復(fù)工復(fù)產(chǎn)新聞稿（通用5篇）
在當(dāng)今社會生活中，新聞稿在現(xiàn)實生活中使用廣泛,新聞稿是對新近發(fā)生事實的報道。這是目前最被認可的一種新聞定義。大家知道新聞稿怎么寫才正確嗎？以下是小編精心整理的復(fù)工復(fù)產(chǎn)新聞稿（通用5篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
復(fù)工復(fù)產(chǎn)新聞稿1
為及時有效地預(yù)防、控制和撲滅新冠病毒疫情，最大程度地減輕機關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后疫情對我鎮(zhèn)公眾健康造成的危害，保持經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展，保障員工及家人的身體健康安全，依據(jù)《應(yīng)急法》、《重大疫情應(yīng)急條例》、《省機關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工疫情防控指南（1.0版）》、《市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》和國家、省市有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我鎮(zhèn)防控實際，制定本預(yù)案。
一、工作原則
(一)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分類管理，快速反應(yīng)，果斷處置，預(yù)防為主，群防群控。機關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后如果發(fā)生新冠病毒疫情，要在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一指揮下，負責(zé)組織、協(xié)調(diào)復(fù)工后疫情應(yīng)急處置工作。各職能部門要迅速作出反應(yīng)，采取果斷措施，按照“早、快、嚴、小”的原則迅速處置，嚴格消毒，徹底滅源，隔離封鎖，溯源追蹤，及時控制和撲滅突發(fā)新冠病毒疫情。各村（社區(qū)）和機關(guān)企事業(yè)單位按照預(yù)案規(guī)定，在各自的職責(zé)范圍內(nèi)做好疫情應(yīng)急處置有關(guān)工作。
(二)落實各項預(yù)防措施，做好人員、技術(shù)、物資和設(shè)備的應(yīng)急儲備工作，并根據(jù)需要開展應(yīng)急演練。開展機關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后疫情監(jiān)測、預(yù)警預(yù)報和應(yīng)急演練，及時做好人防、物防、技防等工作,對復(fù)工后各類可能引發(fā)新冠病毒疫情的情況及時分析評估、適時預(yù)測，做到疫情早發(fā)現(xiàn)、快行動、嚴處理、不留隱患。機關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后疫情應(yīng)急處理工作要依靠群眾，全員防疫，動員一切資源，做到群防群控、聯(lián)防聯(lián)控、穩(wěn)防穩(wěn)控。
二、組織機制和責(zé)任主體
�。ㄒ唬┙M織機制。
我鎮(zhèn)成立機關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后新冠病毒疫情應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長任組長，其他副職領(lǐng)導(dǎo)任副組長，成員由鎮(zhèn)防控辦、經(jīng)貿(mào)辦、應(yīng)急辦、食安辦、衛(wèi)生辦、衛(wèi)生院、勞保所、民政辦、派出所、林業(yè)站、畜牧站、黨辦、紀委監(jiān)察辦負責(zé)人組成。鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位，都要接受統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，并各司其責(zé)，確保政令暢通，共同做好復(fù)工后疫情應(yīng)急處置工作。鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鎮(zhèn)防控辦，主任由鎮(zhèn)防控辦主任兼任，具體負責(zé)督導(dǎo)機關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后開展員工排查、監(jiān)測隔離、衛(wèi)生消毒、宣傳教育、廠區(qū)（辦公區(qū)）管理、物資保障、餐飲安全等工作，組織精干力量開展應(yīng)急處置，強化系統(tǒng)內(nèi)、部門間、鎮(zhèn)域內(nèi)各單位信息共享和聯(lián)防聯(lián)控，全面貫徹落實鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組的其他指示。
