資格。(參賽運(yùn)動(dòng)員必須身體健康,患有高血壓、心臟病等疾病者不得參加)

  (四)組委會(huì)籌辦處及成員名單:(以下也可合成一個(gè)單位負(fù)責(zé)或幾個(gè)人負(fù)責(zé)籌備)

  1、籌備處處長(zhǎng)1名(綜合部經(jīng)理)

  2、籌備組:

  總組長(zhǎng):1人(總策劃)

  組員:3人(宣傳組長(zhǎng)、后勤組長(zhǎng)、比賽組長(zhǎng))

  職責(zé):制作比賽流程、制作比賽表格、開(kāi)支預(yù)算、策劃開(kāi)閉幕式流程、邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)、購(gòu)買(mǎi)或制作所需比賽用品(比賽道具、獎(jiǎng)品、錦旗、獎(jiǎng)杯、證書(shū)、引導(dǎo)牌等),其含所有大賽活動(dòng)工作,現(xiàn)場(chǎng)布置,高空氣球渲染、橫幅、拱形氣球、氣模等等可借助渲染氣氛之道具,并做整體統(tǒng)籌安排。

  3、宣傳組:

  組長(zhǎng):1人

  組員:各部助理文員各1人(或部門(mén)推薦)

  職責(zé):1、利用公司網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、各部公告欄等公司內(nèi)部員工密集活動(dòng)區(qū)域,張貼宣傳海報(bào),部?jī)?nèi)助理文員協(xié)助宣傳,組織報(bào)名,并提供各參賽隊(duì)團(tuán)長(zhǎng)、領(lǐng)隊(duì)各1名,同時(shí)登記各參賽隊(duì)員名單及聯(lián)系方式。

  2、其比賽時(shí),編寫(xiě)現(xiàn)場(chǎng)通稿,用于現(xiàn)場(chǎng)廣播,鼓勵(lì)加油!

  3、另安排人員負(fù)責(zé)攝影攝像,留下珍貴的圖影資料。

  4、圍繞大賽主題,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)制作運(yùn)動(dòng)會(huì)會(huì)徽。

  4、后勤組:

  組長(zhǎng):1人

  組員:3人(可采用志愿者報(bào)名或各部推薦)

  職責(zé):負(fù)責(zé)大會(huì)設(shè)備安裝及擺放,飲用水、休息點(diǎn)、醫(yī)務(wù)和安全保障及現(xiàn)場(chǎng)后勤保障工作。

  5、比賽組:

  組長(zhǎng):1人

  組員:公司各部門(mén)志愿者報(bào)名,大約需10人左右

  職責(zé):負(fù)責(zé)比賽項(xiàng)目中,各賽場(chǎng)比分統(tǒng)計(jì),名次整理等事務(wù)工作。

  6、裁判組:

  組長(zhǎng):1人

  組員:依據(jù)項(xiàng)目設(shè)定

  職責(zé):制定比賽規(guī)則,保證各競(jìng)賽項(xiàng)目按規(guī)程順利完成,做到公正公平公開(kāi)的原則。

  七、運(yùn)動(dòng)會(huì)比賽項(xiàng)目

  (一)乒乓球

  各隊(duì)男女各報(bào)2名,先循環(huán)賽,后淘汰賽,個(gè)人取其前三名,團(tuán)體分依各隊(duì)成績(jī)?nèi)∑淝?名。

  比賽時(shí)間為上午進(jìn)行。

  比賽規(guī)則依國(guó)家體育比賽規(guī)則為準(zhǔn)。

  (二)羽毛球

  各隊(duì)男女各報(bào)2名,先循環(huán)賽,后淘汰賽,個(gè)人取其前三名,團(tuán)體分依各隊(duì)成績(jī)?nèi)∑淝?名。

  比賽時(shí)間為上午進(jìn)行。

  比賽規(guī)則依國(guó)家體育比賽規(guī)則為準(zhǔn)。

  (三)立定跳遠(yuǎn)

  各隊(duì)男女各報(bào)2名,每參賽隊(duì)員可進(jìn)行三次立定跳遠(yuǎn),取其最好成績(jī)記為最終成績(jī),依成績(jī),個(gè)人取其前三名,團(tuán)體分依各隊(duì)成績(jī)?nèi)∑淝?名。

  比賽時(shí)間為下午進(jìn)行。

  比賽規(guī)則依國(guó)家體育比賽規(guī)則為準(zhǔn)。

  (四)拔河

  各隊(duì)男女各報(bào)6名,先循環(huán)賽,后淘汰賽,取團(tuán)體前三名。(如混賽,男女各6人,男女分開(kāi)比賽,男女各報(bào)10人)

