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演講稿

常用的細(xì)節(jié)決定成敗演講稿版

時(shí)間:2024-08-12 15:55:17 演講稿 我要投稿
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常用的細(xì)節(jié)決定成敗演講稿范本(2017版)

  導(dǎo)語:每一條跑道上都擠滿了參賽選手,每一個(gè)行業(yè)都擠滿了競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。下面是小編為大家整理的,細(xì)節(jié)決定成敗演講稿,更多相關(guān)信息請(qǐng)關(guān)注文書幫相關(guān)欄目!

常用的細(xì)節(jié)決定成敗演講稿范本(2017版)

  細(xì)節(jié)決定成敗演講稿【一】

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們大家好:我演講的題目是: 樹立細(xì)節(jié)意識(shí),把小事做細(xì)

  古語說:不積跬步無以至千里,不積小流無以成江海。這句話精辟地指出了我們要成就一番大事業(yè),要有所作為,要獲得碩大的勝利果實(shí),就要從我們身邊的小事做起,把一個(gè)個(gè)小的勝利果實(shí)聚集起來,才能獲得更大的勝利果實(shí)。然而在我們的國(guó)家,想做大事的人很多,但愿意把小事做細(xì)的人很少;雄韜偉略的戰(zhàn)略家很多,而精益求精的執(zhí)行者很少;各類管理規(guī)章制度很多,而規(guī)章條款不折不扣執(zhí)行的很少。所以我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病,提倡樹立細(xì)節(jié)意識(shí),注重細(xì)節(jié)、把小事做細(xì)。 米盧曾經(jīng)說過:態(tài)度決定一切。海爾總裁張瑞敏在說到我們的員工與日本員工在敬業(yè)精神、責(zé)任心等方面的差距時(shí)有一個(gè)經(jīng)典的說法:如果讓一個(gè)日本員工每天擦桌子六次,那么這個(gè)日本員工一定會(huì)不折不扣地執(zhí)行,每天都會(huì)堅(jiān)持擦六次;可是如果讓一個(gè)我們的員工去做,那么他在第一天可能擦六次,第二天可能擦六次,但到了第三天,可能就會(huì)擦五次、四次、三次,到后來,就不了了之。

  與日本員工的認(rèn)真、精細(xì)比較起來,我們的員工確實(shí)有大而化之、馬馬虎虎的毛病,以致于社會(huì)上“差不多”先生比比皆是,好像、幾乎、似乎、將近、大約、大體、大致、大概、可能是等等,成了“差不多”先生的常用詞。然而就在這些詞匯一再使用的同時(shí),生產(chǎn)線上的次品出來了,施工場(chǎng)上的事故發(fā)生了。這就是為什么我們的企業(yè)引進(jìn)了許多一流的設(shè)備,而產(chǎn)品質(zhì)量卻達(dá)不到原狀水平的原因;這就是為什么我們的.很多工業(yè)品產(chǎn)量能達(dá)到世界第一,而我們的出口價(jià)格卻只有人家的十幾分之一,甚至是幾十分之一的原因。我們常說人的心態(tài)決定人的命運(yùn),企業(yè)管理者的心態(tài),員工的心態(tài)決定企業(yè)的命運(yùn)。所以我想如果我們端正了自己的心態(tài),樹立了細(xì)節(jié)意識(shí),把身邊的小事做細(xì)了,那么我們這個(gè)大家庭就一定會(huì)迸發(fā)出巨大的能量。

  在我們身邊,我們的許多同志就有細(xì)節(jié)意識(shí),他們對(duì)待工作就一絲不茍,力爭(zhēng)做到每一細(xì)節(jié)完美。在打印資料文件時(shí),提前做了大量的準(zhǔn)備工作,力爭(zhēng)不浪費(fèi)一張紙;在繪制圖紙時(shí),力爭(zhēng)圖紙標(biāo)準(zhǔn)、美觀,就是一個(gè)小符號(hào)也是嚴(yán)格要求自己;在做施工方案時(shí),他們翻閱了大量的文獻(xiàn)資料,不但力爭(zhēng)方案符合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),而且力爭(zhēng)方案語言文字措辭適當(dāng);在維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備時(shí),他們按照保養(yǎng)手冊(cè)和保養(yǎng)規(guī)范一個(gè)部件一個(gè)部件的維護(hù)保養(yǎng),確保我們的設(shè)備牢靠正常地運(yùn)行;在工地施工時(shí),更是嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行施工,既高質(zhì)量施工又確保了施工人員的人身安全„„這些都是我們身邊的事情,他們做到了,而我們卻沒有做到,我想我們應(yīng)該向他們學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)他們這種對(duì)待工作認(rèn)真、精細(xì)的精神。