�。ǘ┴�(zé)任主體。
機關(guān)企事業(yè)單位承擔(dān)法人主體責(zé)任，應(yīng)自覺履行第一責(zé)任人職責(zé)，組織成立各專門工作小組，制定細化措施，明確工作職責(zé)，確保防控責(zé)任落實到人到崗到區(qū)域。
衛(wèi)生院承擔(dān)疫情防控指導(dǎo)責(zé)任，負責(zé)制定防控工作規(guī)范。指導(dǎo)機關(guān)企事業(yè)單位做好消毒、通風(fēng)和個人防護工作。指導(dǎo)開展多種形式的健康教育、防控知識培訓(xùn)。指導(dǎo)開展復(fù)工人員排查情況報告、日常健康監(jiān)測以及出現(xiàn)相關(guān)癥狀病例后的處置。
派出所。負責(zé)復(fù)工后的疫點封鎖、疫源追蹤，加強疫點社會治安管理、安全保衛(wèi)和信訪維穩(wěn)工作。協(xié)助優(yōu)先運送應(yīng)急處置疫情的人員、物資、藥品和器械。維護復(fù)工后疫點交通秩序，必要時進行交通管制。對不配合防控應(yīng)急處置工作人員的違法行為予以上線嚴肅懲處。
各村（社區(qū))協(xié)助鎮(zhèn)黨委、政府落實基礎(chǔ)疫情防控責(zé)任，實施“網(wǎng)格化”管理，對轄區(qū)人群開展逐戶排查，建立排查檔案，同時配合機關(guān)企事業(yè)單位、衛(wèi)生院做好復(fù)工人員隨訪和居家隔離觀察等工作。
其他職能部門，在各自職責(zé)范圍內(nèi)配合做好復(fù)工應(yīng)急處置工作，各司其職，各盡其責(zé)。
三、應(yīng)急管理
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1.機關(guān)企事業(yè)單位擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)，各單位負責(zé)人向鎮(zhèn)防控應(yīng)急處置辦報備，經(jīng)審核符合復(fù)工條件后，簽署法律責(zé)任承諾書，方可復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
2.單位組織復(fù)工人員認真填寫個人健康信息報告表，掌握真實準(zhǔn)確健康信息，不得瞞報、漏報。
3.單位組織復(fù)工人員上崗前進行體溫測量，如實登記，并實行健康日報告制度，由單位匯總后報鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置辦，附送衛(wèi)生院。
4.單位實行外來人員體溫檢測和來訪登記制度，對發(fā)熱和異常癥狀的來訪人員及時向鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置辦和衛(wèi)生院分別報告，并做好應(yīng)急隔離。
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1.單位要構(gòu)建與村(社區(qū))、衛(wèi)生院信息共享機制，每個單位都要確定一名疫情防控聯(lián)絡(luò)員。鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置辦牽頭，村(社區(qū))、衛(wèi)生院與各單位疫情防控聯(lián)絡(luò)員建立微信工作群。
2.單位要配合派出所、移動分公司、衛(wèi)生院，利用大數(shù)據(jù)核查、分析研判等手段，開展人員行蹤和健康信息篩查。
3.單位負責(zé)組織排查并填報復(fù)工人員疫情排查統(tǒng)計表。
4.對沒有離開地區(qū)且沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員，經(jīng)體溫檢測合格的正常復(fù)工。
5.對沒有離開地區(qū)但有與確診病例、疑似病例接觸史的人員，外地區(qū)抵人員有與確診病例或疑似病例密切接觸史的，實施集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。
6.有省外非湖北旅居史但沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員，實行居家單獨隔離14天，由單位負責(zé)組織實施，由衛(wèi)生院、村（社區(qū)）配合監(jiān)管和檢測。
7.有省外非湖北旅居史但沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員，凡經(jīng)我鎮(zhèn)及上級疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組確認的重大項目參與人員和其他重點人群，由單位組織篩查，篩查結(jié)果沒有問題的正常上崗。