  賽時(shí)間為下午進(jìn)行。

  比賽規(guī)則依國(guó)家體育比賽規(guī)則為準(zhǔn)。

  (五)男/女100M

  各隊(duì)男女各報(bào)2名,先預(yù)賽、后決賽,依決賽成績(jī),個(gè)人取其前三名,團(tuán)體分依各隊(duì)成績(jī)?nèi)∑淝?名。

  比賽時(shí)間為下午進(jìn)行。

  比賽規(guī)則依國(guó)家體育比賽規(guī)則為準(zhǔn)。

  (六)男/女400M

  各隊(duì)男女各報(bào)2名,先預(yù)賽、后決賽,依決賽成績(jī),個(gè)人取其前三名,團(tuán)體分依各隊(duì)成績(jī)?nèi)∑淝?名。

  比賽時(shí)間為下午進(jìn)行。

  比賽規(guī)則依國(guó)家體育比賽規(guī)則為準(zhǔn)。

  (七)男1000M、女800M

  各隊(duì)男女各報(bào)2名,先預(yù)賽、后決賽,依決賽成績(jī),個(gè)人取其前三名,團(tuán)體分依各隊(duì)成績(jī)?nèi)∑淝?名。

  比賽時(shí)間為下午進(jìn)行。

  比賽規(guī)則依國(guó)家體育比賽規(guī)則為準(zhǔn)。

  (八)男女混400M接力

  各隊(duì)男女各報(bào)2名,直接決賽,依成績(jī),取團(tuán)體前三名。

  比賽時(shí)間為下午進(jìn)行。

  比賽規(guī)則依國(guó)家體育比賽規(guī)則為準(zhǔn)。

  八、運(yùn)動(dòng)會(huì)程序

  (一)開(kāi)幕式

  1、設(shè)立主席臺(tái)

  2、流程:

  A、播放歡迎曲,邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)嘉賓入座(5分鐘)

  B、國(guó)旗、伊利旗入場(chǎng)(3分鐘)

  C、會(huì)徽入場(chǎng)(3分鐘)

  D、運(yùn)動(dòng)員入場(chǎng)、裁判員入場(chǎng)(10分鐘)

  E、升國(guó)旗、奏國(guó)歌,升伊利旗(3分鐘)

  F、XXX、XXX領(lǐng)導(dǎo)致辭(5-8分鐘)

  G、運(yùn)動(dòng)員代表、裁判代表宣誓(4分鐘)

  H、XXX領(lǐng)導(dǎo)宣布開(kāi)幕(1分鐘)

  I、釋放禮花(1分鐘)

  J、集體健身舞(5分鐘)

  K、開(kāi)幕式結(jié)束、領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)動(dòng)員離場(chǎng),比賽30分鐘后開(kāi)始

  (二)各項(xiàng)目競(jìng)賽

  上午乒乓球、羽毛球比賽,其余項(xiàng)目下午進(jìn)行,上午比賽至12點(diǎn),中午休息1。5-2小時(shí),下午比賽至4:30結(jié)束。

  其注意事項(xiàng)為,比賽場(chǎng)地的`選擇和比賽用具的準(zhǔn)備。

  會(huì)場(chǎng)設(shè)置播音臺(tái),用于比賽現(xiàn)場(chǎng)播報(bào)及時(shí)事播報(bào),同時(shí)可為各參賽隊(duì)宣傳之作用。

  (三)閉幕式〈頒獎(jiǎng)儀式〉

  A、宣布比賽成績(jī)(3分鐘)

  B、頒獎(jiǎng)典禮(10分鐘)

  C、領(lǐng)導(dǎo)致閉幕詞(3-5分鐘)

  D、釋放禮花(2分鐘)

  E、開(kāi)幕式結(jié)束、領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)動(dòng)員離場(chǎng)

  九、獎(jiǎng)勵(lì)辦法

  運(yùn)動(dòng)會(huì)設(shè)總團(tuán)體獎(jiǎng)(一、二、三名)、男/女團(tuán)體獎(jiǎng)(一、二、三名)、個(gè)人名次獎(jiǎng)、體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)。

  總團(tuán)體獎(jiǎng)、男/女團(tuán)體獎(jiǎng)按名次頒發(fā)錦旗及體育運(yùn)動(dòng)器材。

  個(gè)人名次獎(jiǎng)?lì)C發(fā)獎(jiǎng)金及榮譽(yù)證書(shū)。

  體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)?lì)C發(fā)證書(shū)和體育運(yùn)動(dòng)器材。

