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滿師儀式老師發(fā)言稿
在當今社會生活中，發(fā)言稿與我們的生活息息相關(guān)，發(fā)言稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分，是演講上一個重要的準備工作。怎樣寫發(fā)言稿才能更好地發(fā)揮其做用呢？以下是小編為大家整理的滿師儀式老師發(fā)言稿，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
滿師儀式老師發(fā)言稿1
尊敬的各位領(lǐng)導、老師：
大家好!
還記得02年剛剛上班的我，面對教育教學工作，時常有困惑的時候，有時甚至會感到束手無策。幸好身邊有很多的熱心的老師像張翀老師，王建群老師給了我無私的幫助和關(guān)懷。不管在工作上還是在生活中，她們總是把自己的經(jīng)驗想法耐心、細致的教給我。所以我深深的感受到，在教育教學工作中，自己很受益于這種具有立達特色的師徒結(jié)對形式。我校老師嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度，高度的工作熱情，良好的團隊合作，都潛移默化的影響著我，讓我在立達這個大家庭里迅速的成長著。師徒結(jié)對只是一種形式，它內(nèi)在的意義在于合作之上的攜手前進，同生共長，我們將欣喜于這種成長，感動于這種齊心合力。
很榮幸，我成為這屆師徒結(jié)對中高鷺老師的師傅，這是學校領(lǐng)導對我的信任，也是我不斷進取的動力。高鷺老師是一個上進的青年教師，工作熱情，平時的備課和上課非常認真，教學的過程都是經(jīng)過深思熟慮的，對教材的研究和使用都有她自己的想法，教學的基本功相對扎實，能力較強。相信今后通過自己不斷的努力，一定會很快成為學校的骨干力量。接下來主要從三個方面談談師徒結(jié)對的體會。
一、平等
首先我覺得徒弟和師傅是平等的，不管是聽課還是評課，大家應該是擺在同一起跑線的，相互促進的。徒弟對教學上遇到的問題可以大膽的提出來，哪怕是覺得師傅哪個環(huán)節(jié)處理的不好，都要敢于表達，作為師傅也要能虛心接受，不能以自我為中心。師傅平時看徒弟備課，聽課也都是一次學習的機會。只有這樣，才能真正做到相互促進，教學相長。
在“師徒”這種特殊的`關(guān)系中，有時候“老教師”的任務在于盡快將已定型的教學模式、與學生相處的原則和技巧等傳授給新教師。新教師則將內(nèi)化、運用這些模式、原則、技巧。在這一階段新老師往往不愿嘗試去突破這些既定規(guī)則。而我希望高鷺老師不必全盤接受既有的規(guī)則方法等，而是通過自己與學生、與老教師的交往，或觀察老教師與學生的交往等途徑，自己選擇并汲取“營養(yǎng)”，逐漸形成自己的教學智慧。而我通過與“徒弟”的交往，同樣可以發(fā)現(xiàn)自己的不足，進而自我更新并持續(xù)發(fā)展。
二、和諧
師徒之間的關(guān)系我覺得更多時候可以體現(xiàn)為朋友關(guān)系，教學方面無話不說。如果在進行教研活動時，明明有話要說，但大家都不說，這樣的氛圍相信是大家都不想看到的。因此，空余時間可以相互交流，對于教學上的問題共同探討，形成一股學習、上進的氛圍，我相信在這樣的氛圍里，師徒結(jié)對的形式不應當是單一的，就是上課，聽課，看教案，更應該是不分場合暢所欲言，大膽表露想法的。有時候我和高鷺老師會時不時一起吃飯，或者在暑假一起旅游，在一個和諧的氛圍中大家相互學習，交流。
三、共進
師傅要起到“傳、幫、帶”的作用，但并不是說師傅就不用學習了，我們要給學生一杯水，老師要有源源不斷水，那作為師傅應該要有多少水呢？在結(jié)對的過程中，徒弟在學習，師傅更應注重提高自身的業(yè)務素質(zhì)，要比徒弟學得更多。所以在平時的工作中，兩者都要學習與教育教學相關(guān)的理念和理論，來指導自己的教學，同時在充分把握教材的基礎(chǔ)上，實施教學，師徒共進，這才是發(fā)展的硬道理。高鷺老師的基本功扎實，英語口語流利，甚至連日語都考過二級，在這些方面，其實我這個師傅都應該向她學習。
希望未來的日子，不管在哪個工作崗位上，我們立達的傳統(tǒng)中，對待工作的嚴謹態(tài)度、高效的教學方法和深厚的學科功底能在我們一代一代的立達人手中傳承著。
滿師儀式老師發(fā)言稿2
尊敬的各位領(lǐng)導，老師們：
大家好！
首先，很榮幸能夠代表即將出師的新教師們發(fā)言。此時此刻，請允許我由衷的說聲謝謝！感謝學校領(lǐng)導對我們?nèi)陙淼年P(guān)心和支持；感謝同事們對我們的幫助和鼓勵。更要感謝的是，師傅們不辭辛苦，身體力行，對我們的悉心指導和栽培！