8.從湖北抵人員，雖沒有發(fā)熱癥狀，仍需實施集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。
10.從湖北抵人員，有發(fā)熱癥狀的，直接交由市醫(yī)院發(fā)熱門診收治。
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1.單位要為不具備居家隔離條件的人員提供隔離條件，要按照疫情防控要求設(shè)置臨時隔離室，并做好隔離期間人員生活保障和心理疏導(dǎo)工作。
2.單位無法提供居家隔離條件的，可以到市金河賓館隔離觀察，或由各村（社區(qū)）與員工簽訂“居家隔離協(xié)議”，隔離觀察14天無異常后方可復(fù)工。
3.村(社區(qū))負責(zé)為轄區(qū)外出務(wù)工人員開具外出務(wù)工證明。
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1.疫情防控期間，原則上暫停食堂集體就餐，倡導(dǎo)推行盒飯制，避免員工集中用餐。
2.對確有安排食堂集中就餐需要的，嚴格加強就餐安全管理，實施分餐制，提倡分時段進餐、食堂分批次供應(yīng)份餐，避免人員聚集，原則上就餐人員保持1.5米安全距離，并向鎮(zhèn)食安辦報備審核。
3.食堂和餐飲工作人員必須嚴格落實行業(yè)衛(wèi)生管理要求，特別是必須全程佩戴口罩。
4.單位要每日對就餐場所及相關(guān)設(shè)備設(shè)施進行嚴格消毒，并建立消毒登記制度。
5.單位要保證食堂安全衛(wèi)生，保持食品加工、包裝、儲存等場所環(huán)境整潔，確保食材不受污染。
6.單位要嚴格落實餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范，確保不發(fā)生食品安全事件。
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1.單位要做好復(fù)工前的防護物資準(zhǔn)備，包括但不限于口罩、酒精、洗手液等防護用品，原則上配備紅外線測溫儀等。
2.單位要對辦公場所、生產(chǎn)車間、衛(wèi)生間、員工宿舍等區(qū)域和樓梯扶手、門把手等公共設(shè)施定期進行規(guī)范消毒，做好封閉場所通風(fēng)換氣，原則上不使用暖風(fēng)或空調(diào)。保持環(huán)境清潔，設(shè)置廢棄口罩垃圾箱，對垃圾及時分類清理。
3.單位要督促員工在公共場所全程佩戴口罩，鼓勵步行或乘坐私家車上下班，原則不乘坐客運車輛。
4.單位要做好員工防護知識培訓(xùn)，提升員工自身健康管理能力。
5.原則上不召開人員集中的會議，盡量采用網(wǎng)絡(luò)視頻會議方式。
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1.單位要開展疫情防控知識宣傳教育，主動聯(lián)系衛(wèi)生院，利用電子顯示屏、微信公眾號、橫幅標(biāo)語、宣傳板、工作群、短信通知等多種方式，宣傳新冠肺炎防控知識。
2.單位要組織工作人員利用學(xué)習(xí)強國、國家衛(wèi)生健康委網(wǎng)站等平臺，學(xué)習(xí)疫情防控知識，提高疫情防控意識。
3.單位黨組織要主動發(fā)聲，正面引導(dǎo)工作人員不傳謠不信謠。
四、應(yīng)急處置
1.單位要建立疫情防控應(yīng)急管理方案，明確責(zé)任、明確流程，加強風(fēng)險研判和隱患排査，做到“一事一方案”、“一點一對策”。
2.員工上班后如發(fā)現(xiàn)身體異常，如發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀，必須立刻通過班組、車間或辦公室，以及單位負責(zé)人，立即上報鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置辦和衛(wèi)生院，由衛(wèi)生院立刻進行現(xiàn)場消毒或安排員工及時到衛(wèi)生院檢測，必要時由衛(wèi)生院使用專用救護車，做好隔離防護，送往市醫(yī)院發(fā)熱門診收治。
3.單位要提高新冠病毒感染的肺炎病例的診斷和報告意識，固定專人負責(zé)，對于不明原因發(fā)熱、咳嗽等癥狀的病例，要注意詢問發(fā)病前14天內(nèi)的行動軌跡，了解本人近期有無赴疫區(qū)的旅居史、有無與哺乳動物、禽類的接觸史，尤其是野生動物的接觸史，以及有無與類似病例的密切接觸史。
4.單位排查出的'員工與疑似病例、確診病例密切接觸者，先行隔離，單位負責(zé)人第一時間上報鎮(zhèn)防控辦和衛(wèi)生院，按照操作規(guī)程，由鎮(zhèn)防控辦和衛(wèi)生院分別上報，根據(jù)市防控指揮部確定具體應(yīng)急處置措施，配合做好密切接觸員工的追蹤和管理。
五、相關(guān)要求