公司活動(dòng)策劃 篇6

  一、活動(dòng)背景

  每年的農(nóng)歷八月十五是中國(guó)傳統(tǒng)的中秋佳節(jié),在這一天人們望著一年中最大最美的月亮,寄托自己的思念之情。中秋正是豐收時(shí)節(jié),是激勵(lì)全體員工勇攀公司高峰的日子,同時(shí)也是一個(gè)人們對(duì)美好生活向往的節(jié)日。這一天是對(duì)公司美好未來(lái)的期許,更是堅(jiān)定員工的信念,提高員工歸屬感的好機(jī)會(huì)。

  二、活動(dòng)目的

  借著節(jié)日活躍公司氣氛,豐富員工業(yè)余生活,實(shí)現(xiàn)公司與員工間的互動(dòng),密切內(nèi)部的人際關(guān)系,活躍身心,使員工能更蓬勃的朝氣,更積極樂(lè)觀的心態(tài)、更融洽的關(guān)系投身工作,鞏固企業(yè)文化氛圍。

  三、活動(dòng)時(shí)間

  今年的中秋節(jié)為20xx年10月4日。

  四、企劃準(zhǔn)備

  1、準(zhǔn)備活動(dòng)所需物品:橫幅、氣球等營(yíng)造節(jié)日氣氛。

  2、準(zhǔn)備中秋禮包,月餅等。

  五、活動(dòng)內(nèi)容

  1、賞月,分發(fā)月餅,同時(shí)用心體會(huì)中秋主題意義,可建議員工給家里的父母或者親人打電話,捎去對(duì)遠(yuǎn)方親友的思念之情。

  2、簡(jiǎn)單介紹關(guān)于中秋的來(lái)歷、意義等相關(guān)信息,可以讓員工們說(shuō)出最難忘的.一次過(guò)中秋的情形,與大家一起分享幸福和樂(lè)趣。

  3、互動(dòng)游戲:

 。1)吟對(duì)與中秋有關(guān)的詩(shī)句。誰(shuí)吟對(duì)的多,就贈(zèng)送精美小禮品

 。2)吟唱歌曲,歌曲里帶“月”字,誰(shuí)唱得好唱得多,贈(zèng)送小禮品。

  六、后續(xù)活動(dòng)

  1、可以考慮編寫(xiě)新聞報(bào)道,利用新聞媒體提高公司的形象。

  2、公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),發(fā)表簡(jiǎn)短的講話。

公司活動(dòng)策劃 篇7

  為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力和向心力,調(diào)動(dòng)員工的工作熱情和斗志,增強(qiáng)組織活力,改善組織文化,放松心情,提升組織整體溝通與協(xié)調(diào)的精神和能力,同時(shí)歡迎新員工的加入,讓新員工盡快融入公司,培養(yǎng)新員工對(duì)公司的'信任感和歸屬感。人事部決定于9月12(暫定)前往官湖角(暫定)參加兩天一夜的戶(hù)外拓展活動(dòng),具體流程如下:

  一、總經(jīng)理審批。

  二、經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,統(tǒng)計(jì)愿意參加此次活動(dòng)的人員名單。(20人)

  三、做好活動(dòng)的準(zhǔn)備工作。

  9月

 。1)提前預(yù)定場(chǎng)地。

 。2)購(gòu)買(mǎi)活動(dòng)中需要的物品/食品。

  (3)安排活動(dòng)人員的接送。

  9月12日-13日

 。1)上午9:30準(zhǔn)時(shí)從集合地點(diǎn)出發(fā),到達(dá)目的地后開(kāi)始活動(dòng)。

 。2)活動(dòng)結(jié)束,安排將人員送回。

  四、活動(dòng)內(nèi)容

  BBQ(燒烤)、包餃子、KTV、打牌(麻將等)、桌游、打球(羽毛球、沙灘排球等)、摘水果等。

  五、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算

  1、活動(dòng)中需要的物品/食品(燒烤食材:火腿腸、熱狗、牛肉、雞翅、青菜、韭菜、孜然粉、刷子、蠔油等)預(yù)計(jì)1300元。

  2、三餐(兩中餐+1早餐)預(yù)計(jì)4500元。房租預(yù)計(jì)共需7000元/晚;顒(dòng)場(chǎng)地費(fèi):燒烤場(chǎng)地+其它活動(dòng)場(chǎng)地預(yù)計(jì)共需1200元。租車(chē)(巴士包車(chē))預(yù)計(jì)共需20xx元活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算總計(jì):16000元整

公司活動(dòng)策劃 篇8

  一、商場(chǎng)開(kāi)業(yè)慶典活動(dòng)策劃方案[前言]

  鑒于本商場(chǎng)“打造實(shí)惠賣(mài)場(chǎng),引領(lǐng)時(shí)尚消費(fèi)”的經(jīng)營(yíng)理念,所以,如何針對(duì)性地吸引大眾中端消費(fèi)者,如何將活動(dòng)形勢(shì)和活動(dòng)內(nèi)容同商場(chǎng)的中端定位及中端消費(fèi)人群的消費(fèi)形態(tài)相契合,就成了本次活動(dòng)的關(guān)鍵。

