企業(yè)員工培訓心得范文
當我們經過反思,對生活有了新的看法時,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,如此就可以提升我們寫作能力了。那么問題來了,應該如何寫心得體會呢?下面是小編為大家收集的企業(yè)員工培訓心得范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。
企業(yè)員工培訓心得范文1
培訓已經結束了,雖然只有短短的三天半時間,但是卻給我?guī)砹诵闹堑膯⒌、情感的熏陶和精神的享受,讓我飽享了高?guī)格的“文化大餐”,我感受著新思潮、新理念的激蕩,老師們以鮮活的案例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和深深的理論引領,每一天都能感受到思想火花的沖擊;我得到了收獲的喜悅,接受了思想上的洗禮,受益匪淺。
最讓我記憶猶新的是:在職場溝通這一節(jié)課里,我學到了個新的詞——同理心,“同理心”是指設身處地地去理解與考慮對方的情緒,也就是要站在對方的角度去考慮事情。當昭君姐講完這個詞,我就認真地記了下來,因為我覺得,同理心應該用于每個人身上,特別是朋友,當他跟你訴說一件事的時候,應該認真傾聽,并且應設身處地的幫忙想辦法,而不是跟著他一起吐槽。另外還要懂得說不的藝術?傊,通過這節(jié)課,認識到了溝通的重要性,可以拉近彼此的距離,減少誤會。
在職場情壓管理這節(jié)課中,我學會了如何管理壓力和調節(jié)自己的情緒。由于剛畢業(yè),心態(tài)比較急躁,有點迫不及待的想要學到新的知識,可是有時導師布置的任務做完了,會一下子不知所措,變得有點急躁,不知道還要做點啥。通過昭君姐講的壓力調節(jié),我知道了自己的問題,原來是自己無端的給自己制造了壓力,也知道了該如何去緩解自己的`壓力,從而更好地提升自己。
其實,令我感觸最深的是實踐。剛開始要參加線下培訓,心里有些擔心,擔心自己經驗不足,膽子不夠,唱歌不好等,非常緊張。不過,通過此次實踐,我發(fā)現(xiàn)許多事只要用心去做,肯花時間去鉆研,那么機會總是留給有準備的人的。成功等于百分之九十九的汗水加百分之一的聰明,通過實踐,我發(fā)現(xiàn)確實如此。當我被抽到產品體系的講解考核時,心中迷茫,不知所措,由于我之前好好地準備了演講內容,最后我還是硬著頭皮上去講了PPT,雖然過程中講的不好,但是講完輕松了許多,原來上臺演講也不是那么可怕呀。
接下來的唱歌和小品表演,讓我感受到團隊協(xié)作的快樂,感受到了和隊員們心連心,一起解決問題的幸福,當你獨自上臺作戰(zhàn)時,隊友們給你的鼓勵,可以讓你披荊斬棘,奮勇前進。
總的來說,此次線下的培訓,讓我們大家收獲了友誼,懂得了團隊協(xié)作的重要性,也明白了公司花費時間精力為我們組織此次培訓的用心良苦。在這個世界上,任何一個人的力量都是渺小的,只有融入團隊,只有與團隊一起奮斗,你才實現(xiàn)個人價值的最大化,你才能成就自己。一個想成為卓越的人,僅憑自己的孤軍奮戰(zhàn),單打獨斗,是不可能成大氣候的。
此次培訓在線下培訓之前,我們還自行修習了線上培訓的內容。線上培訓主要分為三個部分:
、 “智慧醫(yī)院”課程模塊、
、凇爸腔坌l(wèi)生城市”課程模塊、
③“規(guī)范化操作”課程模塊。通過這三個模塊的學習我了解了公司,了解了產品,了解了醫(yī)療……這些對我來說都是新的、陌生的知識,老師認真詳盡、通俗易懂的視頻講解,讓我受益頗豐,為線下培訓打下了理論基礎。
最后,希望公司可以多多舉行這種團隊性的活動,讓同事們互相熟悉,利于增加團隊凝聚力。再次感謝所有線上線下培訓的老師們,謝謝你們的辛苦籌備,才讓我們此次的培訓能夠順利完成,讓我更了解公司的企業(yè)文化,能夠更好地融入智業(yè),為智業(yè)出一份小小的力。
企業(yè)員工培訓心得范文2
近日,我公司為了盡快提升管理人員綜合素質,塑造機關工作人員的新形象、新面貌,邀請知名專家對職場禮儀、商務禮儀進行專門講座,10日上午,公司班子成員和辦公管理人員參加了培訓。雖然課程時間僅一上午,但專家幽默風趣、引經據典,還不時和培訓人員互動的授課方式,讓大家輕松、愉快地學習到了不少職場禮儀和商務禮儀的基本知識,使大家受益匪淺。
我公司有關管理人員通過這次培訓,了解到禮儀比智慧和學識更重要,是待人接物的根基;了解到企業(yè)的競爭就是形象的競爭,細節(jié)決定成敗;了解到企業(yè)形象是靠個人素質來體現(xiàn)的,只有個人素質提高了,才能更好地塑造企業(yè)形象,增加企業(yè)的可信度;管理人員高雅的談吐、得體的著裝、文明的'舉止等處處都體現(xiàn)著員工的素質、企業(yè)的文化,代表著企業(yè)的形象。
分公司管理人員將“不學禮,無以立”的古訓積極傳達總公司的學習培訓精神,各崗位管理人員也分別遞上自己的感想并總結利用到實際中。
并希望總部應多組織有關提高人員形象素質的培訓學習。只有通過不斷的學習,持續(xù)的鍛煉,從內心深處感受職場禮儀之美,從言行上表現(xiàn)禮儀之美,努力提高個人修養(yǎng),增強專業(yè)與心理素質,才能有效將體現(xiàn)對人對事對工作的服務素養(yǎng)。
全體分公司工作人員將圍繞禮儀的核心“尊重為本”以最快的速度,最好的狀態(tài)將理論和實際緊密運用到工作中,為我公司的轉型跨越發(fā)展起到畫龍點睛的作用。
時刻準備在“有要求,就有行動”;“有檢查,就有結果”的狀態(tài)提高工作的效率,樹立良好的企業(yè)形象。
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