�。ㄒ唬┙y(tǒng)一認識，提高站位。各村（社區(qū)），各企業(yè)和各有關(guān)單位，要高度重視復(fù)工后的疫情應(yīng)急處置工作，扛起疫情防控主體責(zé)任，持續(xù)強化防大疫、打大仗的思想準(zhǔn)備，以嚴之又嚴、細之又細、實之又實的要求，切實做到“早監(jiān)測、早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早診療”，以防疫情在我鎮(zhèn)輸入、蔓延、輸出和控制疫病傳播，確保我鎮(zhèn)新冠肺炎疫情防控工作穩(wěn)定有序進行。
（二）預(yù)防為主，突出實效。復(fù)工后的機關(guān)企事業(yè)單位要實事求是提供疫情防控期間安全風(fēng)險防范情況，以及企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)有關(guān)情況，精準(zhǔn)查改存在的問題，進一步查缺補漏，堅持預(yù)防為主，采取環(huán)境整治、消毒滅源、強制檢疫、強化堵源、疫情觀測和重點員工24小時監(jiān)管等綜合措施，確保復(fù)工后疫情的防控工作落到實處。
�。ㄈ﹪烂C紀律，落實責(zé)任。各職能部門要加強監(jiān)管，督促落實各項職責(zé)，重點督導(dǎo)復(fù)工后的機關(guān)企事業(yè)單位在疫情的預(yù)防、報告、調(diào)查、控制和處理過程中有無謊報瞞報、玩忽職守、失職、瀆職等違紀違法行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，絕不姑息，嚴肅處理，觸犯刑律的，依法追究刑事責(zé)任。
復(fù)工復(fù)產(chǎn)新聞稿2
為貫徹落實《廣西壯族自治區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部令》（第4號）、《南寧市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部關(guān)于疫情防控期間全市工業(yè)企業(yè)、服務(wù)業(yè)企業(yè)和建設(shè)工程安全有序復(fù)工的通告》（南新冠防指〔2020〕12號）、《南寧市工業(yè)和信息化局關(guān)于做好我市工業(yè)企業(yè)疫情防控期間安全有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的通知（南工信綜[2020]38號）》精神，推進工業(yè)企業(yè)有序復(fù)工，現(xiàn)結(jié)合轄區(qū)實際，特制訂此方案。
一、聯(lián)審小組
組長：張彬經(jīng)濟貿(mào)易和信息化局局長
黎崖英工業(yè)園區(qū)管委會副主任、黨辦主任
副組長：楊藝杰經(jīng)信局副局長
謝麗明工業(yè)園區(qū)管委會經(jīng)促局副局長
成員：趙富軍衛(wèi)健局副局長
寧健公安分局副局長
鐘超梅發(fā)改局副局長
周旭市場監(jiān)管局副局長
黃振超福建園街道辦事處副主任
李君沙井街道辦事處副主任
方道儒江南街道人大工委副主任
聯(lián)審小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在經(jīng)信局，辦公室主任由楊藝杰同志兼任。辦公室負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作，協(xié)調(diào)解決工業(yè)企業(yè)復(fù)工聯(lián)合審核工作中的各項問題，指導(dǎo)和督促城區(qū)各相關(guān)職能部門按時完成工業(yè)企業(yè)復(fù)工審核。初審結(jié)果報城區(qū)政府分管領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)。
一、復(fù)產(chǎn)時間安排
在防控措施到位的前提下，企業(yè)按員工分批到崗原則實行錯峰復(fù)工，安全有序安排復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
2月10日，以本地員工為主、職工人數(shù)不超過300人（按2019年末在崗職工人數(shù)計）的企業(yè)可全部人員到崗復(fù)工；季節(jié)性生產(chǎn)企業(yè)、生產(chǎn)工藝要求24小時連續(xù)生產(chǎn)的企業(yè)，按實際情況安排人員復(fù)工。以本地員工為主、職工人數(shù)超過300人的企業(yè)員工分批到崗復(fù)工，其中:300-1000人企業(yè)，到崗人數(shù)不超過總?cè)藬?shù)的60%；1000人以上企業(yè),1000人以內(nèi)部分到崗人數(shù)不超過600人，超出1000人以上部分到崗人數(shù)不超過30%。
2月17日，以本地員工為主、300-1000人企業(yè)可全部人員到崗復(fù)工；1000人以上企業(yè)，超出1000人以上部分到崗人數(shù)不超過60%。
2月24日，全部企業(yè)可全員到崗復(fù)工。