  在策劃過(guò)程中,我們著重考慮將開(kāi)業(yè)慶典、促銷(xiāo)活動(dòng)和樹(shù)立商場(chǎng)中端形象有機(jī)結(jié)合;活動(dòng)主題盡可能藝術(shù)化地“扯虎皮做大旗”,淡化促銷(xiāo)的商業(yè)目的,使活動(dòng)更接近于目標(biāo)消費(fèi)者,更能打動(dòng)目標(biāo)消費(fèi)者。從前期的廣告宣傳和活動(dòng)中的主題風(fēng)格,我們都從特定的消費(fèi)人群定位進(jìn)行了全方位考慮。在活動(dòng)過(guò)程中,時(shí)間不宜過(guò)長(zhǎng),隆重、大氣即可。

  二、商場(chǎng)開(kāi)業(yè)慶典活動(dòng)策劃方案[活動(dòng)主題]

  開(kāi)業(yè)慶典

  三、商場(chǎng)開(kāi)業(yè)慶典活動(dòng)策劃方案[活動(dòng)風(fēng)格]

  隆重大氣

  四、商場(chǎng)開(kāi)業(yè)慶典活動(dòng)策劃方案[活動(dòng)目的]

  (1)面向社會(huì)各界展示品牌形象,提高的知名度和影響力;

  (2)塑造市第一中檔商場(chǎng)的嶄新形象;塑造時(shí)尚氛圍;

  (3)開(kāi)業(yè)慶典活動(dòng),開(kāi)拓多種橫向、縱向促銷(xiāo)渠道,掀起圣誕節(jié)、元旦、春節(jié)促銷(xiāo)高潮,奠定良好的促銷(xiāo)基礎(chǔ)和良好的社會(huì)基礎(chǔ)。

  五、商場(chǎng)開(kāi)業(yè)慶典活動(dòng)策劃方案[廣告宣傳]

  .前期宣傳

  1.開(kāi)業(yè)前5天起,分別在大同日?qǐng)?bào)、晚報(bào)、廣告、電視、電臺(tái)各傳媒等展開(kāi)宣傳攻勢(shì);有效針對(duì)中端目標(biāo)消費(fèi)人群。

  2.后期廣告

  開(kāi)業(yè)后5日內(nèi),分別在海日?qǐng)?bào)、晚報(bào)、廣告、電視、電臺(tái)傳媒等媒體進(jìn)一步展開(kāi)宣傳攻勢(shì),吸引目標(biāo)消費(fèi)者的眼球,激起目標(biāo)消費(fèi)者的購(gòu)買(mǎi)欲和認(rèn)知度。

  六、[活動(dòng)程序]

  年月日上午:典禮正式開(kāi)始

  播放迎賓曲。

  軍樂(lè)隊(duì)、威風(fēng)鑼鼓開(kāi)始交替演奏,主持人介紹商場(chǎng)“打造實(shí)惠賣(mài)場(chǎng),引領(lǐng)時(shí)尚消費(fèi)”的經(jīng)營(yíng)理念,和“買(mǎi)就送”的開(kāi)業(yè)促銷(xiāo)活動(dòng)內(nèi)容,調(diào)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氣氛,吸引來(lái)賓和顧客的目光,聚集人氣。

  宣布開(kāi)業(yè)正式開(kāi)始,禮炮、放飛小氣球、彩屑繽紛、典禮推向高潮。主持人宣布正式營(yíng)業(yè).消費(fèi)者可進(jìn)場(chǎng)購(gòu)物。

  活動(dòng)進(jìn)入表演及相關(guān)互動(dòng)活動(dòng)

  整個(gè)活動(dòng)結(jié)束

  七、[會(huì)場(chǎng)布置]

  現(xiàn)場(chǎng)布置與開(kāi)業(yè)慶典的主題結(jié)合,力爭(zhēng)做到“細(xì)心、精心、認(rèn)真、全面”,現(xiàn)場(chǎng)布置所需物料

  [賀幅]

  l、數(shù)量:條;

  2、規(guī)格

  3、內(nèi)容:各商家及合作單位祝賀

  4、布置:廣場(chǎng)樓體((燈籠、刀旗、花籃)

  [禮炮]8門(mén)每門(mén)6響‘共48響

 。鄯棚w和平鴿]

  1.數(shù)量:688只

  2.布置:開(kāi)幕時(shí)鳴炮后放飛

  使整個(gè)會(huì)場(chǎng)顯得隆重祥和,更能增加開(kāi)業(yè)慶典儀式現(xiàn)場(chǎng)氣氛。

  [高空氣球]

  l、數(shù)量:6個(gè)