  今年,我親身參與了兩項(xiàng)任務(wù),在參與的過程中我深刻地體會(huì)到細(xì)節(jié)意識(shí)在實(shí)際工作中的重要作用。在年初,維護(hù)班有兩項(xiàng)重要的任務(wù)要完成:一是壩下旅游景點(diǎn)開發(fā),二是汛前設(shè)備消缺。這兩項(xiàng)任務(wù)很有特點(diǎn):首先,這兩項(xiàng)任務(wù)在時(shí)間上是沖突的,二者必須同時(shí)進(jìn)行,景點(diǎn)開發(fā)必須在五一節(jié)前完成,設(shè)備消缺必須在汛前結(jié)束。二是任務(wù)量大,景點(diǎn)開發(fā)要完成欄桿焊接、廊道內(nèi)電氣安裝等任務(wù)。三是工作環(huán)境惡劣,特別是景點(diǎn)開發(fā),風(fēng)大氣溫低。雖然有這些特點(diǎn),但是他們還是高質(zhì)量地完成了任務(wù)。這是為什么呢?我認(rèn)為有這么幾個(gè)原因:第一、從思想上重視,認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)細(xì)小問題。在領(lǐng)導(dǎo)交待下來任務(wù)后,他們開了一個(gè)動(dòng)員會(huì),認(rèn)真討論了在工作中可能出現(xiàn)的每個(gè)問題,如消缺時(shí)的注意事項(xiàng)、焊接時(shí)的技術(shù)要求、防腐處理等。第二、管理上科學(xué),任務(wù)分配得當(dāng),而且分工很細(xì)。首先分為電氣組和機(jī)械組,機(jī)械組又分成兩個(gè)小組。另外還有測(cè)量、下料、焊接、布線、接線、安裝等都分工很細(xì)。第

  三、合理、詳盡的進(jìn)度表。每天都要干什么,要干多少都是一目了然,每個(gè)人都知道自己的任務(wù)。我想正是由于這些原因,由于他們認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)細(xì)節(jié)的態(tài)度,才確保了高效高質(zhì)的完成了任務(wù),確保了景點(diǎn)在五一節(jié)時(shí)投入使用,確保了防汛設(shè)備在調(diào)水調(diào)沙中正常運(yùn)用,為企業(yè)帶來了效益。當(dāng)然,我們可以設(shè)想一下,如果是某個(gè)細(xì)節(jié)問題沒有注意的話會(huì)出現(xiàn)什么

  樣的后果。假如隨便找一個(gè)進(jìn)度表應(yīng)付一下的話,勢(shì)必會(huì)影響施工進(jìn)度,不能確保按期完工;假如350t綜合儀出現(xiàn)故障而沒有準(zhǔn)備校驗(yàn)儀的話,勢(shì)必會(huì)影響提落閘門,給防汛帶來很大的影響„„

  所以我們需要樹立細(xì)節(jié)意識(shí),把身邊的每一件小事做細(xì)。如果誰真正的身邊的每一件小事做細(xì)了,那么他也就是一個(gè)不簡(jiǎn)單的員工,不平凡的員工。我們需要這樣的員工。 謝謝大家!

  細(xì)節(jié)決定成敗演講稿【二】

  “細(xì)節(jié)決定成敗”這句話對(duì)我們來說,已經(jīng)是耳熟能詳了。從小到大,每次考試,每次犯錯(cuò),老師、家長(zhǎng)們都在對(duì)我們一說再說,可是真正理解其中含義的同學(xué)并不多。

  許多人認(rèn)為“細(xì)節(jié)決定成敗”離我們實(shí)在是太遙遠(yuǎn),他們認(rèn)為,“細(xì)節(jié)”上的疏漏即便導(dǎo)致錯(cuò)誤,也無關(guān)緊要,哪里又談得上“決定成敗”呢?其實(shí)不然。細(xì)節(jié)就在我們的身邊,每天每時(shí)每刻,我們都在應(yīng)驗(yàn)著這句名言。譬如做數(shù)學(xué)題,演算過程中的一個(gè)小錯(cuò)誤,到了結(jié)果時(shí)可能產(chǎn)生巨大偏差,出現(xiàn)錯(cuò)誤的答案;或許,你覺得這也無關(guān)緊要,但是,如果這樣的錯(cuò)誤出現(xiàn)在某些時(shí)候,會(huì)造成不堪設(shè)想的可怕后果。