有特殊生產(chǎn)需要的企業(yè)及2019年7月1日以后的`新投產(chǎn)企業(yè)，按照一企一策原則，經(jīng)城區(qū)工業(yè)企業(yè)聯(lián)合審批小組審核同意企業(yè)員工分批到崗方案后，可復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
鼓勵涉及保障城鄉(xiāng)公共事業(yè)運行必需（供水、供氣、供電、通訊、交通、市政環(huán)衛(wèi)等行業(yè)）、疫情防控必需（防護品、藥品、醫(yī)療器械生產(chǎn)和銷售等行業(yè)）、群眾生活必需（食品生產(chǎn)、物流配送、超市商場等行業(yè)）及其他涉及重要國計民生的相關(guān)企業(yè)，在做好防控措施的前提下加大馬力進行生產(chǎn)，企業(yè)可按需要安排人員復(fù)工。
二、復(fù)工復(fù)產(chǎn)條件
擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)要嚴格落實疫情防控和健康管理主體責(zé)任，并具備下列條件：
（一）防控機制到位。企業(yè)要明確疫情防控責(zé)任機制，制定疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案，復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案應(yīng)包括本企業(yè)疫情防控的組織機構(gòu)、職責(zé)分工、疫情防控措施、疫情防控物資儲備、員工錯峰返崗安排等內(nèi)容。
�。ǘ┞�(lián)動機制到位。企業(yè)要與屬地醫(yī)療、疾控部門建立聯(lián)動機制，每日向經(jīng)信部門報告復(fù)工情況和員工健康情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
�。ㄈ﹩T工排查到位。企業(yè)安排員工分批到崗，并對員工近14天的去向進行排查，對到過疫情重點地區(qū)的人員要安排集中隔離或居家隔離14天，確保無不適癥狀后方可上崗。
（四）防護物資儲備到位。根據(jù)員工數(shù)量和防控要求，企業(yè)要準(zhǔn)備必需的防控物資（包括不少于兩周的口罩、消毒液等），并建立庫存和使用臺賬。
�。ㄎ澹﹥�(nèi)部管理到位。企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營場所和生活區(qū)實施封閉管理，嚴禁無關(guān)人員進入本單位生產(chǎn)辦公場所。做好員工防疫培訓(xùn)，堅持員工佩戴口罩上崗和體溫篩查，做好健康防護，杜絕聚集性活動。嚴格按要求對重點區(qū)域（工作臺、電梯、食堂、衛(wèi)生間、垃圾堆放點）、設(shè)施設(shè)備和員工宿舍進行全面清潔消毒。食堂要具備提供盒飯的能力，避免集中就餐。
三、申請和審批程序
�。ㄒ唬┙瞎I(yè)園區(qū)以外工業(yè)企業(yè)的受理和審批。由經(jīng)信部門牽頭受理企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請。聯(lián)系人：楊雪瑩，聯(lián)系電話：4822369、15877152956。電子郵箱：jnqjxj@126.com。
�。ǘ┙瞎I(yè)園區(qū)范圍內(nèi)工業(yè)企業(yè)的受理和審批。由工業(yè)園區(qū)管委會牽頭受理企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請。聯(lián)系人：謝麗明，聯(lián)系電話：4306011、13627888603，電子郵箱：jnqgyb@163.com
�。ㄈ┚邆鋸�(fù)工復(fù)產(chǎn)條件的工業(yè)企業(yè)向聯(lián)合審核小組提出申請，并提交書面承諾書和其他必要的有關(guān)材料。聯(lián)合審核小組應(yīng)當(dāng)在2日內(nèi)完成審核。審核通過的，向企業(yè)或業(yè)主單位下達復(fù)工復(fù)產(chǎn)通知書，并報市級工信部門備案。
�。ㄋ模└饔嘘P(guān)部門要強化日常監(jiān)督指導(dǎo)，嚴厲查處防控防疫措施不到位，緩報、瞞報、漏報疫情的企業(yè)。對未經(jīng)審核擅自復(fù)工復(fù)產(chǎn)、不滿足復(fù)工復(fù)產(chǎn)基本條件的企業(yè)，責(zé)令其停工停產(chǎn)。
�。ㄎ澹┙�(jīng)信部門按要求每日匯總填報企業(yè)復(fù)工情況、復(fù)工企業(yè)員工健康信息，并通過網(wǎng)絡(luò)在線填報，報市級工信部門備案。
復(fù)工復(fù)產(chǎn)新聞稿3
隨著復(fù)工潮的到來，潁泉區(qū)應(yīng)急管理局積極履職盡責(zé)，主動擔(dān)當(dāng)作為，在全力以赴抓好疫情防控的.同時，積極為復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)提供安全服務(wù)，全力保障企業(yè)生產(chǎn)安全平穩(wěn)有序。