  2、規(guī)格:氣球直徑3米。

  3、內(nèi)容:祝賀及慶祝語(yǔ)

  4、布置:現(xiàn)場(chǎng)及主會(huì)場(chǎng)上空。

  [充氣華表拱門(mén)]

  1、數(shù)量:2座

  2、材料:PVC

  3、布置:主會(huì)場(chǎng)東、西各1座

  [充氣跨街龍拱門(mén)]

  1、數(shù)量:8座

  2、布置:

  [T形臺(tái)]

  1、數(shù)量:l座:

  2、材料:鋼管、木板、紅地毯

  [紅色地毯]

  數(shù)量:60平方米,突出主會(huì)場(chǎng),增添喜慶氣氛。

  氣氛營(yíng)造

  [軍樂(lè)隊(duì)]

  人數(shù):30人

  在迎賓時(shí)和儀式進(jìn)行過(guò)程中,演奏各種迎賓曲和熱烈的慶典樂(lè)曲,使典禮顯得隆重大氣。

  [威風(fēng)鑼鼓隊(duì)]

  人數(shù):30人

  在慶典進(jìn)行過(guò)程中,進(jìn)行各種熱烈、振奮、喜慶的鑼鼓表演,體現(xiàn)地方特色。

  [男主持]1人

  1、介紹萬(wàn)人的發(fā)展及商場(chǎng)的規(guī)模及經(jīng)營(yíng)理念及“買(mǎi)就送”的活動(dòng)規(guī)則。

  2、調(diào)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氣氛

  [音響]

  1、數(shù)量:l套

  2、說(shuō)明:專(zhuān)業(yè)

  3、位置:主會(huì)場(chǎng)

  4、媒體配合(略)

  八、[后記]

  1.本草案中各項(xiàng)活動(dòng)內(nèi)容均為暫定,方案所略之處及其它未盡事宜或因時(shí)間問(wèn)題,或需同主辦方進(jìn)行更深入的'溝通和研討才能決定,所以在本案中未能體現(xiàn),敬請(qǐng)諒解。

  2.關(guān)于第一屆“紫荊”杯高爾夫友誼賽的詳細(xì)事宜將作另案處理,在本案中未作闡述。

  3.一般情況下,開(kāi)業(yè)日期應(yīng)選在法定休息日,以便于嘉賓和消費(fèi)者出席,而主辦方現(xiàn)定的時(shí)間9月25日剛好是周一,建議再做決定。:

  4.我們十分重視本次活動(dòng)的策劃及承辦,希望能與主辦方在深度的溝通和合作中使本次慶典活動(dòng)取得圓滿成功——取得良好的促銷(xiāo)效益和廣泛持久的社會(huì)效益及新聞效益。

  商場(chǎng)

  年月日

公司活動(dòng)策劃 篇9

  一、活動(dòng)的背景:

  公司隊(duì)伍逐漸壯大,無(wú)法避免新老員工之間,業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)之間,業(yè)務(wù)與后勤各個(gè)職能部門(mén)之間,就工作問(wèn)題上,難免存在配合和服務(wù)上溝通的障礙,和矛盾沖突。為了讓工作氛圍更加的和諧,促使各個(gè)部門(mén)之間更好的交流和溝通,提高工作效率,創(chuàng)造更大的收益,企劃部針對(duì)這一現(xiàn)象,特制訂了一系列關(guān)于緩解員工關(guān)系,促進(jìn)部門(mén)協(xié)作效率周期性活動(dòng)。

  二、活動(dòng)目的:

  活動(dòng)有利于灌輸公司新的理念,互動(dòng)能夠增加各部門(mén)人員之間的親和力。通過(guò)周期性的`活動(dòng),能夠及時(shí)、有效的傳達(dá)公司最新精神和指示,讓員工更加清楚的了解公司新動(dòng)向。選擇不同部門(mén)進(jìn)行聯(lián)誼的活動(dòng),更能增強(qiáng)不同崗位、不同職責(zé)員工之間的協(xié)作、理解、包容,從而達(dá)到團(tuán)結(jié)一心,有效溝通,高效益的團(tuán)隊(duì)。

  三、活動(dòng)的時(shí)間:

  以?xún)蓚(gè)月為一個(gè)周期開(kāi)展

  四、活動(dòng)的主體:

  公司全體員工(根據(jù)不同的部門(mén)和員工之間的情況,組織人員活動(dòng)。大活動(dòng)人員不超過(guò)60人,小活動(dòng)人員不低于30人)

  五、活動(dòng)的場(chǎng)所:

  主要場(chǎng)地以培訓(xùn)室為主,戶(hù)外可以選擇農(nóng)家樂(lè)、度假山莊、市區(qū)內(nèi)免費(fèi)的主體公園為場(chǎng)所