三年的教學工作使我對教育事業(yè)有了新的認識和提高。立達中學不僅“傳承歷史文化”，而且“融合時代精神”，不僅校園文化突出，而且教師團隊精良。作為剛剛起步的青年教師，能夠進入立達中學發(fā)展我的教育事業(yè)，我感到十分榮幸與滿足。從開始教學至今，學校的領(lǐng)導和老師們始終對我們關(guān)懷備至。不但從教學方法上，更是從教學理念和教學態(tài)度上對我們有著深刻的影響。
剛進校，學校就為我們安排了師傅，使我們倍感溫暖。我的師傅，省特級教師嚴西平老師，在日常教學中一絲不茍，成果豐厚；在學術(shù)研究，教學理念上碩果累累。師從于嚴老師之后，我才真切地感受到優(yōu)秀教師所展現(xiàn)的獨特魅力和感染力。專業(yè)、專注的教學態(tài)度，靈活，積極的教學方法，創(chuàng)新，嚴謹?shù)慕虒W理念，都匯集在嚴老師的言談舉止中。在三年的工作中，嚴老師始終給予我?guī)椭c鼓勵，讓我從一個剛畢業(yè)的，缺乏教學經(jīng)驗的師范生，變成一個掌握一定教學技巧，具有一定教學思想的青年教師。
還記得我剛開始工作時，嚴老師經(jīng)常抽空來聽我的課，并且在課后給予耐心的指導，指點出教學思路和講解方法的不足，提出建議改進的方法。這使我少走了許多彎路，取得了長足的進步。嚴老師對備課的重視，也深深的影響了我。翻看他的備課筆記，第一遍黑筆備課，第二遍藍筆修改，第三遍再紅筆改，讓我感動，也讓我深深認識到備課的重要。他也常常對我們的備課筆記加以點撥，逐條分析重點和難點，使我們對教學目標和課時的分配等等有了清晰的認識。二十分的教學，八十分的準備，在一次次的備課和請教中，我對初三化學的'整體把握逐步明確和熟練。在嚴老師的言傳身教下，我逐步認識到提高自己各方面能力和素質(zhì)的重要性和迫切感。
師傅經(jīng)常督促和推薦我們多去聽校內(nèi)校外各種常規(guī)教學課和公開課。他還常常為我們爭取聽課機會，包括一些小范圍的公開課。在其中，我收獲良多，聽課筆記也逐步增多。第一年中，六十多堂的聽課筆記讓我汲取了很多優(yōu)秀教師的寶貴教學經(jīng)驗，也使我掌握了豐富的教學思路。
師傅還鼓勵我們積極參與論文、課件、教案以及評優(yōu)課等各種教學比賽。這其中所包含的不僅僅是對教學方法的展示，更是對教學思路，教學理念的綜合考驗。師傅對此的重視，讓我們的發(fā)展不單單停留在具體教學的層面上，更是讓我們體驗到了對學術(shù)方法和學術(shù)理念的初步探究。這對我來說，是種全新的體會，提升了我對教師這個事業(yè)的認識。
在各種的公開課或評比中，我們總是能獲得嚴老師的悉心指導和鼓勵。作為化學教師，我們每年都會遇到初三調(diào)研。記得第一年的時候，剛上了兩個月的課就遇到了調(diào)研，我無比緊張，記得當時師傅對我說：“這就是常態(tài)課，表現(xiàn)好平時的自己就可以了，專家們是來幫我們不斷改進提高的，有不足才會有收獲。”這段話是我真正認識了調(diào)研的意義，也放松了心態(tài)，抱著不斷學習提高的心態(tài)去參與調(diào)研，反而發(fā)揮的更好。從第一年的調(diào)研到現(xiàn)在，專家們對于我們立達化學組的年青教師越來越肯定，評價也越來越高。是師傅的話幫助了我們，使我們不斷成長。在這三年中，我參加了許多教學比賽，教案評比，課件評比，論文評比以及一些省級市級的重要課題研究，也獲得了一些榮譽，而這些，都離不開師父的推薦，支持和幫助。我深深地感到在立達，年青教師有著更大的發(fā)展平臺，更多的發(fā)展機遇。作為立達人，我倍感幸福，也要倍加珍惜。
師從嚴老師的兩年，我收獲了很多，感悟了很多。但是與優(yōu)秀教師比起來，我還有很多需要提高和充實的地方。著名教育學家陶行知說過：“要想學生好學，必須先生好學。惟有學而不厭的先生才能教出學而不厭的學生”。在與立達眾多優(yōu)秀教師的接觸中，我看到了愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神，體會到了精于教學、嚴謹治學、誨人不倦的工作作風。雖然我即將出師，但是我向你們的學習不會停止。我希望在將來，能夠繼續(xù)得到大家的關(guān)心和幫助，充分利用立達這片沃土，不斷充實自己，提升自己。為立達中學的教育事業(yè)盡自己的微薄之力。
今天，我滿師畢業(yè)了，但是做徒弟是幸福的，我真心希望在不久的將來，我能夠再拜一位班主任師傅，能有機會學做一位優(yōu)秀班主任，擔當起班主任的重要職責，為學生和學校做出更多的貢獻，同時也讓自己得到更好的鍛煉。
希望學校能給我這樣的機會。
再次感謝各位領(lǐng)導和老師對我們新教師的關(guān)心和幫助。最后也祝愿各位老師身體健康、萬事如意，祝愿立達中學越辦越好！
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