一是制發(fā)了《企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)承諾書》,讓企業(yè)在做好疫情防護工作的同時，確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全，承諾嚴格落實企業(yè)安全主體責(zé)任，加強危險作業(yè)安全管控、重點設(shè)施設(shè)備和場所安全管理、重點人員安全教育和安全生產(chǎn)應(yīng)急管理。
二是成立安全專家技術(shù)服務(wù)隊，通過專家借智、借力開展安全生產(chǎn)隱患排查，發(fā)揮專家專業(yè)技術(shù)優(yōu)勢，為企業(yè)提供詳實有效的安全技術(shù)服務(wù)，落實安全防范措施。
三是開展專人點對點協(xié)調(diào)服務(wù)，根據(jù)區(qū)“四送一服雙聯(lián)”工作要求，選派3名工作人員駐企開展安全服務(wù)，駐企復(fù)工聯(lián)絡(luò)員主要任務(wù)是掌握好企業(yè)復(fù)工情況、宣傳好扶持政策、服務(wù)好員工返崗、落實好疫情閉環(huán)管控、解決好企業(yè)安全生產(chǎn)問題，全力助推相關(guān)企業(yè)盡快達產(chǎn)，引導(dǎo)企業(yè)提質(zhì)增效，努力彌補疫情造成的生產(chǎn)損失。
復(fù)工復(fù)產(chǎn)新聞稿4
一、防疫措施
1.成立防控小組：
針對疫情，成立公司疫情防范小組，從人員管控、環(huán)境消毒、疫情宣傳、物資籌備等工作著手。防疫工作以部門為單位進行管控，部門負責(zé)人為第一責(zé)任人。
2．人員管控：
�。�1）返崗前：
各部門全面排查員工健康狀況和活動軌跡等情況，精準(zhǔn)掌握，建立臺賬（附件一：《返崗人員信息表》），確保安全后才能安排返崗。全體員工需嚴格按要求如實填報個人信息，嚴禁瞞報、漏報、誤報和遲報。對于去過湖北或者接觸過確診病人以及從市外（含渝東北疫區(qū)：即萬州、開州、云陽、忠縣、墊江、長壽、巫溪、綦江、石柱）返回者，部門一律嚴格落實醫(yī)學(xué)觀察或居家自我隔離等措施，未解除醫(yī)學(xué)觀察前不得返崗;對于春節(jié)期間赴湖北人員暫不回渝，回渝時間另行通知。
�。�2）在崗中：
①員工上班前在家或者宿舍自測體溫，超過37.2℃者必須立刻上報部門負責(zé)人并到醫(yī)院就診，禁止帶病上班；
�、谧詼y無問題后，每天需提前10分鐘到公司，接受門衛(wèi)測溫、記錄等防疫排查，低于37.2℃者，通過消毒通道進入公司，超過37.2℃者禁止入內(nèi)，并報告部門負責(zé)人；
�、鄹鞑块T負責(zé)人需提前到崗并實施開工前監(jiān)督檢查防疫工作，第一時間掌握員工最新信息，每個員工都建立健康檔案，做到一人一檔，若發(fā)生疑似或者確診情況，嚴格按照應(yīng)急措施處理；
�、芩型鈦砣藛T進入公司前必須接受門衛(wèi)測溫，體溫超過37.2℃禁止入內(nèi)，并報告部門負責(zé)人，外來人員若身體無異常，還須自行佩戴口罩；
�、菝刻焐习嗥陂g各部門組織一次自測體溫，有異常情況者填報《“新冠”防控體溫異常情況監(jiān)測表》，并按應(yīng)急措施執(zhí)行。
�、迒T工上衛(wèi)生間嚴禁取口罩，避免吸入氣熔膠，并及時洗手；
⑦員工特別注意個人衛(wèi)生，避免用手直接觸摸口鼻眼，如確需用手，要先洗手或用消毒濕巾、手消毒液對手清潔后方；咳嗽和噴嚏時，請用紙巾捂住口鼻。
�。�3）住宿員工:
入住公司宿舍的人員上班時間每天回到寢室后測量一次體溫，休息時間測量兩次體溫，禁止頭對頭睡姿。有異常情況者按下圖的宿舍分配表由各部門自行填報《“新冠”防控體溫異常情況監(jiān)測表》并按應(yīng)急措施執(zhí)行。混住的五間寢室由物管公司監(jiān)測登記。
3.環(huán)境消毒：
由物管公司負責(zé)，對進入公司所有車輛都進行整車噴灑消毒；復(fù)工復(fù)產(chǎn)前對公司、車間及宿舍內(nèi)所有區(qū)域進行消毒，之后每天兩次，并對可通風(fēng)區(qū)域進行檢查。重點區(qū)域，如衛(wèi)生間、垃圾堆放處、食堂等，安排專人每天消毒三次。中央空調(diào)按照技術(shù)說明書采取進風(fēng)消毒過濾。車間員工操作按鈕和操作臺在員工換班后，由部門安排消毒。所有消毒后都應(yīng)做好記錄備查。
公司員工所有快遞應(yīng)取外包裝后，再拿回公司。
4.疫情宣傳：
由總經(jīng)辦負責(zé)聯(lián)系政府相關(guān)部門，及時做好政府與員工之間的上傳下達，貫徹落實政府最新防疫政策，發(fā)布疫情相關(guān)通知通告、防疫措施、應(yīng)急方案等文件。配合政府開展疫情防治工作，若疫情發(fā)生，應(yīng)做好公司品控工作。
5.物資籌備：