  1986年1月28日, 美國(guó)航天飛機(jī)“挑戰(zhàn)者”號(hào)從肯尼迪航天中心發(fā)射72秒鐘后在1.5萬米高空突然爆炸,7名機(jī)組人員全部遇難。飛機(jī)在頃刻之間炸成一團(tuán)紅白色火霧,飛機(jī)的殘骸碎片在一小時(shí)內(nèi)散落到距發(fā)射中心9 公里的大西洋洋面。——這,就是震驚世界的“挑戰(zhàn)者號(hào)”墜毀的悲劇,相信大家一定聽說過,也都為之扼腕嘆息。但是,如果說這個(gè)悲劇其實(shí)只是由一個(gè)小小的“O形環(huán)”的失效所造成的,你相信嗎?事實(shí)正是如此。“O形環(huán)”的失效,導(dǎo)致飛船與軌道的脫離失敗,燃燒室中的火焰無法及時(shí)噴出,在那一瞬間,造成了機(jī)毀人亡的悲慘后果。“O形環(huán)”有多大呢?它的直徑不過2厘米。但正是因?yàn)樵O(shè)計(jì)人員沒有考慮到“O形環(huán)”在超低溫狀態(tài)下會(huì)僵硬失效

  這個(gè)“小細(xì)節(jié)”,最終釀成了人類航空史上的“大災(zāi)難“!

  在我們的一生中,不但要盡量避免因?yàn)椴蛔⒅?ldquo;細(xì)節(jié)”而導(dǎo)致“失敗”,更要有一顆細(xì)致的心,要善于利用每一個(gè)小小的細(xì)節(jié),從而盡快找到通向成功的捷徑。

  我曾經(jīng)聽過這樣一個(gè)故事:

  一家大公司招聘新人,已經(jīng)淘汰了好幾批參加面試的人選。這時(shí)被面試者都感到了幾分緊張:對(duì)于他們來說,如果能進(jìn)入這家全國(guó)知名企業(yè)工作,那么自己今后的事業(yè)發(fā)展將不可估量。

  這時(shí)一位年輕人走進(jìn)了面試辦公室。他在門口看到一張小紙片,出于習(xí)慣,年輕人彎下腰撿起紙片并順手把它扔到了垃圾筒。面試過后,主持面試的該公司總裁叫這位年輕人留下來,他告訴年輕人可以馬上到公司參加培訓(xùn),等培訓(xùn)合格后就可以正式上班了。年輕人自己都有些不敢相信,因?yàn)樗涝谶@次招聘過程中進(jìn)入面試這一關(guān)的都是精英,而且據(jù)他觀察,其中有不少人的能力水平都在他之上。

  總裁聽到年輕人提出的疑惑,笑著答道:“這正是我找你談話的原因,你的能力水平確實(shí)不是所有應(yīng)聘者中最好的,但是,只有你在面試時(shí)通過了一項(xiàng)最關(guān)鍵的考驗(yàn)――門口的那張小紙片是我故意叫人放在那里的。”那些與年輕人一同去參加應(yīng)聘的'人才,并非沒有看到門口那張雖然不大但卻明顯的紙片。對(duì)于他們來說撿起地上的小紙片同樣只是彎一下腰那么簡(jiǎn)單,但是他們卻認(rèn)為如此瑣碎的事情不值得一做,所以他們就錯(cuò)過了進(jìn)入那家大公司的機(jī)會(huì),實(shí)際上他們因此而錯(cuò)過的重要機(jī)會(huì)絕不僅僅是這一次。

  這位年輕人就是美國(guó)汽車工業(yè)之父――亨利·福特。他用自己的實(shí)際行動(dòng)證明了當(dāng)初那位總裁的獨(dú)到眼光。亨利·福特是幸運(yùn)的,他的幸運(yùn)不僅在于自己遇到了慧眼識(shí)英才的總裁,更在于他對(duì)每一件小事都不疏忽的認(rèn)真精神。

  戴維·帕卡德說:“小事成就大事,細(xì)節(jié)成就完美。”的確,成功就是由一件又一件小事、一個(gè)又一個(gè)細(xì)節(jié)積累而成的。如果能把握住這些細(xì)節(jié),人們就能獲得成功;如果不注重細(xì)節(jié)的積累,而只想一舉成功,那實(shí)在是白日做夢(mèng)。

  是啊,美麗的細(xì)節(jié)是一滴滴潤(rùn)物細(xì)無聲的露珠;美麗的細(xì)節(jié)是一串串撥動(dòng)心弦的音符;美麗的細(xì)節(jié)是一句句感動(dòng)生命的箴言„„珍視細(xì)節(jié),就是珍視迎面而來的一個(gè)個(gè)成功的機(jī)遇;把握細(xì)節(jié),就必將把握通向成功的一扇扇大門!

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