  六、活動(dòng)的開(kāi)展:

  周期性活動(dòng)大致可以分為三類(lèi):拓展項(xiàng)目、座談會(huì)項(xiàng)目、體育活動(dòng)項(xiàng)目、知識(shí)趣味比賽。

  根據(jù)活動(dòng)主體不同,企劃部牽頭組織培訓(xùn)部和部門(mén)管理溝通,確定最后的活動(dòng)方案,確保活動(dòng)能夠解決實(shí)質(zhì)問(wèn)題,讓活動(dòng)的價(jià)值最大化。

 。ㄒ唬⑼卣狗譃椋菏覂(nèi)拓展和室外拓展

  室內(nèi)拓展:短期內(nèi)對(duì)心態(tài)和思維的調(diào)節(jié)效果好、見(jiàn)效快,成本低,可供選擇活動(dòng)內(nèi)容豐富。

  戶(hù)外拓展:能夠形成觸動(dòng)和刺激,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),持久性好,可以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)之間的協(xié)作能力,達(dá)到團(tuán)隊(duì)相互協(xié)作與信任的目的。

  (二)、茶話會(huì):形式靈活多樣,內(nèi)容豐富多彩,可以分為:團(tuán)隊(duì)才藝展示、小游戲、個(gè)人才藝表演、座談會(huì)、工作角色轉(zhuǎn)變短時(shí)間體驗(yàn)感受、案例分享、思想和心得交流、真心話、傳愛(ài)心等一些列小片段組成。既可以以團(tuán)體的形象對(duì)公司進(jìn)行宣傳,又會(huì)為公司的業(yè)務(wù)累計(jì)資源。

 。ㄈ、活動(dòng):乒乓球比賽、拔河比賽、波斯飛毯、跳繩比賽、滾鐵環(huán)比賽、接力賽、合唱比賽、卡拉OK大賽、景區(qū)的旅游進(jìn)行的團(tuán)體賽和友誼賽等一系列活動(dòng)。還可以組織到老人院、留守兒童、問(wèn)題兒童等地區(qū)送溫暖活動(dòng),到社區(qū)為孤寡老人和空巢老人做服務(wù)和慰問(wèn)活動(dòng),不僅可以提高員工之間的組織與協(xié)調(diào)能力,還有益于提高公司形象,宣傳力度。

 。ㄋ模┓慨a(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)競(jìng)賽、助理團(tuán)隊(duì)服務(wù)禮儀競(jìng)賽、陌拜房源、客源角逐大賽、關(guān)于對(duì)待客戶(hù)、尋找房源、客源方式、方法的辯論賽、帶看經(jīng)紀(jì)人技巧、技能大賽等知識(shí)趣味比賽。通過(guò)比賽既可以促進(jìn)員工之間的經(jīng)驗(yàn)交流,又可以提升員工工作的積極性。

  七、活動(dòng)的費(fèi)用預(yù)算

  每次活動(dòng)最低標(biāo)準(zhǔn)以5元/人的標(biāo)準(zhǔn),最高標(biāo)準(zhǔn)以10元/人為標(biāo)準(zhǔn)。

公司活動(dòng)策劃 篇10

  為了更有效的搞好公司各項(xiàng)管理工作,促使相應(yīng)制度建設(shè)在管理中發(fā)揮更大作用,按照國(guó)資委和集團(tuán)公司對(duì)管理提升的總體部署,根據(jù)區(qū)公司“創(chuàng)新執(zhí)行年”的基本要求,結(jié)合公司實(shí)際,特制訂本方案。

  一、 總體思路

  圍繞一個(gè)主題,即全面提升企業(yè)管理質(zhì)量,努力實(shí)現(xiàn)各 項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)的圓滿完成。增強(qiáng)兩個(gè)意識(shí),

  二、 工作目標(biāo)

  思想是發(fā)展之源,觀念是成功之因。通過(guò)全面開(kāi)展管理提升活動(dòng),建立起完善的制度化、流程化、一體化、扁平化的運(yùn)營(yíng)管理體系,有力支撐公司不斷提升效益水平。

  ——綜合績(jī)效明顯改善。市場(chǎng)份額、收入利潤(rùn)率、價(jià)值創(chuàng)造能力和勞動(dòng)生產(chǎn)率明顯提升并達(dá)到應(yīng)有水平;重大風(fēng)險(xiǎn)有效控制;管理提升對(duì)公司提升差異化競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的促進(jìn)作用進(jìn)一步增強(qiáng)。

  ——管理現(xiàn)代化水平明顯提升。先進(jìn)的管理理念、技術(shù)、方法經(jīng)驗(yàn)有效應(yīng)用于管理實(shí)踐;建成先進(jìn)的信息系統(tǒng),全面提高信息化對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的支撐水平。