物資獨立采買的部門防疫物資由本部門自行購買管控，其余部門由物資部負責(zé)，統(tǒng)計儲備的口罩、84消毒液、消毒洗手液、溫度計等防疫物資，按需購買，在物資短缺的情況下進行合理分配。
6.食堂管理及員工就餐時間安排
�。�1）食堂管理：
�、偈程帽３智鍧嵏稍�，每日早中晚各消毒一次，餐具及烹飪用品須高溫消毒；
②食用肉類和蛋類須充分煮熟，避免生食。落實食品采購安全措施，從正規(guī)渠道購買食品；
③食堂人員工作期間佩戴口罩，并與人保持安全距離；
④員工用餐前，須先用免洗消毒液洗后，再隔開排隊打餐，并全部背對打餐區(qū)按1人1桌就坐用餐，就餐過程中，拉開距離行走，禁止二人以上同行和聚堆聊天。
�。�2）員工錯峰就餐時間：
二期食堂：
11：30～11：45一分廠；
11：45～12：00偙朗；
12：00～12：15辰希、技術(shù)中心、物資部；
12：15～12：30貝斯特、五州；
12：30～12：45美心印象、工藝門、家美；
12：45～13：00其他部門
一期食堂：
12：00～12：15配料分廠、總廠車隊
12：15～13：00一分廠及其他部門
7.防控安全管理：
①公司內(nèi)自動販賣機、飲料機停止使用，防止交叉感染；
�、谖鼰熑藛T到室外吸煙處吸煙，并保持1.5米距離，禁止二人以上聚堆聊天；
③公司各衛(wèi)生間加大消毒洗手液投放，滿足員工使用；
�、芄拘l(wèi)生間、更衣間內(nèi)禁止二人以上聚堆聊天，休息時間員工各自獨立在工位休息，杜絕隨意走動、交流；
⑤公司內(nèi)部車輛每次使用前后進行消毒處理；
⑥公司內(nèi)公共區(qū)域設(shè)置口罩專用回收箱，對口罩回收箱實施定時消毒，每天回收全部按照醫(yī)療垃圾實施處理，員工需將佩戴過口罩廢棄到專用回收箱內(nèi)；
�、邌T工下班回家后，應(yīng)盡量減少外出，減少乘坐公共交通，不允許到人員密集的公共場所；
�、喙咀∷迒T工下班回宿舍后，盡量不要外出，如有特殊情況需外出時，需到宿舍管理處進行登記報備（登記內(nèi)容要填寫詳細，含外出事由、地點、接觸人員信息等）。
8、物資供應(yīng)和產(chǎn)品運輸?shù)韧鈦碥囕v及駕駛員管理：
對進廠物資和駕駛員進行消毒；外來車輛在門衛(wèi)的.監(jiān)督下如實填報派出所的二維碼，無疫情風(fēng)險才可進入公司。
二、疫情應(yīng)急預(yù)施：
1.發(fā)現(xiàn)疑似突發(fā)病例時，部門負責(zé)人立即向人力資源部進行匯報，疑似患者立即帶上口罩就醫(yī)，不要選擇公共交通工具，減少人群接觸。對疑似患者密切接觸過的同事進行醫(yī)學(xué)觀察，其部門區(qū)域再次消毒，進行嚴格衛(wèi)生處理。部門負責(zé)人向人力資源部報告疑似患者就醫(yī)后續(xù)情況；
2.員工出現(xiàn)確診患者時，部門負責(zé)人上報人力資源部及總經(jīng)辦，患者應(yīng)及時就醫(yī)，配合醫(yī)生積極治療，由總經(jīng)辦負責(zé)向政府相關(guān)部門匯報情況，配合政府進行信息收集和調(diào)查。
三、防控責(zé)任清單，公司嚴格按照政府要求，明確各級責(zé)任如下：
1、企業(yè)承擔(dān)主體責(zé)任；
2、員工個人承擔(dān)自身防護責(zé)任和如實報告責(zé)任；
3、主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、班組長承擔(dān)逐級培訓(xùn)、要求、落實、檢查、報告反饋、獎懲等相關(guān)管理責(zé)任。
四、防控獎懲：
1、每位員工必須如實填報《企業(yè)返崗人員信息表》，報告?zhèn)�人活動軌跡與接觸史等與疫情相關(guān)的所有信息。凡出現(xiàn)隱瞞、漏報導(dǎo)致疫情蔓延者將根據(jù)國家的法律法規(guī)追究其法律責(zé)任，并逐級追究各級管理者相關(guān)責(zé)任；
2、疫情期間各部門進行嚴格疫情防控，各部門負責(zé)人為第一責(zé)任人，每日嚴格排查并建立臺賬。如出現(xiàn)工作不到位導(dǎo)致疫情發(fā)生甚至蔓延等，將逐級追究各級管理者相關(guān)責(zé)任；
3、歡迎員工互相監(jiān)督，隨時舉報違反公司規(guī)定或虛報瞞報實際情況者，經(jīng)核查屬實將給予獎勵。
五、疫情解除：
疫情期間，集團公司密切關(guān)注政府發(fā)布的疫情信息，待政府衛(wèi)生行政管理部門宣布解除緊急措施后，本防疫措施及應(yīng)急方案停止執(zhí)行。
復(fù)工復(fù)產(chǎn)新聞稿5
一、有序?qū)嵤⿵?fù)工復(fù)產(chǎn)
根據(jù)最新的防范區(qū)、管控區(qū)、封控區(qū)劃分，以及工業(yè)企業(yè)所屬區(qū)域和規(guī)模，按照“先防范區(qū)后管控區(qū)再封控區(qū)”和“先規(guī)模以上后規(guī)模以下”的原則，在保證疫情防控、安全生產(chǎn)和環(huán)保等措施到位的前提下，有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