  ——管理創(chuàng)新機(jī)制明顯完善。形成高效的管理創(chuàng)新體系,創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化率不斷提高;建立“誰(shuí)分配、誰(shuí)負(fù)責(zé);誰(shuí)使

  用、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的資源分配和使用機(jī)制,提高資源使用效率。 ——基礎(chǔ)管理明顯加強(qiáng)。形成有效的管控考核機(jī)制,實(shí)現(xiàn)管理制度化,制度流程化,基礎(chǔ)管理水平明顯提升。

  二、重點(diǎn)任務(wù)

  為全面落實(shí)管理提升活動(dòng)的工作目標(biāo),需重點(diǎn)做好以下四項(xiàng)工作:

  1. 找準(zhǔn)管理短板,重點(diǎn)突破。各單位要結(jié)合工作實(shí)際,廣泛發(fā)動(dòng),全員參與,全面系統(tǒng)地開(kāi)展自我診斷,找準(zhǔn)管理中存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),在深入調(diào)查、充分論證的基礎(chǔ)上,優(yōu)選提升措施,制定切實(shí)有效的改進(jìn)提升方案,狠抓落實(shí),確保短板消缺和瓶頸突破。

  2. 加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,轉(zhuǎn)變觀念。各單位要強(qiáng)化向管理要效益、要質(zhì)量、要水平、要發(fā)展,從最基本的記錄、數(shù)據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)、制度和現(xiàn)場(chǎng)管理、日常管理等方面入手,加強(qiáng)基層建設(shè)、基礎(chǔ)工作和基本功訓(xùn)練,梳理優(yōu)化工作流程,建立起一套科學(xué)實(shí)用的標(biāo)準(zhǔn)和制度體系。

  3. 開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)提升,全面整改。各單位要圍繞國(guó)資委提出的投資決策管理、全面預(yù)算管理、全面風(fēng)險(xiǎn)管理、科技創(chuàng)新管理、人力資源管理、產(chǎn)權(quán)管理、法律管理、采購(gòu)管理、安全生產(chǎn)管理、管理信息化、社會(huì)責(zé)任管理、黨建管理和反腐倡廉管理13個(gè)專(zhuān)項(xiàng)提升,結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真查找短板問(wèn)題、聚焦重點(diǎn)任務(wù)、提出量化目標(biāo)、思考改進(jìn)對(duì)策、落實(shí)整

  改舉措,加快提升公司的'經(jīng)營(yíng)服務(wù)水平、投資效益水平、財(cái)務(wù)管理水平、人力資源管理水平、管理信息化水平、基礎(chǔ)管理水平和風(fēng)險(xiǎn)管理水平。

  4. 構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制,固化成果?茖W(xué)評(píng)價(jià)管理提升活動(dòng)的效果,及時(shí)總結(jié)提煉管理提升工作經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)化成果的推廣與應(yīng)用,通過(guò)建章立制固化管理提升成果,使之成為全體員工的自覺(jué)行動(dòng),并持續(xù)完善管理提升工作機(jī)制,不斷促成新的管理提升。

  三、工作安排

  為實(shí)現(xiàn)管理提升活動(dòng)的預(yù)期目標(biāo),原則上分為3個(gè)階段6個(gè)環(huán)節(jié),時(shí)間從20xx年5月至20xx年2月。

 。ㄒ唬┤鎲(dòng)、自我診斷階段

  時(shí)間從20xx年5月至20xx年6月,本階段分為動(dòng)員啟動(dòng)、學(xué)習(xí)提高環(huán)節(jié)和自我診斷、找準(zhǔn)問(wèn)題環(huán)節(jié)。

  1. 動(dòng)員啟動(dòng)、學(xué)習(xí)提高環(huán)節(jié)。20xx年5月,學(xué)習(xí)國(guó)資委王勇主任重要講話和有關(guān)文件精神,動(dòng)員開(kāi)展管理提升活動(dòng);認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《中國(guó)聯(lián)通開(kāi)展管理提升活動(dòng)的實(shí)施方案》,并貫徹執(zhí)行。

  2. 自我診斷、找準(zhǔn)問(wèn)題環(huán)節(jié)。20xx年6月,各單位、各部門(mén)查找工作中的管理短板和瓶頸問(wèn)題,開(kāi)展系統(tǒng)對(duì)標(biāo),學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),明確存在的問(wèn)題和原因,形成問(wèn)題診斷報(bào)告。

 。1)診斷問(wèn)題的主要方面:圍繞國(guó)資委提出的十三個(gè)專(zhuān)項(xiàng)提升,結(jié)合自身實(shí)際,從經(jīng)營(yíng)服務(wù)、投資效益、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理、管理信息化、基礎(chǔ)管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等方面查找短板問(wèn)題,具體圍繞以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:

  ①經(jīng)營(yíng)服務(wù):圍繞如何提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、發(fā)展速度、營(yíng)銷(xiāo)能力、服務(wù)水平和產(chǎn)品創(chuàng)新能力;如何確保市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)資源合理配置和經(jīng)營(yíng)行為靈活可控;如何進(jìn)一步提升營(yíng)銷(xiāo)組織適應(yīng)性等領(lǐng)域的重點(diǎn)環(huán)節(jié)查找存在的問(wèn)題和短板。

 、谕顿Y效益:圍繞如何提高投資決策的科學(xué)性和全過(guò)程管控能力;如何進(jìn)一步盤(pán)活網(wǎng)絡(luò)、局房等各類(lèi)資源,提高投入產(chǎn)出效益和資源使用效率等領(lǐng)域的重點(diǎn)環(huán)節(jié)查找存在的問(wèn)題和短板。

 、圬(cái)務(wù)管理:圍繞如何繼續(xù)深化全成本評(píng)價(jià)管理應(yīng)用,強(qiáng)化資金資產(chǎn)管理和預(yù)算管控在現(xiàn)有基礎(chǔ)上的進(jìn)一步改善;如何推進(jìn)效益導(dǎo)向的資源動(dòng)態(tài)調(diào)配,實(shí)現(xiàn)成本費(fèi)用、收入、利潤(rùn)的合理配比等領(lǐng)域的重點(diǎn)環(huán)節(jié)查找存在的問(wèn)題和短板。

  ④人力資源管理:圍繞如何進(jìn)一步推動(dòng)薪酬分配制度改革,完善用工管理,優(yōu)化選人用人機(jī)制,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),提升人員素質(zhì),持續(xù)增強(qiáng)隊(duì)伍活力等領(lǐng)域的重點(diǎn)環(huán)節(jié)查找存在的問(wèn)題和短板。

 、莨芾硇畔⒒簢@如何繼續(xù)深化和發(fā)揮集中化、一體化IT架構(gòu)的作用,推動(dòng)IT能力由功能提供向數(shù)據(jù)服務(wù)轉(zhuǎn)移,

  為經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新和管理變革提供必要的支撐等領(lǐng)域的重點(diǎn)環(huán)節(jié)查找存在的問(wèn)題和短板。

 、藁A(chǔ)管理:圍繞如何以制度建設(shè)和流程優(yōu)化為基礎(chǔ),進(jìn)一步優(yōu)化管理體制機(jī)制;如何以實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理為要求,對(duì)采購(gòu)、運(yùn)行維護(hù)、安全生產(chǎn)、節(jié)能減排、社會(huì)責(zé)任等專(zhuān)項(xiàng)管理進(jìn)行梳理,提升管理效率;如何進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨建、職工民主管理,為公司的改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證等領(lǐng)域的重點(diǎn)環(huán)節(jié)查找存在的問(wèn)題和短板。

  ⑦風(fēng)險(xiǎn)管理:圍繞如何持續(xù)完善內(nèi)控體系,發(fā)揮審計(jì)、法律、紀(jì)檢監(jiān)察等監(jiān)督體系功能,有效防范風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)公司持續(xù)健康發(fā)展等領(lǐng)域的重點(diǎn)環(huán)節(jié)查找存在的問(wèn)題和短板。

 。2)對(duì)標(biāo)找差距:找到哪些領(lǐng)域需要改進(jìn)。

 、賹(duì)標(biāo)對(duì)象:要與區(qū)域同行業(yè)企業(yè)、公司內(nèi)先進(jìn)標(biāo)桿和其他先進(jìn)企業(yè)等對(duì)標(biāo);

  ②對(duì)標(biāo)維度:每個(gè)環(huán)節(jié)的對(duì)標(biāo)要定性和定量相結(jié)合,定性描述要可評(píng)價(jià),要從制度、流程、機(jī)制、管控水平、管理手段、責(zé)任落實(shí)等方面分析描述;定量指標(biāo)要可考核,不僅要有收入增幅、市場(chǎng)份額等發(fā)展性指標(biāo),更要有收入利潤(rùn)率、EBITDA率、投入產(chǎn)出率、資源利用率、勞動(dòng)生產(chǎn)率等效益性指標(biāo),也要有隊(duì)伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化、客戶(hù)滿意度等重要相關(guān)指標(biāo)。

 。3)聚焦問(wèn)題:在對(duì)標(biāo)和學(xué)習(xí)借鑒的基礎(chǔ)上,提出公司存在的管理短板和瓶頸問(wèn)題。

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