結(jié)合我市實際，首先組織防范區(qū)企業(yè)復(fù)工和員工返崗，待管控區(qū)、封控區(qū)解封后，根據(jù)市指揮部相關(guān)規(guī)定，再行組織管控區(qū)、封控區(qū)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
二、復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作流程
�。ㄒ唬┮�(guī)上工業(yè)
1、在防范區(qū)的.企業(yè)向所在鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)提出復(fù)工申請。企業(yè)需制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控實施方案（模板見附件6），健全復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，并提報第一批復(fù)工人員名單（僅限防范區(qū)人員，附件3），企業(yè)主要負責(zé)人簽署“企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控承諾書”（附件4），以上資料報所在鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)備案。
2、鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)核實匯總情況，提出審核驗收意見。接到企業(yè)申請后，根據(jù)實際核查相關(guān)情況，指導(dǎo)企業(yè)修改完善疫情防控實施方案后，于每天中午12：00前，匯總復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)名單，提出審核驗收意見，簽字蓋章后報xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復(fù)工復(fù)產(chǎn)組。
3、xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復(fù)工復(fù)產(chǎn)組對企業(yè)申報資料進行認真審核，提出意見建議并備案，第一時間反饋給鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)。原則上，當(dāng)天提出申請當(dāng)天審批。
�。ǘ┮�(guī)下工業(yè)
可參照規(guī)上工業(yè)審批流程，由鎮(zhèn)（街道）進行審核備案和復(fù)工許可，每日下午18：00前報送當(dāng)日復(fù)工企業(yè)名單。
（三）員工通行辦法
復(fù)工企業(yè)居住于防范區(qū)的員工點對點接至廠區(qū)后，實行封閉管理，原則上不流動，鎮(zhèn)（街）、開發(fā)區(qū)要嚴格做好監(jiān)督，確保管控到位。
三、復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作要求
1、嚴格落實疫情防控屬地責(zé)任和企業(yè)主體責(zé)任，做到定期核酸檢測、員工健康管理、防護措施、應(yīng)急物資、防疫知識培訓(xùn)“五到位”，健全信息共享、會商研判、聯(lián)防聯(lián)控工作機制，切實保障職工健康安全和經(jīng)濟穩(wěn)定運行。
2、嚴格落實疫情防控規(guī)定和分級分類管控要求，各企業(yè)務(wù)必嚴格執(zhí)行市指揮部各項規(guī)定，按照防范區(qū)及區(qū)外人員分類造冊，認真核實復(fù)工人員信息，鎮(zhèn)（街）、開發(fā)區(qū)要對照分區(qū)，嚴格把關(guān)，確保信息準(zhǔn)確無誤。要實行“一企一策”“一廠一案”差異化防控措施。
3、復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對照《企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作指南》，認真做好復(fù)工前準(zhǔn)備、落實復(fù)工后疫情防控工作要求。按照市統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟運行領(lǐng)導(dǎo)到小組（指揮部）的有關(guān)規(guī)定和安排進行核酸檢測，做好登記，并向xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復(fù)工復(fù)產(chǎn)組報告檢測情況。
4、嚴格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作安全順利推進。
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